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文员经验不限学历不限
世颐堂集团招聘啦[跳跳] 【招聘岗位】:企微客服 【薪资待遇】:首月无责任底薪3500+提成 次月无责任底薪4000+提成 第三月无责任底薪4500+提成(阶梯式增长底薪)+奖金+五险一金 【工作时间】:早8:00—晚6:00 午休1小时,月休4天可自行安排,法定节假日外另享1天休假 工作地点:二道区吉林大路中邑大厦A座(地铁长青站)
前台文员
2000-6000元/月
文员经验不限学历不限
双阳领上,润天汽车招聘文员一名,年龄25-35,会简单电脑软件,能说会唠,工作轻松简单,每周一天休息,
会使用电子设备
2000-6000元/月
文员经验不限学历不限
会使用电子设备
文员经验不限学历不限五险带薪休假
客服文员 每天负责微信回复消息,解决问题 接受小白 可开实习证明 氛围好 首月无责底薪3500+提成 第二个月无责底薪4000+提成 第三个月无责底薪4500+提成 第四个月开始无责底薪3500+提成 平均薪资5k-8k 月休四天+法定节假日+年假 待遇优厚 五险 不压榨员工,感兴趣来 地铁旁,环境好,团队好,无难度,生日Party,季度旅游!
文员经验不限学历不限
年轻人集结号!零基础也能行! 办公室文员(朝九晚六+氛围超棒团队) 我们是谁? 一支充满朝气的年轻队伍,拒绝刻板,拥抱创新! 你在团队中的角色: -处理日常文档与表格(Excel不会?完全没关系,我们全程带教!) -接听来电、归档资料(只要足够细心,轻松搞定!) -与各部门同事协作沟通(无论内向还是外向,都能找到你的节奏!) 我们需要这样的你: 年满18岁,学历不限(实力比证书更关键!) 掌握基本电脑操作(会打字、熟悉网购就能快速上手!) 性格积极,乐于成长(我们超级愿意培养新人!) 福利来袭: 月薪4k-6k+绩效奖励(付出就有回报!) 周末双休+法定节假日(生活工作两不误!) 年度团建旅游、生日惊喜、定期下午茶聚会
文职5000
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限环境好,很轻松长期稳定一对一培训生日会,团建
客服文员每日负责微信消息回复,及时处理客户问题欢迎新手加入可提供实习证明团队氛围融洽 首月无责任底薪3500+提成第二个月无责任底薪4000+提成第三个月无责任底薪4500+提成 第四个月起无责任底薪3500+提成综合收入平均5k-8k 每月休息4天+法定节假日+带薪年假福利完善五险齐全不压榨员工,工作轻松愉快 办公地点临近地铁交通便利环境舒适团队和谐工作无压力 享受生日会、季度团建旅游等丰富活动!
文员经验不限学历不限
因公司业务扩展急需招聘10名微信运营人员 招聘岗位:社群维护专员 工作内容:负责社群日常维护,无需加班 要求:具备责任心和积极的工作态度,有较强收入意愿 薪资结构:无责任底薪3500元+绩效提成(综合收入6000元以上) 福利待遇:五险、带薪休假、生日福利、季度团建旅游等
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限客服文员网约车4A店
职位描述 1. 负责快手、抖音平台后台消息的及时回复(需满足三分钟内回复率考核要求) 2. 掌握店内销售车型的全网价格,定期更新并了解最新市场行情 3. 具备视频制作能力,关注抖音热门话题及实时热点内容 4. 对网约车行业竞品进行价格对比分析 5. 进行后台数据复盘,根据数据反馈优化运营策略 6. 负责账号日常运营,配置商家功能组件及搭建账号矩阵体系 薪资底薪3500 工作时间:早8:30至晚5:30,中午11:30到13:00为午休时间
文职4500
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限五险接受小白
客服文员 每日主要负责微信消息回复,及时处理客户问题,欢迎零经验者加入 可提供实习证明 工作轻松 团队氛围佳 首月无责底薪3500+提成 第二个月无责底薪4000+提成 第三个月无责底薪4500+提成 第四个月起无责底薪3500+提成 综合收入平均5k-8k 月休四天+法定节假日+带薪年假 福利完善 五险保障 不压榨员工,工作节奏舒适,感兴趣可咨询 临近地铁,办公环境优越,团队友善,上手简单,定期举办生日会、季度团建旅游!
