
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上线下零售制造业总账核算成本管理中级会计师财务综合管理金融
岗位职责:
1.在总部财务总监的指导与管理下,全面负责新疆工厂的财务事务
2.办理银行存款及现金支取,对接银行贷款相关事宜,登记银行账与现金账,并妥善保管财务印章
3.负责支票、汇票、发票、收据等票据的日常管理
4.审核并处理差旅费用报销事宜
5.熟练操作报税系统及ERP系统
岗位要求:
1.大专及以上学历,财务、会计、金融或财务管理等相关专业优先
2.能够接受短期出差安排
3.具备5年以上财务工作经验,能独立完成日常财务工作
4.期望长期稳定发展,品行端正,工作细致,具备责任心和抗压能力
财务主管
1-1.3万元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析中级会计师成本管理资金管理税务管理财务综合管理
岗位职责:
一、财务管理与预算控制
负责公司日常财务核算、成本管控、资金运作及税务筹划相关工作。
二、成本核算与控制
承担煤矿开采、土石方工程等项目成本的归集与核算,分析影响成本波动的关键因素。
监控项目各项支出,确保在预算范围内执行,并制定切实可行的成本优化方案。
三、税务管理与合规
掌握资源税、环保税、增值税、企业所得税等与行业相关的税收法规政策。
四、组织实施税务申报工作,开展税务筹划并建立风险预警机制,保障企业依法合规运营。
五、按期编制财务分析报表,为管理层提供数据支持和决策参考。
六、完善财务内部控制体系,识别并防范潜在财务风险。
七、规范安全生产费用的计提与使用(依据国家规定比例执行)。
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计、金融类相关专业。
2、具备5年以上财务领域从业经历,其中至少3年在煤矿或土石方行业从事财务管理工作。熟悉工程结算流程、项目成本构成(如机械租赁、燃油消耗、人工费用等),了解环保合规类支出(如扬尘防治、土地复垦等)的财务处理方式,掌握矿产资源补偿费、采矿权价款等特殊事项的账务操作。
3、须持有中级会计职称,拥有注册会计师(CPA)或高级会计师资格者优先考虑。
4、熟练掌握企业会计准则及相关行业财税政策(如资源税、安全生产费用等)。
5、熟练操作ERP财务系统(如SAP、用友、金蝶等),能运用Excel进行高效数据分析。
6、具备扎实的财务分析、资金运作及税务规划能力。
7、具备良好的沟通协调能力,可顺畅对接税务机关、银行及审计单位。
8、工作环境较为艰苦,需具备较强的适应能力和抗压能力
会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专及以上成本税务财务分析预算结算总账应收应付房地产/建筑
岗位职责:
1.承担公司日常账务处理工作,保障财务信息的准确性与时效性;
2.负责收入、费用及成本的归集、核算与审核,按时完成财务报表编制;
3.办理各项税务申报、税款缴纳及相关事务,确保企业税务操作合法合规;
4.参与成本管理与控制过程,持续优化财务作业流程,提升工作效率;
5.配合开展年度审计工作,并协助进行财务预算的编制与执行。
任职要求:
1.掌握系统的会计理论知识,熟悉国家会计准则及相关税收法律法规;
2.熟悉财务系统及常用办公软件操作,具备良好的数据整理与分析能力;
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能独立应对和解决工作中问题;
4.工作严谨细致,责任心强,具有较强的保密观念;
5.有同类行业财务工作经验者优先录用。
人力管理经理/主管
5000-10000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上
人才管理、组织发展与制度执行相关工作,主要职责涵盖以下内容:
一、人力资源规划与机制建设
●依据企业战略目标制定人员需求方案,确定招聘数量、岗位配置及薪酬预算,保障人才配置与业务节奏协同。
●构建或完善人力资源管理机制(涵盖招聘、培训、绩效、薪酬等模块),推进管理制度规范化(如考勤管理、晋升路径)。
二、招聘实施与人才发展
●统领招聘全周期工作:拟定招聘计划,通过外部、校园招聘、社会招聘等方式获取候选人,安排面试流程并支持用人部门完成录用。
