
服装/纺织设计1年以下学历不限FH周末双休AutoCADAI制定工艺文件面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研CDR带薪假期年终奖现场办公设计初稿打板与样衣制作五险
【岗位职责】
1. 根据品牌定位及市场需求,独立完成宠物服装的设计与打样;
2. 参与产品开发全流程,包括款式设计、面料选择及工艺方案制定;
3. 配合市场及运营团队,提供设计支持以满足宣传及销售需求;
4. 需要有动手能力,能够独立设计、打板并制作成衣。
【岗位要求】
1. 热爱宠物文化,具备良好的时尚感知与创意表达能力;
2. 熟悉宠物服装设计流程,了解宠物体型特征与穿着需求;
3. 能熟练使用相关设计软件,具备手绘或数字化设计能力;
4. 具备良好的沟通协作能力,能与多部门高效配合完成项目。
服装设计师1-3年学历不限现场办公带薪假期年终奖餐补加班费月休四天AICorelDRAWCDRPS制定工艺文件面料辅料采买设计初稿服装家居布艺家居服童装
岗位职责:
1.负责婴幼儿服装的设计开发,包括款式、面料、色彩及工艺方案制定
2.结合市场趋势与品牌定位完成系列化设计,输出设计稿及样衣跟进
3.协同生产、采购及销售部门,确保设计方案可落地并符合成本与工期要求
4. 参与面辅料选样、打样确认及大货生产技术指导
5. 整理设计档案,维护品牌设计风格统一性与创新延续性
任职要求:
1.热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料知识基础
4. 学习能力强,能快速适应不同风格与市场需求
5.团队协作意识强,责任心佳,注重细节与执行力
翻译排版
3-5千/月
图文排版1-3年学历不限
排版设计职位要求:
1、负责公司翻译稿件的编辑排版工作;
2、根据公司翻译部要求,完成相应的排版任务;
3、擅长调整,美化,转换各种文档文件,熟悉使用Trados、CAD软件者和有翻译公司排版工作经验者优先;
4.具备很强的学习能力和责任心,守时,团队协作能力强;
任职要求:
1、有翻译公司排版经验3年以上
2、工作负责,认真细致,有较强的学习能力;
3、排版或设计、制图类软件(方正书版、photoshop等软件),能熟练使用
4、工作认真,有责任感,注重细节;具有较高的职业素养、敬业精神及团队精神,擅于沟通
高级童装设计/中级童装设计/童装设计师
1.2-2万/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金带薪假期现场办公PS服装AI设计初稿CorelDRAW潮流趋势调研童装
任职要求:
1. 跟踪国内外童装流行趋势,制定季度产品开发规划,
2. 依据产品开发框架及品牌调性,独立完成新品设计,把控款式结构、色彩搭配与图案应用等关键要素,
3. 具备敏锐的时尚触觉,能有效整合产品系列间的连贯性与搭配逻辑,
4. 独立完成花型图稿的设计与配色方案制定,
5. 每季产品开发完成后,及时进行资料整理与归档管理。
岗位要求:
1. 服装设计、平面设计或相关专业,本科及以上学历者优先考虑,
2. 精通illustrator、coreldraw、photoshop等设计软件,
3. 熟悉各类面辅料特性,对面料质感有较强感知力,了解版型与制作工艺,
4. 具备3年以上品牌童装设计工作经验,热爱儿童服饰设计,色彩运用能力突出,创意构思丰富,
5. 对市场变化反应灵敏,富有创新意识,具备良好的敬业精神与抗压能力。
设计经理
3-4万/月
服装/纺织设计5-10年本科现场办公品牌女装服装女装大小周潮流趋势调研五险
【岗位职责】
一、产品设计研发统筹工作
1. 结合品牌定位、目标客群、流行趋势及市场竞品分析,制定每季女装产品开发规划,明确季度设计主题、风格方向、品类结构、色系搭配及产品比例,输出完整的季度开发方案。
