
新能源高薪招聘5000-15000
5000-25000元/月
保险销售20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOC
有没有经验都可以 做过保险 直销的优先考虑
售后理赔服务
3000-8000元/月
保险理赔3-5年大专
售后理赔/服务销售
任职年龄:
25-45周岁!25-45周岁!
1、为客户办理保费催缴、保单借款、分红领
取,变更客户资料等工作;
2、为出险的客户办理保单理赔;
3、与星级客户参加公司旅游、采摘、观影、生
日宴会等各类联谊活动,提升客户满意度;
工作时间:
早上8:30,时间自由
任职要求:
1、学历:大专及以上(优秀者可放宽至高中)
2、具有客服相关经验或金融相关经验者优先
工作地点:
1、并州南路南沙河桥口昆仑御北门三层
2、晋阳街山投文旅大厦B座4层
工作内容:
福利:
法定节假日+旅游+职业培训;
售后理赔经理
3000-8000元/月
保险理赔3-5年大专
售后理赔/服务销售
任职年龄:
25-45周岁!25-45周岁!
1、为客户办理保费催缴、保单借款、分红领
取,变更客户资料等工作;
2、为出险的客户办理保单理赔;
3、与星级客户参加公司旅游、采摘、观影、生
日宴会等各类联谊活动,提升客户满意度;
工作时间:
早上8:30,时间自由
任职要求:
1、学历:大专及以上(优秀者可放宽至高中)
2、具有客服相关经验或金融相关经验者优先
工作地点:
1、并州南路南沙河桥口昆仑御北门三层
2、晋阳街山投文旅大厦B座4层
工作内容:
福利:
法定节假日+旅游+职业培训;
理赔员
4000-10000元/月
保险理赔经验不限中专/中技互联网金融保险公司健康险工程险财产险车险养老险理赔审核人身险理赔健康险理赔寿险理赔
岗位职责:
1.协助销售团队,确保客户资料的准确性和完整性;
2.参与销售流程,包括订单处理和客户关系维护;
3.定期收集和分析销售数据,为销售策略提供数据支持;
4.参与市场调研,收集行业信息,以协助销售决策;
5.维护客户信息数据库,确保信息的及时更新和准确性。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力和团队合作精神;
2.熟练掌握办公软件,具备数据处理和分析能力;
3.具有较强的责任心和细致的工作态度;
4.能够适应变化的工作环境,具备解决问题的能力;
5.具有相关行业工作经验者优先。
健康财富规划师
1.3-2.6万元/月
保险顾问年终奖1-3年大专
[玫瑰][玫瑰]健康财富规划师
1. 职位介绍
长寿时代到来,泰康持续深耕大健康产业生态,围绕保险、资产管理、医疗养老三大领域进行立体化布局,打造泰康之家、幸福有约及健康财富规划师(HWP)三大核心品牌。通过三大客户解决方案与一项职业发展方案,推动行业转型升级,赢得市场广泛认可与信赖。
健康财富规划师(HWP)是泰康创新设立的新型职业身份,致力于构建一支市场化、专业化、年轻化的人才队伍。在健康战略引领下,聚焦中高净值人群及其家庭,依托HWP专属制度设计及公司多元经营平台,提供涵盖长寿、健康、财富管理的一体化服务。
2020年1月,泰康健康财富规划师(HWP)正式获得国家职业资质认定
2023年3月,泰康健康财富规划师(HWP)品牌宣传片登陆中央电视台
2024年11月,泰康健康财富规划师(HWP)商标荣获北京知名商标品牌认证
2. 岗位职责:
(1)为中高净值客户及家庭提供长寿、健康、财富三大维度的综合解决方案
(2)结合公司医养康宁战略布局,为客户配置覆盖全生命周期的金融产品与配套服务
(3)整合泰康保险、医疗养老、资产管理三大主营业务,以“保险+实体+服务”模式,开展客户咨询、服务支持及深度维护
(4)按时参与公司组织的各项会议、培训及相关活动
3. 任职要求
