
行政文员/社保办理/接受零经验
5000-10000元/月
文员经验不限高中
我们将为你提供:
【社会保障】缴纳五险一金
【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天,福利丰富多样
【团建】定期组织各类团队建设活动
【培训】公司提供系统化培训支持
【晋升渠道】拥有清晰完善的内部晋升机制
【工作时间】上午8:30至下午18:30,中午休息2小时,法定节假日正常休假
【岗位职责】
1. 采用新零售模式,企业直接招聘,非中介、非第三方,专注于办公室内完成车险续保相关工作
2. 及时记录续保客户的反馈意见,并定期总结汇报工作经验
3. 客户资源均由公司提供,为车险即将到期的用户,整体续保成功率约70%,成单率高,工作压力小
4. 全程在办公室办公,无需外出拓展业务,无需自行开发客户
【岗位要求】
一,沟通能力:能与客户有效交流,建立良好服务关系,表达清晰准确
二,耐心:具备持续投入工作的毅力和细致态度
三,驱动力:主动进取,积极把握销售机会
四,专业:熟悉所服务内容,能为客户提供建设性建议和专业解答
薪资结构:底薪1600-7300 + 提成 + 每月公司激励(含现金、购物卡、红包、奖品等)+ 年终奖 + 销售奖励 + 其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,多劳多得,平均月薪6500以上,38%员工月收入过万。
2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假,同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇
办公室专员/五险固定双休/早9晚6/月均6k
5000-10000元/月
文员经验不限高中全白班无实习期无使用期长白双休8小时
公司直招 在办公室负责即将到期的车险客户车险的转保以及续保工作
无需外出 纯内勤办公模式 不需自行开发客户 工作内容简单易上手 欢迎零基础新人加入
二、任职要求:
1、工作态度积极,为人正直守规;
2、公司重视实际能力,学历要求中专或高中及以上;
3、普通话流利,具备基本沟通表达能力;
4、接受应届毕业生
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5.5天 法定节假日全部休息,每年享受5-15天带薪年休假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在4000-8000元,业务熟练者月薪可达10000元以上,工资按月准时发放至银行卡
2. 入职即办理社会保险(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险)
3. 员工福利:公司每月安排团队建设活动,如聚餐、旅游、露营、运动会及电子竞技比赛等
4. 每月推出多样化员工激励计划(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:涵盖新员工培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
八小时行政专员五险双休
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技续保车险产品法定节假日带薪休假有培训经验不限
岗位职责:
1、学习并掌握业务流程等相关知识,承担对应业务的办理任务。
2、协助客户填写所需信息,并对相关材料进行整理与上报。
3、负责车险报价服务、业务解答及日常业务操作。
岗位要求:
1、具备大专或以上学历,专业不限。
2、工作认真细致,积极进取,责任心强,具备良好的沟通能力,年龄在20-39周岁之间。
员工培养:
公司提供为期9天的带薪培训,并发放360元培训补贴,培训结束后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验人员放心应聘。
福利待遇:
1、工作时间:上午8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周单休(休息日为周日)。法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪资结构:基本工资(1600-7300)+新人保护薪资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他福利(如工龄津贴),收入上不封顶,实行多劳多得机制,平均月薪约6000元,新员工前两个月平均收入为3500-4500元,对于业务能力较弱者设有2700元保底薪资,入职满一年以上员工月薪普遍在8000-10000元,30%员工月收入过万,整体薪资无上限。
3、入职即缴纳五险一金,额外享有年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项员工福利。
4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工可放松参与,享受轻松氛围。
5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘:如团队经理、市场经理等岗位,晋升后平均薪资范围为8K-2W,办公环境舒适(冬暖夏凉),配备完善的培训体系和清晰的晋升通道。
办公室高薪八小时五险稳定
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限销售
任职资格:
1、普通话标准,具备良好的沟通表达能力;
2、学历要求高中、中专及以上,有相关行业经验者可适当放宽条件。
主要工作:
公司提供车险即将到期的客户资源,通过电话方式联系新老客户办理车险续保业务,纯办公室作业,无需外出跑动,无强制性销售指标。
工作时间:
上午8:20-12:00
下午1:40-6:30
每月休息5天(每月第一周双休,其余三周周日休息),国家法定节假日享受带薪休假,并根据入职年限享有5-15天带薪年假。
任职资格补充说明:
(1)学历要求中专或高中及以上(大专及以上学历者优先录用)
(2)具备一定沟通能力,普通话标准,掌握基础电脑操作技能
(3)具备一定的抗压能力
薪资福利:
1、无责任底薪2000-4000元+提成(4%-20%)+月度奖金+全年绩效10%年终奖,新员工前两个月保障薪资2700元,入职前两月平均收入3500-4000元,三个月以上员工平均收入5000-8000元,上不封顶。
2、所有在职员工均按规定缴纳五险一金,另享年终奖金、司龄奖励、节假日礼品等福利;
3、公司每月定期组织团建活动,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等;
4、针对无从业经验人员提供11天带薪岗前培训(每日40元培训津贴),培训结束后直接签订正式合同,无需实习期,入职后安排专人指导,团队经理统一管理,体系健全,无需担心无经验难以胜任;
5、工作满3-6个月可参与内部竞聘行政、文员、人事、培训、IT、市场、回访等岗位;满6个月可申请晋升团队经理、市场经理等管理职位,薪资待遇更优。
【温馨提示】
转正后平均月薪稳定在5000-6000元左右,晋升机制完善,工作强度适中,无需倒班,固定白班,服务客户群体素质高,话术标准化,提供带薪培训,享有带薪年假,适合男女求职者,福利待遇优厚。
一份在中国500强企业发展的朝阳行业机会,发展空间广阔,成长路径清晰!
