岗位职责： 1. 参与公司GMP质量管理体系的优化与日常运行管理，监督、检查并指导GMP执行及文件落实情况； 2. 全面负责QA团队及生产过程质量监控工作的管理，组织并完成内部自检任务； 3. 组织实施公司内外部审计与认证迎检工作，并跟进全过程的整改与检查落实； 4. 主导供应商审计工作，完善供应商资质及物料相关档案管理； 5. 统筹公司验证确认活动、质量数据分析、偏差与变更管理、产品年度质量回顾及风险评估等事务； 6. 负责质量管理相关制度、规程等文件的编制与修订工作； 7. 管理偏差、变更及纠正与预防措施（CAPA）的实施与跟踪； 8. 组织开展GMP相关知识与要求的培训工作； 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，制药工程、药学或相关专业背景； 2. 具备3年以上制药企业质量部门工作经验； 3. 拥有国际化认证项目经验者优先考虑； 4. 具备较强的沟通协调能力以及组织管理能力； 5. 熟悉GMP、FDA等相关法规规定及技术指导原则。

1.负责定制衣柜厂的整体生产管理与运营工作; 2.制定并执行生产计划，确保产品按时、按质、按量完成; 3.负责生产流程优化，提高生产效率与产品质量; 4.能够熟练使用定制工厂生产设备（开料机，封边机，六面钻等） 5.管理生产团队，协调各部门工作，确保生产目标顺利达成; 6.负责生产成本控制，降低浪费，提升经济效益; 7.确保工厂安全生产，落实各项安全管理制度; 8.负责与采购、销售、设计等部门沟通协作，保障生产需求。 任职要求: 1.具有5年以上家具制造行业生产管理经验，其中至少3年担任厂长或同等职位; 2.熟悉定制衣柜生产工艺流程及质量管理体系; 3.具备良好的团队管理能力与组织协调能力; 4.有较强的成本控制意识和问题解决能力; 5.能适应工厂工作环境，具备较强的责任心与抗压能力

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位职责： 1、设备与设施管理：负责外围设备的运维工作，涵盖水处理、制冷机组、锅炉、污水处理系统、电力供应等设备的日常运行监控及维护保养； 2、制定并落实设备维保方案（如定期巡检、润滑、校准），提升设备使用周期，降低突发性故障发生概率； 3、设备安全与合规管控：确保各类设备操作符合安全生产标准（如压力容器、电气系统安全要求），监督环保设施如污水处理排放达标运行； 4、团队与资源配置：统筹维修技术团队的日常管理、任务安排及技能提升，合理规划设备备件、工具及耗材的使用与储备； 5、完成上级领导安排的其他相关工作； 任职资格： 1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业高中、中专、技校及以上学历（表现优异者可适当放宽学历条件）； 2、掌握压缩机工作原理、电气基础、制冷技术及配电系统相关知识； 3、具备设备维护实操能力：熟悉配电装置、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉、水处理设备的工作原理及维修流程，能快速定位故障并有效处理，保障外围设备稳定运行； 4、具备运行数据分析能力：能通过设备日常运行数据评估其运行状况，及时制定维保计划；可通过分析备件消耗、机物料使用及能源消耗情况，识别浪费环节，落实成本管控措施； 5、责任心强，执行力好，具备良好的沟通协调与表达能力。 本岗位需在浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。

工作职责 1. 掌握生产车间的运行流程，擅长生产计划的管控与现场组织管理，了解生产各环节运作机制。 2. 负责公司产品印刷工艺的技术支持及流程优化，专注于丝印产线的工艺改进，主导提升丝印工序的产品良率。 3. 熟悉各类丝印设备的操作与现场协调管理，具备良好的沟通能力、组织协调性、抗压能力及学习适应能力，有相关从业经历，熟练操作自动与手动丝印机。 4. 上班地点：广安华蓥

