负责监督并陪伴学员完成习题，遇到难题时及时给予讲解。不承担授课任务

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：18:30-22:00 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-08 岗位职责 1.承担学生英语学习过程的监督任务，协助解决学案中出现的学习难题。 2.发现问题后及时与学生及家长联系，通报学生的学习进展与成效。 3.协同团队推进教学方案设计与教学材料归集整理工作。 任职要求 -拥有良好的英语基本功。 -具备责任感，对待学生耐心周到，能够严谨细致地完成各项教学辅助环节。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：18:30-22:00 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.负责英语学习空间的日常运营与监督管理； 2.保障学员在英语学习过程中的进度跟进与学习成效； 3.策划并参与各类英语教学相关活动的组织实施。 任职要求： 1.英语水平达到大学英语四级或六级标准； 2.具备责任心，能有效督导并辅助学员完成学习任务； 3.拥有良好的协作意识，可与学员及家长进行顺畅沟通交流。

【师-德-要-求】 具备教育理想与情怀，热衷于民办教育事业。拥有强烈的进取精神和高度的责任意识，遵纪守法，无心理障碍及传染病记录。 【学-历-要-求】 须具备本科或以上学历，并持有对应学段与学科的教师资格证。 【资-历-要-求】 具有三年以上初中教学工作经验。有在优质民办学校任教经历且教学成果突出者优先，省市学科带头人、骨干教师、优秀教师、模范班主任等可优先录用。 【体-貌-要-求】 年龄不超过50周岁，身体健康，相貌端正，气质良好，形象得体。 【业-务-要-求】 熟悉国家课程标准，掌握所授学科教材体系，教学基本功扎实，课堂管理规范，具备良好的专业素养和现代教育教学理念，教学方式灵活创新，善于运用先进教学手段。 【育-人-要-求】 秉持教书育人理念，具备较强的学生管理能力和育人水平。尊重学生个性，关心学生发展；注重学生全面成长，关注个体差异，促进学生综合素质与学业成绩同步提升。 【合-作-要-求】 具备与各科教师协同合作的能力，沟通顺畅高效。尊重家长意见，理解家庭需求，及时反馈学生在校学习与生活情况，推动家校协同共育。 【文-化-认-同】 认同学校办学理念，能够融入学校管理体系，遵守各项规章制度，积极践行学校“八36”工程办学方略。 职位福利：五险一金、包吃、包住、绩效奖金、周末双休、员工食堂、优秀员工奖金、团队气氛活泼 职位亮点：周末双休 五险一金 奖金丰厚 包吃包住 定期体检

岗位职责： 1、承担英语学科教学任务，培养学生语言运用能力与学习积极性； 2、制定并实施教学方案，保障教学过程达到既定质量要求； 3、参与教学研讨，持续改进授课方式与课程内容； 4、定期与学生、家长交流，通报学业表现与成长情况； 5、配合开展校园文化项目及英语类赛事活动。 任职要求： 1、英语或相关专业毕业，具备相应教师资格证； 2、掌握扎实的教学技能，能够有效管理课堂秩序； 3、热爱教育事业，富有耐心与亲和力，能激励学生成长； 4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 5、有国外学习或工作经历者可优先考虑。

诚聘小学英语同步课程辅导教师，需具备充足的教学实践经验，薪酬模式可选底薪加绩效提成，或采用合作分成机制。本机构负责学生招生工作，教师主要承担授课任务、教学研究及学员关系维护。欢迎有意者咨询联系。

【岗位职责】 1. 担任线上一对一幼儿、小学、初中阶段英语口语兼职教师（非学科类），无需批改作业，主要通过互动方式开展教学； 2. 使用指定平台app记录并提交每节课的学习反馈。 【任职要求】 1. 大专及以上学历（统招），持有大学英语四六级、专业四级/八级、雅思、托福或其他相关英语证书者优先考虑； 2. 英语口语发音清晰标准，具备良好的亲和力与课堂表现力，热爱儿童及青少年英语教育事业； 3. 拥有安静适宜的教学环境和稳定流畅的网络，需自行配备电脑设备； 4. 具备一年以上线上英语授课经验者优先录用； 5. 持有教师资格证者优先。 【重点信息】 1、薪资范围：20~22元/课时（每课时25分钟），能力特别突出者可达25元/课时，具体薪资根据面试表现确定； 2、工作时间：周一至周日全天可选（时间自由安排），支持居家办公，排班灵活自主； 3、面试与培训全程在线完成； 4、提供系统培训与配套课件，帮助老师快速熟悉教学流程； 5、投递简历时请注明英语水平及每周可授课天数，例如：专八+可连续授课5天。

