
电芯产品开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科锂电池磷酸铁锂方型电池
岗位职责:
1、明确产品开发需求并开展可行性评估
2、负责产品开发文档的编制与变更管控
3、管理及跟进产品开发全流程,制定实施计划并组织评审,完成试制总结及结果解读
4、根据产品开发实际需要,提出材料选型与化学体系设计方案
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上锂电池产品研发工作经验,电化学、材料科学等相关专业背景;
2、掌握电芯设计流程,了解电芯测试方法及相关行业标准;
3、有铝壳电芯研发经历者优先考虑
研发助理
5000-7000元/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结经验不限大专全职三餐免费月结工资2人间宿舍
岗位职责
一、研发项目进度管理
二、技术文件与图纸管理
三、测试数据整理与统计 括号技术含量较高
四、会议与事项跟踪 括号执行力。岗位
五、研发日常支持。
任职要求
大专及以上学历,光学工程机械设计工作经验 1~3 年,相关经验应届生也可培训
核心技术要求
Excel 能力,Vlookup if 函数 、 数据透视表、图表制作。
2、沟通协调能力:能主动跟进任务,能推动问题解决,不是被动执行。
3、PPT 制作能力:项目汇报,技术会议
急聘 抗衰老项目研发主管(博士)
2.5-4万元/月
其他生产营运人员经验不限博士实用型研发抗衰老医学生物医学化妆品科学
一、公司简介
深耕大健康领域近 30 年,专注中医养生保健,融合传统医学与现代科技,聚焦抗衰老核心板块。
二、岗位职责:
1. 主导抗衰老相关项目的统筹规划与落地执行,涵盖抗衰产品、抗衰技术及自然疗法的研发工作。
2. 跟踪抗衰行业最新动态,结合市场实际需求,提出具有前瞻性的研发思路与产品构想。
3. 独立承担研发全流程工作,包括配方开发、实验测试及功效验证等环节的推进与优化。
4. 协同市场、生产等部门,推动研发成果向市场化产品的高效转化。
5. 构建并持续完善研发管理体系,制定标准操作流程与质量管控机制。
三、任职要求:
1. 拥有医学、生物医学、化妆品科学、营养学、药学等相关专业背景。
2. 对衰老机理及抗衰老技术具备系统研究基础,掌握主流抗衰成分、技术路径及功效评估方式。
3. 具备抗衰类产品或相关领域研发经历者优先,能独立主导研发项目并实现成果落地。
4. 具备较强的创新意识、实验设计能力及数据解读能力。
5. 具备良好的团队协作意识与沟通协调能力,可带领团队或独立完成研发目标。
四、薪资待遇
1. 年薪 30-50 万,优秀者面议;
2. 双休、五险一金、带薪年假、提供食宿(中晚餐)、传统节假日福利。
电池研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科研发锂电池
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历,电化学/应用化学/材料/化学工程等相关专业;
2、工作经验:3年以上锂离子电池研发经历,具备圆柱电池开发经验者优先;
3、技能要求:
(1)掌握锂电池关键材料特性及电芯设计原理;
(2)了解锂离子电池各类测试规范、国家相关标准,熟悉电池常见失效模式及其分析手段;
(3)具备良好的书面与口头表达能力,善于总结,同时具有较强的沟通协调能力;
4、个人素质:诚实守信,抗压能力强,具备团队协作意识,工作积极主动;
岗位职责:
1、配合部门负责人推进电池技术优化及新产品研发工作;
2、参与电池设计方案制定,涵盖原材料筛选与测试、结构设计、失效问题分析等环节;
3、主导新电池产品的开发、评审与验证流程,严格执行APQP开发体系要求,编写对应技术文件,确保电芯顺利导入量产;
4、完成所承担任务的实验报告撰写、工艺过程评估及测试数据汇总整理;
5、组织新产品的试验结果评审,并归纳形成工艺技术文档;
6、协助开展项目组内电池产品相关专利的申请与资料准备;
7、及时完成上级交办的其他临时性工作任务。
UI设计师 6K~10K+五险
6000-10000元/月
UI设计师1-3年大专动画动效设计AIPS手绘UI设计华为/OPPO
岗位要求:
1、负责公司与华为/OPPO/小米手机主题平台对接,承担主题、锁屏、壁纸、图标、气泡等相关产品的视觉设计工作;
2、主动关注并归纳当前主题设计的流行趋势,持续优化设计以提升主题下载表现;
3、精通PS、AI、AE、C4D、板绘等主流设计工具,具备多风格驾驭能力,能快速构思并独立完成完整设计方案;
4、注重细节打磨,具备良好的用户体验意识及交互设计思维;
