初中物理老师
4000-6000元/月
物理教师3-5年本科教师教务教育工作经验小班教学（3-25人）培训机构线下教育教学管理教师资格证教育学专业背景大型教育机构经验学科相关专业背景坐班课程研发教研初中
岗位职责：
1、承担初中物理课程的日常教学任务，包含课前准备、课堂讲授及课后答疑辅导；
2、结合学生个体差异与学习节奏，设计针对性教学方案，提高学习积极性与成效；
3、定期与家长保持交流，通报学生学习进展，协同助力学生全面成长；
4、积极参与校内教研培训活动，持续优化教学能力与专业素养。
任职要求：
1、本科及以上学历，物理学或相近专业毕业；
2、具备较强的表达能力与亲和力，善于调动学生学习热情；
3、热爱教育工作，富有责任感，工作认真细致；
4、具有实际教学经验者优先录用。
高中历史教师
4000-5000元/月
高中教师经验不限高中私立学校坐班线下教育教学管理大班教学（25人以上）高中教师资格证高中教育工作经验
岗位职责:
1. 负责高中历史课程的常规授课及教案准备工作；
2. 运用科学的教学策略，保障课堂教学内容充实且生动有趣；
3. 定期检测学生学习情况，及时给予反馈以促进知识掌握；
4. 主动参与校内教研活动，持续优化教学水平与专业能力。
任职要求：
1. 具备系统的历史学科知识和较强的授课技能；
2. 能够有效组织课堂秩序，调动学生对历史学习的积极性；
3. 拥有良好的人际沟通技巧和协作意识；
4. 熟练使用多种教学手段和工具，适应多样化教学需求。
初高中全科老师
5000-10000元/月
高中教师3-5年本科私立学校大型教育机构经验教育学专业背景线下教育不坐班一对一教学小班教学（3-25人）
岗位职责：
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境
任职要求：
1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准，具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力
4.善于沟通协作，有团队意识和学习成长意愿
5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历
高中物理教师
9000-14000元/月
高中教师本科
一、岗位要求
1.政治素质：热爱教育事业、遵纪守法、有政治意识、仁爱之心、敬业精神，为人师表。
2.年龄年限：年龄在45岁以下，连续从事高中教学工作10年以上，有班主任工作经历优先。
3.职称要求：中学高级教师或职业高中、中专高级讲师及以上职称，教育教学业绩突出者，可适当放宽职称要求。
4.管理经历：曾担任年级组长、学科组长、备课组长等教育教学管理工作优先
5.专业能力：有扎实的专业功底和较强的专业技能，所带学科和班级教学成绩优秀；
6.综合素养：有良好的沟通能力和团队合作精神，身体健康，能适应一定工作压力，善于自我调节心理状态。
二、薪资福利
1.优厚的薪资待遇：基础工资+岗位工资+绩效工资+课时费，在省内民办学校中有绝对优势，具体情况面议
2.完善的福利保障：五险一金、教师公寓、餐食补贴、节日福利、子女优惠入学、年度体检等福利
3.丰厚的奖励资金：实行优质优酬，对于教育教学取得优异成绩、有突出贡献的聘用人员给予重奖
4.优越的人才补贴：配合办理符合太原市规定的人才补助和能力素质提升补助、人才落户
有道旗下高中理科教师（6险1金+坐班+双
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科培训机构
一、岗位职责：
1. 承担相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力；
2. 参与学科内的教研交流活动，持续精进教学研究能力；
3. 按要求参加在岗培训，增强个人专业竞争力；
4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。
任职要求：
1. 专业不限，对教育事业有热情；
2. 具备所授学科扎实的基础知识与教学能力；
3. 持有教师资格证或具备实际教学经验者优先录用。
二、工作地点：
万柏林区迎泽大街与晋祠路交汇处中海国际中心39层06.07单元
三、发展路径：
专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师
管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监
四、薪资待遇：
1. 综合年薪10-15w；
2. 六险一金，节日福利；
3. 休息时间充裕，带薪年假5-20天；
高中物理老师
90-120元/时
物理教师5-10年学历不限
工作周期：长期兼职
每周工期：无要求
工作时间：09:00-10:00
工作时段：工作日
结算方式：月结
招聘截止时间：2025-12-31
工作内容
1、承担高中物理课程的授课及课前准备工作，保障教学效果
2、参与校内教学相关活动与学生课后指导，增强学生物理学习水平
3、定期与家长交流学生学习情况，协同解决学习过程中遇到的问题
任职要求：
1、具有扎实的物理专业知识与授课能力
