工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

低压电工证和高处作业证，服从公司安排，可接受无经验人员，根据经验定工资，做完资料即入场工作，工资电联！

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大专以上学历，电气工程，新能源，自动化等相关专业优先，三证齐全，一年以上工作经验待遇：五险加意外险，月休8天 工作职责：主要是负责风电场风机组及配套设备的日常巡检维护故障排查及抢修保障机组安全稳定运行提升设备可利用率降低运维成本

薪资：5K-1万月，上三个月休15天， 地点：内蒙，云贵川，山西全国各地 要求：三证齐全

1、负责风电现场机组的日常巡视检查、故障消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中，对出现的各类故障与潜在隐患进行排查、整改和处理，并做好相关信息与资料的记录与归档； 3、严格监督现场作业的安全性、质量标准及工程进度，发现安全隐患须及时上报并跟踪落实处置措施； 4、配合主管领导开展现场费用管控，合理控制各项运维成本，提升资源使用效率； 5、完成上级交办的其他日常事务性工作。 岗位要求： 1、具备数月风电定检相关工作经验 2、无恐高症状，需持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证（缺少两证者请勿投递）； 3、了解风力发电行业基本知识，熟悉相关技术流程 4、具备良好的沟通协调能力和学习能力，心理素质良好； 5、动手能力强，能按时保质完成上级布置的工作任务。 薪资：依据部门负责人对专业能力评估后核定（6500-15000元/月），转正后享受项目利润分红 福利： 入职即购买意外保险，报到路费可报销；满3个月后予以报销；考证费用自入职起每满8个月报销一个证件，2年内全部考证实现全额报销，月休5天

岗位职责: 1.负责风电场日常运行维护工作，保障风力发电设备稳定运转； 2.按计划开展设备巡查，及时识别并排除运行异常； 3.落实设备定期维护方案，确保各项技术指标符合标准要求。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，能与团队成员保持顺畅交流； 2.熟悉风电领域基本知识，掌握相关设备的操作技能； 3.具备较强的故障分析能力，可快速判断并解决运行问题； 4.工作踏实负责，能够严谨完成各项作业任务。

风电直招，厂区一手对接 岗位真实、透明靠谱、无套路 包宿、薪资准时、长期稳定 有无经验均可，专人对接跟进 有意直接私信，看到必回

薪资：5000–11000元/月（定检项目提成高，多劳多得） 工作地点：全国风场（内蒙、云贵川，山西为主），项目制出差 岗位职责： 风机年度/季度/月度定检：机舱、轮毂、齿轮箱、发电机、变桨/偏航、箱变全检 螺栓力矩复检、油液检测、绝缘测试、测温测振、部件紧固清洁 隐患排查、缺陷上报、闭环跟踪，填写定检报告与台账 任职要求： 18–45岁，能长期出差、驻场、登高、户外作业 中专及以上，机电/电气/机械相关；1年以上风电定检/运维经验优先 必备：低压电工证+登高证； 没有经验也可以，接受小白，可以边干边学

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大量用工，团队或个人均可。工作内容为在地里剪辣椒耙，管吃管住，住宿条件好，有温度。不住宿者管饭。薪资按每市斤0.70元计算，现金结算。个人前来可报销往返路费，人数多可安排专车接送。工作周期约30天。工作地点位于开鲁县清河牧场北15公里。有意者可报名。

大量用工，团队或个人均可。工作内容为在地里剪辣椒耙，管吃管住，住宿条件好，有供暖。不住宿者管饭。薪资按每市斤0.70元计算，以现金结算。个人前往可报销往返路费，人数多则安排专车接送。工作周期约30天。工作地点位于开鲁县清河牧场北15公里。有意者可报名。

大量用工，团队和个人均可报名。工作内容为在地里剪辣椒耙。管吃管住，住宿条件好，有暖气；不住宿者管饭。薪资按每市斤0.70元计算，以现金结算。工作地点位于开鲁县清河牧场北15公里。

信息代码：sw5ks110402 单位名称：新疆信达吉之就业服务有限公司 岗位名称：风电运维工程师 岗位要求：大专以上学历18到35周岁 薪资待遇：5000-10000 具体地址：乌鲁木齐 联系电话：

岗位证书要求；低压/高压/高处特种作业证（可以自行从外面考证） 【工作内容】 1.能按照机组维护内容对机组定期维护.故障消缺.维修技改，保障机组安全.稳定地运行； 2.对维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理； 3.填写提交现场检修报表.备品备件报表.遵守现场工作计划； 4.负责整个光伏电站的巡视巡检、故障排查检修，协调站长做好电站运营； 5.有多年高压实际操作经验，能够处理一般高压设备故障； 6.会看基本的电路图纸； 【工作要求】 1．中专/大专及以上学历； 2．本岗位接受应届毕业生和实习生; 3．身体健康，工作踏实，有上进心，吃苦耐劳、学习能力强; 4．机电一体化、计算机、机械、电气等相关专业优先; 5．持有低压/高压/高处特种作业证书优先; 6．有设备检修相关工作经验优先。