2. 精准把控女装设计调性,统一品牌产品视觉体系,保障每季产品风格统一、迭代更新且贴合品牌核心定位。
3. 主导核心款、爆款、形象款的设计构思与落地,审核团队所有设计稿件、款式图、配色方案及细节工艺,修正设计偏差,严控产品设计质量。
4. 跟进面料、辅料筛选与开发,对接面料商调研新型面料、流行材质、印花工艺,结合女装穿着场景与季节特性,筛选性价比高、质感适配的物料,优化产品质感与穿着体验。
5. 全程跟进打版、试样、调版、改版全过程,审核样衣版型、做工、细节、尺码比例,针对女装版型特点(收腰、剪裁、廓形等)优化调整,确保样衣符合设计标准与市场穿着需求。
二、市场调研与趋势把控
1. 定期开展女装行业市场调研,跟踪国内外时尚趋势、秀场流行元素、电商爆款、线下热销款式,分析竞品产品优势、定价体系及用户偏好,形成趋势分析报告,为产品开发提供数据支撑。
2. 结合季节节点、节日营销、消费热点,预判女装流行色系、版型、元素、风格走向,精准匹配目标客群审美与消费需求,提升产品市场竞争力与动销率。
3. 复盘上季度产品销售数据、客户反馈、滞销原因,优化迭代设计思路,规避设计同质化问题,打造品牌差异化产品。
三、团队管理与培养
1. 负责设计团队日常管理工作,制定团队月度、季度工作目标与工作计划,合理分配设计任务,统筹工作进度,确保产品开发按时保质完成。
2. 指导下属设计师、助理设计师的设计工作,解决团队设计、打样、落地过程中的各类问题,针对女装设计技巧、版型把控、趋势运用等开展常态化培训。
3. 负责团队绩效考核、工作复盘、人才梯队搭建,挖掘优秀设计人才,提升团队整体专业能力与创新能力,打造高效、稳定的设计团队。
4. 规范设计部工作流程、稿件归档、素材管理、版权管控,建立完善的设计素材库、款式库、面料库,提升团队工作效率。
四、跨部门协同对接
1. 对接销售部、运营部、市场部,同步产品设计思路、新品亮点、设计理念,配合新品推广、选品订货、直播选款等工作,提供专业设计支撑。
2. 对接版房、采购部,确认工艺细节、生产标准、物料参数,解决大货生产过程中的设计与工艺问题,保障设计方案精准落地为大货产品。
3. 配合品牌升级、视觉升级、店铺形象升级工作,确保产品设计与品牌整体视觉、终端形象高度统一。
五、其他工作
1. 负责季度订货会、新品评审会的设计讲解、款式推介工作。
2. 把控设计版权,规避抄袭、侵权风险,保障公司设计成果的唯一性。
3. 完成上级交办的其他设计管理相关工作。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,服装设计、服装艺术设计、时尚设计等相关专业优先,具备扎实的服装设计理论功底与美学素养。
2. 5年及以上女装服装设计经验,3年及以上女装设计团队管理经验,熟悉女装全品类开发流程(线上/线下均可)。
3. 深耕女装行业,熟悉国内女装市场、电商女装/线下女装运营逻辑,有成熟的季度产品开发案例与爆款打造经验,知名女装品牌从业经历优先。
4. 精准把握女装流行趋势,擅长风格定位、色系搭配、元素创新,具备极强的原创设计能力,能够独立把控全季度产品开发,擅长打造差异化、高适配市场的女装产品。
5. 精通服装面料、辅料、印花、刺绣、拼接等各类工艺,熟悉女装版型结构,懂打版、试样、调版逻辑,能精准判断样衣问题并优化改进;熟练使用PS、AI、CDR等设计软件,能独立完成款式图绘制、设计提案输出。
6. 具备完整的季度产品开发统筹经验,擅长规划产品结构、把控开发进度、平衡创意与商业落地,具备较强的成本意识,能合理控制产品开发成本。
7. 具备敏锐的时尚洞察力与市场敏感度,能结合销售数据、用户需求优化设计方案,拒绝纯艺术化设计,兼顾产品颜值、舒适度与商业变现能力。
8. 具备优秀的团队管理、任务统筹、沟通协调能力,善于培养新人、搭建团队体系,能高效推进跨部门协作,妥善解决工作中的各类问题。