内勤,待遇优厚事务少,五险双休
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限国企春招五险双休无试用期
【岗位职责】
通过电话或线上方式与高端汽车客户进行沟通,完成车险续保手续
及时记录客户意见并定期反馈工作进展
公司提供精准客户资源,业务成交率约70%,操作简单易上手
全程在办公室内完成,无需外出拓展客户或跑外勤
【岗位要求】
具备良好的语言表达能力,沟通条理清晰
工作认真踏实,有耐心且持之以恒
具备自我管理能力,态度积极主动
对保险产品或销售类工作有一定认知为佳
【工作时间】
上午8:30-下午18:30,中午休息2小时,法定节假日全部休息
【薪资福利】
底薪2800~7900+提成+月度激励(现金、购物卡等)
年终奖+销售奖金+司龄补贴
五险一金+带薪年假5-15天+节日福利+团队集体旅游
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6000-9000元/月
文员经验不限高中全白班
我们将为你提供:
【社会保障】缴纳五险一金
【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天,福利丰富多样
【团建】定期组织各类团队建设活动
【培训】公司提供系统化的培训支持
【晋升渠道】拥有健全的员工职业发展通道
【工作时间】上午8:30至下午18:30,中午休息2小时,法定节假日全部休息
【岗位职责】
1. 针对公司已有车险投保或车险即将到期的高端汽车客户,通过电话及网络方式与客户联系,协助客户完成当年续保手续;
2. 及时记录续保客户的意见反馈,并定期总结汇报工作心得与经验;
3. 客户资源由公司统一提供,均为车险临近到期用户,续保成功率约70%,成单率高,工作压力小;
4. 全程在办公室内完成工作,无需外出拓展客户,无须自行开发业务资源
【岗位要求】
一、沟通能力:能与客户有效互动,建立良好服务关系,表达清晰准确
二、耐心细致:工作内容需持续跟进,具备较强的耐力与坚持精神
三、自我驱动力:主动进取,积极把握销售机会
四、专业素养:熟悉所服务的保险产品,能为客户提供专业解答与建议
薪资结构:底薪1600-7300 + 提成 + 公司月度激励(现金、购物卡、红包、实物奖品等)+ 年终奖 + 销售奖金 + 其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,多劳多得,平均月薪6500以上,38%员工月收入过万。
2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假,同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇
办公/五险一金/朝九晚六/月薪6k
5000-10000元/月
文员经验不限高中无实习期无使用期带薪培训年终奖金薪资高待遇优晋升快
公司直招 在办公室负责即将到期的车险客户续保及转保相关事务
无需外出 纯内勤岗位 办公室固定作业 无需自主开发客户 工作内容简单易上手 欢迎无经验新人加入
二、任职要求:
1、工作态度认真,为人正直,遵守纪律;
2、公司重视实际能力,学历要求为中专或高中及以上;
3、普通话流利,具备基本的语言表达与沟通技巧;
4、应届毕业生亦可报名
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5.5天 法定节假日全部休息 年度享受5-15天带薪年休假
四、福利待遇:
1. 薪酬结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在4000-8000元,业务熟练者月薪可达10000元以上,工资按月准时发放至银行卡
2. 入职即办理社会保险(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险)
3. 员工活动:公司每月安排团建,包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等丰富项目
4. 每月推出多样化员工激励政策(涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:涵盖新人引导、岗前实训、在职提升、晋升辅导及学历提升支持,助力员工全面掌握岗位技能,增强职业竞争力
内勤1名电脑操作简单下单
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限全白班
我们将为你提供:
【社会保障】缴纳五险一金
【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天,福利丰富
【团建】定期组织多样化的团队建设活动
【培训】公司提供系统化培训支持
【晋升渠道】拥有健全的员工职业发展通道
【工作时间】上午8:30-下午18:30,中午休息2小时,法定节假日全部正常休息
【岗位职责】
针对已投保或车险即将到期的高端汽车用户,通过电话及网络方式与客户联系,协助客户完成当年续保手续;
2.?及时记录续保客户的意见反馈,并定期总结汇报工作心得;
3.?客户资源由公司统一提供,均为车险到期用户,平均成交率约70%,成单率高,工作压力小;
4.?全程在办公室内完成工作,无需外出拓展客户,无地推任务
【岗位要求】
一、沟通能力:具备良好的表达能力,能与客户建立顺畅的沟通关系,准确传递信息
