岗位职责: 1、依据技术路线规划，开展技术与平台开发的概念设计工作 2、承担技术与平台系统的方案验证，以及功能与部件的分解实施 3、开展系统方案可行性分析，编制设计任务书 4、制定项目开发计划，推动项目执行，监控项目全过程 5、负责原理图设计与方案确认，明确材料选型、配合方式、系统参数及公差要求 6、主导新技术与新系统平台的调试、测试、设计验证及相关变更确认 7、为技术开发及新系统平台提供技术支持 8、完成专利技术方案的整理与输出 任职资格: 1、本科及以上学历，机械类相关专业； 2、具备5年以上工作经验，有家电类产品结构设计经验者优先，熟悉塑胶模具及塑料材料特性； 3、对平台与零部件的结构设计、工艺设计及技术创新具有深入理解，掌握造型设计、结构设计、工艺流程、模具制造及加工方法，了解相关行业规范； 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识； 5、熟练操作相关设计软件，如Creo等；具备有限元分析工具使用经验者优先； 6、责任心强，工作积极主动，能适应一定工作压力

职位详情 深度学习 工业/缺陷检测 图像处理库(OpenCV等) 其他 HALCON 岗位职责： 1，承担机器视觉软件及相关算法的开发与设计工作； 2，参与视觉系统的调测与性能优化，确保检测准确率和系统运行效率达到项目标准； 3，协同团队推进视觉方案的落地与部署，保证系统在实际场景中的稳定性和可靠性。 任职要求： 1，掌握图像处理与模式识别相关技术，具有一定的算法研发能力； 2，熟悉工业相机、光源、镜头等硬件的选型及应用； 3，具备较强的逻辑思维与问题分析能力，可独立开展工作； 4，精通C#编程，有使用Halcon、OpenCV经验者优先。

岗位职责: 1、负责机柜及系统整机的结构设计与整机工艺方案制定； 2、参与公司结构技术平台搭建，协助集团各业务单元解决核心结构技术难题并提供专业指导； 3、主导产品中试及量产阶段的结构问题分析与优化。 任职要求: 1、机械类或相关专业，本科及以上学历； 2、具备5年以上相关工作经验，有电源系统柜、光伏储能整机等系统类产品结构设计经验者优先； 3、具备良好的英文沟通能力，通过英语四级及以上； 4、精通钣金、塑胶、压铸及机加零件的设计，掌握其加工工艺与整机装配流程； 5、熟悉结构开发全流程，具备较强的沟通协调能力，富有团队协作意识。

任职要求： 1、电气自动化或机电一体化相关专业本科及以上学历； 2、掌握各类电气控制系统的工作原理、国家标准及相关规范；具备电热设备行业经验者优先考虑； 3、熟练掌握西门子PLC编程技术，有设备集中控制系统项目经验者更佳； 4、熟练使用CAD制图软件及常用办公软件； 5、具备认真负责的工作作风和积极进取的敬业精神。 岗位职责： 1、根据项目进度要求完成技术文档编制与图纸设计任务，输出完整的BOM清单及其他产品技术资料； 2、参与产品生产、安装、调试等环节的电气技术支持工作，积累并整理研发与生产过程中的经验资料，做好归档管理； 3、负责编制设备操作说明书等相关技术文档

岗位职责: 1、负责电子电气或家用电器类产品的结构设计及整机工艺方案的制定与实施 2、参与公司结构技术体系的搭建，协助集团各业务单元解决核心结构难题并提供技术支持 3、主导产品从中试到量产阶段的结构问题分析与优化 任职资格: 1、本科及以上学历，机械类或材料类相关专业背景 2、具备两年以上电子电气或家用电器产品结构设计工作经验，熟练掌握塑胶件或钣金件的结构设计规范 3、具有家用电器整机产品开发经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责品牌宣传物料的设计与优化，包括海报、画册、展架、H5页面等线上线下视觉内容 2.参与产品包装、广告创意及社交媒体配图等延展设计，确保风格统一、传播有效 3.配合市场与运营团队完成活动视觉支持，快速响应临时性设计需求并保证交付质量 4.对接印刷及制作环节，把控输出文件规范与成品效果，确保设计落地还原度 5.持续关注设计趋势与竞品动态，提出视觉升级建议，助力品牌形象提升 任职要求： 1.热爱设计，具备良好的审美能力与创意思维，有成熟的作品集可供参考 2.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件，会基础动效或视频剪辑者优先 3.具备较强的理解力与沟通力，能准确把握需求并高效执行 4.工作细致、责任心强，能适应多任务并行与阶段性加班节奏 5.学历不限，经验不限，欢迎应届生及转行设计师投递