9. 审美出众,时尚敏感度高,思维活跃,具备持续创新的设计思维,紧跟行业潮流。
10. 具备良好的沟通表达、逻辑思维及复盘总结能力,善于沉淀设计经验、优化工作流程,认同品牌发展理念,具备团队协作精神,职业素养良好。
意法市场设计师
1.5-2万/月
服装/纺织设计3-5年学历不限服装
【岗位职责】
1. 根据市场和客户需求信息,完成服装的设计方案。
2. 及时掌握市场流行趋势和色彩、新面料的状况,应用于产品设计中。
3. 完成所负责系列产品的创意、设计(包括自己所负责的产品设计)、设计创作、设计图、工艺单制作、面辅料选用等,并完成与相关技术材料的交接工作。
【岗位要求】
1. 思维活跃,对时尚具有敏锐的洞察力,具有创新意识,能很好地把握服饰的色彩、面料等流行趋势。
2. 具备服装品牌设计师的色彩组合、设计组合等一系列设计专业知识。
3. 有意法市场经验的设计师优先。
女装设计师 3-5年本科现场办公年终奖餐补月休四天AIPS面料辅料采买设计初稿买手服装女装
招聘
档口女装设计师1名
职位要求:
1、根据公司的品牌定位以及市场的流行动态及流行预测。
2、制定产品开发策划方案,完成款式开发设计,合理控制研发成本;
3、统筹产品设计样板评审、跟踪、协调,适度灵活调配开发节奏,优化产品开发流程。
4、关注产品销售,持续对市场设计有效调整
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计相关专业,有市场设计经验优先;
2、具备良好的应变能力、团队协助沟通能力和较强的执行能力;
3、了解品牌风格,较强的创新能力,对创新设计和创新和商业有一定的平衡感知(有一定的市场节奏认知)
4、对市场流行趋势把握,市场和消费者穿着需求有清晰准确判断能力;
5、熟悉杭州市场档口、面辅料市场;
ps:薪资面议
联系电话: 微信同号
公司地址:临平云尚工园
餐饮收银1-2人月结
竹园庭院火锅【招聘岗位】:收银【招聘人数】:1人【岗位要求】:吃苦耐劳,服从安排,干活利索,男女不限6【工资待遇】:3500元【上班形式】:整班【工作地点】:海晨小区二期东门对面【报名电话】:
暖通工程师
9千-1万/月
暖通工程师1-3年本科负责驻场较多出差较多外派安装施工图纸绘制/审核验收评定注册暖通工程师天正建筑广联达了解常用空调系统
岗位职责:
1.负责暖通专业图纸分解与技术交底,确保施工图与现场实际匹配
2. 编制暖通系统专项施工方案,统筹施工进度与技术实施
3.办理暖通工程资料报审、设计变更、隐蔽验收及竣工资料整理归档
4. 参与暖通系统调试、验收及结算工作,协调解决现场技术问题
5. 配合项目整体进度,与土建、机电等专业协同作业,保障系统交付质量
任职要求:
1. 暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景
2. 熟悉暖通施工规范、验收标准及BIM基础应用优先
3.具备图纸识读、方案编制及现场技术协调能力
4.工作细致负责,具备良好的沟通表达与团队协作意识
5.能适应项目制工作节奏,服从公司统一调配
洗碗工
急招煮馄饨,洗碗1名全天班:7点至下午2点下午5点至10点工资:4500元/月或者只上下午班下午5点至10点2000元/月要求:55岁以下,识字,有外卖地址:海勃湾区中医院南门正对面→吉祥馄饨张老板:
PPT设计师
3-6千/月
排版设计经验不限学历不限设计师PPT设计PPT制作
【岗位职责】
1. 根据客户需求,整理资料,编排图片和版面,为客户提供满意的服务。
2. 对PPT进行美观排版,图标图示美化。
【岗位要求】
1. 有PPT或平面设计工作经验或制作经验,具备独立设计能力。
2. 具备良好的沟通能力,能够与客户进行高效的设计沟通。
3. 应聘人需发送两个PPT作品(图片即可),或者其他设计作品也可。
【福利待遇】
