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人事专员/助理
5000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘与配置人力资源/管理类专业
1、依据公司业务发展需求推进招聘工作,达成每月既定招聘任务; 2、统筹招聘渠道的运营与维护,评估渠道效能,整合资源以确保人才引进质量; 3、落实标准化招聘流程,推动新入职干部90天内的融入与适应; 4、不断优化招聘机制与操作流程,承担招聘数据的收集分析、汇总预测及策略调整; 5、组织实施候选人背景核查,开展薪酬待遇沟通,顺利推进录用程序; 6、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
26届_人力资源方向
6000-11000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限绩效考核管理培训实施五险一金及其他福利管理劳动关系办理招聘与配置
岗位职责: 1-负责人员招聘与培训,绩效及薪酬管理,组织人才盘点工作。 岗位要求: 1-人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业背景; 2-踏实高效,注重结果,具备较强抗压能力及良好的沟通协调能力。 福利待遇: 1.配备班车、员工宿舍、食堂等生活设施; 2.每月享受600元额外生活补贴,享有完善的调薪机制和晋升通道; 3.工作地点位于吉林省白城市工业园区
人事专员
4000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限有一颗上进心和不想平凡得心资源变现市场/传媒/公关招聘与配置有一颗想挣钱的心
岗位职责: 1. 参与招聘全流程工作,负责简历筛选、面试安排及评估反馈; 2. 负责员工关系管理,包括人事档案维护及日常事务处理; 3. 协助推进人力资源相关制度与流程的制定及优化工作。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识; 2. 能够独立应对并解决人力资源相关事务; 3. 对人力资源领域有浓厚兴趣,具备持续学习与成长意愿。
快消品销售业务
4000-6000元/月
销售专员社保3-5人1-3年学历不限面销/陌拜地推销售
单休,,4000-6000
招聘专员
5000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限
主要负责招聘工作,早九晚四,周末双休,法休,工作轻松不加班,环境好
销售专员社保保险五险一金年终奖五险3-5人3-5年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公广告招商/商户拓展互联网/科技企业服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
招聘:顾问 主要负责:海外就业、移民等工作。 熟悉电脑办公软件。 无经验可以,有前辈带。(试岗3-7天) 工作时间:8:30-17:30 周日休息法定节假日休 待遇:保底3500~10000上不封顶。 在职人员基本月薪能拿到7K+。 上保险、月团建(性格开朗责任心强踏实本分,上升空间大业务能力强可随时外派到日本公司就职)
人事专员
2000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责: 1. 负责招聘全流程工作,根据业务需要开展简历筛选、电话沟通、线上及线下面试安排等相关事宜; 2. 通过多种高效招聘渠道满足用人需求,能在人才选拔、培养、使用与保留方面为业务团队提供专业建议,并具备一定推动力,实现人才的有效配置与引进; 3. 具备良好的跨部门协作能力,保障面试流程顺畅推进,同时关注并优化候选人面试体验; 4. 负责招聘渠道的拓展与日常维护,配合完成人力资源相关数据的统计与整理工作。 职位要求: 1. 全日制统招大专及以上学历,对招聘工作有浓厚兴趣,具备2-3年及以上HRBP经验者优先;接受新人 2. 熟悉人力资源各模块基础知识,尤其在招聘领域具备独立分析与判断能力; 3. 抗压能力强,能适应企业快速发展带来的工作节奏变化; 4. 掌握国家有关人力资源相关的政策法规。 薪资待遇: 试用期无责底薪800+满勤200+补助500+提成=月入过万 每月8天休息 只要积极招人,老板奖金发到手软
