
工厂文员/4000+早九晚五/包吃住
4000-8000元/月
工厂文员包吃免费培训包住有提成11-20人周结经验不限学历不限全职单休
工厂文员,表现优异者做为储备干部来培养:
一、工作职责
1、负责管理生产线岗位人员的各种问题。
2.负责处理员工合同的对接问题。
负责产线员工的面试、培训、入职、体检、住宿等问题。
4、处理员工的诉求。
5.完成上级交代的其他工作事项。
一、薪资待遇:
试用期1个月
生产 实习1个月(待遇6000-6500包吃住月休4-6天)
办公室实习1个月底薪3500+500全勤+绩效(1500-2500),综合薪资5500-6500
转正后(双休):
底新4000+500全勤+绩效(1500-2500)包吃包住+年终奖,综合薪资6000-7000左右
饮食住宿(包吃包住)
宿舍环境:4人间宿舍,独立卫生间,空调,冷热水供应当天入职签订合同,安排宿舍
电脑订单专员
5000-6000元/月
生产跟单免费培训3-5人月结经验不限高中全职不需要出差双休
工作内容:
非销售岗位,负责电脑端线上电子订单的跟踪处理,还有订单数据的分析和预售预购策略的制定;
上班时间:早9:30—晚5:00,午休11:30-13:00,不加班周末双休;
薪资待遇:底薪5000+提成,工作地点在开福区万达广场这边
木门厂订单文员
6000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限不需要出差建材经验包吃住包吃跟单经验文员经验五险
岗位职责:
1.负责木门厂订单接收,保障订单流程高效运行
2.与客户保持良好沟通,确保订单信息准确无误
3.统筹协调内部资源,推动订单按时完成交付
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能快速响应并处理客户诉求
2.具有团队协作意识,积极配合团队成员完成工作目标
3.具备优化工作流程的意识,注重提升工作效率
岗位福利:
生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不限
任职要求:大专及以上学历,具备2年以上生产跟单相关工作经验,熟练操作常用办公软件。
岗位职责:
1、负责生产环节的数据统计与整理;
2、负责生产部门员工的考勤记录、工资核算及相关资料汇总;
3、负责生产所需物料的领用及预购工作;
4、负责合同的签订及后续归档保管;
5、完成上级交办的其他临时性工作任务。
跟单助理
3000-6000元/月
生产跟单/文员包吃月结1年以下高中建材
店内导购
1.配合制定月度销售目标及任务分解,并跟进执行进度;
2.协助实施产品促销活动并跟踪实际成效;
3.协助店长完成商品陈列布置与调整;
4.依订单准备货物、安排发货,进行调色、配色精,外出工地量房等事务;
5.主动引导顾客选购,提供热情周到的接待服务;
6.负责店铺日常清洁维护,确保环境整洁有序;
7.妥善管理店内物资,防止损坏或丢失;
8.掌握客户投诉处理流程,能够妥善应对并及时上报;
9.针对客户疑问迅速响应,积极促成交易达成;
10.达成店长或店助下达的个人销售指标;
11.每月末配合店长完成库存盘点工作。
外勤业务岗
1.负责维系老客户关系,开发新客户资源,拓宽客户群体,推动业绩增长;
2.清晰理解并完成既定的月度、季度及年度销售目标;
3.每日制定工作计划并落实执行,按时提交工作汇报;
4.收集市场动态信息,涵盖竞争对手的价格策略、产品功能、型号更新、热销款型及营销举措等内容,确保信息准确完整;
5.独立开展所辖区域内的销售工作,推进业务拓展进程;
6.处理退换货事宜、对账结算、回款催收及相关咨询工作。
要求:
1.熟悉使用Word、Excel等常用办公软件;
2.做事细致有条理,勤奋务实,责任心强,性格积极向上,擅长人际交往与沟通,具备良好的团队协作意识;
工作时间:
夏日8:00-12:00,14:00-18:00
冬日8:00-12:00,13:30-17:30
每月休息4天,提供工作餐
法定节假日仅休清明、端午、中秋、元宵、春节(五一、国庆不放假)
文员
3000-5000元/月
工厂文员包吃1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差月休四天
岗位职责
1. 办公室:单据开单、对、台账录入、日常内勤整理
2. 出货:核对订单
任职要求
,,会基础电脑打字、Excel,细心稳重,文员经验优先,白班。
文员
3000-5000元/月
工厂文员生产跟单包吃包住有提成1-2人月结1-3年高中全职不需要出差月休四天文员经验EXCEL经验建材经验
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确
2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、入库单、出货单等),保证数据及时、完整、可追溯
3. 定期汇总生产进度、异常情况及库存状态,向主管提交日报/周报
4. 对接客户与内部部门,及时反馈订单变更、品质问题及交付需求
5. 协助完成日常文员工作,包括资料归档、会议记录、系统录入等
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3. 有生产跟单、计划助理或制造业文员经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,执行力强,注重时效性与准确性
5. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力
销售助理(专人带教)+包吃住
5000-10000元/月
销售助理经验不限学历不限销售市场出差
公司直招!带薪培训一对一指导!包住!
