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厂长
5000-8000元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
1.负责定制衣柜厂的整体生产管理与运营工作; 2.制定并执行生产计划,确保产品按时、按质、按量完成; 3.负责生产流程优化,提高生产效率与产品质量; 4.能够熟练使用定制工厂生产设备(开料机,封边机,六面钻等) 5.管理生产团队,协调各部门工作,确保生产目标顺利达成; 6.负责生产成本控制,降低浪费,提升经济效益; 7.确保工厂安全生产,落实各项安全管理制度; 8.负责与采购、销售、设计等部门沟通协作,保障生产需求。 任职要求: 1.具有5年以上家具制造行业生产管理经验,其中至少3年担任厂长或同等职位; 2.熟悉定制衣柜生产工艺流程及质量管理体系; 3.具备良好的团队管理能力与组织协调能力; 4.有较强的成本控制意识和问题解决能力; 5.能适应工厂工作环境,具备较强的责任心与抗压能力
生产厂长(邻水)
7000-13000元/月
厂长/主管1-3年大专
岗位职责: 1. 全面负责生产管理工作,主导生产运营体系的建设与优化,推进生产流程的标准化与规范化; 2. 参与公司整体生产战略的制定与实施; 3. 依据生产运营计划,把控生产节奏,协调各车间运作,合理调配人力、设备等资源,保障生产均衡高效; 4. 统筹生产设备的选型、引进及日常管理,确保产线具备良好的经济性和产能保障; 5. 负责生产过程中的技术指导与质量管控,严格执行行业质量规范,牵头处理新产品试制及量产过程中的重大品质问题; 6. 推行安全与环保管理制度,定期组织检查,监督隐患整改落实情况; 7. 主导生产运营的日常管理,定期召开生产例会,跟踪生产进度、产品质量及现场管理执行成效; 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机电类相关专业优先; 2. 熟悉装备制造业生产运作模式,具备2年以上相关工作经验; 3. 综合能力优秀者,薪资可协商; 上班时间:8:00-17:00,周末单休; 职位福利:五险、加班补贴、免费停车、节日福利
厂长/主管3-5年大专
岗位职责: 1、设备与设施管理:负责外围设备的运维工作,涵盖水处理、制冷机组、锅炉、污水处理系统、电力供应等设备的日常运行监控及维护保养; 2、制定并落实设备维保方案(如定期巡检、润滑、校准),提升设备使用周期,降低突发性故障发生概率; 3、设备安全与合规管控:确保各类设备操作符合安全生产标准(如压力容器、电气系统安全要求),监督环保设施如污水处理排放达标运行; 4、团队与资源配置:统筹维修技术团队的日常管理、任务安排及技能提升,合理规划设备备件、工具及耗材的使用与储备; 5、完成上级领导安排的其他相关工作; 任职资格: 1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业高中、中专、技校及以上学历(表现优异者可适当放宽学历条件); 2、掌握压缩机工作原理、电气基础、制冷技术及配电系统相关知识; 3、具备设备维护实操能力:熟悉配电装置、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉、水处理设备的工作原理及维修流程,能快速定位故障并有效处理,保障外围设备稳定运行; 4、具备运行数据分析能力:能通过设备日常运行数据评估其运行状况,及时制定维保计划;可通过分析备件消耗、机物料使用及能源消耗情况,识别浪费环节,落实成本管控措施; 5、责任心强,执行力好,具备良好的沟通协调与表达能力。 本岗位需在浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。
厂长/主管5-10年本科公司管理