2、善于调动学生对物理的学习兴趣，提升主动学习意愿
3、具备良好的沟通能力和团队协作意识
高中数学，物理，化学，英语
4000-7000元/月
高中教师硕士
1. 承担高中阶段相应学科教学工作，认真备课、上课、批改作业及辅导学生；
2. 积极参与教研活动，不断提升教学质量；
3. 关心学生成长，关注学生心理健康，引导学生全面发展；
4. 完成学校安排的其他工作任务。
高中教师
5500-10000元/月
高中教师3-5年高中
工作周期：长期兼职
每周工期：5天及以上
工作时间：早班、午班、晚班
工作时段：不限
结算方式：月结
招聘截止时间：2026-12-17
工作内容
1、承担高中学科授课任务，保障教学水平与学生学业成效
2、参与课程计划设计与执行，持续改进教学策略
3、与学生及家长保持有效交流，重视个体学习差异
任职要求：
1、有高中教学相关经历，掌握高中课程知识体系
2、具备较强的课堂组织能力与师生互动技巧
3、热爱教育事业，能履行教学职责，具有优良的职业操守
有道旗下高中理科教师（6险1金+坐班+双
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科培训机构
一、岗位职责：
1.承担相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力；
2.积极参与学科教研活动，持续提升教学研究水平；
3.按要求参加在岗培训，增强个人专业竞争力；
4.跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。
任职要求：
1.专业不限，对教育行业有热情；
2.所授课程基础知识扎实；
3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。
二、工作地点：
万柏林区迎泽大街与晋祠路交汇处中海国际中心39层06.07单元
三、发展路径：
专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师
管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监
四、薪资待遇：
1.综合年薪10-15w；
2.六险一金，节日福利；
3.休息时间充裕，带薪年假5-20天；
生物教师
1.5-3万元/月
生物教师3-5年本科培训机构教师资格证线下教育教学管理教师坐班一对一教学初中高中
一、岗位薪酬及福利：
1、薪酬：岗位底薪在4500-7000元之间，月度整体收入在15000-30000元+，表现优秀者月度收入在30000元以上。每年一次至两次加薪机会。
2、福利：带薪休假、团建活动、五险一金、节日福利、子女报课折扣。
二、岗位职责:
1、负责对初中高中生物科目的学生进行一对一及小组课教学辅导，根据每个学生学习情况以及性格特点，制定适合的个性化学习计划。
2、积极认真参加教学部组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧。
3、配合学习顾问做好家长沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题，提高家长满意度。
4、服从校区和教学部的工作安排。
三、任职条件：
1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先。
2、专业知识扎实，有较强的自学能力，主动进行教学研究，不断提高自己的教研能力。
3、具有良好的沟通能力，勤奋踏实、抗压能力强，有责任心。
4、综合素质强，举止大方得体，普通话标准。
职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、大牛带队、年度体检
初高中生物老师
4000-7000元/月
生物教师1-3年本科初中高中线下授课授课老师
职责范围：
1. 为学生提供“一对一”学科辅导，结合学生的学习状况与性格特征，设计个性化的教学方案与学习规划；
2. 按照公司标准完成授课任务，做好课堂记录，并根据学生表现及时调整教学策略；
3. 主动与家长及学习顾问保持沟通，全面掌握学生的学习与生活情况，实施针对性教学，提升家长认可度；
4. 根据学生的学习进展，按月组织知识测评，并结合结果推荐相关科目学习内容；
5. 积极参与教研活动及教师月度考核，持续提升教学能力与专业素养。
任职要求：
1. 具备本科及以上学历，所授学科或相关专业背景者优先考虑；
2. 具有教学经验，能胜任高中阶段教学任务，持有中级及以上教师职称者优先；
3. 熟悉历年中高考题型结构，精准掌握知识点与考点，了解升学相关政策；
4. 富有耐心、细致和责任感，具备较强的分析归纳、规划统筹及观察能力；
5. 形象良好，言行举止得体，普通话表达清晰标准。
职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、补充医疗保险、双休、试用期全额
K12短期全职生物地理教师+近地铁+高待遇
1-1.8万元/月
