核心定位：作为生产体系后备管理与技术人才，通过全面岗位轮训，系统掌握生产各环节运作流程，逐步承接管理与技术双重职责，向技术员、工艺工程师、工段长、车间主任等岗位发展。 主要职责： 参与生产全流程轮岗实践，掌握工艺运行、DCS控制及现场巡检要点，协助落实生产任务，跟踪产能达成、产品合格率等关键绩效指标。 执行并学习工艺标准，参与工艺改进、异常问题处置及技术改造实施，协同开展质量过程管控工作。 严格执行安全与环保规范，参与隐患治理、应急响应演练，合规操作危险化学品，杜绝违规作业行为。 协助开展设备日常点检、维护保养及现场5S管理，真实、完整记录生产台账与巡检数据，保障信息可追溯性。 配合班组长进行人员安排与工序衔接，按培养计划完成阶段性学习与考核任务，稳步提升独立履职能力。 任职要求： 学历与专业：本科及以上学历，化学工程与工艺、应用化学、高分子材料、精细化工等相关专业。 能力要求：具备扎实的化工理论基础，熟悉化工生产基本原理；学习能力强，能快速掌握实际操作技能。 素质要求：责任心强，能吃苦耐劳，服从安排，具有良好的团队合作意识和安全防范意识。 其他：能适应化工企业倒班制度（如三班两倒），，身体健康

岗位内容： 1. 主要负责电厂脱硫脱硝系统中电气与热控专业的设计工作，覆盖初步设计、施工图绘制至竣工图编制的全过程。 2. 能够独立完成电气部分（如高低压配电柜、控制回路）及热控部分（如仪表选型、DCS系统）的技术方案制定、计算书编写和图纸绘制。 3. 与工艺专业及其他相关部门协同配合，确保电气热控设计满足脱硫脱硝系统安全、稳定、高效运行的需求，解决设计过程中的各类技术问题。 4. 提供电气与热控领域的专业技术支持，协助开展设备选型和技术协议的编制与确认。 5. 配合现场安装、调试与试运行阶段的工作，进行技术交底并提供现场服务，处理施工期间与设计相关的技术事项，参与项目验收工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器、热能与动力工程等相关专业背景。 2. 具备3-5年及以上火电厂脱硫脱硝系统或环保工程领域电气热控设计经验，有完整参与脱硫脱硝项目全流程设计者优先考虑。 3. 熟悉DCS/PLC系统的组态与编程，掌握现场仪表的选型原则及应用方法。 4. 熟练使用Intouch、WinCC、AutoCAD等设计软件，具备独立完成图纸绘制及技术文档编制的能力。

岗位职责-电检方向： 新车型投产： 1、负责电检J1（含）之前下线电检工具及脚本的刷写与电检测试验证，推进电检问题闭环管理； 2、牵头组建由基地主导实施的整车EOL电检问题专项小组，统筹整车EOL电检问题的跟踪与推动； 3、协调生产基地内部资源，推动上游IT系统、EOL电检系统等跨部门问题整改落地； 4、主导新项目各阶段软硬件版本CRB释放及版本控制，开展配置字识别与验证工作。 量产车型： 1、负责软硬件版本CRB发布及版本管理，维护对应配置字识别信息； 2、参与整车EOL电检异常问题分析，推动技术类问题整改闭环； 3、负责J1后DTC临时屏蔽需求清单的流程申报； 4、参与ECU控制器临时偏离与永久偏离的技术评审。 任职资格： 1、本科及以上学历，车辆工程、电气自动化等相关专业，具备3年以上主机厂电检程序开发、EOL下线诊断相关工作经验； 2、熟练操作CANOE、FLEXRAY、CATIA、Office等常用工具； 3、掌握质量改进与问题分析方法，如3824法则、8D、5W2H等工具应用； 4、熟悉电子电器架构原理及网络拓扑结构； 5、具备熟练驾驶能力。 岗位职责-底盘方向： 1、承担底盘系统产品技术对接工作； 2、制定底盘系统技术方案； 3、推进底盘系统产品开发任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、3年以上汽车行业从业经历； 3、具有产品技术工程师相关岗位工作经验。

1、年龄不超过45周岁，具备本科或以上学历，机械工程、机电一体化等相关专业背景； 2、熟练掌握焦化行业汽轮机、压缩机等大型机组的检修工艺及技术规范，可独立解决复杂技术问题，具备技术协议管理能力； 3、具有中级工程师职称，累计10年以上设备检维修工作经历，其中包含煤焦化领域大型机组运维相关经验。

