1.视频会议设备，监控设备日常维护。 2.视频会议设备，监控故障处理。 3.驻场服务，可长期住用户园区。 4.工作地点喀什市。

新疆木垒，东方电气，叶片技改主修人员。工期3年，具体工资电话联系

岗位职责： 1. 根据实施项目经理的部署，高质量完成现场实施任务 2. 确保实施工作的进度控制与质量达标 3. 与第三方实施人员协同配合，顺利推进现场实施工作 4. 与客户保持有效沟通，提升客户体验与满意度 5. 协助构建实施文档体系框架并参与管理平台建设 6. 协助实施过程中各类文档的归集与整理工作 7. 确保实施相关规范性文档的内容完整与质量合规 8. 具备良好的表达能力和业务协调能力 任职要求： 1、计算机或通信类相关专业，本科及以上学历。 2、掌握LINUX操作系统，熟练运用LINUX环境下的常用命令及服务配置，具备Windows、Linux服务器搭建能力； 3、了解WINDOWS与LINUX系统的性能优化及安全加固方法； 4、负责系统平台软硬件设备的日常运维，形成相应技术文档，涵盖服务器、数据库等内容； 5、负责应对系统平台突发问题，迅速排查故障根源，确保系统稳定、安全、高效运行； 6、需持有驾照并能接受临时性出差，前往现场开展设备维护工作； 7、依据实际业务需要，承担系统平台的周期性优化与升级操作

急招任职要求（长期稳定，看清楚要求） 1.计算机相关专业 2.熟练掌握网络设备及服务器、交换机调试 3.有过1-3年相关工作经验 4.熟悉操作系统、数据库，具备网络知识 5.有良好沟通能力与团队协作精神 工作地点：克拉玛依区人民政府 无犯罪记录，不提供住宿 不接受线上面试 岗位职责 1.负责驻场系统日常巡检，及时处理故障 2.对系统进行维护优化，保障性能稳定 3.协助开发人员完成系统升级部署工作 4.配合所驻场单位的工作

要有特种作业证! 要有特种作业证! 要有特种作业证! 至少要有低压电工证和登高证! 1.工作内容：机组检修技改。 2.工作地点：新疆。 3.工资结构:底薪+提成，包住，底薪2100-4500（面试定)，提成每人每台220-280不等，单月完成台数14-24台，有经验人员试用期3个月，小白实习期4-6个月，首月为新手保护期4500元，转正后每月增加900元餐补，每一年晋升一次，晋升底薪涨幅300-900，满一年发放年终奖。 4.调休：一个月5天，两到三个月一休，再加额外往返5天路途假（按实际远近)，，入职满一个月后。 5.福利待遇：节假日三倍薪资，六险。

岗位职责: 1.负责桌面计算机及配套软硬件的日常维护与管理。 2.保障桌面系统的稳定运行，及时进行系统优化与调整。 3.协助处理各类桌面端故障，提供技术支持与解决方案。 4.对网络环境进行安全监控，识别并处置安全隐患。 任职要求： 1.具备较强的问题分析与处理能力，能快速响应技术问题。 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 3.熟练掌握计算机操作及常用软件工具的使用。 4.熟悉基础网络原理，具备网络安全维护能力。

职位描述 工作职责： 1、参与部门信息安全防护体系的搭建，协助完成相关规划与设计工作； 2、承担信息安全技术落地执行任务（包括安全设备部署上线、日常安全运维、漏洞检测、系统加固等）； 3、负责信息系统安全事件的及时响应、处置及溯源分析等相关工作； 4、配合重点项目的前期技术调研与整体架构设计，落实安全方案制定与风险评估工作； 5、完成领导安排的其他相关事务。 6、具备安全项目落地经验者优先（如等级保护、分保集成及安全服务类项目） 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、网络信息安全等相关专业背景；优秀应届毕业生亦可考虑； 2、掌握网络安全核心技术，了解主流安全设备的运行机制与技术逻辑；熟悉安全规范（如等级保护制度）；关注网络安全行业发展趋势，持续追踪互联网最新安全威胁与动态；持有CISSP/CISP等网络安全认证者优先录用； 3、性格乐观积极，富有团队合作意识，具备较强的学习能力与良好的服务态度； 4、具备优秀的文档撰写能力

昌吉风力发电机风叶增强维修

1.负责采油厂桌面设备运维及会议系统调试 2.承担监控视频系统的安装与维护、网络系统运维工作 3.负责油井远程传输仪表的日常维护 4.需具备高中及以上学历，持有有效驾照 5.试用期为3个月，享受每月7天带薪休假 6.提供食宿全包，享有节日福利，报销探亲路费，依法缴纳社保 7.实习期月薪4000-4500元，转正后5000-7000元，具备晋升通道，可向管理岗位发展 8.设有加班补贴及登高作业补助 9.工作地点位于新疆轮台县采油三队

岗位职责： 1、负责风电、煤炭等工业设备的震动监测仪器的安装； 2、负责全国项目的设备运维保养和售后工作； 3、能够接受长期全国出差 任职条件： 1、大专及以上学历 2、持有登高证、电工证

