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服装设计专员
5000-8000元/月
服装/纺织设计3-5年本科包住PSAutoCAD餐补AIT恤/卫衣面料辅料采买最好对新疆民族服饰有深入研究CorelDRAW衬衫潮流趋势调研裤装服装生产过程管理CDR年终奖现场办公服装女装
职位描述 工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准,完成服装平面视觉的设计工作; 2、结合每场活动的主题需求与具体内容,开展服装创意设计; 3、统筹管理设计推广及相关物料供应的合作资源。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和强烈的责任意识; 2、拥有良好的团队合作精神与职业敬业精神; 3、能准确领会主管的指令要求,并具备创新设计能力。
水泥助剂技术
4000-8000元/月
生产运营1-2人1-3年大专
岗位职责: 1. 负责水泥助剂的研发、配方优化及现场应用技术支持 2. 指导生产过程中的工艺控制与质量监控,确保产品性能稳定达标 3. 开展客户技术交流与培训,解决施工及使用过程中的技术问题 4. 编制技术文档、应用报告及试验数据汇总,支持项目验收与推广 5. 协同销售与生产部门,推动新技术、新产品的落地与产业化 任职要求: 1. 化学、材料、硅酸盐或相关工科专业背景,学历不限 2. 具备水泥助剂、外加剂或混凝土添加剂领域从业经验者优先 3. 熟悉水泥生产工艺及助剂作用机理,能独立开展现场技术服务 4. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 5. 能适应短期出差及工厂现场工作环境
运营人才储备
6000-7000元/月
生产运营经验不限大专
工作职责 1、负责当班期间的工艺操作; 2、按照规定做好巡视检查工作,卫生工作; 3、做好各项岗位记录,确保记录的真实、准确; 4、做好所管辖的界区环境工作,做到沟见底、轴见光、设备见本色; 5、做好化学药品的使用,确保药剂使用消耗的准确、合理。 6、根据交接班制度,做好交接班工作。 7、做好系统的运行中的调整,对有疑问的事项及时反馈; 8、主动完成上级交办的其他事项,并对完成情况及时汇报。 任职资格 1.有工厂生产经验者优先,35岁以内; 2.具有良好的执行力和团队合作精神; 3.身体健康,吃苦耐劳,能适应倒班工作。
营运
生产运营包吃包住
包吃包住,能住厂
产品研发员
6000-10000元/月
生产运营1-3年大专
1. 开展家用电器产品(空气净化器)研发改良、性能优化与设备运行维护等工作。 2. 统筹电器设备现场安装、日常运营维护,及时处理售后问题。 3. 定期开展外勤巡检,排查设备隐患,保障设备持续正常运转。 任职要求 1. 具备1-2年家电设备运维、技术服务相关从业经验。 2. 能适应外勤及现场作业,吃苦耐劳;责任心强,期望长期稳定发展。 工作时间 实行单休制度,法定节假日按规定正常休假。
厂内堆场整理人员
4000-5000元/月
生产运营3-5人月结经验不限学历不限全职
堆场,厂内整理人员
服装设计专员
5000-8000元/月
服装/纺织设计3-5年本科包住PSAutoCAD餐补AIT恤/卫衣面料辅料
职位描述 工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准,完成服装相关的平面视觉设计工作; 2、结合每场活动的主题需求及具体内容,开展服装创意设计; 3、负责设计推广方案及相关物料供应商资源的统筹与管理。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和强烈的责任意识; 2、拥有良好的团队合作意识和职业敬业精神; 3、能准确领会主管指令,并具备较强的创新思维能力。
其他生产营运人员经验不限硕士
工作职责: 1、负责研发项目内部管理流程与制度的搭建及持续维护,推动其在实际工作中的有效实施,并结合业务场景不断优化完善; 2、统筹研发项目从立项、概念、计划、开发、验证到发布等全生命周期的内部管控工作; 3、制定、跟踪并汇报项目时间进度,编制项目管理计划,汇总项目进展,及时识别并预警潜在的进度风险; 4、实施项目过程控制,定期分析与汇总项目执行情况,监控各关键节点目标达成情况,跟踪项目风险并推动问题解决,实现风险的有效管控; 5、跟踪和确认项目研发过程中的技术状态,监督各项技术评审工作的执行,跟进评审中提出的问题闭环; 6、具备对项目各阶段交付成果及评审文档的初步审核能力,并承担项目交付物的管理工作。 任职资格: 1、硕士及以上学历,材料、物理、化学等相关理工科专业背景; 2、了解半导体相关工艺技术,具有半导体行业经验者优先(如电子、集成电路、芯片研发等领域); 3、掌握项目管理全流程,持有PMP或项目管理类认证者优先; 4、表达条理清晰,具备良好的沟通协调与推动力;逻辑思维严谨,工作主动认真,抗压能力强,责任心强,具备较强的组织执行能力和团队协作意识; 5、具备项目管控与流程持续优化能力,擅长数据分析及项目预算与成本管控; 6、特别优秀者可适当放宽条件。
