
会计服务组长(高薪)
6000-12000元/月
财务经理1年以下大专及以上
岗位职责:
1与服务中的客户保持沟通,及时反馈客户问题
2:协调解决客户提出的问题
3:管理服务小组的服务效率,提升服务小组的专业性
4:沟通老客户续费服务,提升续费率及老客户转介绍
岗位要求:
1:会计专业毕业,有会计相关工作经验,能看懂账
2:有会计相关证书
3:执行力强、沟通能力强、情商高服务意识强、认可公司文化和价值观
薪资待遇:综合薪资6K-12k+奖金+下午茶+生日会+过节福利等
工作时间:上午8:30--12:00,下午2:00--6:30,大小周休息,节假期正常休息
财务经理(外派)(印度)
1.5-2万元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上财务信息化经验制造业固定资产管理财务综合管理
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业,具备两年以上相关工作经验,持有初级或以上会计职称;
2、具备良好的计划执行与信息管理能力,熟悉财务管理领域的理论知识与实务技能;
3、具备敏锐的洞察力、出色的沟通协调能力及客户导向意识,拥有较强的推动力;
4、熟练操作Office等常用财务办公软件;
5、年龄在28周岁以下,有中型及以上企业财务工作经历者优先考虑。
岗位职责:
1、负责搭建并完善管理会计服务体系及流程;
2、为业务部门提供多元化的财务解决方案,协助处理各类财务相关事务;
3、梳理并解决业务部门涉及的财务流程问题,支持业务流程的优化升级;
4、构建财务收益管理模型,开展财务预测并识别潜在风险;
5、协助推进战略举措在各层级的实施落地,定期评估重点战略项目及业务事项的执行成效;
6、参与组织公司经营分析会议,并对改进事项进行跟进落实;
7、负责公司资产管理工作,包括定期盘点及库房监督;
8、响应各部门提出的其他合理化财务支持需求。
注:驻外财务经理需在对应国内分公司完成为期半年的培训(印度-温州)
销售经理
5000-6000元/月
销售经理11-20人经验不限学历不限电话销售团购销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB
销售经理
财务主管
7000-9000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上总账核算中级会计师资金管理税务管理财务综合管理房地
岗位职责:
1、预算管理:负责公司各项目年度及月度财务预算的汇总与审核,开展目标成本预测,并定期完成预算执行情况的分析工作。
2、税务管理:密切关注各类税收政策变化,统筹项目及公司整体税务筹划,充分落实税收优惠措施,实现合理节税,营造有利的外部财税环境。
3、核算管理:审核合同文件、费用报销及成本付款单据,根据分管领导要求独立构建并完善核算体系,组织编制和审核各类财务报表。
4、专项分析:参与公司重大经营决策活动,提供财税管理与资金运作方面的专业建议和可行性意见。
5、资金管理:建立并完善资金预警机制,动态跟踪公司资金存量,按时编制资金分析报告;统筹资金调配,保障资金安全,及时处理公司往来款项及员工借款清理。
6、融资管理:负责公司对外融资事务以及贷后管理相关工作。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,财务会计、财务管理等相关专业。
2、具备中级会计师或以上职称。
3、8年以上财务工作经验,其中5年以上在建筑施工企业从事项目全周期财务管理工作。
4、熟悉建筑行业会计核算流程及纳税申报流程,掌握各项财税法律法规,具备一定的组织协调能力。
职位福利:绩效奖金、餐补、通讯补助、五险
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验工业品企业(To B)网络销售网络营销经验建材
世腾科技集团是一家集科、工、贸于一体的市政交通设施数字化供应链服务企业,专注于市政交通设施领域的创新研发与供应链优化。太原分公司主要经营道路交通设施、市政环卫工程等相关材料。
岗位职责:
1.统筹管理销售团队,制定并分解销售目标;
2.提升团队成员的销售技能与客户服务质量;
3.跟踪市场趋势,根据变化及时优化销售策略;
4.拓展并维护客户资源,提升产品市场占有率;
5.监控销售执行情况,快速响应并解决过程中的问题。
任职要求:
1.具有敏锐的市场洞察力和出色的团队组织能力;
2.拥有良好的沟通表达技巧,能独立开展商务洽谈;
3.具备较强的逻辑分析与决策判断能力,精准识别市场需求;
4.重视客户服务体验,能够持续提供高水平的服务支持;
5.抗压能力强,具备积极协作的团队精神。
智能设备客户经理
8000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上面销/陌拜经验
职位名称:智能货柜销售代表/销售经理/BD经理
岗位职责
1.负责公司智能无人货柜(或无人零售解决方案)的市场推广与销售工作,开拓新客户并建立稳定的长期合作;
2.面向商超、社区、写字楼、学校、医院等应用场景开展业务拓展,达成既定销售指标;
3.深入了解客户需求,提供涵盖硬件配置、软件系统及运营支持在内的个性化无人零售解决方案;
4.全程跟进项目进展,协同技术、运营等相关团队确保项目顺利实施;
5.持续收集行业动态与竞争信息,及时反馈客户意见,助力销售策略优化。
任职要求
1.学历经验:大专及以上学历,具备1年以上销售工作经验(具有智能硬件、新零售、快消品、自动售货机等领域背景者优先);
2.技能要求:具备出色的市场拓展能力与商务沟通技巧;
熟悉智能货柜销售流程,可独立完成客户接洽、方案呈现及合同签订;
对物联网、人工智能技术或无人零售模式有一定认知;
3.个人素质:目标感强,具备良好的抗压能力;