岗位职责： 1. 面向3-8岁儿童开展英语绘本启蒙教学活动 2. 运用互动游戏、儿歌、故事等多样化教学形式提升幼儿英语学习积极性 3. 与家长保持有效交流，定期反馈学习情况，给予针对性学习指导建议 任职要求： 1. 具备英语相关专业学历，持有教师资格证等相关资质 2. 热心投身儿童教育事业，性格亲切，擅长与孩子互动交流 3. 富有创新思维和协作意识，能积极参与课程内容设计与优化 4. 英语能力扎实，口语表达流畅，语音规范清晰 5. 有早期教育或幼儿教学经验者优先录用

岗位职责： 1、研究山西语文考试动态，归纳整理山西语文试卷特点 2、每周撰写调研分析报告并进行总结梳理 3、主动参与公司品牌推广及相关宣传事务 任职要求： 1、具备2年以上语文教学经历 2、本科或以上学历，教学经验特别丰富者可适当放宽学历条件 3、熟悉山西语文本地考试情况者优先考虑 岗位福利： 1、远程办公，支持兼职形式 2、文案类工作，按报告数量结算费用 3、收入与工作量挂钩，上不封顶

职责: 1、指导本硕博阶段学位论文及中英文期刊写作 2、在选题设计、开题报告撰写、论文结构搭建、文献检索、数据采集、模型构建与数据分析等环节提供专业辅导 3、针对学术写作提出优化建议，帮助学生提升论文逻辑性、结构合理性及语言表达准确性 （全学科招聘，兼职教师） （不DX！严守学术规范，杜绝学术不端） 要求: 1、海外或国内高校在读博士、博士后，或科研单位、高等院校在职研究人员及教师 2、学术背景扎实的双一流高校优秀硕士亦可申请 3、掌握论文写作各模块要点与完整流程，具备核心期刊发表经验者优先 4、有论文辅导相关经验者优先考虑 5、涵盖管理、经济、金融、法学、心理学、医学、工程、教育、计算机、艺术、电子信息、文史哲等各类专业，不限学科 工作形式： 兼职岗位，线上一对一教学，无需线下坐班，支持居家办公，授课时间自由安排，按课时结算，待遇优厚 期待你的加入，推动教育普惠发展！

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工作内容： 1、承担小学1-6年级英语学科的教学任务，面向学生开展系统性授课； 2、根据学生实际学习情况实施差异化教学，提供个性化课程辅导，主动参与教研交流活动，持续提升教学质量； 3、做好所带学员的教学实施与学习服务，科学备课，合理规划学生的课时安排； 4、参与课程教材的筛选与自主研发，结合教学进度灵活组织阶段性测试，评估学生学习成果。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备半年以上家教或教育培训机构英语授课经验； 2. 英语基础扎实，具备较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑； 3. 熟悉小学英语教材体系，持有相关教师资格证者优先； 4. 性格亲和，善于沟通，富有责任心，具备助力学生成长的意愿与使命感；

工作内容： 1、承担小学1-6年级英语学科的教学任务，面向学生开展系统化授课； 2、根据学生实际学习情况实施差异化教学，提供个性化课程辅导，主动参与教研交流活动，持续提升教学质量； 3、做好所带学员的教学实施与服务支持，科学备课，合理规划课时安排，确保教学过程有序高效； 4、参与课程教材的筛选与自主研发工作，结合教学进度灵活组织测评，评估学生学习效果并优化教学策略。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备半年以上家教或教育培训机构英语授课经验； 2、英语基础扎实，具备较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑； 3、熟悉小学英语教材体系，持有相应教师资格证者优先； 4、性格亲和，善于沟通，富有责任心，具备帮助学生成长的意愿与使命感。

