泰康人寿的健康财富规划师（HWP）是一个融合保险、医疗养老和财富管理的复合型职业，旨在服务高净值人群的全生命周期和全财富周期需求。以下是该职位的详细介绍： 一、职位定位与核心职责 1.复合型职业定位 HWP并非传统保险销售，而是整合泰康“保险+医养+资管”战略资源的综合服务专家，定位为“全科医生+理财规划师+保险绩优代理人”。 2.服务对象 主要面向高净值人群（如高知、高管、企业主），提供涵盖健康管理、养老规划、财富传承的一站式解决方案。 3.核心职责 -制定个性化健康与财富管理方案； -依托泰康大健康生态（如养老社区、医疗资源）开展体验式营销； -通过团队管理实现业绩与团队规模的双增长。 二、职位亮点与优势 1.收入结构 -高额津贴：首年提供18个月英才津贴，最高可达16万/月，综合年薪50万起步； -多元收入：包括佣金、管理津贴、团队育成奖、年终奖等，收入无上限。 2.灵活工作模式 每日核心工作时间仅2小时（如早8:00-10:00），法定节假日全休，支持灵活展业。 3.晋升机制 -公开透明的晋升路径：从专业顾问到合伙人，最终晋升为“HWP企业家”，享有业务分红、团队传承等权益； -企业家级精英可享受职务津贴、管理佣金、分红及客户传承计划，职位和团队可传承给家人。 三、培养与赋能体系 1.专属培训 -学术资源：清华/北大深造、GPA全科医生学院（医学知识）、ETA精英财富学院（金融、法商等课程）； -国际视野：国内外名校游学（如新加坡、美国），提升专业能力与圈层资源。 2.实战支持 -全国43个养老社区体验资源，结合“超体销售工具”实现场景化营销； -三位一体职场（教育培训中心、健康财富中心、体验中心）提供高端办公与客户服务场景。 四、任职要求与招募对象 1.基本条件 -年龄：25-45岁（特别优秀者可放宽至50岁）； -学历：大专及以上。

-负责高端养老社区的销售与推广 -负责提供专业的健康财富咨询规划服务 -为客户提供良好服务

岗位亮点 -无责底薪+高额佣金+团队奖金+季度旅游+五险一金，收入上不封顶，多劳多得无上限； -系统化培训体系：新人带薪培训（产品知识、销售技巧、客户服务）+师徒带教，0经验也能快速上手； -弹性工作时间，自主安排拜访节奏，平衡工作与生活，告别固定打卡束缚； -晋升路径清晰：顾问→主管→经理→区域总监，纯业绩导向，不看资历只看能力。 岗位职责 1. 对接客户需求，提供专业的保险规划方案（含重疾、医疗、意外、寿险、理财等全品类产品）； 2. 维护客户关系，做好保单后续服务（续保提醒、理赔协助、需求升级等），打造长期信任合作； 3. 参与公司组织的营销活动与培训，持续提升专业能力，拓展客户资源； 4. 遵守行业规范与公司制度，诚信执业，为客户提供合规、优质的保险服务。 任职要求 1. 年龄25-45岁，学历不限（有销售、客服、服务行业经验者优先，无经验可带薪培训）； 2. 沟通表达流畅，有责任心，对金融保险行业有兴趣，愿意通过努力实现高收入； 3. 具备良好的客户服务意识和抗压能力，能接受主动开发客户的工作模式； 4. 持有保险从业资格证者优先（无证件可协助统一报名考试）。 你将获得 -薪酬回报：无责底薪2000-4000元+5%-40%高额佣金+团队管理津贴+节日福利+年终分红； -成长赋能：免费专业培训（保险知识、理财规划、演讲技巧）+行业大咖分享+晋升通道透明； -福利保障：五险一金+商业补充医疗+带薪年假+生日福利+年度体检+国内外旅游奖励； -工作氛围：年轻活力团队，定期团建活动，互帮互助，无办公室政治，专注业绩成长。 我们不看背景，不设门槛，只认你的努力与野心！如果你渴望高薪、追求自由、愿意挑战自我，加入我们，一起用专业为客户保驾护航，用业绩实现人生逆袭～