5、富有想象力与创新意识,能结合市场动向和用户偏好完成符合潮流的主题内容创作;
任职要求:
1、大专及以上学历,设计、美术类相关专业优先,具备1年以上相关领域工作经验;
2、拥有较强的原创能力与一定的艺术审美水平,乐于尝试新风格与设计突破;
3、了解用户研究方法,掌握交互设计基本原理并能应用于实际项目中;
4、工作态度积极,具备良好的理解力、责任感以及团队协作精神;
该岗位需具备手机主题设计实操经验,如有请附上相关作品集以便评估
压铸工程师(结构件领域)
1.6-2.3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限金属材料砂铸材料砂型铸造
一、基本要求(学历/专业/经验)
- 学历:大专及以上,本科优先考虑
- 专业:材料成型、模具、机械设计、铸造、材料工程等相关专业
- 行业经验:
- 通用经验:具备5~8年压铸全流程技术背景
- 汽车零部件领域:7~10年工作经验,熟悉IATF16949体系
- 管理经历:3~5年技术团队管理经验(有10人以上团队管理经验者优先)
- 行业倾向:具有汽车、3C、通讯、家电结构件或机器人行业背景者优先
二、专业技术能力
- 工艺与材料
- 精通铝合金、锌合金、镁合金压铸工艺及参数调优
- 掌握熔炼、模具使用、射料控制、冷却系统设计及缺陷分析与改进方法
- 熟悉常见质量问题如气孔、缩松、冷隔、裂纹、拉伤等问题的解决对策
- 模具与设备
- 熟知压铸模具结构设计要点、维护策略及寿命管理
- 熟悉压铸机、熔炉、自动给汤、喷涂、取件机械手、CNC等配套设备运行原理
- 软件与文档
- 熟练操作AutoCAD、UG、Pro/E、SolidWorks等2D/3D设计软件
- 能独立编制FMEA、控制计划、SOP、检验标准及相关工艺文件
- 质量与体系
- 熟悉ISO9001、IATF16949质量管理体系,了解5S/6S与精益生产理念
- 能运用SPC、MSA、PPAP、8D等工具进行过程控制与问题改善
三、管理与项目能力
- 团队管理
- 具备人员配置、技能培训、绩效评估、激励机制建设及团队文化建设能力
- 项目管理
- 主导新产品开发流程(含APQP/PPAP)、样品试制、试产导入及批量生产
- 统筹进度、成本、质量、良率、效率和交付表现
- 跨部门协作
- 可高效对接研发、生产、品质、采购、销售及客户技术接口
- 成本控制与持续改进
- 推动降低损耗、提升效率、控制能耗,实施精益生产与持续改善活动
四、综合素质及其他要求
- 问题处理:擅长现场技术难题攻关,具备快速响应与闭环管理能力
- 沟通协调:内部团队管理顺畅,对外能与客户及供应商开展有效技术沟通
- 抗压执行:适应高强度工作节奏,可应对生产异常、紧急交付与高压环境
- 英语能力:在汽车、外资或出口型企业中需具备良好的英语读写及口语交流能力
- 安全规范:掌握安全生产规程,具备隐患识别、环保合规意识
五、优先条件(加分项)
- 拥有汽车及机器人用压铸件相关经验
- 具备大型压铸单元或一体化压铸项目实践经验
- 参与过新工厂建设、新产线规划或量产爬坡过程
- 有精益生产或六西格玛项目推行经历
SQE工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限本科SQE新能源锂电池
岗位职责:
1. 负责来料质量管控,处理因来料引发的质量异常,落实整改措施并验证实施效果;
2. 协同推进供应商品质管理体系及原材料检验标准的建立、优化与持续完善;
3. 参与供应商质量管理,协助开展供应商审核、质量指导及技术交流,促进供应商质量能力提升
岗位要求:
1. 本科及以上学历,具备锂电行业相关工作经验;
2. 熟悉锂离子电池电芯的生产工艺流程及产品性能特点;
3. 精通锂电芯主要材料的工艺特性及品质控制要点;
4. 擅长质量体系审核与制程工艺审核
职位福利:五险一金、绩效奖金
项目研发员(专注抗衰老领域)
1-2万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士抗衰
一、公司简介
深耕大健康领域近 30 年,专注中医养生保健,融合传统医学与现代科技,聚焦抗衰老核心板块。
二、岗位职责:
1. 主导抗衰老相关项目的整体策划与执行,涵盖抗衰产品、抗衰技术及自然疗法的研发工作。
2. 跟踪抗衰行业最新动态,结合市场实际需求,提出具有前瞻性的研发思路与产品构想。
3. 独立负责研发任务,推进从配方开发、实验测试到效果验证的全流程工作。
4. 协同市场、生产等部门,保障研发成果高效转化为可量产上市的产品。
5. 构建并优化研发管理体系,完善标准操作流程与质量管控机制。
三、任职要求:
