小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

工作内容：蔬菜水果分拣，打包，贴标签，裹膜等 上班时间：分拣14-2点。加工中心9-21，21-9两班倒 薪资：试岗三个小时，试岗通过上班试用期3-7天试用期22快钱一个小时，转正计件，每个月十号发上个月工资 工作要求：可以接受倒班，冷藏库，无案底，正常使用钉钉

工作内容： 1、订单的分拣和执行; 2、货物的分类和集中; 3、库存管理; 4、办公室日常卫生整理。 职位要求： 1、学历：高中及以上学历。 2、年龄：45以上人员。 3、有分拣、仓管经验的优先考虑。 工作时间： 1、每周三次，每次2小时。

*申通快递临平转运中心招聘 分拣/扫描 6000-7000 供件/破损处理6000-7000 拆包倒包 7000-7500 装车7000-8500 *公司包住（0押金），工资外整月餐补490 【班次选好长期上不倒班】 夜班19:00-07:00 凌晨班00:30-12:30 *月休3天，每月15号准时发上月工资 （银行卡发放，不可预支） 18-53，18-48，无案底，体检合格安排试岗上班，试岗三天后转正入职

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招周期工 12小时220元，不扣吃饭时间，每周可以借支700元 工期到11月20号， 今天就能面试试岗 ️化妆品小件仓220元，里面都是小件化妆品， 拣货岗 打包岗 理货岗 上架岗--男女不限 年龄18—45岁，无案底，征信无问题，会26个字母，需要会操作智能手机 ️工作时间 ️早班:8点-晚8点 中班:12点-12点 半月倒班一次，忙的时候有加班，加班有工资 位置:富阳东洲

杭州小象超市包装岗 需求5人，留年补贴2k+ 工作内容：工作简单活轻松，主要负责蔬菜水果包装，称重，贴签 职位要求：18-45岁男女不限，吃苦耐劳，想赚高工资的你就来加入咱们这个大家庭吧 工作时间：白夜班均是7点或者8点开始10-12小时 薪资待遇：前7天22/小时，后面看效率20-25/小时，夜班补贴10/天，岗位绩效600/月，包吃一餐，月休四天，有宿舍，可以预支工资，每月十五号发工资，综合薪资6000－8000左右 公司直招无任何费用，可放心联系或打电话报名。 工作地址：杭州钱塘区深国际物流园 联系电话：（微信同号）

包吃包住内衣衣服仓库~19每小时~ ！ 想多多赚钱得伙伴，熟练之后，可以选择做纯计件模式多劳多得最少保底7000元/月起 包吃包住。公寓式宿舍， ①工作内容： 内裤理货/拣货/库维上架，打包发货，工作轻松 ②招聘要求：18~45岁，男女不限，必须认识字，会使用智能手机认识26个英文字母表。 ③上班时间： 早上9点或者12点上班，（每天计新10-12小时，具体看仓库单量。 ③薪资待遇： 19元/小时，（）剩余工资每个月15号正常发薪， ④工作地点：大江东红十五线

岗位职责： 负责常温仓库食品、百货货品分拣、分类整理等仓储基础工作，操作简单、上手快，工作内容单一稳定。 任职要求： 能接受夜班工作；岗位需要正常走动作业，日常步数较多，吃苦耐劳、踏实稳定即可，无经验也可快速适配。 岗位福利： 月均薪资8000-10000元，上不封顶，干得多挣得多 厂区免费提供两顿工作餐，全程免费就餐，极大节省生活开支 常温仓库作业，环境舒适，无高温、无暴晒，工作稳定留人率高 优质高薪稳岗，适合想踏实挣钱、长期稳定就业的求职者，有意可直接投递！

现废纸打包站招工人一名，工资面议，年龄45-60岁，力气活需要有劲能干的人

高薪急招：9000+盒马生鲜分拣，打包，贴标签

杭州市钱塘区招木门安装、油漆工

高薪急招：药品，分拣，复核，12小时 18-48周岁男女不限，包吃住 高薪10000，包吃住

急招：长白班，电子厂，组装，打包 18-55周岁，男女不限，可坐，可站 月薪7000，包吃住

日结急招，分拣扫描 50天工期，案底不行 每天240+.4有住宿

高薪急招：长白班，男女不限18-38 月薪8000.12小时，有住 拣货，扫描，轻松自由

定兴电商打包工作简单13块一个小时下班立马结账能干个几天

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8.30清真早市农行对面四小时牛肉汤门口或者旁边胡同坐车101日（4点班次）顺丰小件，小件卸车，装笼子，分拣，分啥活干啥活18周岁-58周岁，160元18周岁-53周岁，150元下午4点-4点，不供吃。活非常好干。无犯罪记录。日结提示：无犯罪记录。提示：不能穿连帽衣服，不能穿短裤或者拖鞋拿东西用透明塑料袋男女均可车牌号车号黑M3R328司机电话

招，公司直招做长期，天天要人，现在都可以报名，月结每小时16元，日结每小时15元，南区快递分拣，下午3点到12点左右，男女都可以60以下，地址邗江区八里和施桥交界处，联系电话