1. 本公司支持线上办公、远程办公,无时间限制。
2. 工作时间、工作地点不限。
3. 半个月结算一次薪资。
风管排版员
1.2-1.5万/月
图文排版1-3年大专包吃包住加班费
岗位职责
图纸对接与审核
接收并核对暖通 / 消防排烟风管 CAD 施工图、BIM 模型或现场草图,确认系统、尺寸、标高、管件(弯头 / 三通 / 变径)及材质(镀锌板 / 镁质板)无误。
澄清图纸疑问,与设计、施工、技术沟通,确保可制造性。
风管拆图与展开排版
用 CAD、CAMduct、PM2000 等软件将整段风管拆分为单节管段与零件,绘制展开图与排版图。
合理加放咬口、法兰、翻边余量(如咬口 10–18mm、法兰 15mm),满足加工与密封要求。
优化套料:在标准板材(如 2000×1000mm)上紧凑排布,减少废料,材料利用率≥90%。
算量与生产文件输出
精确计算每类风管、管件的数量、板材面积、辅材(角钢 / 法兰 / 铆钉)用量,出具清单与成本预估。
生成下料单、加工图、排版文件(适配数控切割机 / 雕刻机)、出货单,标注编号、规格、材质、数量、加工优先级。
技术支持与现场配合
向车间下料、折弯、咬口、组装班组交底,解释排版与加工要点,解决生产中的图纸 / 工艺问题。
配合现场安装,处理尺寸偏差、现场变更,及时调整排版与生产计划。
跟进首件检验,核对尺寸、精度、外观,确保符合规范与质量标准。
文档管理与优化
整理归档施工图、排版图、展开图、生产单、变更记录,建立项目档案。
总结项目经验,优化排版模板、余量标准、套料算法,提升效率与材料利用率。
维护软件与模板库,确保版本统一、工具可用。
任职要求(常见)
熟练使用AutoCAD、CAMduct、PM2000等排版软件,会 BIM 基础操作优先。
能看懂暖通 / 通风施工图,熟悉风管加工工艺(咬口 / 法兰 / 折弯)与材质特性。
细心严谨,对尺寸敏感,具备较强的空间想象与套料优化能力。
1–3 年风管排版 / 拆图经验,有镀锌板 / 镁质板、单层 / 双层风管经验优先。
服饰造型师
1-1.5万/月
服装/纺织设计1-3年大专五险一金现场办公休闲鞋买手女鞋包吃服装鞋履大小周搭配服装搭配潮流趋势调研
淘宝店铺:苏茵茵旗舰店
苏茵茵低调做鞋子
岗位职责:
1、结合当季流行趋势与品牌调性,对服饰成衣进行搭配与陈列设计,并输出专业建议;
2、依据主播形象特点及服装风格,制定整体穿搭与造型方案;
3、负责产品拍摄及直播环节的服饰、配饰搭配规划,现场根据需求进行造型调整与优化;
4、根据视觉呈现效果,对造型、搭配及布景道具进行补充或修改,提升整体画面表现力;
5、对商品搭配提供必要的说明支持,配合美编与文案完成图文内容的视觉表达。
任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计类相关专业者优先考虑;
2、具备品牌服装设计、买手或服装搭配等相关岗位实际工作经验;
3、熟知国际知名服饰品牌的风格走向与时尚动态,对时尚趋势具有敏锐洞察力;如熟悉MIUMIU、LV、巴黎世家、GUCCI、THE ROW、TOTEME及轻奢女装品牌者尤佳;
4、具备出色的色彩掌控与款式搭配能力,能灵活驾驭多种服装风格的组合呈现;
5、理解品牌服装的设计理念,了解面料特性及辅料工艺制作流程。
服饰造型师
4-6千/月
服装/纺织设计1-3年学历不限无需儿童引导有服装搭配经验服装搭配无销售性质
岗位职责:
1.制定并执行个性化的服饰搭配方案,确保方案契合客户偏好及流行趋势。
2.与客户深入交流,掌握其风格定位与实际需求,给予专业穿搭指导。
3.持续优化搭配案例库,满足多样化客户群体及使用场景的需求。
4.关注前沿时尚动态,定期设计并发布新颖搭配组合。
任职要求:
1.具有较强的审美素养和时尚敏感度,能精准把握客户需求。
2.具备优秀的沟通能力,能够清晰传达搭配理念并与客户顺畅互动。