二、耐心细致:工作内容需持续跟进,需具备较强的耐性和坚持力
三、自我驱动力:主动积极,能够自主寻找提升业绩的方法和机会
四、专业素养:熟悉所服务内容,能为客户提供专业、可靠的咨询建议
薪资结构:底薪1600-7300+提成+每月公司激励(现金、购物卡、红包、奖品等)+年终奖+销售奖金+其他福利(如司龄津贴等),收入上不封顶,多劳多得,平均月薪6500以上,38%员工月收入过万。
享受国家规定的所有带薪法定节假日,同时享有年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇
内勤2名基础电脑操作
5000-7000元/月
文员经验不限中专/中技全白班无业绩要求稳定性强
公司直招(非第三方招聘,非代招)
在办公室负责即将到期客户的车险续保与转保事宜
无需外出,纯办公室后勤岗位
无需自拓客户,工作内容简单易上手
接受零经验新人,欢迎投递简历或咨询
二、任职要求:
1、工作态度认真,品行端正
2、具备基本的沟通与表达能力
4、应届毕业生亦可报名
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5-8天,国家法定节假日全部休息
另享每年5-15天带薪年休假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在5000-7000元,资深员工月薪可达万元以上
工资按月准时发放,从不拖欠
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳社保(含养老、医疗、失业、工伤、生育五险)
3. 员工福利:每月组织团建活动,包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等
4. 每月设有多种员工激励方案(涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
晋中榆次区中鼎京东卸车工人白班8:00-8:01人工资元。提前半小时集合。自己
装卸工
榆次中鼎京东卸车工人白班8:00-8:01人工资元。提前半小时集合。自己去
护工
招聘养老护理员要求:身体健康能开证明,对老人有爱心有耐心,不嫌脏不怕累,踏实肯干,求长期合作,短期凑数勿扰。有经验/持证优先,不会可教。活儿:帮老人洗漱吃饭、翻身清洁、陪聊、收拾卫生。待遇:薪资面议,干得好谈长期价,不拖工资。地点:昔阳县内联系:()
文员
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容:每天就是完成一个公司每天安排的任务工作简单容易上手,按时完成就可以
招聘年龄要求:18-40
薪资待遇方面:底薪4500+300 试用期一个月
公司福利待遇方面:公司 国家节假日带薪休假
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限可就近上班办公室内勤
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4. 配合人事、行政等基础事务性工作,保障日常运营顺畅
5.完成上级交办的其他文职类支持任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5.性格亲和,具备良好的服务意识与团队协作精神
数据录入员 周末双休 包食宿
6000-7000元/月
文员经验不限高中无责底薪五险一金包食宿工作轻松周末双休弹性工作制
- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误;
- 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理;
- 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
- 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力;
- 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。
【薪资待遇】
1、有带薪年假 婚假 产假。
2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。
3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。
4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。
5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。
6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。
7、入职缴纳五险一金
前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。
全屋定制销售顾问
3000-10000元/月
销售专员餐补3-5人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售门店销售基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务房地产其他行业
一、岗位名称
全屋定制销售顾问 / 家居客户经理
