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人事经理
3000-8000元/月
人事经理学历不限
不限学历 8小时单休工作制 无责3000-8000 高提成 每月团建 市中心工作
财务经理3-5年大专总账核算
本公司需要一名财务主管。要求能长住中哈合作中心,住宿由公司免费提供。专业要求:有针对中亚五国电商业务实操经验。懂电脑编程,有兴趣进行财务AI设计者优先考虑。在专业上有自我提升要求,有志向由普通财务人员向财务总监转型者优先。
餐厅领班月结全职
餐饮前厅领班、销售各2名 要求:形象气质佳,热情主动,普通话标准,能吃苦耐劳,执行力强,团队意识强,组织能力强,有良好的沟通及服务意识,有经验者优先,薪资面议!
会计主管财务经理3-5年大专财务综合管理房地产/建筑
一、账务核算管理(核心基础工作) 1、负责建筑公司及各在建工程项目的全盘账务处理,严格按照建筑行业会计准则,规范审核各类原始凭证,涵盖工程材料采购、机械租赁、劳务工资、分包工程款、项目管理费、办公费用等所有收支单据,确保凭证真实、合规、完整。 2、精准完成项目成本核算工作,独立归集、分摊各工程项目的直接成本(材料费、人工费、机械使用费)和间接成本(项目管理费、水电费、差旅费等),单独核算每个在建项目的盈亏情况,建立项目成本台账,清晰区分各项目账务,杜绝账目混淆。 3、负责公司总账、明细账的登记与核对,按时完成记账、过账、结账工作,保证账证相符、账账相符、账实相符,定期整理会计凭证、账簿、报表等财务档案,做好归档保管工作。
财务
7000-10000元/月
财务经理5-10年大专成本管理预算管理财务分析房地产/建筑财务信息化经验
岗位职责:财务 1. 负责处理日常会计事务 2. 日常报账数据录入及汇总 3. 应收应付账款数据统计 4. 财税合规风险监管 5. 配合公司财务票据收集整理 任职要求: 1. 具备良好的会计基础知识 2. 熟练操作财务软件 3. 吃苦耐劳,服从公司管理 3. 具有较强的责任心,能够在快节奏的工作环境中保持细致和认真 4.年龄:35-55 福利待遇:薪资面议(工程会计的优先) 工作地点:新疆巴音布鲁克铁路项目 联系人:范先生 联系电话: 邮箱:@qq.com
人事主管 6k-8k
6000-8000元/月
人事经理1-3年大专3年以上管理经验
一、岗位职责:[人事核心工作] 1.负责校区老师、教务、市场等所有岗位的招聘全流程: 从招聘渠道维护、简历筛选、面试邀约、offer发放,到入 职/离职手续办理、劳动合同签订,确保人员补充高效到 位。 2.负责员工关系全流程管理:社保公积金办理、考勤数据 核算、员工转正/晋升/调岗跟进,协助处理员工沟通与绩 效跟进,做好员工关怀,降低校区人员流失率。 3.每月完成基础人事数据统计:考勤报表、员工异动数据 整理,配合校区负责人及总部提交人事相关报表,做到数 据准确、提交及时。 4.协助搭建校区基础人事行政制度:完善考勤、请假、奖 惩等制度,协助组织员工培训、团建活动,营造积极轻松 的团队氛围。 二、任职要求【硬性条件】 1.有1年以上人事/行政相关经验,教培行业经验优先,熟 悉招聘、考勤、员工关系等基础模块流程。 2.熟练使用Office办公软件(Excel/Word/PPT),能独立 完成基础数据统计和报表制作。 【我们更看重这些软技能】 3.沟通表达能力强,情商在线,能和老师、教务、家长 (少量行政事务)顺畅沟通,具备良好的跨部门协调能力 与服务意识。 4.做事细心负责,执行力强,不拖延、不推诿,能适应教 培行业的工作节奏,有条理地处理多校区/多岗位事务。 5.认同教培行业价值观,热爱教育行业,愿意和团队长期 共同成长。 你能获得的福利: 1.稳定休息节奏:单休+节假日调休,避开上课高峰 期,不用卷996。 2.完善保障体系:,定期团建,节日福利,餐补房补生日惊 喜拉满~团队氛围轻松不内卷,没有勾心斗角。 3.清晰成长路径:人事专员→人事主管→人事总监,能力 和收入同步提升,长期发展有保障。 4.做事细心负责,执行力强,不拖延、不推诿,能适应教 培行业的工作节奏,有条理地处理多校区/多岗位事务。 5.认同教培行业价值观,热爱教育行业,愿意和团队长期 共同成长。
