银行贷款，当下收入领先的行业！ 如果你希望月薪过万，拥有属于自己的积蓄，买车买房不再遥不可及，不妨了解以下机会，助你实现财富增长目标。 工作职责： 1、配合主管对接新客户，添加微信，完成邀约任务，主管也会协助引流客户，后续沟通由主管负责，你可轻松获得收益。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪＋奖金（500-2000）＋提成40%＋补贴 综合收入8000-30000元，上不封顶，业绩越高收入越高 包含个人奖励＋回款激励＋周度奖金＋邀约激励＋推荐人才奖＋员工福利＋业绩分红＋晋升奖金＋下午茶＋省内外团建旅游 2、团队构成：以90后、00后为主，年轻化团队，氛围融洽有朝气 3、日常福利：下午茶供应、定期组织团建、节日礼品、优秀员工享外出旅游 4、培训与发展：提供带薪岗前培训，年度集体旅行，生日庆祝活动，多样化员工关怀项目，享受带薪年假 5、晋升通道完善：从专员到组长、主管、经理，逐级晋升，平台广阔，机会多多 【工作时间】 9:00-18:00（含两小时午休），周末双休，法定节假日正常休假 地址：世贸环球金融中心52+2706

岗位职责： 1.冲刺业绩！实现高收入！挑战薪资上限！ 2.公司提供客户资源，根据客户需求协助解决资金周转问题； 3.精细化维护客户关系，完善客户信息归档； 4.遵守公司制度，严格按照业务流程开展工作； 任职要求： 1.大专及以上学历优先，无经验亦可培养； 2.有拼劲的年轻人优先，必须具备强烈的赚钱动力！ 3.熟练使用办公软件，具备主动学习意识； 4.心态积极，有明确的个人发展规划； 5.能吃苦！能坚持！有韧性！ 岗位福利： 1.完整的培训机制，安排专人带教入职； 2.年轻团队氛围佳+不定期日激励奖励+节日福利+不定期下午茶+每月团建活动+定期月度奖励 晋升机制： 连续三个月个人业绩超过4W，可参与储备组长评选，享受团队提成，月薪轻松突破2W。 薪资待遇： 底薪4000-8000+业绩提成（阶梯式提成5-20%）

此岗位非美业电销、非信用卡推广、非催收、非保险类工作！是2025年新兴高薪职业！ 薪资范围：8000-40000元/月，上不封顶，高额提成拿到手软，机会不断，收益持续！ [我们能提供] 1、海量客户资源支持，无需自拓客源，全程坐班办公，工作地点位于甲级写字楼； 2、公司精准分配资源！新人入职即享产品知识培训，平均3天掌握业务，7-15天内开单成功率高达85%； 3、团队氛围轻松融洽； 4、具备完善的岗前培训体系与晋升通道； 5、享受法定节假日、带薪休假，并发放节日礼品或礼金； 6、享有超长带薪假期（含年假、婚假、丧假、产假等）； 7、发放年终奖金，满半年工龄员工即可享有； 8、业绩突出者可获得出国旅游机会，晋升管理岗位，参与分公司股权激励； 9、丰富的文娱与生活配套（乒乓球、羽毛球、桌球、生日会、下午茶等）； 10、多元企业文化活动：每年定期组织员工旅游（省内、省外及国际线路）、聚餐联谊、生日庆典、户外拓展、文体竞赛等； [薪酬待遇] 无责任底薪 + 40%高比例提成 + 现金奖励（入职即享40%提成） 每周每月设有邀约奖励（每成交一位客户可抽红包50-200元），开单奖励（新增回款达500元即奖，无金额限制、无上限），个人奖、团队奖（500-2000元） （新员工首月收入普遍在8k-3w起，优秀员工月收入稳定在3万元以上） [上班时间] 9:00—18:00，中午休息2小时，享受法定节假日及超长带薪假期（年假、婚假、丧假、产假等），业绩优异者，话语权由你掌控！ 公司倡导上班专注高效，下班尽情放松，享受生活！ 有销售经验者优先考虑，也欢迎零基础新人加入，入职即安排系统培训，配备资深员工一对一辅导，确保快速出成果！

