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临时工包住包吃
临时工临时工若干名,待遇从优。薪资福利:工资面议,包吃住,待遇从优,月休3天,环境好。招工人数:若干名工作地址:宁远文庙广场
永州 宁远县
9月24日 08:37拨打电话
湖南永州冷水滩区政府对面的建都超市门口招聘手工岗位,薪资约每日60元,福利待遇良好。
60元/天
临时工
湖南永州冷水滩区政府对面的建都超市门口招聘手工岗位,薪资约每日60元,福利待遇良好。
永州 冷水滩区
9月30日 11:00拨打电话
湖南永州20~35岁之间
临时工
20~35岁之间
永州
9月26日 09:55拨打电话
收费员临时工有提成月结
招聘:医养宣传员【、收入上不封顶】薪资:面议多岗位火热招聘中【招聘条件】:年龄24-50周岁,条件特别优秀可放宽至55周岁,大专及以上学历。【岗位】:售后服务专员、收费员、储备干部、医养宣传员,大专、本科高学历人员薪资面议、收入上不封顶【工作时间】:早8:30-10:30,周末双休,时间宽松【薪资福利】:大专学历保底3000元,缴纳四险二金,工作弹性,另加业绩提成【联系电话】:谢总【工作地址】:祁阳金盆西路101号
永州 祁阳市
10月1日 17:58拨打电话
招聘:薪资:5000元以上/月完成安排的任务
临时工月结
招聘:薪资:5000元以上/月完成安排的任务
永州
9月25日 04:36拨打电话
临时工月结
招聘:初筛专员薪资:2500元以上/月1、善于发掘客户的需求,做好前期客户的开发和维护;2、熟悉公司产品,能够熟悉介绍公司车辆优势。
永州
9月25日 05:48拨打电话
湖南永州沱江县城里废品站招工人,要求吃苦耐劳,一天工作8个半小时,工资面谈
临时工
沱江县城里废品站招工人,要求吃苦耐劳,一天工作8个半小时,工资面谈
永州
9月23日 13:52拨打电话
兼职免费培训20人以上周结
岗位职责: 1.在校组织和执行我们提供的各类宣传活动,包括但不限于关心关爱留守儿童、呼吁保护西部计划、组织各类主题摄影大赛及十佳歌手活动。 2.负责活动物资的准备和使用,确保活动顺利进行。 3.与老师和学生沟通活动情况,确保信息的准确传递。 4.有一定的组织能力,能够独立策划和组织活动。 任职要求: 1.有较强的组织能力和沟通能力,能够有效地与团队成员和师生沟通。 2.有学生会、社团等组织经验者优先。 3.对公益事业有热情,能够积极参与各类公益活动。 福利待遇: 1.提供实习证明。 2.获得省级公益证书。 3.颁发筑梦公益行校园大使聘书。 4.提供大企内推机会。 5.每场活动提供2000元以上公益奖励金。 6.记录志愿时长。
湖南永州招聘:手工薪资:3600元以上/月身体健康,吃苦耐劳,服从工作安排。
临时工月结
招聘:手工薪资:3600元以上/月身体健康,吃苦耐劳,服从工作安排。
永州
9月25日 05:41拨打电话
临时工包吃1-2人月结
冷水滩区旺达金属回收公司,招各一名。年龄53以下.工资5000起步,奖金和加班费另算,当月结清。包中餐住宿。会开车,冷水滩东安人士优先!一个月休息两天。冷水滩东安人士优先。具体面谈。电话非诚勿扰!
工地小工/杂工砍伐工
湖南永州市招聘山坡清树工60人,年龄要求在60岁以下。工作内容为清理山坡上的树木,不涉及锯树、打枝、截断和装车。保底工资为350元一天,多劳多得。
永州
10月3日 12:11拨打电话
机械维修工维修矿山设备长期11-20人
井下维修工岗位招聘16人。要求年龄在20周岁以上(2006年9月1日以前出生)至45周岁以下(1981年10月1日以后出生),大专及以上学历,机电一体、汽车维修等相关专业,具备2年及以上维修工作经验,能适应矿山工作环境,能独立完成设备拆装、部件更换、润滑保养、设备点检等工作。 薪资福利:计件岗位执行“计件工资+绩效工资”,计时岗位执行“岗位工资+绩效工资”;薪酬对标省内同行业井下岗位水平,具体按公司薪酬制度执行。福利、休假、职业发展参照公司相关制度执行。 所有岗位均为矿山井下作业,首次劳动合同期限1年,其中试用期2个月,井下核心岗位原则上在井下最低服务10年。
永州
10月3日 12:07拨打电话
永州冷水滩区招开槽/切割
开槽
永州市冷水滩区招开槽/切割
永州 冷水滩区
10月3日 12:02拨打电话
永州冷水滩区招水电
260-330元/天
水电工1-2人
永州市冷水滩区招水电
永州 冷水滩区
10月3日 11:59拨打电话
永州蓝山县招贴砖、抹灰、泥瓦工
300-400元/天
泥瓦工贴砖抹灰5-14天3-5人完工结算包工
永州市蓝山县招贴砖、抹灰、泥瓦工
永州 蓝山县
10月3日 11:58拨打电话
临时工6-10人
红岛今天十点摆荧光棒,纯玩的活,保底四个小时80,加班每小时17,自己去,,还差8个人,年龄18一53,必须听从安排,混子勿扰,想干的速度报名
青岛
10月3日 12:22拨打电话
北大上黄戏台马上要补胶临时工,做正式也行。必须专业计时30。
30元/时
临时工
北大上黄戏台马上要补胶临时工,做正式也行。必须专业计时30。
莆田
10月3日 12:21拨打电话
临时工月结
金秋十月公司开门红前最后一次招聘基础底薪3000元,连续3个月,最高9000元年龄:30-58周岁地址:东恒盛商务大厦详情请拨打电话:
南通
10月3日 12:21拨打电话
临时工1-2人月结
招聘招聘一名班长(要求会开电动三轮车)工资面议。工作时间:早7点30到16点30每周休息一天,节假日串休。乘车路线11/67等多条交通线车,到南极市场下车联系电话吴主管
哈尔滨
10月3日 12:20拨打电话
临时工包吃20人以上日结
