岗位职责: 1.在项目现场负责技术支持与施工指导。 2.根据项目需求，使用绘图软件进行现场勘察与设计。 3.解决现场技术问题，保证工程进度与质量。 4.与项目团队紧密合作，确保项目顺利进行。 5.需要根据项目需求，进行现场管理与协调。 以上职责，无经验者，需要跟随项目经理进行实习并学习。任职要求: 1.土木工程类、安装类、工程机械、化工类等专业，可接受应届生。 2.有大部分时间在项目上的工作经验。 3.熟练掌握绘图软件的使用。 4.有良好的沟通能力和团队合作精神，能够解决现场技术问题。

高薪诚聘光伏行业经理 薪资：底薪7000-9000元+高额提成，业绩优异轻松月入过万！ 岗位职责： 1，全面负责光伏项目运营全流程，制定发展战略并推进实施； 2，开发市场资源，对接客户、供应商及政府相关渠道； 3，统筹管理项目团队，控制项目进度与成本，保障收益最优。 任职要求： 1，具备3年以上光伏领域工作经验，精通电站开发与运维全周期流程； 2，拥有敏锐的市场判断力和团队协作管理能力，有成功落地项目者优先； 3，沟通协调能力强，能从容应对复杂多变的业务环境。 加分项 具备以下行业背景：光伏·其他新能源·储能

【岗位要求】 1. 学历与专业：大专及以上学历，机械设计制造、过程装备与控制、机电一体化、化工设备维修等相关专业优先。 2. 工作经验：5年及以上石化、煤化工行业动设备维保/检维修现场管理经验，3年以上同等项目经理岗位经验；熟悉炼化厂区动设备运维模式、检维修作业流程，有大型石化厂区驻场维保、年度维保、装置大修项目全盘管理经验者优先。 3. 专业能力：精通离心泵、压缩机、风机、汽轮机、减速机等石化主流动设备的结构原...

1.全面统筹和全过程管理：全面正确理解项目需求，制定项目实施计划：立项、设计、开发、实施、上线、交付、结项等全过程，有效确认项目实施范围，控制项目的进度、质量及成本与风险； 2.合理分工和团队管理：合理安排项目成员工作分工，过程中对内对外持续沟通，充分协调利用公司内外部各种资源，推动各环节持续改进最大化团队效率； 3.问题预判和攻坚能力：依照项目管理流程跟进及确认项目各阶段交付物的按时提交，监督项目进程中各项文档、流程按照规范进行，并对最终项目文件资料形成整理与存档； 4.高效沟通和主动承担：不断优化项目管理流程，发现、跟踪、总结过程问题，了解需求变更、评估、协调等事宜； 5.标准化捍卫者：负责项目实施相关文档的撰写，如：项目投标标书、项目实施计划、项目实施进度表、业务解决方案、项目活动方案、交付使用手册课件等； 6.举一反三和上升能力：对项目实施开展后的结果进行跟踪、收集、分析、优化，确保相关业务的持续完善。 任职要求： 1.大专以上学历。三年及以上的项目管理经历，拥有成熟的项目管理知识和经验，熟悉企业管理流程，能够给项目实施提供较好的活动方案和计划支撑；有招投标经验者优先录用； 2.头脑灵活，具备出色的沟通组织协调能力，优秀的语言、书面表达能力； 3.有强烈欲望，进取心、事业心、责任心，能承受一定的工作压力，且富有工作热情与激情； 4.熟练掌握office办公软件，最好能至少熟练操作一种项目管理工具如Project；