【职位要求】
1、年龄16—30岁,有志青年,男女不限
2、性格开朗,善于交流,应变力强,主动积极,具备良好沟通技巧。
3、具备进取意识,渴望创业发展,并能充分释放个人潜能者。
4、思维灵敏,表达清晰,富有亲和力。
5、应届生、退伍军人及拥有销售背景者优先考虑。
【薪资体系】
!!!底薪5000+10%提成+奖金+线上商城订单
!!!冲刺高收入可选择日结:高提成30%-50%+奖金补贴+线上商城订单
【岗位职责】
1、采用线上线下融合模式,团队协作推进,产品由明星代言,主打实体商品销售,转化更高效。
2、定期维护客户关系,建立稳定长期合作;拓展新市场,开发新客户,扩大产品覆盖区域。
3、团队氛围和谐,无需担心经验不足,安排专人免费一对一教学、全程带领。
[晋升机制]
销售代表-销售主管-销售副理-部门经理-区域经理{公开、公平、公正,可参与分公司筹建,成为法人代表}
【其他福利】
1、免费提供住宿,配备空调、洗衣机、24小时热水,通勤时间仅需5分钟。
2、集团每年组织两次以上国内外旅游,定期开展团队聚餐、野外生存、户外拓展、节日活动、生日会、带薪年假Party等;
【工作时间】
早8:00-12:00 , 14:00-18:00,单休,法定节假日正常休息,无需加班
储备干部
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结经验不限本科生产班组长
机械、电气、食品、生工、管理类等相关专业,主要培养方向为生产与设备管理类储备人才。
生产、质量、装备、供应链、行政、安全环保等方向储备人才培养岗位
兼职包吃日结
游乐场周末兼职招人工作:引导游客、介绍项目、简易调试设备时间:周六周日10:00-21:00薪资:120/天,包中+晚餐,可当日结算要求:18-25岁大学生,男女均可,工作轻松电话同号:地址:东风湖路125号金茂未来广场-未来潮玩店
绿化月结
华能岳阳电厂翔荣物业项目诚聘保洁/绿化员多名年龄要求:男60岁以下,女55岁以下身体健康,无犯罪记录薪资面议,一切从优地点:华能岳阳电厂电话:(石总)有意者欢迎致电咨询
墩子1-2人
湖滨洞氮胖哥需要一个边锅一个案板,案板4500起加绩效,阿姨也可以,边锅5000~6000加绩效,月休三天,节假日多休一天,长期稳定的请联系电话付
岳阳岳阳县招一个烧烤学徒我人在;一起和我去浙江要听安排勤快工资待遇电话联系高师傅
烧烤1-2人
招一个烧烤学徒我人在岳阳;一起和我去浙江要听安排勤快工资待遇电话联系高师傅
外贸跟单员
9000-15000元/月
贸易跟单1-3年大专外贸跟单销售经验外企工作经验熟悉ERP/WMS系统贸易/物流专业英语可用于工作服饰鞋包
岗位职责:
负责与客户的日常沟通,订单跟进。
全面把控订单周期,紧密跟进面辅料品质样,色样,样衣的提交,生产进度,直至出货,确保各环节无缝衔接与按时交付。
熟练操作内部订单管理系统,跟踪生产进度。
与内部研发、采购和生产团队高效协作,解决订单操作过程中的各类问题。
任职要求:
大专及以上学历,25-40岁,纺织工程、服装设计、英语或相关专业优先。
2年以上服装外贸行业经验,熟悉欧美市场客户需求、行业标准及贸易流程。
具备扎实的面辅料及服装工艺知识。
英语能力优秀,口语沟通熟练,能主要线下接待客户。
精通订单进度管理与风险控制,注重细节,对工作质量有高度的责任心。
工作效率高,态度积极主动,认真严谨。具备优秀的跨部门沟通能力。
贸易跟单
5000-6000元/月
贸易跟单经验不限学历不限外贸跟单熟悉ERP/WMS系统
岗位职责:
1.负责外贸订单全流程跟进
2.协调采购、物流等部门,确保订单按时保质交付
3. 及时处理客户咨询、异常问题及售后反馈,维护良好客户关系
4.整理归档订单相关资料,定期汇总分析订单执行情况并向上级汇报
5.配合业务团队完成新订单承接及老客户维护支持工作
任职要求:
1.具备贸易跟单相关工作经验,熟悉外贸出口流程及常用单证