岗位职责： 1.负责货物分拣及清点工作，确保货品安全无损 3.协助整理仓库、保持作业区域整洁有序，配合日常盘点 4.遵守安全操作规程，正确使用搬运工具及防护装备 5.配合团队完成临时性支援任务，服从现场工作安排 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动和户外作业环境 2. 无学历限制，具备基本识字算数能力，能清晰沟通 3.有分拣相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4.服从管理，责任心强，具备良好的团队协作意识 5.无违法犯罪记录，能提供有效身份证明

工作内容医疗试纸包装，18一48岁，带身份证复印件一张，长白班，每天计薪11一13小时，员工234元/天，18元/小时，综合工资在6千以上，简单面试十工作轻松十零流失。需认识26个字母。 需要大量女工 免费工作餐，免费住宿，吃住在工厂。

皮毛厂招聘外勤一名，工作内容为送货、购买辅料，空闲时在厂里打杂。要求有驾照，有责任心。薪资面议。

岗位职责: 1. 负责快递运营的日常运作及流程优化 2. 管控配送环节，保障服务标准落实 3. 梳理业务数据，制定并推动优化措施 任职要求： 1. 具备良好的沟通与协调能力 2. 执行力强，能高效完成上级交办任务，具备时间规划意识 3. 富有团队协作意识，适应高强度工作节奏 4. 有快递员从业经历者优先

1. 承运商全生命周期管理：主导第三方承运商的开发、甄选、评估与引入工作，搭建并持续优化承运商资源库；负责承运商合作过程中的日常对接、分级分类管理及动态调整，促进优质承运商长期稳定协作，及时清退不达标承运商，确保承运商资源的高质量、高效率与合规性。 2. 承运商日常考核与监管：建立健全承运商绩效考核机制，覆盖时效达成、温控合规、服务品质、安全运输等关键指标，定期组织实施考核评价与复盘分析，输出考核结果并跟进整改落实； 3. 业务风险识别与防控：定期开展承运商业务合作全流程风险排查，重点核查资质合规、运输安全、温控保障、履约能力及合作规范性（如合同履行、费用结算等），建立风险清单，制定防控策略与应急方案，有效防范和化解潜在风险； 4. 流程优化与体系构建：结合公司业务发展需要，持续优化承运商管理流程（包括准入、考评、合作维护、退出等环节），完善管理制度与标准化体系； 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑； 2. 工作经验：5年以上工作经验，具备3年以上独立承担承运商管理工作经历，有城市配送冷链项目经验者优先； 3. 项目经验：具有完整的承运商管理体系搭建实践，能独立推进承运商全周期运营管理，具备成功实施承运商风险管控或纠纷处置的案例； 4. 核心能力：具备扎实的承运商筛选、评估与监督管理能力，能够准确识别资质条件与合作隐患；具备良好的沟通协调与问题应对能力，擅长处理复杂合作关系中的矛盾与争议；责任心强，执行力突出，具备较强的统筹规划意识，工作细致严谨，抗压能力强； 5. 其他要求：熟悉物流行业相关法律法规，掌握基础财务知识，具备数据整理与分析能力。

汽车座椅厂（可以先看车间人走账清愿意干包进） 工作轻松，车间环境整洁，不卡纹身，车间可以带手机，不需要体检，当天可以安排4人间寝室！ 薪资：新人保底20＋计件，折合小时约23-28/小时，部分岗位不一样有纯记时的也有计件的，综合工资7300-8500左右。 工作时间：早九晚9（目前两班倒），工作两小时休息十分钟 岗位：座椅周转员，检验员，物料员，组装工。 要求:男女不限，18-50岁，人看着年轻精神状态好，会认字。 食宿：包吃包住，免费宿舍4人间，独立卫浴。自己租房子有房补200/月。 待遇：享有国家法定节假日和节假日礼品 ！每月28号发工资，7天以上每周可预支生活费。（有车间环境和住宿视频可以看）

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【岗位职责】 1. 执行原材料、成品等货物的收货、存储、拣选、发货及盘点等全流程操作，确保账实相符与作业安全。 2. 承接自动化立库、AGV、RFID物联网技术、仓储数据分析平台等智能化改造项目的落地与测试，提出优化建议。 3. 参与绘制与优化仓库布局图、作业流程图，使用CAD等工具进行可视化设计，编写标准化作业指导书。 4. 与生产、质量、采购、物流等部门紧密沟通，确保供应链上下游高效衔接。 【岗位要求】 1. 全日制统招一本及以上学历，物流工程、机械类、自动化等相关专业。 2. 有2-5年自动化、智能、立体仓库的实操或建设经验，尤其是ERP、WMS系统相关经验者优先。 3. 软件技术：基础办公软件、CAD等。 4. 责任心强、沟通技巧出色、团队精神。 5. 对现代仓储物流的发展趋势（如智能化、自动化、数字化、绿色仓储）有基本了解和浓厚兴趣。 可以直接发图片简历

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