生物教师经验不限本科线下授课授课老师初中高中一对一授课小班授课初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬：月度平均收入区间为10000-18000元，表现优异者可达18000-25000元。每年至少享有1次薪资上调机会。
2、福利：五险保障、常备药品配备、带薪年假、节日关怀礼包
二、岗位职责：
1、针对学生个体情况开展“一对一或一对多”教学辅导，结合其学习进度与性格特征，量身定制科学有效的学习方案；
2、积极参与公司组织的教学研究活动及月度考核，持续提升教学专业能力与课堂授课水平；
3、协同学习顾问完成家校沟通任务，共同解决学生学业难题，提升家长对教学服务的认可度。
三、任职条件：
1、具备本科及以上学历，拥有教学实践经验者优先，师范类院校毕业者更佳；
2、形象整洁，行为举止稳重自然，普通话表达清晰标准；
3、具备良好的人际沟通技巧，工作主动性强，能承受一定工作压力，富有耐心与责任感；
4、现居本地者优先考虑。
四、完善的职业发展通道：
公司提供专业成长与管理晋升双路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。
1、管理路径：
教师—科目负责人—教务主管—教务经理
2、专业路径：
普通教师—优秀教师—金牌教师
面试地址
深圳市福田区锦峰大厦A座4楼-----金学优教育
职位福利：带薪年假、节日福利
职位亮点：一年多次调薪
K12历史道法生物教师+非销售岗+临近地铁
1.3-2.5万元/月
生物教师1-3年本科初中高中小学教育政治历史地理线下授课一对一授课授课老师
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬：月度平均收入区间为8000-25000元，表现优异者可达12000-20000元。每年至少享有1次薪资上调机会。
2、福利：五险保障、配备常用药品、享受带薪年假及节日福利。
3、教师不涉及任何销售类工作任务。
二、岗位职责：
1、针对学生科目进行“一对一或一对多”辅导，结合学生学习情况与个性特征，制定个性化教学方案；
2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力与授课水平；
3、与学习顾问协同配合，有效沟通，共同解决学生学习难题，提升家长满意度。
三、任职要求：
1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先考虑；
2、形象良好，言行举止得体，普通话标准；
3、具备较强的沟通能力，工作积极主动，抗压能力强，富有耐心与责任感；
4、本地居住者优先。
四、职业发展路径：
公司提供专业与管理双通道晋升机制，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教务主管或研究员，6-12个月可成长为教务经理或培训师。
1、管理通道：
教师—科目负责人—教务主管—教务经理
2、专业通道：
普通教师—优秀教师—金牌教师
职位福利：带薪年假、节日福利、年度多次调薪、定期团队建设活动
地址：深圳市福田区锦峰大厦A座4楼
初中生物教师（湖北园区 应届生 骨干 卓越 专家级教师见说明） (MJ000108)
7000-14000元/月
生物教师经验不限本科初中线下授课授课老师
一、应届生（10-20万/年）
1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历，非师范类专业须毕业于双一流高校；
2. 教师资格证须在入职后一年内取得；
3. 热爱教育工作，关心学生，具备良好的沟通能力；
4. 具备较强的持续学习与自主学习能力。
（学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业，湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上，非师范类一本及以上）
二、骨干教师（15-25万/年）
1. 本科及以上学历，持有相应学科教师资格证；
2. 具备二级教师及以上职称或三年以上教学经历；
3. 年龄原则上不超过45周岁，特别优秀者年龄可适当放宽；
4. 通常需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务；
5. 获得县（市、区）级及以上荣誉称号者优先考虑。
三、卓越教师（25-50万/年）
1. 本科及以上学历，具备相应教师资格证；
2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经验；
3. 年龄一般不超过45周岁，特别突出者可放宽年龄限制；
4. 通常需有至少两轮或三届高考毕业班教学经历；
5. 曾获县（市、区）级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师，或地市级以上课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。
薪酬福利：
1、提供免费教师公寓；
2、按规定缴纳五险一金，享受寒暑假；
3、可参加职称评定及各类继续教育培训。
少儿书法指导教师
2000-5000元/月