1. 拥有医学、生物医学、化妆品科学、营养学、药学等相关专业背景。
2. 对衰老机理及抗衰技术有系统研究,掌握主流抗衰成分、技术路径及功效评估方法。
3. 具备抗衰产品或相关技术研发经历者优先,能独立承担研发任务并推动项目落地实施。
4. 具备较强的创新思维、实验设计能力及数据解析能力。
5. 具备良好的团队合作意识与沟通协调能力,可带领团队或独立完成研发目标。
四、薪资待遇:
1、硕士研发员10-30万/年;应届硕士10-15万/年,优秀者可面议
2、博士30-50万/年,优秀者面议
3、双休,年休假,五险一金,提供食宿(中晚餐),享有传统节假日物资福利等。
项目技术项目经理工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专新产品导入工艺参数管理良率优化跨部门协作
工作职责
1. 主导项目各阶段图纸的技术评估,输出专业评审意见;负责开发过程中DFM文件的编制,并推动样品变更后客户认可资料的准备与提交。
2. 统筹制定工艺流程及关键参数,协同多部门明确各工序工艺设定、去除量规范,并依据客户图纸构建完整的尺寸链体系。
3. 负责新工艺、新设备、新参数以及新型辅料的验证与导入,促进新技术在产线的实际应用。
4. 牵头处理产品开发过程中的技术难题及客户提出的技术需求,确保项目按计划高质量推进。
5. 主导开发阶段良率提升与MIL优化工作,跟踪试产问题并落实改善措施的有效性验证。
6. 针对OQC特采情形完成FACA分析报告撰写,提出系统化改进对策。
7. 负责量产前工艺固化、加工参数确认,并向研发EPM团队移交DFM成果,确保顺利转入量产阶段。
任职要求
1. 具有3年以上电子类或金属加工行业项目开发相关工作经验,熟悉生产全流程及制造运作机制。
2. 逻辑思维清晰,具备良好的跨部门沟通协调能力、执行能力和抗压性,具有较强的团队合作意识。
3. 熟悉六西格玛管理理念与数据分析方法,熟练操作Office办公软件及2D/3D绘图工具。
4. 具备外语能力者优先考虑(英语/韩语/越南语/日语)。
其他生产营运人员3-5年本科三电系统线束电控系统
岗位职责:
1、参与新产品项目中线束系统的开发与验证过程,协同研发电器线束相关技术部门开展工作;
2、牵头组织新品项目在基地试制阶段线束相关问题的排查与解决;
3、提供生产现场及市场端的技术支持,主导线束系统质量问题的分析与研究,制定并推动实施改进措施;负责制造、售中及售后环节零部件技术问题的处理,持续优化产品稳定性;
4、完善线束系统技术文档,参与相关标准的编制与修订;
5、开展线束系统降本方案的可行性评估,并组织实施验证工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,新能源、电子信息、电气工程及其自动化、机电一体化、车辆工程等相关专业背景;
2、熟练操作办公软件,掌握CATIA、AUTOCAD、Zuken、Mentor Graphics等线束设计软件,具备识读线束原理图、2D图纸等技术资料的能力;
3、了解线束行业主流供应商及其产品特点与适用场景;
4、熟悉DR、FMEA、鱼骨图、DOE等常用开发工具者优先考虑;
5、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识,认同企业价值观,工作积极主动,责任心强。
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3D建模师(中初级)
1.2-1.6万元/月
3D设计师
岗位职责
1)根据建筑施工图、方案草图、设计师简报完成建筑外立面、室内空间、商业公建、地产配套高精度3D模型搭建;
2)完成家具、景观、产品小品等细分建模工作,适配效果图、虚拟漫游、动画制作多场景输出要求;
3)严格遵循公司统一建模标准、分层规范、材质规范,配合主管完成过程自检,减少后期渲染返工;
4)准确理解设计方案核心思路,及时反馈图纸缺漏、设计矛盾,配合设计端优化模型落地可行性;
5)协同渲染、动画岗位完成项目交付,配合海外团队修改需求,高效处理跨时区反馈调整;
6)参与大型综合体、商业、住宅等复杂项目建模工作,配合完成项目阶段性交付节点。
任职要求
1)建筑可视化建模工作经验3年及以上,有大型地产、商业项目完整建模案例;
2)熟练使用3dsMax、Rhino、AutoCAD,掌握V-Ray/Corona渲染基础,了解Twinmotion、Unreal基础操作;
3)能独立读懂建筑平、立、剖、节点详图,具备Revit建模、施工图深化经验加分;
4)熟悉室内、建筑两类建模逻辑,模型布线、分层、构件拆分规范,面数控制合理;擅长异形建筑、曲面复杂模型制作加分;
