
行政专员,室内设计师,项目主管,市场经理
3-5千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中内勤管理接待事务后勤管理
职位描述:
1. 负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约工作;
2. 管理货物出入库,记录账目流水,处理客户售后事务,维护门店日常运营;
3. 办公用品的采购及办公区域电脑、设备的维护与管理;
4. 统计员工考勤,管理员工人事行政档案资料;
5. 承担公司人事、行政、采购等综合运营支持工作;
6. 关注企业相关最新政策动态,掌握人事行政法规,熟悉劳动法相关内容;
7. 完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限;
2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑;
3. 具备良好的沟通能力与组织协调能力,态度积极,学习能力强;
4. 具备团队协作意识,工作细致认真,能够适应一定工作压力;
5. 欢迎应届毕业生应聘,提供带教支持,有学生干部经历或实习经验者优先;
8. 责任心强,具备独立开展工作的能力。
中南机电项目主管
1.2-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专机电工程
职位描述 工作内容:
1. 落实国家及行政主管部门颁布的法律法规、政策标准,执行公司各项管理规章制度;
2. 经授权成立项目部,明确组织结构,择优选拔或聘任管理人员,依据质量、环境、职业健康安全管理体系要求设定岗位职责,并实施定期考核、评估与奖惩机制;
3. 配合公司开展项目检查、技术评审及奖项申报等相关工作;
4. 推动项目全面执行公司质量、环境、职业健康安全方针和总体目标,牵头制定项目的具体管理目标;
5. 全面负责施工项目的全过程统筹管理,主持建立并完善各类管理制度;
6. 严格执行与建设单位签署的合同以及与公司签订的“项目管理目标责任书”,实施阶段性目标管控,保障项目各项目标的顺利达成;
7. 组织编制项目质量计划、项目管理实施规划及施工组织设计,主导完成工程设计变更、概预算调整、索赔等基础性技术管理工作;
8. 对项目所需的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等资源进行科学配置与动态管理,积极引进并应用新技术、新工艺、新材料;
9. 负责协调处理项目部内外部各项事务,确保项目高效推进。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机电工程类相关专业,具备8年以上相关工作经验,能接受全国范围项目外派及湖南社保缴纳;
2. 持有中级及以上专业技术职称,具有一级建造师(机电工程专业)执业资格;
3. 具备1至2个以上机电工程项目经理实际任职经历;
4. 在本专业领域具备扎实的技术能力,系统掌握专业技术体系,熟悉行业相关的法律法规、标准规范;
5. 熟练操作WPS、AutoCAD等常用办公及专业软件,精通建筑工程技术、预决算、安全管理、进度控制、质量管理、施工组织设计及方案编写等专业知识;
6. 具备工法、科技成果奖、专利等技术成果的编写能力,并有实际成果产出;
7. 具备较强的沟通协调能力,良好的组织能力和领导力;
8. 具有优良的职业操守,高度的责任意识与敬业精神,品行良好,认同企业价值观;
9. 有大型工程类企业从业经历者优先录用
销售总监
1.5-2.5万/月
销售总监5-10年大专
岗位职责Responsibilities:
1、开展企业客户拓展工作,落实团队销售任务并达成既定业绩目标;
2、制定销售解决方案,统筹服务方案的前期准备与实施,能够为企业客户提供整合型一揽子服务支持;
3、挖掘潜在业务机会,主导及配合签约客户的运营维护,持续优化运营策略,构建营销场景,掌握市场动态与客户需求,及时传递行业信息;
岗位要求Requirements:
任职资格:
1、大专及以上学历,具备2年以上管理工作经历;
2、拥有良好的沟通技巧、应变能力、协作精神,以及市场与行业研判能力,责任心强,擅长识别潜在客户资源;
3、了解销售流程与实战技巧,有企业端卡券类、消费卡类产品销售实操经验及市场渠道资源者优先考虑;
4、具备目标驱动与客户导向的思维方式,能独立开拓大客户业务;
现场项目负责人
8千-1万/月
项目经理5-10年中专/中技
从事机电安装行业5年以上工作经验,能够独立根据客户需求出具施工方案及项目材料明细
项目主管
9千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科市政工程污水环保一建安装工程石油化工工程
工程项目经理/专业工程经理(土建、机电、给排水、电气调试等)
岗位职责:
1、编制污水处理/机电安装/大气治理类施工项目的实施计划,并监督执行与进度控制;
2、全面负责项目质量、安全、进度及文明施工管理,协调施工方、业主及相关单位之间的协作关系;
3、主导招(议)标流程及商务谈判,参与图纸会审与技术交底;协助分包单位的遴选与综合评估;
4、实时掌握项目施工动态,及时协调处理现场各类问题,推动项目按既定节点顺利推进;
5、审核项目各项费用支出,组织竣工决算及验收资料归集,规范管理项目全过程文档与档案。
任职资格:
