财务经理
5-8千/月
财务经理1-3年大专财务综合管理总账核算中级会计师注册税务师制造业线下零售餐饮/酒店国内院校优先投融资经验
岗位职责：
1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率
任职要求：
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备
财务经理（人力资源行业）
6千-1万/月
财务经理10年以上大专外包、派遣
优势：入职缴纳五险+双休+法休+饭补+年终奖
岗位职责
1.统筹公司人力资源业务财务全流程管理，制定适配行业特性的财务核算标准、管理制度及流程，确保财务工作与业务发展同频。
2.配合内外部审计、税务及监管相关部门完成财务审计、税务核查、专项检查等工作，协助梳理财务内控流程、排查财税合规漏洞，建立审计问题整改台账并跟踪闭环落实，持续完善财务合规管理体系。
3.统筹税务全流程管理，熟悉人力资源行业差额征税等专项财税政策，完成纳税申报、发票管控与税务筹划，配合内外部税务核查，防范税务合规风险。
4.开展财务分析与成本管控，结合人力业务经营数据编制财务报表及分析报告，为公司业务拓展、用工模式优化、经营决策提供全局化数据支撑。
6.管理财务团队，明确岗位职责，优化工作流程，提升团队专业能力，协调财务部与业务部、人力部协同配合，保障业务顺畅推进。
7.统筹年度财务预算编制、执行与管控，规范财务档案管理，确保财务数据真实、完整、合规。
二、任职资格
1.学历专业:本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业，持有中级会计职称、注册会计师(CPA)优先。
2.工作经验:5年以上财务管理经验，3年以上人力资源行业财务相关经验，熟悉行业财务核算逻辑、税务政策及业务特性。
3.专业能力:精通企业会计准则、财税法规，熟练处理外包派遣薪酬核算、成本管控、税务筹划;熟练使用财务软件(用友)及Excel高级函数。
4.综合能力:具备较强的统筹规划、逻辑分析及问题解决能力，能精准把控财务风险;善于沟通协调，可高效对接内外部相关方，具备团队管理能力。
5.职业素养:原则性强、责任心强，抗压能力突出，恪守财务职业道德，熟悉外包、派遣行业政策，能适配业务快速发展需求。
电销专员
3-8千/月
财务经理/主管经验不限学历不限
负责收集新客户信息并开展沟通，拓展新客户资源
维护现有客户的合作关系，持续开发客户潜在需求
大规模招聘人才，周末双休，享受法定节假日带薪休假，工作内容轻松，办公环境作业
招聘岗位：代账销售专员、主管、经理
薪资待遇：享受法定节假日及周六日双休
公司环境优越，事务简洁要求少，工作流程简单
财务经理/主管
6千-1万/月
财务经理5-10年大专财务综合管理总账核算财务分析税务管理风险控制
有工程类财务管理经验，人品好，年龄35岁以上，能随时入职。
财务主管
9千-1万/月
财务经理/主管3-5年本科成本管理税务管理财务综合管理房地产/建筑
1、 根据项目施工合同建立施工台账，准确提取项目相关信息，如项目名称、合同金额、工期安排、工程预付款时间、工程***、质保金、农民工工资保障金等关键内容
2、 审核各类项目支出成本，确保成本事项手续齐全、符合公司规范及法律法规要求，并对项目成本进行归集与合理分配
3、 依据机械部提供的审核无误的单据，完成机械设备费用的分摊工作，将折旧费用准确计入对应项目，同步维护机械设备使用台账
4、 按时与各项目开展结算工作，编制结算单并由项目经理签字确认，确保结算及时准确
5、 负责施工合同的管理工作，协同市场部及时获取项目施工合同，做好纸质合同的归档、编号及登记工作
6、 落实采购合同管理，及时收集采购合同原件，并按项目分类归档，确保资料完整可查
7、 完成上级领导安排的其他相关工作
财务主管、电算化会计
3-4千/月
财务经理3-5年大专责任心强、沟通交流能力好财务综合管理中级会计师线下零售互联网医药财务信息化经验
岗位职责：
1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表，确保数据真实、准确、及时
3.建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险与合规隐患
4.主导税务筹划与申报工作，协调税务稽查及审计事项，保障财税合规
5.参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议，助力业务健康发展
任职要求：
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先
2. 3年以上财务工作经验，其中至少2年团队管理经验，制造业/互联网/服务业背景优先
3.精通企业会计准则、税法政策及财务软件（如用友、金蝶、SAP等）
4.具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力
5.职业操守良好，责任心强，具备较强的风险意识与保密意识
种植工
现需5名灌辣椒包工人，采用包工制，各人负责各自承包的任务。有离开者需在1小时内完成交接，逾期不候。本人也参与工作，有意者可报名。
种植工
招聘人员砍白菜并负责装车，薪资按吨计算，每吨70元，计件结算。提供食宿，每星期结算一次工资。工作地点在巴盟，共有6000亩地。男女不限，十人一组。
办公室主管
4-5千/月
行政经理1-3年本科
学校部门一把手秘书，办公室岗位，推进主管，正常工作八小时，偶尔有加班，工资到手4000-5000月休四天，主要工作内容：会来事，学校各个部门打交道，要去签字，跑流程，上上下下都要对接
行政经理
6-8千/月
行政经理3-5年本科国内院校优先企业文化建设
岗位职责：
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能
4. 制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化
任职要求：
1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达能力，能独立撰写制度文件及汇报材料