一、岗位职责 - 全面负责电池托盘项目从启动、方案规划、样件开发至批量生产的全周期管理，制定科学的项目执行计划，有效控制项目进度、成本、质量与风险，确保各阶段目标顺利达成。 - 联动客户、研发、制造、采购及供应链等多方协作单位，整合资源，推动解决项目实施过程中涉及的技术、生产与供应环节问题，保障项目高效运转。 - 主导电池托盘项目团队运作，合理安排任务分工，指导成员开展具体工作，强化团队协作效率，定期组织项目会议，及时同步进展与关键事项。 - 关注行业技术发展动态与客户反馈，持续优化项目管理机制，推进产品技术升级与流程改进，提升交付效率与客户体验。 二、岗位要求 - 学历要求：本科及以上，材料工程、机械工程、汽车工程等相关专业背景，具有3年以上电池托盘或汽车零部件领域项目管理经验。精力充沛，抗压能力强，能胜任高强度项目节奏及多部门协同任务。 - 专业能力：了解电池托盘结构设计、制造工艺（如冲压、焊接、压铸等）及相关质量规范，熟练运用项目管理工具（如PMBOK、Project等），具备独立策划并推动项目落地的能力。 - 综合能力：具备出色的沟通协调、系统规划与应急处理能力，责任心强，拥有良好的团队带领经验与成本管控意识，能够高效对接内外部合作方。

职位描述 工作内容： 1. 落实国家及行政主管部门颁布的法律法规、政策标准，执行公司各项管理规章制度； 2. 经授权成立项目部，明确组织结构，择优选拔或聘任管理人员，依据质量、环境、职业健康安全管理体系要求设定岗位职责，并实施定期考核、评估与奖惩机制； 3. 配合公司开展项目检查、技术评审及奖项申报等相关工作； 4. 推动项目全面执行公司质量、环境、职业健康安全方针和总体目标，牵头制定项目的具体管理目标； 5. 全面负责施工项目的全过程统筹管理，主持建立并完善各类管理制度； 6. 严格执行与建设单位签署的合同以及与公司签订的“项目管理目标责任书”，实施阶段性目标管控，保障项目各项目标的顺利达成； 7. 组织编制项目质量计划、项目管理实施规划及施工组织设计，主导完成工程设计变更、概预算调整、索赔等基础性技术管理工作； 8. 对项目所需的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等资源进行科学配置与动态管理，积极引进并应用新技术、新工艺、新材料； 9. 负责协调处理项目部内外部各项事务，确保项目高效推进。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机电工程类相关专业，具备8年以上相关工作经验，能接受全国范围项目外派及湖南社保缴纳； 2. 持有中级及以上专业技术职称，具有一级建造师（机电工程专业）执业资格； 3. 具备1至2个以上机电工程项目经理实际任职经历； 4. 在本专业领域具备扎实的技术能力，系统掌握专业技术体系，熟悉行业相关的法律法规、标准规范； 5. 熟练操作WPS、AutoCAD等常用办公及专业软件，精通建筑工程技术、预决算、安全管理、进度控制、质量管理、施工组织设计及方案编写等专业知识； 6. 具备工法、科技成果奖、专利等技术成果的编写能力，并有实际成果产出； 7. 具备较强的沟通协调能力，良好的组织能力和领导力； 8. 具有优良的职业操守，高度的责任意识与敬业精神，品行良好，认同企业价值观； 9. 有大型工程类企业从业经历者优先录用

1.全面统筹和全过程管理：全面正确理解项目需求，制定项目实施计划：立项、设计、开发、实施、上线、交付、结项等全过程，有效确认项目实施范围，控制项目的进度、质量及成本与风险； 2.合理分工和团队管理：合理安排项目成员工作分工，过程中对内对外持续沟通，充分协调利用公司内外部各种资源，推动各环节持续改进最大化团队效率； 3.问题预判和攻坚能力：依照项目管理流程跟进及确认项目各阶段交付物的按时提交，监督项目进程中各项文档、流程按照规范进行，并对最终项目文件资料形成整理与存档； 4.高效沟通和主动承担：不断优化项目管理流程，发现、跟踪、总结过程问题，了解需求变更、评估、协调等事宜； 5.标准化捍卫者：负责项目实施相关文档的撰写，如：项目投标标书、项目实施计划、项目实施进度表、业务解决方案、项目活动方案、交付使用手册课件等； 6.举一反三和上升能力：对项目实施开展后的结果进行跟踪、收集、分析、优化，确保相关业务的持续完善。 任职要求： 1.大专以上学历。三年及以上的项目管理经历，拥有成熟的项目管理知识和经验，熟悉企业管理流程，能够给项目实施提供较好的活动方案和计划支撑；有招投标经验者优先录用； 2.头脑灵活，具备出色的沟通组织协调能力，优秀的语言、书面表达能力； 3.有强烈欲望，进取心、事业心、责任心，能承受一定的工作压力，且富有工作热情与激情； 4.熟练掌握office办公软件，最好能至少熟练操作一种项目管理工具如Project；

