1)掌握车载控制器的功能原理，有BMS系统功能逻辑经验者优先； 2)具备CAN总线及相关协议的理论基础与实践能力； 3)能够熟练操作CANalyzer或CANoe等测试工具； 4)熟悉至少一种主流HIL测试平台（如VT、ETAS、dSPACE、NI）； 5)具备CAPL或C语言编程能力，可独立完成相关代码开发； 经验要求： 1)需具备2年及以上相关行业工作经验； 2)学历要求为普通大专或以上

一、工作职责： 1. 负责激光通信终端的功能与性能测试、发布验证，确保产品核心功能及质量达标； 2. 承担激光通信终端软硬件的测试方案制定、测试用例设计、测试脚本开发、测试实施及问题跟踪闭环； 3. 参与测试工具与测试框架的评估选型、环境搭建、系统配置，以及自动化测试平台的建设与日常维护。 二、任职资格： 1. 学历要求：统招本科及以上学历，专业方向为计算机、软件、通信、光电等相关领域； 2. 工作经验：具备3年及以上测试或研发相关工作经验。 三、技能要求： 1. 精通至少一门编程语言，如Python、C/C++、Java等； 2. 熟练运用主流测试框架与工具，具备自动化测试框架搭建经验者优先考虑； 3. 掌握CAN、RS422总线协议，熟悉常用仪器仪表的操作，例如示波器、逻辑分析仪、误码仪、光功率计等。

岗位职责： 1. 遵守公司测试规范，根据项目进度与任务安排，有序开展测试相关工作； 2. 负责非功能测试用例的设计与执行，完成自动化测试用例及脚本的开发与调试，或依据需求说明与设计文档推进测试工具及系统的研发； 3. 对测试过程中发现的问题和缺陷及时进行定位与追踪，推动问题闭环，并配合完成相关数据统计与分析报告； 4. 掌握性能测试与压力测试方法，能熟练运用Jmeter、LoadRunner等工具独立开展压测任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业； 2. 具备6年以上测试开发工作经验，曾参与3个及以上相关项目； 3. 熟悉软件工程原理、测试生命周期及测试流程等相关理论与实践方法； 4. 熟知主流自动化测试技术与工具，具备自动化测试落地经验，可独立承担自动化项目的实施任务。 具备测试开发背景者优先 具备扎实性能测试能力者优先

岗位内容： 1. 负责车辆在不同阶段的底盘测试相关工作； 2. 制定测试方案并撰写相应的测试报告； 3. 负责测试仪器的日常维护与管理工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，车辆工程、机电一体化等相关专业优先； 2. 掌握底盘结构原理及相关基础知识，具备测试技术应用能力。

岗位职责： 1、高级 AI 测试工程师需保障多场景 AI 平台在质量、安全及可靠性方面的高标准。 2、实施三类 AI 负载测试策略：面向客户交互的对话式 AI 助手、基于机器学习的客户分群分析系统、集成智能体工作流的 AI 人力资源解决方案。 3、突破传统 QA 范畴，聚焦 LLM 输出验证、智能体行为评估、ML 模型质量检测、公平性分析、多语言表现及端到端用户体验，在受监管的金融科技环境下开展测试工作。 岗位要求： 1、具备计算机科学、软件工程或相关专业本科学历。 2、拥有 5 年以上软件测试工作经验，其中至少 2 年专注于 AI/ML 或数据驱动类产品的测试实践。 3、具备扎实的自动化测试能力，熟练使用 Python 或 TypeScript（如 pytest、Playwright、Cypress、Selenium、REST Assured）。 4、具备 LLM 系统实际评估经验，包括幻觉识别、事实一致性校验、提示词回归测试及红队攻防测试。 5、熟悉主流 LLM 评估框架（如 Ragas、DeepEval、TruLens、Promptfoo、LangSmith）以及模型可观测性工具和大模型性能压测工具。 6、具备传统机器学习模型测试背景，涵盖准确率评估、模型漂移监测、公平性检验及生产部署前的质量评审。 7、精通 API 测试技术（REST、GraphQL），掌握契约测试方法与下游服务模拟手段。 8、具备性能与负载测试实战经验，熟练运用 k6、JMeter、Locust 等工具。 9、熟悉 CI/CD 集成流程（GitHub Actions、GitLab CI、Jenkins）及容器化测试环境搭建（Docker）。 10、掌握基本安全测试技能，包括认证授权机制、PII 数据处理规范及 OWASP Top 10 常见漏洞识别。 11、具备出色的沟通表达、文档撰写与测试报告输出能力，持有 ISTQB 或同等资质认证，优先考虑具备 AI 测试专项认证者。

