
研发主管
2-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
具备5年以上冶金行业从业经验;
拥有3年以上研发岗位工作经验;
具备独立主导研发项目及管理研发团队的能力,可完成冶金工程类项目的英文翻译工作;
能够独立撰写项目报告;
具有项目研发经验及专利开发能力。
生产运营
1、负责认真执行生产计划,按任务计划单组织生产。
2、负责核对配方内容,严格按照配方要求执行,并做好配方的保密工作。
3、负责保证配料的准确、及时,确保生产状况下合理节能,严防设备空转。
4、负责做好生产记录,报表填写必须及时准确规范,便于反追溯。
5、负责对于原料的品名和数量中控工要以对讲机传达给投料组长,并交待清楚投料顺序,投料人员等中控给出投料指令后进行投料。
6、负责中控人员在生产前要对筛片、配方、仓位等进行核对,确认无误方可配料,严格控制配料误差。
7、负责粉碎料时,要对粉碎机的筛片完整性检查,清理磁选。
8、负责生产过程中,要注意各岗位之间的工作衔接,避免机器空转现象,造成能源损耗。
9、负责准时参加班前会,服从安排,听从指挥,及时反映工作中存在的问题。
10、负责分担区内卫生清扫,保持电控室内清洁,并定期将中控室玻璃进行擦洗。
11、负责中控人员做好产品配料批数、品种及配料时间等记录,并做好每批产品仓位原料使用情况。
女装服饰设计专员
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限本科女装
设计女装 22-26岁左右
朝九晚六 一周双休
入职即缴五险一金
无试岗期,试用期1-3个月
试用期薪资为正式薪资的80%
薪资结构:底薪3-6k+奖金+提成
具体底薪可面议,并非固定3k
欢迎提出期望薪资
公司将根据面试表现与个人能力综合评估确定
男装设计专员
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计3-5年学历不限服装设计买手PSAI设计师制定工艺文件男装设计潮流趋势调研
有外贸电商领域从业经历者优先考虑。
任职要求:
1、服装设计相关专业,具备3年以上跨境电商男装设计经验(能力突出者条件可适当放宽);
2、熟练掌握常用设计软件,具备扎实的色彩理论基础及服饰搭配能力;
3、了解各类梭织、针织面料特性,掌握市场流行面料动态,能灵活进行面辅料组合搭配,熟知服装从设计到开发的全流程及制作工艺标准,可独立完成全系列开发工作;
4、具备良好沟通能力,能精准理解客户需求并据此进行款式开发;
5、具有欧美快时尚风格设计背景的主设人员优先录用;
6、工作认真负责,具备较强的团队协作意识和责任心;
7、面试时需携带个人代表性设计作品集。
每位设计师将配备1至2名助理,协助完成版布领取、辅料准备、样衣跟进等工作。
公司目前处于高速发展阶段,持续扩张,晋升空间广阔!
产品经理
1.8-2.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科产品
工作内容:
1)参与核燃料专业领域产品线的全生命周期运作,涵盖需求发掘、功能规划及实施推进;
2)深度理解用户实际需求:与设计院、设备制造厂、核电运营单位开展沟通,调研产品发展方向、应用环境及用户痛点;
3)分析客户具体需求:撰写调研报告,基于调研成果提炼产品改进方向,制定科学的产品迭代计划;
4)支持产品战略规划:协助产品线主管完成新功能的规划布局,输出产品定义文件,并完成相关内部外部评审流程,协同推动核心产品的升级与创新;
5)主导产品功能方案设计:编制完整的产品文档(如业务流程确认、功能列表整理、数据结构梳理、原型图绘制、需求说明书编写等),准确传达需求至研发、设计、测试等相关团队;
6)管理产品研发进程:跟踪需求评审、开发执行、测试验证、用户验收测试(UAT)、试运行及上线全过程,协调解决各阶段问题,控制项目进度与交付质量,保障按时发布;
7)负责产品宣传材料制作:整理产品白皮书、宣传彩页、演示PPT等资料,配合开展市场推广活动;
8)收集并跟进用户使用反馈和优化建议,持续完善产品功能,提升关键性能指标;
9)配合完成产品线负责人交办的其他工作任务。
任职要求:
1)年龄不超过30岁,本科及以上学历,计算机、电气、自动化、核工程等相关专业背景,具备三年以上行业工作经验;
2)有发电企业、新能源、石油石化、机械制造等领域信息化系统应用经验者优先考虑;
3)熟悉产品开发全流程,具备良好的需求分析与原型设计能力,熟练掌握Axure、MasterGo、Xmind等常用工具;
4)逻辑思维清晰,面对复杂场景能有效归纳要点,具备较强的分析与抽象能力;
5)具备较强的学习主动性,善于通过查阅历史资料、搜索信息、主动请教等方式快速掌握所需专业知识;
6)文字表达能力良好,能够编写结构清晰、易读性强的需求文档及培训材料;
7)关注细节,工作严谨,对自身产出成果的质量有明确标准;
8)情商良好,擅长引导对话、倾听意见并进行有效总结,具备良好的跨团队沟通能力;
9)抗压能力强,能够在多任务并行或紧急项目中合理安排优先级,确保工作高效推进;
10)可适应短期出差安排。
车间生产帮手
3000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限数据统计生产计划管理生产跟单
1. 负责生产订单的处理,保障信息精准无误;
2. 实时跟进生产进展,动态更新执行状态;
3. 维护生产各类文件资料,确保齐全且便于追溯查询;
4. 与供应链及生产团队高效协同,持续推动流程优化。
有意者欢迎联系,期待您的加入!