1、工程、机械、电气、环境、给排水等相关专业本科及以上学历,持有一级建造师证书(市政或机电专业)者优先;
2、具备五年以上环保、市政园林、电气自控、建筑暖通等行业工作经验,累计十年以上施工现场管理经历;
3、精通污水治理、给排水系统、市政管网或大气污染防治、能源化工等领域中至少一项,熟悉相关工艺技术标准;
4、具有丰富的现场组织能力,良好的沟通协调素质,能适应长期外派驻场工作,实行轮休制。
***上述岗位(含项目经理、机电安装、调试等方向)职责可视具体项目类型、实施阶段及团队配置进行适当调整;
需长期派驻外地项目现场,工作地点涵盖广东、浙江、江苏、山东、陕西、内蒙、新疆等地。
项目经理
3千-1.2万/月
项目经理3-5年中专/中技
岗位职责:
1.负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的设计、安装、调试与维护
2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作
3.独立处理系统运行中的故障,提供及时有效的技术支持与整改建议
4.配合甲方及总包单位完成项目验收、资料归档及售后维保服务
5.定期巡检弱电设备,编制运维报告,保障系统稳定高效运行
任职要求:
1.电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景,学历不限
2.具备弱电系统集成或施工维护经验,熟悉主流品牌设备及协议标准
3.熟练使用CAD制图软件,能独立完成点位图、系统图等技术文档
4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
配菜1-2人月结
凤凰食堂招厨房帮工2名,年龄50以下,工作时间大概9个小时左右,工资2800元,月休三天,左右开工,在有意电话咨询,联系电话.田师傅
保洁长期1-2人
招聘清洁长期工1、要求:做事勤快麻利,吃苦耐劳、身体健康。。2、工作内容:办公楼、生产车间。包吃住地址:德山大道联系方式:赵先生
项目经理5-10年本科
市政项目现场负责人
需要独立操盘过市政项目
熟悉从开工到竣工结算的全流程。
- 核心能力
除了技术能力,综合管理能力同样重要:
- 沟通协调能力:需要能与政府部门、设计单位、施工方、监理等多方顺畅沟通,解决现场问题。
- 统筹管理能力:对项目的进度、质量、安全、成本有全面的管控意识和能力。
- 抗压与应变能力:能处理施工现场的各类突发情况,适应工程项目的工作节奏。
月薪12000一15000元
30一40岁
北京海淀区可看懂施工图纸,统筹现场工作,现场协调工作能力强,工作认真,责任心强。联系电话;
1.2-1.3万/月
项目经理5-10年本科
可看懂施工图纸,统筹现场工作,现场协调工作能力强,工作认真,责任心强。
联系电话;
建筑项目经理/项目负责人
7-8千/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目(含装修工程)的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付
2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督落实执行
3.协调甲方、设计、监理及各分包单位,高效解决现场技术与管理问题
4. 主持项目例会,定期汇报项目动态,及时识别并化解履约风险
5. 落实安全生产责任制,组织安全教育与隐患排查,杜绝重大安全事故
任职要求:
1.具备建筑项目经理/项目负责人相关工作经验,熟悉装修及土建类工程全流程
2.能吃苦耐劳,责任心强,具备优秀的现场统筹与应急处理能力
3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程或机电工程专业优先)
4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理意识
5. 适应项目制工作节奏,能接受常驻工地现
市场部经理。
3-8千/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,深度挖掘客户需求,提供定制化解决方案,提升客户满意度与续约率
2. 主导洽谈、合同签订及回款跟进,确保销售目标与服务交付双达标
3.定期开展客户拜访与市场调研,及时反馈行业动态与竞品信息,协同产品与运营优化服务策略
4.协调内部资源(技术、售后、交付等),推动项目高效落地,保障服务质量与履约时效
5.建立并管理客户档案,规范录入CRM系统,实现客户生命周期全流程跟踪与数据分析
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达、逻辑思维与抗压能力
2.有客户服务、销售或对接经验者优先,行业背景不限
3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备基础数据分析意识
4.具备责任心与团队协作精神,能适应阶段性出差或灵活工作安排
5.持续学习意愿强,认同以客户为中心的服务价值观
城市经理/区域经理(湘西)
1-1.6万/月
城市经理社保交通补助生日福利五险一金高温补贴餐补3-5年大专代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售渠道销售较多出差TOCTOB批发/零售
岗位职责:
1、经销商维护及管理;
2、对所辖区域空白市场的开发及市场拓展推广工作的执行;