其他销售类岗位
4000-9000元/月
销售专员社保年终奖经验不限学历不限电话销售面销/陌拜个人(To C)其他产品/服务网络
【岗位职责】 负责新用户入网、宽带安装、5G通信服务、资费方案优化、网络提速升级及智慧家庭产品等移动业务的日常服务与营销工作,及时为客户提供专业的信息化解决方案。 【招聘条件】 1、初中及以上学历,年龄18-45岁,男女不限,身体健康,品行良好,性格乐观,具备良好的沟通表达能力。 2、踏实肯干,积极进取,具备一定的交流技巧和客户服务意识。 3、责任心强,执行力高,能吃苦耐劳,具有团队协作精神。 4、有通信行业从业经验者,或本地户籍且自备交通工具者优先录用。 5、无违法犯罪记录。 【招聘流程】 依据岗位要求和报名资格进行审核,初审合格者进入面试环节,根据面试表现择优录用。 【薪酬待遇】 1、薪资结构:达量奖励+计件提成+等级评定激励+额外奖金+年终奖。收入水平:普通完成2000-4000元,正常完成5000-8000元,全力完成月入10000元以上,多劳多得,上不封顶。 2、提供专业培训,工作时间灵活,就近安排,兼顾家庭,实现稳定增收。
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
人事助理: 负责公司人员招聘协助做人员管理,要求热情有亲和力,有保险、人力资源、销售等经验优先 电话客服: 公司提供既往在公司投保的老客户,为客户做好售后保全服务、积分礼品兑换、三节一生(端午中秋春节生日)礼品派发、公司回馈客户的免费身体体检旅游等活动通知; 在服务的基础上带动销售,销售形式以会议销售形式为主,我们负责电话等形式邀约,公司专职讲师统一讲解 薪资:3k-5k,具体面议 以上职位: 要求年龄21-56岁,周末双休,法定假日息,早八晚四午休一个半小时,节日福利,公司团康,公司给交,),坐班工作轻松电话沟通为主,时间相对自由,办公室氛围轻松,愉悦,不耽误接送孩子,有事假病假年假 一个有钱有闲的工作期待你的加入,一个15分左右的面试兴许是一个工作机会,一个改变人生的机会,售后部门最高职级的职场经理周晓伟经理亲自带亲自面试,欢迎联系面试
饲料销售
8000-13000元/月
销售专员经验不限学历不限
负责饲料产品的市场推广、客户关系维护及新客户开发 能适应频繁出差的工作安排 具备相关行业经验者优先考虑 自带车辆,公司提供带薪专业培训
装卸工
白城新华邮局招2名卸车人员(会用扫描枪的优先) 工作地点:白城新华邮局院内 工作岗位:快递装卸,扫描邮件,活好干,不累, 薪资待遇:每天150元,早餐和午餐 , 月结 每月20号结算上个月的工资,放鸽子,不诚心的就别打电话了 联系电话: 祝朋友新年快乐!财源广进,提供的平台
白城
2月24日 14:36拨打电话
服务员1-2人月结
咖啡之翼招聘:服务员一名 要求:25-40周岁 干净利落,有责任心,服务意识强 薪资面议 待遇优厚 ☎(同步)
白城
2月24日 14:36拨打电话
吉林白城翻斗司机来一个
渣车司机
翻斗司机来一个
白城
2月24日 14:34拨打电话
保洁开荒保洁月结
招聘:工厂保洁 薪资:6000元以下 岗位职责:1、日常清洁:负责车间公共区域、员工休息室、车间卫生间(***)日常清洁工作;2、环境卫生维护:保持所有责任区域内的环境整洁;3、服从分配和安排。任职要求:1、身体健康,年龄55岁-60岁之间;2、会使用洗地机;3、吃苦耐劳、主动积极,有一定的动手能力。
白城
2月24日 14:33拨打电话
吉林白城里头有力工吗?我用几个。
力工
里头有力工吗?我用几个。
白城
2月24日 14:31拨打电话
人力资源专员/助理1年以下本科及以上销售岗位招聘职能岗位招聘高端岗位招聘社会招聘校园招聘
可接受文员岗位无经验的新人,但需具备一定工作经验! 工作内容: 1. 负责招聘渠道的日常维护与管理 2. 完成候选人面试安排及邀约工作 3. 执行上级交办的其他相关事务 任职资格: 1. 具备统招本科或以上学历,有实际工作经验者优先考虑 2. 具备较强的学习意愿,能在工作中主动总结与提升 3. 态度真诚,性格积极乐观,能快速融入新环境并适应岗位要求 4. 逻辑思维清楚,表达流畅,拥有良好的人际沟通技巧 薪资待遇: 1. 薪资结构为4500元+提成+定期调薪机会 2. 工作时间8:30—17:30,午休1小时40分钟,每月休息6天,法定节假日正常休假 3. 公司为全体员工缴纳五险一金,享有带薪年假、节日福利、生日礼金、工龄工资等多项福利 4. 为表现优秀的员工提供完善的晋升发展通道