株洲市天元区招风电电机塔上安装维修株洲恒利达科技有限公司招聘： 风电电机及设备安装维护人员10人，要求：45岁以下，具备：登高证（必备）、电工证（必备）、焊工证。吃苦耐劳能适应长期出差，并具有团队合作精神（差期1-2个月），薪资待遇：基本工资+岗位工资+绩效工资（4500～9000），带年终奖，公司买五险，不拖欠工资。 联系人：张

工作内容要求： ①年满十八周岁以上，三十五周岁以下；大专及以上学历人员 ，专业电气自动化、电气工程及自动化电气相关专业； 只能接受汉餐的人员 ②必须具备低压作业证、高压作业证、高处安装维护及拆除作业证； ③1年以上机组运维经验（双馈，直驱经验均可），必须有机组经验，能处理故障，不能只有检修经验 ③工作人员能接受出差 福利待遇： 1.法定节假日三倍薪；高温补贴；中秋、端午500元，春节1000元，生日福利150元； 2.六险一金，入职购买一份商业险，次月开始缴纳五险一金； 3.工作2-3个月左右集中休息10—15天，休假期间差旅费报销； 4.包住不包吃，每日15-30不等，具体根据风电场走，自行缴纳，不从工资扣除； 5.劳保免费 工作地址：新疆、甘肃、青海就近分配

薪资：综合9000+ 招聘要求：18-35，，大专及以上学历，有工作经验优先（必须具备低压高压作业证，高处安装维护及拆除作业证 工作内容：风电运维工程师，变电运维值班员，设备维修工程师 食宿福利：包住不包吃，集中休息10-15天，休假期间差旅费报销 工作地址: 新疆 青海 甘肃

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薪资：5000–12000元/月，上不封顶 福利：包吃住＋六险一金＋带薪休假＋节日补贴＋ 岗位职责 风机日常巡检、定期保养、故障处理、消缺维护 塔筒、机舱、叶片检查，打力矩、换油脂、简单电气检修 记录数据、安全作业、服从项目安排 任职要求 年龄18–40岁，中专/高中及以上，身体健康 无恐高、无色盲，能适应户外/驻场/短期出差 有低压电工证＋登高证优先；无证公司协助考证 踏实肯干、能吃苦、长期稳定干

上海强控设备工程有限公司内蒙古工程服务分公司： 招聘IT运维工程师 岗位福利： 1、基本待遇：五险+劳保+定期体检 2、工资：4500-5500 3、其他：带薪年假、法定节假日等 4、上班时间：周一至周五早8:00-晚17:30周末双休，加班可串休。 要求： 1、大专及以上学历，吃苦耐劳，有高、低压电工证、有关工作经验优先录用， 有多年工作经验者可降低学历要求。 2、能够接受公司岗位调动安排 工作地址：霍林河坑口电厂

要有经验的吃苦耐劳的学历不限

1、负责信息系统安全技术维护、安全检查与监控，以及安全事件的调查、分析、处置和报告工作； 2、协助上级部门开展渗透测试、攻防演练，参与攻击实战技术的研究与经验总结； 3、组织开展渗透测试及攻防演练相关工作； 4、负责防病毒系统、补丁管理系统、桌面安全管控、文档加密保护、网络态势感知等系统的运维管理与技术支持； 5、承担公司桌面运维团队信息安全基础能力培训，指导日常信息安全运维工作； 6、持有网络安全相关认证者优先考虑； 7、工作地点：内蒙古通辽霍林郭勒市

