负责客户日常账务管理，办理记账报税及相关咨询沟通事宜。

一、岗位职责 1. 负责公司日常行政文书处理，归集整理工程类资料、图纸、合同等文件档案，确保分类明确、便于查阅。 2. 协助开展工程考勤汇总、办公物资采购与发放、会议事务协调、客户接待等行政支持工作，保障办公环境有序运行。 3. 承担工程项目基础数据的录入任务，协同各部门完成相关统计资料的整理与报送。 4. 负责工程类文件的接收、登记、传递及流程跟踪，落实审批进度，并做好台账管理，确保文件流转合规高效。 5. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程管理或相近专业优先考虑，具有建筑行业文职经验者可优先聘用。 2. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件，具备一定的文档编辑与数据整理能力。 3. 工作认真细致、责任感强，拥有良好的沟通协作能力、语言表达能力，作风踏实，执行力高。 4. 能够适应建筑行业工作节奏，服从组织安排，具备较强的团队意识和保密意识。 三、薪资待遇：工资4000-5000 餐补300，试用期一个月，。

岗位职责： 1、对接客户，处理订单、打印单据、制作账单及安排发货 2、实时跟进库存情况； 3、负责入库与出库的台账登记与表格管理； 4、完成上级交办的其他临时性任务； 5、协调生产排单工作。 任职条件： 1、全日制大专及以上学历，年龄40周岁以下，稳定性强，有相关经验者优先； 2、具备良好的沟通能力，工作认真踏实，性格成熟稳重，积极向上，充满正能量，富有进取心； 3、熟练操作常用办公软件，具备基础电脑操作能力，有同类岗位经验者优先考虑。 薪资待遇： 1、底薪2700元+全勤奖400元+补贴200元+绩效奖金1000-2000元 2、公司统一缴纳社保（五险）及补充工伤、补充医疗保险 3、每日工作时间早八至晚五，每周休息一天 4、工龄工资逐年递增，每月增加200元，满五年后累计达1000元/月封顶 5、定期组织丰富多样的员工活动，包括团队建设与外出旅游 6、晋升通道健全，提供广阔的职业发展平台 7、每月10日准时发放薪资

负责AI训练数据的整理、标注及质量检查，确保图像、文本等数据内容准确且符合规范，为人工智能模型优化提供可靠的数据支撑。 举例：如框选图片中的交通信号灯、标记路况视频中车辆行驶路径、审核文本对话内容是否合规，类似“教师批改作业”方式辅助AI进行错误修正。 工作内容易于掌握，无经验者通过1-2天线上学习即可上岗操作，项目全程有专人指导带教。

【岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2 负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 [薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假， 不定期团队福利、下午茶、节日礼品 [任职要求] 年龄16-48岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养; 2、熟练使用Ofice办公软件，会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排; 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班; 【福利待遇] 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等.. 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天，

岗位职责： 1.负责日常现金及银行收付款业务，确保资金安全与账实相符 2. 登记现金日记账和银行存款日记账，及时核对并编制余额调节表 3. 整理、审核原始凭证，完成费用报销初审及单据归档工作 4. 协助会计完成月度结账、税务申报辅助资料准备等工作 5.保管银行票据、印鉴及财务相关重要物品，严格执行内控流程 任职要求： 1. 具备基础财务知识，熟悉出纳工作流程及相关法规 2.细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 3.熟练使用办公软件及主流财务软件（如用友、金蝶等） 4.无不良信用记录，能接受定期轮岗及内部审计 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

岗位描述： 完成公司系统化超市经营管理课程培训并考核达标后，依据管理岗位配置，负责超市业态的运营与管理工作。 任职要求： 1、性别不限，户籍不限； 2、大专及以上学历的往届生，专业不限，退伍军人可放宽至高中及以上学历； 3、性格积极向上，具备良好的逻辑思维、学习能力、开拓精神及抗压能力； 4、富有事业心，工作热情高，为人诚信正直，目标明确，敬业专注，具备坚定的内在信念。 薪资待遇： 培训期间月工资为4700/4900元，转正后管理人员月薪可达8500元。通过考核晋升为基层管理干部，享受相应干部待遇。

招聘钢结构测量员，薪资为8000-10000元/月。 工作职责：负责项目施工过程中的测量放线工作，包括控制点布设、轴线定位及标高测量；操作全站仪、水准仪等测量设备，采集并记录施工数据，确保测量结果的准确性与及时性；参与钢箱梁构件的预拼装测量与现场安装测量，协助解决施工中的测量技术问题；整理测量资料并形成报告，为工程验收提供数据支持。 任职要求：大专及以上学历，工程测量、土木工程等相关专业优先；具备2年以上钢结构工程测量经验，熟悉钢箱梁桥测量流程与技术规范者优先；熟练操作全站仪、水准仪、GPS等测量仪器，能独立完成测量任务；掌握CAD等绘图软件，具备良好的数据分析能力与误差控制意识。