【薪资福利】 1、无责任底薪（4000~9000不等）+20%~60%业绩提成+月度奖金（500-5000）+月度分红（1K-10K）+年度分红（2%-11%） 2、实习期平均月收入5K~8K，转正后月入1-2.2W+，表现优异者可达4-5W+ 【工作时间】 9:00-12:00，14:00-17:30，午休两小时，周末双休！不加班！节假日正常休息！春节享受12天带薪假期。 优秀员工每月可额外获得2天带薪假，实现月休10天，相当于工作四天休息三天。 【任职要求】 1、年龄24-40周岁； 2、有销售经验，具备电销、网销或面销相关经历者优先，我们也欢迎行业新人加入。 跨领域求职者无需顾虑，公司将提供系统化带薪培训，理论结合实操，并配备主管一对一指导！ 【工作内容】 1、核实申请人是否满足银行贷款条件，并进行回访审核； 2、分析申请人贷款需求，匹配合适的解决方案； 3、协助客户完成银行贷款申请流程，确保资料真实、齐全、合规。 无需面对面推销！无需外出跑动！不涉及强推式谈单，业绩成果全部归属个人！ 【公司福利】 （1）五险一金+孝心基金等保障支持 （2）优秀员工享带薪假期+旅游假+生日假+年资奖励假等多项福利 （3）节日礼品+生日惊喜+周年纪念礼+每周精致下午茶等温馨关怀 （详情可查看公司主页展示图片） 【开开心心上班】 不画大饼！不搞洗脑！注重轻松愉悦的工作氛围与实实在在的福利待遇！团队中有气场全开的高冷御姐，也有元气满满的可爱伙伴，更有活跃气氛的搞笑担当，懂你所说的快乐星球，等你来探索~我们坚信，优秀的能力理应匹配丰厚的回报。 除了高颜值同事，还配备高端办公设备、高性能电脑， 公司拥有4000平豪华舒适办公环境，配有微波炉、冰箱、沙发、中央空调，办公惬意自在，茶点不断，氛围轻松融洽，上班期间不限制使用私人手机，倡导自由人性化管理。 老板愿景是打造全国员工待遇领先的公司~谁家年会能给每位员工发1000元现金红包？我们就能！

首先是高薪！高薪！！其次是团队氛围好，福利待遇样样到位！！入职满一个月的新同事都纷纷表示，我们公司堪称职场理想之地~~~ 公司每三位销售中就有一位月薪过万！！！（欢迎实地了解验证） 薪资待遇 上班时间：9:30-19:00，每周休息四天，实行调休制度，可灵活安排休息时间，国家法定节假日照常休假！！！ 工作内容： 1、使用公司企业微信与客户进行沟通；无需自己寻找客户资源，客户由公司统一提供，无需外出展业！！！ 2、挖掘并理解客户需求，为客户匹配合适的贷款方案，协助解决贷款相关问题，及时回应客户咨询，持续关注客户情况变化，与客户维系长期稳定的合作关系； 3、我们是正规金融机构对接服务方，直接协助客户与银行沟通，非套路贷机构！！心存侥幸者请勿投递 岗位要求： 1、具备强烈的目标意识 2、有销售从业经历者优先考虑 3、学习吸收能力突出 4、入职后主管一对一指导，助你快速适应工作节奏

岗位职责: 1.通过电话与意向客户沟通，深入了解客户需求，协助解决资金相关问题。 2.持续维护客户关系，及时响应客户咨询，提供专业、贴心的客户服务支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能与客户进行高效顺畅的交流。 2.具有较强的自我驱动力，始终保持积极向上的工作状态。 待遇: 保底3800加提成，周末固定双休，节假日正常休息，收入可观，每月组织团建活动，提供带薪试岗机会，工作氛围轻松融洽。

不加班！！准时下班！提成高达40%！ 公司待遇： 1.工作时间：9:00—18:00，享受国家法定节假日 2.薪资结构：无责任底薪+40%高提成+全勤奖+员工福利+周奖励+业绩奖金+晋升奖金（企业员工月均收入2W-2.5W） 每月收入超10万者占比10-20%， 月入3-10万者超过50%， 提成按周结算，新人入职7-15天内即可开单， 每单回款达1.5万元以上，单笔收入可达1-2万， 月入过万轻而易举！！！！ 3.晋升机制公平透明，入职后表现优异者可快速晋升为主管、大区总监、分公司负责人。 4.节假日发放丰厚礼品与礼金，定期组织各类企业文化活动：包括国内外旅游、周边短途游、省内省外团建、聚餐交流、员工生日会、文体竞赛等。 岗位职责： 1.负责跟进新客户申请，分析客户需求，解答客户疑问与顾虑，邀请客户到公司面谈。 2.客户到访后，结合其实际需求制定个性化贷款方案，协助解决问题，全程跟踪办理进度，促成合作落地。 3.定期回访已合作客户，维护长期稳定关系，提升客户满意度与复购率。 公司背景： “小赢家”成立于2016年，是长沙金融领域极具影响力的企业之一！ 【小赢家三大核心优势】 ️1、专业扎实的业务能力代代传承，被业内誉为“长沙金融行业的黄埔军校” ️2、九年稳健发展，凭借良好信誉成为本地金融行业标杆品牌 ️3、行业内极具竞争力的提成分配体系，拥有完善的系统化运营机制，自建商学院，配备数十位资深行业讲师，持续吸引顶尖人才加入 地址：湖南省长沙市芙蓉区建湘路393号世茂环球金融中心裙楼27楼2706

