岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织销售团队日常管理，包括目标分解、过程督导、业绩复盘与人员培养 4. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 参与招投标、合同谈判及重大项目的全流程跟进与落地支持 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3. 具备良好的团队管理能力与跨部门协作意识，有行业资源者优先 4. 沟通表达能力强，抗压性好，结果导向。 5.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与销售报表制作能力

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2.负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与执行力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案，提升市场份额 5.协同产品、运营等部门，推动销售流程优化与客户体验升级 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户群体 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与业务复盘能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功带队经验者优先

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岗位职责： 负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取及咨询等售后服务。 任职要求： 大专及以上学历，男女不限，年龄25-50岁（条件优秀者可适当放宽） 薪资待遇: 2600-6000+绩效工资 工作时间8:30-16:30，午休2个小时，周末双休+法定节假日休，五险，定期团建，节日福利，带薪年假。 完整的培训体系，提供岗位新人入职培训 办公楼办公，交通便利 发展方向： 完善透明公开公正的晋升制度，实现人生价值与个人梦想，多元的发展方向，灵活规划最适合自己的人生发展道路！！

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务、销售或相关岗位工作经验者优先 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，专业背景不限，有行业经验者更佳

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温馨提示：公司目前是属于扩招时期，长期发展的来!! 工作内容 1.在办公室听老板安排的工作 2.可以摸鱼，不能一直摸鱼 3.可以吃东西，不能不给老板吃 4.可以喝水，不能一直喝水上厕所 岗位要求 1.性格活泼一点 2.要机灵好学的 3.要想赚钱的 4.要听话照做的 薪资待遇 综合底薪5500+提成，免费提供住宿三室一厅， 设备俱全，领包入住，水电全免，宿舍在公司附近小区 [无业绩要求，注重个人成长和改变，前期有老主管一带一] [接受无经验小白，主要态度端正，有团队意识] 上班时间是8:30-18:30一天八小时

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岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户谈判与签约 3. 带领销售团队开展日常管理、培训指导与绩效考核 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 6.有从0到1的经验，团队搭建，团队运营，成功案例 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务逻辑 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与方案策划能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功团队管理经验者优先

营销经理 薪资：10000-200000元/月 岗位职责 1. 开展市场调研，收集行业、竞品、客群相关数据，输出完整市场调研报告，为营销决策提供依据； 2. 负责全渠道开发拓展，针对渠道运营痛点制定专属运营策略与落地对策，拓宽获客路径； 3. 定期对接业主方，同步项目推广数据、推广进度，汇报营销执行情况，同步调整推广方案； 4. 主导客户商务谈判，精准把控合作诉求，推动合作意向落地，完成商务洽谈、合同磋商及签约全流程工作； 5. 统筹整体营销推广节奏，跟踪转化数据，优化渠道及谈单策略，提升整体成交业绩； 6. 维护渠道、业主、合作客户多方关系，挖掘长期深度合作机会。 任职要求 1. 具备市场调研、渠道搭建实操经验，可独立撰写市场分析报告； 2. 擅长渠道开发运营，能够根据市场情况制定可行拓展方案； 3. 拥有对接甲方/业主汇报工作经验，逻辑清晰，汇报表达能力佳； 4. 精通商务谈判，独立跟进洽谈直至签约成交，有成熟成交案例； 5. 目标导向，抗压能力强，具备优秀统筹、沟通及问题解决能力； 6. 有相关行业渠道资源者优先录用。 薪酬福利 1. 综合月薪10000-200000元，无业绩上限，底薪+高额提成+业绩奖金； 2. 公司提供项目资源、推广物料支持，定期营销专业培训； 3. 清晰晋升体系，节日福利、团建活动、业务补贴齐全。

重点，重点！公司刚成立，您来就是公司的元老。 因此，我们要求您有梦想，有远见，有想实现自我价值的欲望和行动力！！ 公司虽然新，但是掌舵人却是商业领域的老手，可以给你平台与资源，快速实现自我突破。 本次招募想做品牌运营的电话营销专员，或者地推合作伙伴，只要您有韧性，三个月内月入3万不是梦，更主要的是有长期管道收益，您可以实现某种意义上的躺平！ 事业模式:您与团队共同开发客户，给客户创造价值，然后您在客户的价值中获取分润。只要客户不倒闭，你的收入就会源源不断。 工作内容:公司提供客资，您负责与商家洽谈合作(一切流程、话术和谈判技巧公司都会教给您)。 任职要求:性别、经验不限；年龄23周岁以上；学历初中及以上。