二、工作地点
介休市 北坛街道新居美悦装饰广场二层
三、岗位职责
1. 客户接待与需求挖掘
◦ 负责门店客流接待、主动迎宾,热情讲解冠特品牌、除醛核心技术、ENF级环保板材与全屋定制优势。
◦ 深度沟通客户,了解户型、装修风格、功能需求与预算,精准匹配门墙柜一体化定制方案。
2. 产品讲解与方案呈现
◦ 熟练掌握冠特全品类产品:衣柜、橱柜、书柜、衣帽间、榻榻米、木门、护墙板等,精通除醛板专利、材质工艺、五金配置、风格搭配。
◦ 结合展厅样板、案例图集、3D效果图,直观展示产品效果,专业解答环保、尺寸、价格、工期等疑问。
3. 销售谈判与订单促成
◦ 精准报价、合规谈单,灵活运用促销政策,处理客户异议,促成合同签订与。
◦ 对接设计师完成现场测量、方案细化,跟进订单生产、安装、验收全流程,保障交付顺畅。
4. 客户维护与市场拓展
◦ 建立客户档案,定期回访,收集反馈,提升满意度,挖掘转介绍与复购机会。
◦ 主动开拓渠道:小区推广、家装公司/设计师合作、社群运营、老客户裂变,完成个人与门店销售目标。
◦ 维护门店形象,做好展品陈列、卫生整洁,参与店内促销活动执行。
5. 学习成长与团队协作
◦ 参加品牌与门店培训,持续学习除醛技术、新品知识、设计基础、销售技巧。
◦ 服从门店管理,配合团队完成各项工作,共同打造介休高端健康定制标杆。
四、任职要求
1. 年龄22-45岁,学历不限,男女不限,形象得体、亲和力强。
2. 热爱家居行业,了解全屋定制/建材/家装者优先;无经验可培训。
3. 沟通表达流畅,善于倾听,有较强的谈判能力与服务意识。
4. 积极主动、抗压性强,有目标感与开拓精神,能吃苦、愿挑战高薪。
5. 诚信正直、责任心强,具备良好的团队协作精神与客户服务心态。
五、薪资福利
• 薪资结构:无责底薪(2000-3500元)+ 高提成(行业领先)+ 全勤奖 + 绩效奖 + 活动奖 + 工龄奖 + 年终奖,综合6000-15000元/月,上不封顶。
• 福利保障:专业带薪培训、节日福利、生日福利、定期团建、晋升通道清晰(销售→店长→区域经理)。
• 工作时间:8:30-12:00,14:30-18:30,月休2天。
渠道经理交通补助保险1-2人1-3年大专区域销售渠道销售门店销售弹性工作制医疗/大健康15人(含)以上5人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验营销能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护市场信息收集及分析
岗位职责:
1.全盘制定渠道销售策略,主攻药店渠道招商、大客户开发;
2.搭建销售团队,制定制度、绩效考核,统筹终端动销、药店促销、店员联动活动;
3.挖掘连锁药房资源,落地铺货、回款,完成年度销售指标;
4.调研竞品,优化产品组合与市场推广方案,管控营销费用。
任职要求:
1.5年以上大健康/保健品/日化/医药终端渠道营销总监经验,深耕药店渠道;
2.手握连锁药店、医药商业公司资源优先,能快速起量;
3.精通药店招商、终端动销、会议营销,带团队落地业绩;
4.熟悉药食同源、日化、家用耗材市场规则,可短期出差。
跑店业务
3000-10000元/月
销售专员3-5人1-3年学历不限代理商销售回款提成TOB快消品批发/零售无经验要求
岗位职责:
1. 开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2. 维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3. 深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4. 有销售经验者
5. 学历不限,
做文员不如进大地
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休带薪年假节日福利
在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜
无需外出,纯文职类后勤岗位
无需自行开发客户,工作内容简单易上手
接受零经验新人,欢迎投递简历或咨询了解
二、任职要求:
1、工作态度认真,品行端正;
2、公司重视实际能力,学历要求中专或高中及以上;
3、普通话流利,具备基本沟通表达能力;
4、应届毕业生可接受
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日正常休假
每年享受5至15天带薪年假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在4000-8000元,高级岗位月薪可达万元以上
工资按月准时发放,直接打入银行卡,无拖欠情况
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五项社保(养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工福利丰富:每月组织团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等
4. 每月设有多种员工激励方案,包含实物奖励、现金奖励、培训机会等
5. 提供系统化培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
办公室/五险一金/双休/早九晚六/月均7k