招工，需要多名加工花生秧子的工人。计件工资，时间自由，管吃住，工资有保障，每天工资大约300～500元。工期大约三个月，地点在辽宁铁岭以北。无年龄要求，男女不限，高血压、心脏病患者除外。

明天使用大钩机进行施肥地替班工作，可长期合作。要求技术熟练的人员。薪资为：自己开车前往的，每天400元；在开原街里接送的，每天350元。

招聘A2司机一名，驾驶铁岭车。

明天需要人员挑选水果，有意向工作者可联系报名。

岗位职责：配合财务部门完成相关出纳工作 任职要求：财务相关专业，有初级证书。有无经验均可。 学历要求：大专以上

一、岗位职责： 1.资金收付管理：严格按照公司财务制度办理现金收付、银行结算业务，审核付款凭证的合规性，确保资金支付准确无误； 2.现金与票据保管：负责库存现金的保管，每日盘点现金并与现金日记账核对，确保账实相符，严格遵守现金库存限额规定； 3.账务登记工作：根据收付凭证及时、准确登记现金日记账与银行存款日记账，做到日清月结；每月与银行对账，编制银行存款余额调节表，排查未达账项并跟进处理； 4.资金报表编制：每日编制现金收支日报表，每周 / 每月编制资金流动报表，向财务负责人及公司管理层汇报资金收支情况，为资金规划提供依据； 5.税务辅助工作：协助财务部门完成日常税务相关工作，如整理发票、统计涉税数据，配合完成增值税发票的领购、开具与保管，确保税务资料的完整性； 6.完成上级领导交办的其他相关工作。 二、关键绩效指标（KPI） 1.工资核算准确率≥100%； 2.资金收付准确率≥100%； 三、任职条件： 1.学历要求：本科一批及以上； 2.专业要求：财务相关专业； 3.通用技能：能够熟练使用大语言模型等AI工具工作； 4.语言要求：CET-4及以上，能够阅读英文专业资料； 5.专业知识：掌握现金管理、银行业务； 6.专业资格证书：会计证； 7.专业技能要求：熟练掌握现金管理、银行业务实务技能； 8.软件操作能力：熟练使用Office办公软件，熟悉财务系统相关软件； 9.核心胜任力： 严谨细致：工作认真负责，注重细节； 诚信正直：坚持原则，原则性与灵活性兼备； 责任心强：能够独立承担工作任务，具备较强的抗压能力； 沟通协调：具备优秀的沟通协调能力和团队协作精神； 学习能力：持续学习更新知识，具备数据分析和问题解决能力； 保密意识：严格遵守公司保密制度，妥善保管财务相关资料； 10.个性特质：性格稳重，做事有条理，逻辑思维清晰，分析能力强，时间观念强，能按时保质完成工作。 四、薪酬福利： 薪资范围：4000-6000元/月（具体薪资根据个人能力和经验面议） 薪资结构：固定工资+浮动工资，具体面议 社会保险：五险一金 带薪假期：国家法定节假日、带薪年假（依据工作年限国家法律法规规定）、病假、婚假、产假/陪产假等 福利补贴： 节日福利：传统节日发放节日礼品或购物卡 团建活动：定期组织团建和公司年度年会 培训发展：提供专业培训及考证学习费用支持（符合公司制度） 股权激励：工作满1年满足伙伴要求可申请期权激励计划 五、工作时间与环境 1.工作时间： 标准工时制：冬春季周一至周六上午 8:30-17:30（午休1.5小时），夏秋季周一至周六上午8:30-18:00（午休2小时），每周工作5.5天，周末休1.5天。特殊时期（如月末、年末等）可能需要适度加班，公司依法支付加班费或安排调休。 2.是否出差：根据实际工作情况确定时长，需要可接受全国性出差 3.工作环境：写字楼内办公，环境良好，交通便利。 六、职业发展 1.晋升通道：公司为员工提供清晰的职业发展路径：主管—经理—总监—公司副总—公司内部创业直升负责区域总经理： 2.培训机会： • 入职培训：公司文化、规章制度、运营系统操作培训 • 外部培训：专业培训机构的课程 • 考证支持：依据公司制度符合制度要求且与岗位相关的证书，通过后给予奖励 • 学历提升：支持在职攻读硕士学位，提供学费补助 • 其他说明：部培训或考证、学历提升等根据员工个人实际情况安排，非固定。 七、招聘流程 第一阶段：简历筛选 - HR初步评估资格匹配度 第二阶段：HR初试（现场或视频面试，约30分钟） 第三阶段：业务面试（含笔试、机试、考试） 第四阶段：复试（现场面试，约1小时） 第五阶段：背景调查与资质验证 第六阶段：发放录用通知 第七阶段：入职准备 招聘周期：整个招聘流程预计10-15个工作日 八、应聘方式 2.邮件主题格式：姓名-应聘岗位-学历-工作年限-期望薪资（如：张三-财务会计-本科-5年-6000.pdf）； 3.简历格式要求：Word/PDF格式； 4.现场投递地址：石家庄市长安区中山东路508号港悦广场A座2003； 5.联系人：杨女士； 九、特别声明： 1.信息真实：应聘者需提供真实有效的个人信息和相关证明材料，如有虚假信息，公司有权取消录用资格； 2.公平招聘：本公司承诺招聘过程公平、公正、公开，不收取任何费用，不以任何形式进行就业歧视； 3.结果通知：通过简历筛选者将在3个工作日内收到面试通知，未通过者恕不另行通知； 4.简历保留：应聘简历将保留6个月，期间如有合适岗位会主动联系； 5.防诈骗提示：请警惕任何以招聘名义收费的行为，我公司不会以任何理由收取任何费用； 6.信息保密：公司承诺对应聘者提供的所有信息仅用于招聘目的，公司将严格保密，未经本人同意不向第三方透露。