一、岗位职责- 负责机电类工程项目的现场施工组织、技术指导与质量监督，确保项目按进度、按规范顺利实施。 1、全面主持项目管理工作，包括水电系统、暖通工程、工艺管道及成套设备安装等全环节施工统筹； 2、组织编制施工方案，管控现场进度、质量、安全、成本及人员、材料资源的协调配置； 3、对接建设单位、监理单位、分包队伍及相关方，推进图纸审查、技术交底、变更签证、验收结算等流程落实； 4、严格执行安全生产制度，落实文明施工管理，开展隐患排查治理，推动安全标准化落地执行； 5、制定并优化项目工期计划，科学调度施工班组与设备材料，确保项目按时、优质、合规交付； 6、负责工程资料归集整理、报验检测、竣工验收及后续服务衔接工作； 7、协助项目团队完成施工方案制定、技术交底与进度跟踪，协调施工班组、监理及各协作单位沟通配合； 8、参与项目运行后期的维护支持与检修指导，及时解决遗留的机电技术问题。 二、任职要求 1、具有一级机电工程注册建造师资格，持有安全B证，证书可转入公司注册； 2、年龄30-50岁，具备5年以上工业厂房、机电安装、暖通、工艺管道及设备安装领域现场管理经验； 3、精通水电气、暖通空调、通风系统、压力工艺管道及工业设备安装工艺与验收标准；能识读电气原理图，具备CAD图纸优化能力； 4、具有独立主导完整项目的能力，掌握成本控制、预算审核、现场协调与商务谈判技能； 5、工作认真负责，执行力强，能适应倒班和加班安排，接受项目驻场及省内短期出差，抗压能力良好； 6、熟悉施工现场安全管理与工程技术资料管理，了解建筑行业相关法律法规； 7、无违法违纪记录，品行端正，身体健康。 三、薪资福利 1. 薪资：10000+以上，能力突出、经验丰富者可面议。 2. 福利：五险，带薪年假，节日福利，工作餐/岗前培训，职业发展晋升机会。 四、工作地点： 不限（需接受长期派驻项目现场）。

电器导购员男女不限，20-46岁，有家电销售经验。薪资福利:保底4000元/月，工作时间：8:00-17:30，包中晚餐。招工人数:10名工作地址:华容城市广场天猫电器

招聘IT人员1名，要求45岁以下，男女不限，懂弱电，能进行音响话筒设备调控。负责酒店弱电及音响设备调控。综合薪资5000-5500元，包吃住。工作地址位于华容县华鲇路。

客房服务员员工，60岁以下，上班时间8：00-16：30。薪资福利:底薪+提成，3000元/月左右，带薪培训，包吃住。招工人数:5名工作地址:华容县华鲇路

餐饮领班员工，30-45岁，（形象气质佳）有酒店餐饮经验，懂电脑，负责餐饮班组日常管理及协调。薪资福利:综合薪资3500-3800元，包吃住招工人数:1名工作地址:华容县华鲇路

机修小工员工，年龄不限，吃苦耐劳、身体健康，服从安排。薪资福利:2000元+/月，包中餐。招工人数:5名工作地址:华容县大军汽车城

1、大专及以上学历;毕业于建筑等相关工程专业; 2、具备建筑工程行业5年及以上工作经验; 3、具备较强的表达能力、沟通能力、协调能力、抗压能力以及管理思维; 4、具有良好的职业道德及吃苦耐劳的精神; 5.技术负责人要求一级二级房建、市政、机电建造师带两项作为项目经理完成以下（房建、市政、电力、机电安装、装修、消防、地基、钢结构项目业绩）

