岗位职责 1、小红书小店日常运营维护，负责商品上新上架、库存库存核对、商品详情页优化装修 2、策划账号内容方向，拍摄撰写优质种草笔记，运营自然流量，拉高笔记曝光点赞数据 3、精细化运营粉丝，回复私信评论、用户售前售后咨询，维护店铺信誉，提升复购与粉丝粘性 4、在导师指导下熟悉小红书电商规则、运营实操技巧，快速独立完成全流程店铺运营 任职要求 1、经验不限，应届生、职场新人、跨行业转行均可 2、学习积极性高，做事高效靠谱，时间充裕，每日可投入2-3小时运营工作 3、日常使用小红书，网感审美优秀，擅长内容创作、用户互动优先考虑 4、细心有责任心，沟通亲和力强，能够配合团队协同开展工作 5、可远程办公，自律自主规划工作，保质保量完成每日工作内容

有意向投身短视频运营的小伙伴看过来！现招聘学徒若干名，纯学习性质！！！手机操作为主！ 【岗位说明】 1. 本岗位为自媒体账号运营，主要负责短视频素材整理、拍摄及内容方向把控，内容类型以搞笑类、奇闻类混剪为主（手机端完成） 2. 欢迎对岗位感兴趣的零基础新人，提供专人岗前指导培训 【岗位要求】 1. 能稳定长期坚持 2. 熟悉手机剪辑软件者优先 不熟悉也可，但需具备较强学习意愿和认真态度 【上班时间】 1. 早上9点至晚上9点，中午休息1小时，无需加班 2. 法定节假日正常休息 期待你是一位积极进取的人，我们更看重成长潜力而非仅拿底薪的心态。大家出来工作凭实力说话，收入与能力挂钩，付出多少收获就有多大！

岗位职责: 1.负责新媒体渠道的内容规划与日常运营维护； 2.增强品牌在社交平台的传播力及用户参与度； 3.跟踪数据表现，调整并优化内容发布节奏与策略。 任职要求： 1.具备优秀的创意构思能力与文字表达功底； 2.熟悉主流新媒体工具及各平台运营机制； 3.可独立推进项目执行，同时具备良好的协同合作意识。

（项目优质，成长空间大） 1、具备数据敏感度，负责互联网信息流广告的竞价投放工作（涵盖头条、抖音等平台广告产品）； 2、主导推广创意策划与效果优化，提升用户浏览量、点击率及转化效果； 3、承担客户账户的日常运营与维护，及时识别并调整账户运行中的问题； 4、定期整理投放数据，进行精准分析与科学判断； 5、深入挖掘客户需求，持续提升广告运营成效，并为运营优化提供可行性建议； 我们能为你提供的： 1、舒适便捷的办公环境； 2、健全的培训机制：配备系统化课程体系，每日开展媒体专项培训； 3、完善的福利制度，多样化员工活动； 4、行业覆盖广泛（金融、教育、社交、工具、游戏、电商、千川等全领域），拥有三个分布于不同城市的视频团队，作为一级代理商、头部代理机构，服务客户日均消耗超百万，业务接触面广，综合收益可观； 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、广告、市场营销等相关专业优先； 2、熟练掌握Excel进行数据处理与分析； 3、具备良好沟通能力，擅长撰写结案报告； 4、工作认真负责，抗压能力强，注重结果交付，以效果数据为核心导向； 任职要求： 性格开朗，思维敏捷，乐于交流与协作

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和文字表达能力 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有实操经验者优先 3. 具备基础图片处理（如PS/剪映/Canva）及短视频剪辑能力 4. 思维活跃，责任心强，具备较强的数据分析与学习能力 5.学历不限，有成功运营案例或相关作品集者更受青睐