2. 英语能力达到独立处理英文邮件及基础商务沟通
3. 细致耐心、责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
4. 熟练使用Office办公软件,有ERP系统操作经验者优先
5.诚信守时,具备团队合作精神和客户服务意识
6.工作内容细节和薪资待遇方面线下详谈,仅接受线下面试!
后勤工作人员
5000-8000元/月
贸易跟单经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责外贸订单全流程跟进,包括合同确认、生产进度跟踪、出货安排及单证制作
2.协调采购、生产、质检、物流等部门,确保订单按时保质交付
3.及时处理客户咨询、异常反馈及售后问题,维护良好客户关系
4.整理归档订单相关资料,定期汇总分析订单执行情况并提出优化建议
5.配合业务团队完成样品寄送、验货安排及客户拜访支持工作
任职要求:
1.具备贸易跟单相关工作经验,熟悉外贸出口流程及常用单证(如PI、CI、PL、箱单等)
2. 熟练使用办公软件及ERP系统,具备良好的数据整理与报表制作能力
3. 英语读写熟练,能独立处理英文邮件及基础商务沟通
4. 细致耐心、责任心强,具备较强的跨部门沟通与协调能力
5.具备国际贸易、商务英语或物流类相关专业背景者优先
现货跟单员
1.6-2.5万元/月
贸易跟单1年以下大专
岗位职责:
1.负责大宗贸易订单的全流程运营管理,确保执行
效率与准确性
2.关注订单市场价格波动,及时做出策略调整
任职要求:1.有各行销售经验的可优先培训,上手很快2.头脑灵活、心态稳定、踏实稳重3.具备较强的学习能力,能够持续优化工作流程4.有管理经验优秀者可在考试后直接晋升管理,公
司配团队
5,金融,经济,统计,贸易相关专业优先
薪资待遇
薪资8k一26k
无责底薪5k+业绩提成50%+绩效奖金+年终奖综合
5%一10%,综合薪资15k一45k
团队管理另加团队业绩提成10%和团队指标提出
工作时间:
早九晚六,不加班,双休节假日与法定假日同步
贸易跟单文员助理(双休)
1-1.5万元/月
贸易跟单经验不限本科
岗位职责:
1.负责辅助外贸订单全流程跟进,包括合同确认、生产进度跟踪、出货安排及单证制作
2.协调采购、生产、质检、物流等部门,确保订单按时保质交付
3.及时处理客户咨询、异常反馈及售后问题,维护良好客户关系
4.整理归档订单相关资料,定期汇总分析订单执行情况并提出优化建议
5.配合业务团队完成样品寄送、验货安排及客户拜访支持工作
任职要求:
1.了解贸易跟单相关工作经验,熟悉外贸出口流程及常用单证(如PI、CI、PL、箱单等)
2. 熟练使用办公软件及ERP系统,具备良好的数据整理与报表制作能力
3. 细致耐心、责任心强,具备较强的跨部门沟通与协调能力
中空车间班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1、生产任务统筹:依据车间整体规划,科学调度中空产品生产节奏,保障交付节点,协调各工序间物料衔接与设备资源调配。
2、人员及设备管理:优化人员岗位配置,开展技能培训与安全宣导,提升作业熟练度与安全性;落实设备日常点检及维护记录工作,对接处理设备异常与维修事宜。
3、质量控制:严格执行首件确认流程,确保中空产品满足工艺规范,对不合格品进行溯源分析;参与质量提升项目,联合品质部门制定并实施改善措施。
4、安全监督:督促员工执行安全操作规定,定期组织安全培训与应急演练;推进车间5S管理落地,保持现场环境整洁有序。
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年高中家居家具
工作内容
1. 负责生产订单的跟踪与落实,协调各环节进度,确保生产流程顺畅;
2. 负责文件资料的整理、归档及数据备份等日常文档管理工作;
