
饲养员,
5000-9000元/月
养殖员餐补包住包吃保险6-10人月结全职
过完年找工作的看过来。山西临汾市蒲县大型猪场招聘,产房饲养员6人,夫妻工,单工男女都可以,45岁以下,能吃苦耐劳,有责任心,(经常跳槽换工作,带小孩勿扰)联系电话,微信同号,有意的联系。
技术员,饲养员,门卫,夫妻工,单工,服从安排,接受封闭管理,的联系,电话微
5000-8000元/月
养殖员餐补包住包吃保险6-10人月结全职
技术员,饲养员,门卫,夫妻工,单工,服从安排,接受封闭管理,的联系,电话微
养殖场厂
4000-8000元/月
养殖员/畜牧师/兽医6-10人月结
养殖厂养猪养育肥猪,夫妻工单人都行,活不累?每天八小时全自动,周结月结都行,工资免议,电话联系也行
急聘【自家小厂耳机装盒320一天】长白班/奖一万/五险一金/包食宿/岗位自选/
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
辽宁铁岭铁岭县西丰县种鸡场招一对平养夫妻工,全自动上料捡蛋,工资一万加捡蛋(1分)联系电话
养殖员1-2人
辽宁省铁岭市西丰县种鸡场招一对平养夫妻工,全自动上料捡蛋,工资一万加捡蛋(1分)联系电话
养殖员包住包吃1-2人月结
江西上饶私人大型养殖场招聘夫妻养猪工人一对,包吃住 要求 能吃苦 手工喂料 会骑电动三轮车 服从厂里安排,工资一月11000元 做11个月 休息一个月 有意者联系楼先生
养殖员
【招聘】陕西延安市吴起县4千头生猪代养场(水泡粪工艺),招聘夫妻工一对或者两名饲养员,要求能吃苦耐劳,有工作责任心,有饲养经验者优先,非诚勿扰,联系电话:
繁育员
招聘接产员一名,有无经验均可,45周岁以下有经验可以适当放宽,五险一金,按时发放工资,联系电话
工作地点泰来县
CTO工业智能技术
2-2.5万元/月
CTO/CIO5-10年本科工业自动化工业智能化电气自动化机械自动化计算机科学
岗位职责:
战略规划:结合客户的生产工艺流程,提供针对性的定制化解决方案,助力其实现生产场景的自动化与智能化升级。全面负责工业智能化改造项目的策划与落地执行,确保项目契合市场发展方向及企业战略目标。
项目管理:带领跨职能团队,推进项目从需求调研到最终交付验收的全流程,保障各阶段工作有序衔接,及时应对并解决实施过程中的各类问题。
技术创新:融合前沿技术方向,如传感器应用、云计算平台、大数据处理、人工智能算法等,持续提升项目的技术先进性与创新水平。
岗位要求:
教育背景:计算机科学、智能控制、机械设计、自动化、电子工程或相关专业本科及以上学历。
工作经验:具备5年以上工业智能化或相关行业从业经历,其中至少3年从事项目管理工作,拥有完整项目成功案例者优先考虑。
技术专长:熟练掌握PLC编程、传感技术、云平台架构、数据挖掘与分析等核心技术,对工业自动化体系具有系统性理解。
项目管理能力:熟悉项目全周期管理规范,具备较强的资源整合与跨部门协作能力,能有效保障项目按期高质量交付。
技术员
3000-5000元/月
技术员长期3-5人月结能接受出差的,出差包吃住
1、大专以上学历、有工作经验(有能力者可不限学历);
2、适应施工现场的艰苦条件、能常驻现场;
3、熟悉定向钻、顶管工程项目、工程资料整理报验工作,能够进行图纸审查和协调工作;
4、负责根据工程内容编制本项目工程进度、工期、人材机等计划;
5、负责本项目施工过程影像资料的收集、保存和流转;
6、具备与岗位所需的相关专业知识,熟练使用办公软件和CAD制图软件,各类施工测量仪器,具有核算统计技能;
7、熟练应用 RTK、全站仪、水准仪;
8、领导安排的其他事务 。
会英语的优先
CTO工业智能升级
2-2.5万元/月
CTO/CIO5-10年本科工业自动化工业智能化电气自动化机械自动化计算机科学
岗位职责:
战略规划:结合客户的生产工艺流程,提供针对性的定制化解决方案,推动生产场景中部分或全流程的自动化与智能化升级。主导工业智能化改造项目的整体方案设计与落地执行,确保项目契合市场发展方向及企业战略目标。
项目管理:带领跨职能团队推进项目进程,统筹从需求调研、方案制定到最终交付验收的各阶段工作,及时识别并解决实施过程中的各类问题,保障项目高效运转。
技术创新:紧跟前沿技术动态,积极引入传感器技术、云计算、大数据分析、人工智能等新兴技术手段,提升项目的技术含量与创新水平。
岗位要求:
教育背景:计算机科学、智能控制、机械设计、自动化、电子工程或相关专业本科及以上学历。
