临汾招聘客户经理+提供优质资源+时间灵活+高额提成+五险一金

1.形象良好，性格积极乐观； 2.具备良好的沟通技巧与应变能力； 3.有台球馆或相关休闲娱乐行业从业经历者优先考虑

大客户项目经理，主要职责为开拓并维护客户关系，具备房地产、商场、广告或会展行业相关从业背景者优先考虑

会沟通，会开车。可兼职。

主要负责大客户的沟通对接与长期维护，服务对象以房地产、政府及相关企事业单位为主

临汾招客户经理+提供准客户+时间自由+高提成+五险一金

岗位职责： 1.制定并落实市场销售方案，推动销售目标达成； 2.带领销售团队，开展技能培训，提升团队整体作战能力； 3.维系客户资源，掌握行业趋势，为产品优化与服务升级提供反馈； 4.参与业务推广活动的组织与落地，助力市场份额持续增长。 任职要求： 1.具备较强的市场洞察力及团队管理背景； 2.积极主动，拥有出色的沟通与协调能力； 3.能够自我驱动，具备良好的适应性与学习意识； 4.有担当意识，能应对高强度工作节奏，具备协作精神。

银行直签。 中信银行(CHINACITICBANK)原称中信实业银行，创立于1987年，2005年底改为现名，总部位于北京。中信银行是中国改革开放中最早成立的新兴商业银行之一，是中国最早参与国内外金融市场融资的商业银行，并以屡创中国现代金融史上多个第一而蜚声海内外。2007年4月27日，中信银行在上海证券交易所上市。中信银行为中国大陆第七大银行，其总资产为12000逾亿港元，共有16000多名员工及540余家分支机构。它是香港中资金融股的六行三保之一。2013年，中信银行获中国品牌价值研究院，中央国情调查委员会，焦点中国网联合发布的2013年度中国品牌500强。2014年，中信银行联合支付宝首发100万张网络信用卡。 根据业务发展需要，现我司需公开招录银行客户经理5人。 带薪培训，接受无经验工作模式： 岗位要求: 1，有强烈追求赚钱的欲望。 2，有较强的学习能力，愿意为自我提升不懈努力 3，热爱销售行业，具备积极主动的工作态度。 4，责任心强，能承受一定的工作压力。有良好的团队合作能力。 5，本科及以上学历，优秀者可放宽至大专，需要拿到毕业证，学信网可查。 6，完善的培训体系，培训合格后方可上岗。 岗位职责: 主要协助分支行完成信用卡任务，拓展客户，维护客户，商圈商户消费场景驻点获客，绩优企业场景获客。 薪资福利： 1。转正后10k-3w(上不封顶) 2。入职即缴纳五险一金社保体系齐全工伤-医疗-失业-生育-养老-住房公积金。 3。餐卡：每月1000元 4。过节费：享受国家法定节假日补贴；过节费750元/次 5。生日券：每季度举办生日会，并对当月生日员工 发放生日卡380元。 6。 7。每年一次全身体检。 8。年末年货大礼包 9。年终奖：业绩越好，奖金越高。 10。工龄工资，考证奖励多多晋升发展： 开放的晋升通道，工作半年，即可提拔竞聘。中信集团正式编制，与总行享受同一福利待遇。可卡中心内部晋升，也可去中信银行各大分支行发展。全国76家分中心也可内部调动，工龄不断，福利持续。

主要负责大客户的沟通对接与长期维护，服务对象以房地产、政府及相关企事业单位为主

一、区域策略规划及目标达成： 1、承接销售部门整体目标，制定并分解各渠道销售任务； 2、策划大型商超与重点特通网点运营策略及促销方案，保障目标实现与费用合理投放； 3、制定渠道建设方案（涵盖铺市率、品项完整度、陈列位置、排面占比及费用投入），推动各渠道网点实现优质陈列与业绩目标； 4、带领团队完成各项销售指标； 二、团队管理： 1、科学分解任务目标，并与下属达成一致共识； 2、持续跟踪下属绩效表现，定期提供工作指导与反馈； 3、接受外派性质的工作安排； 三、任职要求 1、大专及以上学历，年龄不超过40岁，具备快消行业5年以上工作经验，其中至少2年团队管理经验； 2、能够接受跨区域外派工作（提供相应外派补贴）； 四、待遇福利 五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、节日福利，外派人员享受专项补贴！！！

