【招聘岗位】：楷林分公司：扩充100名课程顾问（助教）＋10名主管 【招聘简介】：精准客户资源(学员)主动来加我们，可以站着把钱赚了！ 真实月均收入8K+永久高无责4千~6千+上不封顶高提成+可双休 +在全省最好的写字楼办公豪华江景区+中午才上班+带薪培训+先进公平的晋升通道 +职业化培养+下午茶/团建/日常活动/小游戏+适合年轻人的工作氛围哦~ 一、【工作内容】： （非常简单，公司的专业流量团队会投放课程广告，对我们课程感兴趣的人会点链接主动来加我们）； 精准客户/学员会【主动】加我们的企业微信！我们只要在主管的指挥下，通过企微或语音，维护好学员们，每天提醒上课时间等；（可以不用办电话卡打电话） 协助线上课堂老师进行上课，分析课堂数据，及时跟进、回复客户，以达到转化目标 二、【招聘要求】： 我们最希望的只有一条：希望你是以赚钱为第一目标，把其他的都放在其次，我们销售难度偏低，只要想做非常好拿业绩； ②能够正常沟通交流，会使用电脑办公，配合公司工作要求； ③最好是18-30岁；④有销售经验优先(电销网销)；⑤有国学/知识付费/在线教育/大健康/招商投资金融助贷/房地产等行业经验优先； ⑥执行力强，有责任心，勤奋努力，吃苦耐劳，能够团队协作，对公司内部保持诚信，好相处 三、【工作时间】： 不用早起，中午12点30~17点，18点~22点（中间晚餐休息），下午时间比较清闲；做6休1/1.5/2，完成相应要求可双休甚至连休一周 四、【薪资待遇】： 课程助教（销售）分P1~P6，真实薪资区间6K~11K，业绩好的月薪1.3万~2.5万；（组长和主管分为M0~M 4，真实薪资区间8K~15K），具体与部门经理面谈（同时在招课程顾问/组长/主管，无责4K~6K之间，均值无责5K左右+提成5K左右，经理面试定岗定薪！ 五、【工作地点】：楷林国际C座整层（行政甲级高档江景写字楼） 【备注】： 集团型企业，有众多条业务线，每条业务线下属有数家分公司、分部、代理商，目前主业务线已发展至全省TOP行业顶点。 可先看完岗位JD，更具体请与部门经理面谈了解哦！ （同时在招销售/组长/主管，销售4K+500+2K=6.5 K+，主管6K+4K+7K=1.5W+，均值无责5K左右+提成5K左右，经理面试定岗定薪哦！）

一、岗位职责 1.为学员及家长提供专属的一对一咨询服务； 2.协同教师为学员制定个性化的学习方案； 3.根据公司标准执行市场调研与推广任务； 4.跟进学员的学习进度与学习效果； 5.提供专业、高效的服务支持。 二、任职要求 具备亲和力，沟通表达顺畅自然； 工作态度积极，具有较强的服务意识； 具备团队协作精神，责任心强； 三、福利体系 薪资体系：基本薪资5000+奖金+高额提成+五险一金+免费包住宿 福利体系：五险一金+带薪年假20天+公费国内外旅游+节日礼品+团体活动+子女免费学习 晋升体系：组员→见习主管→课长→主任→副理→部长→经理

招贤纳士销售代表：（20名） 【招聘条件】： 1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限。 2、热爱销售工作，乐于与人沟通，向往走遍全国各地的广阔天地 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务知识； 2、性格开朗，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际互动能力，富有亲和力； 3、综合素养佳：语言表达清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，踏实肯干，抗压性强，注重团队协作，积极进取有追求； 【任职资格】： 1、不限经验（我们更关注你的意愿与发展潜力） 2、学历不设硬性门槛（能力为先，付出决定收获） 3、具备良好的沟通水平和综合素质（有销售从业经历者优先适配） 4、能承受工作强度，怀有强烈的成就动机（目标需靠自身努力达成） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者可纳入储备干部重点培养 首次上岗全程报销往返路费 工作地点：全国各地

我们是第三方招生团队，负责为全国各地的线下培训机构开展招生工作。 1.您是否能接受异地出差？我们需要在全国范围内轮流驻点支持。 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放工资，绝不拖欠，每完成一单提成1200元，新人平均每周可完成2-8单，实收2000-8000元，资深员工每周可达5-15单，实收5000-15000元。 岗位职责: 1.执行外派任务，保障教学项目的有序落地 2.遵照公司规范，落实出差期间的各项执行工作 3.与项目组成员密切配合，确保教学实施质量与成效 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够适应频繁外出的工作节奏，维持稳定高效的工作表现 3.对教育培训领域有基本认知和积极意愿，能快速融入岗位角色