教师经验不限大专艺术类专业背景坐班小班教学（3-25人）培训机构线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准特长兴趣类
书法老师【岗位职责】
1、负责书法课程的教学及教学研究相关工作；
2、策划并协助开展学生书法、美术类活动；
3、定期与家长进行沟通，反馈学习情况；
4、配合校长完成招生推广及学员续费支持；
5、执行校区交付的其他日常工作安排。
书法老师【任职要求】
1、大专及以上学历，具备良好的书法专业基础；
2、熟悉常用办公软件操作；
3、具备优秀的课堂教学能力；
4、中文表达流畅，普通话规范，语言清晰；
5、性格亲和，受学生与家长欢迎，授课富有感染力，知识储备丰富；
6、热爱少儿教育事业，有长期发展意愿，认同教育价值，工作主动积极，责任感强。
高中数学教师
9000-14000元/月
高中教师本科
一、岗位要求
1.政治素质：热爱教育事业、遵纪守法、有政治意识、仁爱之心、敬业精神，为人师表。
2.年龄年限：年龄在45岁以下，连续从事高中教学工作10年以上，有班主任工作经历优先。
3.职称要求：中学高级教师或职业高中、中专高级讲师及以上职称，教育教学业绩突出者，可适当放宽职称要求。
4.管理经历：曾担任年级组长、学科组长、备课组长等教育教学管理工作优先
5.专业能力：有扎实的专业功底和较强的专业技能，所带学科和班级教学成绩优秀；
6.综合素养：有良好的沟通能力和团队合作精神，身体健康，能适应一定工作压力，善于自我调节心理状态。
二、薪资福利
1.优厚的薪资待遇：基础工资+岗位工资+绩效工资+课时费，在省内民办学校中有绝对优势，具体情况面议
2.完善的福利保障：五险一金、教师公寓、餐食补贴、节日福利、子女优惠入学、年度体检等福利
3.丰厚的奖励资金：实行优质优酬，对于教育教学取得优异成绩、有突出贡献的聘用人员给予重奖
4.优越的人才补贴：配合办理符合太原市规定的人才补助和能力素质提升补助、人才落户
有道旗下高中教师（6险1金+坐班+双休）
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科培训机构
一、岗位职责：
1. 承担相应学科的教学任务，助力学生提升学习能力；
2. 参与学科教研工作，持续精进教学研究能力；
3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力；
4. 跟踪学生学业进展，定期向家长沟通反馈学习情况。
任职要求：
1. 专业不限，对教育事业有热情；
2. 具备所授学科扎实的专业基础；
3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。
二、工作地点：
万柏林区迎泽大街与晋祠路交汇处中海国际中心39层06.07单元
三、发展路径：
专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师
管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监
四、薪资待遇：
1. 综合年薪10-15w；
2. 六险一金，节日福利；
3. 休息时间充裕，带薪年假5-20天
居家授课教师
6000-10000元/月
物理教师经验不限本科
岗位说明：
高中学科：数学、物理、化学、生物（文理科均有招聘需求）
●主要工作内容：负责一对一辅导教学、课程研发及相关教研任务。
上班时间：
●周一、周四、周五：13:30-18:30，20:00-23:00，期间安排1个半小时休息时间
●周六、周日：8:00-12:20，13:30-17:50，18:40-21:30
●每周二、周三休息
岗位薪资：以实际课时酬劳为主要收入来源
上班地点：
线上直播授课，一对一教学模式，全程居家办公，无需到公司现场（全职岗位，依法缴纳社保）
线上授课教师（无需坐班，可在家办公）
1-1.5万元/月
高中教师经验不限本科线上教育
一、岗位职责：
1. 担任指定学科教学工作，助力学生学习能力提升；
2. 参与学科教研交流，持续精进教学专业水平；
3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力；
4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。
任职要求：
1. 专业不限，对教育行业有热情；
2. 所授学科基础知识牢固；
3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。
二、发展路径：
专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师
管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总
初高中数理化伴学师
3000-10000元/月
物理教师经验不限本科培训机构
岗位职责：
1.协助主讲教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作，保障教学流程顺畅
2.负责学生作业批改、学习进度跟踪与个性化答疑，提升学习效果