招聘专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上销售岗位招聘技术岗位招聘
岗位职责: 1、统筹各部门用人需求,制定招聘规划并落地执行,确保团队人力供给与业务发展相匹配; 2、拓展并管理各类招聘渠道,定期开展渠道效果评估与资源优化整合; 3、负责简历筛选、面试安排及招聘流程中各项数据的整理与分析; 4、持续探索多元化招聘方式,如线上平台、内部推荐、人才地图绘制等; 5、聚焦关键岗位及招聘难点,制定专项方案并推动解决。 任职资格: 1、本科及以上学历;表现优异者可放宽至大专;(具备商务类岗位招聘经验者优先) 2、具备2年以上招聘实操经验,有商务、技术、产品类岗位招聘背景者更佳; 3、能熟练使用word、excel等办公工具完成日常事务处理; 4、抗压能力强,目标感明确,富有热情,具备较强的学习能力。 工作时间:9:00-18:00 双休 关于薪资:试用期3个月,薪资按8折发放; 职位福利:五险一金、餐补,团队氛围轻松活跃。
人事招聘专员
5000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上社会招聘校园招聘内部招聘
人事招聘专员 工作内容: 1、对接学校、人才市场等相关机构,开展实地走访,并在主流招聘平台发布岗位信息,持续开拓多元化招聘渠道; 2、承担招聘信息的发布与管理,负责简历筛选、组织面试及录用全流程工作; 3、组织实施新员工入职培训,确保顺利融入工作环境; 4、参与员工绩效考核工作的执行与跟进; 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 (该岗位主要以招聘为主,工作占比约80%) 职位要求: 1、有档案服务外包行业招聘从业经历者优先考虑; 2、具备至少两年以上人事招聘相关工作经验; 3、可接受短期出差安排; 4、具备独立解决问题的能力,认同企业价值观,能承受一定工作压力。 福利待遇: 缴纳五险;综合月薪5-7k+;享受年终奖金 工作时间: 周一至周六 9:00-18:00,其余法定节假日按国家规定执行
招聘专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上销售岗位招聘技术岗位招聘职能岗位招聘
岗位职责: 1. 协助开展人力资源部门的日常招聘事务,涵盖简历筛选、面试安排及候选人评估等工作。 2. 与各业务团队保持紧密对接,准确把握用人需求,提供匹配的人才支持方案。 3. 优化候选人参与体验,保障招聘流程公开、顺畅且高效推进。 4. 通过多元化渠道拓展人才资源,持续跟进并维护候选人沟通关系。 5. 定期整理并分析人才市场动态,为人员引进策略和团队搭建提供数据支持。 任职要求: 1. 具备出色的沟通技巧与协调能力,能与团队成员及候选人顺畅交流。 2. 学习能力强,富有主动性,能够迅速适应并掌握新领域知识。 3. 认同团队协作价值,能在集体中积极贡献自身力量。 4. 对人力资源工作有一定认知,关注人才市场变化趋势。 5. 拥有良好的统筹规划能力,能合理安排招聘进度与时间管理。
人事内勤助理
5000-6000元/月
人事专员大专及以上
统计数据,发布招聘信息,办理员工入职 打电话
销售
5000-10000元/月
销售专员1-3年学历不限无经验要求
岗位职责: 1.负责产品的推广与销售,达成既定销售指标 2.维持客户联系,提供高效优质的服务支持 任职要求: 1.具备良好的沟通表达能力及说服技巧 2.能够自主推进销售工作,执行力强 3.工作态度积极,具备团队合作意识 招聘:可接受外勤出差的业务人员(需现场对接客户) 要求:反应灵敏,沟通顺畅,具备独立作业能力,会驾驶 工资:月收入轻松过万,诚邀有实力、热爱工作的你加入[握手]
电话销售
5000-10000元/月
电话销售经验不限学历不限个人(To C)其他产品/服务客户签约其他沟通能力强
岗位职责:打电话 任职要求:不限 每周单休 底薪+提成
BD经理社保3-5人经验不限学历不限