赶订单，无需工作经验男女不限，坐班，目前小时工26元一小时， 当月工资全额结清包吃包住，直接跟厂区签合同的！ 而且当天结清所有工资，不拖!不压!工时保障!5号发工资！ 7-15天可预支 1000-2000 元 工资福利不是口头承诺，来到现场会现场签合同。 一、薪资待遇: 小时工:工价26元一小时，240-260一天(，到厂现场签合同) 小时工:工价26元一小时，240-260一天(，到厂现场签合同) 二、工作内容: 工作简单，一学就会，男女均可，无需经验，无需学历以及无需要求。 三、入职要求: 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，轻松容易一看就会。 2、年龄18-54周岁身份证上的年龄为准，正常体检能通过即可。 凡符合以上要求、承诺100%录取入职 四、包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭，全部免费，不掏一分钱!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢) 公司人性化管理可以调换岗位，投递简历过多，不能一一查看，有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名!

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车间主任作为生产部门的基层管理者，全面统筹车间的生产运作、质量管理、设备维护及团队管理等相关工作。主要职责涵盖以下方面： - 生产计划与执行 ：依据公司下达的任务安排，制定并落实生产计划，合理调配各工序资源，保障生产任务按时达成12。 - 质量管控 ：全面负责产品质量，监督工艺执行情况，及时识别并处理异常问题，确保产品满足规定标准23。 - 现场运营与人员管理 ：负责车间日常运行管理，包括人员安排、技能培训、绩效考核、安全作业以及现场5S管理，维持高效有序的生产环境134。 - 设备维护与成本优化 ：组织设备的日常点检与保养工作，推动工艺改进措施，有效降低生产消耗，提升成本控制水平4。 - 部门协同配合 ：与采购、销售、研发等职能部门保持密切对接，确保生产环节与其他业务流程顺畅衔接2。

(推荐介绍奖励500元） 成都高薪轮胎厂 6000-9000 可预支!! 零经验师傅教 带薪培训！！ 【岗位信息】 招聘岗位：工厂普工，操作工（500名） 薪资待遇：6000-9000+元/月（个人计件 多劳多得，月休2-4天） 工作时间：两班倒（早8晚8/晚8早8），每班12小时，月休2-4天） 【吃住待遇】 提供食宿：免费住宿（提供夫妻房），均摊水电费 标准4人间，吃饭可食堂，可宿舍煮饭自带，。 购买社保，节假日福利等。 【工作内容】 1. 负责橡胶轮胎产品生产，岗位多，选择多 2. 岗位包括：包装、成型、备料、检修、硫化、炼胶、转运、装卸等 3. 配合完成生产任务，遵守车间安全规范； 4. 工作简单易学，无经验者提供免费岗前培训！ 【招聘要求】 1. 男 20-50 岁、女 20-49 岁，身体健康； 2. 吃苦耐劳，能适应两班倒工作制； 3. 需提供身份证原件。

家电厂区[庆祝]日结[庆祝]月结都可安排 免面试｜免体检｜直接入职 部分工资可日结，省心又安心 年龄要求：20-45岁 工作内容：家电零件生产、组装、检测 薪资待遇：17-18 元 / 小时 住宿免费｜福利食堂｜节假日福利

保底13000招募小车司机 上海紧急招募小车司机10名！有驾驶证会开车就行，每天开车10个小时左右，保底13000，综合收入13000-18000/月，多劳多得，公司提供新能源纯电车高续航，无需租车带车无需买车，公司提供酒店公寓!配有冰箱空调洗衣机电磁炉等， 能来上海跑的抓紧时机!!!