4.行业经验:拥有社区渠道、生产厂家、连锁品牌或运营商等客户资源者优先考虑。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析线下零售总账核算成本管理中级会计师餐饮/酒店财务综合管理
岗位职责:
1.立足公司现有业务,推动计划实施以实现企业价值最大化。
(1)持续评估各项计划在价值创造方面的潜力。
(2)确保计划聚焦核心经营问题,对各类经营假设进行反复验证,并引入外部参照支持价值提升机会的判断。
(3)针对重大事项向总经办及部门负责人提供专业财务建议。
(4)设定财务评价指标,完善目标执行过程的监控机制。
2.参与公司战略规划的拟定工作。
(1)围绕当前主营业务,识别并提出相关市场发展机会。
(2)分析公司在把握机遇方面的能力与资源匹配度,对能力短板提出改进对策。
(3)对具体项目方案开展业务可行性与财务效益分析。
3.主导财务战略的规划与落地执行。
4.组织开展财务预算编制与管理控制工作。
5.建立健全财务管理制度体系及风险防控机制。
任职要求:
1.性别不限
2.本科及以上学历,财务、会计等相关专业
3.年龄不超过45岁
4.具备8-10年财务领域工作经验,其中3-5年在大型企业担任财务管理岗位
5.财务类专业背景,持有注册会计师资格证书
6.熟悉国家相关政策法规,能结合企业实际开展有效的风险管控
7.擅长资金统筹规划,具备成本控制能力,致力于实现企业效益最优
汽车销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上广告个人(To C)面销/陌拜经验金融产品销售经验快
在抖音、快手等社交平台发布公司产品及相关政策信息
公司定期提供意向客户电话,需做好客户维护与跟进工作
离石地区主管
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责离石区域内度小满金融(吕梁)的业务运营与日常管理工作
2.推进区域业务发展,达成公司制定的业绩指标
3.开发并维护客户资源,提高客户服务质量与满意度
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识
2.能够适应动态工作环境,高效统筹区域业务运作
3.拥有主动学习意愿及优化工作流程的能力
客户经理/销售—太原
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限本科及以上五险一金面销/陌拜周末双休金融产品无经验要求
岗位职责:
1、主动开发并维护产品业务渠道资源。
2、严格执行公司客户准入标准、业务流程规范、考核及称职管理要求,积极开展客户营销并达成考核目标,落实贷前调查、贷中执行及贷后管理等全生命周期客户服务工作。
3、遵守公司各项管理制度,严控业务操作与人员管理风险,确保业务合规、高效且可持续推进。
4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析,并及时反馈市场动态与优化建议。
5、根据公司及上级安排,配合完成其他临时性或专项工作任务。
我们的要求
1、面向2023届、2024届、2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可报名。
2、热爱市场营销工作,态度积极主动,具备较强的责任意识和抗压能力,拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力。
3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,踏实敬业,具备优良的个人品德和职业操守。
4、身体健康状况良好,能够胜任岗位工作内容与节奏要求。
你能获得
具有竞争力固定薪资
1、正式入职后(取得毕业证),薪酬结构为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇,前两个月享受无责任底薪5000元/月。
实习生阶段(毕业前):前两个月培训期津贴2750元+提成;第三个月起按正式员工标准进行考核。
2、绩效薪酬:依据公司现行考核机制执行发放。
3、保障福利:包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。
4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等。
5、带薪假期:依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类假期。
6、企业培训:涵盖带薪培训、新员工入职集训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制。
7、晋升机制:每月开展职级评定晋升,每季度组织管理岗位公开竞聘。
人才培养计划:
(一)新员工成长融入项目——“新兵训练营”
工作目标:打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务技能+总部强化职业素养”的多维培养体系,纳入“营销铁军养成”系列工程。
(二)“营销铁军养成”培养项目
工作目标:聚焦营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等内容,全面提升营销队伍专业水平,激发管理潜能,储备基层管理后备力量。
(三)“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目
工作目标:在前期培养基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯,全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。
要小工320/天吃住都管年前人走账清
1-1.3万元/月
小工保险高温补贴社保餐补包吃20人以上月结
本地零碎活320/天吃住都管年前人走账清,
给我打电话聊详细的.
