1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

18－35周岁，大专以上学历

招聘叶片维修工1. 负责风力发电机组叶片的常规维护与故障修复； 2. 持有低压电工证及登高作业证者优先录用； 3. 具备长期外派工作的适应能力； 4. 接受无经验人员加入，有相关背景者优先考虑。 欢迎有意者提交简历，期待您的加入。

招 风电运维工程师 叶片维修

吉林北都新能源科技有限公司招聘风场叶片维护人员20人 招聘要求： 1、、身体健康无高血压，恐高症等疾病 2、一年以上风场叶片维修经验;持有高处作业证件、低压电工证件(证件可协助办理)、C1以上驾驶证件; 3、主修、辅修年薪12-25W 4、工作地点黑龙江区域 欢迎致电(微信同步)

年后东三省内蒙招陆上小白 风电技改人员工作轻松 管吃管住

需要能吃苦耐劳，对工作有责任心者

1、 年龄在19-45周岁之间； 2、 具备中专及以上学历，若拥有电工类或机械维修相关经验者，学历条件可适当放宽； 3、 电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、风能与动力工程等相关专业优先，机械类专业亦可考虑，其他专业人员也欢迎报名； 4、 能熟练操作基础办公软件，具备良好的语言表达与沟通协调能力； 5、 身体健康，具备较强的团队协作意识和吃苦耐劳品质，无恐高现象，能适应长期驻外工作安排，无重大疾病或突发性疾病史（如：心脏病、脑梗、癫痫、高血压等）及其他职业禁忌，能够胜任风电行业特殊作业环境。 工作地点：全国范围内分配（结合实际情况就近安排） ◆ 社会保险：依据国家相关政策，公司为员工统一办理养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险及生育保险； ◆ 公积金：按照国家规定标准，为员工足额缴纳住房公积金； ◆ 雇主责任险：除法定保险外，公司额外为员工投保雇主责任险，进一步保障员工权益； ◆ 在职培训：重视员工成长与发展，提供系统的在职培训与继续教育机会，优秀员工可参与国内外专业技术培训； ◆ 资格认证支持：协助员工考取风电/光伏行业所需从业资格证书《三证：高处作业证、高压电工证、低压电工证》，海上项目人员还可获取海上四小证（适用于部分岗位）； 我们的优势： 1、 在“十四五”规划、“碳达峰、碳中和”战略推动下，可再生清洁能源发电已成为国家重点发展方向，风力发电及清洁能源产业进入高速发展期，行业发展前景广阔，政策支持力度持续加大； 2、 薪酬水平具有较强竞争力，起薪较高，后续晋升空间大，相比传统行业具备更开放的薪资增长潜力； 3、 属于专业技术型领域，电力相关知识通用性强，便于未来在电力系统内进行职业转换或跨领域发展； 4、 随着个人技能不断提升，积累一定经验后，有机会通过专业资质进入国家级发电集团实现职业进阶。

岗位职责: 1.负责风电场设备的调试作业，保障系统稳定运行 2.对风电设备运行状态进行实时监控，快速识别并处置异常情况 3.协同团队开展风电场日常维护及性能优化任务 任职要求： 1.具有风电设备调试与运维相关工作经历 2.能够独立分析并解决风电设备运行中的技术问题 3.具备较强的团队协作意识，能与成员保持高效沟通

顾插秧机最好是红头，几台都行随时都能干。 招聘人数:连人带机3-4人

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岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3. 具备丰富的项目管理经验，能够协调各部门、供应商和分包单位； 4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

1. 精通风力发电叶片结构原理，熟练掌握叶片常见缺陷（裂纹、分层、腐蚀、雷击等）的诊断方法、修复工艺及无损检测技术（超声波、热成像等）。 2. 熟悉风电行业相关标准（GB/T 30592-2014、IEC 61400-23等），具备独立制定叶片维保方案、技术规范的能力。 3. 了解叶片维保常用设备（无人机、探伤仪、高空作业平台等）的操作与维护，能指导团队规范使用各类工具设备。 4. 具备较强的技术问题解决能力，能快速处理维保过程中的复杂技术难题，推动技术优化与创新。