3.热爱时尚搭配工作,可独立提供专业的形象建议。
4.具备良好的协作意识,能与团队成员高效配合与交流。
招一名设计师
8千-1.1万/月
服装设计师1-3年周末单休AICorelDRAWCDRPS潮流趋势调研设计初稿服装裤装男装
会用CDRPS软件工作认真。
鞋履设计师
7-9千/月
服装/纺织设计3-5年学历不限童鞋男鞋女鞋
职位职责要求:
1. 具备3至5年运动品牌鞋款设计经验,熟悉运动、休闲及跑鞋领域的设计流程与需求
2. 掌握运动品类流行趋势,熟悉新型大底结构、材料应用及制作工艺,能独立前往材料商及生产工厂进行信息采集与对接
3. 具备良好的判断力、决策力、规划与执行能力,拥有团队协作精神以及出色的创新思维能力
4. 投递简历时请注明薪资期望。优先考虑可接受在晋江工作安排的候选人
服装开发助理(双休+年终十三薪)
7-9千/月
服装/纺织设计经验不限本科服装生产过程管理五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休服装餐补AI车补
工作时间:两个班次自由选择:8:30-12:30 14:00-18:00;9:00-12:30 14:00-18:30,弹性半小时!!双休,法定假期根据国家节假日假期安排。
培养机制:一对一带教,迅速上手~
【工作职责】
1、配合跨境电商亚马逊产品开发负责人进行市场信息与竞品动态的搜集整理,辅助挖掘具备销售潜力的新品方向;
2、对接国内优质供应商资源,评估性价比,核算新品上线成本并把控产品质量风险;
3、协助完成产品上架全流程,包括审核跟进、图片拍摄及平面设计需求对接、文案撰写等工作;
4、跟踪产品上架进度,及时处理并反馈各类异常情况,确保流程顺利推进;
5、监控已上架产品的销售表现,协助做好库存规划及供应商日常管理;
6、协同运营团队解决产品销售过程中的突发问题,并支持客服相关咨询响应;
7、协助关注平台竞争态势,对现有产品线的市场表现进行持续优化与维护。
【任职要求】
1、服装类专业本科毕业,熟练掌握PS(具备AI制图能力者优先);
2、具有良好的审美素养,能胜任较多定制类产品的开发任务;沟通能力强,可与供应商深入细致交流,完成筛选与比对;
3、耐心细致,善于观察产品细节变化,发现问题后能主动调整优化;
4、学习能力强,抗压性好,具备良好表达与协作能力,积极主动,勤于提问与总结;
5、性格开朗,待人友善,具备团队融入能力,始终保持严谨认真的工作态度;
综合素质:进取心+稳定性+主动性+抗压能力。
7、欢迎优秀应届毕业生,以及有1-3年其他行业/岗位经验且有意长期发展于跨境电商亚马逊领域的优秀人才。
【福利待遇】
1.五险一金:入职即办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金
2.年度调薪:每年设有调薪考核机会,表现优异者可实现收入增长
3.晋升空间:晋升机制公开透明,支持员工按个人意愿选择业务或管理发展方向
4.培训机制:入职即配备专属导师,助力新人快速成长与团队融合;不同成长阶段设有对应内部培训课程,提升人岗匹配度
5.评优奖项:设立月度/季度/年度优秀评选,期待你脱颖而出
6.带薪年假:满足规定服务期限后,可享受相应天数的带薪休假
7.年终奖金:依据入职时长,年底发放相应比例的年度奖励
8.年度旅游:公司每年组织全员免费旅游活动
9.节日福利:法定节日或特殊节点,公司将为员工准备贴心礼品
10.生日福利:为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝安排
11.文化活动:定期开展丰富多彩的文娱活动,充实员工业余生活;另设专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外等兴趣社团运作,倡导认真工作、快乐生活!