【新东方-新乡】小学英语素养教师（可兼职） 【岗位职责】 1、依据1-6年级英语课程标准，制定科学合理的教学方案，确保教学任务高质量完成； 2、积极参与教研活动，持续提升教学专业能力与课堂授课水平； 3、根据学生个体差异及学习需求，及时与学生和家长进行有效沟通； 4、具备良好的团队协作意识和责任感，配合学校整体工作安排。 【任职要求】 1、本科及以上学历，英语相关专业优先，具有一年以上小学英语教学经验者优先考虑； 2、语言表达清晰有逻辑，思维灵活，擅长激发学生学习兴趣，有教育培训机构工作经验者优先； 3、教学功底扎实，掌握系统的专业理论知识，熟悉新乡市小学英语教材内容，了解小升初政策或中考趋势； 4、工作认真负责，踏实敬业，热爱教育事业，能适应多样化教学模式； 5、认同教育行业价值，认可新东方企业文化，有意愿在新东方长期从事教学工作。 【薪酬待遇】 底薪+课时费+餐补+续班奖金，入职即缴纳五险一金 业务总监终面后定薪，年平均月薪7-12K/月稳定可达，旺季月薪15-20K/可达。 【工作时间】 周一周二双休，早九晚六，中午休息2小时 【工作地点】 新乡市卫滨区胜利中街翔云小区东门新东方新乡校区

岗位特点： 1、英语学科教学，可选择小学/初中/高中各学段学生授课 2、广州市内设有70多个校区，覆盖番禺区、天河区、海珠区、越秀区、荔湾区、白云区、黄埔区、花都区及增城区，支持就近安排工作地点 3、福利完善：入职即缴纳五险一金；享有带薪年假5-10天；提供带薪旅游补贴；每年免费体检；课程报读优惠；年度礼金发放；节日关怀礼包等 4、每年提供2至4次晋升机会（专家通道+管理通道），另有2至4次调薪机会 只要你有志于投身教育行业，这里总有一款适合你的教学岗位，无需持有教师资格证亦可加入，欢迎零基础新人，配备系统化岗前培训！ 【岗位职责】 1、承担相应学科的教学任务，确保教学质量； 2、参与教研开发及相关培训工作； 3、协助并完成部门安排的其他相关事务； 4、定期与家长交流学生学习进展，促进家校协同； 5、关注学员学习成效，及时解决学习难题，提供专业指导和个性化建议 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备相关教学经验者优先，所学专业对口者优先，持有教师资格证者优先； 2、思维条理清晰，表达流畅，擅长将复杂知识通俗化，提升学生理解效率； 3、具备同理心，能站在学生与家长视角思考问题，灵活运用沟通技巧建立良好关系； 4、热爱教育事业，认同新东方企业文化理念 【晋升路径】 a. 专业发展路径：教师－组长－主管－经理－总监 b. 管理发展路径：教师－助理校区经理－校区经理－大区经理－总监 【加入我们，您将享有】 √ 薪酬待遇：依据岗位职责提供行业内具竞争力的薪资标准，绩效优异者每年享受持续调薪激励； √ 五险一金：签订正式劳动合同后立即参保，全面保障员工权益； √ 礼金福利：享受春节、中秋等节日津贴，以及生日、生育、结婚礼金，高温补贴等贴心关怀； √ 带薪年假：在法定年假基础上，结合司龄额外增加5-10天带薪假期； √ 年度调薪：教师岗位每年开放4次调薪窗口； √ 年度旅游：公司组织年度旅游活动，按司龄发放不同额度旅游津贴，出境游另享专项补助； √ 团队建设：每月提供部门活动经费，由团队自主策划团建项目，同时开展女神节、端午节、圣诞节等多样员工主题活动； √ 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检可享内部折扣，关爱个人也关照家庭健康； √ 报班优惠：员工本人在新东方报名课程可享5折或免费优惠，亲友报班享受8折优惠，全国所有新东方校区通用，不限城市！