5)能接受多项目并行,按时完成交付,具备良好的沟通与修改配合意识;
6)基础英文读写,可读懂英文设计需求文件。
模型制作
4000-8000元/月
3D设计师
岗位内容:
1. 根据建筑设计师提供的设计图纸制作建筑模型,并进行必要的细节加工和调整。
2. 对于模型的创建、修改、审核和维护等工作进行记录并跟踪。
3. 持续优化和改进建筑模型,以应对日益变化的客户需求。
任职要求:
1. 具备建筑学或相关专业背景,了解建筑的基本原理和知识。
2. 熟悉各种建筑模型软件和工具,并能够进行基本的模型操作。
3.了解各类建筑模型,如:工业、农业、建筑等等
4.可以没有经验,试用期一个月,不会有师傅教
3.新人试用期薪资2000-3000,学成后8000+
3.专业模型师具体工资面议,感兴趣欢迎约面试详谈!
公司福利及时间:
1.提供住宿,午餐晚餐
2.周休一天,工作时间早8晚6,午休一个半小时,忙时需要加班,偶尔出差。
3D设计师
8000-12000元/月
3D设计师3-5年本科
1.根据公司活动方案需求,负责包装设计,把控场景,完成3D场景建模。
2.独立完成活动包装设计,看得懂cad图,能独立完成3D效果图、立体图、平面图等。
任职要求:
1.美术相关专业本科或以上学历,35岁以下。
2.3年以上方案设计相关工作经验。
3.熟练使用Ai、CDR、Auto CAD、3D Max、Photoshop等相关软件。
4、从事地产活动策划行业包装设计的3D设计师优先录取。
5、沟通能力强,团队意识强,有责任心。
福利待遇:
1、享有国家法定假期,带薪年假。
2、上班时间9:00-18:00(中午休息两小时),大小周。
3、薪资结构为底薪加提成,加班享有加班费,餐补,交通补助。
4、五险
3D设计师经验不限大专乙方公司五险
任职要求:
1、熟练使用3D Max, ZBrush, Maya等软件
2、熟悉从建模到高模到贴图的全部流程,有使用游戏引擎经验的优先考虑
3、工作认真,积极,负责心强;能吃苦耐劳。
4、有次世代3D角色美术项目经验,有外包公司工作经验者优先。
生产储备干部
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技储备干部
1. 中专及以上学历,优秀者可放宽至高中。
2. 具备1年以上制造行业车间生产管理相关经验。
3. 熟悉基本的生产作业管理理论与实务知识。
4. 能够吃苦耐劳,具备较强责任心,乐于接受挑战,具有创新意识。
美工
2000-5000元/月
美工经验不限学历不限现场办公包住
任职要求: 会用正常的软件,一个小时30张图可以完成就行工作量很少 很简单 我们是拼多多电商上链接图片 有现成一套图 只要扣字一下改动一下就行,不要构图 一天可能P图就一两次三次的样子 空闲的时候当店铺客服回复一下信息就行 具体工资面谈
生产辅助人员
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专生产计划管理生产流程优化设备状态监控产品质量评估
岗位内容:
1. 生产供应链统筹
全流程管理:从原材料加工、品质检测、物料领取出库,到外包协作、缺料应急响应、物流配送安排,保障物料供应连续,确保交付准时无误。
2. 资产与成本管控
掌控财务与物资权限:主导大型设备采购(如叉车、吊车)、低值易耗品比价议价、合同核对、费用统计分析及ERP系统实施推进,持续优化成本结构,提升运营效率。
3. 后勤与人事支持
全员服务核心:负责员工入职引导、宿舍管理与考勤监督、劳保用品发放、公务车辆调配及现场安全管控,保障厂区运转顺畅无忧。
4. 跨部门协调枢纽
作为生产、仓储、行政与管理层之间的关键联络点,高效应对临时突发任务,推动跨部门协作,确保信息高效传递与执行落地。
任职要求:
1. 具备一定生产管理实践经验,了解生产车间运作流程及相关技术规范;
2. 熟悉生产计划制定、车间排程安排及资源调配等核心工作环节;
3. 拥有良好的团队合作意识、责任意识和抗压能力,能有效组织并推动生产任务实施;
4. 具备较强的数据分析能力和实际问题处理能力。
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1年以下高中建材
负责日常文件与报表处理
跟进生产订单进度
安排安装及对接事宜
配合生产部门完成工作衔接
工作态度认真细致
责任心强能主动高效完成各项职责
售后车间负责人
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年高中五险一金定期团建系统培训
湖南省汇宝集团有限公司是一家以经营汽车品牌为主的民营企业,是目前娄底地区最大的汽车企业集团之一!