营销专员，负责公司金融类保险类产品营销宣传，维护客户关系处成营销目的。 职位要求：大专及以上学历不限专业经验，学信网可查，个人征信良好。 福利待遇：入职有培训，节假日福利，工作时间8：30～17：00，周末双休，节假日休，薪资待遇3K～8K，五险，一年后根据个人能力提升年薪30W以上。

薪资福利:1、无责任底薪+绩效奖金+创收佣金+年终奖金，月薪4000-10000，部分优秀者月薪可达2万及以上；2、健全的福利保障体系：五险一金、餐卡、通讯费、高温补贴、过节费、生日券、疗养基金、年度体检、工服、工会、带薪年假等；3、晋升发展：完善的晋升通道，工作满一定年限，业绩达标且基本素质符合要求者可竞聘银行正式编制。4、完善的培训体系：根据员工生命周期的发展，在不同的成长阶段匹配不同标准的学习内容，支持员工快速成长。 招工人数:30000+ 工作地址:赛罕区大学东街68号丰泽大厦九楼

1.通过电话方式推广车险产品，完成汽车保险销售任务目标； 2.为客户提供及时、精准且专业的车险咨询支持； 3.向客户讲解、推荐并分析适合的车险方案； 4.根据车险保障周期，及时进行投保及续保的电话提醒服务。

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

中国人寿招聘30岁以上保险顾问，月薪2000-5000，底薪+提成 工作年限不限学历要求：大专 岗位职责： 1、，包括相关续期缴费提醒，协助客户办理转账、保全、理赔服务; 2、保单检视服务，协助客户发现和分析保险需求，完善风险保障的建议; 3、节日问候、生日问候、客户星级权益相关服务等。 职位详情： 1、大专以上学历，特别优秀者，面试通过后，可放宽至高中; 2、年龄要求30到45周岁。 新人护航礼:职业形象套装(工服+工牌定制)双通道晋升:专业线+管理线。

1、协同相关部门开展客户实地走访，核实相关信息（视工作需要可能涉及出差） 2、年龄****** 3、工作时间：早上8:30-12:30，下午2:00-6:00，每周日休息一天 4、享有五险及节日福利待遇

中国人寿招聘：保单服务专员，业务员，主管等精英。 年龄：25-45岁 学历：大专及以上学历 薪资：无责底薪1600＋有责底薪+新人津贴+奖励 工作时间：早8点～10点 家门口的工作，不耽误做饭，不耽误接娃，有发展有机遇，无压力，想发展事业的可以来，想补贴家用的也可以来，我在这里等你。

找个专业水电工，活找人，有想干的请打电话，

本人 【招聘】: 出租车.夜班司机 【时间】:下午 4点～5点 【地点】：海西路加气站，水泉文苑，西万达，工农兵路 【要求】：证件齐全，能注册。干净利索。 【】： 【车型】: 桑塔纳 【电话】：

招聘： 岗位：包稍麦师傅 工资：3000元-4500元 工作时间：早6点-下午两点 地址：呼市新城区丁香河畔小区南门聚腾源稍麦馆 电话：

岗位名称：配菜师；厨师； 岗位要求：1.负责食材的切配、烹饪和制作；2.保持厨房清洁卫生；3.具备烹饪技能和经验，熟悉家常菜和小炒的制作。 薪资待遇：月薪4500元（工资4200元+全勤300元）；每月有四天的休息时间；试用期为三天。

翔达公司呼和机场货运招聘：机坪装卸（旺季长期用工），上一天休一天班制，工作时间：早5:30-夜航结束（进组跟班，根据航班计划分批次下班），第1个月试用期4500元，第2个月保护工资5000元（含全勤500元），第3个月起按工作量和补班补贴核算，3个月以上享受三节福利、生日福利、各类补贴、劳保等，满一年享带薪年休假，