企划岗 纯文职岗位，无需电话沟通，不涉及销售，无加班，公司统一配备办公设备 高薪职位，期待您的加入 薪资待遇： 白班：无责任底薪3500元+提成+奖金 夜班：无责任底薪3800元+提成+奖金 工作内容： 负责在小红书、抖音、快手等平台发布文案内容 新人由资深员工带教，操作简单，快速上手 晋升通道： 专员→组长→主管→经理→总监 工作时间： 白班10:00-19:00，晚班17:00-01:00 固定班次安排，无需倒班，不强制加班 公司地址： 名达商务中心1302

无体检， AI信息采集员，居家办公 头戴设备采集做家务视频 叠衣服、刷碗、拆快递等信息 男女不限，每天工作8到10个小时

引流工作。 工作轻松，上手简单，公司配备手机账号，无需外出，无销售性质。 薪资待遇： 无责任底薪3000元+业绩阶梯提成，每周休息1天可自选，午休60分钟。早班时段：上午9点至下午6点。 任职要求： 18-32周岁，接受零经验新人； 喜欢浏览短视频，对新媒体领域有兴趣； 具备基础事务处理能力，有团队协作意识，敢于突破自我。 欢迎有进取心的伙伴加入，公司氛围融洽，成长空间大~

嘿，我们正在寻找一位热情、耐心的伙伴，加入我们的团队！ 你的职责将是为用户排忧解难，妥善处理反馈，并与他们建立良好的互动关系。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 1. 喜欢与人沟通，具备良好的倾听和表达能力； 2. 对帮助客户解决问题充满热忱； 3. 能够从容应对各类突发状况及客户异议； 4. 有客服相关经验者优先，若无经验也无需担心，我们将提供全面培训！ 期待你的到来，和我们一起成为客户信赖的温暖力量！

招聘：铲车司机，工资面议，要求50周岁以下，公司交5险、班车、过节福利、免费午餐，联系电话：

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市场理货特通业务员招聘 1⃣诚招市场理货员兼特通业务一名，要求45周岁以内，有理货、渠道业务经验者优先录用，薪资面议。 2⃣工作稳定，发展空间大，想挣钱踏实干的来！ 应聘电话：

来个夜班司机，开卡特352，二班吊的就别打电话了

高薪招 月挣8000元，工资一天不押支，干没干过的都可以，没有高门槛，就是普通活儿，有吃有住，自带行李及生活用品，农村人还在种地的莫扰，不招短期工 地址：泉阳镇 电话:

【招聘一：前台接待+网络营销专员】 诚聘：前台接待兼新媒体运营（5名） 工作地点：淮安经济技术开发区徐杨街道邱圩社区综合服务中心（黄元小区旁） 工作内容：前台接待、来访登记、电话咨询 负责群、、快手等平台的日常运营与推广 拍摄剪辑短视频，发布活动信息、健康知识、食堂菜单等 薪资待遇： 底薪4500元/月 免费工作餐（食堂健康餐） 表现优秀另有绩效奖励 要求： 性格开朗，善于沟通，有服务意识 会玩手机、会拍短视频、会用剪映等基础工具 有社群运营或销售经验者优先 年龄、学历不限，只要肯学肯干 联系电话/：

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），策划引流内容，配合公司做宣传与获客； 4. 整理活动素材，维护后台数据，定期做复盘优化。 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

小红书助理

岗位职责：通过网络平台开发、对接租房客户，线上沟通需求、匹配房源、跟进转化，维护客户关系。 任职要求：00后优先，会玩社交平台，沟通在线，执行力强，有无经验均可，带薪带教。 薪资福利：综合薪资 8K-15K，上不封顶！ 上班时间：10:00-18:00，双休、绝不加班，到点就走，拒绝内卷。 工作轻松稳定，氛围年轻自由，无复杂流程，专心搞钱不内耗。

二中附近招上午8点至21点全天班4200元，上午8点至下午15点2100元，上午8点至下午17点2700元，下午15点至21点2100元，下午17点至21点1500元。电话

找小时工6人摆管10号开始干活

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中心商店对面锦鹿阁招小时工，15一小时。也可以记件 电话

