工作职责 1. 制定中长期技术发展战略，建立标准化研发流程与项目管理机制，强化铝模领域的核心技术优势。 2. 统筹推进新材料、新工艺及轻量化技术的前瞻性研究，主导新产品开发与关键技术突破，全面管控从研发到量产的迭代过程。 3. 构建研发人才的培养、晋升与激励机制，完善技术人才梯队建设，提升团队自主创新能力与攻关水平。 4. 推动工艺标准等技术成果的系统化沉淀，协同生产线与施工现场联动，实现产品质量提升与成本优化。 需解决问题： 提升生产效率并降低制造成本，贯通新产品研发至量产的全链条流程，加速产品创新与迭代进程。 任职要求： 1. 机械、材料类相关专业本科及以上学历，具备8年以上铝模行业研发工作经验，其中至少3年研发团队管理经验，熟练掌握产品结构设计、新材料开发及三维设计软件，熟知行业生产与施工规范。 2. 精通新产品调研、结构设计、试制验证到量产导入的全流程管理，擅长研发体系搭建与创新项目管控，能够组织专利布局与工艺标准固化，协同生产现场达成提质降本目标。 3. 具备清晰的技术战略视野，善于构建研发人才梯队并实施有效激励，具备出色的跨部门协作能力与重大技术难题攻关实力。

主要职责： 1. 客户关系维护与沟通：搭建并持续优化客户联系机制，及时、精准响应客户的法律需求，合理引导客户预期，增强服务过程中的信任感与满意度。 2. 法律方案制定与输出：可独立或主导开展针对客户实际问题的法律调研、尽职调查及商业分析，结合客户需求与目标，提供系统性、可落地的法律应对策略。 3. 团队协同与经验沉淀：积极联动团队成员，整合专业资源以保障服务质量，参与部门知识体系建设，归纳实践案例与操作经验。 任职要求： 1、已获得中华人民共和国法律职业资格证书（A证）。 2、法学专业本科或以上学历。 3、具备高度的客户导向思维，能从客户立场出发思考问题，聚焦于问题解决与价值创造。 4、具有优秀的方案设计与表达能力，能独立完成法律建议文件的撰写，并具备清晰流畅的口头陈述能力。 5、具备良好的沟通协调及人际互动能力，能够专业、自信地对接不同类型的客户群体。

律师会见，只做传声筒，每600元会见一次，长期会见。

【岗位职责】 1.基于内外部客户需求及实际应用场景，规划数据采集、清洗、整合与分析流程，输出标准化数据资产及可实施的数据应用解决方案。 2.结合客户实际需求与使用反馈，开展需求调研与原型设计，制定数字化产品方案与项目执行计划，并推动产品持续优化与迭代升级。 3.梳理并完善核心业务流程，具备实战落地经验，保障数字中台架构与业务发展高度匹配。 4.构建并持续优化BI可视化平台，提升数据展示与决策支持能力。 【任职要求】 1.具备数字中台架构设计、数据治理及数据应用相关实践经验，熟悉研发、生产、采购、销售、库存、配送等环节的数字化转型路径。 2.有食品行业背景者优先考虑，熟悉预制菜领域客户需求及行业规范。 3.年龄30-40岁，本科及以上学历。 4.至少5年及以上从事数字中台建设、数据应用开发或团队管理相关工作经验。 5.具备良好的跨部门沟通与协作能力，能有效协同多方资源推进项目落地。 【福利待遇】 1.薪资2-3万元/月 2.五险一金+大小周休息+法定节假日正常休假+工作时间上午8：30-12：00；下午14：00-5：30 3.该岗位为高层管理职位，享有利润分红及股权激励政策 4.定期全员调薪+晋升加薪+专业技能培养+国内外学习机会 5.节假日丰富福利，组织旅游、团建活动、下午茶等常态化安排