招聘出纳一名，异地工作，包吃住，

主要工作 1、负责公司现金收付、银行结算业务，包括工资发放、转账汇款等，确保资金收付准确、及时。登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、账实相符。 2、负责支票、汇票、收据、发票等票据的购买、保管、开具和登记。 3、负责财务专用章、法人章、网银U盾等印鉴和支付工具的安全保管与规范使用。 4、审核单据的合规性，包括发票真伪、审批手续、金额准确性等，对不符合规定的单据予以退回。 5、整理并移交收付款原始凭证、银行回单等单据给会计入账。 6、完成上级领导交办的其他财务相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有初级及以上会计职称。 2. 具备建筑业会计工作经验，熟悉工程施工企业会计核算规范。 3. 熟练操作财务软件，具备较强的数据分析与风险防控能力。

岗位职责： 1. 负责日常现金收付、银行转账及票据处理，确保资金流转准确、及时、安全 2. 登记并核对现金日记账、银行存款日记账，定期完成账实核对与余额调节 3. 管理公司银行账户、网银U盾、支票、发票等重要财务凭证，严守资金安全与合规底线 4. 开具发票、做入账标识整理票据并登记，票据、合同等电子归档。 5. 协助会计完成基础账务处理及月末/年末辅助性财务工作。 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2. 3-5年工作经验 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好职业道德和保密意识 4. 熟练使用Excel等办公软件并熟知部分财税知识 5. 无财务违规行为

【岗位职责】 本次直接招聘，全程无任何费用，公司主营业务为车险，现诚聘办公室续期专员。日常工作通过电话及网络形式开展，由公司提供车险即将到期的客户名单，为客户提供线上咨询、报价及相关业务办理服务，无需外出拓展业务，亦无需自行开发客户，工作地点固定在办公室内。 （2）要求普通话标准，具备责任心，能熟练操作基础办公软件。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40（14:00）－18:30 每月休息5天，国家法定节假日均享受带薪休假，每年享有5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）公司提供系统化免费培训，培训合格后直接签订正式劳动合同，无试用期。 （2）薪资结构为综合底薪+绩效奖金+年终奖+日常激励，月均收入5000-8000元，40%员工月薪过万，收入与业绩挂钩，多劳多得。 （3）入职即缴纳五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），并享有年终奖金。 （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包括实物奖励、现金奖励等。 （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备经理、行政、培训、人事、IT等岗位。

岗位职责： 1. 负责企业各类文件资料的分类、归档及日常管理工作； 2. 协助开展日常行政工作，如会议协调、办公用品采购等事务； 3. 维持办公区域的有序运行与环境卫生，保障设备设施正常使用； 4. 根据需要配合其他部门完成临时指派任务，提供相应协助支持。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业者优先考虑； 2. 熟悉Office办公软件操作，具备基础的数据整理与处理能力； 3. 具备良好的沟通能力和组织协调性，工作积极负责； 4. 做事认真细致，有较强的服务意识和团队协作精神。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，合规履行税务义务 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助开展财务分析与成本管控 4. 配合内外部审计工作，提供真实完整的财务资料与说明 5. 管理公司银行账户及资金收付，保障资金安全与使用效率 任职要求： 1. 具备会计相关基础知识，熟悉《企业会计准则》及财税法规 2.能熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3. 工作细致严谨，具备良好的职业操守与保密意识 4. 有责任心和学习能力，能适应阶段性加班与多任务协同 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

