岗位内容： 1. 全面负责装修项目的统筹与执行，涵盖质量、进度、成本及安全管理等核心环节。 2. 对施工全过程进行监督，确保各项作业符合工程标准与规范要求。 3. 负责前期现场测量，配合设计师完成效果图、施工图绘制及预算编制，并提供专业性建议。 4. 与甲方、设计团队、施工队伍及生产部门高效协作，落实现场指导与协调管理。 任职要求： 1. 具备2年以上家庭或工装类装修项目管理经验，熟知项目运作流程及相关管理工具。 2. 掌握水电木瓦油等常规工艺流程，了解施工工序安排，具备一定行业资源及独立推动项目落地的经验。 3. 熟练操作办公软件及CAD等专业工具，具备工程量计算、质量检验和成本控制等基本专业素养。 4. 拥有良好的组织协调能力、沟通表达能力以及应对现场问题的处理能力。 5. 具备整体思维和团队协作精神，有责任担当意识，认同团队业务发展理念，能承受业务发展中的压力。 6. 可接受出差安排。

一、岗位职责1. 制定并落实公司年度经营目标、发展战略及预算方案，全面负责业绩达成、盈利能力、成本管理与产品质量。 2. 统筹管理生产、研发、销售、采购、人事、行政等各业务模块，提升整体运营效率与市场竞争优势。 3. 组建核心管理层团队，优化公司管理制度、流程体系与绩效激励机制，建设高效执行组织。 4. 维系客户资源、销售渠道、政府关系及供应链协作，开拓市场机会，推进新产品与新项目落地实施。 5. 监控安全生产、质量控制、成本管理与交付能力，推动降本增效与企业可持续发展。 6. 主导公司日常经营管理，及时应对重大经营事项，向董事会汇报工作进展与决策执行情况。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，机械、制造、管理等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上在座椅、家具或汽车零部件等制造型企业担任总经理或副总经理的工作经历，熟悉座椅制造工艺、供应链运作及行业市场者优先。 3. 精通生产运营、质量管理、成本控制、团队建设与市场开发。 4. 拥有出色的战略规划、决策判断、综合协调与抗压能力，注重结果导向。 5. 品行良好、诚实守信、作风务实，责任心强，具备强烈的事业追求与经营管理意识。 三、薪酬待遇优厚（面议）

统筹钢结构项目施工，管控进度、质量、安全，协调现场事宜，跟进竣工验收。 大专以上学历，有建造师证优先。

招聘工地项目经理，要求具有一级或二级建造师证书（人证合一），，25-45岁。 岗位具体要求： 1适应长期出差（一个项目大概3-6个月，大一点的项目大概6-12个月），要求适应工地生活。工地在全国各地都有可能，目前南方工地居多，比如浙江、南京。 2.工作要求及薪资待遇：了解建筑资料，会看图纸，能领导项目班组施工，了解钢结构施工者。工资每月8000-10000元，生活补助1000元。 如无管理工作经验，要求会使用word、Excel、等办公软件，可在工地配合项目负责人，听从项目管理人员安排，做一些力所能及的事情。工资每月5000-6000元。生活补助1000元。

煤化工检维修/施工管理员 招聘 岗位简介 本岗位主要负责煤化工项目现场施工管理、装置日常检维修、技改、年度大修现场全盘管理工作，统筹现场安全、质量、进度、人员及协调工作，熟悉气化、净化、合成、烯烃、甲醇等煤化工装置施工及检修流程，保障项目施工、装置检修安全平稳推进。 工作内容 1. 负责煤化工装置土建、钢结构、设备、工艺管道、防腐保温、电仪等新建施工、技改、日常维修、停车大修现场管理。 2. 编制施工及检修进度计划、专项施工方案、检修方案、安全技术交底，解决现场技术难题、工艺问题。 3. 全程管控施工、检修质量，把控焊接、试压、气密、设备找正、无损检测、隐蔽工程验收，杜绝质量隐患与返工。 4. 负责现场高危作业管控：动火、受限空间、高处、吊装、盲板抽堵、临时用电等票证监督、旁站管理、隐患排查。 5. 统筹现场人员、机械、材料调配，管控施工检修进度、成本、签证变更，协调业主、监理、分包、厂家各方工作。 6. 负责施工检修资料、验收记录、闭环整改、完工验收、中交移交及检修复盘工作。 7. 管理现场施工班组及外包队伍，规范文明施工、标准化作业。 任职要求 1. 中专及以上学历，机电、化工、设备、土建相关专业。 2. 3年及以上煤化工/化工项目施工管理、装置检维修、大修技改经验，熟悉煤化工装置工艺流程。 3. 懂化工施工规范、检修标准、高危作业安全管理，能独立带现场、管安全质量进度。 4. 具备良好的沟通协调能力、现场问题处理能力，能适应项目驻场。 5. 持有建造师、安全员、质检员、特种作业证书者优先，有大型煤化工厂区大修经验优先。