广安市岳池县招钢结构安装/打板、电焊、彩钢板安装

招聘泥工师傅，工作地点位于武胜县。薪资范围为每月6000至10000元。可购买社保。

【有高空作业证的普工可能要检查，一般不怎么涉高，要有安装空调经验】前锋组装小箱体打杂的简单活9-17点，吃饭一个小时，出勤不足半天按照半天算，大半天按照一天算，300/天，急招

【有高空作业证的普工可能要检查，一般不怎么涉高，要有安装空调经验】前锋组装小箱体打杂的简单活9-17点，吃饭一个小时，出勤不足半天按照半天算，大半天按照一天算，300/天，急招

【岗位职责】 1、负责生产管理工作，熟悉管理流程 2、调动员工积极性，确保生产顺利进行 【职位要求】 1、年龄30-40岁左右 2、有生产管理经验者优先 【薪资福利】 1、薪资：7000_8000元

岗位职责： 1、依据生产计划，严格执行各工序标准，确保按时按质完成生产任务； 2、科学调配与管理团队人员，优化人力配置，在保障品质的基础上提升生产效率； 3、落实工人考勤管理，确保出勤数据准确、规范； 4、监督作业人员按照《产品工艺》及相关规定执行产品制作流程； 5、严控各项生产指标，如出品率、次品率、物料使用等，持续降低制造成本； 6、贯彻执行公司各项管理制度，确保制度落地实施； 7、熟练掌握所辖区域设备的运行状况，及时识别异常，并强化员工操作培训； 8、持续推进生产环节的培训工作，提升员工综合能力，保障团队稳定性； 9、全面负责本区域安全生产的组织与落实，严格执行安全法规及操作规程，开展即时检查，防范重大火灾、设备故障和人身伤害事故；负责本工序内人员、资产及产品的安全保障； 10、负责审核各类生产记录，确保数据真实、完整、可追溯； 11、加强跨部门协作，协同推进生产计划达成与产品质量达标； 12、按规范要求对所属区域员工开展每日宣导与培训，实施日常管理与绩效评估； 13、高效执行上级交办的各项临时工作任务。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备1-3年食品工厂班组长经验，有鲜食/冷链行业经验者优先 2、了解食品加工流程及质量控制要点，拥有车间现场组织管理能力； 3、责任心强，能接受倒班安排，能适应低温工作环境，具备良好的沟通协调与执行力。

精加工石材厂招聘 生产厂长一名 工厂地址水头镇仁福工业区 联系人：王

诚聘 职位名称：家具设计施工主管 职位类型：全职 学历：实际经验者优先 工作年限：5年以上 薪金待遇：面议 年龄：25岁- --45岁 性别：不限 招聘人数：1名 工作地点：东莞华进工艺木器厂 联系方式： 职位描述： 1、             5年以上家具行业设计相关工作经验，懂原木家具结构，有红木家具设计经验。 2、             思维敏捷，记忆力好，有创新意识，敢想敢做，能吃苦工作，任劳任怨，会手绘，能快速出图 3、             熟练操作 Word/excel/CAD/草图大师等基本绘图软件 4、             对工作认真负责，有责任性良好的沟通协调能力；能承受一定的工作压力；能带领团队完成项目工程等工作能力。

1.人事管理、车间综合管理员、工艺员、研发专员岗位储备，具体定岗视面试情况而定。 2.岗位要求： ①全日制本科学历，工科类、管理类专业优先。 ②身体健康，无不良嗜好。 ③常住威远本地优先。

岗位职责： 1、设备操作管理：熟练掌握饮料生产设备的操作流程，依据标准作业程序完成设备的开机、运行及停机操作，保障设备稳定运行； 2、设备监控：生产过程中持续关注设备运行状况，实时查看各项运行参数，确保设备处于正常工作范围，发现异常情况及时反馈维修人员处理，保障生产连续性； 3、设备维护与保养：承担设备日常清洁与基础维护任务，维持设备整洁状态，避免因污染影响设备性能； 4、安全与卫生管理：严格执行厂区安全规范，落实个人及作业区域安全防护措施；负责生产区域的清洁消毒工作，确保环境卫生符合生产要求，防止产品污染； 5、完成上级安排的其他工作任务； 任职资格： 1、学历要求：大专及以上学历，具备机械或电气类基础知识； 2、能独立执行设备保养工作，识别并解决常见故障，熟悉饮料生产线设备操作规范，具备实际操作能力； 3、有相关岗位工作经验者优先，表现突出的应届毕业生亦可考虑； 4、具备良好的执行力与沟通表达能力； 该岗位需在浙江省衢州市常山县柚香谷工厂进行为期2个月的培训学习。