办公文员
3000-4000元/月
文员学历不限
【岗位职责】 -负责日常接待及沟通协调工作 -协助处理办公事务,使用办公软件完成基础文档整理 【职位要求】 -具备良好沟通协调能力与接待能力 -熟悉常用办公软件操作 -学历不限,经验不限 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资范围:3000-3500元
保洁传菜员
长春市绿园区,巷子里民间菜馆 服务员,底薪4500+提成=5000-6000元。 保洁阿姨,底薪3500,两天休息 传菜员底薪4000,两天休息,+提成=4300左右 撤台工,55岁以内,底薪3000+提成=3500元。 (友情提示:假期工暂时不用,谢谢!) 电话: ​地址:汽车区创业大街与正阳广场交汇。
长春 绿园区
2月17日 22:21拨打电话
数控火焰切割工包住包吃餐补
招聘:包吃高新210/天提供住宿包装岗 薪资:面议 ,次月底在职补上月差价(补40/天,补15天) 不在职不补,15天左右开始计件, 计件后月综合工资7000~11000上不封顶,工期60天以上,。 年龄:男女不限,20-47岁 岗位:制芯 修芯,检验,包装岗,精修打磨,铝件切割,铝件浇筑,CNC数控操机(有相关经验) 吃住:免费工作餐2餐。要求吃苦耐劳,服从安排,会识字写字,不能过于肥胖。 ,提供住宿,,水电均摊。,满月报销,有电测听项目!! 。
长春
2月17日 22:20拨打电话
电工1-2人月结
姜主任 (咨询时间8:00-17:00) 诚聘电工一名,缴纳五险,工资5000元,年龄30-50岁,联系电话:
长春
2月17日 22:19拨打电话
机械维修
吉林省田野泉酿造有限公司 招聘岗位:1、生产操作工 年龄55周岁以下,男女不限 身体健康 薪资:3000-4500元 2、维修工 职责:懂机电一体化、弱电维修,有高低压电工证。 薪资:4000-5000元 福利待遇:员工保险、免费班车、免费食宿、工龄工资、节日福利、满勤奖 公司地址:九台区卡伦湖畔 联系电话: 
长春 九台区
2月17日 22:15拨打电话
司炉工五险一金包住包吃1-2人
吉林紫宸科技有限公司 招聘岗位:操作工1名。 岗位职责:1、装炉作业 2、出炉作业 3、 质量把控 4、设备操作+维护 ,身体健康、责任心强、执行力强, 福利待遇:免费食宿,五险一金,工资按时发放。 具体薪资面议。 公司地点:九台区营城煤机厂附近       联系电话:
长春 九台区
2月17日 22:15拨打电话
文员
4000-7000元/月
文员1-3年大专及以上混合办公
文员跟单 熟练CAD等办公室软件 会
文员3-5年大专及以上在南京有做设计的有联系我可以合作合作。居家办公
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初步汇总 4. 协助人事开展员工入职/离职手续办理、考勤统计及简单薪酬核算支持工作 5.维护公司通讯录、公告栏及内部信息平台,及时更新通知与政策传达内容 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度与信息安全规范 4. 有文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先,应届毕业生亦可考虑
文职
3000-10000元/月
文员经验不限大专及以上混合办公
岗位职责: 1、负责日常行政事务的整理与协调; 2、POS机客户资料整理录入系统,售后维护 晋升空间:信用卡知识金融:公众号/小红书运营 可以晋升工资不设限,长期发展参与公司分红 任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力与责任心; 2、熟练使用办公软件,如Word、Excel等; 3、工作细致认真,具备较强的执行力; 4、有团队合作精神,适应快节奏工作环境;
文员辅助会计
5000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
文员辅助会计