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限无实习期无试用期国企轻松稳定不裁员带薪培训可居家可坐班
500强企业,办公环境舒适稳定,行业前景广阔,可持续发展。
岗位主要通过办公室电脑与客户沟通,办理车险续保相关业务,操作简便,上手快。
公司提供系统化带薪培训,零基础可入职,无经验要求,有经验者后期支持远程居家办公。
任职要求:
1、普通话流利,声音清晰,语言表达顺畅,具备良好沟通能力;
2、乐于接受新事物,抗压能力强,敢于追求高收入目标;
3、性格积极乐观,思维灵活,具备较强的进取意识和职业责任感
工作时间:
上午8:30-12:00,下午1:40-6:30
每月固定休息日,法定节假日全额带薪休假
薪资福利:
1、无责任底薪+绩效奖金+业务提成,综合月收入5000-8000元,业绩成熟员工月薪过万,正式签约后即缴纳社会保险;
2、享受国家规定全部法定假期,带薪年假、年终奖金、节日福利、团队旅游等一应俱全;
3、入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备管理岗、行政、培训、人事、IT等职位,办公场所配备空调系统(冬暖夏凉),定期组织专业技能培训,晋升通道完善
本岗位由公司人力资源部直接招聘,因事务繁忙,有意者请主动提交简历或直接联系我,将优先安排面试事宜
销售
5000-6000元/月
渠道销售20人以上经验不限大专
岗位职责:
1、负责公司产品的渠道开拓与销售工作,建立并维护稳定的渠道合作关系;
2、制定渠道销售策略,推动渠道目标达成,提升市场覆盖率和销售业绩;
3、协调渠道资源,组织并支持渠道商开展市场推广及销售活动;
4、收集市场反馈与竞品信息,优化渠道管理机制,提升渠道运营效率;
5、跟进渠道销售数据,定期分析业务进展并提出改进方案。
任职要求:
1、具备良好的市场洞察力与商务谈判能力,能够独立开拓新渠道;
2、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,能有效推动跨团队合作;
3、具备较强的执行力与目标导向意识,能适应快节奏的业务发展需求;
4、具备一定抗压能力,责任心强,积极主动,认同企业价值观。
销售专员保险年终奖6-10人经验不限大专时间自由,可接送孩子,多劳多得,上不封顶电话销售网络销售面销/陌拜团购销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公其他产品/服务金融产品O2O互联网金融企业服务退伍军人
中国人寿售后部招聘招聘岗位:1、业务员5名(有销售经验者优先)2、经理助理2名(会电脑,做过行政人事方面的优先)3、储备主管2人(带过团队,有管理经验者优先)薪资待遇&福利无责任底薪+提成上不封顶!周末双休,不加班,时间弹性大!一对一辅导,助力新人成长,工资准时发放地址:晋中二院斜对面云间香榭B座二楼202电话:金经理
行政助理/五险长白/支持居家办公可实习
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限五险一金长白8小时无实习期无使用期入职社保带薪年假
500强企业,办公环境舒适稳定,无裁员风险,属于朝阳产业,具备长期发展空间。主要通过办公室电脑与客户沟通,办理车险续保相关业务,工作内容简单易学,公司提供带薪岗前培训,接受零基础人员,无经验要求,入职后表现优异者可申请远程居家办公。
任职要求:
1、普通话流利,声音清晰,语言表达流畅,具备良好的沟通交流能力;
2、乐于接受新事物,抗压能力强,愿意挑战高收入目标;
3、性格乐观积极,思维灵活,有较强的责任感和进取心
工作时间:
上午8:30-12:00,下午1:40-6:30
每月享有固定休息日,法定节假日全额带薪休假
薪资福利:
1、无责任底薪+绩效奖金+业务提成,综合月收入约5000至8000元,业绩成熟员工月薪过万,签订正式劳动合同后即缴纳社会保险;
2、享受国家规定的所有法定节假日,带薪年假、年终奖金、节日礼品、团队集体旅游等福利齐全;
3、入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备管理岗、行政、人事、培训、IT技术等职位;办公场所配备空调系统(冬暖夏凉),学习资源丰富,晋升通道透明完善
本人为公司人力资源负责人,本次招聘为直招岗位,因事务繁忙,有意者请尽快提交简历或直接联系我本人,将优先安排面试事宜
晋中平遥县山西樊王酒销售有限公司招聘:销售经理,待遇4000-12000元/月联系电话:
4000-12000元/月
销售经理3-5人经验不限大专地推销售
山西樊王酒销售有限公司招聘:销售经理,待遇4000-12000元/月
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销售专员3-5人经验不限中专/中技地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
[烟花]鲜佳闲批发部招聘信息[烟花]
诚招祁县,太谷县区饮料业务员
底薪2500+提成
️工作区域:祁县,太谷
[太阳]工作时长:8小时
️工作时间:不限制上下班时间,只要求打卡时长合格并完成当天开发任务,适合需要接送孩子照顾家庭的业务同行
️招聘要求:沟通能力强,为人开朗热情,有业务经验,有餐饮渠道客情者优先
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