工作经验:具备不少于5年工业智能化或相关行业从业经历,其中至少3年专注于项目管理工作,拥有完整项目成功案例者优先考虑。
技术专长:熟练掌握PLC编程、传感器应用、云计算平台、数据处理与分析等核心技术,对工业自动化系统架构有系统性理解。
项目管理能力:熟悉项目全周期管理方法,具备良好的资源整合与跨部门协作能力,能有效推动项目按计划高质量交付。
无人天车技术主管
2-4万元/月
技术总监5-10年硕士制造业
岗位职责
1.项目统筹管理
牵头制定智能无人行车改造的整体规划,明确项目目标、时间节点及资源需求,确保改造方案契合企业生产升级战略;
全程监控项目执行进度,协调研发、生产、采购等多部门资源,突破技术难点与实施障碍,保障项目按期交付并达到预期标准;
负责项目成本控制,编制预算方案并实施动态跟踪,优化资源配置,提升改造项目的投入产出效益。
2.技术研发与落地
主导智能无人行车核心技术研发,涵盖路径规划算法、自动化控制系统、多传感器融合、远程监控平台等内容,推动技术方案持续迭代;
对接前沿科技动态与优质供应商,评估5G+工业互联网、AI视觉识别等新技术在无人行车场景中的应用潜力,引入成熟成果以提高改造效率;
组织技术团队完成现场调试、性能测试与验收工作,确保设备满足工业环境下的安全性、稳定性与高效运行要求。
3.团队建设与管理
组建工业技术执行团队,明晰岗位职责与考核机制,制定人才培养计划,提升成员在智能装备改造与工业自动化领域的专业能力;
建立高效的沟通协作流程,促进跨职能协同,激发团队主动性,保障日常运作与项目推进顺畅高效;
定期开展技术研讨与行业调研,帮助团队掌握智能无人行车领域的最新发展趋势与关键技术进展。
4.安全生产与合规管理
制定无人行车改造过程中的安全操作规程,落实安全生产责任制,组织安全培训与应急演练,防范各类安全事故的发生;
确保项目符合国家关于工业自动化、特种设备改造的相关法规及行业标准,完成必要的审批与备案程序,保障项目合法合规实施;
建立改造后设备的运维管理体系,指导团队开展日常巡检、故障诊断与维护保养,延长设备使用寿命,降低运营维护成本。
5.成果转化与效益评估
跟踪无人行车改造后的实际运行情况,采集生产数据,分析其对生产效率提升、人工成本节约、能耗下降等方面的贡献;
总结项目经验,提炼可复用的技术路径与管理方法,为后续其他智能化改造项目提供参考模板;
定期向企业管理层汇报项目进展、成果成效及优化建议,助力企业智能化战略持续推进。
岗位要求
1.学历与专业背景
本科及以上学历,自动化、机械工程、电气工程、智能制造等相关专业,硕士优先考虑;
具备扎实的工业自动化、智能控制、机械设计理论基础,熟悉无人行车(如桥式起重机、门式起重机)的结构组成与运行原理。
2.工作经验要求
8年以上工业自动化或智能装备领域工作经验,其中至少5年项目管理经验,主导过不少于2个智能无人行车改造项目(需提供具体案例说明);
熟悉智能化改造全流程,包括需求分析、方案设计、技术开发、现场实施、验收运维等环节,具备应对复杂技术问题和项目风险的能力。
3.专业技能要求
掌握无人行车核心技术,如运动控制算法、PLC编程(西门子、施耐德)、HMI界面设计、传感器(激光雷达、视觉相机)选型与调试、远程监控系统开发等;
熟悉工业通信协议(Profinet、Modbus、EtherNet/IP)及工业互联网平台应用,了解5G、人工智能、大数据在工业场景中的集成应用;
熟练使用CAD、SolidWorks等机械设计软件,或Matlab、Python等算法仿真工具,能够独立审核技术方案与工程图纸。
4.管理能力要求
具备出色的团队管理能力,能组建高效协作的技术队伍,设定清晰目标与绩效机制,充分调动成员积极性;
具有较强的项目统筹与资源整合能力,合理调配人力、物资与资金,及时应对突发状况,保障项目有序推进;
具备良好的成本控制意识,能科学制定预算方案,优化资源配置,实现项目经济效益最大化。
5.综合素质要求
具备较强的创新意识与行业前瞻性,能敏锐捕捉智能无人行车领域的技术演进方向与市场需求变化,推动产品与技术升级;
具备优秀的沟通表达与谈判协调能力,能与内部部门、外部供应商及客户高效对接,达成多方共识;
责任心强,抗压能力强,能在高强度工作环境下保持高质量输出;
熟悉国家有关工业自动化、特种设备改造的法律法规与行业标准(如GB/T38124-2019《起重机安全监控管理系统》),确保项目依法合规运行。
无人天车技术负责人
2-4万元/月
技术总监5-10年硕士制造业
岗位职责
1.项目统筹管理