招聘说明： 1、本岗位主要是新能源电力运维行业，招聘小白、初中高级工程师、项目经理、场站长，带薪休假，面向全国，就近分配，常年招聘，欢迎咨询 2、风电运维、变电值班、储能运维、光伏运维都有岗位，根据户籍所在地、意向区域及周边省份项目安排，需要服从区域调配 3、上岗须持有国网可查的的低压电工证、高处作业证、高压电工证，至少双证 4、风电运维岗位说明 1）负责风电机组日常运维管理、巡检、维护、检修、故障消缺等工作，保障现场 机组安全稳定运行。 2）现场安装督导、调试和试运行等工作。 3）负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种安全隐患 及时上报和跟进处理。 5、变电值班岗位说明 1）日常值班：站内监盘、巡检、电量报表上报 2）定期工作 3）两票三制 4）电气一次/电气二次 5）装设地线顺序 6）倒闸操作 6、光伏运维岗位说明 1）负责光伏电站日常运行维护，检修工作； 2）协助制定和完善电站维护方案和计划； 3）协助制定和完善运维规程.操作票及各项应急预案； 4）按照电站技术规范.规程和操作票进行操作电气设备，保持设备各项机能，并做好各项 数据报表； 5）按运维方案定期对电站进行巡检，并做好各项数据报表，进行数据分析和形成报告； 6）协助起草电站各设备故障信息代码或者表现，形成故障比对资料，同时对故障评估.判 定和处理，无法现场处理汇报上一级处理； 7） 协助公司进行电站检测和评估。 8）完成领导交给的其他任务。

【风电运维工程师】 招聘区域：甘肃、新疆、青海、陕西、宁夏 一、招聘条件 1. 年龄：18—35周岁 2. 学历：大专及以上学历 3. 身体要求：身体健康、无恐高症、无色弱 4. 证件：三证齐全优先，无证面试通过后统一安排考证 二、工作职责 1. 设备巡检与状态监测 2. 维护保养与故障处理 3. 性能优化与技术升级 4. 安全管理与合规执行 三、薪资架构 1. 实习工资：5800-7300元/月 2. 转正综合工资：8000-12000元/月 3. 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄工资（岗位等级不同，薪资待遇不同） 四、福利保障 1.签订正式劳动合同，缴纳六险一金 2. 节假日福利：中秋、端午各500元，元旦1000元，生日200元 3. 工作时间：常白班轮休制，每工作2-3个月带薪休假10-15天

新疆哈密招牌风力发电维修工

任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、电力工程或相近专业优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件，具备较强数据处理能力者优先； 3、具有良好的职业操守和执行能力，工作认真细致、责任心强； 4、具备优秀的沟通表达能力和团队合作意识； 5、能够接受短期出差的工作安排。 6、工作地点：白城市供电公司 岗位职责： 1、负责项目相关数据的采集、录入、整理及分析； 2、按时完成各类数据报表的编制与汇总工作； 3、确保数据的准确性和时效性，并定期向上级进行汇报； 4、负责项目文档资料的归档及相关管理工作； 5、配合完成其他信息化相关事务性工作。 薪酬福利： 福利待遇：五险一金、双休、通讯补贴、餐饮补贴 假期福利：带薪年假、法定节假日

任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、电力工程或相关专业者优先； 2、熟练操作Office办公软件，具备较强数据处理能力者优先； 3、具备良好的职业操守与执行能力，工作认真细致、责任心强； 4、具有优秀的沟通表达能力和团队合作意识； 5、能够接受短期出差的工作安排。 6、工作地点：白城市供电公司 岗位职责： 1、负责项目相关数据的收集、录入、整理及分析工作； 2、按时完成各类数据报表的制作与汇总任务； 3、保证数据的准确性和时效性，并定期向上级进行汇报； 4、负责项目文件资料的整理归档与日常管理； 5、配合完成其他信息化相关的辅助工作。 薪酬福利： 福利待遇：五险一金、双休、通讯补贴、餐饮补贴 假期福利：带薪年假、法定节假日

1、运维检修一体，小白会先从检修开始学习。2、师傅一带一教学。3、要求（登高、低压、高压）三证齐全。4、能吃苦，不恐高5、2-4人间，有独立卫生间，暖气空调均有6、站场食堂自行购买，或是请厨师给大家做饭费用均摊。7、应届生、或是实习生也要

1. 负责客户办公设备（电脑、打印机、投影仪等）及安防监控、网络存储设备的日常维护与故障排查，保障设备稳定运行。 2. 搭建和维护客户局域网、无线网络，处理网络卡顿、断连等问题，优化网络性能。 3. 负责客户电脑的系统安装、软件部署及更新，解决客户日常办公中遇到的各类IT问题。 4. 负责客户数据备份与恢复工作，保障数据安全。 5. 熟悉各类系统的安装与维护，掌握常用办公软件、网络设备的配置方法。 6. 具备安防监控设备、网络存储设备的基础维护能力，能独立排查常见故障。 7. 有良好的沟通能力和服务意识，耐心解决客户的IT问题，具备较强的责任心和抗压能力。 8. 中专及以上学历，计算机相关专业优先，1年以上IT技术支持或系统维护经验优先。 9. 持有计算机相关证书（如网络工程师、运维工程师证书）者优先。 10.持有C1以上驾照，能够独立驾驶车辆者优先。