3. 配合上级完成与岗位相关的其他事务性支持工作。
任职要求
1. 具备良好的沟通能力,能与各部门保持高效协作;
2. 工作认真细致,具备较强的时间观念,能按时保质完成任务;
3. 有责任心,具备良好的团队意识和协作精神。
生产班组长
4000-6000元/月
生产管理包吃包住3-5人1-3年中专/中技全职团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
1.解决车间生产过程中出现工艺技术问题,并对员工提供帮助,根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。
2.生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理及组织、分析、解决生产工艺的问题。
3.配合生产主管对车间内部员工进行工作考核,工作评定,并对新员工进行制度岗前培训和考评。
4.检查、监督车间内的生产计划执行情况,工作安全及防火情况,对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决,同时向主管汇报。
5.根据生产任务完成状况,合理进行调整,填写相关生产的各类表格,并将公司下达的指令和其他信息及时提醒员工。
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产质量管理生产进度管理生产调度管理生产现场管理生产工厂管理生产成本管理
岗位职责:
1、依据公司战略规划,编制并落实生产排程,保障订单准时交付,科学统筹人力、设备、物料等资源配置;
2、管控生产全过程,推进精益生产与5S现场管理,持续提升作业效率,控制制造成本;
3、贯彻执行工艺规范,强化制程质量监管,确保产品满足客户要求及行业技术标准;
4、落实安全管理制度,开展安全教育,定期排查风险隐患,实现安全生产“零事故”目标;
5、主导生产团队的组织建设、技能培训与绩效考核,提高员工专业能力与协作水平;
6、与采购、技术、品质等部门保持高效联动,及时协调处理生产异常问题;
7、提升设备运行效率,降低材料损耗,推动自动化升级,助力生产降本增效。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造、工业工程、机电一体化等相关专业优先;
2、3年以上机械制造领域生产管理经验,熟悉机加工、焊接、装配等生产工艺流程;
3、熟练掌握生产计划编排,精通ERP系统操作;了解ISO 9001质量管理体系及安全生产相关法规,具备精益生产实践经验者优先;
4、具备较强的团队管理能力,能有效激励下属达成KPI指标;沟通协调能力强,可快速应对生产突发状况;
5、工作责任心强,抗压能力佳,能适应高强度、快节奏的生产环境。
生产主管
8000-15000元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理
职责描述:
1、依据生产计划组织车间作业,确保按时完成交付任务;
2、运用各类工装设备,带领管理团队优化产线布局,提升生产效能;
3、分析并指导解决生产过程中的质量问题,达成既定质量指标;
4、协调各工序间高效配合,保障内部物流顺畅及时;
5、控制车间物料消耗,持续推进6S现场管理改善;
6、对车间各项工作进行监督、检查与考核评估;
7、建立完善管理制度与流程,推动车间管理团队建设
任职要求:
1、年龄不超过40岁,大专及以上学历,机械制造相关专业;
2、掌握机加、铆焊工艺流程,具备重工制造领域生产管理经验;
3、执行力强,能承受较大工作压力
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、餐补、房补、带薪年假
压铸班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结3-5年中专/中技铝合金压铸包吃住
