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高中物理老师
3000-4000元/月
物理教师本科及以上培训机构教师资格证
1.认真备课 2.本科以上,有教师资格证 3.教授学生课程
辅导老师
4000-8000元/月
物理教师大专及以上
物理辅导老师招聘 一、职位亮点 1. 灵活教学模式:支持线上/线下双场景授课,可根据个人时间灵活安排课时,兼顾工作与生活平衡。 3. 高价值反馈机制:实时获取学生学习数据与家长反馈,通过个性化教学方案提升学生成绩,收获强烈职业成就感。 二、岗位职责 1. 负责初中/物理课程教学,依据学生学情定制专属辅导方案,覆盖知识点讲解、习题精讲、考前冲刺等环节。 2. 跟踪学生学习进度,每周输出学习报告,及时与家长沟通学习情况,调整教学策略以提升学习效果。 3. 参与学科教研活动,整理物理学科考点、难点资料,研发趣味化教学工具(如实验演示视频、物理模型讲解课件),激发学生学习兴趣。 4. 关注中考/高考物理命题趋势,更新教学内容,确保辅导方向与考试大纲高度匹配。 三、任职要求 1. 学历与专业:本科及以上学历,物理学、师范类相关专业优先,具备初中/高中物理教学经验者可放宽专业限制。 2. 能力要求: -熟练掌握初中/高中物理知识体系,能清晰拆解复杂概念(如电磁感应、力学守恒等),用通俗语言讲解。 -具备良好的沟通能力,能快速拉近与学生距离,同时高效对接家长需求。 -会使用PPT、在线教学平台(如腾讯会议、钉钉),有课件制作经验者加分。 3. 职业素养:热爱教育行业,有耐心、责任心,能适应阶段性辅导高峰期(如期中/期末考前、寒暑假)的工作节奏。 四、薪资福利 1. 薪资结构:底薪(4k-6k)+课时费(50-120元/课时)+续费奖金+教学成果奖,综合月薪6k-15k,上不封顶。 五、应聘方式 1. 请将个人简历(附一寸照片)发送至邮箱,邮件主题注明“物理辅导老师-姓名-应聘渠道”。 2. 简历筛选通过后,将在3个工作日内通知面试,面试包含试讲(指定物理知识点,准备15分钟课程)与综合沟通环节。 3. 工作地点:XX市XX区XX教育大厦(线下);线上办公无地域限制。 如果你擅长用趣味方式解锁物理难题,渴望见证学生的成长与进步,欢迎加入我们! 需要我帮你根据具体招聘需求(如辅导学段、工作地点、是否需要全职等)调整这份职位描述的细节吗?
物理教师经验不限本科及以上线上教育
一、岗位职责: 1.承担相应学科的教学工作,助力学生提升学习能力; 2.积极参与学科教研活动,持续提升教学研究水平; 3.按要求参加在岗培训,增强自身专业竞争力; 4.跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求: 1.专业不限,对教育行业有热情; 2.具备所授学科扎实的基础知识; 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、发展路径: 专业序列:教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列:教师——学科组长——教学主管——教学总监
赤峰松山区教辅机构招聘初中生物老师
5000-6000元/月
生物教师3-5年本科及以上培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试大型教育机构经验学科相关专业背景教育工作经验线下教育教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)初中高中
松山区教辅机构招聘初中生物老师
高中生物教师
3000-8000元/月
生物教师1-3年本科及以上一级甲等教师高中小班教学(3-25人)重点学校一线教师培训机构线下教育教师资格证正高级教师教师职称二级乙等大型教育机构经验高级教师坐班二级教师普通话水平测试等级考试一对
工作经验丰富; 有亲和力; 对学生认真负责。(可兼职)
高中化学老师
5000-6000元/月
化学教师1-3年本科及以上
本科及以上学历 具备高中化学教学经验
高中物理老师
3000-8000元/月
物理教师1年以下本科及以上教师坐班培训机构线下教育一对一教学
1.根据学员个体差异及班级实际状况,做好课前教学准备 2.按照教学计划规范授课,确保课程质量稳定达标 3.主动参与学习与培训,持续提高自身专业水平 4.协助教务人员完成日常教学辅助工作 5.需具备高中学科授课能力,且有半年以上实际代课经历 6.高中其他科目相关信息请联系客服了解
高中物理老师
4000-10000元/月
物理教师1-3年本科及以上培训机构教师资格证