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任职资格： 1、大专及以上学历，设计相关专业毕业 2、熟练掌握Auto CAD、Pro-E、UG等设计类软件操作 3、具备3年以上相关工作经验 4、有汽车配件产品结构设计及装配经验者优先 5、具备良好的沟通表达能力，以及一定的英语读写能力 主要工作职责： 1. 负责产品开发与结构设计，编制BOM清单 2. 参与产品成本评估，审查生产工艺、装配合理性，确认安装要求，跟进手板打样及问题整改，参与模具评审 3. 主导项目推进，协调各部门沟通，完成从样板到量产各阶段的评审工作，推动产品顺利导入批量生产 4. 能独立承担项目全流程开发至投产，负责项目计划管理，具备独立完成项目开发的能力

岗位职责： 1.负责农村自建房及别墅类建筑的结构方案设计与施工图绘制 2. 进行荷载计算、构件选型及结构安全性验算，确保符合国家规范与地方标准 3. 与建筑、水电等专业协同配合，完成全专业图纸会审与技术交底 4.针对现场施工问题提供结构技术支持，参与解决实际建造中的技术难点 5. 编制结构设计说明、计算书及相关报审资料，配合完成项目报建与验收 任职要求： 1.土木工程、建筑工程或相关专业背景，学历不限 2. 具备农村住宅、低层别墅类项目结构设计经验者优先 3.熟练使用PKPM、YJK、AutoCAD等结构设计软件 4. 熟悉《混凝土结构设计规范》《砌体结构设计规范》等常用规范 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场服务意识

【岗位职责】 1. 负责电力或储能预制仓结构方案设计及优化，完成相关图纸绘制和技术文件编制。 2. 配合商务、生产等部门进行协同设计，确保结构设计的合理性和可行性。 3. 参与项目现场技术支持，解决安装过程中的结构技术问题。 【岗位要求】 1. 善于沟通，能按时完成上级交付的工作任务。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

【岗位职责】 1. 主导储能电池包（家庭储能、移动储能、阳台储能）结构方案设计，独立完成需求分析至详细设计全流程。 2. 负责电芯排布、箱体、散热通道、IP 防护等核心模块设计，保障安全与轻量化。 3. 参与结构 DFMEA，识别振动、热失控等风险并制定优化方案，需有规避失效案例。 4. 对接电芯、热管理等团队，解决跨领域技术冲突，保障电池包整体性能。 5. 协同供应链完成结构件选型、打样与验证，把控供应商技术与交付质量。

【岗位职责】 1. 负责通信类产品的结构设计。 2. 协助项目经理进行设计方案深化及图纸拆解等工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计制造相关专业。 2. 有两年以上相关工作经验，对钣金、框架集装箱类产品有一年以上设计经验优先。 3. 熟悉钣金类产品结构设计。 4. 熟练使用AUTOCAD，三维设计软件以PRO/E软件优先。 5. 工作严谨，具有较强的沟通协调能力，团队合作精神佳。