图木舒克市招水电工，大工小工都可以，工资200-400元一天，详细面议，打电话沟通。

图木舒克市招开槽/切割、装修木工

图木舒克市达坂山招钢筋制作，套丝，下大料四五个人，工资优每月打卡

保养，维修，补换轮胎，冷媒

图木舒克市招装修木工

岗位职责： 1.负责风电场现场风机技改、运维及故障消缺等技术处置工作 2. 担任保外交付项目现场负责人，统筹协调供应商作业并履行工作负责人职责 3. 熟练完成程序更新、系统测试及验收配合，规范签署项目验收单 4. 依据上海电气2MW机组技术标准开展日常巡检、维护与技改实施 5. 根据项目需求在江西、河南等区域灵活驻场，保障交付时效与质量 任职要求： 1.持有低压电工作业证、高处作业证及安全员资格证书 2.熟悉上海电气2MW风电机组结构与运行逻辑，具备独立故障诊断与处理能力 3.具备风电技改经验，能熟练操作电脑完成程序升级与测试验证 4. 具备现场管理与跨团队协作能力，可承担项目统筹与责任落实 5. 学历不限，需具备风电或电力相关领域实操经验

岗位职责： 1. 负责风电场风机及附属设备的日常巡检、运行监控与故障处理 2. 执行风机定期维护、部件更换及技术升级工作，保障设备高效稳定运行 3. 记录运维数据，分析运行状态，提出优化建议并协助编制运维报告 4. 配合完成风电机组调试、并网验收及技改项目现场支持 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 年龄18-28周岁，，目前可以接受新手，电器自动化优先考虑。 1. 熟悉风力发电系统原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）结构与控制逻辑 2. 具备风电现场运维或相关电力设备检修经验，持高压电工证、登高证者优先 3. 能适应长期驻场及野外作业环境，具备较强责任心与应急处置能力 4. 学历不限，机械、电气、自动化、新能源等相关专业背景更佳 5. 五险一金齐全，提供专业培训与职业发展通道

岗位职责： 1. 负责风力发电项目现场的技术支持、设备安装指导及调试运行工作 2. 编制并审核施工技术方案、作业指导书及安全技术交底文件 3. 监督施工质量与进度，协调解决现场工程技术问题，确保符合行业规范及设计要求 4. 组织开展设备巡检、故障分析与技术改进，提升机组运行可靠性 5. 配合完成项目验收、资料归档及技术培训工作 任职要求： 年龄18-28周岁，机电一体化有限考虑 1. 熟悉风力发电系统原理、风机结构及运行维护流程 2. 具备风电场建设或运维相关工作经验，能独立承担技术管理职责 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强 4. 持有电工证、登高证等特种作业操作证者优先 5. 能适应长期驻外及现场出差工作

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

风机调压。有工程师证的人

有害生物防治员

岗位职责： 1.负责风电场设备日常巡检、故障诊断与应急处理，保障机组稳定运行 2. 执行风电机组定期维护、润滑、紧固及性能测试等运维作业 3.配合完成高低压电气系统检修、登高作业及安全防护措施落实 4.记录运维数据并提交运行报告，协助优化电站运维管理流程 5.严格遵守电力安全规程及风电行业技术标准，确保作业零事故 任职要求： 1.持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（三证齐全） 2. 具备1年以上风电整机或变流器/偏航/变桨等子系统运维经验 3. 年龄45周岁以下，身体健康，适应长期驻场及户外高空作业 4. 具备基础电气识图能力与常用工器具操作技能 5.责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神

风电运维新疆 岗位职责（服从新疆区域安排，不接受指定地点面试） 1、根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2、负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3、负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4、负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5、协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 二、任职要求： 1、20-35周岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2、一年及以上风电行业现相关工作经验； 3、必须有低压电工证，高压电工证，登高作业证三证（国网可查）。 4、身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元 2、休假：60天休8天，不休可累计 3、员工福利： 3.1、6险一金；社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行。 3.2、生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金。 3.3、结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应礼结婚礼金。 3.4、丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问。 3.5、传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利。 3.6、父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上） 3.7、高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等。 3.8、夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式。 3.9、项目有项目奖金这个视项目执行情况而定，非固定收入。

任职要求：生产实时SIS专工招录条件 学历与专业：全日制专科及本科，计算机类、电气类、自动化类等理工科专业。 技术要求： 数据库：掌握SQL语言，熟悉Oracle、MySQL等关系数据库，及相关实时数据库； 系统与工具：熟悉和了解组态、数据采集工具； 通讯规约：熟悉OPC、MODBUS、104等工业通讯协议； 设备调试：能操作服务器、工控机、隔离装置、等硬件设备，从事过SIS项目的工程设计、系统组态、现场调试工作者优先。 通用要求：学习能力强、责任心强，无刑事处罚/失信记录等负面背景。 工作内容： 1、负责厂区生产信息化、智能化项目管理与实施； 2、厂区用户生产信息化需求沟通及功能设计； 3、现场用户培训、维护指导。