医养推广官是连接医疗养老服务供给与老年群体需求的关键纽带，顺应国家积极应对人口老龄化战略及银发经济政策导向，聚焦“健康养老”理念，融合医疗护理、养老服务、保险保障等多维资源，借助体验式推介、精准化传播等形式，面向潜在客户推广医养社区、健康管理、旅居康养等相关产品与服务的专业角色。其核心职责在于构建信任关系与实现资源对接——既需帮助客户深入理解医养结合的实际意义，也需依据不同客群特征，定制适配的健康养老综合方案。 从实际应用看，医养推广官的服务范畴已延伸至三大方向：一是高端医养社区的沉浸式推广，例如组织客户实地参访泰康之家等连锁型项目，通过现场体验推动意向转化；二是居家与社区层级医养服务的普及推广，依托“健康管理+社区支持”的轻量化模式，为普通老年家庭提供可及性强的服务选项；三是跨领域康养产品的协同推广，如“文旅+康养”组合服务、面向子女群体的孝心关怀产品等，拓展多元应用场景，满足多样化养老需求。

1、按生产计划接收乙胺生产物料（一乙胺）到储罐储存，核对接收到成品质量合格，协助品控部门取样送检，确保符合产品要求。 2、根据销售要求和仓储管理要求，精确计量、配制一乙胺水溶液，操作屏蔽泵、配料釜等设备，确保安全稳定。 3、设备运行与维护，配合维修工进行设备检修、清洗、更换零部件。 4、严格遵守乙胺装置安全操作规程，正确佩戴防护用品，掌握应急处置措施，能在泄漏、火灾等事故中按预案操作。 5、如实填写配料记录、设备运行记录、交接班记录，按时上报生产数据和异常情况。 招聘要求： 1.有1年以上化工生产或配料操作经验，熟悉配料打料工艺者优先。 2.熟悉配料设备的操作与简单维护。 3.具备基本的计量换算和数据记录能力。 4.了解化工安全、环保基础知识。

一、岗位职责1. 负责空压机系统的现场安装、调试及验收工作，确保设备运行符合技术规范与客户需求。 2. 对客户现场离心机系统实施定期巡检与维护，制定并落实预防性维护方案，及时识别并消除潜在隐患，提升设备运行稳定性。 3. 快速响应客户报修需求，第一时间赶赴故障现场，精准判断问题原因并完成修复，保障设备尽快恢复正常运转，最大限度减少对生产的影响。 4. 向客户提供专业技术支持与培训服务，涵盖设备操作规程、日常保养方法及常见故障应对措施，帮助客户提升设备使用与管理水平。 5. 汇总客户使用反馈信息，定期向公司内部传递，为产品优化和售后服务升级提供有效参考。 6. 负责售后工具、备件及相关设备的管理与维护，确保物资齐全、状态良好，满足日常作业需要。 8. 完成上级安排的其他相关工作任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化等相关专业背景。 2. 具备1-3年空压机系统售后服务或相关领域工作经验（条件优异的应届毕业生亦可考虑）。 3. 掌握空压机、离心机的工作原理、结构组成及性能特点，熟悉常见故障的排查与处理流程。 4. 具备扎实的电气与机械维修能力，能熟练操作常用维修工具及检测仪器。 5. 具有良好的沟通协调能力和服务意识，能够与客户及团队保持高效协作。 特别说明： 1、 公司提供入职培训、成长计划培训和工作技巧培训等全方位助你成长； 2、我们提供具有竞争力的薪酬和福利待遇，以及广阔的职业发展空间，过年统一提前放假外还有带薪年假、不定期员工活动； 3、与高技能的同事一起工作，经常有机会见面沟通互相学习； 4、此岗位为驻场岗位

岗位要求： 1、身体状况良好，品行优良，具备较强的责任意识和细致认真的工作态度，具有良好的团队协作精神； 2、本科及以上学历，专业为电气工程或相关方向，硕士研究生须本硕专业一致； 3、具备扎实的设计与研究能力，能熟练操作CAD等常用绘图工具软件； 4、逻辑思维清晰，拥有良好的沟通协调能力； 5、山西籍人员优先考虑；具备实际工程项目经验者优先录用。 任职内容： 1、参与项目初期现场踏勘，明确客户需求，整理与设计相关的基础资料； 2、承担项目投标阶段技术方案文件的编制工作； 3、落实生产部门下达的各项设计任务并按时完成； 4、组织或参与设计成果的评审、汇报及技术交底工作； 5、在项目全周期内负责与客户方的技术对接与咨询支持服务； 职位福利： 年终分红、节日福利、五险一金、项目奖金、带薪年假、免费营养午餐、定期体检团建、专家培训