岗位内容: 1.设计和实施高中物理课程,并确保学生成绩提升。 2.制定具有挑战性和启发性的教学方法和策略。 3.协助班主任续班续费。 任职要求: 1.物理学、教育学或相关领域本科及以上学历。 2.在初高中物理教学方面有1年以上的经验,应届生需专业对口且有实际授课经验。 3.具备良好的团队合作精神和沟通能力,积极参加学院内的教学研讨会。 工作时间:9:00-12:002:00-6:00试用期单休,转正双休,排课后按课表分早晚全天班 薪资待遇: 底薪+高额课时费,具体面议,五险,节假日福利,不定时团建
物理教师1-3年本科及以上教师资格证教师大型教育机构经验毕业班经验学科相关专业
岗位职责: 1.负责初中物理课程的教学工作,制定学期教学计划,完成备课、授课任务,布置并批改学生作业; 2.采用多元化的教学方式,调动学生学习积极性,培养逻辑思维与实际问题解决能力; 3.参与教学研究活动,分析中考命题方向,持续优化课程内容与教学策略; 4.定期与家长交流,及时反馈学生的学习进展与综合表现; 5.主动参与各类教学培训,不断提升专业水平与授课能力。 任职资格: 1.统招本科及以上学历,师范类院校物理学相关专业毕业; 2.具备1-3年初中物理教学经验,持有教师资格证书; 3.物理基础知识扎实,熟悉初中物理知识框架及中考核心考点; 4.具备良好的课堂管理能力,熟练使用多媒体教学设备; 5.有毕业班教学经历或学科竞赛辅导经验者优先考虑。 工作地点:赛罕区万达广场步行街中段 面试地址:集团总部——呼和浩特市赛罕区万达广场写字楼A座808 我们提供: v五险一金 v双休、法定节假日、寒假、国内国外定向旅游等 v同行业1.5倍薪资 v完善的晋升机制 v专业系统的带薪培训 v丰富多彩的员工生活(下午茶、生日会、团建) v年轻活力、有朝气的团队,积极向上、肯拼搏的同事 加入茁越,一起成为优秀的教育行业领跑者!!! 我们提供的所有,只为迎接努力进取拼搏向上的你!!!
高中化学老师
4000-10000元/月
化学教师1-3年本科及以上培训机构教师资格证
岗位内容: 1.设计和实施高中化学课程,并确保学生成绩提升。 2.制定具有挑战性和启发性的教学方法和策略。 3.协助班主任续班续费。 任职要求: 1.化学、教育学或相关领域本科及以上学历。 2.在高中化学教学方面有1年以上的经验,应届生需专业对口且有实际授课经验。 3.具备良好的团队合作精神和沟通能力,积极参加内部的教学研讨会。 薪资待遇: 底薪+高额课时费,具体面议 福利: 五险、节假日福利、不定时团建
安装造价工程师
8000-13000元/月
预算员/造价员月结3-5年大专及以上土木建筑工程施工单位安装工程
岗位职责: 1、负责项目估算、概算编制及目标成本的制定; 2、参与工程变更与签证文件的审核工作; 3、收集、整理并录入项目动态成本数据,完成汇总与分析; 4、编制施工图预算,审核竣工结算资料; 5、办理工程进度款审核,开展成本偏差分析; 6、负责工程款项支付及内外部结算事务; 7、完成上级交办的其他相关任务。 任职资格: 1、年龄50岁以下,工民建或工程造价类专业大专及以上学历; 2、熟练使用各类计价软件工具; 3、掌握定额计价规范,了解化工建设行业土建造价其中一项; 4、具备3年以上相关领域工作经验。
内蒙古包头明天八点半6个小时深度带擦玻璃210带图好评15字➕5。
保洁5-14天
明天八点半 6个小时深度带擦玻璃210带图好评15字➕5。
包头
1月13日 08:01拨打电话
面点1-2人月结全职
招聘启事(了辛爆汁烤冷面包头师院店) 年龄[18-45]岁,身体健康,品行端正,无不良嗜好。 具备良好的沟通能力和服务意识,工作认真负责,有团队协作精神。 工作时间:15:30-23:00 工作地点:包师院美食街
包头青山区明天上午九点—12点在拆一个小冷库,能踏实干的联系我,
拆除
明天上午九点 —12点在青山区拆一个小冷库,能踏实干的联系我,
包头 青山区
1月13日 07:57拨打电话
内蒙古包头招聘一名厨师,工作地点:二旅社附近,工资面议,有意者联系我
厨师
招聘一名厨师,工作地点:二旅社附近,工资面议,有意者联系我
包头
1月13日 07:57拨打电话
初高物理老师
1.2-1.5万元/月
物理教师经验不限本科及以上
1.负责初高物理课程的教学工作 2.根据学生需求,制定和执行个性化教学计划 3.参与教学内容的准备和教材的选择
物理教师
5000-12000元/月
物理教师