要求: 1、大专及以上学历，财经相关专业； 2、欢迎应届毕业生应聘； 3、熟练操作OFFICE办公软件； 工作内容: 1、依据标准流程审核并处理销售订单； 2、负责经销商回款信息的录入； 3、整理并归档经销商资料及财务文件，完成打印与装订； 4、协助开展资产盘点及财务经理安排的其他事务； 福利待遇: 提供铁岭县、沈阳于洪免费通勤车

福利待遇：入职即缴五险一金+双休+节日福利+生日福利+培训补贴+技能补贴+评优奖励 1、大专及以上学历，有相同岗位工作经验者优先； 2、形象良好，具备较强的沟通能力。

岗位职责： 1、日常编制会计分录。 2、核对往来账。 3、熟悉财务报税。 4、会用财务软件。 5、其他领导安排的工作。 任职要求: 1、年龄40岁以下； 2、具备良好的书面和口头表达能力，沟通协调能力强； 3、熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力； 4、工作认真细致，责任心强，具备较强的执行力； 5、具备团队合作意识，服从安排，适应的协作型工作环境。 6、应届毕业生有无经验均可。

【工作职责】 无需自行开发客户资源，全程在办公室通过电话与客户沟通，无须外出。 零经验也可胜任，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作技能！ 【职位要求】 1、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，熟练操作基础办公软件 2、能适应一定工作压力，有责任心和团队意识 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5至8天，国家法定节假日正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），入职满一年享5-15天带薪年假 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合收入3500-4000元，转正后平均6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，发放年终奖金 （4）享受法定节假日及婚假、丧假、产假、陪产假、年假等多项假期福利 本公司直招岗位，无中介环节。 因近期事务较多，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

要求有较强的工作经验、能够协调各部门工作，有责任心。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的跨部门沟通与协作意识 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 3. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏工作环境，具备团队服务意识

【福利待遇】 1. 年终奖、工龄奖、岗位津贴。 2. 办公室零食，冬天奶茶夏天空调，团建聚餐老板买单。 3. 五险、商业险自由选择。 4. 00后团队，超有梗，无勾心斗角。 5. 综合薪资4000-6000+，有人带、上手快，岗位晋升制度明确、清晰。 6. 超长年假12-15天，带薪休息，法定节假日休。 【岗位要求】 1. 年龄19-27岁。 2. 中专及以上学历。 3. 可在岗位长期发展。 【工作时间】 1. 8小时工作制，早八点半到晚六点。 2. 午休一个半小时。 犹犹豫豫、挑挑拣拣都不如立马行动哦~

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部正常休假 【岗位职责】 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及网络方式与客户联系，协助其完成年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源均由公司统一提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 纯文职办公环境，无需外出拓展业务，无需自行开发客户资源 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户有效互动，建立良好服务关系，表达清晰准确 二、耐心细致：工作内容需持续跟进，具备较强耐力与坚持精神 三、自我驱动：主动进取，积极把握销售机会 四、专业素养：熟悉所推产品内容，为客户提供专业解答与服务 薪资构成：底薪1800-7300 + 提成 + 公司月度激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+ 年终奖 + 销售奖金 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 享受国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享有年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等各项权益

岗位职责: 1. 负责日常会计工作的维护与管理，保障财务操作的准确性及合规性。 2. 参与月度及年度财务结账工作，确保账务清晰、数据无误。 3. 协助完成税务相关事务，涵盖税务规划与申报流程。 4. 与团队保持良好协作，确保财务信息传递的及时与准确。 5. 参与公司财务制度的制定与实施，提供切实可行的财务优化建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事高效配合。 2. 热爱财务工作，工作细致认真，具备高度的责任感。 3. 具备较强的组织协调与时间管理能力，可同时推进多项任务。 4. 了解税务业务流程，能独立开展税务筹划及申报工作。 5. 熟练操作财务系统及常用办公软件，如Excel等。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2.统筹安排公司各类内外部会议与活动，确保流程顺利执行； 3.负责公司文档资料的归档、整理及日常维护管理； 4.协助管理层开展对外接待及相关行政支持工作； 5.完成上级交办的其他行政相关工作。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能同时处理多项工作任务； 2.形象端正，具备出色的沟通表达能力； 3.工作认真负责，有较强的独立作业意识； 4.适应高强度工作节奏，具备积极的团队协作精神。