岗位职责： 1、借助公司提供的已付费19元体验课精准客户资源，向有意向的家长推介课程内容； 2、对有课程需求的学员进行电话回访，协助完成课程费用支付流程，并达成公司下达的任务指标； 3、高效维护个人客户资源，定期开展跟进回访，推动客户转化为长期使用者 任职条件： 1、具备高中或同等以上学历，若实战经验丰富，学历可适当放宽； 2、年龄不限，只要积极进取，我们都热烈欢迎； 3、有线上教育领域销售经验者优先考虑； 4、入职即享系统化培训，分组后配备专人指导带教 福利待遇： 1、工作时段：10:00-19:00，午间休息12:00-13:30； 2、综合收入8000-12000元（无责任底薪5000元+8%-18%提成＋活动奖励）； 3、平台发展空间广阔，上级管理开明，成长路径清晰； 4、每季度开放晋升考核，具备强劲的职业上升潜力； 5、办公环境轻松融洽，团队协作氛围良好； 6、提供下午茶点、国内团建旅游及月度聚餐活动

公司是做“线上一对一”学科教育的，没有通时通量等要求，没有绩效考核！不用自己开拓资源！ 一、工作内容： 1、根据公司分配的精准新生资源，了解客户需求，匹配合适的老师。 2、通过线上维护客户关系，答疑解惑，进行课程推广。 3、负责对现有客户进行回访，增加客户黏性，促进转介绍。 二、任职要求： 1、热爱教育行业，有上进心和责任心，喜欢销售工作有赚钱欲望。 2、具有良好的表达能力，沟通能力强，工作热情。 3、有班主任、教务老师、线上销售一年以上工作经验优先。 四、福利待遇： 1、双休！！综合7-12K 2、买社保，工资每月10日发放

潇湘单招APP是湖南省内目前唯一支持个性化学习规划的单招备考应用，2024年10月正式上线，短短三个月内实现22.5万用户注册。湖南每年单招考生约26万人，潇湘单招覆盖超85%的报考群体，稳居省内单招线上学习平台首位，行业口碑领先！ 岗位职责：本岗位主要承担潇湘单招用户的运营与服务工作，包括售前讲解产品亮点及操作方式，售后及时响应并解决学员在使用过程中遇到的问题。 工作内容： 1.负责日常社群管理，保持与学员的良性互动 2.持续跟进学员需求，建立良好关系，指导产品使用流程 3.提供售前咨询与售后服务，提升用户转化及付费意愿 岗位任职要求： 1、具备高中或同等及以上学历 2、有社群维护相关经验者优先考虑 注：无经验者也可培养，只要沟通顺畅、表达清晰即可 薪资待遇： 3000底薪+2000绩效奖金+5%-10%提成+项目分红

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展门票推广与销售工作，通过实地走访形式完成客户邀约。每周六、周日引导已购票客户按时到场参与公开课活动。年龄******均可报名。 提成标准为900元/单（试用期内），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要踏实肯干，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售素养者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推类工作经验者，录用机会更高！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务流程； 2、性格积极外向，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队配合，进取心强！ 【任职资格】： 1、不限经验，入职后公司将提供系统化培训，配备专人带教指导！（我们只关注你是否有决心！） 2、学历非硬性要求！（看重实际销售潜力，认可付出与努力） 3、具备良好的表达能力和综合素养！（有销售相关背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有拼搏精神和目标意识！（成果源于自身奋斗） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入公司重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

此岗位为兼职岗位，电销或地推，时间自由，按成单金额结算工资，高提成。 岗位职责： 1、通过电话或地推给家长推广上门一对一体验课，高提成。 2、130元一单，一周一结算，轻松过万。 工作形式； 1、兼职岗位，工作地点：全长沙（除浏阳，宁乡外）； 2、利用空余时间推广体验课，不影响全职工作；

