岗位职责: 1. 负责和牛产品的市场推广与销售工作，传播认养一头牛的品牌价值 2. 利用多元化的销售渠道，达成既定的销售业绩目标 3. 维护客户关系，提供专业、周到的售前售后支持服务 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及销售实战经验 2. 能独立开展业务，拥有敏锐的市场洞察力 3. 对和牛产品具备基础认知，并持有浓厚兴趣

工作内容：资源链接，共同传递价值，达成销售 能力要求： A. 进校服务满5年或五年以上（仅限高中）B. 较强学习能力、沟通能力强  薪酬待遇：销售合伙人

一、岗位职责 1、根据公司划定的销售区域和既定路线开展有序拜访，达成公司下达的销售目标及客户活跃度指标，如实填写客户档案及建议订单信息； 2、提升产品在终端的铺货覆盖率，重点推广核心包装规格； 3、主动宣传公司产品，第一时间向客户传递销售政策，维护良好客情关系并争取订单； 4、严格落实公司各类促销方案，积极反馈市场动态，提出可行性建议，争取资源支持。 二、福利待遇 1、餐补+车补+奖金综合薪资4500+； 2、入职当月缴纳五险； 3、月休四天，法定节假日正常休息。 三、岗位要求 1、教育程度中专或以上学历； 2、具备良好的沟通能力、学习能力以及执行能力； 3、热爱公司品牌和产品，具有勇于拼搏、敢于奉献的精神； 4、签署指定劳务公司合同。 联系电话:***********（徐女士）

负责餐饮等渠道销售，开发客户进一件货以上，每户20元，无底薪，每天开发3家以上客户，享有餐饮补助15元。每天开发6家客户以上，享有交通补助15元。 年龄45岁以下，男女不限，

主要工作内容：伊蘭全屋整装，外围业务与渠道拓展 1. 小区日常客户引流与接待 2. 建立与合作设计师的长期渠道关系 3. 拓展并整合异业合作资源

岗位职责： 1. 渠道开发与维护：重点开拓医院、月子中心、儿保孕保机构、社区、物业等母婴人群聚集的核心渠道，识别潜在合作资源。负责渠道的持续拓展与日常关系维系，确保合作关系稳定高效。 2. 会员拓展与私域运营：推动渠道客户向门店私域流量转化，通过精细化私域运营提升客户复购。结合不同渠道特点，设计并优化会员添加话术及私域运营方案。 3. 活动策划与执行：策划具有主题性与场景化的线上线下母婴产品推广活动（如产品说明会、品牌宣传推广等），统筹活动现场管理与多方协作，活动后完成复盘分析，持续提升活动成效，促进销售转化与品牌曝光。 4. 市场支持与品牌推广：配合开展产品推广工作，向合作渠道及客户传递企业理念与产品价值，增强品牌在渠道端的认知度与影响力，提升客户忠诚度。 任职要求： 1. 学历与专业：大专及以上学历，市场营销、母婴护理、电子商务等相关专业优先考虑。 2. 经验要求：具备1-2年以上母婴行业渠道拓展、市场推广或相关领域工作经验者优先。 3. 知识与技能：了解母婴行业发展趋势、渠道属性及产品基础知识；具备优秀的沟通协调与谈判能力，能有效维护渠道合作关系；熟练操作办公软件，具备一定的活动策划与文案撰写能力。 4. 个人特质：热爱母婴行业，责任心强，抗压能力佳，具备良好的团队合作意识；拥有敏锐的市场感知能力，能够快速识别渠道与客户需求。 岗位福利： 工作时间：8：00-16：00 月休四天+法定节假日 薪酬：底薪4000-6000+绩效奖金

懂全屋定制，拥有设计师资源 1. 熟悉家装市场动态，与客户顺畅交流，精准把握并实现客户需求； 2. 参与规划销售方案与目标，积极推动销售任务达成； 3. 持续维护客户关系，构建完善的售后支持体系； 4. 跟踪家装项目实施过程及进展，保障服务品质； 5. 对家装领域有高度热情，具备良好的市场洞察力与产品知识学习能力； 6. 形象良好，服务意识强烈，注重客户体验； 7. 具备出色沟通技巧，能准确捕捉并响应客户需求； 8. 抗压能力强，富有团队协作精神。