代招畜牧业销售主管/经理岗位职责： 1、有3年以上畜牧、动物养殖、兽药、动物保健品、饲料行业（消毒剂、饲料添加剂、中药复合维生素等）销售经验。 2、根据公司年度销售战略，销量、销售额、回款、市场占有率实现指标；按月度/季度销售计划与费用预算，带领团队或下属业务员完成 KPI，对最终业绩负责。 3、开发、筛选和管理一级/二级经销商、代理商；定期复盘达成情况，分析缺口（铺货率、动销、价格、竞品），按实际市场动态制定纠偏方案.。 4、负责区域内业务员/推广员的招聘推荐、带教、日常考勤、路线核查、绩效考核。 5、带团队客户开发计划、拜访频率、演示话术及试用实验跟进，提升团队执行力。 6、重点开发规模化猪场/禽场/奶牛场/肉牛场及集团客户，参与大项目谈判、招投标、合同签署。 7、解决窜货、撞单、价格冲突，维护渠道秩序。 8、配合或协技术兽医/技术服务老师开展产品试用、对比试验、方案、技术讲座、养殖户推广会。 9、用现场数据和案例带动产品替代与增量；收集养殖场在疾病、营养、管理方面问题汇总并反馈给技术研发部门。 10、及时收集市场信息和竞品监控，回款和风险控制，按时提交销售报表、费用核销、市场分析报告和合规性。 11、积极参加例会和产品培训，传达并落地总部政策，完成上级交办的其他工作。 任职要求：1、大专以上学历，男女不限，45岁以下优秀可放宽；有相关动物科学、动物医学、畜牧兽医等相关专业更佳； 2、有3年以上畜牧、动物养殖、兽药、动物保健品、饲料行业（消毒剂、饲料添加剂、中药复合维生素等）销售经验，1年以上区域团队管理经验。 3、持C1牌会开车，愿意出差，具备目标感、抗压能力、谈判及团队激励能力，熟悉使用 Office软件。

普通车工，电焊工，高低压电机修理工，钳工，学徒工，业务经理，

横跨医养、健康和财富管理三大领域，为客户提供专业的健康财富管理。

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展合作资源，完成年度销售目标 2.制定并执行渠道营销策略，组织促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率。 任职要求： 1.具备渠道销售经验，行业背景不限，有快消、食品销售等行业经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓市场及谈判能力，结果导向意识强 3.学历不限，热爱销售工作，有成功从0到1搭建渠道案例者优先 4.底薪加提成加社保加年终奖

湖南胜仔餐饮文化管理有限公司诚聘【公司合伙人】多名， 要求： 大专及以上学历， 3年及以上营销相关工作经验，认同卤味行业，有创业心态，能主动开拓市场 合作模式：工作时间灵活适配，每个月参与公司会议两到三次。高回报，高提成，按业绩结算，上不封顶，共享品牌资源、供应链支持，共同拓展市场 另招聘【业务员】若干名，男女不限 联系方式： 陈女士

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，完成销售目标 2.制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同总部开展渠道政策落地，监控渠道库存，提升渠道健康度 4. 收集市场及竞品信息，反馈一线需求，协助优化产品与渠道管理方案 5. 定期拜访重点客户，解决合作问题，提升客户满意度与忠诚度 任职要求： 1.具备渠道销售或B2B销售经验，行业背景不限，有快消、IT、门窗制造业等相关经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓及维护渠道的能力 3.目标导向，抗压性强，能适应短期出差与区域轮动 4.学历不限，具备良好职业素养与团队协作意识 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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1、负责客户接待，及时跟进客户需求与进展； 2、配合设计师完成洽谈及签约工作； 上班时间8:30-12:00；14:00-18:00

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：湖南益阳。薪资范围：3500+ 岗位职责： 1.制定并落地执行销售计划，带领团队达成业绩目标及个人销售指标 2. 主导客户开发、关系维护与需求深挖，持续提升客户满意度与复购率 3.负责销售团队日常管理、业务培训、绩效辅导及后备人才梯队建设 4. 分析市场趋势与竞品动态，优化销售策略、产品组合及渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门高效推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 销售管理相关工作经验不限，有团队管理经验者优先 2.学历不限，具备较强的学习能力与成长意愿 3.沟通协调能力强，富有领导力、责任心与抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，具备行业资源或本地市场经验者优先 5. 工作地点为湖南益阳，能适应阶段性出差

银饰品导购/销售员/营业员（XXX店） 岗位职责 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、有赚钱的欲望，有狼性精神； 3、年龄20-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 4、有一定的门店销售经验，有服装、化妆品等销售经验优先考虑。 薪酬福利： 1、高底薪+高额提成+高额奖励（天天有奖励） 2、月休四天，5天年假； 3、一对一师徒带教，晋升空间大； 4、内部创业帮扶，轻松实现创业梦； 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+个人提成+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。