岗位职责： 1.负责新能源电力领域相关培训课程的咨询与招生推广工作 2.为学员提供专业、个性化的学习路径规划及就业方向建议 3.维护客户资源，跟进意向学员，促成报名转化并提升复购率 4.参与线上线下招生宣传活动，拓展优质生源渠道 5.详细岗位内容-复制搜索：https://xinzhinang.com.cn/article/item/294 任职要求： 1.有教育培训、职业教育或新能源行业经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3.目标感强，具备一定的销售意识与结果导向思维 4.愿意了解新能源产业（如光伏、储能、风电等）行业现状 5.责任心强，能适应灵活的工作节奏与阶段性业务压力 相关待遇：高提成，提供招生推广辅导培训及职业发展指导；有意加微： 聊

底薪4000，提成15一单。工作时间早10点到晚6点，中午休息一个小时，月休4天。 有小课包经验的优先

【诚招线上咨询师】要求：20-50周岁（男女不限），有良好语言表达能力（人数不限）。1、公司组织上岗培训（全程免费）2、公司安排线上接单（订单量大）3、工作地点时间不限（手机线上）4、上岗薪酬（0.2元-5元/分钟）面试地点：宽城区欣园街道办事处后楼联系电话：

（实习期间提成和正式员工相同） 职位描述: 1. 主动迎接每一位到店客户，提供专业的产品介绍，传递ZEEKR品牌理念，增强客户对品牌的认同感； 2. 清晰传达产品亮点，帮助客户深入理解车型的核心价值与优势； 3. 提供规范的试驾体验，解答车辆使用相关疑问，消除客户在用车过程中的顾虑； 4. 致力于打造优质的客户体验，持续提升零售门店的服务满意度，推动用户成为品牌传播者； 5. 协助开展各类市场推广活动，积极吸引并挖掘潜在客户资源； 6. 与交付、售后团队协同配合，及时处理客户问题，并提出优化服务流程的建议与反馈。 任职资格: 1. 大专及以上学历，持有有效中国驾驶执照，具备良好驾驶技能，无不良驾驶记录； 2. 认同ZEEKR企业文化与价值观，富有在创新型企业中发展的积极性； 3. 具备较强的自我驱动力与沟通技巧，对汽车与科技创新有浓厚兴趣； 4. 拥有良好的团队协作精神，乐于支持同事，通过协作达成共同目标，主动分享经验并给予反馈。 来极氪你会获得： 1. 享季度福利与节日关怀！实习期间逢端午、中秋、春节均可领取专属礼盒！ 2. 轻松融洽的团队氛围！ 3. 奶茶补贴福利！ 4. 参与公司组织的各类员工活动！ 5. 偶尔可在门店灵活办公！可享门店免费咖啡与饮品！幸运的话还能获得门店限定周边！

【诚招线上咨询师】要求：20-50周岁（男女不限），有良好语言表达能力（人数不限）。1、公司组织上岗培训（全程免费）2、公司安排线上接单（订单量大）3、工作地点时间不限（手机线上）4、上岗薪酬（0.2元-5元/分钟）面试地点：欣园街道办事处后楼联系电话：

【职位名称】课程销售顾问（全职/高薪提成制） 【岗位职责】 1. 全渠道咨询接待：负责通过电话、微信、门店等渠道外呼接听和回复家长咨询，深入了解学生的学习痛点和成绩现状。 2. 需求诊断与方案推荐：根据学生的分数段和考学目标，精准匹配机构的课程体系，制定科学的提分方案。 3. 签约转化：详细掌握学生的学习情况后，辅助总部的成交师通过线上或线下的试讲课完成课程销售，达成业绩。 4. 售后维护：维护已报名学生及家长关系，跟进学生的开课及学习状况，提升学生及家长的满意度，促成。 【任职要求】 1. 经验：有1年以上教育行业销售或课程咨询经验者优先，优秀的应届生或无经验但执行力极强的也可培养，有影响力的初高中孩子的家长优先录用。 2. 能力：普通话标准，表达逻辑清晰，擅长挖掘客户需求，具备一定的抗压能力和谈单技巧。 3. 素质：对中高考教育有基本认知，有耐心，有服务意识，价值观正。 【薪资结构】 - 固定薪资 + 全勤奖：2500-4500元（根据经验定级） - 绩效/提成：高额提成（单课高提成比例）+ 签约奖金 - 综合月薪：6000-8000元（上不封顶，多劳多得） - 稳定的上升通道 【公司介绍】 我们是一家扎根本地的教育机构，深耕教育事业20余年，专注中高考提分、升学规划和中高考报考。团队战斗力强，作风务实、讲诚信、重情义。