1、具备5年以上主机厂电检工程师相关工作经验 2、配合ME完成EOL电检程序的导入，协助开展整车电检调试工作，主导ECU端问题的跟踪与整改推进 3、牵头组建以基地为主导的整车EOL电检问题专项工作组，统筹管理整车EOL电检问题的闭环推进 4、深度参与整车EOL电检问题的技术分析，推动各类技术难题的有效整改与闭环落实

岗位职责： 1. 承担机械、液压、电气及力学系统的建模、仿真分析与优化设计工作，构建数字孪生体系与仿真测试环境，实施闭环动态验证试验并开展工具类软件的二次开发； 2. 推进金属、高分子及复合材料等新型材料的研发与性能提升，探索铸造、锻造、焊接及热处理等先进制造工艺，增强材料轻量化水平与极端服役条件下的适应能力； 3. 负责机器人运动路径规划、控制逻辑设计、多传感器融合及智能算法研发，推动装备实现自主运行、协同操控与智能化系统集成； 4. 开展纯电驱动、增程式动力及氢能动力系统的匹配设计、控制逻辑开发与试验验证，研究能量回馈机制与整体能效优化技术； 5. 主导大数据采集、建模处理与可视化分析，建立故障识别、寿命预估、健康监测与智能运维平台，支撑数据驱动型研发与生产流程优化； 6. 开展装备噪声、振动及声振粗糙度（NVH）的测试评估与改进，研究结构疲劳特性、动态响应行为及可靠性增强方法； 7. 负责技术规范制定、标准体系建设及国际标准的本地化转化，推进数字化研发系统、智能工艺管理与自动化产线设备的开发应用； 8. 参与或牵头承担国家级、省部级及企业重点科研项目的立项申报、执行落地与成果转移转化，推动知识产权布局与产业化实践。 岗位要求： 1. 拥有机械、电气、材料、自动化、计算机、人工智能、能源动力、机器人等相关专业博士学位，具备坚实的理论功底与独立科研能力； 2. 熟练运用岗位所需的专业工具软件，包括： 设计与仿真类：NX、SolidWorks、ANSYS、Abaqus、Amsim、MATLAB/Simulink、COMSOL等； 编程与算法类：Python、C++、TensorFlow、PyTorch、ROS等； 测试与分析类：LMS Test.Lab、nCode、Fe-Safe、振动信号分析系统等； 3. 具备良好的英文阅读与写作能力，能够独立完成技术文档与项目报告撰写，有国际标准编写或学术论文发表经历者优先考虑； 4. 具备相关领域科研实践经验，曾参与国家级、省部级或企业重大研发项目者优先，拥有专利、软件著作权等成果者更受青睐； 5. 具备出色的逻辑思维、问题分析与解决能力，具有跨学科协作意识，善于沟通交流，具备良好的团队合作精神。

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急招灯光助理薪资4000-5000 正文 室内灯光设计公司直招｜非中介 稳定纯坐班设计岗，不用跑工地外勤、不用应酬 薪资：4000-5000（无责底薪，不画饼，按月准时发薪） 作息：9:30-18:30 午休1.5h 周末双休 极少加班 岗位职责（1:1原版JD简化） 1. 配合主案设计师完成灯光方案、项目报价、PPT方案排版 2. 负责灯光CAD施工图绘制、图纸深化、按照公司制图标准规整图纸 3. 熟悉灯具材质、灯光施工工艺、行业设计规范 4. 跟进项目群，按需修改、变更、归档施工图纸 5. 整理项目节点，统计灯具清单，完成项目备货梳理 任职要求 ️大专及以上学历，室内/灯光设计相关专业优先 ️有灯光施工图绘图经验，接受应届生/短经验新手 ️熟练使用CAD、PS、Excel、PPT ️会DIALUX evo照度模拟软件优先录用 团队情况 团队都是灯光设计从业者，氛围简单无内耗、不搞职场内卷 专人一对一带教，无偿学习灯光全案专业知识 拒绝无偿无限次改图，所有图纸修改都有内部审核标准 有意向直接私信发简历 看到都会回复 #灯光助理 #灯光设计招聘 #CAD助理招聘 #室内设计求职 #同城设计招聘