1. 大专及以上学历，具备4年以上金融领域测试工作经验； 2. 参与过手机银行、银行核心系统、银行理财系统、支付系统等相关系统的测试工作； 3. 熟练掌握各类测试技术，能高效完成测试执行任务，具备独立开展测试、分析测试结果及撰写测试报告的能力； 4. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力、学习理解能力，工作责任心强，拥有良好的职业操守和团队协作意识； 5. 熟悉主流测试管理工具及自动化测试工具的使用；

一、主要工作范围及工作地点 根据公司生产经营计划，组织制定公司年度质量工作计划并实施，开展公司产品涉及类型的生产许可资质的申报和维护工作，组织构建质量管理体系并持续改进，持续推动质量问题处理、质量标准化、计量管理、检验管理等工作，达到公司质量管理的有效性、充分性、适宜性。 1、根据质量工作计划，组织制定企业质量管理的各项制度、标准并监督执行，负责制定品质部的年度、月度工作计划，汇总质量信息，推进质量管理工作全面开展。 3、根据体系要求，策划、实施质量管理体系内外审，组织修订体系文件、手册，持续优化体系管理工作，确保公司质量、HACCP体系监督审核通知，证书持续有效。 4、根据法律法规要求，统筹生产许可年审及换证工作，组织生产许可迎检，推动整改检查中的不符合项，确保公司生产资质有效。 5、根据公司生产经营计划，制定公司质量目标及其目标分解，推动各部门按照既定质量目标分解开展工作，并做好目标监测，跟进各部门质量目标达标情况，确保公司质量持续改进，确保公司食品安全。 6、根据法律法规、公司制度要求，审核质量问题处理及改进，组织技术标准优化，计量管理规范工作，确保质量管理合法合规，质量体系持续改进。 7、根据检验管理制度，建立质量检验体系，制定质检流程，优化质量检验指标，推动检验方法开发，确保质量检验准确性与有效性，提升质检反应、指导生产作用。 8、根据实验室管理制度，推动实验室规范化，通过设备台账建立，人员资质确认，酒体质量研究工作，提升质检能力与置信能力，确保化验室管理的规范性，检验结果的准确性。 工作地点主要在梅河口健康酒业生产园区。 二、招聘要求 1、学历：大学本科及以上，食品安全、生物科学、制药工程相关专业 2、年龄：45岁及以下，具有质量管理体系外审员资质的可酌情放宽年龄限制。 3、专业知识：了解制药相关知识，掌握质量、食品安全、质量管理理论原理、质量相关工具、酒类生产酿造等知识。 4、工作经验：从事食品、药品企业质量部门管理工作3年以上。 5、专业资质: 具有外审员资质优先。 6。无国家规定不得从事食品和酒类行业生产的疾病 7、能很好的遵守公司的规章制度，能很好的落实公司的管理制度，能很好的听从指挥，高效的完成工作任务； 8、沟通协调能力强，做事认真，精于协作，团结同事，敢于承担责任，热爱集体。 三、工作时间： 1、上班时间8:30-17:00； 2、综合工时制。 四、薪酬及福利： 1、每月薪酬4000/月（含个人五险一金部分）； 2、单位统一购买五险一金； 3、每年发劳保用品，法定节假日值班有福利酒； 4、每年组织1次健康体检； 5、公司统一提供员工餐，按照公司要求进行提前报餐，报餐后登记，，扣除标准：早餐3元/人，午餐5元/人，晚餐5元/人；餐费除员工承担部分外，超标部分由公司福利费进行补贴； 6、异地员工可申请员工宿舍（双人间），申请批准后提供员工宿舍；100元/月，在月度工资里面扣除； 7、入职满1年享受带薪年休假。 8、公司不定期团建活动。