快递员装卸工
因业务片区扩大,太谷申通快递现招聘上门取件人员,驿站送货人员,快递员,装卸工,客服.有意者请电联 ☎
会计B2
招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务(薪资6k+月休+福利)】
诚聘:
岗位一,人事综合管理人员1名,,40周岁以下,全日制大专及以上学历;2.具备较好的文字功底,工作严谨细致、责任心强,具有良好的服务意识和团队协作精神,有相关经验者优先考虑。3.长白班,单休,综合收入5-6W/年,
岗位二,机修师傅一名
岗位三,驾驶员一名B2
岗位四,财务一名
☎
财务经理
9000-12000元/月
财务经理3-5年本科及以上全盘账年度预算、财务分析成本核算税务申报编制财务报表成本管理预算管理财务分析税务管理固定资产管理中级会计师高级会计师CPA制造业团队搭建经验财务BP体系搭建经验
岗位职责
1、完善公司财务管理流程与制度,涵盖采购付款、生产核算、销售回款、库存管理等环节,确保财务工作标准化、规范化运行。
2、年度财务预算的编制、审核、分解工作,跟踪预算执行情况,分析差异原因并提出优化建议,保障公司经营目标达成。
3、负责公司全盘账务处理,准确核算生产成本、制造费用、销售收入等核心数据,按时编制、报送财务报表及管理报表。
4、定期开展公司经营活动财务分析;深入推进成本分析工作,监控原材料、人工、制造费用等成本变动,提出降本增效方案。
5、统筹公司税务规划和申报工作,防范税务风险。
6、参与公司资金计划制定,监控资金收支情况,保障资金安全与高效使用;牵头组织固定资产、存货等资产的盘点工作,确保资产账实相符。
7、负责财务部下属人员的日常管理、工作指导与绩效考核,提升团队专业能力与工作效率。
任职要求
1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有中级会计师及以上职称,注册会计师(CPA)优先。
2、3年及以上制造业财务经理岗位工作经验,熟悉制造业生产流程、成本核算。
3、精通国家财经法规、税收政策,熟练掌握财务核算、预算管理、成本分析、税务筹划等专业技能;能独立完成全盘账务处理与财务报表编制。
4、熟练使用金蝶、聚水潭等财务软件。
5、具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力与团队管理能力,工作严谨细致,抗压能力强,有良好的职业操守与责任心。
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理
1.账务与合规管理;
2.预算与资金管控;
3.财务分析与决策支撑;
4.团队与流程管理;
5.跨部门协作;
1.专业技能强;
2.具有管理统筹力;
3.风险把控与决策支撑;
4.具有初级、中级以上会计证;
5.财务管理相关专业优先。
财务经理
3000-5000元/月
财务经理大专及以上财务综合管理成本管理税务管理
岗位职责:
1.负责公司财务核算、成本控制及财务报表编制,确保账务处理准确及时
2.组织实施预算管理与资金计划,监控经营过程中的财务风险并提出优化建议
3.主导税务申报、审计配合及与外部机构的财务对接工作,保障合规运营
4.完善财务管理制度和流程,推动财务信息化建设与数据决策支持能力提升
5.协调各部门开展财务分析,为管理层提供关键经营决策依据
任职要求:
1.财务、会计相关专业,具备本科及以上学历者优先
2.持有中级会计师职称,注册会计师资格者优先考虑
3.具备3-5年及以上企业财务管理经验,有制造业或集团化公司工作经验者更佳
4.熟悉国家财税法规政策,精通Excel及主流财务软件操作
5.具备良好的沟通协调能力、职业操守和团队管理意识
成本会计
4000-6000元/月
成本会计1-3年大专及以上成本线下零售制造业中级会计师初级会计师
岗位职责:
1、负责成本的核算及分析工作,识别成本管控中的短板,提出可行性优化建议。
2、管理并核对数据,确保蔬菜采购、库存及使用等环节的数据准确,实现账实一致。
3、核算运营过程中的损耗成本,深入分析损耗成因,协助推动减损措施的落地实施。
4、协同财务团队完成整体财务核算任务,提供与蔬菜成本相关的基础数据支持。