所属部门：创新研发中心（下辖：科研部、研究部） 中心核心职责：公司核心技术护城河中心，负责水解海绵核心工艺迭代、绿色生产、管道化量产技术升级；同时开拓化妆品以外医疗器械、透皮给药新应用赛道，统筹专利、知识产权、政府补贴、科研成果转化。 【岗位职责】 1. 主导公司核心生物透皮材料、水解海绵原料技术迭代、工艺优化、量产升级； 2. 推进生产绿色化、管道化、规模化技术落地，提升产能与品质稳定性； 3. 开拓医疗器械、透皮给药跨领域应用研发，打造企业第二增长曲线； 4. 统筹专利、软著、论文、技术成果申报，搭建企业技术壁垒； 5. 负责高新企业、科创项目、政府补贴申报与落地； 6. 输出标准化技术资料、检测数据、实验报告，支撑品牌背书与销售转化。 【岗位要求】 1. 生物、材料、化工、化妆品相关专业本科及以上； 2. 具备生物原料/透皮技术/医美材料研发经验，熟悉配方、工艺、中试、量产逻辑； 3. 熟悉专利申报、科研项目、政府补贴流程； 4. 具备新技术赛道拓展思维，愿意长期深耕技术壁垒建设。

工作职责： 1. 制定公司中长期技术发展战略，主导核心技术路线规划与产品研发方向，确保技术竞争力与行业领先性，可主导公司研发，完善项目资料，推进新品新市场开发需求，有为企业获取高新经验或长期在高新技术企业负责研发管理工作经验。牵头高新企业项目规划。 2. 统筹研发团队管理，建立高效的技术研发体系与流程规范，提升团队整体研发效率与创新能力。 3. 负责关键技术难题的攻坚与技术方案评审，保障产品质量与生产工艺的稳定性。 4. 跟踪行业前沿技术趋势，推动技术创新与成果转化，支撑公司业务持续增长。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、液压工程等相关专业，10年以上通用设备制造行业技术研发经验。 2. 具备5年以上技术团队管理经验，熟悉研发项目全流程管理，能有效推动跨部门协作。 3. 精通液压系统设计、制造工艺等核心技术，对行业技术发展趋势有深刻理解。 4. 具备优秀的战略思维与决策能力，能平衡技术创新与成本控制，推动技术成果落地。

岗位职责 1、技术战略与AI落地：规划技术发展路径，推动AI技术（包括AIGC、多模态、推荐算法、计算机视觉、语音处理等）在社交、直播、音视频场景中的深度应用，构建核心技术优势与独特产品体验。 2、研发体系与交付：统筹后端、前端、移动端、大数据及基础架构团队，建立标准化开发流程与敏捷协作机制，保障系统在高并发、高可用环境下的稳定运行，主导AI相关重点项目的技术交付与成果落地。 3、团队与文化：搭建并发展高水平技术队伍，引进和培养AI、工程与数据领域的优秀人才，营造追求技术创新与卓越执行的组织氛围。 4、业务协同与驱动：联动产品、运营与市场团队，通过技术手段与数据分析持续推动用户增长、体验升级与商业价值实现。 5、风控与安全：设计并实施技术风控策略，完善数据安全、隐私防护与内容审核机制，保障平台合法合规与平稳运营。 任职要求 1、计算机或相关专业本科及以上学历，具备10年以上互联网或社交领域技术工作经验，其中至少5年技术团队管理经历，有从零构建大型社交产品并实现规模化落地的完整经验。 2、深入掌握机器学习、深度学习、自然语言处理、AIGC等技术，并能在社交娱乐类场景中有效落地应用。 3、拥有将AIGC、多模态、推荐系统等前沿AI技术在社交、直播、音视频场景中产品化的能力，可主导模型选型、训练部署至线上调优的全流程，对模型性能、资源消耗与响应延迟具备系统性管控能力。 4、精通高并发、大规模数据处理下的分布式架构、微服务治理及主流云平台技术体系。 5、具有面向C端用户的社交、娱乐、内容类产品技术管理背景，深刻理解用户体验、数据驱动逻辑与业务增长机制。 6、具备战略视野、商业洞察力与资源整合能力，能够高效带领技术团队，并推动跨部门协作与项目落地。 加分项：具备互联网、人工智能、社交网络与媒体等相关行业经验

