岳阳市汨罗市招繁育员/育种员

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湖南岳阳双胞胎 产房/配怀饲养员若干，薪资待遇5k-10k，有过同行业2年及以上工作经验，初中及以上学历25-48之间，批次化生产； 福利： 1、正规企业，300元节日福利金（春节、中秋、端午、三八），每月5天余假可以兑换加班费150元/天，封场奖励400、600元，提供培训以及晋升机会。 2、提供基本生活用品，提供夫妻房，空调宿舍WiFi，提供公共小厨房、洗衣机，有KTV娱乐室篮球场。 3、入职满一年，有子女考上国家统招本科补贴5k，生育双胞胎奖励2W元 4、 过年值班有丰厚奖励，敬请咨询 认真核实信息，不匹配，征信异常勿扰！ 联系人：吴先生/（） 地理位置：湖南（岳阳、湘潭、益阳）江西（万载、新余） 欢迎致电，即可办理入职。

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湖南平江招聘 需育肥人才一名 星级条件，待遇从优 联系电话

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湖南省，岳阳市，平江县 需要找上苗产房保育夫妻工人 联系电话

本场有能繁母猪300头，采用限位栏，产床饲喂，有单独的宿舍楼，住宿，生活条件较好，现急需招聘配种员1名，工资丰厚。

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岳阳市云溪区招电工（工业装置零电，有电工证，焊工证）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

岳阳市云溪区招光伏安装，需要应急厅的登高作业证

岳阳市云溪区招光伏安装

岳阳市汨罗市招地下室防水

招聘i一.兽医主治，接产员.助理各1名。二：挤奶工.2名班长1名，三：铲车司机2名，饲喂工1名电话：郭经理

北社需要8人授粉联系电话

牧场招聘 岗位： 1.接产员1名 2.粉料工1名 3.挤奶工2名 电话：

招聘零时工 工作内容：大葱授粉 工资：一天200，工作8小时 时间：4月和5月两个月 地点：浙江美之奥种业股份有限公司 要求：年龄25-40，不怕热（大棚内干活，温度高），做事仔细，能做满两个月的、识字的优先 联系电话： 清明后开始授粉，当前可先来试工

贺州市京基智农时代有限公司招聘： 1、保育育肥饲养员:50以下，会写字认字，吃苦耐劳，服从安排，能接受封闭管理以及集体分批休假方式，综合薪资5000-7000； 2、分娩技术员：25-40岁，大专及以上学历，一年以上大型猪场产房批次化管理工作经验，综合薪资7000-9000； 福利：、包吃包住、夫妻房、KTV房、篮球场、无线WIFI、免费提供生活用品、过节费、高温补贴、绩效奖、驻场补贴、生日津贴/礼品、年终奖金等。 联系人： 曾先生 工作地址： 广西贺州市八步区仁义镇/平桂区羊头镇

岳阳市湘阴县园林苗圃招种植工/杂工

急招种菜小能手！人数不限 要求：60岁以下，身体倍儿棒 薪资：4200元/月，包吃住超省心 福利：完工直接 菜地缺你添活力，快来一起种菜呀！

一、招聘要求（房产经纪人多名） 1、性别不限，无学历经验限制，年龄25-50岁 二、入职丰厚保障 1、底薪3000元，提成35%-75%（月均收入约7000元） 门店周边持续引流高质量客户与业主上门咨询 拓展金融、装修等附加业务，提升额外收益 2、提供一对一全程免费带教培训 系统精准推送客户资源，助力新人快速上手创收 公司整合平台资源，共享海量房源信息，零成本使用 3、享节假日福利，公平晋升通道， 三、上班时间及安排 每日工作7.5小时，含一个半小时午休并提供午餐 每月休息4天，可灵活调休 适合宝妈兼顾家庭，方便接送孩子

