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统筹人事招聘事宜，开展新员工入职培训，完成各类文件的整理、分类与归档

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早九晚四双休法休负责人事工作

负责员工招聘、简历筛选、面试邀约、入职跟进，办理员工入职、离职、转正、调岗， 员工档案的管理，员工的考勤统计，协助组员活动、培训、绩效等人事相关工作，完成上级安排的其他形式人事工作等，对电商直播有一些了解者优先.

综合工资6000元，每天有餐后水果！！！！ 工作内容就是招人 没有其他工作 提供住宿 上班时间12点到10点中间休息一小时 招到一个人干满7天提200 月休4天选休 老板00后好相处 善解人意 经济上遇到什么困难可以预支工资！! 每周有小组评比 奖励一条烟

人事招聘（招聘专员） 岗位职责： 负责人员招募、面试安排、入职手续办理、员工档案维护及相关日常人事事务。 福利待遇： 每周休息两天，工作日时间早九晚五，中午休息一小时，无需加班，缴纳五险。 任职要求： 具备招聘工作经验者优先考虑，沟通表达顺畅，工作细致负责，执行能力强，了解基础人事工作流程。 薪资待遇： 底薪5000元加提成，收入无上限。 社保完善，办公环境舒适，工作内容稳定简单。 晋升通道广阔，团队氛围融洽。 工作压力小，不设硬性业绩指标，真诚期待人才加入。 有意向请直接联系，安排快速面试并推进入职

1. 年龄21周岁以上，大专及以上学历，人力资源、金融相关专业优先考虑； 2. 具备良好的沟通表达、协调统筹能力，逻辑清晰，善于处理员工关系及人事相关咨询； 3. 工作细致严谨、责任心强，执行力高，具备较强的团队合作精神与抗压能力； 4. 熟悉招聘、面试、入离职等基础人事流程，有相关工作经验者优先，无经验者可培养； 5. 熟练使用办公软件，具备基础的文档整理、数据统计能力，能高效完成领导交办的各项任务。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金的增减员、缴费及日常查询等事务性工作 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5.整理汇总人力资源相关数据报表，支持基础人力分析 任职要求： 1.人力资源、行政管理或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有志于在人力资源领域长期发展，接受应届生或无经验者 5. 遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

负责招聘 不需要经验 不考虑学历 认真肯学，真找工作的请联系 周末单休，早9晚5，午休一个半小时 不加班，到点就下班。 10号发薪不压工资到号就开，发薪日固定公司团建

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薪资：3000—8000 元，男女不限 ，上不封顶 岗位职责： 公司现有端口免费用，前期带薪培训，岗位好上手，环境好，员工福利Nice，完美晋升。 负责岗位招聘、简历筛选、人才匹配与邀约面试 跟进面试流程，记录面试结果，整理招聘数据 细心负责，沟通表达好， 另：因公司发展需要，诚招，客服/招聘，武汉三镇就近安排。 【工作时间】 白班，时间8:30——17:30 中午午休1.5小时 【薪资福利】 · 综合薪资：3000—8000元/月 · 多劳多得，收入与努力直接挂钩

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报、增减员及日常答疑，确保合规及时 4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力 4.工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识 5.普通话标准，具备基本的文字表达与文档撰写能力

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，细心负责、执行力强 4. 有HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.具备学习意愿和团队协作精神，能适应多任务并行节奏

工作内容： 1、通过招聘网站等发布信息； 2、通知求职者来面试预约； 3、对求职者进行接待，安排登记； 工作时间： 12：30-18：00，19：00-21：00 薪资：4000+提成，月休四天，自由调休 提供住宿，双人间 3500的底薪+500全勤

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工作内容:负责给公司每个岗位人员招聘  办理公司新人入职离职手续  工作简单轻松