金域云缦项目诚招工地保安1-2名。 要求：身体健康，责任心强，服从管理，有无经验均可。 薪资面议，待遇从优！ 地址:侯马市绛邑街金域云缦东售楼部。 联系电话：

装一户开关插座，筒灯

金域云缦项目诚招工地保安1-2名。 要求：身体健康，责任心强，服从管理，有无经验均可。 薪资面议，待遇从优！ 地址:侯马市绛邑街金域云缦东售楼部。 联系电话：

临汾市吉县壶口招铝扣板吊顶600️600，350平米开空调口有意者联系

【运输公司招B2司机】 薪资：8000-9000 年龄：30－52岁 运输货品：农用物质、化工塑料、建材、机械设备、农产品、金属钢材、食品饮料、快递快运‼ 装卸要求：公司专人配货，不需装卸，能开会倒，会盖雨布即可‼ 行驶路程：每日行驶400－500公里高速与下道结合 ☎电话： 地址：山西临汾、内蒙、陕西

招贤纳士 中徽祥瑞建设集团有限公司 前厅经理1名，8K-12K，形象气质佳，沟通协调能力强，有2年以上餐饮管理经验，25岁-40岁 客户经理2名，5K-12K，形象气质佳 服务主管5名，5K-8K，形象气质佳，服务意识强 以上员包食宿，，月休4-5天，工龄工资，年终奖，春节带薪休假10天 联系人：王露（） 地址：合肥市包河区银联广场

负责协助大客户线上下单跟踪维护，协调大客户和供应商合作事宜

岗位职责： 1.根据客户需求，提供专业的融资贷款方案咨询与个性化匹配服务 2.深入了解银行及金融机构的信贷产品政策，为客户推荐最优融资渠道 3.协助客户准备贷款申请材料，跟进审批流程，确保放款高效推进 4.维护新老客户关系，持续挖掘融资需求，提升客户满意度与复购率 5.与合作金融机构保持良好沟通，及时掌握最新资金政策与产品动态 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先 2.有无经验均可，具备销售或金融服务经验者优先考虑 3.具备良好的沟通能力和服务意识，工作积极主动、责任心强 4.熟悉深圳本地市场环境，有中小微企业客户资源者可优先录用 5.认同公司企业文化，愿意长期发展，有团队协作精神

杭州分公司拓展，90后团队，扁平化管理，诚聘精英人才加入，共谋发展，晋升空间大，分红体系！ 公司环境好，交通便利～ 团队激情有活力，氛围轻松愉快，都是追梦人～ 有想法，有野心，为追求更好的生活质量～ 告别传统陌电！不打白名单！都是意象名单！客户带着意向来找你！！ 杭州分公司拓展，岗位晋升明确，团队负责人的位置等着你！ 工作内容: 1、熟悉业务，了解工作模式，掌握工作技巧，受理公司网络客户贷款申请； 2、了解分析、判断客户的情况，帮助客户制定相应贷款方案； 3、与客户上门进行洽谈，完成签约工作，帮助客户进行精准银行贷款； 4、带领团队，为客户提供优质贷款服务； 薪资福利 薪资: 底薪5k+2k绩效+开单奖+提成 月收入15K~35K,绩优者更好 福利： 1、缴纳五险一金～ 2、部门团建活动、下午茶、水果零食、家具齐全（冰箱、微波炉等）～ 3、多样式节日福利～ 4、明确的薪酬制度和晋升机制～ 5、专业、系统的岗前培训和专业技能培训（10多年电销经历的培训讲师）～ 工作地点:江干区财富金融中心西楼，4号线市民中心地铁口

远程客户经理 一、工作内容 1、通过电话外呼开展客户经营，包括养老金、银行自有产品销售、信用卡分期项目等； 2、银行提供名单资源。 二、工作时间 9:00-18:00，做五休二，周末双休 三、薪资福利 （结构：底薪+提成） 1、提成：按照不同的项目会有不同的提成标准，鼓励多劳多得，上不封顶 2、额外提供免费午餐 3、入职缴纳五险一金 其他福利：带薪培训、带薪年假、年度体检、团建活动等。 四、岗位任职要求 1、大专及以上学历 2、35周岁以下 3、普通话标准，无口音，思路清晰有良好沟通能力； 4、具备良好的电脑操作和汉字录入技能； 5、对于远程银行、线上金融领域有强烈兴趣，具有较强的工作责任心、良好的职业道德，团队意识强，无不良行为记录； 6、持有银行、基金、保险等从业资格证书者优先 7、工作经历：有呼叫中心客服或电话销售经验优先，条件优秀者可适当放宽以上要求

