岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务、销售或相关岗位工作经验者优先 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，专业背景不限，有行业经验者更佳

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织销售团队日常管理，包括目标分解、过程督导、业绩复盘与人员培养 4. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 参与招投标、合同谈判及重大项目的全流程跟进与落地支持 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3. 具备良好的团队管理能力与跨部门协作意识，有行业资源者优先 4. 沟通表达能力强，抗压性好，结果导向。 5.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与销售报表制作能力

瑞众保险，销售主管 新收展部，发展空间大，上班自由

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2.负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与执行力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案，提升市场份额 5.协同产品、运营等部门，推动销售流程优化与客户体验升级 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户群体 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与业务复盘能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功带队经验者优先

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：湖南益阳。薪资范围：3500+ 岗位职责： 1.制定并落地执行销售计划，带领团队达成业绩目标及个人销售指标 2. 主导客户开发、关系维护与需求深挖，持续提升客户满意度与复购率 3.负责销售团队日常管理、业务培训、绩效辅导及后备人才梯队建设 4. 分析市场趋势与竞品动态，优化销售策略、产品组合及渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门高效推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 销售管理相关工作经验不限，有团队管理经验者优先 2.学历不限，具备较强的学习能力与成长意愿 3.沟通协调能力强，富有领导力、责任心与抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，具备行业资源或本地市场经验者优先 5. 工作地点为湖南益阳，能适应阶段性出差

益阳市赫山区光伏业务开发 长沙宁乡市光伏业务开发

一、公司简介 专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术 二、任职要求： 1、具备本科或以上学位。 2、性格开朗，具备较强的口头与文字表达能力，富有亲和力，耐心细致。 3、工作有担当，能对职责内的事务持续跟进并落实到位。 职位福利： 五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、绩效奖金、员工旅游、加班补助、高温补贴

我们做什么：我们不卖房！我们是专业的司法拍卖辅助服务机构，接受客户委托，帮助客户以市场价6-8折购入优质法拍房，并确保交易安全、顺利交付，入住无忧。 哪些人适合对照看： 1.有创业经历或计划自主创业的，这里是0资金投入、低风险创业的理想平台！ 2.打算未来一年内在长沙购房的，没有比亲身参与这行更划算的事了，自己买房至少节省一二十万，远超多数人年收入！ 3.专职宝妈长期在家带娃、未持续工作的，这里时间自由灵活，可兼顾带娃与事业，实现双重价值！ 一.工作职责： 1.负责法拍客户的咨询工作，提供选房、拍房等全流程辅助顾问服务（尽调由公司法务团队完成）； 2.对接债权方，与签约客户保持沟通，协助推进资产处置； 3.引进优秀人才，搭建并培育业务团队，推动团队持续发展； 二.招聘要求： 男女不限，年龄25岁~50岁 1.具备销售经验（有房产、保险、贷款、直销、微商、教育培训等行业背景者优先）； 2.拥有新媒体运营经验者优先考虑； 3.乐于接受新事物、新理念、新模式，学习能力强，自律性高，具备自主经营意识； 4.特别欢迎两类人群：1）曾有过创业经历者；2）全职带娃的宝妈群体； 三.福利待遇 1.底薪+提成＋绩效＋奖励 2.高比例提成+额外激励 月收入1.5w~4w，入职一年以上认真从业者年收入普遍达15-20w，用心经营者年收入可突破50w 四.工作时间 早10晚5，周末双休，公司提供系统化培训（全程免费）

团队成员以70、80、90后为主，充满活力，整体素质高，同事间关系融洽，沟通顺畅！ 工作氛围轻松和谐，大家相互支持，常聚在一起交流经验、共同解决问题！ 上班时间灵活宽松，公司每周安排两次新人专项培训，新员工由主管一对一指导，快速上手！ 每月组织多样化团建活动，增强团队凝聚力！ 欢迎熟悉新媒体平台（如抖音、快手、头条等）运营与内容创作的人才加入！ 工作时间： 上午 10:00 - 12:00 中午 12:00 - 14:00 休息 下午 14:00 - 17:00 周末双休，无需加班 公司实力雄厚，发展稳定，现诚聘以下人才： 1. 形象良好，气质端正，具备良好的沟通表达能力。 2. 具备一定的客户开发、客户服务及客户维护经验。 3. 自律性高，工作积极主动，具有较强抗压能力。 4. 热爱自媒体领域，对抖音、小红书等内容平台有创作热情者优先考虑