任职要求:
1、具备扎实的数据分析能力,能熟练操作Excel等常用办公工具;
2、了解蔬果行业成本结构及控制策略,有实际成本管理经验者更佳;
3、具备良好的沟通与协调能力,可与供应商及内部各部门高效协作;
4、工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的职业操守和信息保密意识。
会计
2000-5000元/月
会计3-5年学历不限可兼职
岗位职责:
1、承担公司日常会计核算任务,涵盖收入确认、费用报销审核等相关工作;
2、负责财务报表的编制与复核,包括资产负债表、利润表及现金流量表等;
3、按时完成税务申报工作,如增值税、企业所得税等,保障税务合规性;
4、妥善管理会计档案,维护财务数据的准确性与完整性;
5、配合内外部审计工作,及时提供所需财务资料并进行相关说明。
任职要求:
1、掌握会计准则及相关税法规定,具备系统的会计专业基础;
2、熟练操作财务软件及常用办公软件,拥有较强的数据分析处理能力;
3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能独立应对和解决问题;
4、工作细致认真,责任感强,具备较高的风险防范意识和保密观念;
5、具有同行业从业经历者可优先录用。
平遥-客户经理/销售主管
7000-10000元/月
销售经理/主管五险一金餐补3-5年中专及以上快消品面销/陌拜团队管理食品饮料客户开发快消品销售经验渠道关系维护
工作职责:
1、拟定所辖区域销售方案,拆解业绩指标,监控执行进度并及时优化调整;
2、统筹区域内网点布局与动线设计,持续提升线路覆盖效率与拜访质量;
3、开展定期业务复盘与数据分析,识别渠道增长潜力,制定策略推动目标实现;
4、严格执行公司渠道陈列规范,主动推进辖区内品牌呈现力与形象建设;
5、收集整理竞品动态及本品市场反馈,形成精准研判并落实应对举措;
6、结合渠道特点组织实施业务稽核与辅导,开展一线人员销售技能专项培训;
7、保持与客户常态化沟通,强化合作关系,准确传递公司营销政策,协助处理运营问题。
福利待遇及成长:
1、六险一金
2、多项补贴及节日关怀
3、带薪休假、法定节假日等
4、形式多样的团队活动
5、健全的培训发展机制、多元的实践锻炼机会、清晰的晋升通道
任职资格:
1、大专及以上学历,具备2年以上客户管理经历,熟悉本地市场者优先;
2、有大型快消企业或集团销售管理岗位3年以上工作经验,含至少1年基层团队管理经验,掌握传统通路运作模式,洞察行业发展方向;
3、热衷销售事业,具备扎实的销售实战经验与技巧,拥有良好的计划统筹、谈判交涉、协调沟通及问题解决能力;
4、思维活跃、敢于突破、作风踏实、具备数字化营销意识,责任心强、积极进取、富有担当精神,能适应高强度工作压力
税务会计助理
3000-5000元/月
税务经验不限大专及以上
1.账务处理支持
-核查原始单据的完整性,针对县域客户票据不合规现象(如以收据替票)做好记录并及时反馈
-运用慧算账系统进行记账凭证的准确录入
-确保每月5日前完成上月全部账务操作(符合山西地区报税时间安排)
2.税务辅助工作
-负责增值税普通发票及专用发票的开具与认证流程
-协同完成月度纳税申报任务(重点涵盖增值税、附加税、个人所得税等)
-关注晋中市最新税收优惠措施(如小规模纳税人减免政策)并同步相关信息
3.客户服务工作
-通过微信或电话与客户对接票据交接相关事宜
-指导县域客户规范整理银行对账单、费用报销单等财务资料
-回应客户关于日常记账与报税的基础疑问(如发票开具规则类咨询)
4.档案管理工作
-按年度完成会计凭证的装订归档(满足税务检查规范要求)
-建立完善的客户电子档案系统(含营业执照、公司章程等文件扫描件)
会计
2000-5000元/月
会计3-5年学历不限可兼职
岗位职责:
1、承担公司日常财务核算任务,涵盖收入确认、费用报销审核等相关工作;
2、负责财务报表的编制与复核,包括资产负债表、利润表及现金流量表等;
3、按时完成税务申报工作,如增值税、企业所得税等,保障税务操作合规;
4、做好会计资料归档管理,确保财务信息的准确性与完整性;