门店销售一线品牌室内环保木门源头工厂 招聘业务员，负责公司产品的市场推广与销售工作 无责底薪：5000-10000（含五险）加提成，综合薪资1W-3W 1. 要求：具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳 2. 思维清晰，态度积极，工作认真踏实 3. 需长期出差，具备较强的抗压能力和意志力 4. 有事业追求，责任心强，不愿拼搏者请勿扰 5. 入职后安排专人指导流程，提供一对一培训 6. 年龄要求22-35岁，性格积极乐观，进取心强 7. 所有出差产生的费用，包括油费、食宿补贴，均当天报销

一、薪资高到离谱 还在为每月微薄的收入发愁？每天辛苦奔波却看不到回报？在这里，高薪不是口号，而是你能实实在在拿到手的真金白银！我们提供无责任底薪，保障你的基本收入，叠加可观的提成与奖金，收入水平远超同行业标准！无论是房贷还是车贷，都将不再是负担。只要你敢拼敢干，收入就没有上限，财富增长触手可及，轻松迈向财务自由，成就属于你的精彩人生！ 二、工作自由到飞起 告别枯燥压抑的传统职场模式！在这里，你拥有真正的自主权！不用被闹钟支配清晨，也不用在通勤高峰中挣扎。双休是基本配置，让你有充足时间陪伴家人、发展爱好或彻底放松。下班时间灵活掌握，无需无效加班，私人生活不再被侵占。你可以午后悠闲地喝杯咖啡，也可以随时规划一场周末短途旅行，真正实现工作与生活的和谐共处，享受理想中的职业节奏！ 三、福利好到爆 免费团建安排起来！公司定期组织丰富多彩的团队活动，帮助你在紧张工作之余释放压力，结识一群积极向上、志趣相投的伙伴。大家一起聚餐、游玩、互动，增进感情的同时也提升团队凝聚力，让上班变得更有趣、更有动力！同时，我们依法为你缴纳五险，提供基础保障，让你安心投入工作，无后顾之忧，快乐前行！ 四、岗位职责 我们是一家充满活力与创新精神的企业，专注于[具体业务领域]。你的核心任务包括： 1. 凭借出色的沟通能力与专业素养，与客户深入交流，精准把握需求，提供定制化解决方案。 2. 主动开发新市场，挖掘潜在客户资源，维护并拓展客户关系，持续推动业务增长。 3. 与团队成员高效协作，共同达成公司设定的销售目标和整体业绩任务。 五、任职要求 学历不限，经验不限，我们只看重你的实力与态度！只要你具备以下特质： 1. 渴望高收入，有强烈的奋斗意愿，愿意通过自身努力实现生活质量跃升。 2. 擅于表达与倾听，具备良好的人际交往能力，能够融入团队，协同进步。 3. 学习能力强，适应变化快，能迅速掌握新知识并应用于实际工作中。 别再观望了，这个宝藏职位就是为你准备的！立即加入我们，开启一段高收入、高自由、高幸福感的职业新篇章！

负责长春市内固定次新小区门窗宣传和销售业务。

早餐店招聘洗碗工，早七到晚八，工资4100，电话（）

东方广场附近用立翻A2挂车司机5-6人，电车牵引车新车，大班小班都行，按趟结钱，常年活，多干多得，有三层小楼住宿，

九台招门卫会开半截子拉水车，一天拉一趟，睡觉包吃住工资3200

新天地一楼MLB招聘导购名，底薪+提成+达成奖+联单奖，干满一年工龄奖100，生日当月100，带薪年假五天，节假日三薪，上下午倒班，七个小时工作制，每个月两天公休，，月薪：5000-11000上不封顶，联系电话:年龄不超35，有经验优先！