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递,核对并登记重要往来信息,及时转达相关部门 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑,支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的协调与执行能力 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快者优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,做事细致耐心、责任心强 3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘,公司提供带教培训 4.能适应常规办公环境,遵守工作纪律,具备基本保密意识 5. 工作地点明确,能稳定出勤,接受短期基础岗前适应期
行政人事主管
1.5-2万元/月
行政总监10年以上本科及以上人力经验大型活动组织经验10人-50人团队会开车
1.具备十年以上行政人事管理相关工作经验 2.工作踏实认真,具备较强的协调与沟通能力 3.要求本科及以上学历 4.薪资待遇面议
电话销售3-5人经验不限高中及以上基本坐班按单提成
岗位职责: 1.通过电话与美容院老板进行沟通,推销拓客业务 2.根据公司销售策略和目标,制定电话销售计划并执行。 3.跟进潜在客户,建立和维护客户关系,促成销售成交。 4.提供客户咨询和解答疑问,处理客户投诉和问题。 5.定期报告销售进展和市场反馈,参与销售团队会议和培训。 任职要求: 1、高中及以上学历,有无经验均可,有老人带 2、具备良好的应变能力和抗压能力 3、具备熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件 岗位福利:周末双休、早9晚6,无责底薪 无责底薪2800,月入轻松5000+ 自备一台安卓工作机,话费公司出
销售专员包住经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公
岗位职责:负责验房带看及信息登记录入 岗位要求:接受零经验入职,学习能力强即可 薪资待遇:无责任底薪4000元+提成,综合收入8000~12000元,无业绩考核压力 作息时间:每月休息四天,可自由选择休息日或连续休息,法定节假日正常休假,工作安排灵活,不强制加班 上班时间:8:30-18:00 其他福利:提供免费住宿 特别说明:欢迎宝妈宝爸、需照顾家庭成员者应聘,可协商弹性上下班时间,支持晚到早退或双休安排 重点提示:三次强调——无责底薪,无责底薪,无责底薪!提成当日结算!
销售专员包住社保年终奖餐补经验不限学历不限无经验要求
岗位职责: 1.店长全程指导,无论有无经验均可上手,手把手教学直至熟练掌握 2.负责开拓新客户与新房源,完成前期接待工作 3.深入了解客户及业主需求,实现精准匹配对接 4.底薪4000元,提成高达56% 5.长春市内400多家门店可就近安排,同时提供免费住宿支持 6.工作时间早8:30至晚5:30,午休一个半小时,每月享有4天休息 7.每月组织1-2次团队建设聚餐活动 8.表现优异者可晋升为店长,进入管理团队,薪资可达20000+,年底享受公司提供的免费旅游福利
不加班无任务轻松月入7000+
5000-10000元/月
电话销售社保交通补助保险生日福利五险一金五险餐补3-5人经验不限学历不限网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOC
无责底薪+阶梯式提成+奖金+五险一金+不加班+无任务=轻松月入7000+ 早九晚六,月休四天
销售工程师
7000-8000元/月
销售工程师社保交通补助五险一金年终奖1-2人5-10年本科及以上较多出差按单提成TOB弹性工作制电气相关学历市场营销相关学历机械设备/机电/重工对机构 (To B) 销售经验工业设备销售经验业务创新能力商务谈判能力大中型企业销售经验市场拓展能力技术转销售制定产品/服务方案客户开发与维护市场信息搜集与分析项目跟踪技术配合与沟通售前/售后技术支持
江苏大全长江电器股份有限公司是大全集团子公司,年销售额25亿。东北区域工作,中短期出差。通过门户网站,设计院,同行,项目软件等渠道获取项目信息,目标客户陌生拜访,推广产品,促进关系,达成订单。
销售代表
3000-6000元/月
销售代表1-2人经验不限学历不限