接受小白实习：5000 工作内容：渠道招生·协助带训 1.【招聘岗位】 岗位一：招生代理 岗位二：驾校教练 岗位三：校长助理 岗位四：直播运营 2.【团队标语】 个人能力强或许走得快 一群优秀的人才能走得更远 3.【岗位福利】 驾校配车：上下班可自由使用车辆 奖金补贴：含餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖，提供住宿 提供食宿：配备空调、热水器、洗衣机等生活设施，支持拎包入住 员工福利：每月组织聚餐、K歌、旅游、球类运动等活动，节日发放礼品 岗位培训：安排专业培训，实行一对一指导 团队年龄：以90后、00后为主，氛围轻松活泼，同事亲切友好 4.【工作时间】 工作时段：早九晚五（具体时间可根据个人情况灵活安排） 每月休息：双休加调休（自行规划，无硬性规定） 考勤方式：无需打卡 5.【团队发展】 目前处于转型提升阶段，线上与线下业务同步推进，团队服务已覆盖长沙全境 6.【人才培养】 初级代理-高级代理-区域代理-总代理 实习教练-正式教练-培训教练-总教练 校长助理-驾校初管-行政主管-总经理 线上运营-直播模块-助力打造个人品牌 7.【薪资构成】 实习教练：5000 工作内容：渠道招生·协助带训 8.【面试时间】 上午十点，下午两点

湖南邵阳邵东县，邵东杨桥镇,泥工粉刷工，贴砖师傅，点工优先，包工可以谈

湖南万博泓供应链管理有限公司 1、招聘生鲜超市店长 薪资待遇：6000+ 工作时间：8：00-17：30 工作要求：有生鲜批发管理经验 工作地址：三农市场 2、出纳 薪资待遇：3000-3500+社保 工作时间：早8：00-下午17：30 工作要求：熟练使用办公软件，做好日记账，对好往来账 工作地址：二桥城南工业园 联系人：贺

家纺店招聘： 岗位：导购数名 要求：热爱销售 ：拥有1年以上零售或相关行业经验，具备良好的沟通能力和服务意识。 学习能力强 ：能快速学习产品知识，适应快节奏的工作环境。 积极乐观 ：富有团队精神，有责任心，能承受一定的工作压力。 ​待遇：4000/左右一月 ​联系☎： ​地址：邵东博洋家纺

邵阳市邵阳县招空调安装/维修

急招打包装，品检（ 夫妻优先）长期临时均可。地址：皮具工贸园 电话：

岗位职责： 1.负责日常教学活动的协调与安排，确保课程有序开展 2.管理学生档案及教师授课记录，维护教务系统数据准确更新 3.协助制定学期教学计划与排课方案，优化教学资源配置 4.处理师生教学相关咨询与反馈，提升教学服务质量 5.组织考试安排与成绩归档工作，保障教学评估顺利进行 任职要求： 1.学历不限，教育管理或相关专业优先 2.有教务管理工作经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的数据处理能力 4.工作细致耐心，具有较强的沟通协调能力和责任心 5.具备良好的服务意识和团队合作精神

高职/职业本科教材推广&期刊咨询专员（长期兼职）山东省 所属公司：石家庄友团商贸有限公司&廊坊慧聚科技有限公司 薪资范围：按项目结算，根据推广成效/咨询转化难度协商（税前） 工作地点：居家办公（远程沟通为主，无需固定办公场所） 工作经验：1-3年高职/职业本科教材推广、期刊咨询相关经验，有院校资源者可放宽 学历要求：不限 合作期限：至2026年12月31日，期满可续签 职位描述 1. 聚焦高职/职业本科院校，拓展院校教务处、院系、教师及相关培训机构，对接专业教材（含实训教材、核心课程教材）采购、定制、推广合作需求； 2. 为高职/职业本科教师提供针对性期刊咨询服务，解答职称评审、课题配套期刊发表的流程、合规要求、期刊匹配等核心疑问； 3. 依托公司合规资源，匹配适配高职/职业本科教学需求的教材方案，及符合院校职称评审标准的期刊发表路径，提供合法合规支持； 4. 全程跟进院校合作全流程，维护与院校及教师的沟通衔接，推动教材成交、期刊咨询转化落地； 5. 严守出版、期刊行业法律法规，确保业务流程符合高职/职业本科教育领域相关规范。 任职要求 1. 熟悉高职/职业本科教材体系（如实训类、专业核心课教材）或期刊发表规则，具备相关院校（教务处、院系）、教师资源或合作渠道者优先； 2. 沟通表达能力强，能精准挖掘高职/职业本科院校及教师需求，提供专业且贴合场景的推广、咨询服务； 3. 遵守出版、期刊行业及教育领域相关法律法规，无违规业务记录； 4. 工作积极主动，有教育行业客户服务意识和职业素养，能独立跟进院校项目。 工作模式 1. 长期兼职，工作时间灵活，无固定坐班要求； 2. 按成功落地项目结算薪资（高职/职业本科教材成交、期刊咨询转化均计入）； 3. 远程沟通为主，可根据院校需求灵活对接线下事宜。 欢迎有高职/职业本科院校资源、熟悉院校教材采购或教师期刊发表需求的求职者投递，长期稳定合作，多劳多得！