（一）岗位职责 1. 网络基础设施运维：负责项目现场网络核心设备（路由器、交换机、防火墙、负载均衡器等）及网络链路的日常运维，包括设备的安装配置、状态监控、性能优化、故障诊断与排除，确保电厂办公网络、生产控制网（非核心控制区）的稳定连通。 2. 网络架构管理与优化：基于项目运维需求，维护网络拓扑结构的完整性与合理性；定期对网络带宽、延迟、丢包率等关键指标进行监测分析，识别网络瓶颈并提出优化方案（如链路升级、设备扩容、路由策略调整等），保障网络性能满足生产数据传输、远程监控等需求。 3. 网络安全防护：负责网络安全设备（防火墙、入侵检测/防御系统、VPN等）的配置、更新与运维；制定并落实网络访问控制策略，防范网络攻击、数据泄露等安全风险；定期开展网络安全巡检，排查安全漏洞并及时整改；配合安全审计工作，提供网络日志等相关数据。 4. 网络资产与文档管理：建立并更新网络设备资产台账，详细记录设备型号、部署位置、配置信息、采购及维保情况；编制并完善网络运维文档，包括网络拓扑图、设备配置手册、故障处理流程、安全策略文档等。 5. 技术支持与故障响应：建立网络故障快速响应机制，及时处理办公及生产辅助系统的网络连通性问题、数据传输异常等故障；为桌面运维工程师提供网络层面的技术支持，协助排查终端设备网络相关故障；参与电厂网络应急演练，制定应急预案并定期优化。 6. 配合专项工作：配合电厂生产控制系统升级、信息化系统部署（如ERP、MES等）的网络适配工作，负责网络架构调整、新设备接入配置；协助第三方服务商开展网络设备维保、安全评估等工作，监督服务质量。 （二）任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，计算机网络技术、通信工程、信息安全等相关专业，3-5年及以上网络运维工作经验，有工业企业、电厂或能源行业网络运维经验者优先；持有CCNA、CCNP、HCIA、HCIP等网络认证证书者优先。 2. 专业技能：熟练掌握华为、华三、思科等主流品牌路由器、交换机、防火墙的配置与运维；精通TCP/IP协议栈，具备路由（RIP、OSPF、BGP等）、交换（VLAN、STP、链路聚合等）技术的实战经验；熟悉网络安全技术，掌握防火墙访问控制、VPN部署、入侵检测等配置方法。 3. 监控与排障能力：熟悉网络监控工具（如Zabbix、Nagios、SolarWinds等）的使用，能实现网络设备状态、链路性能的实时监控；具备较强的网络故障排查能力，能通过日志分析、抓包工具等快速定位并解决网络问题。 4. 职业素养：具备高度的责任心和风险意识，重视网络安全与生产稳定；良好的沟通协调能力，能与电厂各部门、第三方服务商有效协作；具备较强的学习能力，能及时掌握新的网络技术和安全防护手段。 5. 其他要求：能适应电厂应急抢修、夜间或节假日值班安排；了解工业控制网络（如SCADA、DCS系统）网络架构及安全规范者优先。

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1. 认同公司价值观，遵纪守法、品行良好，具备良好的职业操守，热爱本职工作，富有责任意识与奉献精神。 2. 招聘人员须具备全日制专科及以上学历（不含函授类）。 3. 岗位工作包含动电操作及高空作业任务，能胜任220V以下弱电操作和高处作业，持有电工证及高处作业操作证者优先考虑。 4. 承担计算机、打印机、扫描仪等办公类软硬件设备的日常维护与技术支持。 5. 承担监控系统、道闸系统等相关设备的软硬件运行维护工作。 6. 负责光纤线路的巡检与维护，以及交换机、网桥等网络基础设施的日常运维管理。 7. 负责企业信息资产的登记统计，开展系统及数据库安全漏洞的排查与修复工作。 8. 负责OA、ERP、财务系统等企业信息系统的插件安装、简单表单开发及相关日常维护支持。 工资待遇： 1. 新员工设有不超过1个月的试用期，试用期间薪资及奖金按正式标准的80%发放。 2. 福利待遇：依照国家规定缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险五项社会保险；同时享有劳动保护用品、冬季取暖补贴、节日福利、食堂补贴、差旅报销、年度职工健康体检等福利。

岗位职责： 1. 负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障处理及定期检修工作 【不会可以培训上岗，操作简单】 2. 完成80–160米塔筒攀爬作业，进行机舱、轮毂等高空设备操作与维修 3. 执行低压电气系统（控制柜、变流器、箱变）的检修与维护，确保设备安全稳定运行 4. 遵守风电场安全规程，完成三级安全教育及风机专项安全培训持证上岗 5. 新员工需师徒带教期，期间在导师指导下参与运维作业，不得独立登塔 任职要求： 1. 年龄18–50周岁 2. 身体健康，无高血压、心脏病、眩晕、恐高、哮喘、关节重病、色盲色弱；无精神类疾病，通过高空适应性测试 3. 心理素质良好，应急反应能力强，具备抗压能力与孤独耐受性 4. 持有高处作业操作证、高压电工证和低压电工证（任意一个高、低压证） 岗位福利: 培训7天了上岗， 9000-10000元，包吃住 工作地点 ： 内蒙古 辽宁 甘肃

风电场直招： 风电运维员 / 登高电工 /正规风电企业 包吃住+劳保齐全 月薪稳定，不拖欠 晋升空间大 包吃包住 缴纳保险 月薪6000-10000+ 要求： 有登高证/电工证，能驻场、能长期干（没证没经验可以包培训考证上岗） 想找稳定工作的加微信：

岗位职责： 1、承担风电场日常运行维护任务，开展设备巡视、异常诊断与故障处理，保障机组安全平稳运转； 2、参与风电场技术优化与系统升级工作，改进设备运行表现，增强发电效能； 3、对运行数据进行监测与分析，制定优化方案，减少运维支出，提升整体收益水平； 4、编制运维记录和技术资料，完整留存设备运行与检修信息； 5、配合团队完成周期性维护作业及紧急故障应对任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械或相近专业背景优先考虑； 2、掌握基本的机械与电气理论知识，了解风力发电设备运行机制； 3、具备扎实的问题判断与处理能力，有风电运维从业经历者优先； 4、持有电工操作证、登高作业证等资质证书者优先； 5、具备良好的沟通协作能力，能适应野外作业条件。