工作职责 1. 根据整车测试需求，制定整车动力功能与性能的测试计划，设计测试用例，并完成测试报告的编写； 2. 配合项目开发进程，针对测试过程中发现的问题提出解决方案，并执行相应的回归验证测试； 任职要求 1. 本科及以上学历，车辆工程、自动化、电气等相关专业背景，掌握车辆结构知识，熟悉车辆能耗特性、构造原理及性能指标； 2. 具备较强的系统化问题分析能力，良好的沟通协调与问题解决能力。

工作职责 1. 根据整车测试需求，制定整车动力功能与性能的测试方案，编写测试用例，并完成测试报告的输出； 2. 配合项目开发进程，针对测试过程中发现的问题提供解决方案，并执行相应的回归验证测试； 任职要求 1. 本科及以上学历，车辆工程、自动化、电气等相关专业，掌握车辆结构知识，熟悉车辆能耗特性、构造及性能指标； 2. 具备较强的系统化问题分析能力，良好的沟通协调与问题解决能力。

1.熟悉华越、深科达的分选机设备2.分选机的维护使用3.5年以上相关工作经验4.大专以上学历

镇赉县顺丰乡镇招聘乡镇派件员主要负责乡下收派件工作要求有C1票要求有快递从业经验会开货车要求20-40岁有服务意识无犯罪记录征信良好情绪稳定底薪4500加提成月薪5000-6000左右详询

招聘北湖保安员巡逻岗薪资2800/月，身体健康，20-50周岁，上12休36，上一休一的白。地址：北湖湿地公园，提供工作餐，无住宿。联系电话：

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白班，包吃包住，可预支，坐班，实习生，同工同酬，做事轻松，无需经验 1【工厂】：主要生产电子零件组装跟包装加工产品。中型厂区，管理不严，可带手机，因订单充足，现大量招聘普工、临时工、长期工等。、 2【待遇】：工资计时：22元小时，工资月结。 3【吃住】：来厂当天安排宿舍，包吃包住，公寓宿舍4人间，宿舍有空调，热水器，洗衣机，无线 WIFI 。 4【班次】：长白班、两班倒自由选择，坐班，面试当天可以参观车间，选择部门、岗位。5【岗位】：组装工、质检、打螺丝，测试，操作工，贴标签，个人独立岗位，无经验要求，做事轻松．简单。 6【要求】：男女不限，年龄 16-48 岁，年龄 16-55 岁，临时工至少能做满一个月以上，面试住宿需带行李以及身份证原件。 7【备注】：入职可预支工资，每个星期可以预支500元，辞工提前7天，工资由工厂财务统一发放，安全可靠！离职当天结清所有工资．不押工资。 8【提醒】：面试住宿需带好行李以及身份证原件

岗位职责： 1. 负责AOI测试设备的日常操作与监控，确保测试流程正常运行。 2. 根据生产计划完成产品检测任务，记录并反馈测试结果。 3. 参与测试不良品的复判与分析，协助查找缺陷原因。 4. 配合工程人员进行设备调试及程序切换，支持产线转线工作。 5. 定期完成设备基础维护和清洁，保持工作区域整洁有序。 任职要求： 1. 有SMT AOI 经验优先；能接受两班倒。 2. 能使用办公软件，能准确完成数据记录与报表整理； 3. 工作认真负责； 4. 具有良好的沟通能力，能够配合团队完成生产目标； 5. 学习能力较强，能快速掌握新设备操作与测试标准。