公司主做电商教育，教客户开通搭建抖音店铺的课程服务，使用电脑和微信，接待公司分配的咨询客户，介绍课程内容，达成合作即可； 提供完善培训体系，无需行业从业经验! ! ! ! ! 任职资格: 1.有无销售经验均可，公司有培训有人带 2.流利的语言表达能力以及沟通能力 3.善于沟通，思维敏捷 晋升空间大，管理层主要在员工中培养、提拔 公司提供下午茶、现金奖、生日会、聚餐、员工奖、年度旅游，全公司都是年轻人，公司氛围很好哦，期待你的加入。 薪资待遇: 无责底薪3000-4000+高提成+超目标奖+节日福利。首月保底4000，平均月薪7000，能力强者15000以上。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5. 抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

招聘啦 早8：30上班，午休90分钟 晚5：30下班雷打不动（绝不加班，说到做到哦） 主要做建工+消防+特种工+无人机等课程售卖 销售形式不限，你擅长面对面沟通，公司支持你走出去，外地出差差旅全包，额外还有出差补助 擅长打电话沟通，公司有超级好的办公环境哦～ 入职缴纳五险， 大小周休息（基本可以上四休三） 法定假日正常休息，月末不加班不串休 超长年假14天+++ 公司人多，事儿少，关系简单，拒绝形式主义 底薪3500 提成行业内最高 具体公司私聊我，包你满意

招聘面案师傅5300+满勤200+绩效主食样数少联系电话

吉林省白城市招聘指挥工两名，要求54岁以下或44岁以下，工期五年。 工作单位为中能建浙江火电公司，提供住宿，不提供餐饮。 薪资为每月7000元，加班费每小时25元。 有意者可电话联系，非诚勿扰。

新地区医院对面孙志鹏麻辣烫招10点半到下午1点半不用短期，要求能长期合作电话

江湖小串招聘烧烤师傅一名，工资6500+500满勤服务员两名，工资3800+200满勤+酒水提成（5000左右）联系电话

师范学院招后厨长期工1名活好干简单易上手【任职要求】1.身体健康，无不良嗜好。2.干活勤快干净利落，吃苦耐劳，有责任心。【薪资待遇】工资3500+满勤200，包工作餐.有休息，不压工资，节假日按档口安排，工作环境稳定，食堂内干活，冬暖夏凉【联系电话】

岗位职责： 协助搭建合作医院/特色门诊的医疗质量评审体系，筛选优质医疗资源； 审核疑难病历，提供二次诊疗建议； 培训双语医疗协调官医学专业知识（病历翻译、术后护理要点）； 参与远程会诊平台的建设与运营； 对接国内外医疗专家资源，协助合作医院打造特色专科。 任职要求： 临床医学本科及以上，主治医师及以上职称； 5年以上三甲医院临床工作经验（肿瘤、康复、心血管、中医科优先）； 良好的英语读写能力，能阅读、撰写英文病历； 有国际医疗合作经验或海外进修经历者优先； 可接受兼职顾问模式（每周至少2天驻场或线上支持）。

协助找到日常生活中的隐形，例如：手机话费，微信支付宝自动扣费，未成年游戏费。通过消费者权益保护法，把费用申诉回来。

工作内容：宣传公司的业务范围，2个业务范围一个引流爆款，20-30分钟可以讲明白 任务要求：每个月邀约30-40个客户，每周8-10个客户，宣传业务范围。 特别说明：无底薪制，提成20%−50%

招聘招聘： 主要负责客户对接，咨询跟进，简单易上手，有人带。 底薪加提成，收入上不封顶 想多赚钱的朋友，期待踏实肯干的你加入 联系方式：

1.邀约学员和家长参加试听课以及学校举办的其他活动；定期对意向客户进行回访； 2.咨询电话的接听，做好相应的信息记录； 3.对来访咨询者进行接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考； 4.根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理，配合教学老师合理安排学员上课时间； 5.做好学员服务工作（如学员的开发和维护，学员学习计划跟进等），组织已报名学员的上课； 6.完成其他临时性工作。

岗位名称，市场调研员。 月薪8000~1.2万。 工作时间自由。 可兼职可全职。 有无经验均可。 年龄性别不限。

招聘前台销售综合岗 前台接待、课程销售、课程带班工作， 需要进行线上直播

岗位职责 1. 通过线上渠道（微信、电话等）对接潜在学员，倾听学习需求与痛点，提供专业咨询。 2. 熟练掌握技巧课程体系、核心优势及学习效果保障，精准匹配学员需求并推荐合适课程。 3. 解答学员关于课程内容、学习方式、平台使用等疑问，消除顾虑促成签单。 4. 维护学员关系，跟进售后反馈，推动复购与转介绍，完成月度销售指标。 岗位要求 1. 20-45岁，高中及以上学历，有无销售经验均可（教育、培训、网销行业经验者优先）。 2. 沟通表达流畅，擅长线上建立信任，能精准挖掘客户需求（能做口播者优先）。 福利 1.年终奖+绩效奖+爆单奖+节日福利+团建活动+晋升渠道 2.子女享受课程优惠 工作时间 每天8:30-17:00+单休+节假日调休