负责公司畜牧养殖产品(饲料、兽药、添加剂等)在指定区域的市场推广与销售工作,完成个人销售任务指标。 积极开拓新客户,深入了解客户需求,为客户提供专业的产品解决方案,建立并维护良好的客户关系。 定期拜访老客户,及时了解客户使用产品后的反馈意见,协助客户解决养殖过程中遇到的问题,提高客户满意度与忠诚度,促进产品的二次销售与客户转介绍。 薪资:3-6K
洋河品牌业务专员
4000-8000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限快消品面销/陌拜
工作职责 1、负责长春市区域内洋河海之蓝在酒店渠道、高线光瓶(新品)在酒店及名烟名酒行渠道的开拓与布局; 2、开展公司产品的销售工作,推进品牌宣传,深入了解产品特性,为客户提供专业化、系统化的服务支持; 3、按照公司制定的目标完成各项任务指标; 4、持续维护客户关系,及时收集并上报市场动态信息 工作要求 1、具备快消品(白酒、饮料、啤酒)销售从业经历者优先考虑 2、沟通能力强,执行力突出,具备一定的市场拓展与维护能力 工资面议
招前台吧员
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆迎宾/接待经验
前台吧员一名,会用电脑,注意负责接待和预约顾客,月薪4000到5000
销售经理/主管10年以上大专及以上招商/商户拓展类服务面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验智能柜互联网/科技O2O
【关于我们】 丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,获多家知名企业投资;是国内领先的无人零售运营商;现有员工3000+人,业务覆盖全国71座城市,服务企业超14万家,用户规模突破千万。我们正处于高速发展阶段,诚邀更多优秀人才加入,携手推动智能零售行业的创新与进步! 【你要做的工作】 1、团队建设管理 --结合市场动态与业务需要,组建并优化团队结构,落实选育用留机制,打造成熟稳定的作战队伍; --营造积极向上的团队氛围,塑造高效执行、结果导向的团队文化; 2、人员带教与培养 --通过系统培训、实地辅导、陪同拜访等方式提升成员综合能力,增强团队稳定性与留存水平; --注重人才储备与发展,建立梯队体系,培育具备接任潜力的核心骨干; 3、目标&过程管理 --依据公司月度/季度任务,合理分解团队目标,全程跟踪进展,确保各项指标如期达成; --制定切实可行的推进策略,涵盖客户拜访、过程监督、客户关系维护、早晚例会复盘等关键动作; 4、沟通&协作 --准确传达公司政策与制度要求,保障信息落地到位,提升团队作业效率与规范性; --协同运营、中台等相关职能板块,快速响应并解决销售环节中的各类问题; 【我们的岗位要求】 1、学历经验:大专及以上学历,具备10-15人以上销售团队管理经历,有互联网或本地生活类地推团队管理背景者优先; 2、个人特质:目标明确、责任心强、行动力突出,善于学习与总结反思; 3、加分项:具备卓越领导力,擅长激发他人成长,格局开阔,勇于迎接挑战,其余条件均可放宽; 【我们给你的福利待遇】 1、薪酬组成:底薪+绩效+个人提成+团队提成+资深补贴+激励奖金,新任主管享有绩效与提成保护期; 2、收入进阶:新主管阶段(10-13K)--新晋老主管(11-16K)--稳定老主管(13-17K)--资深老主管(17-29K); 3、福利保障:五险一金、带薪年假、生日红包、司龄礼品、婚假病假等全面覆盖; 4、工作时间:早9:00-晚18:30,午休1.5小时,法定节假日正常休息; 5、晋升发展:入职满半年根据业绩排名提供晋升机会,能力决定发展空间,舞台由你定义; 6、团队氛围:风气正、管理扁平,既能全力以赴拼搏,也能尽情享受生活,月度团建、季度拓展、生日会、下午茶、周年庆典一应俱全; 我们正在寻找一位富有激情、充满正向能量的销售管理者; 加入我们这支快速成长的队伍,带领一支精锐团队,共同开拓市场、超越竞对、不断刷新销售纪录!
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成高社发[2019]12号
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