业务发展，开发新客户维护老客户

签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司 岗位职责： 1、负责本区域内各类产品的市场推广与销售执行，承担区域整体业绩指标，通过区域格局分析，系统挖掘终端销售潜力，保障目标顺利实现； 2、开发并维护区域内的零售渠道、代理网络及政企客户等合作方，整合多渠道资源，提供针对性的销售策略与支持方案； 3、主导区域内零售网点的日常运营与管理，策划实施营销活动，优化顾客服务流程，推动门店销售增长与市场份额提升； 4、统筹一线销售团队的组织运作，通过目标设定、过程追踪、激励机制建设及人员培养等方式，持续增强团队作战能力。 本岗位包含多个发展方向，依据方向差异，具体职责有所侧重：产业销售代表、大客户销售代表、渠道销售代表、区域销售代表、政企销售代表、零售门店管理代表等 工作地点：全国（省内可结合个人意愿进行调配） 岗位要求 1、专业不限； 2、具备较强的客户服务理念，对消费电子领域有高度热情； 3、拥有良好的协作意识，善于沟通，学习适应能力强； 4、具有活动组织策划经验或数据分析能力者优先考虑； 5、本科及以上学历

一、岗位职责： 1. 充电桩业务推广： 通过与社区、小区业委会和物业沟通洽谈，积极跟进，完成签约合作。 2. 客户裂变与关系维护： 与已合作的公司保持积极沟通和往来，维护良好客情关系，并做好客户裂变。 3. 工作时间：单休＋法休，8:30-12:00，2:30-6:30。 二、薪资福利：薪资5000+提成+五险

我们是一家专注于为零售、餐饮、酒店等行业提供一站式智慧商业解决方案的科技公司。我们的核心产品，通过领先的SaaS技术、大数据分析和智能硬件，帮助成千上万的商家实现数字化转型，提升经营效率。 我们相信技术的力量，更看重人才的价值。在这里，你不仅是一份工作，更是与行业精英共同推动商业进步的伙伴。我们提供有竞争力的薪酬、完善的培训体系和广阔的晋升空间。

岗位职责: 维护客户关系 任职要求: ******

底薪5000+铺设奖励+长期分润，上不封顶！ 岗位职责： 1. 负责鄂尔多斯区域内NFC设备的安装与销售工作。 2. 与客户保持良好沟通，保障服务品质，提高客户满意水平。 3. 快速响应并解决客户在使用中出现的问题，提供专业的指导与支持。 4. 协同团队成员高效协作，达成既定销售指标与工作任务。 5. 参与市场信息收集，及时整理并反馈客户需求及行业变化情况。 任职要求： 1. 对NFC技术具备一定认知和兴趣。 2. 具备较强的沟通技巧和团队配合意识。 3. 工作踏实负责，能适应一定的工作强度。 4. 态度积极，乐于接受业绩挑战。 薪资福利： 1. 月基本薪资6000元，叠加铺设激励与持续分润机制，整体收入无上限。

岗位职责: 1. 积极开拓并持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 2. 深入了解客户需求，提供针对性的产品讲解与专业销售方案； 3. 配合客户处理业务问题，跟进订单全流程执行进度； 4. 参与各类销售推广活动，推动产品宣传，达成既定销售任务。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及客户服务思维； 2. 能在快节奏工作中保持稳定情绪与积极心态； 3. 具有协作意识，善于与团队成员进行高效沟通； 4. 热爱服务类工作，富有耐心与责任心，能应对多样化工作挑战。

1. 婚纱摄影销售！ 2. 本地20至30岁，具备销售经验者优先 3. 气质出众，形象良好 气质出众，形象良好 气质出众，形象良好 岗位描述：接待客户，讲解拍摄套餐内容。

11.9伊金霍洛旗兴泰铜锣湾饮品店、东胜星河cococity店招聘店员3名，薪酬待遇4500-5500元/月，认真干可快速晋升为店长，底薪+全勤+提成+加班费+节日福利，月休四天，福利待遇好。联系方式：王女士

招聘A2司机，负责固定线路。薪资为绩效工资，约14000元。

招聘顺六轮水车司机3名，提供食宿，薪资为每天230元，工作期限约一个多月。有意者可报名。

达拉特旗招聘拉毛管人员，按亩计酬，每亩八块，工资日结。总面积为五万亩，还需四人。

招聘四桥翻斗车驾驶员1名，要求身体健康，无犯罪记录，年龄55周岁以下，持有B2驾驶证，具备四桥翻斗车驾驶经验，技术好，责任心强。工作地点位于鄂尔多斯市杭锦旗伊泰煤化工。薪资为7500元，包吃住。实行两班倒工作制，运距8公里柏油路，每班拉3至5趟。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升销售效能 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升销售效能 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任关系 3.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 5.定期提交销售报表与市场反馈，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力与客户服务意识 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