--- 职位名称：CAD制图员 所属部门：设计部/工程部/技术部 直接上级：设计主管/项目经理/工程师 职位概述：根据工程师、设计师或项目经理提供的设计方案、草图和技术要求，使用计算机辅助设计（CAD）软件，精确绘制和修改专业的二维图纸或三维模型，并输出用于生产、施工、制造或审批的技术图纸。 --- 核心工作职责 1.图纸绘制与建模： ·根据设计草图、概念方案或口头指令，使用如AutoCAD,SolidWorks,Creo,CATIA,Revit,MicroStation等专业软件，绘制精确的二维工程图（平面图、立面图、剖面图、大样图）或创建三维数字模型。 ·确保图纸完全符合项目技术规范、行业标准（如国标GB、ISO、ANSI等）和公司制图规范。 2.图纸修改与维护： ·根据设计评审、客户反馈或现场勘测结果，及时、准确地修改和更新现有图纸。 ·管理图纸版本，确保所有相关方使用的都是最新版图纸，并做好历史版本归档。 3.图纸标注与注释： ·在图纸上添加精确的尺寸标注、公差、形位公差、技术说明、材料清单、图框和标题栏等信息。 ·确保所有标注清晰、完整、无歧义，满足生产和施工需求。 4.图纸检查与输出： ·进行自检和互检，核对图纸的准确性、一致性、完整性，发现并修正可能的错误（如图层、线型、比例、标注等）。 ·将电子图纸打印或导出为指定格式（如PDF,DWF,DWG），分发给生产、采购、施工、客户等相关部门。 5.文件与数据管理： ·对项目图纸、模型及相关技术文档进行系统化的整理、命名、分类和归档。 ·协助建立和维护部门的图纸库、标准件库和材料库。 协作与支持职责 1.跨部门协作： ·与工程师、设计师密切沟通，准确理解设计意图和技术要求。 ·为生产、制造、施工团队提供图纸澄清和技术支持。 ·与采购部门协作，确保图纸上的物料信息准确无误。 2.技术支持与改进： ·参与设计讨论，从制图可行性和标准化角度提出建议。 ·协助优化制图流程，提高绘图效率和图纸质量。 ·可能参与将手绘图纸或旧图纸进行数字化转换（CAD化）。 --- 任职要求（通常对应匹配） ·教育背景： ·中专、大专或本科学历，机械设计制造及其自动化、土木工程、建筑学、电气工程、工业设计等相关工科专业毕业优先。 ·专业知识与技能： ·精通至少一门主流CAD软件（如：AutoCAD是通用基础，机械行业常用SolidWorks/UG/Creo，建筑行业常用Revit/天正CAD）。 ·掌握所从事行业的专业制图标准和识图能力。 ·了解基本的工程/设计原理（如机械原理、建筑构造、电路原理）。 ·熟悉图纸管理流程和版本控制概念。 ·经验要求： ·1-3年相关行业CAD制图经验，优秀应届毕业生如有扎实的软件技能和项目作品也可考虑。 ·素质与能力： ·极度细致认真，追求精度：对尺寸、公差等数字高度敏感，工作零差错导向。 ·良好的空间想象力和逻辑思维能力：能将二维图纸与三维实体进行转换理解。 ·学习与适应能力：能快速学习新的软件、标准和行业知识。 ·沟通理解能力：能准确理解技术人员的需求，并进行有效沟通。 ·耐心与责任心：能承受

【任职要求】 1. 电气类相关专业大专及以上学历，从事发电厂及变电站继电保护、高压试验工作3年以上； 2. 熟悉电力系统知识和继电保护原理，熟悉国网五通验收要求、十八项反措、安规等相关规程规定，熟练使用各类继电保护相关的试验仪器； 3. 能熟练和独立完成发电厂所有单体调试； 4. 能独立完成发电厂继保调试工作和高压试验工作； 5. 了解电力系统通讯、调度自动化、计量等相关调试工作； 6. 具有良好的协调和沟通能力，有团队意识； 7. 能适应长期出差，持有高压、继电保护专业特种工证优先考虑。 【岗位职责】 1. 主要负责继电保护调试和高压试验工作，解决调试中的难点和问题； 2. 负责编制施工和调试方案； 3. 负责变电站及发电厂一次、二次施工技术服务； 4. 负责施工过程中业主、厂家技术沟通和协调。

1、工作经验：具有半年以上电商公司的美工工作经验； 2、年龄：35以下； 3、具有熟练的PS技能（包括修图、调色），熟悉淘系后台上款流程； 4、具有操作Pr，剪映等视频处理软件的经验优先