岗位职责: 1.主动参与团队协作，协同推进工作目标的达成 2.适应多样化工作场景，迅速融入动态变化的工作氛围 3.保持持续学习意识，不断优化个人能力与执行效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流协作 2.具备责任心，能够高效落实工作任务并保证交付时效 3.富有团队合作意识，可在集体中发挥正向推动作用

岗位职责: 1. 通过线上渠道为客户提供专业咨询与服务支持，保障客户体验满意度； 2. 准确回应客户问题，协助并引导客户顺利完成相关操作或流程； 3. 持续维护客户关系，提升客户信任感与长期合作意愿。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及主动服务意识； 2. 熟练操作办公电脑及常用软件； 3. 具有良好的团队协作能力，能与同事高效配合处理各类事务； 办公室固定岗位，无需外勤 工作时间：9:00～12:00 14:00～18:00 固定周日休息，法定节假日正常放假，包中餐 无责底薪2880+高提成(5%~30%)+开单奖励+下午茶+每月不定时团建 月综合薪资6k~3w

邵阳市邵阳县招安全员/安全负责人(安全员) 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织日常安全巡查及隐患排查治理 2.组织开展安全教育培训、应急演练及特种作业人员资质管理，确保全员持证上岗、培训全覆盖 3.及时上报安全事故，参与调查分析，提出整改建议并跟踪闭环，杜绝同类问题重复发生 4.对接政府安监部门及甲方安全管理工作要求，规范整理安全内业资料，确保合规可追溯 任职要求： 1.持有住建部门颁发的安全生产考核合格证书（C类），具备建筑施工领域安全员或安全负责人实操经验 2. 熟悉《建设工程安全生产管理条例》《建筑施工安全检查标准》等法规规范，能独立开展风险辨识与管控 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场工作节奏，执行力强、原则性强 4. 最低学历不限，优先考虑中专/技校及以上学历，持有安全员c证优先 5.工作地点灵活适配项目所在地，需具备基础办公软件操作能力及安全资料编制能力

2026年诚招 运里布 车盖扳套 车背带 车花叶 打枣 穿拉头两名 本厂货原充足，正月十二开工 地址，宋家唐双河新村益华 电话，

招聘单位：饺子馆夜宵店 招聘岗位：炒饭炒粉（师傅或学徒均可） 工作内容：炒饭炒粉 应聘要求：穿戴整齐，性格好 工资待遇：3300-4300 元每月 联系电话： 工作地址：百富广场附近

邵阳市隆回县招氩弧焊、不锈钢庭院门、阳台护栏制作安装，

岗位职责： 1.负责不锈钢和铝制品（庭院门，护栏，铝楼梯扶手，阳光棚）的现场测量、切割、组对及安装作业 2.独立完成不锈钢材料的氩弧焊焊接，确保焊缝均匀、无夹渣、无气孔，符合工艺与质检标准 3. 配合施工图纸及技术交底要求，进行安装定位、校正、固定及后期打磨抛光处理 4.负责焊接设备、工具的日常点检、维护与安全操作，严格遵守现场安全生产规范 5.协同项目团队完成阶段性验收，及时反馈安装与焊接过程中的技术问题并提出优化建议 任职要求： 1.具备氩弧焊实操经验，熟悉不锈钢材质特性及焊接参数调整 2.有不锈钢安装相关工作经验者优先，能适应工地或客户现场作业环境 3.学历不限，具备基本识图能力与沟通协作意识 4.工作认真负责，注重细节，具备较强的安全意识与质量意识 5.身体健康，无恐高症，能接受短期出差或项目制工作安排