1. 负责市场开拓与产品推广工作。 2. 拓展新客户资源，维护现有客户关系。 3. 深入沟通客户需求，提供个性化解决方案。 4. 达成既定销售任务，提升市场份额。 5. 不断优化销售方法，增强客户满意度。 感兴趣者欢迎联系，期待你的加入！ 薪资待遇：无责底薪5000+奖金+提成+社保 吃住行外出跑市场费用实报实销 学历经验不限，踏实肯干即可，公司提供培训，线上线下专人带教，试用期正常发放工资

益阳沧水铺需要补3个打磨工，25元/小时，打磨的臂架，年龄48岁以下，要求能接受晚班，包吃一餐中餐，包住水电费平摊，能吃苦耐劳，有经验最好，面试时间请统一邀约下午一点半，联系电话。

招聘仓管1名；大小休，45岁以下，懂基本的电脑操作，有仓管的工作经验，身体健康、服从安排，能够适应车间的工作环境，车间内做食品添加剂的，有粉尘）不加班、不倒班，白班八小时。工资福利：4.6k-5k；包食宿，买五险，节假日福利，不定期员工聚餐，生日福利，定期体检、不定期培训等。，地址：宁乡妙盛工业园

【岗位】品质部IPQC（包吃包住+节日福利+其他补贴）【薪资】4500-7000元/月【公司】湖南三立诚科技有限公司【岗位链接】【岗位】客服（双休）【薪资】3500-12000元/月【公司】湖南账房先生财务管理有限公司【岗位链接】【岗位】会计（社保+餐补）【薪资】3500-5000元/月【公司】益阳灵鑫科技有限公司【岗位链接】【岗位】服务员（长期工+包吃包住）【薪资】3000-4000元/月【公司】益阳市朝阳酷奇网咖【岗位链接】【岗位】金博碳素:电工（白班+社保+包吃包住）【薪资】6000-7000元/月【公司】湖南海纳明人人力资源服务有限公司益阳分公司【岗位链接】【岗位】置业顾问（长白班+工作自由）【薪资】4000-10000元/月【公司】益阳市赫山区佑安房屋经纪有限公司【岗位链接】求职步骤：点击蓝色链接→申请职位→联系企业----◆----◆----◆---查看更多本地岗位井号：益阳直聘企业发布招聘信息请联系客服：

湖南益阳厨掌勺招：帮工1名：工资：4500底薪400（考核绩效）100元全勤：789月有（100元高温费）。岗位要求：鸭子的过水，协助验收拔毛。过完水以后有空闲协助高峰期砍鸭子。，爱卫生，勤快，58岁以下。联系电话：（

益阳市南县招腻子/大白/墙漆、水电、水工、装修木工、贴砖

岗位职责： 1、负责本地法拍房房源咨询接待、客户答疑，讲解法拍流程、优势与风险； 2、跟进意向客户，提供看房、尽调、竞拍代办一站式服务； 3、维护本地中介渠道、社群渠道，开发精准购房客户； 4、配合团队短视频、线上获客线索，完成成交转化； 5、无需外出盲目拓客，公司提供精准客源+海量房源。 任职要求： 1、年龄20–40岁，学历不限，经验不限，零基础可入行； 2、沟通流畅、踏实肯干、想稳定高薪、拒绝混日子； 3、对房产、金融、法律辅助行业感兴趣，愿意学习新赛道知识； 4、心态积极，服从团队带教，想长期发展事业优先； 5、不内卷、不PUA、不画饼，只留想赚钱的人。 我们的优势： 1、不用自己找房源：法院直推房源，全城海量笋盘，低价刚需、改善、大平层全覆盖； 2、不用卑微砍价扯皮：司法定价、流程透明、规则统一； 3、不用内卷低价单：单笔佣金远高于普通二手房，少单高薪； 4、全程总部法务风控兜底，安全正规、无个人风险； 5、新人一对一带教，从0教会：尽调、看样、竞拍、贷款、过户全流程。 薪资待遇： 1、高额阶梯提成 + 开单奖励 + 月度绩效 2、新人带薪培训，上手快、出单快； 3、业绩上不封顶，优秀员工月入轻松过万+； 4、团队年轻化、氛围轻松、定期团建、节日福利； 5、稳定赛道，行情越冷，法拍刚需越旺，不受楼市淡季影响。