岗位职责 1、制定并落实企业经营战略:结合市场动态与公司实际,规划中草药研究加工厂的发展方向与目标,保障企业持续增长与效益最大化 2、组织编制、修订及执行年度经营计划,涵盖财务预算、生产安排、销售指标等内容,并全程监督实施,对整体经营成效负全责 3、拟定公司内部组织架构方案、基础管理制度、质量管理体系、安全生产规范及职业健康管理机制,并推动有效落地执行 4、掌握生产与运营动态,优化技术条件与经营模式,科学配置资源,持续提升管理水平与经济效益。强化资源统筹,提升生产效能与品质管控,确保产品供应与交付的准时与稳定 5、统筹协调各部门运作,保障各项业务高效推进。合理分配工作任务,建立顺畅沟通机制,激发团队积极性与潜能,提高员工工作质量与效率 6、与供应商、代理商及合作方建立长期稳定的业务关系,拓展市场份额与销售渠道 7、代表企业参与对外公共活动,维护公共关系,塑造良好企业形象 8、主导制定契合国家政策与公司现状的中草药产品研发及工艺改进战略,为研发工作提供前瞻性指导 9、应对企业重大突发事件,如生产事故、市场危机等,及时决策处置,保障企业平稳运行 10、完成总部交办的其他工作事项 任职要求: 1、年龄48岁以下,本科及以上学历,药学或中药学相关专业 2、具备5年以上相同岗位经验,熟悉中草药加工制造全流程,拥有出色的领导能力、敏锐的市场判断力和良好的沟通协调水平 3、品行优良,具备良好的职业道德、严谨的工作作风 具体薪资面议
NPI主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科SMT贴片NPI工作经验英语
岗位职责: 1. 参与新产品研发阶段的设计评审,提供专业技术建议,发现设计潜在隐患,降低批量生产风险; 2. 制定新产品的试产方案,跟进试产全过程,记录并处理试产中出现的工艺及品质异常问题。 3. 规划并持续优化产品生产工艺流程,编写相关工艺文档,制定测试方法与质量规范,确保满足设计标准。 4. 预判量产前可能存在的风险点(如供应链波动、工艺不足),制定预防措施;牵头跨部门协同攻关,推动根本原因追溯与闭环。 5. 汇总试产过程中的报告、测试结果及改善记录,保证数据完整且可追踪。 6. 支持量产初期的技术支持工作,保障生产线平稳运行。 7. 整理量产阶段的反馈信息,促进设计、制程及供应链环节的迭代优化。 8. 推动新技术导入或自动化改进方案,提高产线效率与产品合格率。 9. 参与外协厂商审核工作,确保外包部件达标,配合客户定制需求,助力产品高效更新迭代。 任职要求: 1. 掌握电路基础知识,了解PCBA设计原理,熟悉各类电子元器件(主动/被动)性能及其实际应用。 2. 对电子整机系统(含硬件、软件、结构、固件)具备基础认知,能够识别多领域交叉技术风险。 3. 精通SMT、THT、装配、测试、包装等电子制造全工序工艺流程。 4. 具备优秀的分析判断与问题解决能力,能高效定位并处理试产及量产过程中的技术难题。
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验AutoCAD休闲食品经验烘焙食品经验饮料酒水经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验日化品经验
1、全面主持工厂生产运营管理工作; 2、依据公司发展战略与实际需求,科学制定生产与物流战略规划、实施计划及具体执行方案,持续优化生产体系,提升运行效率,降低运营成本; 3、建立健全工厂各项管理制度与作业流程,并推动其持续改进与完善; 4、统筹管理各类产品的采购、销售与库存,设定畅销产品的安全库存标准,保障生产与销售顺畅衔接,确保仓库不断料、不积压、不囤积; 5、负责物流承运商的筛选、开发与优化管理,保障货物配送的安全性、准确性与时效性,高效满足客户需求; 6、结合市场销售预估及季节性波动,协同相关部门产能情况,合理编制月度生产计划,预算并管控各生产单元辅助材料及行政物资消耗,提出可行的成本优化建议; 7、开展生产与物流成本分析与管控工作,降低库存积压与过期损耗,提升库存周转效率,加速资金回笼; 8、组织并监督各仓库完成月度及年度盘点工作。 任职要求:1、本科及以上学历,具备正规食品类工厂中高层管理经验(含食品、饮料等相关行业) 2、有500人以上规模规范化企业运营管理背景者优先 年龄:30—45
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理ISO9001GJB9001C电气装联控制柜装配总装质量管理
岗位职责: 1、负责生产车间日常运营及工作任务分配; 2、组织并实施各班组人员的技能培训与指导; 3、落实生产计划并及时反馈执行情况,保障生产产能; 4、统筹生产管理工作,协调各部门之间的业务衔接; 5、管理订单执行流程与生产调度,监督员工按服务标准和操作规范作业。 任职要求: 1、大专及以上学历,理工科、机电、电子类等相关专业优先; 2、具备多年电装工作经验,3年以上电装主管岗位经历,能迅速掌握行业相关业务; 3、熟练操作常用办公软件,具备较强的学习与理解能力; 4、工作责任心强,具有良好的语言表达、沟通协调能力,勇于自我突破,有意愿与企业共同长期发展。