●推动人才培养体系建设:策划培训项目(如新员工引导课程、管理干部提升班),促进能力成长,搭建后备人才储备机制。
三、薪酬激励与绩效推动
●制定薪酬福利策略:参考市场行情与内部职等体系,设定薪资架构、激励规则,落实五险一金及相关员工待遇。
●实施绩效管理体系:建立KPI或OKR考核机制,跟踪评估执行情况,配合部门制定绩效提升措施。
四、员工关系维护与合规运营
●协调处理劳动争议:应对员工申诉、离职协商,确保劳动合同的签订、变更与终止符合法律法规,防范用工风险。
●增强组织氛围建设:策划团队活动、员工关爱项目(如节日慰问、健康检查),增强归属感与团队协作力。
五、数据分析与决策支撑
●汇总人力投入、流失率、人均效能等关键指标,输出分析结果,为管理层在组织调整、成本控制等方面提供数据支持。
●列席战略研讨会议,从人力资源视角提出组织改进意见(如岗位整合、跨部门协同流程优化)。
会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上电商互联网金融风控审计资金管理预算总账
岗位职责:
1.承担日常会计核算任务,保障财务数据真实准确。
2.编制并核查各类财务报表,如资产负债表、利润表及现金流量表等。
3.负责税务申报工作,涵盖增值税、企业所得税及其他税费的申报操作。
4.统筹发票管理事务,包括进项税发票的认证与抵扣处理。
5.配合开展年度财务审计,协助完成税务清算及年度汇算清缴相关事宜。
任职要求:
1.掌握会计准则及相关税收法规,具备扎实的财会专业基础。
2.熟练操作财务软件及常用办公软件,拥有较强的数据分析与处理能力。
3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能独立应对和解决工作中问题。
4.工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业操守和保密观念。
5.持有会计类相关资格证书者可优先录用。
渣车司机挂车拖车司机
招半挂司机 若干 新电车 标吨500一趟超载700一趟 五工梁到石河子 五工梁到托克逊 工资每月15号结算 联系电话
医药代表(上市公司五险一金高薪招聘)
7000-12000元/月
医药代表经验不限本科及以上
【岗位职责】
1、负责公司产品的学术推广工作,策划并组织相关专业活动,提升客户与患者的满意度;
2、依据公司客户开发管理规范,开展客户日常拜访,推进学术传播,助力合作客户持续增长;
3、深入洞察市场需求,及时收集并传递产品及市场动态信息,为业务决策提供支持。
【岗位要求】
1、本科及以上学历,医药类、市场营销等相关专业背景;
2、具有大客户运营经验,具备三甲医院销售经历或神经内科领域推广经验者优先;
3、具备扎实的学术推广与专业营销能力,擅长人际沟通与表达;
4、认同医药推广事业,践行公司核心价值观。
芯片财务主管
1-1.2万元/月
财务经理5-10年本科及以上总账核算成本管理财务分析税务管理金蝶ERP电子半导体芯片财务主管财务分析财务综合管理总账核算成本管理资金管理税务管理中级会计师注册税务师制造业互联网团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
接触电子半导体集成电路行业财务优先~此岗位为离职替补岗位非新增岗
大小周不接受的勿扰~
岗位职责:
1、负责公司全盘账务处理,保障账务信息的准确性、及时性与完整性
2、统筹税务管理工作,包括税务筹划、各类税种申报、企业所得税汇算清缴等,降低税务风险
3、负责工资核发、个税核算与申报工作,确保薪酬发放合规准确
4、搭建并完善研发台帐,精准推进研发费用加计扣除相关工作
5、主导财务流程梳理与优化,牵头完善财务管理制度及相关流程规范,提升财务工作效率
6、负责产品生产成本核算与深度分析,精准核算费用开支,为成本控制和经营决策提供数据支持
7、了解国高企业的申报流程及相关系统的申报工作,熟悉一些补贴的申请
任职要求:
1、统招本科及以上学历,财务、会计等相关专业,持有中级会计证,注册税务师,注册会计师优先考虑
2、具有五年以上财务管理工作经验,熟悉企业整体账务处理流程
3、拥有电子行业及相关生产制造行业财务工作经验者优先
4、精通企业全盘账务处理,熟练掌握税务筹划、纳税申报、个税计算、研发费用加计扣除、企业所得税汇算清缴等专业技能