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

工作简单轻松信用卡手机办POS机没有信信用卡的就把信用卡和POS机连退话费。职位轻松，工资满高。

【岗位职责】 （1）开展中信信用卡以及相关收益产品的推广工作 （2）开展信用卡推广工作 （3）强化自身风险防控意识，做好前端防控工作 （4）其他日常客户的服务工作 【任职要求】 （1）能承受一定工作压力； （2）形象气质俱佳，无任何不良记录； （3）工作经验不限，接受小白； （4）大专以上的学历（接受非全日制大专，学信网可查）； （5）名下无法人代表身份，征信良好； （6）热爱销售工作，能吃苦耐劳，乐于接受挑战者或有一定销售经验者优先。 【上班时间】 弹性工作，多劳多得,完成工作可以调休 【薪酬】 基本工资+绩效工资+高额佣金+年终奖+各种福利！ （具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等月薪范畴8000～15000元） 【福利】 （1）餐补 （2）高温补贴 （3）开门利是，过节费 （4）话费补贴 （5）洗衣卡 （6）生日卡 （7）五险一金 【晋升渠道】 通畅的晋升渠道（团队主管~科室经理）一套完善的养成计划，全国家分中心，可调岗，完善的培训体系。 面试地址：广州市天河区林和西路219号康富来大夏12楼中信银行

【岗位职责】 （1）开展中信信用卡以及相关收益产品的推广工作 （2）开展信用卡推广工作 （3）强化自身风险防控意识，做好前端防控工作 （4）其他日常客户的服务工作 【任职要求】 （1）能承受一定工作压力； （2）形象气质俱佳，无任何不良记录； （3）工作经验不限，接受小白； （4）大专以上的学历（接受非全日制大专，学信网可查）； （5）名下无法人代表身份，征信良好； （6）热爱销售工作，能吃苦耐劳，乐于接受挑战者或有一定销售经验者优先。 【上班时间】 弹性工作，多劳多得,完成工作可以调休 【薪酬】 基本工资+绩效工资+高额佣金+年终奖+各种福利！ （具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等月薪范畴8000～15000元） 【福利】 （1）餐补 （2）高温补贴 （3）开门利是，过节费 （4）话费补贴 （5）洗衣卡 （6）生日卡 （7）五险一金 【晋升渠道】 通畅的晋升渠道（团队主管~科室经理）一套完善的养成计划，全国家分中心，可调岗，完善的培训体系。 【公司简介】 我们中信银行信用卡中信广州分中心，隶属于中信银行信用卡中心深圳总部下属的一级分中心，中山，珠海，惠州是我们的二级分中心。于2016年成立，公司已经成立5年多了，公司地址在广州天河区林和西横路219号康富来大夏11,12楼层，广州地区已经有将近700人，现因业务拓展需求，正在火热招募银行正式客户经理，您对销售岗位感兴趣吗？ 【关于行业】 我们公司属于银行金融业，对于金融行业，可能您没从事过不了解，但是没关系，我们有行业的资深专家和销售精英，给你们进行专业的新员工培训体系和系统学习，比如说你是卖汽车，你根本不需要懂得汽车是怎么造出来的，你只需要知道汽车功能，买点和销售技巧就可以。 我们的工作情况主要是场景营销/企业进驻/数据资源外呼等多元方式来推广我们银行的信用卡产品及理财产品等业务。 面试地址：广州市天河区林和西路219号康富来大夏12楼中信银行

【岗位职责】 （1）开展中信信用卡以及相关收益产品的推广工作 （2）开展信用卡推广工作 （3）强化自身风险防控意识，做好前端防控工作 （4）其他日常客户的服务工作 【任职要求】 （1）能承受一定工作压力； （2）形象气质俱佳，无任何不良记录； （3）工作经验不限，接受小白； （4）大专以上的学历（接受非全日制大专，学信网可查）； （5）名下无法人代表身份，征信良好； （6）热爱销售工作，能吃苦耐劳，乐于接受挑战者或有一定销售经验者优先。 【上班时间】 弹性工作，多劳多得,完成工作可以调休 【薪酬】 基本工资+绩效工资+高额佣金+年终奖+各种福利！ （具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等月薪范畴8000～15000元） 【福利】 （1）餐补 （2）高温补贴 （3）开门利是，过节费 （4）话费补贴 （5）洗衣卡 （6）生日卡 （7）五险一金 【晋升渠道】 通畅的晋升渠道（团队主管~科室经理）一套完善的养成计划，全国家分中心，可调岗，完善的培训体系。 【公司简介】 我们中信银行信用卡中信广州分中心，隶属于中信银行信用卡中心深圳总部下属的一级分中心，中山，珠海，惠州是我们的二级分中心。于2016年成立，公司已经成立5年多了，公司地址在广州天河区林和西横路219号康富来大夏11,12楼层，广州地区已经有将近700人，现因业务拓展需求，正在火热招募银行正式客户经理，您对销售岗位感兴趣吗？ 【关于行业】 我们公司属于银行金融业，对于金融行业，可能您没从事过不了解，但是没关系，我们有行业的资深专家和销售精英，给你们进行专业的新员工培训体系和系统学习，比如说你是卖汽车，你根本不需要懂得汽车是怎么造出来的，你只需要知道汽车功能，买点和销售技巧就可以。 我们的工作情况主要是场景营销/企业进驻/数据资源外呼等多元方式来推广我们银行的信用卡产品及理财产品等业务。 面试地址：广州市天河区林和西路219号康富来大夏12楼中信银行

