岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

牧主赛巴特工厂店，专注大牧场鲜牛奶生产， 品质优良，主打传统蒙古酸奶、传统奶制品。 源自深山牧场，牛羊四季放养，不迁徙下山， 食用天然中草药，饮用纯净山泉水，生长于草原腹地。 同时生产批发牧区特色产品，如羊肉串、血肠肚包肉、黄牛肉干等。 现招聘直播运营及短视频新媒体运营策划人员， 承担导演、编导职责，负责户外直播运营， 以及微信小程序、公众号等自有平台的内容运营与推广工作。 运营品牌为自有品牌，产品走量发展，市场潜力大。 薪资待遇面议，采用底薪加业绩分润模式， 厂家直接合作，具备广阔的发展空间与成长机会。

1. 负责视频的剪辑与脚本创作 2. 运营微信公众号、小红书及抖音账号 3. 熟练操作PS、AI等设计工具

岗位职责: 1. 负责新媒体平台的内容文案撰写及拍摄执行 2. 结合店铺与品牌定位，输出符合品牌形象并吸引用户关注的优质文案 3. 协同团队协作，保障内容在创意与质量层面达到预期标准 任职要求: 1. 拥有优秀的文字表达能力，可独立完成高质量文案创作 2. 熟悉新媒体发展动态，具备用户需求敏感度与内容洞察力 3. 具备良好的沟通协作意识，能与团队高效配合完成工作

职责： 1、负责短视频平台（抖音、快手等）的日常运营。熟悉平台机制，具备基础剪辑逻辑，能独立完成视频内容选题与筛选，有效提升粉丝增长、播放量及互动数据 2、善于通过数据分析平台运营表现，制定优化方案并落实调整措施 3、思维活跃，富有创意，具备敏锐的网络感知力 任职资格： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，了解抖音、快手等内容平台规则，具备相关短视频运营经验 2、熟练操作PR、PS等工具，掌握视频剪辑、特效制作、画面调色、文案撰写及图像处理技能 3、具有一年以上行业相关工作经验，摄影、剪辑、编导类专业背景者优先 4、工作态度端正，积极进取，责任心强，具备良好的执行能力与团队协作意识 5、投递简历时，请附上个人运营账号或代表作品 上下班时间：9:00-6:00 午休2.5小时 休息时间：双休 节假日正常放假 薪资面议 按能力定薪 运营拍剪岗位薪资与能力要求 一、初级运营拍剪 薪资构成：底薪 3000 元 + 全勤 300 元 + 满一年 200 元工龄 能力要求：具备拍摄与剪辑能力，熟练使用相机、大疆无人机等设备，掌握剪映、Pr等基础剪辑软件，可完成视频素材整合、配乐及字幕添加；了解抖音平台基本规则，能配合团队进行素材采集并完成剪辑任务；有一定审美能力，可根据具体要求调整画面呈现与节奏，独立完成客户出镜引导及成片交付 二、中级运营拍剪 薪资构成：底薪 4000 元 + 全勤 300 元 + 提成 + 奖金 + 满一年 200 元工龄（平均薪资 5-8 千） 能力要求：具有一年以上相关岗位经验，精通拍摄器材及Pr、AE等专业软件，能独立完成短视频创意策划、脚本拍摄、剪辑输出、特效制作与调色处理；熟悉抖音热门内容运作逻辑，能结合账号定位设计拍摄脚本，提高视频完播率；可根据数据反馈持续优化内容，具备素材再创作能力 三、高级运营拍剪 薪资构成：底薪 5000 元 + 全勤 300 元 + 提成 + 奖金 + 满一年 200 元工龄（平均薪资 6-9 千） 能力要求：三年以上相关岗位工作经验并具备团队管理经历，拥有系统化内容创作能力，能主导账号整体视觉风格，产出契合品牌调性的高质量视频内容；擅长结合市场趋势与用户需求制定拍剪策略，推动流量增长与转化提升；可指导初中级成员工作，提升团队创作水平与产出效率 期待你的加入~有意者可留言微信进一步沟通

招聘货车司机，要求持有A2驾照，具备3至5年驾驶经验。 薪资为每月11000至15000元，另有提成分红。 运输路线为内蒙古自治区包头市九原区至内蒙古自治区鄂尔多斯市，运输车型为平板车。 工作地点位于内蒙古自治区包头市。

一附院食堂招早点面案一名，会烙饼，摊煎饼果子优先，工资面议，电话卜总

内蒙古包头招聘焊工3名，工资450。

包头九原招消防安装，消防水

招聘弱电施工人员数名，主要工作内容包括视频监控、综合布线、安全监测、机房建设等弱电信息化工程。合作模式灵活，可按日工结算，也可正式入职按月结算。持有特种作业证或会熔接光缆者优先。工作地点在包头。

寻找抖音、快手、小红书账号合作！ 合作模式： 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作期间账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 合作报酬： 单平台50/起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作。 合作要求： 1.拥有抖音 / 快手 / 小红书任一平台账号； 2.账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