【岗位职责】 1. 独立承办民商事、刑事等领域诉讼与非诉讼案件，完成案件的法律检索、文书起草、出庭应诉等全流程工作； 2. 负责当事人的接待、沟通与维护，提供专业法律咨询服务，促成案件委托； 3. 参与直播获客渠道建设，按照律所要求的直播频次与时长开展线上法律科普与案源引流； 4. 对所承办案件的质量与进度负责，确保案件办理符合律所质量标准及职业规范； 5. 配合律所品牌宣传与团队协作，参与内部分享、培训及案件研讨； 6. 完成律所及主管合伙人交办的其他法律事务。 【岗位要求】 1. 已取得中华人民共和国律师执业证，执业年限不限，能独立办案； 2. 法学专业本科及以上学历，具备扎实的法学理论基础与良好的文书写作能力； 3. 品行端正，责任心强，具有良好的职业操守与客户服务意识； 4. 具备较强的沟通表达能力与抗压能力，能够适应一定强度的工作节奏； 5. 对直播获客模式持开放态度，愿意配合律所直播运营安排（律所提供专人带教）； 6. 有民商事诉讼、企业法律顾问等相关业务经验者优先。

一、岗位职责 1、协助院长依据集团战略发展目标，拟定年度研发计划并推动落实； 2、参与构建技术研发体系框架； 3、统筹管理科技事务，包括知识产权申请、科研项目申报、技术协作开发、科技成果落地转化及产学研合作项目等； 4、参与产学研合作规划及新产品研发战略布局； 5、参与研究院团队日常运营与管理工作； 6、负责内外部公共关系的协调与维护。 二、任职要求 1、博士及以上学历，化工、材料、机械、能源、理工类管理或相关专业背景； 2、9年以上技术研发领域工作经验，其中5年以上团队管理经历； 3、熟悉新能源正极锰基材料产业链或铅、铜、锌等有色金属湿法冶金方向的研发管理实践； 4、具备深厚的科研理论功底与实操经验，系统掌握企业管理知识体系； 5、拥有丰富的管理实战经验，出色的分析判断能力、计划组织能力及领导才能。 加分项 具备以下行业背景者优先：化学原料/化学制品·非金属矿物制品·化工

益阳粮仓招指挥一名，工资5500一个月，自带半年之内体检报告，有年龄限制，男55以下，女50以下，

湖南各区域可就近安排，只要能吃苦耐劳，来跨越就可以实现月入过万，可以加入我们跨越大家庭!!! 跨越速运集团是一家市值300亿的且有员工9万+的运输企业，总部在深圳宝安机场跨越大厦，团队氛围轻松和谐，我们的理念是员工满意-客户满意-公司满意 上班地点十公里内去公司工厂取派件运输货物，司机需要装卸货，有手拉的叉车、卡板、车有自带升降尾板装卸货 福利待遇： 1、综合薪资8k-1.2k，多劳多得，上不封顶 2、月休4天，没货可休息 3、每月月底发工资，绝不拖欠 4、节假日补贴福利不定时发放 5、夜班补贴300元、安全季度奖最高1000元、旺季奖励补贴、工伤险、配备手机无需充话费、入职满1年带薪年假5天。 6、所有货运车辆均为集团资产，相关车险、过桥、高速及车辆用油等运输费用均有公司承担;无须员工负责 岗位描述： 1、负责公司的货物运送、数量清点； 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、按照公司服务要求操作，保证保证车辆、货物的安全。 任职要求： 1、教育程度及专业要求：初中以上学历；身体健康，无不良嗜好 2、所需工作经验/年限：C1以上驾照，3年以上驾龄或者B2驾照，2年以上驾龄（B2持有从业资格证） 3、有开过4米2或者9米6的货车经验优先 4、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识

机械检验岗急招 整机机械检验员｜3人｜截止10.30 男，机械大专及以上，1年制造检验经验，会异常判定、跟进闭环 1名本科录正式工，另外2名临时工 机加检验员｜4人｜4k-5k计时｜截止10.31 男女不限，中专以上，看得懂图纸、会卡尺千分表等量具，有机加检验经验优先 三坐标检测协助｜2人｜5k计时｜截止10.31 中专/大专机械相关，工件转运、清洁、编号、现场6S，细心踏实