我们致力于打造高素质管理团队，现面向本地公开招聘储备主管，为公司发展储备核心管理人才，诚邀有能力、有经验、追求高收入的精英加入! 一、岗位职责 1.协助部门负责人开展日常管理工作，学习团队运营、业务统筹、人员管理等核心管理技能，快速成长为独当一面的主管。 2.参与公司业务拓展、客户维护、团队搭建等工作，落实公司各项政策与工作部署，推动团队业绩目标达成。 3.带领团队完成工作任务，做好下属员工的指导、培训与监督，营造积极高效的团队工作氛围。 4.深入了解公司业务模式与发展规划，积极提出合理化建议，助力公司持续发展 职位详情 二、任职要求 1.年龄要求：30-45周岁，身心健康，具备成熟的处事能力与抗压能力。 2.长期定居本地，稳定性强。 3.收入要求：过往年收入不低于15万元，具备优秀的工作能力与业绩实力。 4.能力要求：有较强的沟通协调、组织管理和执行力，有团队管理、销售管理、自主创业经验者优先：责任心强，目标感明确，愿意长期深耕发展。 三、薪资待遇 1.月薪：10000元，上不封顶，收入可观。 2.收入构成：主动收入+政策投入+被动收入，多渠道增收，实现财富稳步增长。 。主动收入：个人业绩提成、团队管理奖金、绩效奖励等，多劳多得，实力决定收益： 。政策投入：公司专项扶持政策、人才激励补贴、项目分红等，享受公司发展红利： 。被动收入：长期团队收益、资源裂变收益、留存奖励等，实现持续稳定增收。 3.完善的晋升通道：储备主管→主管→部门经理→高层管理，无天花板晋升，能力出众者快速提拔。

岗位职责 1. 负责团队的整体经营与业绩目标达成，带领团队完成保费任务 2. 招募、培养、留存团队成员，搭建人才梯队 3. 组织团队日常培训、早会、夕会、业务复盘 4. 对接公司各部门资源，为团队成员提供业务支持 5. 传承公司文化，打造高绩效、高凝聚力的团队氛围 任职要求 - 学历：大专及以上学历 - 经验：同业保险公司主管/部经理/总监职级，2年以上团队管理经验 - 团队规模：现管团队 3 人以上，有稳定的产能和续期 - 业绩要求：团队年度FYP达标，个人业绩优秀 - 特质：有创业心态，想做大做强，认同太平人寿文化和发展平台 薪资待遇 - 收入结构：管理津贴 + 团队业绩佣金 + 育成津贴 + 年终分红 + 各种方案奖励 - 收入预期：部经理级年薪30-80万，总监级80-200万+ - 引进政策： - 职级平移：原公司职级直接对应，不降级 - 启动补贴：最高20万团队启动资金支持（按团队规模定级） - 新人津贴加倍：团队新增人员享受双倍新人补贴 - 资源倾斜：优先获得客户名单、培训名额、晋升通道 - 福利：补充商业险社保公积金+年度旅游++管理进修机会