招聘:淘宝闪购业务区域经理(朝九晚五) 薪资:4000-5000元/月 岗位职责: 1.负责本地餐饮、零售等商户的开拓与拜访,涵盖淘宝闪购、饿了么等平台。 2.向商户详细介绍平台活动及优势,积极洽谈合作意向,推动新商户签约入驻平台,并协助完成上线流程。 3.全力维护已合作商户关系,及时解答疑问,致力于提升商户满意度。 4.确保完成公司制定的业绩目标。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能够与各类商户进行有效交流。 2.吃苦耐劳,富有冲劲,能承受较大工作压力。 3.拥有销售或地推经验者优先考虑,可更快适应岗位需求。有经验者优先 工作时间:朝九晚五 我们提供: 1.具有竞争力的底薪+绩效奖金,收入可观。 2.带薪岗前培训+老带新辅导,助力快速上手。 3.完善的社保(五险)+节日福利,广阔的职业发展空间,表现优异者晋升机会多。 4.充满活力的年轻团队氛围,让您工作愉快。
销售专员保险年终奖1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验退伍军人
招聘 1、业务员 2、箱车司机 3、超市导购员 以上职位要求:年龄30-50周岁以下,无不良嗜好。有工作经验能长期稳定工作优先,短期勿扰! 薪资待遇:面议(底薪+提成) 福利待遇:节日有福利 具体事宜面谈
销售专员
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)电话销售经验网络营销经验
弹性工作时间朝九晚五底薪加提成
人力资源经理/主管3-5年本科及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优
岗位职责: 1.人力资源战略与规划 依据企业战略方向,拟定并推行人力资源整体发展规划。持续跟踪人力数据动态,为组织人员管理决策提供有效支撑。 2.招聘与人才配置 核心任务:主导大型猪场关键岗位招聘(涵盖技术员、场长、兽医等职位),拓展校企合作资源,定向输送实习生及专业对口人才。 完善人员配置机制,结合企业发展节奏制定年度招聘计划,保障人才储备充足稳定。 3.培训与人才开发 统筹全年培训安排,构建涵盖养殖技术、生物安全、管理能力等方面的培训体系,强化员工专业水平。 建设后备人才梯队,基于编制预算与现有人才结构推进人才评估与发展计划,确保各核心团队持续稳定。 4.绩效与薪酬管理 建立健全职能条线及养殖场绩效薪酬管理体系,落实激励约束机制。 调研并确定行业薪酬竞争力水平,统一管理各类补贴政策(如驻场补贴、学历补贴、生物安全补贴等)。 5.员工关系与企业文化 协调处理劳动争议,确保用工合规。 促进企业文化践行,策划团队建设活动以提升组织凝聚力。 6.制度与流程建设 更新并发布人力资源相关管理制度。 管控人力成本支出,提升养殖场人均效能。 7.完成上级交办的其他工作任务。
饲料销售
8000-13000元/月
销售专员经验不限学历不限
负责饲料产品的市场推广、客户关系维护及新客户开发 能适应频繁出差的工作安排 具备相关从业经验者优先考虑 自带车辆,公司提供带薪专业培训
销售员
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限无经验要求
招聘:现场沟通可外出业务员(提供用户资源) 要求:具备较强的应变能力与沟通技巧,能独立开展工作,持有驾照并会驾驶 工资:月入过万较轻松,诚邀有能力且热爱工作的你加入[握手]
电话销售20人以上经验不限学历不限基本坐班按单提成其他产品/服务广告招商/商户拓展互联网/科技公关/传媒客户签约客户邀约客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
坐标洮南巨象传媒招兵买马 ​面试地点御景华府南门100m ​工作时长早九晚六 ​薪资福利,待遇优厚,工作自由 ​想找工作的,不知道干啥的,这份工作是你的不二选择诚招各大精英,欢迎你们的加入
销售
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限无经验要求
岗位职责: 1.负责产品推广与销售工作,完成既定销售指标 2.保持与客户的良好互动,提升客户满意度与忠诚度 3.跟进市场变化趋势,及时优化调整销售方案 任职要求: 1.具备优秀的表达能力和沟通技巧,善于引导客户需求 2.可独立开展销售活动,执行力强,结果导向 3.拥有团队协作意识,能与同事协同推进任务达成 招聘:现场面谈可外勤业务人员(公司提供客户资源) 要求:反应敏捷、沟通顺畅,具备自主作业能力,需持有驾照并会驾驶 工资:月收入过万较轻松,诚邀有实力、热爱工作的您加入[握手]
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