岗位职责： 1.根据机械装配图纸完成设备零部件的精密装配、调试与校准 2.负责自动化及数控设备的日常维护、故障排查与简单维修 3.参与产线设备安装、改造与优化，保障生产连续稳定运行 4.严格执行安全操作规程，做好工装夹具保养及现场5S管理 5. 配合技术部门完成新设备试运行及工艺改进支持工作 任职要求： 1.熟悉机械制图与公差配合，能独立识读装配图及零件图 2.具备钳工实操经验，有自动化/数控设备相关经验者优先 3.动手能力强，工作细致，具备良好的质量意识和责任心 4.吃苦耐劳，适应工厂长白班工作节奏（8:00-17:30） 5. 学历不限，持有钳工职业资格证书者优先

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

1、独立律师个人创收80%提，律所20%，无管理费和座位费 2、依托浙杭律所品牌支持，针对律师的发展需求进行律师个人IP孵化，拉升咨询量 3、合作无底薪，孵化出的案源律师20%提成

招聘：直播律师 【岗位介绍】 律所新媒体普法直播岗，运营团队全程支持，负责视频号/抖音法律直播，线上普法、解答网友法律咨询，打造个人律师IP，获取精准案源，直播引流的咨询客户可承接办案，双渠道增收。 岗位职责 1. 出镜直播，讲解婚姻家事、劳动纠纷、合同、民间借贷等常见法律问题，直播间答疑、连麦咨询； 2. 结合热点案例做普法分享，通俗化解读法律条文，维护直播间秩序； 3. 配合运营团队策划直播主题、脚本，参与直播复盘； 4. 配合拍摄普法短视频口播素材； 5. 合规接待直播间咨询用户，做好法律咨询承接，跟进案源转化。 任职要求 1. 持有律师执业证，法律功底扎实； 2. 普通话标准，镜头感好，表达通俗流畅，临场应变能力强； 3. 熟悉民商事业务，有婚姻/劳动/合同实务经验优先； 4. 认同新媒体普法，遵守平台及律师执业规范，时间稳定； 5. 有直播出镜经验优先，无直播经验可培训。 我们提供 运营团队全包：账号策划、投流、直播场控、剪辑，不用自己研究流量； 直播间场地、设备配套齐全； 弹性排班，可全职/兼职合作（面议）。

岗位职责： ①独立起草、审核法律文件，提供专业法律意见； ②独立承办民商事诉讼、仲裁、保全、强制执行案件； ③配合团队业务拓展、客户维护。 任职要求： ①法学本科及以上，执业一年以上优先； ②文书能力强，具备良好的沟通表达能力和执行力。 简历投递邮箱：@qq.com，备注律师+姓名。

四川同兴律师事务所招聘律师/实习律师 工作内容 法律检索、事实梳理、案件汇报、草拟各类法律文件、拟定诉讼策略、对接客户、参与庭审等。 任职要求 1.法学相关专业，本科及以上学历，法学基础扎实，逻辑清晰; 2.专职律师：持有律师执业证；实习律师：持有法律职业资格A证，可正常申请律师实习； 3.责任心强，具备良好团队协作能力; 4.语言表达及文书写作能力突出; 5.优先条件：持有持有 C1 及以上驾驶证、可独立驾驶。 办公地点 雅安市雨城区三雅路 3 号滨江华庭 1 栋 4 楼。 薪资待遇 面议 应聘方式 1.投递邮箱 2.材料：个人简历 + 学历、资格证书等佐证材料 3.邮件 & 简历命名：姓名 + 律师 / 实习律师 4.联系人：李女士 联系电话 6.初审合格后，统一安排线下面试，具体时间另行通知。