养老社区授权体验官 世界500强·医养大健康·高收入·不坐班 核心亮点： - 【黄金赛道】长寿时代医养大健康万亿市场，政策支持，行业前景广阔 - 【高收入】底薪8k-1w+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖，年收入20w+上不封顶 - 【0经验入门】一对一导师带教+完善培训体系+精准客源支持，快速成长 - 【灵活工作】双休+不坐班+时间自由，平衡事业与生活 - 【职业发展】从销售到团队管理，清晰晋升通道，打造个人事业 岗位职责： 1. 开发客户：利用公司资源，带客户参观养老社区和参加各种活动，体验式营销 2. 需求分析：了解客户健康、养老、财富需求 3. 方案定制：提供一站式健康、长寿、财富解决方案 4. 客户维护：长期服务客户，促进转介绍 5. 团队建设：组建并管理销售团队 任职要求： - 年龄24-50周岁，大专及以上学历（学信网可查） - 过往年收入10w+（或具备同等能力） - 具备良好沟通能力和学习能力 关于泰康HWP： 泰康首创全新职业，横跨医养、健康、资管三大领域，为中高净值客户提供全生命周期一站式解决方案，是未来最具价值的职业之一！

储备主管 任职要求 1. 学历：大专及以上学历 2. 年龄：24-55周岁 薪资待遇 综合月薪8000-15000元，阶梯提成，多劳多得 工作时间 9:00-15:00，周末双休，法定节假日正常休息 岗位职责 1. 维护存量老客户，完善客户档案，深度挖掘家庭保障、养老服务需求 2. 负责团队人力招聘：简历筛选、邀约面试、新人入职手续办理、日常团队管理 3. 面向客户推介高端养老社区、康养配套服务

任职要求： 大专及以上学历 30岁左右 熟练使用 Office/WPS 办公软件，擅长各类表格制作与数据统计具备良好文字功底，可独立完成会务执行。 工作细致耐心、责任心强，沟通协调能力好 有会务执行相关工作经验者优先！ 薪资福利：4000+，月休4天

岗位职责： 1、 达成公司下达的销售任务，拓展并维护所在区域的经销商网络； 2、 监督区域内销售代表的业绩进展，推动经销商回款进度，配合推广部门落实各项市场推广工作； 3、 负责制定区域或渠道的销售方案，涵盖销量预估、费用规划、销售任务分配及客户拓展计划等内容； 4、 实现指定渠道或区域的各项销售目标，包括销量、客户数量、活跃水平、铺货率、百升成本等指标； 5、 按时准确提交各类销售相关报表； 6、 协助销售经理拟定销售策略，收集并反馈市场动态，如批发与零售价格、区域销售情况、竞品信息等； 7、 定期与销售代表共同走访零售终端，推进产品上架，优化产品结构，提升陈列效果和品牌曝光； 8、 执行公司安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、 本科及以上学历，市场营销或相关专业，熟练掌握常用办公软件； 2、 具备3年以上啤酒行业销售及团队管理经验，年龄35岁以下者优先考虑； 3、 拥有1年以上团队管理实践经历； 4、 具备1年以上经销商开发与运营管理经验； 5、 性格开朗、积极向上、踏实稳重、做事细致、责任心强、具备独立工作能力； 6、 能适应高强度工作节奏，承受较大的销售挑战压力； 7、 工作地点为湖南省内各市县（具体根据个人居住地及资源情况协商确定）。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

任职要求：35岁以下，男女不限大学以上的学历有驾驶证。

负责公司产品的市场销售与推广工作，积极拓展新市场，开发新客户资源。 保持与客户的高效沟通，深入挖掘客户需求，提供专业化的销售解决方案。 全程跟进客户订单执行情况，确保销售目标顺利达成，并及时反馈和处理相关问题。 任职要求： - 具备优秀的沟通表达能力，性格亲和，易于建立客户关系。 - 能够承受工作压力，积极面对销售挑战，具备强烈的目标意识。 - 有LED显示屏行业销售经验者优先考虑。 福利待遇： - 提供具有竞争力的薪酬结构，包含底薪加高额提成。 - 试用期结束后按规定缴纳社保。 - 拥有完善的培训机制，支持员工职业发展与能力提升。 - 团队氛围融洽，定期组织团建及其他员工关怀活动。 - 具备同行业工作经验者，薪资可面谈。 如果你热爱销售事业，希望在该领域实现自我价值，欢迎加入我们！