5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与抗压能力
综合管理主管
8-9千/月
行政经理3-5年本科
岗位职责：
1.负责公司日常综合行政事务（办公环境、后勤保障、会务接待、证照印章、档案管理、党建等）；
2.负责政府项目申报与政策对接，组织开展各类项目申报、资质荣誉申报及全流程跟踪管理；
3.负责专利、软著等知识产权的申请、维护及日常管理工作；
4.完成上级领导交办的其他综合管理工作。
任职要求：
1.全日制本科学历，综合条件优秀者可放宽至大专；
2.3年及以上综合行政、项目申报相关工作经验，有复合岗位经验者优先；
3.工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行力和保密意识。
行政经理/主管
3.5-4万/月
行政经理10年以上大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理5年以上相关经验
岗位职责：
1、负责楼宇内行政全模块运营管理(环境、服务、设施等)，制定服务标准，持续提升工作环境及服务体验；
2、负责模块的行政体系搭建与优化：主导构建标准化行政管理体系：办公秩序、后勤保障、固定资产管理、行政成本管控、供应商管理等模块，制定统一行政管理制度与操作规范，提升行政工作效率与标准化水平；
3、行政成本与资源管控：建立科学的行政成本管控体系，制定年度行政预算并严格执行，优化办公资源（物资、场地、设备等）配置，推动行政服务数字化，在保障服务质量的前提下实现降本增效；
4、妥善应对各类突发事件，沟通协调跨部门资源，做好业务连续性保障
5、行政团队管理与能力建设：搭建并带领集团行政团队，明确岗位职责与考核标准，开展团队培训与能力提升工作，打造专业、高效、具备全球化服务意识的行政队伍，营造积极向上的团队氛围。
任职资格：
1、本科及以上学历，5年以上行政经验，3年以上行政管理经验；
2、熟悉行政运营各模块，具备独立操盘的实战经验，负责管理过10000平以上的职场；
3、责任心强，具备良好的沟通协调能力及突发事件处置能力；
4、自驱力强，工作输出结果标准；
4、逻辑清晰，具备数据敏感度及成本管控意识。
行政经理/主管
4-5千/月
行政经理经验不限学历不限
工作内容：
1.与人社局对接数据：梳理数据报告，向人社局汇报情况，与人设局协调沟通，人设局的检查接待
2、完成人社局的数据指标：引入用工单位、发布岗位信息、扩大求职者登记、年任务完成数
薪资待遇：
①综合月薪4000+
②每月30号发放上月工资
③工作时间：
8：00-12：00；14：00-18：00，单休
任职要求：
1.学历不限，行政管理、工商管理等相关专业优先
2.具备行政管理工作经验者优先，熟悉办公软件及基础公文写作
3.具备良好的沟通协调能力、责任心强，做事细致有条理
4.适应上六休一工作节奏，能服从工作安排
区域营销经理
6千-1万/月
销售经理/主管3-5年大专电话销售快消品面销/陌拜面销/陌拜经验快消品销售经验
任职要求：****以下，大专及以上学历，具备3年以上休闲食品行业相同岗位工作经验者优先考虑。需会驾驶并持有有效驾驶证。
会计
3-4千/月
会计3-5年本科
岗位职责：
1. 负责日常账务处理，包括凭证编制、账簿登记及科目余额核对
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表，确保数据准确、及时、合规
4. 协助完成内部审计、财务分析及成本控制支持工作
5. 配合银行对账、往来款项清理及财务档案归档管理
任职要求：
1. 具备会计相关专业知识，熟悉国家财税法规及会计准则
2. 能熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件
3. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识
4. 有责任心与沟通协调能力，能独立完成基础核算工作
5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
工业会计
6千-1万/月
会计3-5年学历不限弹性工作制审计税务风控资金管理
岗位职责：
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料
5.管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规
任职要求：
1.财会类相关专业，学历不限
2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力
会计
3-5千/月
会计3-5年中专/中技
岗位职责：
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
任职要求：
1.财会类相关专业，学历不限，有证。
2.具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件
4. 工作细致严谨，具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏
电商会计
4-5千/月
会计1-3年大专
一、岗位职责
日常账务处理：
1. 负责公司电商板块全流程财务核算，准确完成收入、成本及各项费用的确认与入账工作。
2. 每日核对天猫、京东、抖音、拼多多等平台的订单数据、销售收入、促销优惠、平台佣金及推广支出，确保账面记录与实际业务一致；同步核对支付宝、微信等第三方支付流水，与平台结算单及银行到账金额进行匹配，及时发现并处理差异。
3. 审核各类费用报销凭证，确保票据合法合规、审批流程完整有效。
平台结算与资金管理：
1. 及时获取并处理各电商平台结算单据，准确确认应收账款明细。
2. 监控平台回款进度，编制应收账款账龄分析报表，保障资金按时回收。
3. 统筹管理平台保证金及账户充值余额，维护公司资金安全与流动性。
库存与资产核算：
1. 参与组织库存盘点工作，比对财务账目、业务系统数据与实物库存，确保三者相符。
2. 准确核算发货成本，并按规定时间完成成本结转操作。