岗位特点： 1、英语学科教学，可选择小学/初中/高中多个学段授课 2、广州拥有70多个教学点，覆盖番禺区/天河区/海珠区/越秀区/荔湾区/白云区/黄埔区/花都区/增城区，根据住址就近安排工作校区 3、福利完善：入职即购五险一金；享有带薪年假5-10天；提供旅游补贴；享受免费健康检查；课程报读优惠；年度礼金发放；节日关怀礼包齐备 4、每年提供2-4次晋升通道（专业发展路径+管理发展方向），另有2-4次薪资调整机会 只要你热爱教学，在这里总能找到适合你的岗位，无需持有教师资格证即可上岗，欢迎零基础加入，配备系统化岗前培训支持 【岗位职责】 1、承担相应学科的教学任务，开展课堂教学工作 2、参与教研开发及相关培训任务 3、协助并完成部门组织的其他相关活动 4、定期与家长交流学生学习进展，落实家校协同机制 5、关注学员学习成效，及时解决学习难题，提供专业的学习指导和建议 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备相关经验者优先，所学专业对口者优先，持有教师资格证者优先考虑 2、思维条理清晰，语言表达流畅，擅长将复杂知识简单化，帮助学生高效掌握内容 3、具备换位思考能力，能从学生与家长视角出发，灵活运用沟通方式建立良好互动 4、热爱教育行业，熟悉并认同新东方企业文化理念 【晋升序列】 a. 专业发展路径：教师－组长－主管－经理－总监 b. 管理发展路径：教师－助理校区经理－校区经理－大区经理－总监 【加入我们，您将能享受】 √ 薪酬待遇：依据岗位职责提供行业内具竞争力的薪资标准，并为持续表现优异的员工提供年度薪酬增长支持 √ 五险一金：签订劳动合同后立即缴纳，全面保障员工权益 √ 礼金福利：享节日津贴、生日/生育/结婚礼金、高温补贴等多项贴心福利 √ 带薪年假：除法定年假外，结合司龄额外增加5-10天带薪假期 √ 年度调薪：教师岗位每年享有4次薪资调整机会 √ 年度旅游：公司组织年度旅行活动，按司龄给予不同额度旅游补贴，出境游另设专项补助 √ 部门团建：每月提供团队活动经费，由部门自主策划多样团建活动，更有女神节、粽子节、圣诞节等主题员工活动等你参与 √ 免费体检：每年为全体员工安排一次全项健康体检，员工家属体检亦可享内部优惠价格，关爱个人更关怀家庭 √ 报班优惠：员工本人在新东方报名课程可享5折或免费优惠，亲友报名享受8折优惠，不限城市，全国新东方校区通用

岗位职责 1.负责监督学生英语学习进程，协助解决学案中遇到的学习难题。 2.及时与学生及家长交流，针对学习情况提供有效反馈。 3.协同团队推进教学计划的制定与教学资料的归集整理。 任职要求 -具备良好的英语基础，通过大学英语四级或六级者优先。 -有责任心，对待学生耐心周到，能够严谨执行教学各环节任务。

一、工作职责 1、依据教学计划，开展所授学科的日常授课工作； 2、积极参与机构组织的教学研讨与培训活动，持续提升个人教学水平； 3、关注学生心理状态与学习进度，结合个体差异制定个性化教学方案，有效提高学生学习效果，并定期向家长沟通反馈学习进展； 4、完成领导交办的其他相关事务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、保底工资+课时费+奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年10-15万）； 2、休息时间充足，带薪年假5-20天； 3、年度体检，免费零食及下午茶； 4、五险一金齐全； 5、机构快速发展，成长空间广阔，晋升岗位逐年增加； 6. 晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

伴学老师 高中以上毕业，有责任心，爱心，事业心，口齿伶俐，喜欢表达，没有家庭拖累，有教学经验者优先(不要假期工） 薪资福利:工资=底薪+提成 工作地址:名人嘉苑教育楼沿街53号赶考小状元自习室

伴学老师 高中以上毕业，有责任心，爱心，事业心，口齿伶俐，喜欢表达，没有家庭拖累，有教学经验者优先(不要假期工） 薪资福利:工资=底薪+提成 工作地址:名人嘉苑教育楼沿街53号赶考小状元自习室

招聘：伴学老师 要求：高中以上毕业，有责任心，爱心，事业心，口齿伶俐，喜欢表达，没有家庭拖累，有教学经验者优先(不要假期工），工资=底薪+提成 地址：名人嘉苑教育楼沿街53号赶考小状元自习室 联系电话：

招聘：伴学老师 要求：高中以上毕业，有责任心，爱心，事业心，口齿伶俐，喜欢表达，没有家庭拖累，有教学经验者优先(不要假期工），工资=底薪+提成 地址：名人嘉苑教育楼沿街53号赶考小状元自习室 联系电话：