液压系统设计师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年大专液压系统液压设备液压元器件
1、机械类/液压类/电气自动化/机电一体化相关专业背景;
2、具备3年以上液压行业从业经历;
3、熟练操作计算机办公软件及机械制图软件;
4、具有良好的团队协作意识与独立作业能力,主动性高,学习能力强;
5、掌握液压系统基础知识,能够胜任液压系统的设计与调试工作
PACK结构研发工程师(3C)(J12114)
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科锂电池设计PACK结构
岗位职责:
1、负责消费类锂电池PACK的二维、三维设计工作;
2、输出PACK相关的工程图纸,编制BOM结构清单并完成图纸的受控发布;
3、承担结构类物料的材料选型及样品测试验证任务;
4、持续改进结构设计方案,针对制样和试产过程中出现的问题进行分析与解决。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、机电、自动化等理工科相关专业;
2、具备2年以上消费类电池结构设计工作经验,熟悉软包电池结构设计,有海外客户或项目协作经历者优先;
3、熟练掌握CAD、Creo等二维、三维设计软件;
4、英语能力优秀,能与客户开展会议交流者优先;
5、具有良好的空间思维能力和沟通协调能力,能够适应一定的工作压力。
项目技术专员
1-1.2万元/月
其他生产营运人员免费培训月结3-5年大专工程项目自动化
岗位职责:
1、对接客户需求,统筹技术团队制定研发方案,并组织方案评审会议;
2、监控项目执行进度,维护项目进度台账,牵头开展设计评审,跟进物料到货及设备装配调试进展;
3、配合客户完成预验收工作,汇总问题并及时反馈处理。
任职资格:
1、大专及以上学历,自动化、机电类相关专业优先考虑;
2、具备机械加工与制造流程知识者优先;
3、热爱项目管理工作,责任心强,能适应高强度工作节奏和出差安排;
4、具有2年以上项目管理经验,能够独立主导项目推进;有3C非标设备行业背景,或接受过PMP等项目管理培训并取得相关证书者优先;
5、需长期驻点浙江金华;
6、有电芯设备类项目实施经验者优先;
7、接受出差安排者可投递
员工福利:
1、入职即缴纳五险一金;
2、依法享有国家规定的各类带薪假期;
3、妇女节、端午节、中秋节等节日发放慰问礼品;
4、公司定期组织团建活动,如节假日聚餐、外出旅游等;
5、依据培训计划为员工提供多样化学习与发展机会。
加分项
具备以下领域经验者优先:机械设备/机电/重工·仪器仪表/工业自动化·原材料及加工/模具
内蒙古呼伦贝尔招聘小时工和暑期工形象好,记单员夜市活不累18一40岁二十元1小时非诚勿扰联
20元/时
临时工
招聘小时工和暑期工形象好,记单员夜市活不累18一40岁二十元1小时非诚勿扰联系电话
实习生暑假工线上兼职—文档格式修改
10-50元/天
图文排版经验不限大专
一、岗位职责
1.统一字体、行距、版式、页码、页眉等格式,规范文档整体样式。
2.梳理文稿逻辑,调整页面布局,优化图表、配图、动画,修正格式错误。
3.按照客户给出的模板规范统一排版标准。
4.遵守接单规范,做好客户沟通,耐心解答格式相关疑问,维护合作关系。
二、任职简要要求
1.只要在校生或应届实习生
2.熟练掌握WPS/Office
3.做事细致有耐心
4.消息可以及时回复,具备基础审美。
三、福利待遇
1.薪资报酬:采用一单一结/周结/月结模式,基础格式修改按照报价计费,多劳多得!