今天家装缺一个力工，一百六一天，岁数大的不用。活不累。联系方式

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

急招资深渠道业务员 只招粮油老手，自带资源 无需坐班，高薪高提成 高端山茶油长期项目 实力大佬直接私聊

招聘岗位：渠道拓展专员（兼职/全职均可） 工作内容： 负责线上客户资源拓展、日常客户维护跟进，无需囤货、无需垫资、无需承担任何资金风险 工作优势： 1.收入稳定，工作内容轻松，每天轻松500+ 2. 时间自由灵活，手机居家即可办公，不限地点 3. 提成丰厚日结+长期管道分红，越积累收入越高 4. 新手有人带，上手快，小白零基础可做 任职要求： 沟通能力良好，做事踏实靠谱，有空闲时间即可 男女不限，副业兼职均可长期稳定做 薪资待遇：高提成+长期持续收益，多劳多得，上不封顶，月入过万轻轻松松

一、关于我们 我们是一家专注中小企业财税服务的代理记账公司，提供公司注册、记账报税、税务筹划、工商变更等一站式服务。客户覆盖初创企业、个体户、电商、餐饮、科技公司等多个行业，服务稳定、复购率高。 二、谁适合加入？ 1. 房产中介 2. 园区/写字楼招商人员 3. 银行/保险/贷款从业者 4. 其他ToB销售人员 5. 有本地企业资源的自由职业者 只要您认识需要注册公司或记账的企业主，就能轻松赚取长期收益！ 三、两种合作模式，任您选择 模式一：仅提供有效客户线索 您做：提供有真实需求的企业联系人（姓名+电话+公司名） 我们做：专业销售团队全程跟进、签约、服务 首次成交提成：成交金额的5%~10% 后续分红：客户续费或新增消费，您持续享5%~8% 模式二：自主促成成交 您做：从介绍到签约全程主导 我们做：提供报价、合同、后台支持，配合简单对接 首次成交提成：成交金额的25%~35% 后续分红：客户所有后续消费，您持续享5%~8% 客户归属以首次有效推荐时间为准，一经绑定，终身有效。 四、提成发放规则（重要！） 【发放前提】：客户完成签约并； 【发放方式】：提成总额依法后，因存在可能，分3个月等额发放； 【第1个月】：次月15日发放1/3； 【第2个月】：第2个月15日发放1/3； 【第3个月】：第3个月15日发放1/3； 【发放渠道】：微信 / 支付宝 / 银行转账（按您登记方式）； 【后续提成】：年度续费或新增服务产生的分红，同样按“成交即绑定、分3个月发放”执行。 五、合作优势 无需坐班，时间自由 无业绩考核，多劳多得 客户终身绑定，持续分红 提供电子版资料包（含服务介绍、报价单、FAQ） 专属推荐后台，实时查看客户状态与提成明细 六、如何加入？ 1. 添加微信：【您的微信号】 2. 发送：“合作 + 姓名 + 职业”（例：合作 + 李娜 + 房产中介） 3. 我们将预约时间安排10分钟线上说明，并为您开通推荐权限 联系人：【您的姓名】 微信/电话：【您的联系方式】 服务区域：【如：西安市】 温馨提示：为保障权益，所有客户推荐必须通过公司指定渠道登记，未留痕的口头介绍无法认定归属。

工作内容： 1、负责通信行业渠道拓展、客户维护、合作洽谈 2、外出拜访客户、开发新渠道、完成业绩目标 3、维护渠道关系，提升区域市场覆盖率 任职要求： 1、有渠道/销售/外勤经验优先，新人肯学也可 2、沟通能力强，能接受外出跑业务 3、目标感强，想赚钱、肯努力 面试地点： 广州增城新塘地铁站附近 薪资待遇： 1、底薪+提成+绩效，熟练后综合收入8000-10000+ 2、收入透明，多劳多得，上不封顶 3、工作时间灵活，不强制坐班 4、行业稳定，发展空间大，越做越值钱 我们希望你： 想找一份长期稳定、收入看得见、越做越轻松的工作，愿意从外勤做起，把渠道做成自己的资源。 底薪是实打实给你兜底，熟练后月入8000+是正常水平，通信渠道是越做越顺、越做越值钱的工作，不是吃青春饭！

