
技术专员
3000-5000元/月
电子工程师经验不限中专及以上万用表电子工艺工程师烙铁电磁工程师TCL
1. 负责LED显示屏的安装与调试工作
2. 负责LCD拼接屏的现场安装
3. 能够接受吉林省内的短期出差安排
要求:工作态度端正,细致认真,具备相关经验者优先考虑 薪资面议 有经验!有经验!
渠道销售 2名
1、负责LED显示屏、LCD拼接屏产品的市场推广与销售工作
2、依据市场情况制定并执行销售计划,达成销售目标
3、积极拓展新市场,开发潜在客户资源
4、定期进行新老客户的上门拜访与维护
5、能适应阶段性短期出差
任职要求:
1、具备销售相关工作经验,沟通表达能力强
2、具备一定的市场洞察力与判断力
3、责任心强,能承受一定工作压力
4、具备良好的团队合作意识
5、性别不限
6、年龄要求:24-36周岁
工作时间:
夏季:早8:00-晚5:30
冬季:早8:30-晚5:00,每周休息一天
薪资待遇:
1、入职前3个月无责任底薪3000元
2、3个月后实行基础底薪+销售业绩提成
led显示屏电子研发工程师
3000-5000元/月
电子工程师经验不限中专及以上万用表电子工艺工程师烙铁
1.负责led显示屏安装
2.负责拼接屏安装
3.需要出差(吉林省内)
要求:有经验优先 认真负责 薪资面议 有经验有经验有经验
技术专员
3000-5000元/月
电子工程师经验不限中专及以上万用表电子工艺工程师烙铁电磁工程师TCL
1.负责LED显示屏的安装与调试工作
2.负责拼接屏的现场安装与配置
3.能够适应吉林省内短期出差
要求:工作态度端正,认真细致,具备相关经验者优先考虑
薪资面议,有经验者优先!有经验者优先!
渠道销售2名
1、负责LED显示屏、LCD拼接屏产品的市场推广与销售工作
2、依据市场情况制定销售方案并达成业绩目标
3、积极开拓新市场,开发新客户资源
4、定期进行客户拜访,维护新老客户关系
5、能接受阶段性省内外出办公
任职资格:
1、具备销售岗位工作经验,拥有良好的沟通表达能力
2、具备一定的市场洞察力与判断力
3、责任心强,能承受工作压力
4、具备团队合作意识
5、性别不限
6、年龄要求:24-36周岁
工作时间:
夏季:早8:00-晚5:30
冬季:早8:30-晚5:00,每周休息一天
薪资待遇:
1、前三个月无责任底薪3000元
2、三个月后执行基础底薪加销售提成制度
塑封切筋工艺技术员
4000-6000元/月
电子工程师经验不限大专及以上电子工艺工程师
岗位职责:
1、负责塑封(mold)模具及压机设备的调试与维修;
2、负责切筋(T/F)设备的运行维护与故障处理;
3、制定Mold、T/F、TEST等设备的保养计划并组织实施维修工作;
4、确保设备稳定运转,优化工艺参数设置,持续提升设备运行效率与性能表现。
岗位要求:
1、大专及以上学历,理工科相关专业;
2、熟悉机械结构原理与电气基础知识,了解公司设备运作,具备故障判断能力、沟通协调能力、人际交往能力、影响力以及计划执行能力。
包食宿。
初级电气技术员
5000-8000元/月
电气工程师1-3年本科及以上
1、负责电力系统维护、电气设备检修、后段工艺支持、现场设施保养及各类设备的故障排查与修复,包括线路检修等相关工作
2、需持有电工证、电焊证,具备基础水电安装能力,能组织并指导技术团队开展设备及基础设施的日常运维和预防性维护,保障电气系统安全稳定运行
3、掌握BMS系统知识,了解电路板相关原理与应用
4、至少具有一年以上相关工作经验,无经验者请勿投递
有电池厂工作背景者优先考虑!!!