高端养老社区顾问 8-13K·13薪 上海 3-5年 大专 职位背景介绍: 1.高端养老顾问: 太平洋保险养老产业投资管理有限公司(简称“太保养老投资公司)是经原中国保监会批准的国内保险行业首家养老产业投资管理平台，以“服务新时代美好养老生活”为使命，按照“南北呼应、东西并进、全国连锁、全龄覆盖”的发展思路，首期投资约100亿，积极推进“太保家园”城郊颐养、城市康养、旅居乐养系列产品的投资布局。在全国11城建设投资13家高端养老社区，为全司子公司的高端客户提供养老服务。 2.高端医疗服务: 免疫细胞储存及治疗方案对接，上海细胞治疗集团有限公司成立于2013年，是在上海市科委批准建立的市级工程技术研究中心基础上建立的高科技公司。太保作为上海细胞治疗集团的大股东，携手上海细胞治疗集团，打造的大健康计划，项目已获得200多项国际专利。致力于为全国企业客户及高端客户提供免疫细胞储存、提取及回输等一系列闭环服务。 岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与风险保障规划服务，深入了解客户需求并制定个性化保险方案 2.推广公司人寿保险、年金保险、健康保险及意外伤害保险等系列产品，帮助客户实现财富、健康、养老全生命周期保障 3.维护客户关系，提供持续的售后服务，协助客户办理投保、理赔、保全等业务流程 4.参与公司组织的专业培训与业务会议，不断提升专业能力与服务水平 5.借助“太保蓝本”“太医管家”“太保家园”等“保险+服务”资源，为客户整合健康管理与养老服务解决方案 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险、市场营销等相关背景者优先 2.经验不限，有保险行业销售或客户服务经验者优先考虑 3.具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强，能够独立开展客户拜访与需求分析 4.认同保险事业价值，愿意长期发展，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.持有保险从业资格证书者优先，条件优秀者可放宽要求

1、上班时间9-10.30 2、服务客户，开发客户 3只要你有野心有能力这份工作绝对是你的最佳选择，收入不封顶，时间自由，学到保险知识保障自己和家人

任职要求： 1，能力要求：具备良好的沟通表达和倾听能力，有较强的责任心与抗压能力。 2，素质要求：熟悉基本办公软件，有服务意识与团队协作精神，认同保险行业价值。 3，对人事招聘流程有浓厚兴趣，愿意学习相关知识。 学历与经验：大专及以上学历，专业不限。年龄：25-50周岁 只要你有野心保险绝对是人生的最佳选择，让你赚到钱，学会理财，学会如何让保险保障自己和家人。欢迎加入我们，勇敢挑战自己。

1. 保单保全服务 协助客户办理保单信息变更（如姓名、联系方式、受益人）、保单复效、退保、保单贷款、保费续期提醒与缴纳指引等保全业务。 ​ 2. 客户咨询与投诉处理 及时响应客户关于保单条款、保障范围、理赔流程、缴费明细等方面的咨询；受理客户投诉与建议，快速协调相关部门处理，跟踪处理进度并反馈给客户。 ​ 3. 理赔协助服务 指导出险客户准备理赔材料，协助客户完成理赔报案与申请流程，跟进理赔审核进度，向客户解释理赔结果。 ​ 4. 客户关系维护 定期通过电话、短信、上门拜访等方式回访客户，了解客户保障需求变化；节日及客户特殊纪念日发送问候，维系良好客户关系。 ​ 5. 保单续期推动 提前提醒客户保单缴费时间，跟进续期保费缴纳情况，处理续期过程中的异常问题，确保保单续期率达成。 ​ 6. 业务数据整理与反馈 记录客户服务台账，整理售后服务数据，定期提交服务报告；反馈客户常见问题与需求，为公司产品优化和服务升级提供建议。 ​ 7. 二次业务开发 基于客户需求，向客户推荐符合其保障需求的附加险、新险种等产品，完成二次销售转化。

1.为个人家庭企业提供风险保障、资产配置、财富管理等一站式综合金融规划服务 2.需求诊断，分析客户财务状况、风险偏好与目标，精准定位保障与理财需求 3.方案定制，结合产品设计风险保障、资产配置、教育养老传承等综合方案 4.业务拓展推广寿险、财险、银行理财、养老社区等综合金融业务 5. 保单检视、续期提醒、理赔协助，组织客户活动 6. 专业提升，参与公司培训，紧跟市场动态