1.熟悉绘制电路图，编写动作程序。 2.工作经验3一5年。 3.短期出差调试设备。

1，负责非标项目现场的安装、接线及调试等任务 2，承担控制柜的配盘相关工作 3，完成上级安排的其他电气类工作任务 4，能接受出差安排 任职资格 1，具备3年以上工作经验，学历要求大专及以上 2，熟悉PLC控制系统，持有电工证者优先 职位福利：五险一金、年底双薪、交通补助、员工旅游、节日福利、通讯补助、餐补、包住

岗位内容： 1、负责公司现有自动化设备电气系统及西门子 S7-1500 PLC 程序的日常巡检、故障诊断与现场应急维修，确保生产线设备持续稳定运行。 2、结合生产工艺调整、产能升级、设备更换及技术改造需求，独立实施 PLC 程序更新、控制逻辑优化、功能升级、参数整定及 HMI 界面改进等工作。 3、承担西门子 PLC 与 ABB 设备及其他外部设备之间的通信配置、信号对接、协同调试及异常问题处理，解决设备间通信中断、联控失效等故障。 4、配合生产过程中的各类电气控制、自动化程序及设备联动异常问题的分析与处置，提升设备运行可靠性、故障响应速度及整体生产效率。 5、开展现场电气系统的预防性维护、潜在风险识别与整改落实，参与产线试运行、换型切换及设备升级改造中的电气调试任务。 6、规范整理并归档电气图纸、PLC 程序文件、HMI 页面、技改文档、故障处理记录及设备保养台账等技术资料。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、自动化、机电一体化、机械电子工程等相关专业背景。 2、具有3年以上工业自动化领域现场电气工程工作经验，具备产线设备维护、技术改造、调试实施及紧急维修经历者优先考虑。 3、熟练掌握西门子 S7-1500 PLC 技术，能熟练运用 TIA Portal / 博途软件，具备独立完成程序查看、修改、调试、故障排查及逻辑优化的能力。 4、了解常见工业通信协议，如 Profinet、Modbus、以太网通信等，可独立实现 PLC 与第三方设备的通信连接及问题处理；有 ABB 设备协同调试经验者优先。 5、能够准确识读电气原理图、控制柜图纸、I/O 清单及设备接线图，熟悉变频器、伺服系统、传感器、低压电器等现场元器件的调试、维护与故障处理。 6、具备独立应对现场突发设备故障的能力，思维条理清晰，实操能力强，能配合生产节奏完成设备抢修、技改配合及运行保障工作。 7、具备良好的沟通协作能力、责任意识和执行力，可与生产、设备、工艺团队及外部供应商高效协同解决现场技术问题。 8、本岗位聚焦于在用设备的后期运维、性能优化与功能迭代，不涉及全新项目的从零开发，适合具备实战经验、追求长期稳定发展的专业技术人才。

岗位职责: 1、负责焊机产品电气相关问题的售前与售后技术支持工作，具体包括： （1）协助客户完成焊机在工艺应用及电气性能方面的选型支持。 （2）收集并整理客户关于焊机电气性能的优化建议，形成书面材料提交研发团队，并提供可行性改进意见。 （3）承担已交付焊机设备在电气范畴内的全部售后服务，涵盖售后合同编制、非标件采购协调、现场技术服务及远程技术指导等工作。 2、培训支持 （1）面向客户、合作方及公司内部销售团队开展系统性的电气性能知识培训，具备独立制作和讲解培训PPT的能力。 （2）可根据需求组织不同规模的现场或会议室集中培训，确保技术内容有效传达。 3、技术总结与反馈 （1）定期总结：每半年汇总一次客户现场使用情况，梳理现有产品存在的问题，并提出针对新产品开发的技术建议。 （2）临时总结：在实验室、生产环节或客户现场发现焊机电气相关异常时，及时形成文档报告递交研发部门。 任职要求: 1、电力电子类相关专业大专及以上学历，修读过电路原理、数字电路、模拟电路、微机原理、单片机技术、自动控制理论等课程。 2、熟练使用常用办公软件，能够编写操作说明、测试报告、故障分析等技术文档。 3、熟练操作示波器、万用表等基础电子测试仪器。 4、熟悉常见电子元器件及功率器件，具备阅读和理解电路原理图的能力