岗位职责​： 1、利用公司精准客户资源，接洽客户、挖掘需求，介绍收房服务优势与流程；​ 2、追访回访客户，邀约跟进需求，提供收房咨询、解答疑问，维护客户信任；​ 3、推进合同签订，解读服务细节，协助准备资料、处理问题，保障签约顺利；​ 4、识别签约风险并协调法务/风控，收集客户意见，助力优化业务流程。​ 任职要求​： 1、25-40岁；​ 2、会骑车且自备电瓶车，便于上门沟通、实地看房；​ 3、沟通能力强、语言有感染力，具备销售技巧，能挖掘需求、引导合作；​ 4、接受挑战，敬业积极，擅长客户关系管理，提升客户满意度与忠诚度。​ 薪资待遇​： 1、薪资：底薪2500-5000元+提成+个人奖金，综合5000-10000元/月（依能力业绩定）；​ 2、福利：带薪年假、法定节假日休息，节假日发放福利；​ 3、环境：舒适和谐，配备冰箱/微波炉，不定期组织团建；​ 4、发展：公开透明培训晋升机制，每半年考核，达标可升收房主管等管理岗并涨薪。

房产经纪行业，是一个充满高收入潜力与自我挑战机遇的领域，在这里有人年入50万，也有人仍在温饱线上挣扎。如果你有以下认同，欢迎加入我们，我们只聚焦于创收。 1. 渴望财富积累，希望在短时间内实现人生突破，愿为家人和自己创造更好的生活条件，尤其曾体验过短暂成功经历者，我们将更易产生共鸣。 2. 愿将房产经纪视为终身职业，因为我们不设年龄与学历门槛，只要你愿意坚持，就能持续发展。 3. 我们不讲空话套话，只重实际成效，大公司大平台或许光鲜，但真正的业务成长源于个人主动开拓与突破，在这里能力决定一切。 4. 不适合那些过于自我、放不下面子与身段的人。 5. 这里没有安稳的低保式薪资，你一旦加入就是自己的老板，你的思维方式与格局将直接决定你的收入高度。 加入我们的团队，共同探索多元盈利路径（1.传统二手房居间 2.新房代理 3.项目包销等），智业家期待你的到来，一起成长，一起赚钱。 招聘：底薪3000+提成27-72%，零底薪方案提成51-65% 工作时间：无需拘泥早9晚6，甚至不必每日到岗办公，但需具备自律掌控工作节奏的能力，早起的鸟儿有虫吃，勤奋且自律的人收获更多

工作职责： 1、落实产业园产业招商工作，深度挖掘目标产业客户资源； 2、对接意向客户及目标企业，开展跟进、沟通、商务谈判、签约落地及后续合作事宜； 3、拓展多元化招商渠道，整合中介、企业服务机构、政府部门等合作资源； 4、配合入驻企业完成项目落地及相关配套服务支持工作； 5、与已入驻企业保持常态化沟通，及时掌握其服务需求并协调解决方案； 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 任职条件： 1、*****，统招大专及以上学历； 2、具备独立开发企业客户的能力，拥有半导体行业客户资源者优先考虑； 3、具备较强的市场洞察力与产业链分析能力； 4、具备优秀的应变能力、商务洽谈技巧及渠道开拓经验。

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一、招聘要求（房产经纪人多名） 1、性别不限，无需学历与经验，年龄25-50岁 二、入职丰厚保障 1、高额业绩提成35-75%（年均7000元/月） 门店周边持续引流优质客户及业主主动咨询 增值业务拓展收入（金融/装修）机会多 2、专属导师全程免费带教培训 系统智能匹配精准客源，助力新人快速上手创收 公司整合资源平台，共享海量房源信息免费使用 3、享节假日福利、公平晋升通道、购买保险 三、上班时间及安排 每日工作7.5小时，午休1.5小时并提供午餐 每月休息4天可灵活调休，兼顾家庭方便接送孩子

主要是做山林除杂草和小竹子，110一亩，干包。活好干，三百亩左右接一次款。

1、开展企业客户招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区； 2、独立负责产业招商项目的开拓、跟进及客户关系管理，协同园区总经理完成项目评估、考察、谈判与落地执行； 3、整合线上线下资源渠道，构建产业链招商网络，实施产业园区的招商与补商策略； 4、承担来访企业的接待任务，协助客户遴选适宜的经营场所； 5、对接政府部门及商协会组织，配合推进企业入驻协议的签署工作； 6、熟悉半导体、电子信息、人工智能（机器人）、智能制造及研发等领域，或对相关产业上下游供应链企业有较深认知者优先。