1.负责现场客户接待与咨询，全面介绍治疗方案，及时回应客户疑问，提供专业建议与分析，确保咨询服务质量，推动沟通达成共识。 2.承担知情同意书的讲解与签署工作，说明收费标准及套餐内容，办理客户资料递交，收集并反馈现场意见。 3.开展每月就诊数据的统计与分析，跟进客户从咨询到治疗的全流程，对未转化客户进行追踪，挖掘其核心需求并协助解决。 4.与相关职能部门及人员紧密协作，推进各项咨询服务项目的顺利实施。 5.实施客户定期回访与情感维系，监督治疗计划执行进度，持续开发潜在业务需求，全面提升客户满意度。

职位描述：升学规划咨询顾问 本公司成立十三年，总部在环球中心。现正在为刚成立的第三个分公司寻找有志于在教育咨询领域深耕的伙伴，通过专业的升学规划服务，助力学生与家庭做出更明智的未来选择。如果你不仅追求销售成果，更珍视为客户带来的长期价值，并渴望在一个专业且有凝聚力的团队中快速成长，那么这里正是你施展才华的舞台。 岗位职责： 1.作为专业的升学规划顾问，通过电话与线上渠道，为家庭提供专业的多元升学路径与高考志愿填报咨询服务。 2.深度挖掘并理解客户在学业规划与升学决策中的核心需求，提供有针对性的解决方案，并建立长期信任关系。 3.独立负责从初步接触到邀约到访的完整咨询流程，以专业见解促成合作。 4.系统化跟进与分析销售过程数据，为达成团队与个人业绩目标制定并执行有效策略。 岗位要求： 1.具备优秀的沟通能力与同理心，能够与不同背景的客户进行有效且舒适的交流。 2.拥有强烈的目标驱动力与责任心，能在独立工作中自我激励，并对销售结果负责。 3.对销售工作有热情，具备积极解决问题的心态，乐于接受挑战与学习新知识。 4.有电话销售或咨询相关经验者优先，无经验但学习能力强、对教育行业有浓厚兴趣者亦欢迎。 我们提供： 1.专业沉淀的平台：公司深耕升学规划领域13年，拥有深厚的行业资源、专业背景与技术实力，已建立起领先的生涯规划服务体系。 2.系统化的成长支持：提供全面的专业培训与清晰的晋升通道，帮助你在业务技能与个人管理能力上快速提升。 3.有竞争力的薪酬回报：薪资结构为“基本工资+高额业绩提成+周/月/季度多项激励”。新人成长路径清晰：首月收入通常可达5000-6000元，次月7000-8000元，第三个月起普遍实现月入过万。我们不乏优秀伙伴在第二个月即获得近2万元的丰厚回报。 4.平衡高效的工作环境：实行大小周轮休（周一或周一、二休息），工作日作息为9:00-17:30，午休1.5小时。除高考志愿填报关键期外，原则上不安排加班，保障工作与生活的平衡。 5.温暖坚实的团队后盾：拥有亲和且专业的领导，以及团结互助、氛围融洽的团队文化。 6.完善的福利保障：，并享有节日福利、定期团建等活动。 加入我们，你将获得： 这不仅是一份销售工作，更是一份兼具专业深度与社会价值的事业。你将直接参与学生人生关键节点的决策过程，用你的专业能力影响成千上万个家庭的未来选择。我们期待有魄力、有追求的你加入，共同成长，早日成为升学规划领域内受人尊敬的专业导师！ 公司办公地址：高新区（西区）天目路77号（成外附近）保利香槟国际1栋7楼

岗位职责: 1.遵守公司各项规章制度，合规展业，防范各类风险； 2.为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任务； 3.参加公司组织的各项业务活动； 4.市场信息，客户建议的收集，反馈； 5.客户关系维护； 6.完成公司安排的其他事项；