职位描述 9：00—18:00， 午休两小时，周末双休，高效工作，快乐生活！ 一、工资待遇奖金福利 薪资构成：底薪+绩效+奖励方案，入职首月综合薪资 6000—10000元。 二、工作要求: 1、最低学历要求为大专，20-45周岁，男女不限，经验不限；可接受优秀实习生。 2、积极向上、努力奋进者优先聘用，有创业经历者优先聘用，在校从事管理职务者优先聘用。 3、有团队协作意识。 4、具有良好的学习能力、沟通能力和自我管理能力。 5、具有良好的职业道德和职业操守和抗压能力，有较强的执行能力，对团队的组织和协调具有较强的认知度和操作能力。 三、特殊福利 1、无试用期，达到要求入职转正（最快入职后当日转正）即可享受正式员工福利待遇。 2、每6个月进行一次职级调整，一年2次晋升机会，满足要求直接晋升，3年可升为区域总监，无需竞争上岗、论资排辈。 3、每月可享受公司专业学习培训及免费考证考级提升个人能力。 4、入职且达成公司基础标准可享受公司一年津贴。 四、工作内容 1、熟练掌握太平洋保险产品信息，落地公司规划进程，负责公司老客户维护服务，帮助解决新老客户问题需求，处理问题和客户需求，针对性给予帮助，与各个部门做好配合，组织完善公司各项管理制度并监督执行; 2、根据公司人力资源规划,负责人力资源的招聘和重要岗位的选拔; 3、每半年拥有一次晋升机会，通过考核即可晋升，晋升过程完全透明公开，公平公正; 4、组织管理团队队员，安排日常工作，带领队员完成相应项目与考核。 五、发展路线（可并行）: 专业发展路线（个人综合能力发展） 管理发展路线（团队组织建设及运营管理） 导师培育路线（专项培养成为导师，参与全国范围内平台授课；自主选择） 职位福利：可实习、带团队、无官僚风气、团队气氛活泼、多次晋升机会且透明公正！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与记录 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展市场推广与客户活动执行 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础销售经验者优先，无经验可带教培养 3. 学历不限，有相关行业背景或资源者更佳 4. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力和团队协作意识 5. 熟练使用办公软件，能适应灵活的工作安排岗位职责： 1.负责新客户开发与老客户关系维护，高效完成公司下达的销售目标 2. 主动调研客户需求，提供专业、匹配的产品介绍与定制化解决方案 3.独立开展商务洽谈、合同签订及回款跟进，保障销售闭环落地 4.定期整理客户档案与市场动态，输出有效反馈以支持销售策略优化 5.协同团队执行线上线下推广活动及客户答谢等营销支持工作 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力、抗压能力及服务意识 2. 有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径 3. 学历不限，具备相关行业资源或背景者更受青睐 4.目标感强、执行力佳，认同团队协作与结果导向文化 5. 熟练使用Office办公软件，能适应阶段性出差及灵活工作节奏

8000平米家具展厅招聘家具销售，月薪5000-90

岗位职责： 1.负责淘宝闪购外卖配送业务的客户对接与关系维护，及时响应客户需求与反馈 2.协调配送资源，跟进订单履约时效与服务质量，提升客户满意度 3.收集市场及竞品信息，协助优化配送策略与服务流程 4.配合运营团队开展促销活动落地，推动业务增长与复购率提升 5. 定期整理客户数据与服务报告，为管理决策提供支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 2.有外卖、电商或本地生活服务相关经验者优先 3.能适应快节奏工作，具备较强执行力与责任心 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5.学历不限，热爱互联网行业，学习能力强

主要为线上电话销售营销，无责任，无任务，无需打卡上班，在家就能工作挣钱，要求对锅炉，蒸汽发生器，供暖设备有一定的基础知识，无经验可以免费培训，河南鸿坤锅炉有限公司源头厂家提供设备，样品，一年收入50个W以上，欢迎各界精英的加入！！

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

负责新老客户维护开发

1.招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2.全国支付宝的NFC铺设 3.学历年龄不限 4.有人带有人教简单易学 5.底薪5000+铺设奖励+管道收益上不封顶

工作认真负责 ，沟通表达能力良好 ，具备较强的服务意识和进取精神 ，有相关销售工作经验者优先录用 ，无经验可培养。

准旗地区招聘2个业务员，家装公司业务销售。工资面议。有意者可报名。

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发客户，完成销售目标 2.熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求并提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成签约、回款等全流程闭环管理 4. 定期整理客户信息及沟通记录，维护客户关系，提升复购与转介绍率 5.参与团队销售复盘与培训，持续优化话术与销售策略 任职要求： 1.沟通表达能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2.有网络销售、电销、客服或相关经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流社交工具，学习意愿强 4. 工作积极主动，目标感强，具备团队协作精神 5.学历不限，欢迎踏实肯干的应届毕业生加入

1、主要负责线上资源与潜在客户的对接工作 2、承担客户沟通任务，介绍产品信息，跟进订单进度，预约客户到店 3、提供专业的汽车贴膜咨询及漆面精修服务，深入理解客户需求并制定个性化方案 4、执行销售全流程，涵盖产品讲解、报价协商以及合同签署等环节

伊旗交换空间招聘市场专员，3000底薪+提成