
行政文员6000+免费单间住宿(非销售)
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限半年涨工资五险一金不限经验 工作轻松
主要整理信息和录入,信息核对
不销售文职岗在办公室上班就行
免费住宿
接受小白不限经验
不定期团建
薪资4000~6000
集团成立16年岗位真实
客户信息登记-面试直通
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限
世颐堂集团招聘啦[跳跳]
【招聘岗位】:企微客服
【薪资待遇】:首月无责任底薪3500+提成
次月无责任底薪4000+提成
第三月无责任底薪4500+提成(阶梯式上涨底薪)+奖金+五险
【工作时间】:早8:00—晚6:00
午休1小时,每月可自选4天休息,法定节假日另加1天休假
工作地点:二道区吉林大路中邑大厦A座(地铁长青站)
行政文员
3000-7000元/月
文员经验不限学历不限五险一金
工作内容:
后台计算机操作,负责三网系统对接,纯文职岗位,无需外联或电话沟通,无销售性质,坐班制!!!
零经验可培训上岗,具备基础打字能力及简单电脑操作即可
薪资待遇:
无责任底薪3200元+全勤奖+部门绩效奖金+五险一金/工龄补贴,
月综合收入约4000-4500元,表现优异者有机会晋升主管/经理岗
工作地点:
二道区东盛大街五环国际大酒店后身
(地理位置优越,交通便捷,地铁直达单位门口)
文员
3000-4000元/月
文员经验不限中专及以上
工作内容:
1、负责日常文书事务,包含文件整理及信息记录的更新与保管;
2、配合财务团队,参与会计单据编制及基础账务操作;
3、协助开展税务申报相关事务,保障税务流程符合规范要求。
岗位要求:
1、具备较强的条理性和沟通协调能力;
2、能自主推进工作任务,工作态度认真负责;
3、掌握基础财务常识及常用办公软件使用技能。
行政文员
3000-5000元/月
文员经验不限中专及以上办公室人际氛围好包吃住接受无经验有年终奖有晋升空间
岗位职责:
按照要求完成相关资料的填写工作
日常负责文件的分类、整理及归档
负责工人考勤数据的记录与归档管理
完成基础性文书事务,如打印、复印等操作
负责会议过程中的记录与材料整理
承担文员职责范围内的其他事务性工作
处理日常杂务,包括驾车接送人员等任务
任职要求:
******,条件优异者可适当放宽标准
工作细致认真,具备责任心与耐心,拥有一定的学习能力
关键在于能与同事及带队人员保持良好沟通!
掌握基础电脑操作技能,熟练使用WPS等办公软件
需持有有效驾照并具备实际驾驶能力
加分项:有相关工作经验、书写工整、打字速度快
岗位福利:
提供食宿(公司设有食堂,住宿为员工单间,2-3人房型,无上下铺)
根据个人能力提供岗位发展与晋升机会
团队氛围融洽,人际关系简单,管理层直率,薪资按时发放
行业经验:
不要求相关经验,中专及以上学历即可,接受实习生,可开具实习证明
具备晋升与调薪通道,可向各类专员方向培养,薪资可根据实际工作表现及内容进行调整
国企行政文员
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限五险一金不用打电话超幸福
岗位职责:
1、主要负责解答平台相关事务性咨询。
2、工作内容不涉及任何销售任务。
薪资待遇:
薪资4000-8000
综合员工到手6000+
五险一金
可居家ppt代做文员
200-300元/天
文员1年以下学历不限一单一结ppt兼职副业居家办公
根据客户要求制作相应的ppt,要求有耐心,能够独立制作ppt即可,一单一结算,时间自由。
吉林辽源湘遇笨萝卜,东方广场店改刀2名工资5000元满勤200元(两个半天休息)联系电话:
5000-5200元/月
改刀1-2人月结
湘遇笨萝卜,东方广场店
改刀2名
工资5000元满勤200元(两个半天休息)
联系电话:
服务员面点杂工
包饺子工四名底薪4000+满勤300+效益提成(水货勿扰)
勤杂工两名底薪3000+满勤300+效益提成
服务员五名底薪3500+满勤300+瓶盖+效益提成
以上人员每月都有两个半天休息
工作地址向阳水岸人家小区旁边,龙山新城正门对面
电话
吉林辽源预招,130台新电车夜班司机一名,要求证件齐全,签合同,车主人好事少,新车上线人上
出租车司机1-2人
预招,130台新电车夜班司机一名,要求证件齐全,签合同,车主人好事少,新车上线人上车,合作电话☎
法务
1、配合动迁调解员进行资料整理。
2、会基本的电脑工作,配合动迁人员进行各类资料整理工作。
3、能够用粤语无障碍沟通,不唯唯诺诺。能和动迁调解员一起进行调解工作。
荆州荆州区招聘法务专员,要求热爱法律咨询服务行业,不怕吃苦,乐于助人,勤于学习,性别、年龄
8000-15000元/月
法务1-3年大专及以上国内院校优先互联网公司工作经验团队管理工作经验
招聘法务专员10人,要求热爱法律咨询服务行业,不怕吃苦,乐于助人,勤于学习,性别、年龄不限。
法务咨询专员
8000-20000元/月
法务经验不限学历不限
岗位职责:
1.对接公司提供客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题,分析以及解决客户的问题,出具相应的方案,达成委托协议,促成合作转化。
2.收集整理案件基础资料,与后期服务团队、法务部对接客户情况,并处理相关问题。薪资待遇:
1、阶梯式递增底薪4000-6000+提成6%-18%+日奖金+周奖金,公司老员工单日收入可达600+,月综合收入8k-2w不等
合同管理
5000-7000元/月
法务3-5年大专及以上法学专业背景律所工作经验公检法工作经验团队管理工作经验劳动用工合同管理合规管理
需具备良好的沟通协调能力、成本控制意识强,工作严谨且责任心强;工程、法律或相关专业大专及以上学历;2年以上建筑行业合同管理或法务经验,熟悉工程合同条款;熟练使用办公软件,掌握合同管理系统;熟悉劳动法规,能独立处理招聘、培训及薪酬事务,年龄45岁以下,在成都市区内有住房优先。
簇桥地铁站~司法调解均薪8k+
7000-15000元/月
法务
内部招聘,绝非外包!