一、岗位要求: 1、本科及以上学历,不限专业和教师资格证(可入职后考),师范类或相关专业优先; 2、热爱教育行业,熟悉学生的生活及学习特点,善于和学生进行良好的沟通交流; 3、普通话标准,有较强的沟通能力,具备创新学习意识; 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容: 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效; 2、平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量。 三、福利: 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点: 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校,就近分配。
物理教师经验不限学历不限
岗位要求: 1、具备985/211院校背景者优先,师范类专业优先,已通过教师资格证笔试与面试(教资处于认定流程中)者优先考虑; 2、专业成绩位于班级或年级前10%,曾获二等奖学金及以上荣誉者优先; 3、在校期间担任学生干部并获得相关荣誉称号者优先; 4、有辩论赛事经历或曾在初中、高中阶段开展过教学实习者优先。 薪酬福利: 常规教师:综合年薪13-18万(根据面试表现及专业能力评定具体薪资) 1、教师培养:为明教育拥有完善的培训机制与“青蓝结对”指导体系,助力教师专业成长,提供个性化发展路径 2、教师发展:依据教育主管部门政策,每年组织职称评审;畅通区级、市级、省级至国家级各类教学竞赛参与通道 3、六险一金:转正后签订正式劳动合同,缴纳五险一金并额外投保意外险 4、子女入学:教职工子女报读本校可享受学费优惠政策 5、其他福利:校内设有教职工食堂,提供早中晚自助餐饮;享有住房补贴、交通补贴、餐费补助;每年享受一次免费健康体检;定制专属工作服装;享节假日慰问、生日礼金、健身馆及游泳馆消费优惠 招聘流程 投递简历→简历筛选→电话沟通→到校参加面试(含笔试、试讲及面试官面谈)→学部校长复试→无犯罪记录背景核查→发放聘用意向offer→2026年3月起进入实习岗位→持续实习至取得毕业证书后,双方协商确认是否转为正式聘用
物理教师1-3年本科及以上
职业技能: 1、应聘者需熟悉初中物理课程标准,全面掌握教材中的核心知识点,具备深厚的化学学科基础。 2、应聘者应具备优秀的教学规划能力,能结合学生实际情况设计针对性的教学计划。 3、应聘者须掌握多种教学策略与授课技巧,例如启发引导、师生互动等方式,有效激发学生学习积极性并提升学习效果。 工作经验: 需具备1-3年初中物理教学经历,有在培训机构或学校任教经验者优先考虑。 学历与专业: 一般要求具有物理学相关专业本科或以上学历,或具备相当专业能力的其他相近专业背景。 沟通能力与团队合作: 要求具备出色的沟通表达能力,能够与学生、家长及同事保持顺畅交流。富有团队意识,能积极参与协作,共同完成教学目标。
物理教师经验不限本科及以上教师教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班一对一教学
薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训 2、享受公司组织的大型集体旅游(每年不少于1次) 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学位,持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中阶段物理课程体系,具有一年以上实际教学经历 3、具备良好职业操守,热爱教育行业,责任心强 4、普通话标准流畅,性格亲和,具备较强沟通与表达能力 5、具备团队协作意识,工作积极主动,富有热情与进取心 工作职责 1.按照公司教学计划,承担本学科本年级学生的授课任务 2.参与教研工作,依据自研教材备课并设计符合学生需求的教学方案 3.指导学生掌握学习方法,培养良好学习习惯,并提供必要的课后跟进服务 4.保持与学生及家长的有效沟通,开展教学引导与心理关怀工作 5.及时收集学生与家长的反馈,持续优化教学过程与服务质量 双向晋升通道 1、教研方向:初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理方向:初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点:麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区
专职英语教师
4000-5000元/月
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙五险一金无责底薪好的团队范围接受无经验