3、负责区域市场通路管理和新渠道的开发;
4、对业务团队进行管理和协调对接。
任职要求:
1、30岁及以下,大专及以上学历;
2、2年以上酒水招商、渠道开拓经验,有一线饮品、名酒企业同等职位工作经验优先;
3、 优秀的沟通能力、谈判技巧和超强的执行力,有抗压精神,能出差。
销售经理
3-6千/月
销售经理3-5人经验不限大专区域销售较多外勤按单提成
【职位要求】
- 大专及以上学历,优秀者可放宽
- 25-50岁
【工作内容时间】
- 给公司已有客户办理业务,售后等问题,介绍新产品,邀请参加公司活动,给客户送礼品
薪资待遇:3000+工作绩效+业绩绩效
上班时间:8:30-12:00 2:00-16:00
【薪资福利】
- 薪资区间:3000-5000元
销售经理/主管
3-8千/月
销售经理交通补助保险生日福利年终奖高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC混合办公国内院校优先互联网金融企业服务公关/传媒批发/零售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
有机肥市场销售人员及销售经理
销售经理1-2人1-3年大专团购销售门店销售较多外勤
1、主动开展商圈拓展,开发政企、大客户与团购客户,扩充客户数量,丰富采购品类,挖掘潜力客户,拉动业绩增长;
2、定期回访维护团购客户,完善客户信息台账,组织开展客群活动,及时更新客户资料,提升客户复购率与客单价;
3、收集团购客户需求,整合公司资源提供适配方案;每周汇总客户建议并同步相关部门,跨部门协同优化客户服务;
4、每月、重大节假日完成团购业务分析总结,分享优秀业务经验,推动团购业务持续良性发展。
销售经理高中
售前咨询,售后服务,B端市场开发经验,面销/陌拜经验,制定销售策略和目标,业务开拓能力。
任职要求:1、高中以上文化,年龄25—35岁;2、有艰苦奋斗精神,以结果为导向,执行力强,适合创业公司文化要求;3、有工作经验(无工作经验者,要具备优秀的学习能力或高情商);4、要具备良好的沟通能力和技巧:5、具有较强的抗压能力,能带领团队完成销售任务;6、具有强烈的事业心、精力充沛,乐观自信;福利待遇:1.丰厚的底薪,同时享受绩效奖金;2.提供带薪年假了.定期团建活动:户外拓展、旅游等。岗位职责:1、负责拓展和维护客户关系,提升公司产品在市场中的占有率。
光伏业务合伙人、主管、业务经理
1000-1500元/天
业务经理20人以上周结经验不限学历不限具有一定群众基础电话销售面销/陌拜团购销售地推销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB弹性工作制其他产品/服务无经验要求面销/陌拜经验
具有一定的群众基础,当地亲戚朋友广,能吃苦。可全职可兼职,如果能力强可以跟公司一起多地方开发,成为公司核心骨干。
项目经理
1-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
我们正在寻找一位经验丰富的项目经理,负责管理与协调公司的重要项目。
【岗位职责】
1. 领导项目团队,确保项目按时、按质、按预算完成;
2. 与客户和供应商进行有效沟通,确保项目需求得到满足;
3. 制定项目管理计划,监控项目进度,及时解决问题;
4. 组织项目会议,进行项目汇报,确保信息的及时传递;
5. 按时完成公司部室下达的各项任务。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,5年以上项目管理经验;
2. 熟悉输变电工程的全套流程和...
市场运营主管
3-6万/月
销售总监3-5年大专销售管理房地产市场分析团队建设
岗位内容:
1. 策划并落实销售方案与业绩目标,推动销售团队达成既定业绩指标;
2. 统筹销售团队管理,涵盖人员招募、业务培训及绩效激励;
3. 分析市场动态与竞争格局,及时调整应对策略;
4. 维护客户及合作方关系,增强品牌影响力与市场认可度;
5. 负责销售数据汇总、业绩分析报告及预算编制工作。
任职要求:
1. 具备优秀的团队管理与领导组织能力;
2. 熟悉房地产行业环境,拥有扎实的销售实战经验;
3. 具备出色的沟通协调与商务谈判技巧;
4. 对市场变化具有敏锐判断力和较强的商业洞察力。
进校区域销售主管/大客户经理
1.2-2万/月
销售总监5-10年本科
职位描述:
(1)面向教育局及K12学校开展数智作业产品的推广工作,建立并维护长期稳定的客户关系,深度挖掘客户实际需求,提供专业的解决方案,推动产品签约与实施落地
(2)制定并落实区域市场拓展策略,策划并执行各类市场推广活动,包括产品说明会、专题研讨会等,提升品牌影响力与市场认知度
(3)持续跟踪行业发展趋势与竞争格局,系统收集、汇总及分析市场信息,为公司产品迭代和营销决策提供有效支持
(4)协同产品研发与技术支持团队,及时传递客户反馈,参与产品优化过程,确保产品持续贴合市场需求
任职要求:
(1)本科及以上学历,具备5年以上销售岗位从业经历
(2)在所属区域拥有扎实的教育领域G端与B端资源,曾主导多个运营类项目的成功落地
(3)目标意识强,具备较强的自我驱动力、执行能力与环境适应能力
(4)具备良好的沟通表达与逻辑分析能力,善于跨团队协作
栏目概述
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