年龄:24(含)-50(含)周岁
学历:大专及以上
过往收入:个人年收入达10/12/15万(按地区分类标准执行)
从业背景:不限行业,具备金融、养老、健康、医疗、地产或相关领域经验者优先
品质要求:无不良执业记录及刑事、金融类违法记录
其他要求:具备良好的沟通协作能力,有清晰的职业发展目标,学习能力强,执行力佳
4. 收入待遇:面议
收入构成:个人销售奖励+公司激励方案+月度奖金+季度奖金+年终奖金
保险保障:商业医疗保险+意外伤害保险+公积金等福利项目
培训体系:贯穿职业发展全过程的专业技能培训、体验式学习、特色课程,内容覆盖长寿、健康、财富三大模块
工作时间:弹性安排,除必要会议、培训及活动外,其余时间自主规划
其他福利:社保补贴、补充公积金、团体保障等
*健康财富规划师(HWP)系与泰康人寿签署《代理合同》的保险代理人,双方权利义务以《代理合同》为准
*本招聘通道归属银行保险续期部门
*收入与业绩指标完成情况挂钩,上不封顶;社保补贴和公积金为公司为提升代理人综合待遇设立的福利机制,不同于劳动关系下的法定社会保障体系
健康财富规划师
8000-20000元/月
保险销售社保保险生日福利五险一金年终奖经验不限高中电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销基本坐班销售额提成TOCTOGTOB保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险人身险寿险家庭财险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
健康财富规划师
职位描述
一、职位介绍
1. 面向大健康医养产业的金融保险服务集团,健康财富规划师(HWP)是长寿时代背景下首创的全新职业。2020年1月22日,泰康打造的健康财富规划职业正式获批国家职业资质
2.健康财富规划师(HWP)主要销售全国高端国际养老社区和高端医疗资源,服务于中高端以上人群(公司提供资源),通过公司平台开发销售(平时销售活动包括:医养论坛、财经论坛、插花活动、全国医养之旅等),为中高端客户提供一站式健康、养老和财富规划的解决方案。
二、任职要求
1. 年龄:25-45岁
2. 学历:大专及以上
3. 过往收入:15万/年及以上需提供收入证明或银行流水)
4. 从业背景:金融、养老、健康、医疗、地产及相关行业优先
5. 品质要求:业务品质良好,无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录
三、岗位福利薪酬/福利保障项目
1. 薪资:16000-40000元/月+个人销售奖励+公司奖励方案+月度奖+季度奖+年终奖(收入上不封顶)
2. 保险:商业医疗保险+意外伤害保险+养老公积金等保险福利保障项目
3. 完善的培训体系:专业销售培训、职业认证培训、清华/北大/武大等奖励培训、专属体验式培训(内容包括:法律、金融、养老、医疗等板块)
4.工作时间:弹性的工作时间,除必要参加培训、活动等安排之外,其余时间自行展业
5.团队氛围:专业培训,团队定期团建旅游,逢节必过,仪式感满满,
6.其他福利政策:,补充公积金、团体保障等
7.入职签订
注“此处所指公积金系公司为了提高代理人的待遇而自行建立的公积金项目,区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目”
保险行业已经进入到下半场,正在由人口红利向人才红利转型。
欢迎有梦想敢挑战爱学习的你加入泰康大健康事业平台,在千亿医养航母上共创伟业!
仰望星空,脚踏实地!选择新职业,成就更好的自己!
售后理赔经理
3000-8000元/月
保险理赔3-5年大专
售后理赔/服务销售
任职年龄:
25-45周岁!25-45周岁!25-45周岁!