多家连锁露营地招新媒体运营，主要负责抖音美团小红书视频号等线上运营，待遇面谈。

寻找短视频账号合作伙伴，抖音、快手、小红书账号均可参与！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作补贴：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作 3.无任何前期费用，合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 合作要求：账号状态正常，遵守平台合作规则即可（无需实名,新号/小号均可）。

闲置账号也能赚零花钱！ 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作方式： 1.拥有正常抖音、快手、小红书账号就能参与合作。 2.账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 2.偶尔配合收个验证码、扫个码就行 3.未实名也能参与,新号小号都可以 薪资结算： 每个平台，50/月，账号越多赚的越多 有闲置账号的的都可参与

闲置账号也能赚零花钱！ 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作方式： 1.拥有正常抖音、快手、小红书账号就能参与合作。 2.账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 2.偶尔配合收个验证码、扫个码就行 3.未实名也能参与,新号小号都可以 薪资结算： 每个账号，50/月，快手＋小红书＋2个抖音＝200/月，账号越多赚的越多(抖音可创辅助小号） 有闲置账号的的都可参与

居家 兼职招聘工作

职责： 1、负责短视频平台（抖音、快手等）的日常运营。熟悉平台机制，具备基础剪辑逻辑，可独立完成视频内容选题与筛选，有效提升账号粉丝数、播放量及互动数据 2、能够通过数据复盘平台运营表现，制定优化方案并实施相应调整措施 3、思维活跃，富有创意，对网络热点敏感，具备良好的内容感知力 任职资格： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，了解抖音、快手等短视频平台运作规则，具备相关平台运营经历 2、熟练操作PR、PS等工具，掌握视频剪辑、视觉效果制作、文案撰写及图像处理技能 3、具有一年以上行业相关工作经验，影视拍摄、剪辑、编导等相关专业背景者优先 4、工作态度端正，积极进取，责任心强，具备良好执行能力与团队协作意识 5、投递简历时，请附上个人运营账号或代表作品 上下班时间：9:00-6:00午休2.5小时 休息时间：双休节假日正常放假 五险一金：提供五险 薪资待遇：面议，根据能力定薪

岗位职责： 1.负责招聘员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验，熟悉六大模块至少两项 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与保密意识 5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案规范化管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历初筛、面试协调、录用跟进与入职引导 3.办理社保、公积金的增减员、基数调整及日常异动操作，确保政策执行合规、时效准确 4.组织开展培训需求调研、计划制定、实施落地及效果评估，支持员工成长与发展 5. 参与人力资源制度与流程优化，提升人效、合规性与员工服务体验 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备人力资源基础实操经验，熟悉招聘、员工关系、薪酬福利或培训发展等至少两个模块 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与主动服务意识 4. 工作细致严谨，责任心强，具备较强执行力与信息保密意识 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等职业资格证书者优先

急招新媒体策划！月薪 4500-6000 + 分红 主要工作： 挖掘爆款内容方向（覆盖抖音 / 小红书 / B 站等全平台） 制定活动执行方案（线上与线下活动均需参与策划） 通过数据复盘提炼内容传播规律 协同拍摄及运营团队推进项目落地 你得会： ・具备敏锐的网络嗅觉（能预判平台热门趋势） ・擅长撰写策划文档（熟练使用 PPT/Excel 等工具） ・掌握基础数据分析能力（优化内容表现效果） ・加分项：有新媒体活动经验或项目主导经历（欢迎附上案例） 待遇： 月薪 4500-6000，能力突出者可上调薪资 五险一金 + 项目分红 配备 Mac 电脑 弹性工作时间，每月休息4-6天 怎么投： 直接预约面试时间 或发送邮件：标题为“新媒体策划 - 姓名 - 电话” （附个人抖音 / 小红书账号更易通过筛选） 无经验但热爱内容创作的新人也欢迎，带上3个原创策划案来面聊！

岗位职责： 1、负责店铺在新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容规划与日常维护； 2、产出具有吸引力的内容，提升用户关注度，增强品牌认知度与用户活跃度； 3、监测并分析平台运营数据，持续优化内容方向，提升互动效果与粉丝增量； 4、组织并落实线上推广活动，提高用户参与热情与品牌传播广度； 5、协同团队推进工作，保障线上与线下营销动作的联动与高效执行。 任职要求： 1、了解主流新媒体平台运作模式，具备实际运营经历； 2、拥有扎实的文字功底和创意能力，可独立完成内容输出； 3、具备数据洞察力，能依据数据表现及时调整运营方案； 4、具备良好的协调沟通意识及团队合作态度； 5、熟悉保健按摩领域，能结合行业特性进行内容策划与创新。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系协调工作 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档处理能力 3.遵守职业操守，严格保守员工信息及公司人事数据隐私

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并输出月度复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户拉新转化 5.关注行业动态与热点，结合业务需求快速响应，打造有传播力的内容选题 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有成功案例者优先 3. 具备良好的文案功底、审美能力及基础剪辑技能（如剪映、Canva等） 4.逻辑清晰，数据敏感，能独立推进项目并协同多方落地 5.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强，责任心强