你的潜力,值得被加速激发 告别职场“舒适区”!“天童美语”诚聘英语教师!在这里,每一份努力都有清晰回报,我们正期待不甘平凡、追求成长的你加入! 岗位职责 1、负责3-少儿英语课程的教学实施; 2、认真完成课前准备,严格执行教学计划并达成教学目标。 3、提供优质的课后辅导与学习规划服务,激发学生学习兴趣,提升学习成效; 4、主动与家长沟通学员学习进展,促进家校协同配合。 任职资格 1、本科及以上学历,大学英语四级以上水平; 2、英语口语表达流畅,语音语调准确规范; 3、热爱教育事业,具备对孩子的爱心、耐心与责任感; 4、性格亲和,具备良好的语言沟通能力; 5、熟练操作办公软件,具备较强的学习能力与钻研精神; 6、认同少儿英语教育行业,愿意长期发展。 福利待遇 1、薪酬体系:底薪+绩效+奖金+补助=行业内具有高度竞争力的薪资水平 2、福利体系:保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日福利+子女免费课程 3、晋升体系:教师—讲师—主管—分校长—总校长,职级晋升即意味着收入、知识与能力的全面提升! 4、发展空间:提供专业与管理双通道发展路径,享受多样化的免费培训(包括新员工培训、专业能力提升、管理技能训练等)
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙
一、岗位职责 1.负责日常备课、授课及课后辅导工作 2.根据学员情况制定阶段性学习方案 3.指导并监督学员完成作业及日常学习打卡 4.定期与家长反馈学员学习进展与表现 二、任职要求 1.年龄20-30周岁,有教学经验者学历可适当放宽; 2.热爱教育事业,具备良好的亲和力与耐心; 3.具备较强的沟通表达能力,善于与学生及家长交流; 4.工作积极主动,具有较强的服务意识与责任感; 5.具备团队协作精神,责任心强,能承担一定工作压力; 三、福利体系: 薪资体系:底薪2500+课时费+品质奖金(教师每4个月评定一次等级,等级不同课时费相应调整。新进教师月薪约3000-4000,晋级教师约6000-8000,特级教师约8000-12000) 福利体系:五险一金+每4个月晋升机会+带薪年假20天+公费国内外旅游+节日礼品+团体活动+子女免费就读 晋升体系:无级教师→3级/2级/1级/高级/特级教师→讲师→主管→副校长→校长 四、工作时间: 周内:9:00-18:00,午休2小时 周末:8:00-18:00,午休2小时 每周一全天休息,周二上午休息,节假日按公司安排调休
英语教师客服专员
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上五险一金学科应试(小初高)年轻化无线网空调
天童包头招聘最新消息[太阳]。。 岗位职责 1、负责3-儿童英语课程的教学工作; 2、认真备课,严格执行教学计划并完成授课任务; 3、提供优质的课后辅导与学习规划服务,激发学生学习兴趣,提升学习成效; 4、主动与家长交流学生学习情况,促进良好的家校沟通。 任职资格 1、本科及以上学历,通过大学英语四级或以上水平; 2、英语口语表达流畅,语音准确,有海外学习经历者优先考虑; 3、热爱教育行业,具备爱心、耐心及强烈的责任感; 4、性格亲和,具备良好的语言沟通能力; 5、熟练操作常用办公软件,学习能力突出,善于自我提升; 6、对少儿英语教育有热情,具备相关工作经验者优先。 福利待遇 1、薪酬体系:底薪+绩效+奖金+补助=行业内极具竞争力的薪资水平 2、福利体系:保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日福利+子女免费就读 3、晋升体系:教师→讲师→主管→分校校长→总校长,职位晋升即意味着薪资、能力和专业素养的全面提升! 4、发展空间:提供专业与管理双通道发展路径,配套多样化的免费培训(含新员工培训、专业能力提升培训、管理技能训练等)
家教经验不限本科及以上兼职线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-26 工作内容: 平台会提供题目题干及参考答案文本,由老师判断信息是否匹配。若一致,则将所领取的视频内容,使用指定答题模板并结合自身语言进行板书讲解,可直接参考原视频讲解内容。操作简便,易于上手。 无需出镜,时间自主,在家即可完成,收入与任务量挂钩。 在招科目(根据需求动态调整): 大学数学,大学化学,大学物理,大学计算机, 大学生物,大学医学,大学英语,大学语文,大学环境 (项目持续开展,招募科目可能变动,具体以实际沟通为准) 身份要求(满足以下任一条件即可报名): 一、985/211/双一流高校对应专业在读学生。 二、2022—2025年毕业的985/211/双一流高校对应专业应届毕业生。 三、其他年份毕业者需具备大学相应学科类教师资格证。 薪资标准: 数学、物理、化学、生物6元/题 英语、语文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 日结工资 设备要求:电脑搭配数位板,或平板配合手写笔 本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用。 在招科目实时更新,详情可随时沟通确认。
