1、45岁以下，初中以上文化程度，服从工作安排； 2、负责巡检、维护加药，工作轻松简单； 3、上班时间：两班倒，12小时/班，26个班，月休4-5天； 4、薪酬：6500/月，管吃住（汉餐），过节有福利； 5、招长期工，至少干半年以上； 6、叉车、电工持证额外有补助；

自己刚开的新厂，地点在常州，主要就是包装、组装、质检，管吃住，包教包会，名额不多了 点击下方【免费聊】进行报名 点击下方【免费聊】进行报名 点击下方【免费聊】进行报名

招聘工厂项目工作人员，，年龄：58-60岁，学历不限，能常年在工厂驻守优先录用

常州电子新厂开招，看机器300一天包吃包住不限经验

包头坐班电子厂招聘 周结1000-1200 一.【工作‬内容】 主要生产手机摄像头配件，岗位有站有坐，工作简单易上手，环境干净。尘恒温车间，需要穿尘服 二.【年龄‬要求】，42周岁‬以内 三.【工作‬时间】 1.可周结20一小时，，剩下每周一结清。 2•离职提前一个月申请， 四.【福利‬待遇】 福利4人间宿舍 五.【工作‬地址】 包头市高‬新技术特‬色产基业‬地（上沃‬土壕附近） 包头叶片厂8000-13000 工作描述 一、招聘岗位： 叶片制作操作工预成型：腹板、UD、主梁帽成型：铺层、灌注、合模 修型：打孔、打磨、刷漆、内腔维修 二、工作内容： 在模具里按工艺要求铺制纤维布并用机器辅助抽成真空状态，后续用机器往真空状态的叶片壳体里胶，胶水固化后用角磨机修补瑕疵缺陷 制作叶片壳体所需要的配件、叶片制作完成后再进行抛光、打磨、刷漆，以上工作内容分成不同工序岗位由对应的班组负责完成，整套工作流程没有特别重的体力活 三、任职要求： 18-45周岁以内，接受没有经验的新手，老手，会写自己的名字。身体健康，能适应夜班，吃苦耐劳，班组工作安排。 四、工作时间： 两班倒车间8：00-20：00，（包含吃饭时间）部分岗位滚班制上下班，根据工艺流程上下班，时间不固定。 五、岗位薪资： 7天内18元/h，，综合薪资6K-1.2W 六、福利待遇： 1.管吃住，提供三餐营养丰富，饭后有甜品水果等， 2.4-6人公寓宿舍（班车接送） 3.宿舍内配有食堂超市、理发店、篮球场及其他设施等。 4.每月20-25号发放上月工资 ​

江苏常州新能源企业月薪9000，包吃包住，不限经验。

1、年龄:18—40周岁 2、身体健康（能适应倒班） 3、无刑事犯罪记录 •工作内容：配合机器生产流水线轻松

内蒙古斯诺新材料科技有限公司 招聘：操作工 薪资待遇：6000-8000元/月（工资与产量挂钩，多劳多得！） 工作时间：适应三班倒，八小时工作制； 身体条件：能吃苦耐劳，接受高温作业环境； 年龄要求：25--50周岁； 免费美食：免费一日四餐，食堂饭菜管饱； 舒适住宿：提供四人宿舍，独立卫浴； 安全防护：劳保装备齐全，严格安全管理； 生活便利：厂区内设公共洗澡堂，贴心周到。 工作地点：内蒙古自治区呼和浩特市土默特左旗金山新能源汽车产业园

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外地最优企业【鄂尔多斯新能源电池厂】 【面试时间】对 【工作地点】鄂尔多斯 【接人电话】 【岗位要求】男女不限，18-38周岁，高中及以上学历，必须有毕业证； 【工作时间】倒班制，上六休一、月休四天 【工作内容】1.车间6S保养与维护（机台与工位清扫、清洁）；2.生产设备操作、生产数据记录、生产异常与报警处理、产品测试包装、电池片器具（花篮）搬运等；3.直属领导交代的其他工作 【薪资待遇】标准工资(2400/月)+职位津贴(1050/月)+绩效奖(640/月)+全勤奖(50/月)+夜班津贴(50/班)+加班费(法定加班41.38/小时，非法定20.69/小时)7000-8500；每月10日发放工资 【吃住情况】免费住宿，四人间、独立卫浴、洗漱间、免费WIFI；餐费补贴，白班36、晚班26兑现至餐卡中 【注意事项】车间恒湿恒温22-26℃，无尘车间，清洁度高；设备自动化程度较高，低噪音； 站立走动式作业，穿着无尘衣、戴口罩、手套、及其他安全防护措施；

鄂尔多斯物流仓储招普工。 要求：男18-45周岁，能吃苦（女生也可以来，女生不包住） 岗位：操作工。 要求：18-45周岁，，能吃苦耐劳，服从厂间管理安排！！ 工资：20元/小时+餐补28元/天+包住，综合工资5200-5700元，每月15号发工资！ 面试时间：10:00-14:00，复印件和1寸红底照片各准备3张） 工作地址：东胜区装备制造基地奇瑞零部件工业园