工作时间下午2点-晚上12点 每月到手薪资4500-7000 有五险 公司每周六娱乐游戏活动 每周一员工福利 生日福利 团建 公司还有零食柜哦！ 公司都是95 00后工作压力小，氛围轻松 岗位职责: 策划并组织直播内容与活动，提升直播间的用户参与度与观看量 协调主播资源，维护主播关系，保障直播流程的顺利进行 分析直播数据，优化直播策略，提升直播效果与转化表现 跟进直播平台规则变化，及时调整运营策略以适应生态发展 公司是娱乐直播公司，主做平台：抖音！！！ 岗位介绍一切真实！！！ 不用反复确认！！！ 能接受小白！！亲自带，划重点 亲自带！！！ 通过 直聘筛选公司所需的主播，并对其进行简单的行业梳理规划，达成入会 在小红书、抖音等社交平台宣传公司氛围传递正向的价值观

岗位职责: 1. 组织并推进人力资源相关事务，涵盖招聘、培训、绩效管理等核心模块。 2. 协同各业务部门，保障人力资源制度与流程的落地与高效运行。 3. 参与构建及完善人力资源管理体系，助力团队整体运作效率提升。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与各级员工顺畅互动。 2. 具备独立开展工作的能力，善于分析并解决实际问题。 3. 对人力资源领域有强烈兴趣，乐于持续学习并精进专业能力。

岗位职责： 1、负责俱乐部日常人事与行政工作，涵盖人员招聘、入职培训、劳动合同管理等相关事务； 2、参与人事行政制度及流程的制定与优化，推动工作效率持续提升； 3、策划并执行员工活动，促进团队凝聚力，助力积极向上的企业文化建设； 4、协调员工关系事宜，及时回应员工咨询与反馈，保障内部关系和谐稳定。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑； 2、具备出色的沟通与协调能力，能妥善应对各类人际关系问题； 3、了解国家劳动法律法规，具有较强的应变与问题处理能力； 4、工作认真负责，细心踏实，具备良好的协作意识与团队精神。

时间地点自由！无需坐班！线上远程办公，不招零经验新手 知识付费领域 【高收益回报】 目前兼职团队成员平均月收入约5000元 已有大二学生入行不久即实现日入过千 用心投入并不难，月入数万者大有人在 认知水平决定收入上限，沟通同频效率更高 适合研究生、高校教师、在校大学生、宝妈、待业人员等群体 拓展副业增收渠道，不少人副业收入已超过主业 【工作职责】 1、负责小红书平台的引流与推广，获取潜在客户 2、引导目标用户添加销售导师微信 3、每日投入1-2小时即可，收入与努力成正比 4、通过发布笔记、评论互动等方式完成客户引流 【任职要求】 1、需具备全日制大专及以上学历，专业不限 2、拥有多个手机号及备用手机，可注册多个小红书账号者优先 3、执行力强，有责任心，工作态度认真踏实 4、必须具备小红书运营实操经验，有引流经验者优先录用，谢绝小白 【薪资福利】 1、无固定任务指标，以结果为导向结算提成，回报优厚 2、提供一对一免费新媒体运营专项指导 4、表现合格可开具公司正式实习证明（加盖公章） 5、表现优异者毕业后可优先转为正式全职员工

职责: 1、负责短视频平台（抖音、快手等）的日常运营。熟悉平台机制，具备基础剪辑逻辑，能独立完成视频内容选题与筛选，有效提升粉丝增长、播放量及互动数据 2、擅长通过数据分析平台运营表现，制定优化策略并实施相应调整方案 3、思维活跃，富有创意，具备敏锐的网络嗅觉和内容感知力 任职资格: 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，了解抖音、快手等短视频平台运作规则，具备相关平台运营经历 2、熟练操作PR、PS等工具，掌握视频剪辑、视觉效果制作、文案撰写、图像处理等技能 3、具有一年以上行业相关工作经验，拍摄、剪辑、编导类专业背景者优先 4、工作态度端正，积极进取，责任心强，具备良好执行力与团队协作意识 5、投递简历时，请同步提供个人运营账号或代表作品 上下班时间：9:00-6:00 午休2.5小时 休息时间：双休 节假日放假 薪资面议 按能力发放

牧主赛巴特工厂店，招募，短视频运营策划， 咱们工厂生产传统蒙古酸奶，奶食，大山里的牛羊肉，牧区羊肉串，牧区牛肉干等等

牧主赛巴特工厂旗舰店， 专注传统蒙古食品生产与批发，长期为各地特产店、蒙餐店稳定供货。现正启动品牌连锁化运营， 诚聘短视频运营策划人员。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2028-03-25 岗位职责： 负责小红书平台的日常运营 1.利用空闲时间及时处理平台消息与用户互动 2.通过发布内容、评论及回复提升用户参与度与粉丝活跃性 3.跟踪数据表现，分析运营效果并持续优化推广策略 任职要求： 1.熟悉小红书平台规则与玩法，具备平台操作经验者优先 2.执行力强，反应迅速，能高效完成任务者优先 3.全国范围均可，支持远程居家办公，无需通勤，欢迎加入