福利多多,欢迎加入~
高端女装设计岗(针织/毛织方向)
2.3-4万/月
服装/纺织设计5-10年本科毛织服装女装针织
主要职责:
1、整合当季国际秀场及市场动态,制定完整的设计开发企划方案;
2、带领团队推进每季服装设计开发工作,并提供专业指导;
3、协同相关部门对接开发流程,统筹解决工艺与技术相关问题;
4、确保样品精准度,把控研发进度,配合订货会节点优化大货样衣,掌握成本结构及量产可执行性;
5、跟踪当季产品销售表现,据此调整后续开发方向,参与各类展会并拓展优质生产资源。
任职要求:
1、热衷于服装设计,具备敏锐的时尚感知力,能结合流行趋势与品牌调性完成企划,独立承担系列设计、款式创作及整体搭配;
2、主导面料开发环节,向版师清晰传达设计理念,全程跟进版型与工艺落地;
3、拥有良好的审美素养、创意思维与市场判断力,了解各类面辅料特性与应用;
4、富有责任心,具备团队协作意识,沟通能力强且能适应高强度工作节奏,在团队中发挥正向带动作用;
5、本科及以上学历,服装设计类专业背景,热爱设计创作,具备5年以上小众高端女装设计经验,有海外知名服装院校学习经历者优先。
塑身衣研发设计专员
6-9千/月
服装/纺织设计3-5年本科现场办公塑身衣服装女装大小周内衣/泳衣五险
岗位职责:
1、与医生及外部资源沟通,搜集医美相关知识及术后护理产品需求,围绕产品空白点与市场趋势开展新品开发,完成设计图稿、工艺单及尺码表制作。
2、结合市场动向调研并引入新型面辅料资源
3、分析用户实际需求、购买动因及负面评价反馈,协同客服与运营团队意见,适时推进产品优化与迭代调整
4、跟进样衣制作过程,组织试穿评测,与打版技术人员深入交流版型细节,确保版型精准贴合
5、协调新产品开发涉及的供应链资源对接工作
6、管理样衣及齐色产前样进度,参与产品拍摄执行,监督服装展示效果与实穿表现,与摄影团队协作明确视觉呈现要求
任职要求:
1、具备服装设计、纺织工程等相关专业基础,拥有3年以上女装、塑身类或运动功能服饰设计工作经验。
2、熟练掌握塑身衣结构设计要点,熟悉功能性面料(如锦纶、氨纶、抑菌材质等)的实际应用。
3、具有国内外电商渠道产品开发经历者优先考虑。
4、对塑身衣垂直领域(如产后恢复、术后塑形等)有深入理解与研究。
5、具备较强的市场感知能力,能够兼顾产品时尚外观与实用性能之间的平衡
图文排版
单位名称:苏州越新纸箱包装有限公司
招聘岗位:排版设计1名
职位要求:熟练AI,PS或者CDR软件,工作效率高
细心,责任心强,有条理日事日清,
主要工作流程:设计排版纸箱版面,系统内下单对接客户
薪资范围:5k+,
公司福利:每月休4天,有中午和晚上工作餐但是不包住宿
工作时间:早上7:40-17:30
联系电话:
工作地址:苏州市吴江区七都镇巨通集团(靠近浙江湖州南浔)
EC电商线-首席设计师
2-3.5万/月
服装/纺织设计5-10年本科五险一金带薪假期现场办公周末双休服装AI女装潮流趋势调研
岗位职责:
1.负责VeroModa女装品类设计团队在中国市场的持续成功与业务增长。
2.推动系列设计体现品牌高度与设计内涵,把握最新流行趋势,并将其转化为适用于线上线下渠道销售的商业化产品。
3.确保本人及团队及时掌握时尚网站、社交媒体及秀场发布的最新趋势报告与流行资讯。
4.统筹管理设计团队,推动成员持续进行市场调研,更新设计理念与知识体系,以实现最佳商业表现。
5.与管理层紧密协作,参与主推款清单的评估与优化,助力提升销售业绩。
6.发挥榜样作用,指导设计师成长,提升其专业能力与商业意识。