一、岗位职责： 1、通过电话联系信用卡逾期客户，提醒其按时归还欠款； 2、负责收集、整理及上报逾期客户的相关信息，并做好日常维护； 3、协助客户办理分期还款与费用减免，并按月进行后续跟进维护。 二、任职要求： 1、具备大专及以上学历（优秀者可适当放宽条件）； 2、个人征信良好，无违法犯罪记录； 3、具备较强的沟通表达能力及应变协调能力； 4、有客服或销售类工作经验者优先考虑； 5、年龄在28至35岁之间（条件特别优秀者可适当放宽）。 三、福利待遇： 1、底薪+职级补贴+提成+项目奖金，月综合收入6K-20K（上不封顶）； 2、五险+全额公积金、定期团建活动、节日礼品、下午茶点、带薪年休假等福利齐全。 四、带薪培训： 1、入职即提供带薪岗前培训，全程指导快速适应工作； 2、入职一周后配备专属导师一对一辅导，学习门槛低，适应速度快。 五、上班时间： 每周一至周五上午8:30至下午18:00（周末双休，如需加班则按规定支付加班费，每月第二周周六为正常工作日） 六、公司优势： 1、客户资源由公司统一提供，无需外出奔波，办公环境恒温舒适（冬暖夏凉）； 2、5A级写字楼办公，每人独立工位，配备咖啡机、冰箱、微波炉等便利设施； 3、团队氛围融洽轻松，同事关系和谐； 4、全国拥有40余家分支机构，职业发展空间广阔； 5、企业成立逾20年，薪资发放准时，行业稳定性强，付出必有丰厚回报； 6、办公地点位于城市CBD核心区，交通便捷，周边商场、餐饮、咖啡馆、娱乐场所众多，可与同事共享都市生活的便捷与精彩。

（如果合适约面绝对不是为了刷KPI，没有这方面的要求） 【公司介绍】 公司成立于2005年，总部位于深圳、郑州，是一家专注于金融服务领域的企业，致力于为金融机构提供贷后管理服务，同时为债务人量身定制债务解决方案的信用服务公司。业务覆盖华东、华中、华北、华南、西北等七大区域，在全国设有多个分、子公司。 岗位职责： 深入掌握债务人逾期的具体原因，核实相关信息，制定合理可行的解决计划。作为中间方，协调债权人与债务人之间的沟通与关系。 【任职要求】 1、具备大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），年龄*******。 2、普通话标准流畅，心理素质良好，具备较强的沟通技巧和语言表达能力，能够高效与不同人群进行交流。 3、思维敏捷，性格沉稳，拥有良好的应变能力和抗压能力。 4、能熟练操作电脑及常用办公软件（每位员工均配备专用电脑及外呼设备）。 5、个人征信记录良好，无任何犯罪记录。 薪资待遇： 1、薪酬结构为底薪+提成：3440元（最低保障无责底薪）+提成+高额奖金+激励机制，综合月收入6K-11K。 2、完善的福利体系：缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），享受法定节假日休假+节日福利，同时享有带薪年假、婚假、产假、哺乳假、丧假等各类假期，定期组织丰富多样的员工活动，每月开展团建、公司聚餐、生日会等，氛围轻松活跃！ 3、系统的培训支持：提供专业的入职培训+实用的在职提升课程+阶段性进阶培训+管理层储备人才培养计划。 4、广阔的发展平台：以业绩为核心考核标准，营造简单和谐的工作环境，晋升通道公开透明，所有管理岗位均从一线员工中选拔（通过内部竞聘），建立公平公正的晋升机制。我们为每位员工制定清晰的职业发展路径，助力成长为行业精英或企业管理人才。全国共47家分公司，员工规模超3000人，各区域下属分公司均开放竞聘负责人岗位机会。 5、办公地点临近地铁口，交通便利，通勤无忧

招聘：保险公司售后理赔人员 薪资：4000-10000元 大专以上学历。年龄22到50周岁有销售经验者优先录用上班时间每天8小时六日双休法定假日 薪资底薪+高提成+奖金能力突出者上不封顶