岗位职责： 1.根据项目需求完成建筑、机械或工业类CAD图纸的绘制、修改与优化 2. 配合设计师及工程师进行方案深化，确保图纸符合技术规范与施工要求 3.负责图纸标准化管理、归档及版本控制，保障资料完整性与可追溯性 4. 参与现场技术交底，协助解决施工过程中的图纸相关问题 5. 使用AutoCAD等主流设计软件高效完成二维制图及基础三维建模任务 任职要求： 1.熟练掌握AutoCAD等专业制图软件，具备扎实的识图与绘图能力 2. 具备良好的空间思维与工程理解能力，能准确理解设计意图 3.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作意识 4. 有相关行业制图经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本沟通能力，能适应阶段性项目制工作节奏

岗位职责：量尺，平面图，效果图，施工图下单

岗位职责: 1、负责营销类活动的整体运营视觉设计； 2、涵盖线上活动H5页面、Banner图、APP界面、小程序等相关设计工作； 3、依据运营目标，主导项目视觉定位，制定统一的设计风格，并优化细节呈现； 4、协同开发团队推进落地，确保最终上线效果与设计稿高度一致。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验，设计类专业及互联网运营设计背景者优先； 2、具备扎实的平面设计基础，逻辑思维清晰，精通视觉表达，有品牌设计理念者更佳； 3、熟练使用主流设计软件，如PS、AI、AE、Axure等，掌握AE动效制作、原型设计或插画能力者优先； 4、拥有良好的审美素养，系统掌握设计理论知识，注重用户体验的一致性，对设计趋势有敏锐感知； 5、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，工作积极主动，乐于学习成长，能适应高强度工作节奏； （备注：本岗位需完成测试题，请慎重投递）

岗位职责: 1. 运用专业CAD工具完成产品的设计及图纸绘制； 2. 依据项目具体要求整理并优化设计资料； 3. 协同团队成员，保障设计方案具备实施条件； 4. 在设计过程中合理把控成本因素。 任职要求： 1. 精通CAD等相关设计类软件操作； 2. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 3. 能够按时高效推进设计工作，确保成果质量与创新性； 4. 持有二级建造师证书且具备B证； 5. 具备本行业相关工作经历者优先考虑。

1、具备电商或互联网行业设计经验，熟悉大型促销活动的视觉设计流程； 2、熟练掌握PS、Illustrator、Sketch等主流设计工具； 3、能够准确把握各产品线的设计方向与核心理念，具备敏锐的市场洞察力与视觉营销感知力，富有创意想象力； 4、拥有良好的审美品位，可独立完成高质量页面设计，保持稳定且优质的设计输出； 5、具备良好的沟通能力，善于协作，具有强烈的责任意识与出色的应变能力，团队合作精神突出

一、岗位职责 1、电气系统的设计与制图，完成电气原理图、接线图、电柜布局图的绘制。 2、填写BOM清单、I/O表清单等。 3、参照PID流程图，实现西门子HMI界面绘制，WINCC界面绘制，报警管理及权限控制。 4、技术文档标准化建设，撰写操作手册，控制系统说明书及SOP，管理图纸，程序与文档版本。 二、任职要求 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化相关专业，男女不限。 2、2年以上经验 3、了解西门子各系列PLC，包括S7200、S71200、S71500，各种HMI、smart1000、TP1200系列屏，以及WINCC的基本编程方法，有经验者优先。

【公司介绍】 2015年成立的互联网公司，年GMV达1亿+以上。公司正往自动化、AI化发展，欢迎想共同迈进新工作技能的伙伴加入。 【岗位职责】 1. 实践电商公司业务问题，探讨解决办法、制定计划、执行计划； 2. 学习互联网电商公司经营管理的所有事务，往经理方向培养。 【岗位要求】 1. 第一梯队985院校本科及以上学历（可无相关经验），有其他优秀实操经历的本科生可放宽条件； 2. 至少1年以上工作经验（有好学肯干精神可放宽条件），有互联网等高增长、快节奏行业背景者优先； 3. 有良好的沟通表达能力，思维逻辑缜密； 4. 好学上进，有一定的数据分析及文档整理能力。 【薪酬激励】 薪酬非固定月薪式，采用底薪+奖金持续突破收入天花板式，让员工有激励有动力。第一个月底薪+补贴综合10K。