输变电项目技术主管
6000-8000元/月
电气工程师3-5年大专及以上CAD电气工程师证
熟练掌握输变电电力工程相关技术规范,能熟练运用CAD、WPS、PS等软件完成各类文档及图纸编辑工作。
1.项目前期:对接业主了解具体需求,开展现场实地勘察,编制可行性方案及相关技术文件
2.投标阶段:研读招标文件内容,依据要求整理并编制投标资料,完成投标全过程技术与商务支持工作
3.实施阶段:依照合同条款及业主要求,编制项目成本预算、进度款申报材料,根据工程进展提交设备材料采购申请及对应技术参数说明
4.持有一级建造师(机电工程)证书及安全员B类合格证者,在同等条件下优先录用
电子研发工程师
5000-6000元/月
电子工程师3-5年本科及以上电子元器件工程师
本科及以上学历,理工类专业背景,具备较强的责任意识与沟通能力,
有电子制造行业工作经验者优先考虑,
熟悉相关工作流程者待遇从优。
热力公司暖通、电气、机修、水暖、焊工
3000-4000元/月
电气工程师1-3年学历不限
3000-4000元/月
福利待遇
包吃、周末双休
工作要求
技校|1-2年工作经验
工作地点
延边延吉春城热力
职位描述
【岗位职责】
·负责设备日常维修与保养
·处理简单机械故障,确保设备正常运行
【职位要求】
·技校及以上学历
·1-2年相关工作经验
·具备机械常识,能看懂图纸
·熟悉安全操作规范
【工作时间】
·08:00-17:00
【薪资福利】
·月薪3000-4000元
·包吃
·周末双休
联系人:徐女士
电气工程师本科及以上
1. 大专及以上学历,电气工程、自动化相关专业;
2. 2年以上电气技术相关工作经验;
3. 熟练掌握AutoCAD、Eplan等制图软件;
4. 熟悉PLC编程(西门子200smart、1200等);
5. 掌握电气设备调试方法和故障排查;
6. 能接受出差安排;
7. 具备良好的责任心和团队协作精神。
高级电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专及以上电路设计
岗位职责:
1. 负责电气系统的方案设计、现场安装及调试工作,保障设备稳定运转;
2. 承担电气系统的日常维护与故障诊断,确保系统持续可靠运行
任职要求:
1. 具备电气工程及其相关专业理论知识;
2. 可独立处理电气系统运行中的各类技术问题;
3. 具备较强的逻辑分析与问题应对能力,能高效推进任务执行;
4. 具备良好的协作意识,善于与团队成员进行沟通配合
吉林长春招,洗碗工.3800+纸壳4000以上,两天休息,不休加工资,早九晚九,活好干,
洗碗工月结
招,洗碗工.3800+纸壳4000以上,两天休息,不休加工资,早九晚九,活好干,
电子工程师(Electronics Engineer)
2-4万元/月
电子工程师3-5年本科及以上
方向: 柔性互联智能穿戴
【岗位职责】
电路设计与Layout:
负责穿戴产品的原理图与PCB设计。
重点进行软硬结合板(Rigid-Flex PCB)的Layout,在受限的异形空间内合理布局传感器、射频及电源模块,解决散热与
堆香难题。
信号完整性与抗干扰处理:
解决模拟信号在FPC排线或长导线传输过程中的损耗与干扰问题。
负责EMC/EMI整改,设计有效的屏蔽与滤波电路,确保信号传输的稳定性。
电源与安全设计:
负责低功耗电源管理电路设计,优化电池充放电逻辑。
设计硬件保护电路(过流/过压/熔断保护),确保设备符合电气安全标准,防止短路或失效对人体造成伤害。
样机调试与底层配合:
负责PCBA的焊接、调试与故障排查(Bring-up)
配合嵌入式软件工程师验证底层驱动(如蓝牙、传感器驱动),协助解决软硬件联调中的问题。
【任职要求】
1.专业背景:
电子、自动化、通信等相关专业背景,
有智能穿戴(如蓝牙耳机、手环)、
便携式医疗电子或精密仪器开发经验者优先。
2.核心技能:
PCB能力: 精通 Altium Designer 或 Cadence,**必须有软硬结合板(Rigid-Flex)**的设计或改板经验,
模拟电路:熟悉**模拟前端(AFE)**电路设计,了解微弱信号(如生理信号或音频)的采集与降噪处理。
平台经验: 熟悉主流低功耗SoC平台(如 Nordic nRF系列,Ambiq,恒玄等)的外围电路设计。
3.综合素质:
基础扎实: 能看懂基础的 C/C++ 代码,能配合软件读懂协议栈逻辑,
动手能力强: 熟练使用示波器、万用表、电烙铁等工具,能独立完成样机调试.