工作周期：6个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-25 【工作职责】 1、担任线上中文直播课程授课教师，无销售性质任务； 2、开展实时在线中文教学，确保课堂质量与学生参与度； 3、负责课后作业批改及学习进度跟踪，保障教学闭环； 4、积极参与教研培训与教学交流活动，持续提升专业水平。 【任职资格】 教育学、英语、对外汉语或相关专业毕业，具备青少儿中文教学实际经验者优先； 1、须持有对外汉语教学类证书/中小学教师资格证/国际中英文教师资格认证，普通话等级达到二甲及以上者更受青睐； 2、掌握小语种技能者优先，如法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等，需口语表达流畅，持有对应语言能力证明； 3、仪态大方得体，热爱儿童中文教育事业，授课风格生动有趣，擅长激发孩子学习兴趣，具备良好的课堂组织与引导能力； 4、配备稳定高速的网络环境、高清摄像头及麦克风设备，拥有独立且安静的授课空间； 5、近三年内累计拥有半年以上相关教学工作经验。 【工作时间】 1.每周可提供不少于20小时的可排课时段； 2.单次可用时间段应连续且不低于2小时； 3.所提供的时间安排需保证在6个月内保持稳定 备注：本岗位为线上远程办公，属长期兼职性质

【师-德-要-求】 热爱教育事业，认同民办教育价值。具备强烈的进取精神与责任意识，遵纪守法，无心理障碍及传染性疾病记录。 【学-历-要-求】 具备本科或以上学历，并持有相应学段、学科的教师资格证。 【资-历-要-求】 三年以上全日制初中及以上学校教学经历。有知名民办学校任教经验且教学成果突出者优先，省市学科带头人、骨干教师、优秀教师、模范班主任等可优先录用。 【体-貌-要-求】 年龄不超过50周岁，身体健康，相貌端正，气质得体。 【业-务-要-求】 掌握课程标准，精通所授学科教材结构，教学基础扎实，课堂管理规范；具备良好的专业素养和现代教育理念，教学方式灵活创新，教学技术运用熟练。 【育-人-要-求】 秉持教书育人理念，具备学生管理能力和育人水平。尊重学生个性，关心学生成长过程；关注学生全面成长，注重个性化发展引导，促进学生综合素质与学业成绩同步提升。 【合-作-要-求】 具备与其他学科教师协同合作的能力，沟通表达顺畅。尊重家长意见，理解家庭期望，及时反馈学生在校学习与生活表现，推动家校共育机制有效落实。 【文-化-认-同】 认同学校办学宗旨，适应学校管理体系，遵守各项规章制度，积极践行学校“八36”工程办学策略。 职位福利：五险一金、包吃、包住、绩效奖金、周末双休、员工食堂、优秀员工奖金、团队气氛活泼

【师-德-要-求】 具备教育理想与情怀，热衷于民办教育事业。富有进取精神和强烈的责任意识，遵纪守法，无心理障碍及传染病史。 【学-历-要-求】 须具有本科及以上学历，并持有相应学段、学科的教师资格证。 【资-历-要-求】 需有三年以上初中教学工作经验。曾在优质民办学校任教且教学成果突出者优先，省市学科带头人、骨干教师、优秀教师、模范班主任等可优先录用。 【体-貌-要-求】 年龄不超过50周岁，身体健康，相貌端正，气质良好，形象得体。 【业-务-要-求】 熟悉国家课程标准，掌握所授学科的教材结构，教学基本功扎实，课堂管理规范，具备良好的专业素养和现代教育教学理念，教学方式灵活创新，善于运用先进教学手段。 【育-人-要-求】 秉持教书育人的教育信念，具备较强的学生管理能力和育人水平。尊重学生个性，关心学生发展；注重学生全面成长，关注个体差异，促进学生综合素质与学业成绩同步提升。 【合-作-要-求】 具备与各科教师协同合作的意识，沟通协调能力强。尊重家长意见，善于家校沟通，能及时反馈学生在校学习与生活情况，推动家庭与学校共同育人。 【文-化-认-同】 认同学校办学理念，适应学校管理体系，遵守各项规章制度，积极落实学校“八36”工程办学方略。 职位福利：五险一金、包吃、包住、绩效奖金、周末双休、员工食堂、优秀员工奖金、团队气氛活泼

一、岗位职责： 1. 担任指定学科教学工作，助力学生学习能力提升； 2. 参与学科教研交流，持续精进教学专业水平； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 所授学科基础知识牢固； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总