岗位职责： 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点，确保作业安全、准确、高效 2. 按照仓储或物流指令完成指定区域的货物整理与归位，保持作业现场整洁有序 3. 协助完成出入库登记、单据核对等基础仓管辅助工作 4. 配合使用托盘、手推车、叉车（如持证）等工具设备，规范操作，定期检查维护 5. 服从现场调度安排，积极参与团队协作，保障装卸任务按时交付 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，具备较强体力和责任心，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 遵守安全操作规程，具备基本风险识别与自我保护意识 3. 服从管理，纪律性强，能适应轮班、加班及户外/仓库环境作业 4. 有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，年龄18–55周岁，持有效身份证件

岗位职责： 1、车间管理：负责生产车间的现场管理工作，包括生产计划执行、任务进度跟进、生产异常问题处理及一线员工的日常管理； 2、生产任务管理：依据上级安排的生产目标，组织班组开展生产作业，规范操作流程，确保生产任务按时、按量、按质完成； 3、生产过程质量管理：优化操作方式，完善车间工艺流程与设备安全操作规范，全过程严格把控产品质量； 4、车间成本管理：对原材料、能源消耗、人力资源等环节进行精细化管理，以节约为核心，科学实施能耗控制，持续降低生产运营成本； 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历； 2、经验要求：具有3年以上饮料行业生产管理相关工作经验； 3、技能要求：掌握饮料生产工艺流程、设备运行原理及品质管控要点，具备较强的沟通协调与团队组织能力； 4、责任心强，工作积极主动，能适应较高强度的工作节奏； 5、具备创新思维和良好的团队协作意识，能够积极推进管理优化与团队成长。 本岗位需年前前往浙江省衢州市常山县柚香谷工厂参加培训学习，年后在武胜工厂正式上岗。

岗位职责: 1. 负责注塑生产线的领班管理， overseeing 生产流程的顺利运行； 2. 执行注塑机与模具的日常维护及保养工作； 3. 严格遵守公司安全操作规范，保障作业环境的安全性； 4. 根据实际生产需要，优化和调整作业内容与操作方式。 任职要求： 1. 具备扎实的调机能力 2. 熟悉注塑辅助设备的操作及基础维修技能 3. 能完成简单的模具维修与注塑机故障处理 4. 掌握机械手、热流道、顺序阀的操作及常见问题应对 5. 工作积极主动，具备良好的职业操守 6. 勤恳务实，有汽车零部件行业经验者优先考虑 7. 本岗位工作地点为重庆渝北区总厂

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280/天，可短期可日结，可带手机上班 招年前小时公的同时，在储备正式工，长期的合作伙伴！ 一.薪资待遇 1、280/天，可做短期，也可长期， 天全部结清，不压工资； 2、每天8-10小时班，月休4-6天； 4、月收入7000-9000元，可日结。 二、食宿安排 1、伙食：包一日三餐（荤素搭配，口味俱全，营养 可口)； 2、住宿：包住，有空调，独立卫生间、独立阳 台、24小时热水； 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 1、年龄18-45岁，身体健康，可新手； 2、接受领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 1、负责新产品质量把控，搬运，包装，贴码 扫码，整理，组装等普工岗位。试驾员，仓库管理员，设备技术员 2、新手工作不会有人教，当天就能学会。 工作地址：成都！