浙江浙杭（宁波）律师事务所｜授薪律师招聘 岗位：授薪律师 岗位职责 1. 在团队主办律师指导下独立或协助办理各类诉讼与非诉讼案件，包括案件检索、文书起草、证据整理、立案、开庭、案件归档等全流程工作； 2. 跟进案件进度，及时向主办律师反馈案件情况，做好客户沟通对接； 3. 完成主办律师交办的其他法律相关工作。 任职要求 1. 已取得法律职业资格A证；持有律师执业证优先； 2. 法学基础扎实，具备良好的文书写作能力、逻辑分析能力； 3. 工作认真严谨，责任心强，执行力高，具备良好沟通能力与团队协作意识； 4. 有志长期从事法律行业，愿意踏实积累实务办案经验。 岗位优势 1. 收入稳定：固定薪资，无需自行开拓案源； 2. 系统化带教：跟随成熟高创收团队律师办案，可学习完整案件办理思路与实务经验； 3. 律所配套完善：提供办公场地、行政支持、案件资源等平台保障； 4. 清晰成长路径：大量案件实操机会，快速提升实务能力，未来可根据个人发展规划转为独立律师。 应聘方式 有意向者可私信沟通，简要说明个人资质与执业情况。 #宁波律师招聘 #浙杭宁波律所 #授薪律师 #法律求职 如果你需要，我还可以出一份独立律师合作的正经版，和这个授薪岗位配套一起发。

TOB-互联网广告-互联网/AI-大数据-CRM 工作内容： 1.主导广告领域CRM研发团队的搭建与日常管理，明确团队发展方向与阶段性目标，科学调配资源与任务，保障团队高效协同运转。 2.根据广告业务特性及实际需求，规划CRM系统的技术架构与研发演进路径，确保系统具备高稳定性、良好扩展性及安全保障能力。 3.带领团队完成系统的设计、编码、测试及上线全流程，严格把控开发质量与性能指标，满足业务运行要求及行业规范。 4.持续开展系统性能监控与深度分析，定位性能短板并实施优化措施，提升系统的处理效率与响应能力。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机科学、软件工程或相关专业背景。 2.具备5年以上软件开发经验，其中至少3年专注于广告行业CRM系统研发，有成功主导团队完成项目交付的实践经验。 3.精通MySQL数据库设计，具备SQL调优能力；熟悉Redis、MongoDB等NoSQL技术栈。 4.掌握主流前端技术，如HTML、CSS、JavaScript，了解H5、ES6及面向对象开发模式。 5.工作严谨，学习能力突出，逻辑思维清晰，具备独立分析和解决复杂问题的能力。 6.具备优秀的团队领导力和组织协调能力，善于激发成员积极性，推动团队高效达成目标。 加分项：具备互联网、广告营销、计算机软件、大数据等相关行业背景者优先

岗位职责： 1、研发体系构建：制定研发年度目标与中长期战略规划，聚焦高效能、高价值的研发项目方向。 2、新材料开发：开展铝箔、铝模材料性能优化研究，从材料本体特性与结构设计入手，持续提升客户应用体验，探索新型材料及替代方案。 3、新工艺攻关：优化铝箔轧制与模板加工中的异常环节，精简整体制造流程，在先进工艺技术上实现关键突破。 4、新技术探索：推进AI智能生产线、新型产品加工技术、机器人制造系统及铝合金创新应用场景研发。 5、新装备研制：推动集团设备智能化升级与柔性制造能力提升，强化产线自动化、信息化水平，达成效率提升50%目标。 任职要求： 1、全日制统招一类本科及以上学历，机械设计及其自动化、机电一体化、金属材料等相关专业。 2、具备10年以上金属轧制加工、工艺质量开发、设备精益运营、机械设计、非标自动化设备项目实施及研发团队管理经验。 3、责任心强，富有事业追求，具备出色团队协作精神，拥有创新思维，认同严格管理和拼搏奋斗的企业文化。

岗位职责: 1、法学专业本科及以上学历，具备扎实的法律专业知识基础； 2、持有中华人民共和国律师执业证，有意愿在律师行业发展并长期深耕； 3、具备独立承办案件的能力，能够接受因办案需要出差； 4、高度认同律师行业在新媒体领域的发展前景，愿意投入时间参与新媒体法律内容建设，积极配合团队在新媒体方向的培养规划，主动沟通并持续产出内容，积极参与视频录制与直播活动； 5、具备优秀的沟通表达能力，具有较强的服务意识和团队合作精神； 6、恪守职业道德与执业纪律，严格遵守律师行业规范。 任职要求: 1、本科及以上学历，法律类相关专业； 2、已取得律师执业资格证书，具有一年及以上相关工作经验。 福利： 1.五险一金。 2.双休，法定节假日。 3.优秀员工奖励。 4.免费体检。 5.年终奖。

长期招聘高级律师，资深律师，实习律师，欢迎中小律所谈合作，合并，兼并。

技术总监（制剂方向） 一、岗位基本信息 所属部门：技术研发部 汇报对象：技术研发部副总经理-技术研发部总经理 工作地点：湖南省常德市汉寿县高新产业园康普大道8号 薪资待遇：1.5万-2万 【岗位职责】 1. 搭建部门研发技术标准、合规体系及实验室运维规范；牵头技术复盘，搭建内部技术知识库，沉淀核心经验；为研发项目提供关键技术支持与指导，针对性解决工艺瓶颈。 2. 统筹制剂研发项目技术工作，覆...