规范意识: 有良好的文档习惯,能输出清晰的BOM表、测试报告和生产指导文件。
电子助理工程师
8000-12000元/月
电子工程师1-3年本科及以上
【工作内容】
-负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局;
-参与产品开发全过程,完成样机制作、调试及测试;
-协助解决生产过程中出现的电子技术问题;
-编写相关技术文档和用户手册;
-跟踪行业技术动态,持续优化产品性能。
【任职要求】
-电子工程、自动化或相关专业本科及以上学历;
-熟悉模拟与数字电路设计,具备良好的电路分析能力;
-熟练使用AltiumDesigner、Cadence等EDA工具;
-具备较强的学习能力和团队协作精神;
-有相关项目经验者优先。
电子工程师(LED显示技术)
1.2-2.4万元/月
电子工程师经验不限大专及以上LED商业大屏
一、职位描述:
1. 研判LED显示屏行业发展趋势,研究主流厂商产品特性,撰写项目建议书、可行性研究报告、开发文档、项目计划书以及立项与结项相关材料;
2. 依据项目说明、设计文件、需求文档及国家标准等资料,确保产品设计流程的有序性与标准化;
3. 承担公司LED显示产品元器件选型、电路原理图绘制、PCB Layout设计(涵盖双层板、四层板、六层板等)及技术问题反馈处理;
4. 负责样机制作阶段的电路板焊接与调试任务;
5. 开展产品故障原因分析与改进工作;
6. 推动研发成果向量产阶段转化;
7. 整理并归档研发过程中产生的各类技术文档;
8. 跟踪产品在试产及批量生产中的异常问题,并主导解决。
二、任职资格:
- 具备P0.9、P1.2等小间距显示产品PCB独立设计经验;
- 熟练掌握至少一种PCB设计工具(如PADS、AD等);
- 有诺瓦、卡莱特等LED控制系统的调试经历者优先考虑;
产品技术员
5000-8000元/月
电子工程师大专及以上电子工艺工程师电子元器件工程师
岗位职责:
1. 负责岗位职责:电子产品的电路设计、原理
1. 负责图绘制及PCB布局优化,电子产品的电路设计、原理确保性能稳定与可量产性
图绘制及PCB布局优化,2. 参与嵌确保方案可行性与可靠性
入式系统开发,2. 参与样完成MCU/机调试、功能ARM平台软硬件联调与功能验证
3验证及EMC/安规整改. 编写技术,解决硬件开发文档,包括设计说明中的关键技术问题
3. 编写设计、测试报告及BOM清单,支持文档、测试报告及生产与质量部门BOM清单,配合落地实施
4.生产部门完成试 配合结构产与量产导入、软件及测试团队
4.完成样机调试 跟踪行业新技术、EMC整改动态,参与元及产品认证(器件选型与成本如CE、3优化,提升产品竞争力C)相关工作
5
5.. 持续 协同结构、软件及测试团队跟踪行业新技术,参与完成跨职能开发元器件选型评估与成本优化方案任务,保障项目按期交付
制定
任职要求
任职要求::
1.
1. 电子 电子、通信、通信、自动化等相关、自动化等相关专业,学历专业本科及以上学历,经验不限(具备扎实项目经验者优先)不限者可培养
2.
2. 熟悉模拟 熟悉模拟/数字电路设计/数字电路设计,掌握Altium,掌握Altium Designer或Cadence等EDA Designer或Cadence等EDA工具
工具
3. 具3. 具备1备基础嵌入式系统-3年及以上电子知识,了解常见产品研发经验,有MCU(如STM3消费类电子或2)外围电路工业控制类产品经验更佳
4设计
4. 责任心强,. 熟悉常见具备良好的逻辑分析能力、通信协议(UART/I2C/S沟通协作意识与文档PI)、电源管理及编写习惯
5.基础嵌入式编程 有消费电子、能力
6.具工业控制或物联网备良好的问题分析相关项目经验者优先与跨部门协作能力,责任心强,注重细节
7.有驾照,能单独驾驶!