1、为客户办理保费催缴、保单借款、分红领
取,变更客户资料等工作;
2、为出险的客户办理保单理赔;
3、与星级客户参加公司旅游、采摘、观影、生
日宴会等各类联谊活动,提升客户满意度;
工作时间:
早上8:30,时间自由
任职要求:
1、学历:大专及以上(优秀者可放宽至高中)
2、具有客服相关经验或金融相关经验者优先
工作地点:
1、并州南路南沙河桥口昆仑御北门三层
2、晋阳街山投大厦B座4层
福利:
法定节假日+旅游+职业培训
保险销售
1。公司有客户资源,对公司存量老客户进行日常服务,如礼品寄送,邀约参加酒会,财商,法商等活动
2。陪同客户参观泰康的养老社区,为客户讲解泰康战略,养老社区优势及入住流程
3。成为HWP(健康财富规划师),为客户提供产品咨询,成为客户的私人医生(泰康有30家以上医院),理财顾问以及保险专家
HWP健康财富规划师
1-2万元/月
保险顾问1-3年大专KA大客户企业客户个人客户面销/陌拜电话销售渠道销售
职位描述:
HWP健康财富规划师是专注于服务高净值人群全生命周期与财富管理周期的专业角色,是一项新兴职业,不同于传统保险销售。依托泰康大健康生态体系,为中高端客户量身定制涵盖健康、养老与财富管理的一站式综合解决方案。
任职要求:
1. 年龄:25-49周岁
2. 学历:本科,学信网可查,特别优秀者可放宽至大专学历
3. 具备金融、银行、医疗、企业高管、法律、教育等行业从业背景者优先考虑
4. 渴望在事业上实现突破,追求高收入与职业成就的进取型人才
5. 拥有良好教育基础,寻求职业转型的智慧型精英
6. 追求事业与家庭平衡发展的成熟知性人士
工作时间:
工作安排灵活自主,周末双休,法定节假日正常休息
7. 支持全职或兼职模式
薪酬待遇:
1. 月薪范围:35000-100000元
2. 有责底薪:2000-5000元/月
3. 薪酬结构:底薪+提成+季度奖金+年终奖金+持续服务奖+客户服务奖+管理激励奖
理赔员
4000-9000元/月
保险理赔经验不限中专/中技保险公司家庭财险健康险寿险工程险意责险
岗位职责:
1.负责保险理赔案件的受理、查勘、定损及理算工作,确保流程合规、时效达标
2.审核客户提交的索赔材料,识别风险点并提出专业处理意见
3. 与医院、交警、公估公司等第三方机构协调沟通,核实事故真实性与损失情况
4.录入并维护理赔系统数据,定期汇总分析理赔案例,优化作业流程
5. 向客户清晰解释理赔政策与进展,提升服务满意度与品牌信任度
任职要求:
1.熟悉保险法律法规及车险/健康险等主要险种理赔实务
2.具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及责任心
3.能熟练使用办公软件及保险公司核心业务系统
4.有保险理赔、公估或风控相关工作经验者优先
5. 诚信正直,具备较强的职业道德与保密意识
吕梁孝义市煤矿,五险一金,直签正式工,想去的联系,18-40岁,名额有限,
8000-15000元/月
煤矿长期3-5人月结
孝义煤矿,五险一金,直签正式工,想去的联系,18-40岁,名额有限,
金融经理
7000-12000元/月
保险销售保险年终奖3-5人经验不限学历不限面销/陌拜直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险财产险寿险保险产品营销客户服务
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,分析客户风险需求并定制个性化保障方案
2. 负责寿险、健康险、意外险等产品的销售与投保服务全流程跟进
3.定期回访客户,提供保全、理赔等售后服务支持,提升客户满意度与续保率
4. 参与公司组织的业务培训与产品学习,持续提升专业能力与合规意识
5. 遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信透明
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 具备较强的学习能力与目标导向意识,能适应市场化业绩要求
3.学历不限,有金融、保险、营销类从业经验者优先
4. 持有保险销售从业人员资格证书(如已取得)
5. 诚实守信,责任心强,具备团队协作精神
保险售后岗(公司提供精准客户)
6000-11000元/月
保险销售保险3-5人经验不限大专按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品设计规划客户服务续保业务
不想出门陌拜拓客?不愿频繁电销被拒绝?