●工作职责: 1、负责集团优质客户社群的搭建与售后支持；在指定网格区域内维护客户关系并开展客户经营，推动存量客户的持续开发及转介绍，积极拓展新客户； 2、享有集团全产品线授权，为客户提供家庭财富管理的全面规划服务； ●福利待遇： 缴纳社会保险：包含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育保险、失业保险，另享企业补充保险及住房公积金。 ●工作时间: 上午08:30-17:30，午间休息两小时，无需加班，周末实行双休制度。 享受带薪年假及国家规定的各类法定节假日带薪休假

岗位职责： 1、主动开发并持续维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程规范、考核及履职管理等相关制度要求，积极开展客户营销，完成考核指标，落实贷前调查评估、贷中执行及贷后管理等全周期客户服务工作； 3、严格遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务运作合规、高效且具备可持续性； 4、负责所辖区域市场调研工作，收集市场信息，开展数据分析，并及时反馈相关建议； 5、根据公司及上级安排，配合完成其他临时性或专项工作任务。 岗位要求： 1、年龄30周岁以下，具备本科及以上学历； 2、具有2年以上销售岗位工作经验； 3、具备一定的风险防范意识，熟悉市场营销技巧，能精准识别目标客户，准确把握客户需求并推动合作达成。

招聘岗位：保单服务专员 招聘数量：8人 岗位职责：兼具服务意识、专业能力和沟通技巧，围绕客户服务、保单管理、关系维护及业务支持开展工作 工作内容： 一，保单管理与客户服务‌，负责保单信息核对、更新及整理，解答客户关于保险条款、权益、缴费等疑问，并通过电话、短信或面对面方式提供专业咨询。‌‌ 二，‌续期与保全服务‌，提前梳理到期保单，提醒客户按时缴纳保费，避免保单失效；协助办理保单变更、复效、生存金领取等保全业务。‌‌ 三，‌理赔协助‌，指导客户准备理赔资料，跟进理赔进度，协调处理理赔纠纷，确保客户及时获得赔付。‌‌ 四，‌客户关系维护与拓展‌，定期回访客户，了解需求变化，提供个性化保险规划；邀请客户参与公司活动，增强客户粘性，并基于客户需求推荐新险种或增值服务。‌‌ 五，‌业务支持与学习‌，参与公司培训会议，掌握产品知识更新，协助团队完成销售指标及市场分析报告。‌‌ 薪资待遇：基本工资+绩效奖金+服务津贴，综合月薪3500-10000元，具体根据工作表现、业务量等确定；表现优秀者有丰厚奖金。 工作时间：8：30-10：30，16：30-17：30，上六休一 薪资待遇：月薪3500-10000元。 任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识；2.能够熟练操作保险售后相关系统和流程；3.具有团队合作精神。 年龄要求：25-45岁； 学历要求：大专及以上学历，学信网可查。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与规划服务，根据客户需求定制个性化的保险解决方案 2.维护客户关系，定期跟进保单服务情况，提供续保、理赔等全流程支持 3.开展市场调研与客户开发，积极拓展新客户资源，提升业务覆盖面 4.准确讲解中国人寿各类保险产品的保障内容与优势，帮助客户建立全面的风险保障意识 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险从业经验或销售经验者优先考虑 3.具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强，能够独立开展客户拜访与洽谈 4.持有保险从业资格证书者优先，愿意长期在保险行业发展