岗位职责： 1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3. 监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作 5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项 任职要求： 1. 持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业） 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能适应施工现场工作环境，责任心强、执行力高 5. 无在建工程限制，可配合企业完成注册变更

岗位职责： 1.全面负责纳溪光伏运营中心项目全周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.协调设计、施工、运维，保障项目合规、安全、高效落地 3.定期进行成本分析与进度评估 4.组织编制技术方案、运行规程及应急预案，提升光伏电站施工进度 任职要求： 1. 具备光伏、新能源、电力工程或相关领域从业经验，熟悉行业技术标准 2.有1年以上光伏电站建设或运营管理 3.具备良好的跨部门沟通协调能力与团队管理经验

1、大专及以上学历;毕业于建筑等相关工程专业; 2、具备建筑工程行业5年及以上工作经验; 3、具备较强的表达能力、沟通能力、协调能力、抗压能力以及管理思维; 4、具有良好的职业道德及吃苦耐劳的精神; 5.技术负责人要求一级二级房建、市政、机电建造师带两项作为项目经理完成以下（房建、市政、电力、机电安装、装修、消防、地基、钢结构项目业绩）

一、项目经理，需有两年以上的工作经验。从事过金属门和金属装饰工程管理经验者优先。 二、司机，25-40岁身体健康，成熟稳重，有5年专职驾驶经验的员工(退伍军人优先）。 三、折弯工，须有3年以上的工作经验，年龄25岁至40岁之间。

【岗位职责】 1. 统筹电池托盘项目全生命周期管理，从项目立项、方案设计、样品试制到量产落地，制定详细项目计划，把控进度、成本、质量及风险，确保项目按时按质交付。 2. 对接客户、研发、生产、采购等跨部门及供应链相关方，协调资源解决项目推进中的技术、生产、供应链等各类问题，保障项目顺畅推进。 3. 负责电池托盘项目团队管理，合理分配工作任务，指导团队成员开展工作，提升团队执行力，组织项目例会，同步项目进展。

1、牵头组织编制并审定项目部组织管理方案，全面负责施工项目的组织运作与团队建设工作，对项目在质量、进度、成本、安全及文明施工等方面的管理目标达成承担总体责任。 2、指导并推动管理人员与技术骨干开展技术培训，落实项目部人才梯队建设与培养计划。 3、依据各管理人员的实际能力合理分配工作任务，并制定相应的考核标准。 4、严格执行公司财务管理制度，强化项目预算与成本管控，主持审核月度成本分析报告，有效监管工程款项的回收与支出。 5、协助维护公司与客户及外部协作单位的良好关系，提升公司对外形象与声誉。 任职要求 1、具备5年以上同岗位工作经验，其中至少3年从事石化设备检维修行业相关管理工作。 2、具备优秀的施工组织、计划执行、管理协调与质量控制能力，能够独立主导项目全流程实施与运营管理。 3、具备较强的沟通协调、组织推进及领导能力，可独立组建团队并带领团队高效运作，熟悉现代管理方法与技巧。 4、须持有二级及以上机电工程建造师资格证书