7.分析订单数据,识别产品系列中的不足与薄弱环节。
8.挖掘VeroModa女装品类的潜在增长点,并与管理层共同探讨发展策略。
9.持续优化产品品质,包括版型、工艺、辅料、细节设计、价值感及上新节奏,结合销售数据分析不断迭代改进。
10.积极参与季前分析、趋势研讨、主题策划及色彩方案制定等工作。
11.督导团队定期完成竞品与市场趋势走访,形成月度报告并及时分享至相关部门。
12.与品类采购团队密切配合,在样衣开发阶段协同推进,确保产品高效落地。
13.管理部分设计团队成员,确保人岗匹配,提供培训支持,建立合理的梯队接替机制。
任职要求:
1.服装设计相关专业本科及以上学历。
2.具备3-4年以上时尚女装设计经验。
3.具备5年以上团队管理与领导经验。
4.拥有出色的管理与领导能力,能够营造积极高效的工作氛围。
5.具备优秀的团队建设与规划能力。
6.拥有高质量的设计作品集。
7.富有创意设计灵感,对快节奏的时尚趋势变化具备敏锐感知力。
8.精通面料知识,注重细节把控。
9.熟练使用Adobe设计软件(Photoshop/Illustrator)。
10.熟悉MicrosoftOffice及PowerPoint操作。
11.具备良好的团队协作精神,能合理安排工作优先级,同时高效处理多个系列产品任务。
12.具备熟练的英语工作沟通能力。
品牌女装品类设计师(J10054)
1.5-2万/月
服装/纺织设计1-3年本科女装设计
品类设计师;毛衫设计师;波段设计师,都在招
【岗位职责】
1. 根据商品企划进行品类的款式设计;
2. 负责督促助理对自己设计款式的要求做好打样等所需的物料准备工作;
3. 配合版师对款式的尺寸及工艺要求给予确定;
4. 参加每周审款会、记录修改处及时调版下齐色;
5. 参与订货会前主题波段款式搭配拍照、FAB编写及走秀搭配方案确定工作;
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,服装设计等专业;
2. 3-5年知名女装品牌相关品类设计师工作经验;
3. 良好的沟通和谈判能力、协调力强、系统筹划能力,有较强计划性;
4. 熟悉纺织服装行业的生产过程、生产规程和质量标准;
5. 擅长上衣类、连体类品类女装设计研发经验;
羽绒服装设计师
1.2-1.4万/月
服装/纺织设计3-5年本科3ds MAXPS周末双休AutoCADAI棉服制定工艺文件外套潮流趋势调研五险一金现场办公服装羽绒服大衣设计初稿女装羽绒打板与样衣制作
岗位职责:
1、市场调研与趋势分析
跟踪国内外时尚潮流(色彩、面料、款式、工艺等),整合流行资讯。
研判目标客群需求及市场竞争格局。
2、产品设计与开发
依据品牌调性及商品规划方向,输出设计创意方案;
进行素材采买/灵感图收集,并将设计元素有效融入创作中;
完成系列化设计内容(含款式图、效果图、矢量图等);
参与面辅料、颜色的选样与组合,保障设计落地性;
协同版师、工艺师推进样衣制作,优化版型与工艺细节。
任职资格:
1. 服装设计或艺术类相关专业本科及以上学历,具备5年服装设计从业经历;
2. 熟悉产品开发全流程,掌握面辅料特性,了解成衣制作工艺标准;
3. 具备扎实的审美素养与艺术基础,拥有较强的美学判断及服饰搭配能力;
4. 具备突出的原创设计能力与绘图表现力,手绘技能娴熟;
5. 需提供契合本品牌风格的设计作品集及近期个人照片。
栏目概述
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