灯光及隔音计算的专业设计师，有相关经验的，成都本地的优先考虑，薪资待遇面议

主要负责对接地产照明战略集采项目的落地供货服务，需具备地产集采落地经验，对照明产品知识熟悉者优先。熟悉地产项目请款，结算流程，日常项目管理会议沟通，签证洽商等。针对已中标的集采地产公司如中铁建，招商蛇口，绿城等，做好全国项目落地合同签署、客户关系维护、项目回款等相关工作，有驾照，笔记本电脑，能够适应出差，熟悉CAD，熟练应用办公软件，有两年以上相关经验或者对地产工程项目集采供应落地感兴趣，愿意长期扎根该行业者优先。

一、岗位职责 1、主导 LED 灯具的结构、散热及光学系统整体设计 2、承担项目研发设计工作，完成 LED、结构材料、配件等元器件的选型与评估 3、编制 BOM 清单、作业指导书等技术文档 4、制定产品可靠性验证方案，推动产品优化与持续改进 5、配合生产、质量团队解决现场技术问题 二、任职要求 1、建筑电气、照明工程、光学、工业设计等相关专业背景 2、5 年以上 LED 照明结构设计工作经验，具备独立承担项目能力，熟悉灯具生产工艺及专业知识，有工业灯、隧道灯、路灯开发经验者优先 3、熟练掌握 CAD、SW、SU、Dialux、Pr 等设计及办公工具 4、精通灯具热学、光学设计与可靠性分析，具备光学仿真软件应用能力者优先 5、熟练使用各类测试、焊接、计量、电学与光学检测设备 三、福利待遇 六险一金、带薪年假、过节费、话费补贴、员工食堂、定期体检等

岗位描述:根据公司及客户需求制定照明设计方案，完成照明设计施工图、灯具产品清单与报价，向客户讲解方案内容，推动照明设计方案的确认与落地，提供项目现场的技术支持与跟进服务等。 一、工作内容: 1、为客户量身定制照明设计方案，配合设计师完成相关设计工作（包含灯具选型、灯具布置图、彩色平面图等） 2、协助销售及客服团队进行照明技术沟通，必要时需到客户现场进行实地测量，提供方案解说及技术支持 3、熟悉公司产品体系与定价，掌握照明设计服务流程及灯具销售的相关收费标准 二、职位要求: 1、大专及以上学历，环境艺术、室内设计、建筑设计等相关专业背景，具备灯光设计专业者优先考虑 2、能够理解室内、建筑及景观类施工图纸结构 3、熟练使用PS、CAD、Dialux EVO等设计办公软件 6、具备良好的审美素养，积极进取，责任心强，具有敬业精神和团队协作沟通能力，能适应一定强度的工作节奏 7、欢迎应届毕业生投递 8、有参与项目现场实施与交付经验者更佳 三、上班时间: 1、8:30-12:00，14:00-18:30，周日休息，国家法定节假日正常休假 待遇及福利: 1、月薪5000-7000元 2、享受法定节假日、餐费补贴、定期团建活动 3、薪酬结构为底薪加提成 4、提供系统的灯光专业知识培训 注: 1、面试请携带个人设计作品，可为电子版（PDF、JPG格式）或纸质作品集 2、有意者请发送简历，我们将筛选后及时联系并安排面试事宜

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队落实设计方案，把控现场落地效果与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，确保项目整体协调性 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并做好后期服务 任职要求： 1.热爱设计工作，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立对接工地与客户 4.沟通表达清晰，责任心强，适应人性化管理节奏 5.学历不限，有装修/室内设计相关经验者优先

精通西门子PLC编程以及CAD电路图纸

1、制定排产方案及月度生产规划。 2、提供准确的生产相关数据信息。 3、跟踪生产执行进度，配合解决生产过程中出现的异常情况，确保生产流程顺畅且按计划推进。 4、对月度生产计划进行数据汇总与分析。 5、开展产能评估与前期准备工作。 6、实时了解物料到货及供应情况。 7、协调处理紧急订单，并依据实际生产状况灵活优化调整生产安排。