岗位职责： 1、全生命周期项目管理： 主导电池托盘项目从RFQ（报价请求）到设计开发、试制验证、生产准备、SOP（批量生产）及后续产能爬坡的全流程管控。 编制完整的项目主计划（Master Schedule），设定关键里程碑节点，并持续跟踪、监控与汇报各阶段执行情况。 2、跨部门领导与协调： 组建并管理涵盖设计、工艺、质量、采购、生产、供应链等职能的跨部门项目团队。 作为项目对外接口人，全面负责与客户的技术与商务对接，保障信息传递准确高效。 作为项目内部统筹核心，整合资源，推动解决项目推进中的各类冲突与瓶颈问题。 3、范围、成本与预算管理： 明确项目工作边界，规范需求变更流程，评估变更对进度与成本的影响。 主导项目预算编制、执行控制与优化，确保实现既定财务目标（如投资回报率、利润率等）。 精细化管控模具、设备、人力等各项项目支出，保障成本可控。 4、风险与问题管理： 系统识别并评估技术实现、供应链交付、质量稳定性及进度延误等潜在风险。 制定并落实风险应对策略与应急预案，牵头处理项目中出现的重大异常与难题。 5、质量与交付管理： 确保项目输出成果（如图纸、DFMEA、控制计划、试验报告等）满足客户及公司内部质量要求。 主导产品开发过程中关键技术与质量问题的攻关，推动APQP/PPAP流程有效落地。 任职条件： 学历与专业： 本科及以上学历，机械工程、材料科学与工程、车辆工程、工业工程等相关专业。 工作经验：具备5年以上汽车行业或精密制造领域项目管理经验。 必须拥有新能源电池包/电池托盘、车身结构件或类似铝合金/复合材料焊接、挤压、压铸类产品项目管理背景。 熟悉IATF 16949质量管理体系，熟练掌握APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等核心工具。 项目管理专业知识： 持有PMP认证者优先；精通项目管理理论与实践，具备优秀的计划制定、进度把控和风险预判能力。 技术理解力：了解电池托盘相关材料（如铝合金、复合材料）及其制造工艺（如CMT/Laser焊接、搅拌摩擦焊FSW、挤压、压铸、胶接）和检测手段。 具备良好的GD&T（几何尺寸与公差）识图能力，能与工程技术团队进行高效协作沟通。 核心能力：具备出色的领导力、跨部门协调能力和冲突处理技巧。 目标导向明确，抗压能力强，善于创新性解决复杂问题。 具备流利的中英文沟通能力（适用于与海外客户或团队协作场景）。 优先考虑：有与主流新能源主机厂直接合作经验者。 具备轻量化材料（如碳纤维复合材料）或先进连接工艺项目管理经历者优先。 熟练操作项目管理工具（如MS Project, Jira, P6等）及CAD/CAE查看软件。 确保项目最终按时交付，达成并超越客户期望。

会驾驶，负责岳阳县各乡镇的业务拓展与维护

湖南省·岳阳市综合维修岗位：与同事协作推进进度，工资面议，免费工装、缴社保，周结，年龄18-50岁；能适应加班，按流程规范作业

1、工作地：岳阳，湖南省范围内各县 2、工作：负责湖南省内各县区屋顶户用非自然人光伏项目的整体开发与建设，担任项目总负责人，全面主导项目运营，作为项目第一责任人，统筹安全、经营、管理等各项核心目标的达成。 3、要求：具备整县推进屋顶户用光伏电站的实际落地经验及成功案例，作风积极主动、踏实肯干、廉洁自律，具备强烈的目标导向和责任意识，能够理清思路、带好团队、高效执行。 4、权限：拥有项目部人事、财务及事务的全面决策权。保持与公司总部信息同步、决策透明，在无原则问题和廉洁风险的前提下，公司不作干预；对于重大事项或存在不确定性的问题，需及时与总部沟通协商、共同决策。 5、环境：以公司总部为支撑，协助完成项目备案、并网等基础条件落实。根据项目需要，公司可调配人员协助推进前期筹备与启动工作；项目实施过程中如遇重大难题或不可控障碍，公司将集中资源全力支持与协同解决。

【岗位职责】 1. 新项目订单下发及物料追踪。 2.新项目研发交付准时率回顾及持续改进。 3. 研发项目品质异常日常回顾及推进持续改善。 4. 主导项目日常会议。 5. 客户项目对接及项目管理。 6. 项目阶段总结及持续改进。 7. APQP项目开发管理推进。 8. PLM系统项目管理推进。 9. 周工作总结及工作计划。 10. 月度总结及工作计划。 11. 转量产项目持续成本优化。 12. 项目开发生命周期管理，监控项目开发全过程，确保项目开发各项工作完成目标。 13. 项目整体策划、可行性分析、立项、项目开发任务书制定。 14. 跨部门协调资源确保项目按时完成。 15. 客户满意度及VOC分析持续改善。