3.参与教学资料整理、教具准备及线上学习平台内容维护
4. 收集学生反馈并及时向教研团队汇报，助力课程优化
5. 配合开展家长沟通、学习成果汇报及教学活动支持工作
任职要求：
1.热爱教育事业，具备良好的沟通表达能力与责任心
2.具备所授学科基础知识，能胜任辅导与答疑工作
3. 普通话标准，熟练使用办公软件及常见教学工具
4. 有教育实习、志愿服务或相关助教经验者优先
5.学历不限，教育类、师范类专业背景或持有教师资格证者更佳
兼职物理老师
200-700元/天
物理教师3-5年本科
岗位职责概述：
负责学员物理学科的教学辅导与学习管理，具体包括：
1.教学实施：参与线下课程授课，制定个性化辅导方案，批改作业并针对性答疑。
2.学习跟踪：监督学员学习进度，定期测试检验成效，及时反馈学习问题。
3.家校沟通：与家长保持联系，同步学员学习情况，协助课程续费转化。
4.教学辅助：参与教研活动、集体备课，优化教学内容。
任职核心要求：本科及以上学历，物理学科基础扎实，沟通能力强，有责任心。
高中各学科任课老师
3000-8000元/月
高中教师经验不限本科教师私立学校小班教学（3-25人）大班教学（25人以上）
岗位职责:
1.承担高中阶段各学科的教学任务，保障教学质量和教学进度的落实；
2.结合课程特点及学生实际学习状况，灵活调整并优化教学策略；
3.积极参与校内组织的教学研讨与教研活动，持续提升教学专业能力；
4.指导学生掌握科学的学习方法，增强学习兴趣与学习成效；
5.配合学校开展各类教学相关活动，助力学生综合素质发展。
任职要求：
1.本科及以上学历，专业涵盖物理、数学、地理等相关学科；
2.具备扎实的教学能力与教育热忱，善于调动学生学习积极性；
3.拥有优秀的课程规划能力，能依据学生特点和教学目标合理设计课程内容；
4.具备较强的学法指导与沟通技巧，能够有效引导学生学业进步；
5.具备良好的协作意识，愿意与团队共同促进教学质量提升。
高中各科全职教师
1-2万元/月
高中教师1-3年本科授课老师集体授课高中各科任课教师
岗位职责：
1、深入研读本学科课程标准，钻研教材内容，掌握班级学情，明确教学目标，拟定教学方案，探索科学有效的教学策略。
2、精心准备教学，按课时撰写教案，涵盖教学目标、教学内容、实施步骤、教学方法、课堂活动、教具使用、课后作业及教学反思等要素，确保教案清晰、细致、结构合理、操作性强、效果显著。
3、强化课堂教学质量，突出学生主体地位，做到目标清晰、流程优化、讲解精炼、训练充分、反馈及时、注重实效，并合理使用多媒体辅助教学，严格遵守上课时间安排。
4、服从学校整体工作调配，与教师团队密切配合，追求集体成效，在教学实践中逐步建立个人教学风格。关注学校建设与发展，积极建言献策，推动教育教学改进。
5、主动参与校本课程研发，发现并培育具备特殊潜能的学生。
6、完成校方交办的其他工作任务。
岗位要求：
1、品质要求：热爱教育事业，具备优良师德修养，拥有适应岗位所需的敬业精神和奉献意识。
2、学历要求：具备本科或研究生学历，并持有教师资格证书。
3、体貌要求：精力充沛，身体康健，仪态端庄，气质良好。
4、资历要求：具有两年以上教学经验或为表现突出的应届优秀毕业生。
5、年龄要求：原则上不超过48周岁（对于曾在优质学校任教或荣获省市级学科带头人、骨干教师、优秀教师、模范班主任等称号者，条件可适当放宽）。
6、业务要求：熟悉所授学科各学段教材体系，教学基本功扎实（普通话达标、书写工整规范，表达简洁流畅，语言准确生动），具备良好的学科素养及符合当代教育发展趋势的教学观念，同时具备钻研精神和进取意识。
7、育人要求：①具备相应学段的学生管理能力与教育水平，关心学生身心健康，尊重学生人格尊严，沟通语言文明得体；②树立科学的人才培养观，立足学生全面发展，重视个性特长发展，支持学生多元化成长。
8、合作教育要求：具备较强的家校沟通能力，能及时向家长通报学生在校学习与生活状况，尊重并理解家长意见，促进协同育人。
高中思想政治课教师
5000-6000元/月
高中教师1-3年本科高三教师高二线下教育二级甲等高中教育工作经验普通话水平测试等级证书私立学校大型教育机构经验坐班教学法研发与培训高一大班教学（25人以上）高中教师资格证
1、落实日常备课及授课工作，确保教学有序开展；
2、注重课堂实际效果，及时总结教学经验，持续优化教学方式，提升教学专业能力；
3、深入开展学情调研，了解学生知识掌握与巩固情况，精准把握学习动态；
4、承担各项教学相关任务，协同配合团队完成其他教学事务性工作。
高中各学科任课老师
5000-10000元/月
高中教师3-5年本科可兼职
岗位职责:
1. 策划并执行高中阶段各学科教学方案，保障学生对知识体系的深入掌握；
2. 定期开展学习效果测评并给予针对性反馈，助力学生综合素养持续提升；
3. 与学生及家长维持良好沟通，洞察学习需求，实施因材施教的辅导策略。
任职要求：
1. 热爱教育事业，善于调动学生的学习积极性与探索欲望；
2. 具备较强的课堂组织能力及互动教学实践经验；
3. 恪守职业操守，严格遵守教育教学相关规范与要求。
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