业务：酒驾醉驾恢复电销的驾驶证 声明：该岗位不要求法律相关知识经验！入职有一对一指导和专业话术。 任务：没有考核和任务 客户资源：公司提供精准资源，每天15-30筛选后的客资，业务面向全国范围；负责企微线上联系客户了解基本信息，促成委托后续对接给法务即可。 工作时间：8.50-5.50 错开高峰期 选休4天 薪资结构：无责纯底薪3000-4000+ 高提成10%+ 绩效奖金 + 年终奖，综合月薪6000-10000 福利保障：缴纳五险，法定节假日带新休息 员工关怀：节日福利、定期团建、员工聚餐 每月10号准时发薪

岗位职责： 1. 负责课程咨询与招生工作，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动邀约潜在客户，开展线上线下沟通，提升转化率 3. 维护学员档案及跟进记录，定期回访促进续费与转介绍 4. 协同教学团队优化服务流程，提升客户满意度与口碑传播 5. 完成月度招生目标，及时反馈市场动态与竞品信息 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备目标导向思维和较强的执行力 4. 熟练使用办公软件，能适应快节奏工作环境 5. 大专以上学历，热爱教育事业，认同机构育人理念

【我们是谁】 我们是一家专注于工程领域的人力资源服务企业，长期深耕项目经理、土木工程、机电安装、装修装饰等岗位的人才招聘与派遣业务。服务客户涵盖央及头部民营企业，项目资源丰富稳定，合作项目质量高，成交效率快。 【为什么选择我们】 · 收入无上限：4000元无责任底薪 + 单笔提成500~15000元，提成上不封顶，表现优异者月综合收入可达15k-30k。 · 保障完善：入职即缴纳六险一金，节日福利、团队建设活动定期开展。 · 成长迅速：直接对接优质客户资源，积累工程行业人脉，专业能力提升显著。 · 氛围简单：结果导向文化，人际关系透明，每一份付出都会被认可与回报。 【我们期待这样的你】 · 具备工程行业经验（如文控、助理、现场管理等）或为工程从业者家属，熟悉行业、了解人才； · 或拥有招聘、猎头、销售等相关背景，渴望挑战高收入； · 抗压能力强，能适应创业型公司快节奏工作，情绪稳定、韧性足； · 不限学历，唯才是举，有拼劲、想赚钱的人欢迎加入沟通。

岗位职责： 1. 主动挖掘潜在客户 2全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 3.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 4. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

您好，我是金师教育刘校长 咱们机构主营综合教育服务，业务涵盖：大学生职业生涯规划指导、中专/大专/本科学历提升、各类热门职业资格证书报考与培训。 热门项目包含：心理咨询师、家庭教育指导师、陪诊师、电工焊工、按摩理疗师等多品类证书，同时配套技能培训与就业安置相关项目。 目前公司现开放三种合作就业模式： 1、全职岗位 2、半天班弹性岗位 3、线上合作、无需坐班 您可以告诉我意向数字，我针对性给您详细沟通

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户需求分析，精准匹配适合的教育产品与学习方案 2. 主动跟进潜在学员，完成邀约、试听、签约等全流程转化工作 3.维护老学员关系，开展、转介绍及口碑运营，提升客户生命周期价值 4.协同教学与运营团队，反馈市场信息与用户建议，优化服务体验 5.完成日常数据记录与业绩目标，定期提交工作复盘与改进计划 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，无经验可带薪培训 3. 具备基本办公软件操作能力，学习意愿强，抗压能力好 4.热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念 5. 学历不限，中专及以上学历优先

线上兼职 是针对于咱们吉林省的在校/应届的高中生/大专 岗位职责：要求咱们具有一定的学生资源，能与咱们晟林集团的项目有所衔接，比如单招扩招，如果自身没有资源的话，如果有一定的内驱力，和自律能力，集团会给予一定的资源重点培养，边学习边招生，这是历练的绝佳平台，而且还能拿高薪。 任职要求：必须是吉林省的学生，或者应届生身边有一定的资源，不用坐班，在你上学之余给你一个最充分的保障，只要招到一个生源，你一学期的生活费都出来了，从此不用在跟父母要钱 岗位福利：晟林集团给予给位同学必要的知识培训和物料宣传上的支持，定期邀请大家团建沙龙，项目宣讲，对于招生产生的油补，餐补等支出都是

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3. 维护客户关系，跟进学员报名、、入学及后续服务全流程 4.协同教学与运营团队，及时反馈市场与客户需求，优化招生策略 5. 完成月度/季度招生目标及日常数据统计与汇报 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备优秀的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 具备较强的目标感、抗压能力及团队协作精神 5.熟练使用办公软件，有CRM系统操作经验者加分