湖南岳阳招聘维修工，月薪范围在2600至3000元。

职位名称：项目副经理 一、岗位职责： 1、全面统筹施工项目的组织实施及团队管理工作； 2、负责电厂或垃圾焚烧发电厂设备的检修管理与日常维护； 3、保障检修作业在安全、质量、进度方面符合公司标准； 4、制定并落实检修与维保计划，科学调配人员与资源； 5、开展检修维保团队的日常管理与技能培训，提升整体工作效率； 6、严格执行公司财务规定，强化项目预算控制与成本管理。 二、任职资格： 1、年龄要求：35-48岁； 2、大专及以上学历，专业包括锅炉（能源与动力工程）、电气工程、环境工程、机械、仪表等相关方向； 3、具有五年以上电厂（含垃圾焚烧发电厂）检维修管理经验，熟悉电厂设备检修与维护流程； 4、具备优秀的施工组织、计划执行、管理协调及质量安全管控能力，能独立主导项目全流程运作； 5、具备良好的沟通、协调、组织与领导才能，可独立组建并带领团队； 6、持有相关行业资质证书者优先（如机电工程一级建造师、二级建造师等）。 三、薪酬待遇：年薪15万-30万，五险一金，项目效益分红，年终奖，通讯补助，交通补助等。

一、岗位要求：年龄30-35岁，中专及以上学历，机电、机械、自动化等相关专业，具备水电工程师、机电工程师、电气工程师经验者优先，有施工管理经历者均可，有厂房建设项目经验者优先考虑！ 二、到岗时间：需在一周内到岗！ 三、岗位职责： 1. 负责厂房项目给排水、强弱电、暖通通风、消防系统及工艺管道等机电安装全过程的技术管理工作。 2. 熟悉施工图纸，参与图纸会审和技术交底，优化施工方案，及时解决现场图纸冲突及技术问题。 3. 统筹机电安装工程的施工进度、质量与安全管理，把控工序衔接及隐蔽工程验收环节。 4. 协调现场施工班组、作业队伍及材料供应商，科学调配人力、机械与材料，确保关键节点按时完成。 5. 严格执行机电安装相关规范、消防要求及国家标准，定期巡查施工质量，监督安全隐患整改落实。 6. 编制施工计划、报验文件、签证变更资料，核对工程量，配合完成现场签证及预决算工作。 7. 全程跟进机电系统的试压测试、设备调试、联动试运行以及竣工验收和移交投产工作。 8. 整理并归档竣工图纸、设备说明书、试验记录等技术文档，确保资料完整并顺利交付甲方。 四、薪资待遇：能力突出、经验丰富的可面议，月薪8000元以上。福利包含五险、带薪年假、节日福利、提供工作餐、岗前培训及清晰的晋升通道。 工作地点：项目派驻制，需适应长期驻场。本次招聘实际工作地点为安徽马鞍山中联重科物流产业园。

职位描述 1、全面负责合作院校的日常运营与统筹管理（包括招生方案规划、团队组建与管理、教学组织与实施、教学质量监督、学生事务管理、就业指导服务等）； 2、结合产教融合领域的发展动态，开展行业调研并整合项目推进所需的各类资源； 3、主导学生职业素质教育体系的构建、优化与落地执行，并形成标准化流程文档； 4、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、专业不限，需具备本科或以上学历； 2、有2年以上校企合作相关工作经历，具备ICT行业背景者优先考虑； 3、拥有互联网、IT教育培训项目的运营管理、招生推广及就业推荐实践经验； 4、了解职业素质教育体系的运作流程，并具备实际操作经验。

1.50岁以下，；大专及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业。 2.五年以上相关工作经验，持有国家一级注册建筑师、国家注册规划师等相关执业资格证书者优先。 3.具备施工图纸深化审核、技术交底组织及施工质量管控体系搭建与落地的技术能力，同时具备独立统筹负责施工现场全面组织与管理的实操能力。