[福]友阳电子周一正常面试[福]上六休一月收入5500+[烟花]岗位:ROSA耦合、测试、软带焊接（铬铁）、器件组长各1人质量部IPQC、IQC需要有工作经验要接受加班，无尘服吃苦耐劳[烟花]薪资待遇：21.5元/h（19元/h+），绩效补贴300~500元/月。（，不在职工资19元/h）工作时间:早八对晚八，晚八对早八，吃饭吃饭各一个小时。一个月一倒班[烟花]住宿：提供4—6人间宿舍，平摊水电费，，。[烟花]:，（代收）[烟花]吃饭:需要自费通知:提前7-15天[烟花]面试地址：江夏佛祖岭街道流芳园北路1号[烟花]注意事项：下午2:30统一面，面试需要提前报备！。

电子厂操作工工作地址:句容8:30～20:30日结190～240/天，日结18/小时，工资190-240元/天月结19/小时，2个月组装，焊接，测试，打包18～40岁

电子厂普工8:30～20:33日结190～240/天，日结18/小时，工资190-240元/天月结19/小时，2个月组装，焊接，测试，打包18～40岁

岗位：分割技工招聘人数：50人薪资待遇：8000元/月+岗位要求：，能熟练使用切割刀具，有相关经验者优先工作内容：1.主要负责猪肉肋条、后鞧部位的分割、整理工作；2.按照工艺要求进行精准下刀，保证分割效率与成品质量；3.负责工作区域卫生清洁与工具维护。福利待遇-薪资优厚，集体计件，多劳多得；-提供岗前技能培训，快速上手；-工作环境整洁，安全防护到位；联系方式：（电话同号）工作地址：吉林省白城市通榆县

岗位：分割技工招聘人数：50人薪资待遇：8000元/月+岗位要求：，能熟练使用切割刀具，有相关经验者优先工作内容：1.主要负责猪肉肋条、后鞧部位的分割、整理工作；2.按照工艺要求进行精准下刀，保证分割效率与成品质量；3.负责工作区域卫生清洁与工具维护。福利待遇-薪资优厚，集体计件，多劳多得；-提供岗前技能培训，快速上手；-工作环境整洁，安全防护到位；联系方式：（电话同号）工作地址：吉林省白城市通榆县

岗位要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业； 2. 了解金融领域业务流程，有核心系统或柜面系统测试经验者优先； 3. 掌握自动化测试与接口测试方法，精通 SQL 编写及数据库操作相关技能； 4. 具备较强的测试用例设计能力，良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作态度积极主动。

要求线下面试。 1)熟悉测试流程，掌握功能测试、性能测试、接口测试等相关测试方法；具备良好的理解能力，思维条理清楚，能够高效分析业务需求； 2)按时保质完成分配的软件测试任务； 3)负责测试文档、测试报告的撰写，及时提交测试结果； 4)参与测试环境的搭建与配置，持续优化测试规范与流程，负责测试用例的编写与维护； 5)积极推动测试流程、工具及整体质量体系的改进与提升。

岗位职责 1. 负责智能驾驶功能的测试执行，开展问题分析与定位、报告编制及数据汇总工作； 2. 学习智能驾驶相关法规标准与测试场景设计方法，配合完成测试场景及用例的设计与开发； 3. 掌握智能驾驶常用的仿真平台及实车测试工具链，承担测试序列编写、测试环境配置和自动化测试落地； 4. 协同项目经理与客户对接，进行日常交流并协助处理现场技术问题 岗位要求 1. 具备1-3年智能驾驶系统领域工作经验，熟悉测试技术原理并具备实际操作能力； 2. 本科及以上学历，专业包括汽车、机械、自动化、电子信息、计算机、仪器、电气、交通运输等相关方向； 3. 具有较强的学习能力和抗压能力，积极面对挑战，拥有智能驾驶实车测试或HIL仿真测试经验者优先