注意:我们不是电销,不是催收,不是保险行业
工作内容简单,接受无经验小白
入职有专业培训,一对一老员工手把手教到会为止!
薪资结构:
无责底薪+提成,综合薪资7000-15000+,上不封顶
努力就有回报,公司平台大发挥空间大!
工作时间:
9:00-18:00
工作内容:
依法调解金融消费纠纷案件,根据法院要求,处理公司诉讼案件,负责案件资料整理、案件跟踪等事项。
公司直聘,无销售,接受小白,入职有相关培训,易上手
总助文秘
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上活动/会议组织接待/外联
负责各类材料的整理与编写,公文撰写工作!
接待上级领导,承担园区讲解任务!
前台紧急招聘
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司前台接待工作,为来访人员提供专业、周到的服务
2.接听日常来电,保障通讯及时准确
3.协助完成部分招聘相关事务
4.对到访的应聘者开展初步的专业沟通与了解
任职要求:
1.具备良好的语言表达能力及应对突发情况的能力
2.性格积极乐观,待人热情有礼,普通话流利
3.具有较强的团队协作意识,工作认真负责,能适应一定工作压力
4.熟练操作常用办公软件,高效完成日常事务处理
5.服务意识良好,能够妥善回应客户咨询并满足其合理需求
每月休息四天
每月15日准时发放薪资,遇节假日提前发放
【福利】
公司不收取任何额外费用
员工生日当月可享受专属蛋糕惊喜
定期组织团建活动及外出旅游
重大节日期间发放节日慰问礼品
前台
岗位职责:
1.负责公司前台接待工作,提供优质的访客服务。
2.处理日常前台电话,确保通信流畅无误,
3.负责前台区域的日常维护,保持环境整洁。
4.协助咨询,解答客户疑问,
5.处理紧急情况,确保应对措施得当、
任职要求:
1.具备良好的语言表达能力和应急处理能力。
2.性格开朗大方,热情待客,普通话标准
3.具有较强的团队意识,责任心强,抗压能力强。
任职要求:
1.具备良好的语言表达能力和应急处理能力。
2.性格开朗大方,热情待客,普通话标准。
3.具有较强的团队意识,责任心强,抗压能力强。
4.能够熟练使用办公软件,处理日常工作。
5.具备良好的服务意识,能够有效处理客户咨询和需求。
每月四天休息
每月15号发工资节假日提前
【福利】
公司没有其他费用
公司在员工生日有生日蛋糕惊喜
公司有不定期团建,旅游
重要节假日发放节日礼品,
前台紧急招聘
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司前台接待工作,为来访人员提供专业、周到的服务。
2.接听日常来电,确保信息传递准确、沟通顺畅。
3.协助完成部分招聘相关事务。
4.对应聘人员进行初步的专业问题沟通与接待。
任职要求:
1.具备良好的语言表达能力及应对突发情况的处理能力。
2.性格积极乐观,待人热情,普通话流利标准。
3.有较强的团队协作意识,工作认真负责,能适应一定工作压力。
4.熟练操作常用办公软件,胜任日常行政事务处理。
5.具备良好的服务意识,能够及时响应并处理客户咨询与需求。
每月休息四天
每月15号准时发放薪资
节假日按国家规定提前安排休假
【福利待遇】
公司无额外扣费项目
员工生日享有蛋糕等惊喜关怀
定期组织团建活动及旅游出行
重大节日发放节日礼品
打更
2000-3000元/月
后勤1-3年学历不限可兼职
岗位职责:
1.负责日常巡检工作,确保物资完整无损。
2.维护物资安全,防止出现损坏或遗失。
任职要求:
1.服从上级工作安排。
2.能够高效完成交办的各项任务。
3.具备良好的协作意识,能与团队成员顺畅沟通。
打更
2000-3000元/月
后勤1-3年学历不限可兼职
岗位职责:
1.负责日常巡更任务,确保物资完整无损。
2.维护物资安全,防止发生损坏或遗失。
任职要求:
1.服从上级工作安排。
2.能够高效执行分配的各项工作任务。
3.具备良好的协作意识,能与团队成员顺畅沟通。
栏目概述
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