3. 定期开展库存周转率和库龄分析，针对滞销商品及积压库存及时发出风险提示。
税务管理：
1. 负责电商业务相关发票的开具、领购及认证管理。
2. 按时完成增值税、企业所得税等税种的计算与申报工作。
3. 持续关注电商领域税收政策变动，确保公司税务处理符合现行法规要求。
二、任职资格
硬性要求：
教育背景： 财务会计、审计、经济学等相关专业，大专及以上学历。
资格证书： 持有初级会计职称或以上资格证书。
工作经验： 具备1年以上电商行业全盘会计工作经验，有中型及以上电商企业从业经历者优先。
平台知识： 熟悉主流电商平台（如淘宝/天猫、京东、抖音小店等）后台操作流程、结算机制及账单结构。
专业技能：
财务软件： 熟练操作常用财务系统（如用友、金蝶）。
办公软件： 精通Excel，熟练运用数据透视表、VLOOKUP、IF等函数进行数据分析与处理。
系统经验： 有使用聚水潭、旺店通、金蝶云星空等电商ERP系统经验者优先。
专业知识： 掌握中业会计准则及相关财税法规，具备独立完成全盘账务与纳税申报的能力。
核心素质：
严谨细致： 对数据敏感，工作作风踏实，具备高度责任心与职业原则。
学习能力： 行业更新快，能快速掌握新平台规则及财务新知。
沟通协作： 具备良好沟通技巧，可与运营、供应链等业务团队高效协同。
抗压能力： 适应电商高节奏工作环境，能在“618”、“双11”等大促期间承担高强度工作任务。
诚信正直： 遵守职业道德，具备较强的保密意识。
行政专员/助理
5-8千/月
行政专员经验不限高中
岗位职责：
1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象
4. 协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求：
1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文字处理与数据整理能力
4. 有行政或助理类岗位实习或工作经验者优先
5. 遵守公司制度，认同企业文化，具备团队协作精神
福利：五险一金 周末双休 加班补贴
监察员
4-9千/月
行政专员/助理1-3年大专社保
负责监督并检查各岗位流程、标准及制度的落实执行情况，维护企业正常经营管理秩序，是培养企业经营管理骨干的重要平台。
要求：专科及以上学历，专业不限，年龄30周岁以下，具备较强学习能力，坚持原则，吃苦耐劳，认同以厂为家理念，适应多岗位综合发展。
会计中专/中技
兼职会计/财务经理/财务总监，全国线上办公，经验丰富，能独立处理公司全盘账务，有兼职提高收入的想法，有较强的沟通业务能力，30-55岁，
有初级职称，财务公司工作经验优先
呼和浩特四大区招聘销售经理、销售总监
120-220元/天
渠道经理20人以上3-5年高中
岗位职责：
1. 制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标
2. 统筹管理销售团队，负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场，建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与激励机制
5. 协同产品、运营、财务等部门，推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求：
1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验，有团队管理实绩
2. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先
3. 熟悉销售全周期管理，具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力
4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力及抗压能力
5. 有行业资源积累及成功从0到1搭建销售体系经验者优先
销售总监
1-1.5万/月
渠道经理保险五险一金3-5人5-10年本科按单提成电话销售网络销售渠道销售直销较多外勤TOCTOB混合办公15人（含）以上销售工作经验销售管理经验团队管理能力营销能力制定销售计划及策略团队建设及管理
岗位职责：
1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售目标，统筹管理全国销售团队及渠道体系
2.负责重点客户关系维护与大客户项目攻坚，主导重大商务谈判与合同签订
3.分析市场动态与竞品策略，优化销售流程、定价模型及激励机制，持续提升团队人效与回款质量
4.搭建并培养高绩效销售管理梯队，组织培训赋能、业绩复盘与人才评估
5.协同市场、产品、交付等部门，推动解决方案落地，保障客户满意度与长期合作价值
任职要求：
1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先
2.具备8年以上B2B销售经验，其中至少5年团队管理经验，有从0到1搭建销售体系成功案例者优先
3.熟悉销售全流程管理，精通系统应用与销售数据分析
4.具备出色的商业敏锐度、跨部门协同能力及高压下的决策执行力
5.诚信务实，结果导向，具备强烈的责任心与企业家精神
销售总监
4-9千/月
渠道经理3-5人3-5年高中按单提成代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售门店销售较多外勤企业服务教育培训批发/零售15人（含）以上5人（含）以上销售工作经验销售管理经验教育/培训产品推广经验团队管理能力营销能力计算机相关学历商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商
胜任岗位职责
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供巴彦淖尔盟渠道经理招聘在线招聘信息，主要招聘巴彦淖尔销售总监相关人才。作为销售总监工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