岗位职责： - 负责对公司的网络设备进行日常检查和维护，确保网络连接质量和稳定性； - 负责维护测试设备，确保测试设备处于良好工作状态； - 根据测试结果，出具测试报告，描述测试中发现的问题、设备的功能异常等； - 协助项目经理完成项目测试计划，并跟踪测试进度； 薪资待遇: 1、试用期薪资4000-5000，转正5000-6000,有五险一金，项目奖金 2、早九晚五周末双休，法定节假正常休息 任职要求：需要出差 1. 18-28周岁，中专以上学历，接受应届生； 2. 善于沟通和协作，具有良好的团队合作精神； 3. 具备较强的学习和自我提升意愿，能够快速适应新环境和新技术

工作任务一：生产过程监控符合性 对生产过程点检符合性 工作任务二：文件知晓率 知晓并依据检验计划等文件执行 工作任务三：反馈异常信息 异常信息反馈及时性和异常问题解决 工作任务四：操作符合性 检验条件遵守度（检验相关标准、方法、操作规范性等文件的知晓、遵守、执行情况） 工作任务五：记录填报 记录报表、系统数据（个人填写的记录、系统及报表抽查验证） 工作任务五：现场管理 现场管理不符合 工作任务六：其他工作 伊利文化践行（通过日常工作的行为表现体现企业文化价值观的践行（包括重要事项反馈、现场管理、公文查阅、日常监督检查、防护用品佩戴、安全问题、临时安排的工作等）

要求线下面试。 1)熟悉测试流程，掌握功能测试、性能测试、接口测试等相关测试方法；具备良好的理解能力，思维条理分明，能够高效分析业务需求； 2)按计划完成软件测试各项工作任务； 3)负责测试文档、测试报告的撰写，及时提交测试成果； 4)参与测试环境的搭建与配置，持续优化测试规范与流程，制定并维护测试用例； 5)推动测试流程、工具及整体质量体系的改进与提升。

1.协助完成体系文件编制及修改; 2.负责第二、三方质量体系审核、过程审核陪同，审核不合格项的整改、跟踪、验证工作;3.负责质量程序文件、作业指导书执行情况的监督检查; 4.负责公司质量目标、各车间质量指标完成情况统计; 5.负责产品审核、过程审核工作; 6.负责公司产品实物质量控制、检验; 7.组织解决内、外部质量问题解决并监督实施; 8.参加质量问题解决会议，并推动问题解决; 9.根据质量控制需要设置或变动相应的检验点、验证点; 10.负责产品可追溯性标识的验证和记录，负责检验和试验状态的标识工作; 11.负责不合格品的管理，组织不合格品的评审、统计、分析工作; 12.参与制定检验计划、检验标准;13.负责检验人员管理和考核。14.参与新品开发项目评审，参与 PFMEA、控制计划、作业指导书的审核;15.根据要求组织各相关车间实现产品的可追溯性; 16.完成领导交办的其他任务。 17.参与新项目开发质量技术规范识别和评审; 18.负责新产品开发阶段检验实验工作，出具检测报告: 单休，早八晚五，免费午餐，五险，没有班车。

1、深入理解客户应用环境与实际需求，提前预判潜在风险； 2、制定产品级解决方案及测试策略，定位并解决跨产品、性能相关的系统性问题； 3、统筹管控公司内部交付品质，保障客户现场实施顺利完成； 4、复盘客户现场发生的问题，溯源分析并推动优化改进。 任职要求： 1、本科及以上学历，通信工程、软件工程、计算机科学、电子工程、信号处理等相关专业； 2、掌握3GPP通信协议相关内容； 3、掌握测试工程相关方法与流程； 4、了解5G基站产品、5G终端产品、卫星互联网产品，具备卫星互联网背景者优先； 5、具备客户现场交付实践经验。