家教
家教
陪同孩子学习指导作业什么的
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙
一、岗位职责 1.完成课程的备课、授课及课后辅导工作 2.根据学员情况制定阶段性学习方案 3.指导并监督学员完成作业及日常学习打卡 4.定期与家长反馈学员学习进展与表现 二、任职要求 1.年龄20-30周岁,有教学经验者学历可适当放宽; 2.热爱教育事业,喜爱儿童,具备教学热情; 3.具备亲和力,沟通顺畅,表达清晰; 4.工作积极主动,服务意识良好; 5.具备团队协作精神,责任心强; 三、福利体系: 薪资体系:底薪2500+课时费+品质奖金(教师每4个月评定一次等级,等级不同课时费不同。新进教师月薪约3000-4000,晋级教师约6000-8000,特级教师约8000-12000) 福利体系:五险一金+每4个月晋升机会+带薪年假20天+公费国内外旅游+节日礼品+团队活动+子女免费就读 晋升体系:无级教师→3级/2级/1级/高级/特级教师→讲师→主管→副校长→校长 四、工作时间: 周内:9:00-18:00,午休2小时 周末:8:00-18:00,午休2小时 每周一全天休息,周二上午休息,节假日按排班调休
观摩老师
2000-3000元/月
教师经验不限大专及以上
岗位职责: 1.组织并开展课堂教学工作,保障教学过程的规范与高效 2.积极与学生沟通互动,营造活跃的学习氛围,提升学习主动性 3.持续探索教学改进路径,优化授课方式以增强教学成果 任职要求: 1.具备良好的英语口语能力,语音清晰、表达准确 2.适应能力强,能迅速融入动态协作的工作环境 3.拥有自主学习意识和进取精神,致力于教学质量的不断提升
教学辅助人员
5000-7000元/月
助教经验不限学历不限坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/
工作时间: 早九晚六午休三小时周一公休 工作地点: 包头市青山区小尾羊大厦附近,天童美语(青山分校)五楼 任职要求: 1、具备良好的沟通技巧与协作意识,能高效整合内外部资源 2、了解教育培训行业运营模式,有线下教育机构或培训类岗位从业经历者优先 3、普通话流利,熟练操作常用办公软件,具备较强的统筹与执行能力 4、学前教育或幼儿教育相关专业背景者予以优先考虑 福利待遇: 五险一金,不定期团建,全勤奖,现金奖励,团队奖励,超长带薪年假,员工旅游,免费员工宿舍 团队成员均为00后,工作氛围轻松融洽
英语教师
6000-9000元/月
英语教师1-3年本科及以上早教启蒙五险一金教师资格证教师小学教育线下授课全职培训师
岗位职责: 1、负责3-儿童的英语教学工作; 2、认真备课,依据教学计划高效完成授课任务; 3、提供优质的课后辅导与学习规划服务,激发学生学习兴趣,提升学习成效; 4、主动与家长沟通学员学习进展,促进良好的家校协作。 任职资格: 1、本科及以上学历,通过大学英语四级或以上水平; 2、英语口语表达流畅,发音准确,具备留学背景者优先考虑; 3、热爱教育行业,具备爱心、耐心及高度的责任感; 4、性格亲和,具备良好的语言沟通能力; 5、熟练操作常用办公软件,学习意愿强,善于自我提升; 6、对少儿教育培训有热情,有相关工作经验者优先。 福利待遇: 1、薪酬体系:底薪3000+绩效+奖金+补助=同行业极具竞争力的收入水平 2、福利体系:保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日福利+子女免费课程 3、晋升体系:教师—讲师—主管—分校长—总校长,职级晋升即代表薪资、知识与能力的全面提升! 4、发展空间:提供专业与管理双通道发展路径,享有丰富的免费培训资源(包括新员工培训、专业课程培训、管理能力培训等)
英语早教老师
5000-6000元/月
英语教师1-3年大专及以上早教启蒙
岗位职责: 1.策划并开展面向儿童的英语教学活动; 2.与家长保持有效交流,掌握学生学习情况; 3.制作教学资料,保障授课质量; 4.参与教学测评及学生反馈工作。 任职要求: 纯英文授课环境,需持有大学英语四级或六级证书,口语熟练,发音清晰标准 1.具备优秀的表达能力与教学方法; 2.能够调动学生对英语学习的积极性; 3.拥有协作意识,可与团队成员共同成长; 4.能够适应教学过程中出现的各类变化与挑战。
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