岗位职责: 1、深入对接业务部门及客户，准确识别并整理业务需求，撰写技术需求文档，制定项目实施计划，识别风险与问题，推进项目落地执行； 2、负责公司环保信息化系统（如环境监测平台、物联网数据平台、业务管理平台等）的日常运维、运行监控及系统性能调优； 3、全栈开发：承担系统前后端功能开发，涵盖API接口设计、数据库交互逻辑及前端页面实现。 技术架构：参与系统整体架构设计，提升系统稳定性与性能，解决复杂技术问题，如分布式架构、高并发处理等。 协作与部署：协同产品、测试团队完成需求评审、功能验证及系统的发布与运维工作。 技术文档：持续更新维护技术资料（如Swagger接口文档、Vue组件说明文档），提高团队协作透明度与效率。 任职要求: 1、计算机科学、软件工程、环境工程（信息化方向）或相关专业本科及以上学历，具备1-3年软件开发经验。 2、后端：熟练掌握Java语言及Spring技术体系（Spring Boot/Cloud、MyBatis等），熟悉MySQL、Redis等主流数据库技术。 前端：熟练使用Vue框架及其生态（如Element UI、Ant Design），掌握HTML/CSS/JavaScript基础技能。 全栈能力：具备前后端联调经验，熟悉Linux环境部署流程及Git版本控制工具。 3、具备良好的沟通协调能力，能以通俗语言与业务方交流，并用专业技术术语与研发团队高效配合； 4、了解Docker、Kafka、Elasticsearch等常用中间件，掌握其基本原理，具有实际部署、监控及常见故障排查经验； 5、能接受因工作需要产生的短期出差任务。

岗位职责: 1. 全面负责乡村e镇项目的周期管理，统筹计划制定、实施推进及成果交付，确保各阶段目标如期实现。 2. 整合各部门资源，促进团队协同作业，保障项目高效运转。 3. 界定项目边界与核心里程碑，科学分解任务并持续跟进执行进度。 4. 预判项目运行中的潜在风险，提前拟定应对措施并动态优化实施方案。 5. 主持项目例会与阶段性汇报，确保各方信息同步、沟通顺畅。 任职要求： 1. 具备良好的全局规划能力，能独立主导复杂项目的全流程管理。 2. 拥有出色的沟通技巧，善于推动团队合作与跨职能协作。 3. 以结果为核心导向，执行力强，能在高压环境下稳定输出。 4. 掌握项目管理的基础理论与方法，熟练使用相关工具提升工作效率。 5. 具备主动发现并解决问题的能力，保障项目平稳有序推进。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3. 5年以上施工现场管理经验，独立主持过至少2个中型以上房建或公建项目 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

一、学历与专业 - 大专及以上，电气工程、电力系统、工程管理、能源工程等相关专业 - 统招本科更受大型企业/电网项目青睐 二、工作经验（核心） - 3–5年以上电力工程经验，3年以上项目/团队管理经验 - 需有完整项目全流程经验（立项→施工→验收→结算） 三、必备证书（硬门槛） - 必持：二级/一级建造师（机电/电力）、安全员B证 - 加分：注册电气工程师、PMP、高压电工证、中级/高级职称 四、专业能力 - 熟悉GB/DL/国网施工工艺、验收规范 - 能独立编制施工组织设计、专项方案、进度计划 - 精通成本控制、变更签证、预算审核、工程结算 、工作票管理 五、综合能力 - 统筹：进度/质量/安全/成本四控，风险管控 - 协调：业主、监理、分包、政府、供应商等多方关系 - 管理：团队搭建、任务分解、现场应急处置 - 抗压：适应长期出差、现场办公、高强度工作 六、加分项 - 智能电网、微电网、综合能源、储能项目经验 - 熟悉电力市场化、新能源并网政策 - 持有驾照、能独立驾驶