一、岗位职责： 1、通过电话联系逾期信用卡客户，提醒其按时还款； 2、负责收集、整理并上报逾期客户的相关信息，做好日常维护； 3、协助客户办理分期及费用减免手续，并按月进行后续跟进与维护。 二、任职要求： 1、大专及以上学历（优秀者可适当放宽条件） 2、个人征信良好，无违法犯罪记录； 3、具备较强的沟通表达能力与应变协调能力； 4、有客服或销售相关经验者优先考虑； 5、年龄28-35周岁（条件优异者可适当放宽） 三、福利待遇： 1、底薪+职级补贴+提成+项目奖金，月综合收入6K-20K（上不封顶）； 2、五险+全额公积金、定期团建、节日礼品、下午茶点、带薪年假等福利齐全。 四、带薪培训： 1、入职即享带薪岗前培训，全程指导快速上岗； 2、入职一周后配备一对一导师辅导，实操上手快，工作难度低。 五、上班时间： 每周一至周五上午9点至下午6点（周末双休，如需加班则支付加班费，每月第二周周六正常出勤） 六、公司优势： 1、客户资源由公司统一提供，无需外出奔波，办公环境恒温舒适（冬暖夏凉）； 2、5A级写字楼办公，独立工位，配备咖啡机、冰箱、微波炉等设施； 3、团队氛围轻松融洽，同事关系和谐； 4、全国拥有40余家分支机构，晋升机会多； 5、企业成立20余年，运营稳定，薪资发放准时，行业前景广阔，付出必有回报； 6、办公地址位于CBD核心区域，交通便捷，周边商场、餐饮、咖啡馆、娱乐场所林立，便于与同事共度休闲时光，畅享城市便利生活。 （面试邀约真实有效，非KPI性质，无虚假招聘） 【公司介绍】 公司成立于2005年，总部位于深圳、郑州，专注于为金融机构提供贷后管理服务，同时为债务人制定个性化债务解决方案的信用服务企业。业务覆盖华东、华中、华北、华南、西北等七大区域，在全国设有多个分、子公司。 岗位职责： 核实债务人逾期原因，确认实际情况，制定合理解决计划。作为中间方协调债权人与债务人之间的沟通与处理。 薪资待遇： 1、薪酬结构为底薪加提成：3800起（最低标准）+提成+高额奖励+激励奖金，综合月薪6K-11K； 2、完善福利体系：缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），法定节假日正常休假+节日福利，另享有带薪年假、婚假、产假、哺乳假、丧假等，员工活动丰富，每月组织团建、聚餐、生日会等精彩活动； 3、系统化培训机制：涵盖专业入职培训、实用在职提升、阶段性进阶课程及管理层储备培养； 4、广阔发展平台：以业绩为核心考核标准，职场氛围简单和谐，晋升通道公开透明，所有管理岗位均从一线员工中选拔（内部竞聘），建立公平公正的晋升机制。公司为每位员工制定清晰职业路径，助力成长为行业精英或企业管理人才。全国47家分公司，员工规模超3000人，各地区下属公司均开放竞聘分公司负责人岗位； 5、办公地点靠近地铁站，通勤便利

公司提供客户资源，需上门办理业务，成功成交后享受提成，综合薪资8000以上 工作内容简单，快速上手，具备一定销售属性 每日工作时间短，上午8:30至下午5:30，周末双休 团队以年轻人为主，工作氛围轻松活跃，充满活力 支持兼职或全职形式，欢迎有意向者加入

公司环境氛围好！ 接受无经验人员，欢迎投递！ 一、职位描述： 协助银行通过电话的形式提醒信用卡逾期客户办理分期。 二、薪酬福利： 1、薪酬模式：无责底薪2500+提成（综合薪资7000-14000不等）；试用期3个月，有经验者可调整。 2、福利待遇：缴纳五险一金、生日福利、节假日福利、带薪休假、团建聚餐； 3、入职带薪培训，上岗后师傅1对1的教学； 三、岗位要求： 1、熟悉基本电脑操作，适应电话工作模式； 2、无犯罪记录，无不良征信记录； 3、具有良好的沟通和应变能力。 四、工作时间： 工作日9：00～18：00，周六上班时间：10:00-16：00，周末固定休息，每月底有2-3天的带薪休假。 五、工作地址： 呼和浩特市新城区兴安北路喜悦广场写字楼C座8楼