旗下拥有东风本田宝泰、通用别克宝新、一汽红旗宝盛、比亚迪汇迪、比亚迪宝泓、新化宝雄直营店,公司秉承严谨的管理制度,注重员工个人能力提升,提供良好的福利待遇,完善的技能培训和晋升发展空间,实行6天7.5小时工作制。
岗位职责:
负责售后车间维修工作的统筹管理,能够积极协调并解决团队日常运营中的各类问题。
任职资格:
1、身体健康,心理状态良好,无不良嗜好。
2、具备责任意识,善于团队协作,专业技术扎实。
工作时间:
9:00--12:00 13:00--15:30
制砂线主管
5000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年高中全职
1.高中文化、理科、有机电基础;
2.年龄50岁以下,身体素质好的可适当放宽;
3.身体健康、为人诚恳、上进心、责任心强、能吃苦耐劳;
4.有3念以上相关管理工作经验,能适应两班倒(10小时/班)。
技术员(储备干部)
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产成本管理
岗位职责:
1. 负责系统日常运维与技术支持,保障运行稳定性
2. 参与技术方案设计及落地执行,持续优化系统性能
3. 协同团队攻关技术难点,改进和提升工作流程效率
任职要求:
1. 具备较强的故障分析与处理能力,能独立应对常见技术问题
2. 拥有良好的协作意识,善于与团队成员沟通配合
3. 热爱技术,具备主动学习意愿,能在实际工作中不断提升
生产部主管或总监
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年本科生产成本管理生产现场管理生产进度管理生产质量管理生产采购管理
1. 编制并落实生产计划,保障产品按时交付;
2. 持续改进工艺流程,提高生产效率与产品质量;
3. 负责生产团队的组织、培养及绩效考核;
4. 严格管控生产成本,积极推行技术创新。
要求:本科及以上学历,具备8年生产管理经验或5年部门总监经历,熟悉生产运作、供应链体系及品质管控,具备优秀的领导力与沟通协调能力,工作责任心强。
5. 推行6S现场管理,认同并践行企业价值观。
平面设计师
3000-6000元/月
美工1-3年学历不限现场办公包吃周末单休有平面设计经验/技能PSCDR
工作内容
1.依据客户需求,完成广告宣传海报、宣传册、广告牌、LOGO 等物料的创意设计与排版;
2.与业务团队协同对接客户,精准理解需求并优化设计方案,确保稿件符合品牌调性与投放规范;
3.把控设计稿件的输出质量,为后期物料制作提供材料选型的专业建议;
4.整理设计素材与成品文件,维护公司设计资源库,主动学习各类广告新材料、新工艺并用于设计实践,提升作品落地效果。
任职要求
1.视觉传达、平面设计等相关专业,有 2 年以上广告设计经验工作者优先;
2.熟练操作PS、AI、CDR 等设计软件,能独立完成全流程设计,熟悉户外喷绘、大型广告牌的设计尺寸与色彩标准;
3.有良好的创意审美与细节把控力,能高效对接客户修改需求,兼顾设计效果与落地可行性;
4.具备团队协作意识,可接受阶段性加班赶稿。
栏目概述
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