岗位职责:
负责压铸车间日常生产运营,合理安排并落实生产计划。
监督生产环节的质量控制,快速识别并解决质量异常问题。
执行压铸设备的定期点检与维护,保障设备稳定运转。
配合开展新员工入职指导,帮助其掌握生产工艺及作业标准。
收集整理生产相关数据,持续分析并改进工艺流程,提升产出效率。
应对生产现场突发状况,确保各阶段任务按期达成。
主持交接班例会,传达操作要点及安全生产规范。
查阅交接记录,核实熔炉原料库存及配比情况。
提交压铸机所需备件与辅料的采购需求申请。
任职要求:
具有3-5年铝合金压铸领域工作经验,其中2年以上管理岗位经历,精通压铸工艺流程。
熟练掌握压铸机操作及模具保养技术,具备基础模具调试能力。
具备较强的沟通协调能力,能良好推动团队与管理层之间的协作。
拥有生产过程跟踪与问题处理经验,能独立分析并优化作业流程。
身体状况良好,能适应高强度工作节奏,接受加班与轮班安排。
中专或以上学历,机械、模具类相关专业者优先考虑。
提供食宿,有意向者请尽快联系,将及时回复
生产组长/主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年高中生产设备管理生产跟单生产成本管理
职位描述:
1、具备出色的现场管控与组织协调能力;
2、强化成本管理,持续改进工艺流程,实现降本增效;
3、负责生产数据的汇总统计及生产进度的跟踪分析;
4、具备良好的问题处理能力,工作踏实严谨,沟通能力强;
5、配合车间主任开展所辖班组的生产运作、人员调配及日常管理;
要求:高中及以上学历,两年以上生产现场管理经验,具备机加工或电子加工行业管理背景者优先。
薪资待遇:月综合工资5000-6000元。提供免费食宿、带薪年假、节日福利等
厂长
1.3-1.6万元/月
厂长/主管3-5年本科生产质量管理
职责描述:
一、生产管理目标达成与成本控制
1、负责推进公司各项生产管理目标的落地执行,确保生产体系稳定运转
2、组织编制并完善各类生产管理制度与流程规范
3、监控生产环节中各类物料消耗情况,定期分析偏差原因,制定优化措施,提升效率、节约成本
4、动态核查生产线人员出勤合理性,避免班组冗员现象,有效管控人力支出
二、团队管理与人才建设
1、统筹开展员工培训与技能提升活动,强化团队专业能力与协作意识
2、推行绩效竞争机制,实现人员动态优化,激发工作积极性
3、提前布局人力资源规划,建立有效的人员储备机制
三、安全与环保管理
1、全面落实企业安全生产及环境保护相关要求,加强安全宣导与预防措施,保障员工人身安全
2、确保安全生产投入到位,规范设备操作规程,杜绝违章作业行为
3、主导突发事件应对指导,组织内部事故调查并妥善处理后续事宜
4、开展交通安全法规宣传教育,防范员工上下班途中安全风险
四、产品质量控制
1、推动公司质量管理制度的有效执行
2、严格遵循工艺技术标准,确保各环节按规范作业
3、监督生产过程中的关键质量节点,及时协调解决重大品质异常
4、对产品最终质量结果承担全面责任
5、具备良好的团队协作能力
生产设备主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工
1、负责编制或优化设备操作规程,为操作人员提供技术支持与培训,确保操作流程标准化;
2、负责管辖区域内设备的日常巡检、维护保养、故障维修及调试工作,保障设备稳定高效运行;
3、负责管理所辖设备的台账、档案资料,记录设备巡查情况,完善设备数据管理体系;
4、参与设备大修、中修及日常停机检修工作,制定备品备件采购计划并提交审批;
5、为设备操作与维修人员提供技术指导,规范设备的操作、维护、调试和检修流程;
6、承担设备的技术升级与改造任务;
7、完成上级交办的其他临时性工作。
栏目概述
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