律所提供营销团队打造个人IP岗位职责： 1、主导输出涵盖刑事辩护等领域的案件解决方案，回应客户咨询，配合客户经理推动与客户达成合作。 2、负责拟定案件办理计划，推进案件进程，确保案件办理质量。 3、能够参与刑事业务品牌建设及宣传推广工作。 4、对刑事法律服务产品有一定理解，可助力刑事服务的优化与升级。 任职要求： 1、统招法学本科及以上学历，已取得律师执业证。 2、对刑事法律领域有浓厚兴趣，愿意在该方向长期深入发展； 3、具备良好的沟通表达能力，拥有客户导向意识，学习能力强，执行力高，积极进取，能承受工作压力。

【岗位职责】 1. 技术战略与AI落地：制定技术战略，主导AI（AIGC、多模态、推荐、CV、语音等）在社交/直播/音视频等场景的落地，打造技术壁垒与差异化体验。 2. 研发体系与交付：领导后端、前端、移动端、大数据及基础设施全体系，建立工程规范与敏捷流程，保障高并发、高可用架构，对AI驱动的关键项目质量与进度负责。 3. 团队与文化：组建、培养、激励技术团队，吸引顶尖AI/工程/数据人才，塑造创新、卓越的技术文化。 4. 业务协同与驱动：与产品/运营/市场紧密协同，以技术和数据驱动用户增长、体验优化及商业化。 5. 风控与安全：构建技术风控、数据安全、隐私保护及内容安全体系，确保平台合规稳定运行。 【岗位要求】 1. 计算机科学或相关专业本科及以上学历，10年以上互联网/社交行业技术经验，其中5年以上技术团队管理经验。具备从0到1主导过大型社交产品的完整研发及大规模落地实践经验。 2. 深刻理解并实战机器学习、深度学习、NLP、AIGC等，能精准应用于社交娱乐场景。 3. 精通高并发、海量数据下的分布式系统、微服务治理及主流云平台。 4. 具备社交/娱乐/内容等C端产品技术管理经验，深刻洞察用户体验、数据驱动与业务增长。 5. 战略思维、商业敏锐度、资源整合能力强，能有效领导技术团队，善于跨部门协同推动。

【工作内容】 律所提供稳定案源，律师独立承接客户服务，负责案件全流程处理。 【岗位要求】 1. 持有律师执业证（党员优先）；或已通过律协考核，即将申请执业注册； 2. 主动积极承接案件，愿意投入时间与精力，追求职业成长与更高收入； 3. 具备独立办案的专业能力（涵盖证据梳理、诉讼策略制定、法律文书撰写、出庭应诉、与司法机关沟通协调等），并满足办案效率标准； 4. 善于与客户交流，具备服务意识，能独立对接客户，保持良好服务态度，认同“为群众提供法律服务”的职业价值，并在民事诉讼服务中获得职业成就感； 5. 遵守律所规定的案件办理流程，维护统一对外服务标准；接受服务质量监督，适应数字化办案模式。 【壹号律所优势】 1. 薪酬体系完善且具行业竞争力，采用“办案提成+保底工资+月度奖励”结构，提成比例高，月保底收入5K，实行多劳多得、快劳快得机制，律师平均月薪区间为1W-3W； 2. 律所持续导入到店客户资源，助力律师快速积累实务经验，实现职业进阶； 3. 注重品牌建设与执业规范，杜绝非律师人员签约行为，所有委托均由执业律师亲自签署，严控执业风险；分所由总部直接投资运营，管理团队均从内部选拔培养，不开放加盟，确保服务标准化与一致性； 4. 坚持客户至上理念，设立专门办案监督部门，协同律师提升服务质量，所有案件客户反馈可追溯，整体满意度高； 5. 打造学习型团队，定期开展核心技能培训，系统传授谈案技巧、办案流程及客户维护方法论，并建立案件复盘与指导机制，助力律师从实践中高效成长； 6. 提供明确晋升路径，支持律师完成“实习律师—执业律师—团队负责人—分所主任”的跃迁式发展，已成功培养8位分所主任、数十名团队管理者，实现个人价值与收入双提升； 7. 机构发展迅速，成立于2015年，2021年起推进全国布局，目前已设立9家分支机构（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所），覆盖8座城市； 8. 推动科技与法律融合，设立技术部门自主研发数字化平台与AI辅助工具，自2018年起持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的建设，为律师提供全面的技术支撑。