5、配合开展内外部审计工作,及时提供所需财务数据及相关说明。
任职要求:
1、掌握会计准则与税收法规,具备系统的财会专业理论基础;
2、熟练操作财务系统及常用办公软件,拥有良好的数据整理与分析能力;
3、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能独立应对和解决工作中问题;
4、工作细致认真,责任感强,具备较高的风险防范意识和保密观念;
5、具有同行业从业经历者可优先录用。
业务经理
8000-12000元/月
业务经理社保交通补助包吃餐补11-20人1-3年高中及以上代理商销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB
底薪+提成+补助=12000元/月
可保底
节日福利
每周休息
会计主管(太谷岗位+双休,五险)
5000-6000元/月
会计1-3年本科及以上风控税务
资金管理,财务分析
监督会计顾问及主办人员完成记账与报税任务
对接企业日常财务事项,包括发票处理、资料交接、税务事务协调
协助会计主办推进账务处理工作
双休,五险,八小时工作制,享有绩效奖金及管理津贴
债务优化师、信用卡逾期、网贷逾期(可兼职
1.5-3万元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验基于业绩分析的策略优化医疗/大健康市场活动策划及执行团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤创业,创始人,合伙人制定区域营销计划房地产医美产品,医疗整形客户/渠道开发及运
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(前期有老员工带)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
薪资构成:6000+高提成+开单奖,综合薪资8000起
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
财务会计
3000-6000元/月
会计1-3年大专及以上税务总账审计集团公司
1、负责日常税务申报工作,包括年度审计及汇算清缴相关事项;
2、办理记账与报税业务,整理并归档客户财务资料;
3、月末完成凭证的整理与装订,妥善保管财务资料及会计档案,确保安全完整;
4、编制各类财务报表、凭证,并完成装订、归档工作,按时提交相关报表至负责人;
5、配合完成上级交办的其他日常事务性工作。
中力集团主管财务会计
岗位职责和要求:
1、具备两年以上独立处理企业账务管理工作的经验;
2、持有会计专业相关资格证书;
3、熟悉企业内部账务管理流程,有实际操作经验;
4、执行力强,沟通能力良好,情商较高,具备服务意识、奉献精神,认同公司发展价值观;
5、个人无不良嗜好及不良信用记录。
工作时间:早上8:30—12:00,下午2:00—6:30,前三周双休,第四周单休,节假日享受带薪休假
会计
5000-6000元/月
会计1-3年本科及以上
岗位职责:
1、负责公司日常会计核算,确保账务处理规范、数据真实准确;
2、编制并复核财务报表,如资产负债表、利润表及现金流量表;
3、按时完成税务申报工作,涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等各项税费;
4、开展成本核算,监控费用开支,持续优化财务管理流程;
5、配合完成年度审计与税务稽查,保障财务操作合法合规。
任职要求:
1、掌握国家财经、税务相关法规政策,具备系统的会计理论基础;
2、熟练操作财务系统及常用办公软件,具备良好的数据整理与分析能力;
3、具备较强的沟通协调能力,富有团队意识,能独立应对和解决实际问题;
4、持有会计从业资格证,具有同行业从业经历者优先考虑;
5、工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业操守与保密观念。
栏目概述
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