游戏代练 男女不限，年龄18-40岁，夜班优先 薪资福利:日结或周结，100-500元/天

八宝屠宰场招聘杀猪工一名、洗肠工一名或夫妻工，工资待遇好，工作时间短，到月就开资，全年的活。年龄 40- 60 岁以下，身体好，无不良嗜好，肯认干的来！不怕你不会干，就怕你不干！

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山大路招打包抓菜小时工十点到一点，电话132****2108

夜招市钟工点，期假工，晚5点到10点。工资1800电话吉林白山

【岗位职责】 1、统筹公司新媒体矩阵（抖音、小红书、微信公众号、视频号、微博等主流平台）的整体规划、体系搭建与日常运营，制定阶段性的运营目标、内容方向及落地策略，全面负责平台在粉丝增长、曝光量、用户互动、转化效果等方面的核心指标达成。 2、主导新媒体端内容创意与生产，围绕品牌“山葡萄酒开创者、冰酒开创者、风土优势、匠心品质”的核心定位，策划高质量内容形式（包括短视频、图文、直播、话题活动等），打造具有品牌辨识度和传播势能的内容IP，有效传递通化葡萄酒的品牌理念与产品价值。 3、整合新媒体营销资源，结合品牌节点、新品上市、线下体验活动（如非遗快闪、产区探访）等场景，策划跨平台联动的整合营销方案，借鉴快消行业成熟打法，构建“内容种草—流量聚集—销售转化”闭环，提升品牌影响力与市场销量。 4、密切关注行业趋势、竞品动态及平台算法更新，挖掘潜在增长点，持续优化运营策略；熟练使用数据分析工具，定期输出运营复盘报告，基于数据反馈调整内容布局与活动设计，提升整体运营效能。 5、拓展并维护新媒体合作网络，涵盖KOL/KOC、MCN机构及平台资源，建立高效协作机制；统筹新媒体广告投放工作，科学分配预算，控制投放成本，确保实现预期ROI目标。 【任职资格】 1、学历要求：统招本科及以上学历，市场营销、新闻传媒、广告学、传播学等相关专业优先，优秀人才可适当放宽条件。 2、工作经验：3年以上知名快消品领域（食品、酒水、饮品行业优先）新媒体运营管理经验，具备独立操盘新媒体矩阵的实际案例。 3、平台能力：熟悉抖音、小红书、微信公众号、视频号、微博等主流平台的运营规则、推荐机制与玩法逻辑，了解各平台内容生态与商业化路径，能够准确把握不同平台的内容风格差异。 4、实绩要求：具备可验证的运营成果，例如所负责账号实现年度增粉50万以上、单条内容曝光量破百万、直播GMV月均达100万以上，或通过新媒体手段推动产品销量同比增长超30%，有快消品类全域营销成功经验者优先。 5、专业能力：拥有出色的内容策划、文案表达与创意构思能力，能独立完成新媒体营销项目的策划与执行；精通数据分析，善于从用户行为中提炼洞察，指导策略优化；有投流平台操作经验者优先。 6、素质要求：对葡萄酒行业有一定认知或兴趣，认同企业品牌价值观；具备敏锐的市场感知力、热点响应能力和创新意识，能快速应对行业变化；沟通协调能力强，执行力高，抗压性好，富有责任心与团队合作精神。 7、加分项：具备酒类品牌新媒体运营背景、参与过非遗或国潮类内容项目、掌握短视频拍摄与剪辑技能者优先考虑。 【薪资福利】 1. 薪资：10-15K/月，根据工作经验与能力面议，表现优异者可突破上限； 2. 福利：五险一金、双休、国家节假日正常放假、带薪年假、节日福利、带薪培训、员工内购、年度体检、产区探访福利； 3. 发展：完善的晋升机制，广阔的职业成长空间，支持个人与品牌协同发展，共享行业优质资源。