一：招聘岗位如下 1:组训 2:兼职讲师 3:收费员 4：社区宣传员 二：年纪男女不限25到50岁 三：上班时间周一到周五，早上8:30~上午10:30,每天两小时 4:待遇保底工资1500元，另底薪十提成。 四:联系电话：姜经理，微信同号。

【招聘】售后专员数名/工作6小时/薪资5000-10000/月 薪资：实习期5000+,优秀者5000-10000 工作要求：男女不限，年龄25-45岁优秀者可放宽要求 ———————————— 工作地点：城南公园对面中国人寿保险公司总部， 联系电话：吴

工作内容： 1、做好客户的保单服务，并通知客户参加公司的活动，保障客户的权益和利益！！ 2、通知客户续期缴费。 3、协助客户理赔，资料收集，核实。 4、整理客户保单，查漏补缺。 5、对于加入我们公司的每一位员工的晋升渠道都是公开公正的（无需送礼说好话，达标即可晋升）公司免费提供外出培训和学习的机会，助力员工提升自己。 岗位要求：25~45周岁，大专及以上学历 工作地点：双清区绿城水郡中国人寿城收支公司 联系电话：贺生 注：岗位带有销售性质，不抵触销售的优先

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与规划服务，根据客户需求推荐合适的保险方案 2.主动开拓客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度和续保率 3.准确讲解保险条款、保障范围及理赔流程，协助客户完成投保手续 4.定期跟进客户保单情况，提供保单检视与优化建议 任职要求： 1.高中及以上学历，年龄25-45岁，具备基本的沟通与理解能力 2.热爱销售工作，无经验可提供专业培训。 3.具备良好的服务意识和责任心，能独立开展客户沟通 5.积极进取，具备较强的抗压能力和目标达成意识

中国人寿专项招募重磅投入 [庆祝]为全面贯彻落实湖南省人民政府医惠保惠民工程，邵阳国寿推出“中国人寿政保经理人招募计划!” 年龄：25-45周岁 学历：大专以上(全日制/函授均可)，党员可放宽条件 工作地点：邵阳县大岭社区中国人寿大厦 工作时间：周一到周六，每天上班6个小时 津贴：实习期5000+至10000元 联系人:李超丽 电话：

此岗位2025年9月招聘1人，销售岗，非诚勿扰！ 任职地点：邵阳市双清区；入职即享五险一金。 无责底薪2200+有责底薪（1000-3000元）+高提成+余额分润 五险一金+（团队人均收入1.5万以上）奖励丰厚。 需具备销售行业从业经验，有强烈赚钱意愿者优先考虑。 1，负责开拓小微信贷业务，重点面向商圈、批发市场、建材、快消品等行业客户。 2，推广公司金融产品，提供金融借款咨询，协助客户制定资金解决方案。 3，开发新市场，拓展新客户，合规开展业务，配合完成签约流程，完成销售目标。 任职要求： 1，高中及以上学历 2，掌握基本销售技巧 3，具备良好的沟通协调能力，善于人际交往，责任心强，能承受工作压力，具有团队合作意识

朝九晚六，周末双休！不加班！不加班！不加班！ 无压力工作！只需轻松邀约客户到店！ 工作内容： 1、无需自主开发资源，通过电话与客户交流，了解其需求并邀请上门即可。到店后由专业团队负责人对接签单，无需个人独立成单。 2、维护已有客户关系，深入挖掘客户的潜在需求； 3、定期与合作客户保持联系，构建稳定长久的合作纽带。 工作时间： 每周一至周五，上午09:00-18:00，午间休息两小时，法定节假日及传统节日均按规定休假。 福利待遇： 1、无责任底薪3000元，绩效1000元+行业顶尖提成+管理服务费，在职员工平均月收入超1万元； 2、入职过程全程免费，提供带薪培训，专人一对一教学，确保快速上手； 3、公司设有完善的晋升机制，支持专业路线与管理路线双通道发展； 4、奖励多样（包含新人首单奖、目标完成奖、月度奖、季度奖、年度奖等）； 5、除享受国家规定节假日外，每年额外享有3天带薪年假； 6、丰富员工活动，如团队建设、带薪旅游、下午茶时光、生日庆祝会、内部推荐奖金、团队聚餐等； 7、年终享超长带薪假期，春节放假天数显著高于法定标准。 我们是一家温暖和谐的大家庭，管理层不施加压力，全面实行人性化管理。想要工作轻松又能增收的伙伴，欢迎加入我们，O(_)O哈哈~