中国人寿平台直招客户服务专员,入职分配片区专属老客户资源,客源无需自行开发!
---无需自主开拓新客户
---无硬性电话销售指标
---团队氛围轻松简单,无办公室内耗
---晋升、薪酬规则公开透明,凭个人能力发展
【日常工作内容】
①片区存量老客户日常客情维护,邀约客户参与公司客户回馈活动;
②协助客户梳理保单、办理保单保全、理赔等基础售后业务;
③参与每日早会学习保障知识,多劳多得,收入由业务佣金 + 多项新人补贴构成。
【岗位平台与福利】
① 中国人寿济南城区收展部寿险平台,发展体系完善,清晰管理晋升通道;
② 佣金提成上不封顶,稳定在岗员工月度综合收入区间6000-11000元;
③ 新人达标可享受长期阶段性激励政策,降低初期展业压力;
④ 客户拜访礼品由公司统一提供,定期团队团建、系统化免费岗前在职培训;
⑤ 工作时间灵活,仅上午集中参会学习,其余时间可自主安排,兼顾家庭与事业。
保险顾问
1-1.1万元/月
保险销售保险五险一金年终奖6-10人1-3年大专电话销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成TOC保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历
一,岗位内容
1,为客户提供专业全面,量身定做的投资和保险规划服务,包括保障,储蓄,投资,子女教育,退休养老规划等,为高净值客户提供资产配置和财富传承方案;
2,为客户提供专业建议,与客户保持良好沟通,做好维护与后期服务,不断提升客户满意度。
3,运用财富规划理念,捕捉投资和保险业务机会,以客户需求为导向;
4,维护老客户做好保全和服务工作,开发新单。
二,薪资待遇和工作时间
1,薪资包含:新人津贴(根据每月业绩浮动,最高20000)+高佣金+补贴,收入上不封顶!2,上班时间:周一到周五,周末双休。三,福利待遇
1。团队提供免费下午茶,团建,课外培训,形象照拍摄,我们是高颜值团队!
2。每年提供2次省外旅游,每个月周边游,财富沙龙,茶楼私享会~
四,任职资格
1。学历要求大专以上,25周岁到45周岁,****以上可放宽至高中。
2。较强的沟通能力,性格坚韧能吃苦,适应能力强。
3。抗压能力强,想挑战高薪职业,认可保险行业。
4。团队配合度高,有组织管理能力。
想挑战高收入的,抓紧联系!!!
续期服务专员
4000-9000元/月
保险销售保险1-2人经验不限大专基本坐班阶梯式提成保险公司健康险养老险意责险人身险寿险客户服务续保业务优秀的沟通协调能力
人寿续期收展部直聘
时间自由半天班
[庆祝]不用自己找客户,公司资源扶持
[烟花]做保单售后、续期服务,工作轻松稳定
[發]收入下有保底,上不封顶(4000+),氛围好、晋升透明,诚邀愿意做销售有志者同行。
[玫瑰]
保险顾问
9000-12000元/月
保险销售保险高中电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB
一、岗位职责:
保险顾问
工作内容:
1、为老客户保单体检,领取红利,梳理保单,讲解条款
2、为客户办理业务,包括但不限于车险,重疾险,意外险,储蓄型年金险,教育金等等
3、按照计划定期为客户介绍公司各项服务,保障所介绍内容质量并对客户关系进行培养和维护
4、解答客户的疑难问题;(都有老师亲自带和公司免费培训)
二、任职要求
1、大专以上学历,年龄25-45周岁,条件优异者可适当放宽;
2、客户服务意识强,学习能力强,善于沟通,有耐心,有亲和力、积极向上;
3、不限行业,市场营销、金融、保险、医学、财会、管理、法律、心理学等相关专业优先,有相关销售经验者优先;
4、愿意在公司长期稳定发展,认可保险行业,内心坚定,持之以恒;