【岗位职责】 1. 负责公司全国12个大区的技术服务团队的统筹管理工作； 2. 提升12个大区技术经理和技术人员的服务技能、管理技能； 3. 践行24+7服务理念基础上，协助各大区做好售前、售后工作，及矩阵管理等； 4. 当前市场形势下，配合各大区落实向上走，技术体现向前走为团队赋能； 5. 在竞争日趋增长的背景下，提升自身队伍能力和服务口碑，协助挖掘新项目、品牌宣传等； 6. 新产品的导入培训、服务落地等。 【岗位要求】 1. 3年以上消防报警产品技术服务工作经验，有良好的团队管理能力，有负责过全国市场的优先； 2. 具备扎实的产品知识和技术服务经验，了解项目现场，具备解决疑难问题能力； 3. 具有管理思路和好学精神，有团队协作精神； 4. 有工作热情和责任感；敢于创新、勇于挑战自己； 5. 本科及以上学历优先。

1、职位要求： （1）全日制本科及以上学历，法学专业毕业，中共党员且持有律师执业资格； （2）具有三年以上执业经历，兼具诉讼与非诉实务经验，具备独立承办案件的能力，沟通协调能力强，富有团队合作精神； （3）有自主发展规划，工作态度严谨，品德良好，专业能力扎实，无任何违规执业记录； （4）认同本所的发展理念与运营模式。 2、岗位福利： （1）办公场所位于甲级写字楼，环境优越，配备全景落地飘窗，交通便捷，免费提供会议室、贵宾接待室、茶室及洽谈空间； （2）不设创收考核任务，享有律所优质案源支持，财务与行政管理人性化，办事流程高效简洁，审批周期短； （3）律所持续遴选符合条件的优秀律师晋升为合伙人或高级合伙人，职业发展路径清晰畅通； （4）设立系统化律师培养机制，助力青年律师实现多维度提升与快速成长； （5）建立灵活高效的案件资源共享平台，为青年律师提供充足的实践机会与收入增长空间。

岗位名称：创新研发中心总监（技术壁垒/专利/新材料/新赛道负责人） 所属部门：创新研发中心（下辖：科研部、研究部） 中心核心职责：公司核心技术护城河中心，负责水解海绵核心工艺迭代、绿色生产、管道化量产技术升级；同时开拓化妆品以外医疗器械、透皮给药新应用赛道，统筹专利、知识产权、政府补贴、科研成果转化。 【岗位职责】 1. 主导公司核心生物透皮材料、水解海绵原料技术迭代、工艺优化、量产升级； 2. 推进生产绿色化、管道化、规模化技术落地，提升产能与品质稳定性； 3. 开拓医疗器械、透皮给药跨领域应用研发，打造企业第二增长曲线； 4. 统筹专利、软著、论文、技术成果申报，搭建企业技术壁垒； 5. 负责高新企业、科创项目、政府补贴申报与落地； 6. 输出标准化技术资料、检测数据、实验报告，支撑品牌背书与销售转化。 【岗位要求】 1. 生物、材料、化工、化妆品相关专业本科及以上； 2. 具备生物原料/透皮技术/医美材料研发经验，熟悉配方、工艺、中试、量产逻辑； 3. 熟悉专利申报、科研项目、政府补贴流程； 4. 具备新技术赛道拓展思维，愿意长期深耕技术壁垒建设。