5、熟悉金蝶、ERP等软件及办公软件,具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力
6、具备优秀的跨部门沟通协调能力,能高效推进跨部门协作工作,拥有良好的职业操守和责任心,抗压能力强
我们为您提供的福利:
(1)享受国家的法定节假日
(2)社保及公积金,入职即缴纳五险一金(全部一档社保)
(3)节假日礼品:在端午、中秋等重大节日为员工发放节日礼品,每周固定下午茶放松,每日固定零食充饥补给
(5)集体活动:聚餐、国内外旅游、年会、各种户外活动等
(6)培训体系:不定期安排内、外部培训
(7)办公环境:5A级写字楼,办公场所舒适雅致,轻松、愉悦、简单、和谐的工作氛围
近地铁5号线洪浪北,入职后享有免费地铁口接驳大巴班车~
资产管理岗
6000-8000元/月
财务经理本科及以上
薪资:6000-8000元/月岗位职责:
1,参与公司战略的制定与推进,进行公司利润,筹
资,投资管理,为公司决策提供依据,支持战略决策的落地;
2,参与业务部门决策及运营管理,编写财务分析及经
济活动分析报告,提供财务服务,进行业绩分析,预算管理,绩效管理等;
3,严格执行公司内控制度,对业务,财务进行风险管
理。
任职要求:
1,学历:本科及以上学历,优秀者可放宽至大专;
2,专业:财务管理,会计学,经济学等相关专业,具备
会计相关职业资格证书,有财务,会计相关工作经验优先;
3,其他:学习能力,沟通能力强,思路清晰,具有强烈
的责任心和创新意识。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年大专及以上财务综合管理制造业
岗位职责:
1、负责凭证录入及审核(对票据合规性和费用科目归集正确)。
2、按时完成每月成本核算及研发科目核算,对核算结果的合理性负责。
3、准确计算各项应纳税费,及时申报。
4、应对年度的年度所得税审计报告和研发加计审计报告。
岗位要求:
1.行业:制造行业,公司规模在100人以上
2.岗位:财务主管
3.学历:大专以上专,财会专业
4.工作严谨认真负责,对公司忠诚
人事
3000-6000元/月
人事专员学历不限
不限学历、八小时单休工作制、无责3000-8000、高提成、提高住宿、每月团建、市中心工作
人事
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限
不限学历,八小时单休工作制,无责3000-6000、高提成、提供住宿、每月团建,市中心工作
人事经理
3000-6000元/月
人事经理经验不限学历不限
岗位:人事专员、人事经理、新型人事、人事文员职位描述:不限学历、8小时单休工作制、无责3000-8000、高提成、提供住宿、每月团建、市中心工作
人事经理
3000-6000元/月
人事经理经验不限学历不限
不限学历,不限经验,8小时单休工作制,工资3000-6000,高提成,每月团建,市中心工作,
人事
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限人力/财务/行政/法务
不限学历,8小时单休工作职,无责底薪3000~8000,高额提成,提供住宿,每月团建,中心工作。
人事文员
3000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限
不限学历8小时单休工作制无责3000-8000
高提成提供住宿每月团建市中心工作
人事
3000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限
不限学历,8小时单休工作制,无责3000-8000,高提成,提供住宿,每月团建,市中心工作
人事文员
3000-8000元/月
人事专员学历不限
不限学历、每天工作六个小时、每周单休、无责保低3000-8000、高提成、提供住宿、每月团建。
人事部
3000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限
不限学了8小时单休制无责3000-8000高提成提供住宿每月团建市中心工作
栏目概述
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