风电叶片维修班组长、有工程师证会叶片维修的工程师

一、 设备巡检与状态监测 日常巡检：定期对光伏组件、逆变器、汇流箱、支架、箱变、储能系统及电缆接头等核心设备进行巡检，排查设备破损、积灰遮挡、线路松动、支架锈蚀等隐患，确保设备运行环境安全。 数据监测：通过电站后台监控系统（如SCADA）实时监测发电量、电压、电流、逆变器效率等运行数据，记录发电台账，及时发现数据异常并排查原因。 二、 故障排查与应急处理 故障诊断：在设备出现告警、停机或发电量骤降时，迅速赶赴现场，使用万用表、钳形表、红外热像仪、IV曲线测试仪等工具进行故障诊断，定位故障点（如组件隐裂、线路虚接、逆变器故障等）。 故障处理：对可现场解决的故障进行及时维修（如更换易损件、参数校准、清理积灰等），对无法现场解决的故障及时上报并协调技术支持，确保故障影响最小化。 三、 设备维护与保养 预防性维护：定期为设备做清洁保养（如清洗光伏组件、清理逆变器散热系统、紧固螺栓等），延长设备使用寿命，降低故障率。 设备调试与升级：参与电站并网调试、设备参数校准、软件升级及技改工作，优化设备运行状态，提升系统发电效率。 四、 数据记录与运行管理 记录与报告：准确填写巡检记录、故障处理报告、维修工单及运行台账，保证数据准确无误，为运维分析和设备管理提供依据。 运行分析：分析发电量损失原因（如遮挡损失、衰减损失），协助制定电量提升方案，并定期汇总、分析运行数据，形成运维报告。 五、 安全与现场管理 安全管理：严格遵守电力安全、高空作业及电气安全操作规程，落实“两票”制度，做好作业前风险评估，确保现场作业安全。 现场与区域管理：负责生产区域卫生，配合完成电站的验收、检测及日常值班工作，在极端天气（如暴雨、大风）后及时做好电站的防护与专项巡检。

职责描述： 1、负责视频会议系统及配套音视频设备的日常运维、会前调试与会议期间的技术保障，确保系统高效稳定运行，提升会议体验； 2、定期开展音视频设备巡检工作，及时发现并快速处理设备故障，保障系统可用性； 3、配合设备厂商完成视频会议系统的升级、调试任务，并参与后续系统扩容、优化及建设方案的实施； 4、定期组织面向相关人员的技术培训，提升团队整体操作与维护能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、通信或IT相关专业背景； 2、具有一年以上视频会议系统部署或运维经验者优先； 3、掌握音视频会议系统的工作原理，熟悉主流品牌（如华为、科达等）的软硬件产品，熟练操作MCU、中控系统、分布式系统、音频处理器、调音台、音视频矩阵等相关设备，具备配置调试及故障排查能力； 4、具备规范的文档撰写能力，可独立完成技术文档编制； 5、有一定项目实践经历，具备较强的逻辑分析与问题解决能力，动手能力强，抗压性强，具备良好的沟通协作意识和团队合作精神，自学能力强，服务意识佳。 职位福利：五险一金、通讯补助、采暖补贴、带薪年假、节日福利、定期体检、交通补助

喀什北湖广场游船码头招聘工作人员，会开快艇，摩托艇的人员

岗位职责： 1. 负责报废汽车的拆解工作，确保拆解过程符合相关法律法规和操作规范； 2. 对报废汽车进行分类拆解，确保资源合理利用； 3. 协助处理报废汽车拆解过程中的废弃物，确保环境清洁； 4. 与客户沟通，提供专业的拆解服务和建议； 5. 跟踪最新的拆解技术和市场动态，不断提升专业技能。 任职要求： 1. 对汽车拆解有浓厚的兴趣，具备一定维修经验和从业资格； 2. 有责任心，能够独立完成分配的任务； 3. 良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和同事有效沟通； 4. 能够遵守工作场所的安全规程，确保个人和同事的安全。

招聘职工。（且非疆内常住人口），非二次返疆，年龄在18至40周岁，初中及以上学历，身体健康、无传染病、无违法犯罪记录、征信良好，自愿到辖区落户、就业、创业，且非学生、非公务员、事业单位在编人员。薪资福利：生活补贴1000元/人/月，连续发放12个月；购房补贴：初中学历8.88万元，高中学历10万元，大专11.12万元，本科11.68万元；提供过渡期住房和就业政策；创业扶持补贴5000元/户；划分身份地及经营地承包权或商铺或果园承包权等（具体见安置方式）。招录时间：2026年1月1日至2026年12月31日。安置方式包括：模式一（申请落户家庭3至5人，有2人及以上符合条件，招录1名职工，；6人及以上招录2名）；模式二（申请落户家庭3至5人，有1人符合条件，招录1名职工）；模式三（申请落户家庭1至2人，至少1人符合条件，招录1名职工）。上学免费，享受南疆高考升学政策。工作地址：新疆图木舒克市永安镇。