主管3-5年大专
1、负责公司货架产品订单的生产;了解货架、烟框生产工艺;熟悉钣金、焊接、喷涂工艺技术; 2、根据销售计划,科学地编制、调整生产计划,满足物流货架客户的需要,保证市场供给。 3、加强与部门的沟通、交流,力所能及地解除部门的后顾之忧,激励部门努力向上;悉心听取员工合理建议,并应积极采纳。 4、组织生产部员工学习领会公司各项规章制度,确保各项规章制度在生产部得以正确、顺利地贯彻执行。 5、深入现场指导工作,定期对员工进行职道德、思想素质、岗位技能、安全生产、质量控制的培训。定期对员工进行技能考核,培养员工的爱岗敬业精神,提高操作技能,提高劳动生产率。 6、建立健全设备维修保养制度,鼓励并组织机电工对生产工艺及设备进行科学、合理的改进;督促机电人员确保公司全部设备正常运行,保持公司水、电、汽路畅通。提高生产效率。 7、准确测算生产耗用和生产成本,向先进公司看齐,抓好节能降耗,严格控制生产成本。 8、鼓励节约,杜绝跑、冒、滴、漏,制定消耗管理制度及考核办法,层层分解落实。 9、加强本部所属收发及其它保管人员的职业道德教育,严把成品、原材料、包装物等的进出库关,维护公司的利益。 10、努力将公司规范化工作细则和其它管理要求落到实处,不断深化、提高,并将改进建议及时报告生产总监。 11、加强员工管理,根据工作表现做出公平、公正的奖惩决定或建议。 相关要求:熟悉CAD图纸、具有较强的抗压能力和沟通协调能力。 福利:社保、包吃、包住、节日福利、年终奖金、带薪年假等。
车间主管
1-1.2万元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验精益改善经验
岗位职责: 1、车间管理:全面负责生产车间的现场管理工作,包括生产计划执行、任务进度跟踪、生产异常问题处理及一线员工的日常管理; 2、生产任务管理:依据上级下达的生产目标,组织班组有序开展生产作业,落实现场操作规范,确保生产任务按时、保质、保量完成; 3、生产过程质量管理:优化操作流程,规范工艺标准与设备安全操作规程,对生产全过程进行质量监督与控制; 4、车间成本管理:统筹管理原材料、能源消耗及人力资源,以降本增效为目标,科学实施能耗管理,持续降低车间运营成本; 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、学历要求:大专及以上学历; 2、经验要求:具备3年以上饮料行业生产管理相关工作经验; 3、技能要求:熟悉饮料生产工艺、设备运行及品质管控流程,具有较强的组织协调与现场管理能力; 4、责任心强,工作踏实,能适应较高强度的工作节奏; 5、具备创新思维和良好的团队协作意识,能够积极推动管理优化与团队发展。 本岗位需前往浙江省衢州市常山县柚香谷工厂进行为期半年的培训学习。
设备主管
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年本科
1、负责设备管理制度建设、标准规范制定及作业指导书编制等工作; 2、统筹部门设备运维管理,保障设备稳定运行,杜绝因设备故障导致生产中断; 3、落实安全管理职责,防范各类安全事故发生; 4、推进部门范围内的6S管理工作; 5、完成其他临时交办任务。 要求: 1、具备全日制本科及以上学历,机械类或相关专业背景优先; 2、3年以上制造型企业能源系统或设备管理岗位实际工作经验; 3、掌握机械设备、电气电子、能源供给、管道布局及信息化系统等相关专业知识; 4、具备优秀的沟通表达、倾听理解、问题洞察、应急处理、逻辑分析、时间规划及服务意识等综合能力。
挖机司机长期1-2人月结
广安市广安区招挖机/钩机司机(挖机驾驶员) 岗位职责: 1严格遵守安全操作规程,做好设备例行检查与基础保养,及时报告异常情况 2配合现场管理人员完成作业计划 任职要求: 驾驶75新挖机 1. 持有有效的挖掘机操作证(特种作业操作证) 2.只招老手,5年以上工作经验。会操作挖机剪竹器优先 3. 身体健康,无妨碍高空或机械操作的疾病,责任心强、吃苦耐劳 4.具备沟通协调能力,服从安排。 5. 包吃住。工作长期 薪资3000到8000。底薪加提成
商务车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃3-5人周结全职C1照