1、面向应届毕业生专项设置，不限工作经验与专业背景，大专及以上学历即可报名，助力解决应届生求职难、无经验入职难的问题。 2、正规企业运营，与银行达成战略合作，实行标准办公室白领工作时间，上午8:30至下午6:00；享有高端金领级别的薪资待遇。 3、杜绝经验与性别偏见，新员工入职即享同等底薪、提成、奖金及社保福利，公平对待每一位成员。 4、收入见效快。只要态度端正、踏实肯干，第二个月超八成人员月收入可突破万元；有助学贷款者可及时偿还债务，无负债者也能为未来提前储备资金。 5、若仅希望积累职场经历后另谋发展，我们也充分尊重。即便半年或一年后离职，你收获的不仅是实战经验，更有用于专升本、考研、考公或创业的经济支持。 6、若有志于长期发展并实现职业目标，公司提供广阔晋升通道：半年内可晋升为主管，一年内有望成为总监或经理，能力足够，舞台就足够大。 7、最关键的是，我们的业务来源于国有银行及股份制银行，业务体量大且持续稳定，因此工资与提成从不拖欠，确保你每一分付出都能及时获得回报。 岗位职责： 1、依据业务操作流程，协助银行以合法合规方式对信用卡逾期客户开展催收工作。 2、通过电话联系、邮寄法律通知等形式与客户沟通，提醒并督促其按时归还欠款（无需自行开拓客户，无销售任务）。 3、核对客户基本信息，及时维护和更新系统资料。 我们提供的不仅是就业岗位，更是一个充满激情与活力的成长平台。加入我们，你将获得以下回报： 薪酬结构：无责底薪+考核底薪+提成+月度奖金+年终奖； 1、高比例个人提成+个人/团队激励奖金+额外回款奖励，月薪普遍达6000元以上，表现优异者可达15000元-20000元，上不封顶。 2、五险一金+系统化岗前培训+试用期保护机制，助力新人快速掌握技能、顺利转正； 3、定期组织团建活动如旅游、聚餐，享受国家法定节假日、带薪年假等福利； 4、不强制加班。 5、办公场所宽敞、环境优越、采光良好。

岗位职责： 1、负责处理合作银行委托的逾期案件及不良资产相关事宜； 2、与案件涉及的相关人员进行有效沟通与协商，阐明其面临的法律风险及后果，引导其主动履行应尽义务； 3、无需自行开发或维护客户资源，不涉及产品推销，按职责完成任务即可获得相应提成； 任职资格： 1、具备大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的语言表达能力和抗压能力，普通话标准，熟练使用基础办公软件； 3、工作态度端正，积极进取，追求高收入与发展机会，愿意长期稳定发展者优先考虑； 4、遵守公司规章制度，服从管理安排，无任何不良信用记录； 公司提供： 1、薪资待遇：底薪+提成＋职级津贴＋奖金，入职前三个月保底3800元，岗位参考月薪6000-11000元，提成上不封顶； 2、保险保障：依法缴纳五险一金（含养老、医疗、工伤、生育、失业及住房公积金）； 3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假等国家法定节假日； 4、年假政策：员工在职满一年后可享带薪年休假； 5、节日活动：定期组织端午、中秋、圣诞、生日会等活动，并发放节日福利； 6、额外福利：提供生日礼品、员工结婚贺金、生育礼金及日常关怀福利； 公司饮品持续供应：包括枸杞、洛神花、奶茶、咖啡、菊花、陈皮、绿茶、花茶、红茶、果汁等； 7、晋升机制：管理层96%从内部提拔，晋升机制公开透明，不以资历论高低； 8、工作时间：每日8:30-12:00，14:00-18:00，周六加班享受双倍薪资； 职位福利：五险一金、年底双薪、员工旅游、节日福利、每年四次调薪机会、加班补贴

接受小白！早八点半晚六点，不加班，不加班，不加班！重要的事情说三遍！节假日正常休息的电话客服岗位！ 岗位职责：通过电话联系客户，提醒信用卡逾期用户及时还款，协助办理信用卡分期业务，帮助维护客户征信记录（仅针对逾期客户进行还款提醒，操作简单，回款效率高，提成可观~~~） 岗位福利：月收入5000元起步，努力冲刺月薪过万！五险一金、节日福利、带薪年假一应俱全！ 选择加入的理由： 1.公司提供客户资源与通话工具，有回款即有提成，无回款零扣罚，全国连锁项目运作稳定，收入更有保障~~~ 2.工作时间早8:30至18:00，午休两小时，配备微波炉与冷藏柜，支持自带餐食，减少外卖频率，更利于健康生活~~~ 3.完善的培训体系：欢迎应届生、实习生及零经验人员，入职安排专人一对一指导，组长专项带教，定期组织经验分享，快速掌握工作技能~~~ 4.发展通道畅通：全国设有50+分公司，项目稳定案件充足，管理岗位每年四次内部竞聘机会，新人也有机会晋升管理层！ 团队氛围融洽，90后带队领导，拒绝复杂职场关系，能力决定发展空间！

社区养老推荐官5名