中级会计师
4000-5000元/月
财务经理5-10年高中中级会计师
持有中级会计师职称,或中级经济师职称,我公司会缴纳全年社保,无须坐班,其他条件不限。
财务经理
大专学历以上,40岁以下,踏实负责,精通一般纳税人的涉税事宜及账务处理,要求对于批零商贸,外贸进出口,劳务服务,建筑工程等行业有丰富的经验,代理记账公司3年以上工作经验者优先。
新疆图木舒克招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-4天1-2人日结
图木舒克市招工地小工/杂工
图木舒克
7月27日 20:16拨打电话
新疆图木舒克招集成吊顶、铝扣板吊顶、吊顶
吊顶铝扣板吊顶集成吊顶
图木舒克市招集成吊顶、铝扣板吊顶、吊顶
图木舒克
7月27日 19:33拨打电话
新疆图木舒克招油漆工、腻子/大白/墙漆
油漆工腻子工大白工
图木舒克市招油漆工、腻子/大白/墙漆
图木舒克
7月27日 19:24拨打电话
销售专员3-5人1-3年学历不限地推销售批发/零售
本店招业务员3名,两名,库管一名,民族不限,有工作经验者优先,普通话流利,善于沟通,学习能力强, 工资待遇,底薪+提成+油补+全勤奖,月入上万不是梦,电话
新疆图木舒克招消防水做喷淋消防栓,最好是图市本地的
300-400元/天
消防水长期1-2人月结
图木舒克市招消防水做喷淋消防栓,最好是图市本地的
图木舒克
7月27日 19:15拨打电话
财务经理/主管
8000-10000元/月
财务经理1-3年本科财务综合管理总账核算资金管理财务分析风险控制中级会计师制造业
岗位职责: 1、全面负责公司的财务运营与管理,确保财务工作的准确性、高效性和合规性,并为公司的战略决策提供强有力的数据支持; 2、负责“采购 - 生产 - 库存 - 销售”全链条,建立健全公司财务管理体系,优化财务流程和内部控制制度; 3、组织领导完善原料成本核算流程、生产环节财务管控、(如生产线能耗核算、半成品/成品成本归集)、库存管理财务规范,提升财务管理与生产经营的协同效率; 4、负责审核企业里发生的各项经济业务,包括销售业务、采购业务、生产领料、仓库销售出货、人员报销、款项暂支与归还等经济业务单据进行审核; 5、负责保证企业里的资产安全。对现金、银行存款、采购的原材料、生产产品、库存商品、固定资产、无形资产等企业资产进行财务核算,定期清产和盘点; 6、负责税收筹划。熟悉国家出台的相关财税政策,并且利用税收优惠政策,帮助企业做好税收筹划工作,减轻企业税收负担; 7、负责对企业的财务报表进行数据分析,并做出财务分析报告。分析数据背后显示的公司经营过程中存在的问题,帮助企业做出符合经营发展的准确决策; 8、负责团队成员的招聘、培训、工作指导与绩效评估,提升团队专业能力。 岗位要求: 1、财会、金融、经济、管理等相关专业全日制本科及以上学历;具有会计师资格; 2、3年以上财务管理者岗位工作经验,有食品生产企业成本核算、供应链财务管控经验者优先; 3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规; 4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;熟练ERP、金蝶系统,能独立完成食品行业专项财务分析报告; 5、独立工作能力强,正直、严谨、细致,责任心强,良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力; 6、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验,具备良好的职业道德品质。
财务负责人
4000-5000元/月
财务经理5-10年大专
岗位职责: 1、负责公司财务管理体系的建设与优化,组织制定财务计划并监督执行; 2、统筹财务核算、资金调度及预算管理工作,确保财务数据准确及时; 3、主持编制各类财务报表、经营分析报告,为管理层提供决策支持; 4、组织实施内部控制流程,提升财务合规性与运营效率; 5、协调与银行、税务等外部机构的关系,保障公司财务运作顺畅。 任职要求: 1、具备丰富财务经验,懂得各项税务筹划; 2、具有良好的职业操守和责任心,工作细致严谨,抗压能力强; 3、具备较强的沟通协调能力和团队管理经验。