工作职责 1. 主导构建公司设备全生命周期管理机制，涵盖设备台账、运行档案、保养规划及日常维保流程的制定与实施。 2. 组织设备团队开展日常巡检与预防性维护作业，减少设备异常停机，确保产线高效稳定运转。 3. 开展设备能力评估与数据分析，依据生产计划提出科学的设备采购与升级建议。 4. 推进设备管理制度化与标准化，持续优化操作流程，提升设备综合使用效率。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、自动化或相关工科专业优先。 2. 有制造型企业设备管理经历，了解玻璃盖板生产设备构造及维护关键点。 3. 实操能力突出，可独立处理设备常见问题，具备设备选型与技术评估经验。 4. 具备团队管理背景，能统筹协调人员推进设备管理任务落地执行。 工作地：四川广安华蓥

一： 1：【薪资待遇】:实习期26-28元/时 ，工时充足加班稳定，综合月薪6000-7500元 2：吃住：免费吃住，不花钱 3：上班时间：正班8小时 加班2个小时 加班看产线安排 4：休息：上六休一。 5：发薪日：8号发薪， 6：要求：16 -44周岁 7：招聘岗位：包装、组装、质检、CNC操机、仓库管理员、整装、自动化机器操作等， 8：长短期均可 9：预支工资 周周可以预支300-500元

岗位职责： 1、生产任务调配：依据车间生产计划，科学安排班组人员作业，保障生产目标顺利完成；实时跟进生产节奏，及时应对生产中的突发状况，统筹物料供给与设备运转，防止出现停工待料现象； 2、生产过程管理：对车间运行异常数据（如不良品率、设备停机时长）进行识别与分析，并制定工艺改进措施以降低资源浪费； 3、卫生与合规管理：执行现场5S标准，监督设备及工具的清洗流程（CIP），确保作业环境满足食品安全生产规范； 4、设备管理：主导设备日常巡检工作（如灌装机、贴标机），落实预防性保养计划，降低故障发生概率，联动维修技术人员处理设备异常，保障产线稳定运行； 5、团队管理：组织开展班组员工的操作技能提升培训及安全作业教育； 任职资格： 1、学历要求：中专或以上学历，食品工程、机械类相关专业优先； 2、经验要求：具备2年以上食品或饮料行业生产现场管理经历； 3、技能要求：掌握常见饮料生产设备（如UHT灭菌机、无菌灌装线）的操作原理，能运用基础质量改善工具（如PDCA、5W1H）； 4、职业素养：具有良好的组织协调能力、突发事件应对能力及跨部门协作意识，工作认真负责； 本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。

岗位职责： 1、生产计划与执行：依据车间生产安排，统筹饮料生产线前处理工序的生产组织与现场管理； 2、工艺标准执行监督：落实前处理各环节工艺参数要求，把控关键操作节点的规范执行； 3、设备与区域管理：监控前处理区域设备运行状况，保障设备稳定运转，组织实施预防性维护及CIP清洗作业，及时应对突发设备异常； 4、安全生产管理：贯彻安全操作规程，开展员工安全教育与培训，确保生产过程安全可控； 5、团队管理：合理分配生产班长与操作人员工作任务，组织开展岗位技能训练与能力提升； 6、监督原材料配比准确性与使用效率，推进生产环节成本控制工作； 任职要求： 1、中专及以上学历，了解饮料前处理生产工艺流程，包括打浆、发酵、配料、投料等关键工序； 2、具备设备维护能力：能独立带领班组完成前处理设备的日常保养，解决较复杂的设备故障，并提出设备优化建议； 3、数据处理分析能力：熟练使用数据报表和统计方法对人、机、料、法、环、检等生产要素进行基础分析，识别并改善生产问题； 4、熟练操作常用办公软件（Excel、Word、PPT等）； 5、执行力强，具有良好的沟通协作能力，能够适应一定工作压力。 本岗位需年前前往浙江省常山工厂参加培训学习，年后返回广安武胜工厂工作；