1、运维检修一体，小白会先从检修开始学习。 2、师傅一带⼀教学。 3、要求（登⾼、低压、⾼压）三证齐全。 4、能吃苦，不恐高 5、2-4人间，有独⽴卫生间，暖气空调均有 6、站场食堂自行购买，或是请厨师给大家做饭费用均摊。 7、应届生、或是实习生也要

1、负责项目本专业范围内的验收与接管事务。 2、承担弱电机房的环境卫生维护工作。 3、执行弱电系统的日常巡检及运行记录任务。 4、按规范要求及时开展弱电系统的定期保养与故障维修。 5、需掌握弱电系统各项功能，熟悉其运行模式，了解系统性能与维护技术，熟知系统构成、工作原理及操作规程，能够正确应对突发事故和异常状况。 6、处理弱电系统日常报修事宜。 7、参与弱电系统运行过程中经济成本的管控工作。 8、积极参与各类业务培训，主动学习提升，持续提高岗位专业能力。 9、结合弱电系统实际运行情况，提出切实可行的节能降耗改进建议。 10、负责检验、测量及试验设备的日常管理工作。 11、负责检验、测量及试验设备的校准与送检安排。 12、完成上级交办的其他临时性工作与任务。 福利： 1.月休4天 2.缴纳五险 3.节假日正常休息

一.岗位职责： 1) 负责现场的安装监督、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、设备维护等相关工作 2) 执行定期检修及日常故障维修任务 3) 参与风电场的日常运行与维护作业 4) 按照现场主管的工作安排，完成各项日常工作任务 二.职位要求： 1) 能够适应长期外派及风电项目现场的工作条件 2) 身体素质良好，工作认真负责，具备吃苦耐劳的品质，无恐高症 3) 具有较强的安全意识和责任意识 4) 具备良好的执行能力及团队协作精神 三.福利待遇： 1. 直驱实习期工资5000+，转正后6000-9000；双馈实习期工资6000+，转正后7000-11000 2. 提供住宿 3. 每月休息7天，每2-3个月集中休假一次，交通费可报销 4. 包住宿 5. 入职即缴纳六险一金 6. 端午节、中秋节、春节等节日享受相应福利发放

三一重能「风电运维小白」 ️工作地区：新疆、内蒙、河北、河南、山东 要求：，三证齐全，机电/电气类专业毕业；

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3. 具备丰富的项目管理经验，能够协调各部门、供应商和分包单位； 4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

【人员要求】： 1.工作经验要求：本科及以上学历，需具备3年及以上IT行业从业经历，其中包含2年及以上运维相关工作经历（含同类项目开发经验）；专科学历或其他学历者，需具备4年及以上IT从业经历，且运维类工作经历不少于3年（含同类项目开发经验）；须至少参与过3个研发或运维服务项目，或在单个研发或运维服务项目中持续服务满2年以上； 2.技能要求：熟练掌握Java、JavaScript、Shell、Python等主流开发语言；熟悉JeecgBoot、Vue、Echart等开源框架技术；熟悉DB2、Oracle、MySQL等常用数据库系统；熟练操作Linux操作系统； 3.其他要求：具有较强的风险防范意识，职业稳定性良好，能根据甲方运维实际需求配合加班安排；可承担7×24小时驻场一线运维值班任务，具备较强的事件分析与应急处置能力，能够及时识别突发情况，并依据应急预案完成相应处理措施；严格遵守甲方各项管理规定，依照甲方信息系统运维标准规范执行各项工作任务。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与快速消缺，保障设备高效稳定运行 2. 执行机组定期检修、关键部件更换及技术改造任务，落实预防性维护计划 3.收集分析SCADA运行数据，编制运维报告并提出运行优化与技改建议 4. 参与新机组调试、并网验收及安全合规性检查，确保全流程符合国标与行业规范 5.严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程，落实安全生产责任制 任职要求： 1. 年龄25-45周岁，身体健康，能适应长期驻守偏远地区及户外高空作业环境 2.电气工程、自动化、机械、新能源等相关专业背景，学历不限 3.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关工作经验者优先 4. 持有应急管理部（原安监局）颁发的高压/低压电工证、高处作业证者优先（无证可在面试通过后自行考取） 5.责任心强，具备良好应急处置能力、学习能力及团队协作意识 6.能够服从全国各地项目安排，不能接受者勿扰 薪资待遇： 基本工资、提供住宿、餐补（个别项目供吃）、交通补助、每3个月休息10-15天，，入职交五险，，3-6个月调薪 风电行业现在是国家大力扶持项目，发展前景好，诚邀您的加入！ 本招聘无任何收费！！！长期有效！！