岗位职责: 1.负责收集县域内有外出务工意向人员的相关信息 2.推进县域业务拓展，可推荐身边有求职需求的人员 任职要求: 1.性别不限，工作地点灵活，时间自由，支持长期或短期合作 2.工作方式弹性，覆盖各县城区域

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任职要求 1.专业背景：暖通制冷相关专业优先，具备相关项目现场管理经验者可放宽专业限制； 2.技能要求：熟练掌握 CAD 等工程绘图软件优先，能独立完成基础图纸绘制与解读； 3.能力素质：具备较强的沟通协调能力、问题解决能力，有责任心，能适应项目现场工作节奏； 4.其他：了解暖通工程施工规范、质量标准及安全管理要求者优先。 有医疗器械、药厂、实验室装修经验者优先考虑。 岗位优势 1.直接参与项目全周期管理，积累一线实战经验； 2.团队氛围融洽，提供专业技能培训与职业发展空间； 3.薪资福利完善，根据能力匹配竞争力薪酬。 岗位优势 1.直接参与项目全周期管理，积累一线实战经验； 2.团队氛围融洽，提供专业技能培训与职业发展空间； 3.薪资福利完善，根据能力匹配竞争力薪酬。核心工作职责 1.现场施工全流程管控 （1）实时监督现场施工过程，严格落实质量标准，确保施工工艺符合规范要求； （2）负责项目物料需求计划制定与跟进，保障物料供应及时、合理，避免工期延误； （3）动态跟踪项目进度，定期梳理进度节点，及时协调解决施工中的进度阻碍问题。 2.项目综合管理协助 （1）协助上级领导推进各项目计划落地，包括计划制定、执行跟踪与调整优化； （2）配合开展项目人员管理，涵盖人员排班、工作分配及日常协作协调； （3）参与项目风险安全管理，排查施工安全隐患，督促落实安全防护措施； （4）辅助做好质量管理工作，参与质量检查、问题整改及验收相关事宜。

要求一级建造师证书

云南省昆明市招装修木工、木工代班，项目经理（自带工人资源），负责连锁电瓶车门店装饰项目 全国电瓶车连锁店天津区域施工招聘 西南区域招聘:项目经理，代班组长 因公司业务扩展:急需招聘一批能力强的木工代班和项目经理。 要求:1-木工专业出身，同时具备会2个以及以上工种（电工优先），重点：必须是木工专业出身。 2-自带工人资源，有工具车能接受异地跨省指派项目优先 3-年龄25-45岁之间。（中专以上学历优先）

担任机电项目经理职位，要求具有建设行政主管部门颁发的机电工程二级注册建造师及以上注册建造师证书，本次招聘针对退休返聘人员，有施工经验者优先，年龄55到60周岁者优先。

1. 现场统筹管理：全面负责机电安装项目现场施工组织与落地，根据施工图纸、施工方案及工期计划，合理安排施工工序，统筹推进项目进度，保障工程按期完工，高效协调施工全过程人、机、料、法、环各项资源，杜绝资源浪费，提升施工效率。 2. 技术与交底管理：熟读机电施工图纸、设计变更文件及国家施工规范，参与图纸会审、技术交底工作，精准掌握施工标准、工艺要求及关键工序要点，向施工班组开展岗前技术、安全交底，指导班组规范施工，及时解决现场施工中的技术难题。 3. 班组与人员管理：负责施工班组的调配、分工、岗前培训及日常管理，监督班组作业状态，规范施工人员操作行为，把控施工人员出勤与作业效率，确保现场人力配置满足施工进度需求，打造高效、合规的施工团队。 4. 质量与安全管控：严格执行国家及行业机电安装施工质量、安全规范，常态化开展现场巡查，排查施工安全隐患，杜绝违章作业、违规施工行为；严控各工序施工质量，做好工序自检、互检，落实成品保护工作，杜绝质量瑕疵与安全事故。 5. 材料与设备管理：提前核算工程材料用量，精准提交材料采购、领用计划，跟踪材料进场验收、清点工作，核对材料规格、质量、数量是否符合设计要求；负责施工现场机具、设备的日常维护、保养与台账管理，保障施工设备正常运转。 6. 对接验收与资料配合：负责对接甲方及相关单位，及时反馈施工进度、现场问题，配合各方检查、巡检、分部分项验收及竣工验收工作；落实问题整改闭环，配合整理施工台账、施工记录、验收资料等基础资料。 7. 现场文明施工与成本管控：落实施工现场文明施工、标准化管理要求，保持施工场地整洁规范；合理管控施工耗材，减少材料浪费、返工损耗，严控项目施工成本，完成上级交办的其他施工管理相关工作。 三、任职要求 1. 年龄与学历：28-50周岁，高中及以上学历，工程类相关专业优先，条件优秀者可适当放宽。 2. 工作经验：5年以上机电安装、水电暖通、工业设备安装现场施工管理经验，3年以上施工队长带队经验，熟悉各类机电安装全流程施工工艺，有固定施工班组资源者优先。 3. 专业能力：能熟练看懂机电施工图纸、CAD简单识图，精通机电安装施工规范、质量标准及安全操作规程；熟悉施工现场进度、质量、安全、成本全维度管控流程，可独立统筹中小型机电项目施工落地。 4. 证书要求：持有二级建造师、建安B/C证等相关工程证书者优先。 5. 综合素养：具备较强的现场统筹、班组管理及沟通协调能力，能快速处理施工现场突发问题；工作严谨负责、执行力强，具备良好的职业素养，服从公司管理制度，能适应项目驻场出差需求。 6. 其他要求：无重大安全事故记录，熟悉施工现场安全标准化管理，具备较强的责任心、抗压能力和团队协作意识。