招聘纯上班小车司机 接送旅游乘客到机场火车站 ①保底8000提成奖励生活补贴 到手工资:轻松干8-9千,辛苦点工资一万多 车子公司提供,保险,保养,维修都是公司负责 ③公司提供宿舍和食堂 ④每个月2-4天休假 入职要求:驾龄三年以上,无酒驾毒驾,犯罪记录,无一次性扣12分记录 工资可月结,可周结 入职0费用,公司直招,入职0费用,放心投递简历过来咨询,收到简历我会尽快和你联系 原标题:《急招商务小车司机8000月》
广安市招收光伏业务团队,施工队
光伏安装长期20人以上周结
广安市招收光伏业务团队,施工队 ,,
广安 武胜县
3月26日 12:16拨打电话
渠道销售
3000-8000元/月
渠道销售1-2人经验不限学历不限
广安招聘渠道销售 渠道业务经理 薪资范围:3000-8000元/(底薪加提成具体面议)月 职位详情 渠道/机构客户开发 渠道关系维护 职位名称:渠道业务经理 1。负责全屋定制门店/工作室/家装公司/工作室的开发 2。拓展维护所负责区域业务,深入了解市场和客户需求 3。协调其他部门完成销售和客户服务工作。任职要求: 1。有过1年以上家装,建材相关销售工作经验。2。具备良好的沟通能力,谈判技巧和团队合作精神。 3。具备较强的市场开拓能力和客户服务意识。4。熟悉当地市场,拥有广泛的客户资源和渠道者优先。 地址:四川省广安市广安区广华大道g244号
工厂焊工社保包住焊工证
邻水高滩 长白班 工资待遇: 150元/天,普工 280元/天,焊工,有证 可买社保 上班时间:长白班8点到下午6点,是12点到1点休息。 吃饭自理:充值饭卡消费,4元,8元,8元。 住宿:免费提供的,一般是4人间,水电费是入住人员均摊 联系人:带队王老师 面试时间:下午2点 打卡18天1000含税,卡点3天/
广安 邻水县
3月26日 12:06拨打电话
厂长/主管3-5年高中
岗位职责: 1、统筹生产流程的协调与优化,确保产品品质达标及交付周期可控; 2、负责下属人员的管理与培训,提升团队协作效率与工作执行力; 3、落实公司各项决策,制定并推进厂区整体运营管理工作计划。 任职要求: 1、具备3年以上制造业或服装行业管理经验,拥有出色的团队领导力与组织协调能力; 2、精通现代制造技术及相关管理方法,了解市场发展方向与行业最新动态。
广东广州尾查3人大烫1人包装1人尾部主管:
包装工主管品检工
尾查3人 大烫1人 包装1人 尾部主管:
广州
3月26日 12:27拨打电话
主管
四川成都市家具厂招聘 招聘软包放样主管:1名 月薪10000 包住宿 地址:四川省成都市邛崃市羊安街道工业园纵二路11号 联系人:王主管
成都 邛崃市
3月26日 12:27拨打电话
广东东莞诚招铝合金压铸后加工主管一名,品控一名,薪资面议,地址塘厦,联系电话,
主管
诚招铝合金压铸后加工主管一名,品控一名,薪资面议,地址东莞塘厦,联系电话,
东莞
3月26日 12:22拨打电话
组长主管品检工
东莞市杰普达硅胶科技有限公司,2026年 3月 26日紧急招聘!推荐入职500元有奖! 招聘岗位: 油压工熟手:身高不低于162,服从管理,薪资7-9k(两班倒) 品质组长/主管:有2年以上硅胶行业管理经验,5年以上同岗经验,大专以上学历,薪资面谈 公司福利:包吃住,可自己打饭菜,。缴纳社保,每天糖水供应。公司有丰厚年终奖/工龄奖,岗位津贴,生日会/聚餐/节假日礼品,过年车费补贴等福利 公司地址:东莞市石排镇田边村石排大道西 2 号。 电话(同微)
东莞
3月26日 11:39拨打电话
跟单文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技家居家具物流仓储建材
负责日常生产数据登记及售后进度跟进 能进行基础的表格信息录入 岗位福利:3000-4000
注塑工
岗位名称:注塑工;小件修毛边岗位。 岗位要求:1. 性别男女不限;2. 年龄范围20-45岁;3. 工作内容修毛边。 薪资待遇:工资180元/天。福利待遇:免费包吃工作餐;免费住宿(平摊水电);可带手机上班;打卡10天支付800元。面试时禁止穿短裤、凉鞋、拖鞋。
广安
3月24日 20:49拨打电话
文员跟单办公室接待
3000-4000元/月
工厂文员有提成1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验AutoCAD
生产排单,报价记账,办公室接待
车间主任1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责制衣厂日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成。 2.保证产品一次合格率。 任职要求: 1.具备3-5年制衣厂车间管理经验。