班长,有管理带动能力
4000-7000元/月
生产管理交通补助有提成1-2人月结1-3年高中及以上全职团队管理生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
班长,组织工友一起工作,完成工作任务
厂长(有源医疗器械)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有源家用医疗器械有源医疗器械生产管理有生产管理经验有源医疗器械厂长制药/医疗经验二类三类有源医疗器械
岗位职责:
1、全面工厂管理:
(1)制定并落实工厂年度运营方案及预算,跟踪核心绩效指标(KPI),包括OEE、良率、成本优化、交付准时率、安全事故率等;
(2)合理调配资源(人力、设备、物料、能源),保障生产效率与产能匹配市场需求;
(3)推行6S管理体系,打造安全、整洁、规范的作业环境,确保EHS合规及员工职业健康;
2、质量管理与合规性:
(1)维护质量管理体系有效运行并推动持续改善,组织内审与管理评审,积极应对各类外部审核,监督生产全过程按SOP执行,对最终产品质量全面负责;
(2)确保产品满足相关法规标准要求(如GB 9706.1 医用电气安全、电磁兼容EMC等);
3、生产运营管理:
(1)统筹生产团队工作,优化排产计划,保障订单按时、按质、按量完成交付;
(2)监控制程控制流程,提升工艺一致性,降低波动,提高产品合格率与设备利用率;
(3)推进精益生产与持续改善活动,识别并消除浪费环节,实现降本增效;
(4)主导新产品导入阶段的生产准备工作,确保顺利实现量产过渡;
4、供应链与采购管理:
管控物料需求计划、采购执行、仓储管理及物流运作,保证物料供应准确及时,维持合理库存水平,确保关键供应商符合质量体系规范;
5、设备与设施管理:
确保生产设备、检测仪器及公用系统处于有效的验证状态(IQ/OQ/PQ),并按计划实施维护与校准;
6、供应链与外部协作:
拓展并维护供应商合作关系,协调监管机构沟通事务,代表工厂接受药监部门检查、认证审核,并与客户、供应商开展必要的质量对接;
7、团队建设与领导力:
负责各职能团队(生产、质量、工程、设备、计划、仓储等)的人才引进、培养与发展,建立高效协同机制,营造积极进取、责任明确的工作氛围,实施绩效评估与培训规划;
8、成本控制:
严格管控制造成本(直接材料、直接人工、制造费用),分析成本偏差,主导降本项目,统筹工厂预算执行与运营支出管理。
任职资格:
1、大专及以上学历,工程类、质量管理、工业工程、生产管理等相关专业优先;
2、8年以上制造业运营管理经验,其中至少5年在医疗器械企业担任厂长、生产总监或同等高层管理职务;
3、具备二类医疗器械(必需)工厂实际管理经验;
4、具有有源医疗器械(必需)生产管理背景(涵盖电路板、电子元器件、软件、电池、电机等组件);
5、熟悉有源医疗器械(必需)或消费电子产品生产流程,掌握其质量特性和管控要点;
6、参与过二类有源医疗器械注册过程中生产体系相关工作,熟练使用ERP/MES等信息化管理系统,具备自动化产线规划或升级经验;
7、具备本地资源与政府关系者优先考虑;
8、有从零开始筹建工厂及搭建各运营体系的实际经历。
生产厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上食品/饮料团队管理生产成本管理生产设备管理
1. 精益生产:主导精益生产的持续推进工作,监督并检查各部门精益生产实施情况;识别并消除生产过程中的各类浪费,提升制造效率,优化生产周期,提高日产量水平;
2. 人员管理:统筹下属管理团队的培养与发展,持续提升其管理能力与协作效率,保障各项生产目标高效达成;
3. 品质管理:制定并落实质量管控方案,跟踪措施执行效果,基于数据反馈提出改进方向,推动产品质量稳步提升;
4. 成本管理:全面推动生产成本控制策略落地,在确保产品品质稳定的基础上,持续挖掘降本潜力,实现成本优化;
5. 绩效提升:对下属部门的工作绩效进行督导与指导,推动流程精简与作业效率提升,实现整体运营效能改善;
6. 设备管理:统筹设备维护与保养工作,推进TPM管理模式,降低设备故障发生率,保障生产设备稳定运行。
职位要求:
1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化等相关专业;
2. 具备5年以上饮料或乳品行业生产管理经验,有同行业背景者优先考虑;
3. 熟悉克朗斯、西德乐等国内外主流饮料生产线设备操作与维护;
4. 具备出色的计划、指导、协调与决策能力,拥有较强的综合统筹及组织管理能力。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上生产现场管理
工作职责:
1、负责本区域月度计划的编制及目标达成工作的推进与落实。
2、跟踪并监督区域内生产进度与工艺标准执行状况,及时协调解决生产过程中出现的各类问题。
3、检查各班组安全生产落实情况,确保作业现场环境卫生达标及设备稳定运行。
4、组织实施本区域月度考核稽核工作,并按时提报绩效评估结果。