招聘信息编号：招聘单位：琦宇家政招聘岗位：学校维修工岗位要求：有水电维修工作经历薪资待遇:面议工作地址:同文学院联系电话:

山西晋中招聘维修工。月薪5000元以上。有相关工作经验者优先。请联系宋一。

秩序白班形象岗白班时间：7:00～19:00形象岗35岁以下，身高175以上，体重160斤以下，工资4500元（包吃住)，无犯罪记录证明，征信好，月休四天监控岗：上班时间：07:00-19:00年龄55岁以下，身高175以上，工资：4100元，持中级证上岗，无纹身，需有无犯罪记录证明，征信好，月休四天维修电工/综合维修工时间：08:00-12:0014:00-18:00年龄：50岁以下，工资：3500元，持证上岗，有证件补助，月休四天。地址:新建路桃园二巷口联系电话：

维修工工作地址:平遥县南大街4000-5000元/月

维修工工作地址:平遥县岳壁乡西郭村6000-10000元/月

岗位职责： 负责公司电能质量类项目的实施与交付工作； 提升客户服务质量，协助完成项目回款任务。 岗位要求： 本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、计算机、软件工程等相关专业优先； 熟悉项目管理基本流程，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及执行力，积极进取，能适应区域范围内的出差安排； 福利待遇： 五险一金，出差补贴，通讯补贴，加班费，项目奖金。

秩序白班形象岗白班时间：7:00～19:00形象岗35岁以下，身高175以上，体重160斤以下，工资4500元（包吃住)，无犯罪记录证明，征信好，月休四天监控岗：上班时间：07:00-19:00年龄55岁以下，身高175以上，工资：4100元，持中级证上岗，无纹身，需有无犯罪记录证明，征信好，月休四天维修电工/综合维修工时间：08:00-12:0014:00-18:00年龄：50岁以下，工资：3500元，持证上岗，有证件补助，月休四天。地址:新建路桃园二巷口联系电话：

招聘工程技术人员，需具备市政及公路项目相关背景，可适应出差安排，主要负责施工项目的进度管理、质量把控、安全监督及成本控制工作。 要求具备10年以上工作经验，具有水利工程施工经验者优先录用。 优先考虑拥有以下领域从业经历者：房屋建筑工程、土木工程、土地与公共设施管理

招聘信息编号:招聘单位：如达物业招聘岗位：管理人员岗位要求：身体健康，有责任心，有团队精神，有相关经验优先。薪资待遇：3200～4000工作时间：上午8:00-12:00下午2:30-6:00公司地址：未来城小区联系人：张先生联系方式：

岗位职责： 负责公司电能质量类项目的实施与交付工作； 提升客户满意度，协助完成项目回款任务。 岗位要求： 本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、计算机、软件工程等相关专业优先； 熟悉项目管理基本流程，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及执行力，性格积极向上，能够适应区域出差安排； 福利待遇： 五险一金，出差补贴，通讯补贴，加班费，项目奖金。