2.工作形式:全程线上、居家线上兼职,无需线下坐班,可自主安排课余时间,适配上课节奏,碎片化时间即可接单。
3.其他保障:免费开具实习证明,计入社会实践经历,零入职费用,助力应届生综测与求职背书。
设计
150-200元/天
图文排版1-3年中专/中技
工作内容是简单的复制粘贴,文档图片排版及图片修改,边做边学,对工作有耐心,头脑灵活的。年龄30岁一下。是招临时工,可直接随时上班,刚起步小公司没有规章制度,按天结算都可以,比较自由。
新中式女装运营操盘手
1.5-3万元/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公周末单休服装AI女装潮流趋势调研五险
【工作内容】
-主导新中式风格项目的全流程策划与落地执行,熟练掌握新中式服装的款式设计、色彩搭配、面料选择及现货库存管理;
-对接设计与直播运营团队,保障项目执行符合品牌风格与市场定位要求;
-持续跟踪新中式文化发展动态,结合市场反馈进行创意构思与方案迭代优化;
-参与制定项目推广策略,助力提升品牌的市场曝光度与认知度。
【任职要求】
-具备3年以上新中式女装相关工作经验,拥有出色的审美素养与创意呈现能力;
-有策划或设计背景者优先考虑,服装设计专业背景更佳;
-学习能力强,具备良好的沟通协作能力,能高效处理多项并行任务;
-工作积极主动,富有责任感,热爱中华传统文化,期望在新中式领域深耕发展。
服装设计助理
5000-7000元/月
设计助理1-3年大专现场办公五险年终奖周末单休制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装男装
要经常去中大!!!!
岗位职责:
1、协助设计师完成款式图绘制及面料选配;
2、参与设计资料的整理与归档,维护设计开发进度表;
3、跟进样衣制作流程,协调打版与样衣间沟通;
任职要求:
1、具备服装设计相关基础知识,熟悉常用面料与工艺流程;
2、熟练使用设计类软件,如AI、PS、CorelDRAW等;
3、对中大熟悉
女装设计文员
5000-6000元/月
服装/纺织设计1年以下大专现场办公周末单休服装加班费资料收集管理女装设计文员样衣管理五险
岗位职责:
1、负责设计部各类款式资料的搜集、分类及归档管理;
2、配合商品部完成面料下单测试及相关系统数据的录入工作;
3、负责样衣的统筹管理及部门日常事务的协调处理。
岗位要求:
1、具备设计文员相关工作经验;
2、熟练操作电脑,精通Word、Excel等常用办公软件;
3、工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的条理性和抗压能力。
各种福利:下午茶+全勤奖+工龄奖+生日及节日礼品
公司福利丰富,团队氛围融洽!诚邀你的加入~
上班时间10:00-19:00,周日单休+法定节假日
厂务工程师(暖通/排气/动力)
1.1-2万元/月
其他生产营运人员经验不限本科暖通施工暖通监理排气洁净室
岗位职责:
1. 参与厂房建设,主导洁净室及动力系统的搭建,负责现场项目技术与质量的日常监督与检查,确保系统按设计标准和规范实施;前期配合完成工程设计、招标流程、图纸审核等相关工作;施工阶段重点推进无尘室、排风系统、工艺冷却水系统、普通空调系统等设施的建设;
2. 负责无尘室、排风系统、工艺冷却水系统、常规空调系统、冰热水系统的运行保障,组织实施维护保养及故障排查,提升系统运行的可靠性与稳定性;
3. 负责暖通类系统与其他专业如工艺设备、土建、电气等之间的对接与协作,具备良好的跨专业沟通与协调能力;
4. 有净化车间或洁净室暖通系统运维经验、具备现场施工管理背景者优先考虑;
5. 熟知暖通空调及相关机电工程的施工技术规范;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,能源与动力工程、供热通风与空调工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业;
2. 本科生需具备相关领域工作经验,硕士需拥有2年以上相关经验,熟悉厂务系统(包括中央空调、真空系统、无尘室、冷热源、制程排气、暖通等)的日常维保计划制定、备件规划、应急技术支持及运营维护;具有半导体、集成电路、晶圆厂等厂务经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑;