财务经理
1.2-1.5万元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理中级会计师
岗位职责: 1、负责公司全面财务管理工作,处理财政、税务、工商、银行与公司往来之间的工作关系; 2、每月按时检查所有帐务的完成情况,确保正确及时的纳税申报; 3、每月完成按项目分类的管理报表,数据正确,分析准确,表述清楚; 4、负责各公司间资金的合理调配,监督使用情况; 5、各项费用的审核,控制成本,确保支出的合理性; 6、公司及项目的成本审核及管控; 7、通过管理报表的分析对公司运营提出建议与支持,对利润情况进行分析,合理的税务筹划; 8、结算中心日常工作的管理,了解项目发薪规则,负责与业务部门的沟通协调。 岗位要求: 1、大专及以上学历,5年财务经理及以上管理经验,财务、会计类相关专业; 2、熟悉财务基本流程,能够独立完成各类帐务处理,熟练使用各类办公软件; 3、具有全面的财务专业知识,精通各种财务法规; 4、有处理工商事项工作经验,如公司的新设/变更/注销等; 5、熟悉税务申报的全部过程,有处理各种税务事项的工作经验; 6、做事严谨,对数字敏感,逻辑思维强,能够发现各种报表中的问题; 7、有中级会计师职称,熟悉2种及以上财务软件; 8、有多家子公司分配经验者优先。
财务经理
1.1-1.5万元/月
财务经理10年以上大专财务综合管理成本管理财务分析税务管理风险控制中级会计师
岗位职责: 1、负责公司全面财务管理工作,处理财政、税务、工商、银行与公司往来之间的工作关系; 2、每月按时检查所有帐务的完成情况,确保正确及时的纳税申报; 3、每月完成按项目分类的管理报表,数据正确,分析准确,表述清楚; 4、负责各公司间资金的合理调配,监督使用情况; 5、各项费用的审核,控制成本,确保支出的合理性; 6、公司及项目的成本审核及管控; 7、通过管理报表的分析对公司运营提出建议与支持,对利润情况进行分析,合理的税务筹划; 8、结算中心日常工作的管理,了解项目发薪规则,负责与业务部门的沟通协调。 岗位要求: 1、大专及以上学历,5年财务经理及以上管理经验,财务、会计类相关专业; 2、熟悉财务基本流程,能够独立完成各类帐务处理,熟练使用各类办公软件; 3、具有全面的财务专业知识,精通各种财务法规; 4、有处理工商事项工作经验,如公司的新设/变更/注销等; 5、熟悉税务申报的全部过程,有处理各种税务事项的工作经验; 6、做事严谨,对数字敏感,逻辑思维强,能够发现各种报表中的问题; 7、有中级会计师职称,熟悉2种及以上财务软件; 8、有多家子公司分配经验者优先。
财务主管/财务经理
1.5-1.8万元/月
财务经理经验不限大专中级会计师高级会计师CPA制造业
任职要求 1. 年龄25-40岁,大专及以上学历,财务、会计、金融等相关专业; 2. 持有初级会计职称及以上证书(中级、CPA优先);英语四级证书 3. 有制造业财务主管或总账会计经验; 4. 熟悉企业会计准则、税法法规,具备较强的财务分析能力; 岗位职责 1、协助财务副总统筹公司财务管理、资金运营及融资相关工作,确保财务体系稳健运行; 2. 负责日常财务审批、资金统筹调度及融资对接,有效管控资金成本; 3. 主导税务筹划与管理,按时完成财务报表编制及经营分析报告; 4. 配合内外部审计工作,确保财务数据的合规性与准确性; 5. 负责财务内控制度的搭建、优化与落地执行,保障资金安全及运营稳定。 工作时间:早8晚6,周休1-2天 福利待遇:购买社保;包吃包住;
会计
会计|1人 草湖多米装饰招会计,负责公司全盘账务、报税核算,有相关工作经验,细心负责,薪资面议。 地址:富居康·未来城 电话:
会计
会计|1人 草湖多米装饰招会计,负责公司全盘账务、报税核算,有相关工作经验,细心负责,薪资面议。 地址:富居康·未来城 电话:
2板前制作员
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
检查员工仪容仪表,巡视大厅用餐秩序,环境卫生,,迎接引导客人入座,及时响应顾客需求,主动巡台提升用餐体验,妥善处理客诉、差评、安抚客人并快速解决等等