牵头制定智能无人行车改造整体规划,明确项目目标、 timeline 及资源需求,确保改造项目符合企业生产升级战略;
全程把控项目进度,协调研发、生产、采购等跨部门资源,解决项目推进中的技术瓶颈与执行障碍,保障项目按时交付并达标;
负责项目成本管控,制定预算方案并动态跟踪,优化资源配置,确保改造项目经济效益最大化。
2.技术研发与落地
主导智能无人行车核心技术攻关,包括路径规划算法、自动化控制、传感器融合、远程监控系统等,推动技术方案迭代升级;
对接行业前沿技术与供应商,评估新技术(如 5G + 工业互联网、AI 视觉识别)在无人行车改造中的应用可行性,引入成熟技术成果提升改造效率;
组织技术团队完成无人行车改造的现场调试、性能测试与验收工作,确保设备满足工业生产的安全性、稳定性与高效性要求。
3.团队建设与管理
搭建工业部技术与执行团队,明确团队成员岗位职责与考核标准,制定人才培养计划,提升团队成员在智能装备改造、工业自动化领域的专业能力;
建立团队沟通机制与协作流程,激发团队积极性,推动跨岗位协同,保障日常工作与项目任务高效推进;
定期组织技术交流与行业调研活动,帮助团队掌握智能无人行车改造领域的最新趋势与技术动态。
4.安全生产与合规管理
制定智能无人行车改造过程中的安全生产规范,落实安全责任制度,组织安全培训与应急演练,杜绝改造过程中的安全事故;
确保改造项目符合国家工业自动化、特种设备改造相关法规及行业标准,办理必要的审批与备案手续,保障项目合规落地;
建立改造后无人行车的运维管理制度,指导团队开展设备日常巡检、故障排查与维护工作,延长设备使用寿命,降低运维成本。
5.成果转化与效益评估
跟踪智能无人行车改造后的运行效果,收集生产数据,分析改造对生产效率、人力成本、能耗降低的实际影响;
总结改造经验,形成可复制的技术方案与管理流程,为企业后续其他智能装备改造项目提供参考;
定期向企业管理层汇报项目进展、成果与优化建议,推动工业智能化改造战略的持续落地。
岗位要求
1.学历与专业背景
本科及以上学历,自动化、机械工程、电气工程、智能制造等相关专业,硕士学历优先;
具备扎实的工业自动化、智能控制、机械设计等专业理论基础,熟悉无人行车(如桥式起重机、门式起重机)的结构与工作原理。
2.工作经验要求
8 年以上工业自动化或智能装备领域工作经验,其中 5 年以上项目管理经验,至少主导过 2 个及以上智能无人行车改造项目(需提供项目案例说明);
熟悉工业智能化改造的全流程,包括需求分析、方案设计、技术研发、现场实施、验收运维等环节,具备解决复杂技术问题与项目风险的能力。
3.专业技能要求
掌握智能无人行车核心技术,包括运动控制算法、PLC 编程(如西门子、施耐德)、HMI 设计、传感器(激光雷达、视觉相机)选型与调试、远程监控系统开发等;
熟悉工业通信协议(如 Profinet、Modbus、EtherNet/IP)及工业互联网平台应用,了解 5G、AI、大数据在工业场景中的融合应用技术;
具备 CAD、SolidWorks 等机械设计软件,或 Matlab、Python 等算法仿真软件的使用能力,能够独立审核技术方案与设计图纸。
5.管理能力要求
具备优秀的团队管理能力,能够搭建高效协作的技术团队,制定清晰的目标与考核机制,激发团队成员的工作潜力;
具备较强的项目统筹与资源协调能力,能够合理分配人力、物力、财力资源,应对项目中的突发问题,保障项目按计划推进;
具备良好的成本管控意识,能够制定科学的项目预算,优化资源配置,实现项目经济效益目标。
6.综合素质要求
具备较强的创新思维与行业洞察力,能够敏锐捕捉智能无人行车领域的技术趋势与市场需求,推动技术与产品的迭代升级;
具备优秀的沟通表达与谈判能力,能够与跨部门团队、供应商、客户进行高效沟通,协调各方利益,达成合作共识;
具备高度的责任心与抗压能力,能够承担高强度的项目任务,在复杂环境下保持工作效率与质量;
熟悉国家关于工业自动化、特种设备改造的相关法规与标准(如 GB/T 38124-2019《起重机 安全监控管理系统》),确保项目合规运营。
养殖员1-2人
扶沟步达生态养殖有限公司招聘育肥饲养员一名,要求年龄55以内,全漏粪全自动料线,不打针只负责上料打扫卫生有意私聊。
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供临汾病理技术员招聘在线招聘信息,主要招聘临汾工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。