会展协助18~25岁,,在校大学生与有活动现场经验优先;需服从加班,形象佳,干活机灵。现场协助、物料清点整理、机动跑腿支援薪资福利:160:10h包中餐水,加班18/h招工人数:30人工作日期:10月10日-10月26日工作时间:9:00-19:00(暂定)需参加线上面试添()后直接发送:姓名+电话个人照工作地址:深圳市体育中心
深圳
10月3日 12:19拨打电话
收费员临时工有提成月结
招聘:金融公司诚招售后服务专员、收费员薪资:3000-6000多岗位火热招聘中【招聘条件】:年龄24-50周岁,条件特别优秀可放宽至55周岁,大专及以上学历。【岗位】:售后服务专员、收费员、储备干部、医养宣传员,大专、本科高学历人员薪资面议【工作时间】:早8:30-10:30,周末双休,时间宽松【薪资福利】:大专学历保底3000元,,工作弹性,另加业绩提成【联系电话】:谢总【工作地址】:祁阳金盆西路101号
永州 祁阳市
10月1日 17:58拨打电话
生产班长
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划管理
【岗位职责】 1. 负责部门生产相关规章制度的编制、完善和修订,上报审批后组织实施执行。 2. 根据公司年度、季度、月度规划,合理规划布局产能。 3. 负责组织生产包装计划的实施,确保生产订单及时交货。 4. 负责合理配置人员、原材料、设备等生产要素,平衡生产能力,控制生产进度。 5. 负责组织开展安全教育,检查各项安全制度和操作规范的执行,排除安全隐患,及时处理出现的安全事故。 6. 负责协助人力资源部开展车间工作的岗前培训,负责部门管理人员培养、选拔工作。 7. 负责制定部门管理人员考核计划,并对车间产量、质量及本部门人员工作情况进行考核。 8. 负责部门成本预算,严格控制生产物料的领用和部门管理费用的支出在预算范围之内。 9. 负责部门各项活动的组织和开展,建设学习型组织团队。 10. 负责定期组织召开生产周例会和月度生产、质量及事故分析会等会议。
临时工包住包吃
临时工临时工若干名,待遇从优。薪资福利:工资面议,包吃住,待遇从优,月休3天,环境好。招工人数:若干名工作地址:宁远文庙广场
永州 宁远县
9月24日 08:37拨打电话
数据员
3-4千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差包吃住ERP系统经验文员经验EXCEL经验五险
岗位职责: 1、负责生产相关数据的统计与汇总工作; 2、完成计时制员工考勤信息的整理与归集; 3、协助各部门间的信息传递及沟通协调工作。 任职资格要求 1、具备2年以上文职类或统计类岗位工作经验; 2、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件; 3、有ERP系统操作经验者优先考虑。
永州东安县招聘:临时师傅
酒店10月2号3号4号招临时师傅2名,工资360元每天<
360元/天
临时工1-2人
招聘:临时师傅<div>东安酒店10月2号3号4号招临时师傅2名,工资360元每天</div>
永州 东安县
9月30日 06:50拨打电话
临时工有提成月结
医养宣传员年龄24-50周岁,条件特别优秀可放宽至55周岁,大专及以上学历。薪资福利:大专学历保底3000元,,工作弹性,另加业绩提成招工人数:若干收入上不封顶;早8:30-10:30,周末双休,时间宽松工作地址:祁阳金盆西路101号
永州 祁阳市
9月29日 11:10拨打电话
招聘:贴补强薪资:2000元以上/月身体健康,吃苦耐劳,服从工作安排。
临时工月结
招聘:贴补强薪资:2000元以上/月身体健康,吃苦耐劳,服从工作安排。
永州
9月25日 05:43拨打电话
招聘:手工薪资:4500元以上/月身体健康,视力良好,服从工作安排
临时工月结
招聘:手工薪资:4500元以上/月身体健康,视力良好,服从工作安排
永州
9月25日 04:22拨打电话
临时工包吃
明天哪个有空,去双牌,估计9点到下午一点左右。可以自己先回,我这边要到才能往回走。80块钱,包中餐,有空的联系我,非诚勿扰,谢谢。
永州 双牌县
9月27日 21:26拨打电话
生产组长
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理食品/饮料
1、负责编制、优化及修订部门生产相关的管理制度,经审批后推动落地实施 2、依据公司年度、季度、月度计划,科学规划产能布局,保障生产有序运行 3、组织落实生产包装排程,确保订单按时交付 4、统筹调配人员、原材料、设备等生产资源,均衡生产能力,把控生产节奏 5、组织开展安全培训,监督安全制度与操作规程执行情况,排查隐患并及时处置安全事故 6、配合人力资源部开展车间岗位入职培训,主导本部门管理人才的培养与选拔工作 7、制定管理人员绩效考核方案,对车间产量、质量及部门员工工作表现进行评估 8、负责部门成本预算管理,严格管控物料领用及管理费用支出,确保不超预算 9、组织推进部门内各项活动,推动学习型团队建设 10、定期主持生产周会以及月度生产、质量与事故分析会议 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄35-40周岁 2、具有2年以上劳动密集型企业班组管理经验 3、具备较强的团队协作意识与团队建设能力 4、能独立分析、判断并解决生产现场各类问题 5、具备良好的沟通协调能力 6、能够适应夜班工作安排
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