车间主任3-5年中专/中技有生产管理经验饮料酒水经验精益改善经验
岗位职责: 1、生产计划与执行:依据车间生产安排,合理调配人员分工并监督实施,确保前处理环节按工艺要求顺利推进;动态跟踪生产进度,及时协调处理各类异常(如设备故障、物料不足)问题,保障生产任务准时交付; 2、工艺标准执行监督:严格执行前处理工艺参数规定,检查关键工序操作的合规性,确保流程标准化运行; 3、设备与区域管理:负责前处理区域设备的日常运行监控,保证设备处于良好状态,落实预防性维护及CIP清洗工作,快速响应并处理突发设备故障; 4、安全生产管理:贯彻安全作业规程,组织开展员工安全教育与培训,杜绝安全隐患,实现安全无事故目标; 5、团队管理:负责对生产班长及操作人员的工作分配,并组织实施岗位技能培训,持续提升班组作业能力; 6、监督原材料的规范使用,开展生产过程中的成本控制与管理工作; 任职要求: 1、高中、中专及以上学历,熟悉机械、电气维修及相关生产管理基础知识; 2、具备设备维护能力:能够独立带领班组完成主要设备的保养维护,解决较复杂的设备故障,并提出设备优化改进建议; 3、数据处理分析能力:熟练运用数据报表和统计方法,对人、机、料、法、环、检等生产要素进行基础分析,识别生产瓶颈与改进点; 4、熟练操作常用办公软件(Excel、Word、PPT等); 5、执行力强,具有良好沟通协调能力,能适应一定工作压力; 本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习
抛光工
抛光检验 ,25 - 45岁;2.身体健康,视力良好;3.能接受两班倒,不怕脏。 薪资福利:5000 - 7000元/月计时,买五险+包吃 招工人数:数名 工作地址:广安市前锋区弘前大道591号(仁仁医院旁)
广安 广安区
3月17日 17:54拨打电话
注塑班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限宿舍空调热水器注塑机调试生产异常分析/处理注塑机保养/修理五险包食宿
岗位职责: 1. 负责注塑产线的日常管理工作,监督各环节生产运行; 2. 执行注塑设备与模具的定期维护及保养任务; 3. 严格遵循企业安全作业规范,保障现场作业安全; 4. 根据实际生产安排,灵活调整作业流程与操作方式。 任职要求: 1. 具备扎实的注塑机调试能力 2. 熟悉周边辅助设备的操作及常见问题处理 3. 能完成模具及注塑机的基础维修工作 4. 掌握机械手、热流道系统、顺序阀的操作与简易故障应对 5. 工作积极主动,具备良好的职业操守 6. 作风务实,有汽车零部件相关经验者优先考虑 7. 本岗位工作地点为重庆渝北区总厂
设备运维专员
7000-9000元/月
生产设备管理员月结3-5年大专
岗位职责: 1、设备操作管理:熟练掌握饮料生产设备的操作流程,依据标准作业程序完成设备的开机、运行及停机操作,保障设备稳定运行; 2、设备监控:生产过程中持续关注设备运行状况,实时查看各项运行参数,确保设备处于正常工作范围,发现异常情况及时反馈维修人员处理,保障生产连续性; 3、设备维护与保养:承担设备日常清洁与基础维护任务,维持设备整洁状态,避免因污染影响设备性能; 4、安全与卫生管理:严格执行厂区安全规范,落实个人及作业区域安全防护措施;负责生产区域的清洁消毒工作,确保环境卫生符合生产要求,防止产品污染; 5、完成上级安排的其他工作任务; 任职资格: 1、学历要求:大专及以上学历,具备机械或电气类基础知识; 2、能独立执行设备保养工作,识别并解决常见故障,熟悉饮料生产线设备操作规范,具备实际操作能力; 3、有相关岗位工作经验者优先,表现突出的应届毕业生亦可考虑; 4、具备良好的执行力与沟通表达能力; 该岗位需在浙江省衢州市常山县柚香谷工厂进行为期2个月的培训学习。
钣金工折弯工
岗位名称:精密钣金折弯工;岗位需求:熟悉钣金折弯工艺,有5年以上相关工作经验;掌握常见金属材料特性;具备团队协作意识,责任心强,注重质量与安全; 薪资待遇:月薪13000,五险,包吃包住,节日礼品,带薪假期培训。
广安
3月24日 20:48拨打电话
折弯工
5000-8000元/月
折弯工包住包吃保险高温补贴社保1-2人月结全职
会折正方圆,异形件折弯
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