【鄂尔多斯某光伏电池招聘】 男女皆可，开始储备人员，有意向的可以私信。 —————————————— 电池招聘岗位：生产操作员 员工工资：综合税前：7000-9000元（薪资结构标准单独共享） 福利待遇： 1. 免费食宿（四人间、独立卫浴、洗漱间、免费WIFI）； 2. 工作环境： 1. 车间恒湿恒温22-26℃，无尘车间，清洁度高； 2. 设备自动化程度较高，低噪音； 3. 站立走动式作业，穿着无尘衣、戴口罩、手套、及其他安全防护措施； 工作制度： 1. 倒班制，上六休一、月休四天 招聘要求： 1. 学历：中专/高中及以上学历，必须有毕业证，能正常听说读写，能参加公司培训与考试； 2. 年龄：18周岁-35周岁，⚠不接收单招生、假期工、短期工作人员等； 3. 具备吃苦耐劳的精神 工作内容： 1. 车间6S保养与维护（机台与工位清扫、清洁） 2. 生产设备操作、生产数据记录、生产异常与报警处理、产品测试包装、电池片器具（花篮）搬运等； 3. 直属领导交代的其他工作。 4·年前入职的新员工享受新年福利 工资发放时间：每月10日发放工资 电话:

1、主要承担鄂州地区车型的前期研究工作，聚焦于新项目开发中的尺寸工程，制定整车尺寸工程技术标准，分析并确定各项公差规范，负责车型DTS的编制与发布，以及历史尺寸问题的收集、导入与规避策略制定； 2、辅助开展车型工程配置方案的制定与发布，参与产品数据集成的核对与确认工作； 3、协同支持：配合经理推进业务管理及工作审核，协助组织团队能力建设与文化氛围打造等相关工作。

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岗位职责： 1、项目开发 负责用户体验模块的技术开发与集成工作，包括项目用户体验竞争力分析、CMAN评估、开发策略制定及技术路线规划，并推动相关目标落地；主导项目中用户体验领域关键技术问题的解决方案设计与实施推进。 2、双提升 承担用户体验模块在项目中的双提升目标分解，制定达成路径与执行方案，开展全过程管理，确保各项指标顺利实现。 3、PAT机制建立及推进 根据总公司战略部署，落实所辖项目的PAT运行体系，组织并推动跨部门协同，协调解决跨专业重大问题，保障各项工作高效推进和目标达成。 4、用户体验开发体系、流程、标准的建立、实施与过程监控 协助高级经理搭建用户体验的基础能力体系与标准化流程，持续优化开发方法与规范，强化过程监督，提升整体开发质量与效率。 5、技术管理和人员培养 统筹主管性能集成工程师、性能集成工程师及助理性能集成工程师的技能提升工作，制定团队技术能力建设计划，监督实施过程，为企业培育具备高水平专业素养的主管级技术人才。 任职要求： 1.教育与专业：本科及以上学历，汽车、机械或相关专业； 2.工作经验要求：硕士研究生需具备3年及以上工作经验，本科生需具备5年及以上工作经验； 3.特殊资格/条件要求：具备扎实的汽车用户体验开发专业能力； 4.身体状况要求：身体健康，无传染性疾病。

1、学历及专业要求：本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化等相关机械类专业； 2、工作经历要求：本科生需具备5年及以上、硕士需3年及以上汽车研发或技术开发相关经验；具有较为扎实的整车集成或产品开发实践经验； 3、职业素质要求：具备良好的组织认同感，注重团队协作，为人诚信正直，逻辑思维清晰，善于思考钻研，具备较强的计划与沟通能力； 4、技能能力要求：熟练掌握常用办公软件及CATIA/TC等专业工具，具备出色的沟通表达能力，熟悉汽车内饰模块基本知识，可独立开展问题分析与处理，具备良好的专业技术能力。

岗位工作内容： 1.供应商管理，涵盖定点前与潜在供应商的技术交流，工程方案评估，设计需求、设计规范及初版BOM等技术资料的输出，以及定点后对供应商设计方案的评审工作； 2.负责线束数据的审核，协同相关部门开展技术沟通，进行设计方案可行性分析并确认最终方案； 3.负责接口定义信息的收集，系统原理图及2D图纸的技术评审； 4.协调相关部门与供应商，推动项目开发进程，确保项目按计划节点顺利推进； 5.审核供应商提交的产品测试报告、子零件DFMEA、试验大纲等关键技术文件； 6.负责线束系统的设变管理及各类技术文档的编制，并完成相关数据与资料的归档工作； 7.制定并实施线束系统VAVE优化方案； 8.支持线束产品在试生产及量产阶段的问题排查、整改措施制定及可行性验证工作； 9.完成科室安排的其他专业技术能力建设任务。 岗位任职资格： 1、本科及以上学历，电气工程、电力系统及自动化、电机与电器、电子信息工程等相关专业； 2、具备6年以上相关领域工作经验，有主机厂或开关、电子零部件制造企业工作背景者优先，具备主机厂经验或英语能力突出者优先考虑； 3、熟悉汽车产品开发流程及开关类产品相关的法规标准要求； 4、掌握整车开关产品的结构特点和技术规范，对产品软硬件具备一定认知； 5、熟练操作3D、2D设计及相关工程软件； 6、责任心强，具备积极主动的工作态度和良好的沟通协作能力。

鄂尔多斯隆基 【面试要求】：男女不限，年龄18-40岁。 【综合薪资】:2400元+加班费+夜班补贴50/天+绩效640/800元+全勤奖50元/月 试用期：6500-7500、转正后：7000-8000住宿免费 【福利待遇】：免费吃住，入职发放饭卡，办理住宿。 【工作安排】：普工，质检员；倒班制，月休2-4天（根据产线情况安排）