3. 具备出色的组织、沟通、计划与协调能力,目标明确,责任感强;
4. 工作主动积极,具备一定的抗压能力。
生产
5000-8000元/月
生产运营包吃1-2人月结1-3年学历不限
岗位职责:
1.会吊机,负责生产现场日常运营协调与流程执行,保障作业有序高效
2. 参与设备巡检、基础维护及异常情况初步处理
3.严格执行安全生产规范,落实5S现场管理要求
4.配合完成物料清点、数据记录及报表填写工作
5.协助班组长完成临时性生产支援与跨岗位协作任务
任职要求:
1.学历不限,有制造业或生产类岗位经验者优先
2.责任心强,具备基本沟通能力与团队协作意识
3.能适应倒班或弹性工作安排,服从生产调度
4.无不良从业记录,身体健康,能胜任一线作业环境
5.接受岗前培训,愿意在生产营运领域长期发展
研发储备生
1.5-2.6万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士车辆工程物理学力学研发
岗位职责:
1、承担产品开发工作:包括轮胎结构及花纹等方向的技术研发与设计
2、开展性能分析:构建轮胎动力学仿真模型,研究其动态特性,以及轮胎与整车匹配的性能优化
3、负责材料研发:对轮胎所用原材料的配比进行系统研究,推进配方开发与性能提升
基本要求:
1、面向2025年至2026年毕业的硕士研究生,专业范围:车辆工程、机械、化学、高分子、材料、力学等相关领域;
2、全日制211及以上高校学历,所学专业评级达到B+或以上;
3、有志于投身研发类岗位,愿意在制造业长期发展,入职后前5个月需在生产一线四大工艺环节轮岗学习,第6个月实施定岗分配;
4、具备钻研精神,性格踏实坚韧,作风务实进取,积极乐观。
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专包装/印刷机械设备/机电/重工
岗位职责
1、参与系统化培养计划,培养方向为部门管理或跨部门统筹负责人;
2、深入学习并理解本岗位业务流程与职能要求,配合主管完成各项协作事务;
3、在培训周期内主动完成理论学习与实操任务;
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
1、年龄:20-30岁;
2、学历:大专及以上学历,应届毕业生中表现优异者优先,或具1-2年制造业、生产型企业管理经验者优先;
3、工作态度积极,执行力强,具备良好的人际交流能力;
4、思维活跃,富有责任感与拼搏精神,能适应一定强度的工作压力。
服装设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科英语四级3d clo
凯晨设计师人才画像
任职资格
1.教育背景:服装设计类专业本科及以上学历。
2.工作经验:具备2年以上服装设计相关工作经验。
3.专业技能:熟悉3dclo软件者优先考虑;英语能力优秀者优先录用。
4.个人素质:
-热衷于服装领域,对时尚潮流保持高度热情。
-具备敏锐的市场感知力,能准确把握流行趋势。
-拥有良好审美能力与创造性思维。
-可独立承担从创意构思到客户沟通的完整设计流程。
岗位职责
1.市场洞察与品牌研究:
-跟踪行业动态,掌握主流品牌发展动向。
-开展品牌分析及产品选型,为设计决策提供支持。
2.设计执行:
-结合客户品牌调性与市场定位开展设计工作。
-按项目节点完成款式效果图绘制。
-参与初稿审核、版本跟进及最终款式的确认。
3.沟通与协作:
-向客户进行款式推荐与方案展示。
-与客户对接需求,确保设计方案精准落地。
袜子产品设计师
8000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限袜子打板师袜子外单生产
岗位职责:
1. 掌握袜子的生产流程,能结合市场动态与客户要求进行产品设计创新;
2. 熟练完成袜子样版制作,确保设计方案贴合实际市场需求;
3. 测算袜子生产成本,把控设计与制造环节的成本合理性。
任职要求:
1. 热爱袜子设计工作,具有较强的审美能力与创意构思;
2. 精通相关设计软件及制图工具的操作;
3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,适应一定工作压力。
薪资福利:
1. 底薪+高提成+分红
栏目概述
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