职责：销售课程、联系客户，地推 底薪+提成+奖励

工作内容： 1、协助球馆负责人推进场馆运营，达成经营目标； 2、持续跟进潜在客户，提供专业咨询与支持，推动签约转化； 3、关注行业市场变化及竞品动态，收集并分析相关信息，为优化场馆市场策略提供依据； 4、负责已签约学员的信息管理与数据统计，跟踪学习进展与客户反馈，及时给予支持，维护长期客户关系； 5、统筹安排课程预约与排课工作。 任职要求： 1、有教育培训行业从业背景者优先考虑； 2、具备扎实的销售能力与学习能力，积极主动，富有热情，热爱销售工作，沟通表达顺畅； 3、目标意识强，服务意识佳，具有良好的职业态度与团队协作精神；

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-06 收入可观，工作轻松，全职兼职皆可

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往不同城市开展市场推广，通过实地拜访方式销售活动门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要肯干、踏实努力，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关经验者，录用机会更高！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务流程； 2、性格积极外向，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的人际互动技巧和亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于沟通，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，富有团队合作意识，进取心强！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，专人带教，手把手指导！（我们更看重你的态度和意愿！） 2、学历非硬性要求！（我们关注实际销售潜力，认可付出与行动） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售背景者优先适配） 4、能承受工作强度，有拼搏精神与目标感！（成功源于自身的坚持与奋斗） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

负责周六周日培训班的日常签到管理、小视频拍摄及与家长的沟通对接，参与日常招生计划制定与执行 男士要求：擅长沟通交流，亲和力强，易于与女性建立良好关系，工作态度积极，具备进取心 女士要求：人际关系处理能力强，善于表达与倾听，乐于社交互动，工作主动且有上进心

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地面推广，负责门票销售工作。每周六、周日邀约已购票客户准时到场参与公开课活动。年龄******均可报名。 提成标准为900元/单（试用期内），通过试用期后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要踏实肯干，保证高收入！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关从业经历者，将重点考虑！ 【招聘人数】20名： 1、年龄******左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地、体验不同城市风貌者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务知识； 2、性格外向，思维敏捷，表达清晰，拥有良好的语言表达与人际互动技巧，富有亲和力； 3、能力体现：口齿清楚，善于沟通，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，具有团队合作意识和积极进取精神； 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（我们只关注你是否有决心！） 2、学历非硬性要求！（我们更看重实际销售潜力，认可付出与努力） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售类工作经验者更具优势） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神与目标感！（成功靠自己一步步争取） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋额外奖金） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴突破：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入公司重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗位。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

招生团队，周薪过万！ 理解每位求职者都希望找到一份踏实、靠谱且能稳定增收的工作，这里主管全程指导，确保你能真正赚到钱，招满即停，机会难得，请勿错过！ 要求：20岁以上，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差安排！ 岗位收获：免费系统培训＋个人能力提升＋高收入回报 招人标准：不看文凭，只看潜力与态度！ 薪资发放：每周结算，一周一发薪。 常规表现：3000元—5000元／周！！ 积极投入：5000元—8000元／周！！ 全力冲刺：8000元—13000元／周！！ 只要你对工作有热情，愿意拼，就欢迎加入！ 野心不用太强，信心必须十足！ 只要肯干，收入自然水涨船高！ 我们属于教育领域，负责校区招生任务，工作内容简单易上手！ 边走边赚，边体验不同城市生活，月均收入10000元—40000元！

岗位职责: 1.为客户提供建设性的课程咨询与学习规划，确保全面满足其实际需求； 2.制定并执行个性化的教学方案，持续跟进客户的学习进展与成效； 3.定期开展客户交流，收集意见信息，并据此优化服务执行方式； 4.持续维护客户关系，营造高效、积极的互动与合作氛围。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能精准把握并回应客户需求； 2.具有较强的统筹与规划能力，可独立完成课程方案的设计与落实； 3.富有团队协作精神，能够与多元背景的同事顺畅沟通与配合； 4.热爱教育事业，乐于迎接挑战，主动提升自身专业素养与综合能力。

招生教务老师 底薪2500+业绩考核500+提成，周休一天半。

工作周期：2个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1.负责高复阶段招生政策的解读及相关咨询解答； 2.维护区域内高中合作资源，推动生源基地建设； 3.利用线上及线下渠道实施精准化招生推广； 4.跟进并分析招生数据，持续优化招生活动策略 任职要求： 1.具备高中学历即可； 2.了解湖南单招相关政策及升学通道； 3.能够熟练运用新媒体平台进行招生宣传操作