拜访客户开网点，铺货，货物料理！

市场拓展，现需招聘专科销售经理4名：安徽、湖南、湖北、江西 岗位职责： 1、负责省内产品线（重症、心肺、神经康复、老年疼痛、VTE、骨科，精通任一方向即可）的销售对接与市场调研分析； 2、开展销售数据整理与分析，统筹学术会议组织及商务谈判相关管理工作； 3、拓展并维护区域内渠道商合作关系； 4、执行上级交办的其他市场营销相关任务。 任职要求： 1、学历及专业：统招大专及以上学历，康复治疗技术、市场营销、临床医学或相关医学类专业优先； 2、行业经验：具备1年以上康复领域销售管理经历； 3、岗位经验：有1年以上重症、心肺、神经康复、老年疼痛、VTE、骨科等任一产品线销售实操经验； 4、具备出色的市场开拓意识、分析研判能力及敏锐的市场洞察力，拥有优秀的商务沟通与谈判技巧。 待遇：无责底薪6-8K + 单产品奖励 + 提成 + 探亲交通补贴 + 餐饮补贴 + 交通补贴 + 油费补贴 + 五险一金，另享生日福利、节日福利等。

一、工作职责 此岗位为对公业务部部门经理储备岗位，入职公司后每月安排进项目依次担任项目组员、项目组长、项目负责人角色，培养周期1年，培养合格后提拔为对公业务部主管或部门经理，适合想发展的有想法的有识之士。 二、任职资格 1、全日制本科及以上学历； 2、25-35周岁，身体心理健康； 3、有较强的责任心、沟通协调能力强； 4、有行业内勤工作经历者可优先 三、福利待遇 1、基本薪（5200/6000/8000三档）+绩效薪+年终奖+六险二金（公积金和企业年金） 2、一经录用，入职及签订劳动合同，属于公司正式职工，享受生日礼金、节日福利、年度体检等各种福利。 【世界500强工作平台】泰康养老在职域赛道连续十二年排名第一；郴州分公司目前在湖南省所有地市连续三年排名第一，连续两年被评为全国优秀；公司所有岗位皆为正式职工，享有六险二金；对公管培生属于公司核心岗位，发展机会巨大！

（1）工作时间：上午10点至下午5点，周末享受双休 （2）公司背景：湖南法拍信息技术有限公司为中国法拍旗下省级分支机构，专注于司法拍卖不动产及海关罚没资产的专业服务，业务覆盖全国各省会城市，已设立39家法拍分公司，提供广阔职业发展平台。公司即将上市，现面向社会诚聘法拍服务销售顾问。 （3）行业分析：对选择本行业的伙伴而言，不良资产领域将是未来20年最具增长潜力与爆发空间的行业方向。入职后将享有完善的培训体系、专属导师一对一辅导、公正透明的晋升机制，以及高佣金、高回报的职业发展空间 （4）工作内容：主要涉及法拍资产、商拍资产、大宗资产三大业务板块，公司提供5至7折优质折扣资产，并通过合同约定风险兜底保障，协助客户获取高性价比优质资产 （5）招聘要求： 公司具备强大背景与显著产品优势，现招聘以下人才： 1. 形象良好，气质端正，具备良好沟通表达能力 2. 具备一定的客户开发、客户服务及客户维护能力 3. 自律性高，工作积极坚韧 4. 热衷自媒体运营，熟悉视频号、抖音、小红书等内容创作平台者优先 5. 拥有创业经历、保险、客服或销售相关工作经验者优先录用

一、工作内容 1、对接并拜访区域内正在施工的建设项目，推广公司消防电气产品。 2、维护与甲方、总包方、工程公司、消防检测机构及消防大队的良好合作关系。 3、收集区域内各类在建工程信息、客户动态及竞品情况，并完成上级交办的其他任务。 4、达成公司下达的年度销售指标。 5、负责合同签订后的发货安排、回款跟进，以及项目调试、消防检测和验收等环节的协调配合。 二、具体要求 1、本科及以上学历。 2、持有驾照且自有车辆，熟练使用常用办公软件。 3、具备2年以上销售工作经验。 三、待遇福利 1、底薪加销售提成，提成上不封顶。 2、提供油费补贴、电话费补贴、学历补贴及地区补贴。 3、缴纳五险一金，享受周末双休。 职位福利：五险一金、通讯补助、带薪年假、绩效奖金、交通补助、周末双休