1、协助经理开展公司日常事务的处理工作； 2、主动配合经理各项安排，协调员工之间的内部矛盾； 3、认真倾听经理及员工的意见与建议，并及时改进不良作风； 4、服从上级工作安排，高效完成公司交办的各项任务。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队落实设计方案，把控材料选型与现场落地效果 4. 参与项目预算编制及软装搭配方案制定 5.遵循国家装修设计规范，确保图纸合规性与可实施性 任职要求： 1.熟悉AutoCAD、3dsMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3. 了解常用装饰材料特性、施工工艺及行业验收标准 4. 工作细致负责，具备较强的沟通协调与客户服务意识 5.有独立完成中小型项目经验者优先

职位描述 一、岗位职责 1.全面负责车间日常运营管理工作，推动车间管理体系向规范化、标准化、高效化方向发展。 2.对外做好与各相关职能部门（科室）的沟通协作，保障生产流程顺畅运行。 3.制定并完善本部门关键绩效指标（KPI），涵盖产能、质量、成本等方面，并持续推进优化改进措施。 4.实施生产过程管控，强化生产成本管理，提升资源利用效率。 5.主导各职能小组的人才梯队建设与后备人才培养，确保工作有序衔接与延续。 6.组织安排车间人员上岗资格审核及技能提升培训工作。 7.负责车间各职能单位的绩效评估与考核实施。 8.落实车间安全生产责任制，组织开展安全教育培训及事故应急演练，持续降低安全风险，预防安全事故发生。 9.完成上级领导交办的其他工作任务。 10.遵守并执行公司信息安全管理制度及相关要求。 11.监督并及时上报各类信息安全违规情况。 二、任职资格 (1)具备三年以上生产管理岗位工作经验。 (2)能够营造积极、开放的沟通氛围，具备良好倾听能力，善于跨部门协调并解决实际问题。 (3)面对工作挑战能冷静分析、快速判断并有效应对。 (4)能够引导团队成员独立开展工作，并为其提供发展空间，具备较强的组织与领导能力。 (5)具备一定的战略眼光和前瞻思维，能够识别潜在问题并提前做出预判与规划。

负责车间生产管理

岗位职责：1. 主持电石渣厂生产运行管理，统筹产量、质量、成本、安全、环保五项目标达成，确保稳定高效运营。 2. 制定并执行月度/季度生产计划与调度方案，优化资源配置，保障生产连续性与交付及时性。 3. 熟悉核心生产设备运行原理及常见故障处理，组织设备巡检、维护及技改升级工作。 4. 主导安全管理体系落地，开展隐患排查、应急演练及事故调查处置，严守零安全/环保事故底线。 5. 协调技术、质量、仓储、采购等跨部门协作，推动现场精益管理与持续改进。 任职要求：1. 中专/技校及以上学历，化工、环境工程、机械或相关专业优先。 2. 3-5年生产负责人、厂长或生产经理岗位经验，具备驻厂管理能力。 3. 年龄30–50岁，身体健康，责任心强，具备较强团队管理与跨部门沟通能力。 4. 熟悉国家安全生产、环保法规及行业标准，持有相关安全管理资格证书者优先。 岗位福利：1.缴纳五险 2.建立奖金制度 3.包吃住

任职资格： 1. 2026届985、211及双一流高校电气自动化、机械等相关专业毕业生 2. 本科及以上学历 3. 工作时间为跟线制，每日工作12小时 工作职责： 1. 编制设备周期性维护方案并提报配件需求； 2. 执行设备日常保养（如加油、润滑）并开展随机巡检； 3. 调试与优化设备运行状态，确保操作效能； 4. 定期对生产线操作人员进行技能指导与培训； 5. 推进设备改进与升级，提高自动化水平； 6. 负责工作记录及台账的整理与归档管理

1）此岗位属于海玉食品2026届校园招聘计划： 2）现面向有志于投身生产管理领域的优秀人才开放： 3）公司提供系统化培训与广阔的职业发展平台： 任职要求： 1）2024至2026年毕业的应届毕业生，专业不限，积极参与校内外活动者优先考虑 2）能够适应生产车间9-12小时综合工时制度，并接受在各岗位间轮岗学习 3）具备良好职业操守，责任心强，作风踏实稳重 福利待遇： 1）薪酬标准：月薪8000元（试用期5000元），另享计件工资 2）依法为员工缴纳社会保险五项 3）每月餐补300元，配备员工自助餐厅 4）每月全勤奖励100元，工龄补贴每年递增100元 5）住宿为标准化4人间，配备独立卫浴、洗衣机及热水洗浴设施