【英雄不问出处 实力决定财富】 我们敢承诺： 1: 不看学历！2: 不查经验！3: 无责底薪4k！！！ 【你将拥有】： 专享公司优质客户资源（精准线索一键直达） 化身金融解决方案专家：需求分析-方案匹配-持续服务（客户主动寻求合作，你只需专业引导） 全面装备支持：公司提供电脑＋手机＋充足电销卡（零投入轻松上岗） 无责底薪4000元（基础保障稳稳到账） 【提成阶梯式增长】：试用期7.5%-10% → 转正后15%-40%+ 额外激励奖金同步发放（现金或转账形式）： 成单奖励、到访奖励、阶段性业绩奖、转正激励、销售冠军奖、卓越团队奖等！ 提供3天带薪试岗，边实操边培训，快速掌握工作节奏。 【工作时间】： 早九晚六，午休一个半小时，每周六固定休息，人性化管理，坚决不加班！！！ 法定节假日正常休假，员工团建、聚餐、下午茶、节日联欢、旅游活动、优秀员工表彰会等一应俱全。 【晋升路径清晰】： 销售专员-团队主管-团队区长（稳定成长，发展空间广阔）欢迎有才能、有抱负的人才加入！ 提成上不封顶，冲击百万年薪，等你来挑战！！

base地长春/沈阳/哈尔滨 【月考核方向】品代数、GMV 【每日核心事情】 1、【业务执行与协同】信息双向传递；上传：反馈业务瓶颈/问题及目标进展，下达：联动总部并点对点跟进城市负责人落实日工作任务 2、【团队管理】组织日例会，开展数据复盘，确保数据指标良性运转，统筹协调各模块工作推进，收集并协助解决城市负责人实际问题，保障各级目标按节奏推进 3、【市场挖掘】调研校园市场趋势，分析动态变化，识别潜在业务增长点 【每周核心事情】 1、【管理】统筹城市负责人团队的带教、辅导与评估，提升团队整体作战能力 2、【复盘】开展周度数据回顾，拆解团队表现，精准定位责任院校在执行中的难点与堵点 3、【策略】基于问题输出推广、拓展和运营优化方案，带领团队达成区域月度/战役/年度任务 【常见协同岗及事情】 1、盘点库存情况，推动策略执行，完成动作复盘 2、与一线高校学生团队召开专项周会 3、参与总部管理层业务规划、城市负责人绩效机制设计 【学历】本科及以上学历； 【专业经验】具备5年以上渠道管理经验（主导从0到1搭建3个以上城市渠道体系），近三年持续深耕高校业务领域 【办公软件】掌握基础Office文档操作即可 【软素质】能适应高强度工作节奏及频繁出差，乐于带队深入一线示范开拓；具备良好沟通表达力、强执行力、目标导向意识和抗压能力 【试用期】薪资结构=基础薪资+奖金 【正式期】薪资结构=基础薪资+绩效薪资+奖金 【晋升依据】每月综合绩效表现 【晋升所需周期】每学期一次 岗位福利： 1. 入职即缴纳社保、五险一金，提供住房公积金保障 3. 部门定期聚餐、团建活动及旅游安排 4. 奖金激励加成 5. 每年享受标准化免费全员健康体检 6. 享有年假、带薪病假、产假、陪产假、育儿假及法定节假日休假权益 7. 工作时间早10-晚7:30，大小周休息，实行灵活工时制度，支持线上打卡，时间可自主安排 公司介绍： 掌上大学介绍 掌上大学隶属于杭州新麦科技有限公司，是一家处于高速成长阶段（当前正冲刺B轮融资）的互联网企业，是中国电商领域继白领、母婴、农村电商之后第四大垂直赛道——校园电商的领先者。率先打造“学生价商城”消费生态，快速发展中诚邀优秀人才加入 主营业务： 公司定位为品牌校园业务合作伙伴，依托4000万大学生群体构建企业服务生态，为品牌进入高校市场提供“品牌曝光+私域运营+销售转化”一体化解决方案。深耕校园场景十年，累计完成三轮数千万元融资，服务近1万个品牌客户 企业文化： 愿景: 让全球在校大学生服务全球企业 使命: 助力每一位大学生成长为行业精英 办公氛围: 善良、真实 期待的人才: 坚守初心、追求本质、全力以赴