5、无不良职业记录,无违反金融保险相关法律、法规的记录。
三、工作薪资福利待遇:
1、佣金+新人津贴,收入上不封顶
2、晋升后管理津贴,晋升机会公开公平公正,新人最快当月转正,次月晋升为主管,一年四次晋升机会
3、能够扩大社交圈,走出舒适圈,快速成长,挖掘自身的无限可能
4、公司每月组织各种活动,团队氛围良好,同事多数90后,80后,很友善,互帮互助
洗车工1-2人
招聘洗车工2名。要求身体健康,吃苦耐劳,有责任心,能适应倒班,有相关工作经验者优先。年龄需在60岁以下。薪资待遇从优。工作地址位于中阳县宁乡镇段家庄村石化二部。有意者可直接来站面谈或电话咨询。
前台,客服,接车登记,抖音直播。轿车维修中工,大工,高端车维修经验优先,待遇优厚,五险一金
3000-10000元/月
汽车维修3-5人
服从公司分配工作,人品优秀。
加油员1-2人
招聘加油员2名,要求年龄55岁以下,身体健康,吃苦耐劳,有责任心,能适应倒班,有相关工作经验者优先。薪资待遇从优。工作地址位于中阳县宁乡镇段家庄村石化二部。有意者可直接来站面谈或电话咨询。
洗车工1-2人
招聘洗车工2名。要求身体健康,吃苦耐劳,有责任心,能适应倒班,有相关工作经验者优先。年龄需在60岁以下。薪资待遇从优。工作地址为中阳县宁乡镇段家庄村石化二部。有意者可直接来站面谈或电话咨询。
店员加油员
中国海油车岗加油站东区便利店招聘加油员或便利店员。工作地点位于新兴县车岗镇车岗服务区。招聘人数为若干。薪资范围为每月4000至5000元。
加油员
[庆祝][庆祝]汾阳通宝加气站招聘信息现招加气工(班长)。基本要求:具备较强的口头表达能力和分析能力,优秀的协作能力沟通能力,强烈的工作责任心和积极的工作态度。工作地点:汾阳通宝加气站职位描述:加气工负责加气站加液、加气、卫生等其他工作;男女不限,年龄45岁以下,高中及以上学历,吃苦耐劳,能适应倒班工作。工作要求:1、负责站区日常加气的操作和加气设备的监护工作;2、负责站区加气机等设施的日常维护保养工作,配合维修人员进行检修工作;3、负责站区加气机参数的记录、整理工作;4、严格执行公司规章制度和操作规程,拒绝操作违章的指令;5、正确穿戴、使用安全防护用品用具,负责站内安全防护装置,设施和公(器)具的日常管理维护工作;6、负责站场的安全生产和环保工作;7、配合做好其他应急突发事件。薪资面议!(2500—6000元,有提成有晋升空间)联系人:李经理联系方式:
吕梁汾阳市本人招火补工人一名,要求技术过硬,规格,180干活细致卫生干净地址,价格电话联系
汽车维修1-2人
本人招火补工人一名,要求技术过硬,规格,180干活细致卫生干净地址汾阳,价格电话联系
加油员月结
招聘加气工(班长)。要求具备较强的口头表达能力和分析能力,优秀的协作能力与沟通能力,强烈的工作责任心和积极的工作态度。男女不限,年龄45岁以下,高中及以上学历,吃苦耐劳,能适应倒班工作。负责加气站加液、加气、卫生及其他工作,包括站区日常加气操作和加气设备监护,加气机等设施的日常维护保养并配合维修人员进行检修,加气机参数的记录与整理,严格执行公司规章制度和操作规程并拒绝操作违章指令,正确穿戴和使用安全防护用品用具并负责站内安全防护装置、设施及公器具的日常管理维护,站场的安全生产和环保工作,以及配合做好其他应急突发事件。薪资面议,范围为2500至6000元,有提成和晋升空间。工作地址为汾阳通宝加气站。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吕梁宠物理赔专员招聘在线招聘信息,主要招聘吕梁保险顾问相关人才。作为保险顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。