人事主管
3000-8000元/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制
不限学历 8小时单休工作制 无责3000-8000 高提成 每月团建 市中心工作
人事主管
6000-8000元/月
人事经理1-3年大专3年以上管理经验
一、岗位职责:[人事核心工作] 1.负责校区老师、教务、市场等所有岗位的招聘全流程:从招聘渠道维护、简历筛选、面试邀约、offer发放,到入职/离职手续办理、劳动合同签订,确保人员补充高效到位。 2.负责员工关系全流程管理:社保公积金办理、考勤数据核算、员工转正/晋升/调岗跟进,协助处理员工沟通与绩效跟进,做好员工关怀,降低校区人员流失率。 3.每月完成基础人事数据统计:考勤报表、员工异动数据整理,配合校区负责人及总部提交人事相关报表,做到数据准确、提交及时。 4.协助搭建校区基础人事行政制度:完善考勤、请假、奖惩等制度,协助组织员工培训、团建活动,营造积极轻松的团队氛围。 二、任职要求【硬性条件】 1.有1年以上人事/行政相关经验,教培行业经验优先,熟悉招聘、考勤、员工关系等基础模块流程。 2.熟练使用Office办公软件(Excel/Word/PPT),能独立完成基础数据统计和报表制作。 【我们更看重这些软技能】 3.沟通表达能力强,情商在线,能和老师、教务、家长(少量行政事务)顺畅沟通,具备良好的跨部门协调能力与服务意识。 4.做事细心负责,执行力强,不拖延、不推诿,能适应教培行业的工作节奏,有条理地处理多校区/多岗位事务。 5.认同教培行业价值观,热爱教育行业,愿意和团队长期共同成长。 你能获得的福利: 1.稳定休息节奏:单双休+节假日调休,避开上课高峰期,不用卷996。 2.完善保障体系:,定期团建,节日福利,餐补房补生日惊喜拉满~团队氛围轻松不内卷,没有勾心斗角。 3.清晰成长路径:人事专员→人事主管→人事总监,能力和收入同步提升,长期发展有保障。 4.做事细心负责,执行力强,不拖延、不推诿,能适应教培行业的工作节奏,有条理地处理多校区/多岗位事务。 5.认同教培行业价值观,热爱教育行业,愿意和团队长期共同成长。
财务经理1-3年大专财务综合管理成本管理预算管理资金管理财务分析中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师
我们公司需要招一个财务经理,要求专业:本科及以上财务/会计相关专业,中级会计师及以上或CPA优先;精通《企业会计准则》与税法,熟悉金税四期与数字化工具,- 能力:具备预算、现金流、成本、税务筹划与风险管控能力;强沟通协调与业财融合思维,能将财务语言转化为业务决策支持。工资面议
人事经理3-5年大专人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划大中型企业从业5年以上人力经验3年以上管理经验互联网从业经验
综合管理部办公室主任,工作内容为人员招聘、管理,行政管理,公司后勤管理,要求年龄50岁以内,有相关管理经验。
财务经理
大专学历以上,40岁以下,踏实负责,精通一般纳税人的涉税事宜及账务处理,要求对于批零商贸,外贸进出口,劳务服务,建筑工程等行业有丰富的经验,代理记账公司3年以上工作经验者优先。
人力资源管理师
7000-8000元/月
人事经理3-5年大专
熟悉人力资源管理各个环节的流程及沟通
财务经理
大专学历以上,40岁以下,踏实负责,精通一般纳税人的涉税事宜及账务处理,要求对于批零商贸,外贸进出口,劳务服务,建筑工程等行业有丰富的经验,代理记账公司3年以上工作经验者优先。
财务经理
7000-10000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理
有一定经验,熟悉办公软件
人力资源管理
6000-8000元/月
人事经理3-5年本科
劳务派遣及招聘,员工考核
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成高社发[2019]12号
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