无责底薪5000+奖金＋ 能吃苦想挣钱的 有销售经验的优先 月休4天 可以选休 13:30--00:30

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.具备团队协作意识，服从管理，执行力强 5.学历不限，有销售经验者优先

业绩达成 统筹调配各类资源，确保分公司业绩目标顺利完成 指导销售经理、培训师及销售顾问优化工作方法，提升业务能力与产出 跟进并监督团队成员各项工作执行进度与成果 诊断并推动解决分公司运营中的各类问题，持续优化管理制度 合规管理 落实总部各项合规管理规定 检查并督导分公司员工严格执行合规操作要求 渠道开拓 充分运用个人资源开展渠道拓展工作 配合商务部共同推进核心经销商的渠道开发任务 协调销售经理及相关资源，推进渠道拓展实施，并监控渠道开发进展与成效 团队建设 配合总部开展分公司人员考勤与工作状态的监督与检查 组织并参与员工技能提升培训及日常业务辅导 协助总部推进企业文化落地，营造积极向上的团队氛围 落实总部周例会机制，增强团队凝聚力，提升员工专业能力 评估并优化分公司人力配置结构，合理控制人力成本 团队管理 保障分公司各项职能、制度及流程有效运转 根据实际业务需求，协调区域及总部相关支持资源 科学管控分公司各项费用支出，有效降低运营成本 加分项 具备以下行业背景者优先：新能源汽车·汽车经销商·汽车后市场

岗位职责： 1、负责客户开发与日常维护，构建并保持长期稳定的客户关系； 2、通过电话及线上渠道开展公司产品的推广与销售工作； 3、持续跟进现有客户，提供高效优质的售前售后服务； 4、与客户保持密切互动，提升产品市场认知度与企业信誉； 5、搜集潜在客户信息并主动沟通，挖掘合作机会。 任职要求： 1、具备良好的学习与适应能力，能快速熟悉销售流程（有销售经验者优先）； 2、遵守职业规范，品行端正，具备抗压能力； 3、服务意识强，拥有一定的沟通协调、客户维护及产品推广能力。 岗位福利：五险 年底带薪休假 单休固定周日休息 节假日休息 省外旅游

职场寻梦遇良机，诚邀英才共启程。 挑战高薪志昂扬，时间灵活任安排。 告别频繁加班苦，专注业绩步步高。 月入过万寻常事，谈笑之间理想达。 收款系统蕴商机，方案完善破难题。 设备先进获好评，市场纵横显身手。 团队融洽无纷争，情谊深厚同奋进。 免费团建添乐趣，五险齐全心无忧。 莫负机遇来尝试，辉煌前程自此开。

在大棚去陌拜推销大棚肥料， 区域开发大客户销售肥料， 区域开发经销商客户

岗位职责： 1. 开展新客户开发工作，构建并维系稳定的长期合作纽带； 2. 策划并执行销售方案，达成既定业绩指标，扩大市场占有率； 3. 提供专业的商品解答，消除客户顾虑，推动成交实现； 4. 汇总市场动态信息，研判竞争格局，辅助企业战略制定。 任职要求： 1. 具备较强的市场洞察力与客户开拓能力； 2. 拥有良好的交流表达与谈判协调能力，能够高效处理客户需求； 3. 目标意识强，责任心强，适应高强度下的任务推进； 4. 熟知销售运作流程，具备相关领域销售背景者优先考虑。

具有销售属性的客服岗位，客户通过系统自动接入，属于精准引流资源。 客户质量高，每日线索量充足且稳定，人均每天40条以上，月均550-650单。 一、薪资待遇 无责任底薪4500元+高比例提成，月综合收入8000-12000元，底薪全额发放不挂钩任何考核任务！ 二、工作时间 上午8点至下午5点，中午休息1小时，排班可自由选择，支持连续休息，享受法定节假日及超长带薪年假 三、任职要求 1.不限经验，公司配备资深组长与经理全程指导，手把手带教 2.态度积极，勤奋务实，学习能力强，有明确的收入目标 3.性别不限，年龄不限，背景不限，欢迎情侣一同应聘