岗位要求: 1)负责所辖分公司商用车风险减量业务的拓展，开展客户开发工作，提升企业品牌影响力与口碑建设 2)主导分公司日常运营管理工作，推进年度经营计划及业务发展方案的执行落地 3)开拓并深化本地合作商渠道资源，持续维护和优化客户关系体系 4)组建并管理业务团队，涵盖人员招聘、培训、绩效考核，打造理念一致、高效执行的作战队伍 5)定期调研区域行业动态、市场发展方向及同业销售策略，提出可行性建议，支持公司战略决策 6)带领团队完成公司下达的各项经营指标与业务目标 任职资格: 1、学历：本科及以上（能力突出者可适度放宽条件）； 2、年龄：35-50岁； 3、在当地具备广泛的社会资源及丰富的商用车领域渠道积累； 4、熟悉本地商用车市场环境，拥有扎实的营销实战经历及销售培训背景； 5、在市场开拓、运营管理及客户维护方面具有系统认知与实际操盘经验； 6、具备优秀的商务谈判技巧、团队领导力以及渠道建设与管控能力； 7、有财产保险公司（商用车保险方向）管理经历者优先考虑 招聘区域:长治、晋城、霍州、洪洞、怀仁、山阴、河曲、保德、繁峙

接待大客户，给大客户讲解产品知识，完成销售工作

维护并拓展客户资源。 与客户保持顺畅有效的交流。

招聘全屋定制，整装业务员若干 1表达能力强 2沟通能力强

招业务员，前期有人带【含销售性质】 招业务员，前期有人带【含销售性质】 招业务员，前期有人带【含销售性质】 岗位职责： 1.赴临汾周边县区进行门店走访 2.整理车内货物，完成清点与核对 3.办理商品出库及入库手续 4.维护客户售前咨询与售后关系 5.持有C本驾照且驾龄满三年以上 6.推荐新产品，推动老客户达成交易 任职要求： 1.具备较强的学习能力 2.擅于表达与沟通 3.能准确识别客户需求，提供合适产品建议 4.有外出跑业务经历或销售背景者优先考虑 岗位福利： 1.高温季节补贴 2.缴纳保险 3.定期组织团队建设活动 4.提供餐食补助 5.每月享有四天带薪休息 6.倡导高效工作，拒绝无效加班，平衡生活与工作

销售中药材种苗 工作轻松，团队氛围融洽 每日发布一条抖音推广视频即可 有客户时接待沟通，无客户时可在公司自由安排时间 无上下级关系，同事之间相处如朋友，共同协作

屋面瓦销售专员招聘：高薪+高成长，共拓建材蓝海 岗位职责 1. 负责树脂瓦、PVC瓦、彩石瓦等屋面瓦产品的市场推广与销售，完成区域销售指标，拓展住宅、商业建筑、工程改造等多场景客户。 2. 开发新客户（含建筑公司、装修团队、经销商及个人业主），维护核心老客户关系，挖掘复购与转介绍需求。 3. 收集市场动态、竞品信息及客户反馈，制定针对性销售策略，提升产品市场占有率。 4. 提供产品咨询、方案匹配、报价谈判等全流程服务，跟进订单交付与售后协调。 任职要求 1. 高中及以上学历，1-3年建材、roofing、防水或工程类销售经验优先，优秀应届生可放宽。 2. 熟悉销售流程，具备良好的沟通谈判能力、客户服务意识及市场洞察力。 3. 抗压能力强，能接受按需出差（可选），有自主开拓市场的积极性。 4. 了解屋面瓦产品特性、建筑行业规范者加分，熟练使用基础办公软件。 薪资福利 -薪酬结构：3000至5000底薪（按能力调整）+10%-30%阶梯式利润提成+绩效奖金+年终分红，优秀者月入2万+上不封顶。 -基础保障：入职缴纳五险一金，享带薪年假、节日福利、定期体检。 -成长支持：完善培训体系（产品知识+销售技巧+行业趋势），老带新一对一指导，清晰晋升通道（销售专员→主管→经理→合伙人）。 -额外福利：餐补、全勤奖、团队旅游、5A级办公环境，部分岗位提供油补/交通补贴。 应聘方式 我们深耕屋面建材行业多年，供应链覆盖全国，线上线下获客渠道丰富，诚邀有激情、有野心的你加入，用专业赢得回报，用业绩实现成长！ 需要我帮你定制区域化招聘文案（比如突出本地客户资源），或生成简历筛选标准清单吗？

最好会开车，口齿伶俐，思维清晰，形象良好。 公司老板年轻，工作氛围好，没有压力。 朝九晚六，中午休息两小时，管一顿饭，每周单休。

高底薪+上不封顶提成，你的收入你说了算！ 1.我们不画饼，入职即享有2000-6000元保底底薪（根据当月业绩调整）； 2.销售提成无上限，销冠月月3W+； 3.公司提供精准客户资源+免费销售话术培训，新手也能快速开单； 4.团队0内卷，氛围超轻松，团建+节日福利从不缺席，每逢长假（国庆/过年等），均有抽奖活动（冰箱/微波炉/扫地机器人/苹果新款手机/笔记本电脑）； 5.公司给员工配备手机/电脑等工具。 就缺敢拼敢赚的你，来这里实现收入翻倍！

开拓渠道，在临汾地区根据公司要求完成任务就行。具体需要面试