5、主导区域内设备操作流程与作业指导文件的制定,定期组织员工开展培训学习活动。
任职资格:
1、年龄28-40岁,大专及以上学历,生产管理或企业管理相关专业优先。
2、具备2年以上团队管理经验,团队规模不少于30人,有食品生产类企业工作经验者优先考虑。
3、熟练使用OFFICE办公软件,具备较强的数据分析能力。
3、工作责任心强,具备良好的沟通能力和执行力。
4、掌握精细化生产管理、生产现场管理、6S管理及人员管理方法,具有丰富的现场生产管理实战经验。
5、能够适应生产车间的实际工作环境。
电池电气设计工程师
7000-12000元/月
电气工程师3-5年本科及以上JavaC++C语言电控工程师PLC工程师SolidWorksLabVIEW仿真器
岗位职责:
1. 负责电池包内部高压电气系统的方案设计,涵盖高压连接器、高压线束、熔断器、接触器、预充电路、电流传感器等核心部件的选型、布局及系统集成。
2. 主导完成电池包电气原理图、线束图纸(二维/三维)以及接插件引脚定义的编制与输出。
3. 与BMS硬件及软件团队协同配合,明确信号采集需求,制定电池包电压与温度的采样策略,保障采集精度与系统稳定性。
4. 开展电气间隙和爬电距离的设计与验证,确保符合相关安全规范要求。
任职要求:
本科及以上学历,电气工程、自动化、电子工程、车辆工程等相关专业背景。
具备3年以上电池包、储能系统或车载高压电气系统开发经验,具有新能源汽车领域工作经验者优先考虑。
熟练掌握电气原理与线束设计工具,如CATIA电气模块、Capital Harness、Zuken E3、AUTOCAD Electrical等软件。
家具生产负责人
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验真正想干事的人机械加工制造经验成型工艺经验
小型工厂,需具备木工技能,熟悉木门、家居、圆弧制作等
岗位职责:带领团队施工,自主完成工作任务,执行力强
任职要求:工作认真负责,有强烈收入提升意愿,希望未来成为合伙人的进取型人才
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限学历不限生产计划与物流控制物流仓储库存/仓储管理
【岗位职责】
装卸、倒包、分拣、扫描、挂包、供包台操作、破损件处理
【职位要求】
1.男工年龄不超54周岁,女工年龄不超49周岁
2.能识别26个英文字母
【工作时间】
1.进港长夜班(18:00-6:00)
2.出港长夜班(18:00-6:00)
3.中班(00:30-12:30)
4.钟点工(07:00-13:00或23:30-5:30)
【薪资福利】
1.卸车倒包岗位保底5800元,其他非卸货岗位保底5300-5500元
2.钟点工满勤月收入约3500元
3.提供食宿、免费发放工作服装
4.法定节假日按三倍工资发放
5.体检后工作满一个月可报销100元
光学工程师
1-1.5万元/月
光学工程师3-5年大专及以上车灯光学
1、掌握车灯相关法规、光学设计流程及方案可行性评估,具备产品图纸绘制能力
3、理解各类非成像光学理论,并能应用于实际车灯开发中
4、熟练操作多种光学仿真工具(如ASAP、LUCIDSHAPE、SPOES等)完成配光结构设计
5、了解车灯配光测试流程与型式试验方法,熟悉相关法规标准
6、了解车灯生产制造工艺,熟悉汽车构造及零部件设计要求
7、精通LED各类照明灯具研发,尤其在光导技术方面具有丰富经验
库房文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员有提成1-3年大专及以上智能硬件
岗位职责:
1、负责收货、验货及入库货物的合理、整齐摆放
2、执行每月仓库盘点任务
3、搬运成箱模组,确保作业安全有序
4、做好库存物品的保管及出入库管理工作
5、配合店面完成出库及相关物品摆放
6、依据单据进行配货,实施下料切割操作
请仔细阅读岗位信息后再投递简历!!!!!
任职要求:
1、具备仓库管理相关工作经验
2、品行端正,踏实可靠,有责任心,能吃苦耐劳,具备良好的团队合作意识
年龄要求:24-40岁
冬季工作时间:早8:30-晚5:00
夏季工作时间:早8:00-晚5:30
渠道销售2名
1、负责LED显示屏、LCD拼接屏产品的销售与市场推广
2、根据市场情况制定销售计划并达成业绩目标
3、积极开拓新市场,开发新客户资源
4、定期上门拜访新老客户,维护客户关系
5、能够适应短期出差安排
任职要求:
1、有销售工作经验,具备较强的沟通表达能力
2、具备一定的市场分析与判断能力
3、责任心强,抗压能力佳
4、具有团队协作精神
5、性别不限
6、年龄要求:24-36周岁
夏季工作时间:早8:00-晚5:30
冬季工作时间:早8:30-晚5:00,每周休息一天
薪资待遇:
1、前三个月无责任底薪3000元
2、三个月后实行基础底薪加销售额提成制度
栏目概述
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