服装/纺织设计5-10年本科洁净工程内装设计工业建筑
工作职责: 1. 负责项目投标初期的技术对接、技术评估及方案概念设计; 2. 承担中标项目后续的深化设计、优化调整、施工图绘制及相关审核工作; 3. 在施工过程中提供技术支持,包括技术交底、问题解答及关键设备材料的技术把关; 4. 工程收尾阶段指导设备系统的调试工作,并完成竣工图纸的审查; 5. 完成领导交办的其他相关任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,建筑装饰、室内设计、土木工程等相关专业背景; 2. 具备5年以上洁净工程内装深化设计工作经验,其中至少1年担任小组负责人或带队经历; 3. 主导过洁净车间内装全系统深化设计,涵盖彩钢板隔墙、吊顶、地面(含高架地板)、门窗、回风通道、圆弧处理、洁净地漏、压差墙体、安全疏散通道及整体围护系统布局与细化; 4. 熟悉洁净区域节点详图设计,包括阴阳角圆弧过渡、密封结构、防尘构造及洁净密封细节深化; 5. 参与施工图深化、图纸会审、设计说明交底、现场技术答疑、变更协商及竣工图编制工作; 6. 能独立完成材料统计,如彩钢板、铝型材、洁净门窗、地坪及辅材的用量核算和工程量初步测算; 7. 可顺畅对接业主单位、设计院及施工团队,持续优化施工工艺,解决现场内装技术难题; 8. 熟练使用各类绘图软件及办公工具;具备良好的沟通协调能力,工作认真负责,思维清晰,能适应公司高速发展的节奏要求; 9. 接受长期跟随项目外派出差安排; 10. 身体健康,无影响工作的疾病。
研发工程师
9000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料选型经
参与瑜伽垫/防滑垫用新型环保材料(如TPE、EVA等)的配方设计与性能提升 负责防滑纹路开发、密度调节、回弹性能评估等核心技术攻关 协助处理生产过程中的工艺难题(如发泡一致性、表面粘性调控等) 关注全球运动用品材料发展动向(如抗菌防霉技术、可降解材料应用) 协同市场部门完成产品技术亮点梳理及竞品对比分析 ▎任职要求 •教育背景:高分子材料、复合材料、应用化学等相关专业本科及以上学历 •专业技能:具备2年以上TPE/EVA/NBR类发泡材料研发经历 熟悉运动地垫类产品对材料性能的需求(摩擦系数、回弹性、压缩永久变形等) 掌握化学发泡与物理发泡工艺原理,了解表面改性处理技术 能够独立开展DOE实验设计,优化配方体系与加工参数 •检测能力:熟练使用材料力学测试仪器(如摩擦系数仪、动态力学分析仪等) 熟悉ASTMD1894(摩擦系数)、EN1494(防滑性能)等相关测试规范 具备ISO17025实验室管理体系知识者优先
新疆石河子招贴砖800×800地砖。有2000多平方。有干的联系。
400-500元/天
地砖贴砖1-2人
石河子市招贴砖800×800地砖。有2000多平方。有干的联系。
石河子
7月23日 15:11拨打电话
操作工车间免费培训包吃保险餐补五险一金包住20人以上月结吃苦耐劳不限学历月入过W20-45周岁
新疆昌吉回族自治州吉木萨尔县大型电解铝产业园 线上线下均可面试 日薪 307 元 / 天+每日额外 30 元餐补+高温补贴单独发放 每月 10 号准时发薪 入职满 10 天可预支 500-1000 元生活费 上班班次|8 小时制,不熬通宵 统一四班三倒,上 8 休 24,月休 4 天,可自愿加班 白班:09:00-17:00 中班:17:00-01:00 夜班:01:00-09:00 招聘要求 20-45 周岁,学历不限,能吃苦耐热 接受车间高温、轻微粉尘,服从倒班调配 无重大基础病,身体健康 岗位工作内容 纯电解铝一线操作工,负责电解槽巡检、换阳极、捞炭渣、清槽、出铝、熄效应、设备日常维护;车间高温、带轻微粉尘、存在磁场,厂区统一发放全套隔热防尘用品。 食宿配套 免费厂区通勤班车 ,宿舍水电平摊,住宿稳定 入职须知 & 福利 (不含劳保鞋), 支持线上面试;,干满 3 个月 正常离职提前申请 免费发放工装、面罩、防尘口罩、手套等全套劳保
新疆石河子友好超市急聘保洁,工作稳定,待遇优,有意者请联系张主管
保洁开荒保洁
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石河子
7月23日 15:05拨打电话
护工月结
东湖区董家窑请护工:女老人家有点不能自理,可以睡整觉.薪资4500元月休2天.要求阿姨58岁以下.身体没有高血压体检报告过关.可接单的联系我
石河子
7月23日 15:02拨打电话
新疆石河子有没有下午要干活的半天现金,打我电话
临时工
有没有下午要干活的半天现金,打我电话
石河子
7月23日 14:42拨打电话
图文排版经验不限高中
包装厂招聘印前排版设计人员1名。要求熟练使用Illustrator、Photoshop、CorelDRAW三大设计软件,有包装厂工作经验者优先。工作内容包括纸箱、手提袋等包装印刷品的排版、修改等。薪资面议,每周单休,购买社保,包吃住,提供免费体检,每年组织旅游团建,每月末员工聚餐,年终有红包。工作地址位于崇州市江源街道。
排版技术岗
7000-10000元/月
图文排版3-5年大专
岗位职责: 1. 负责大料、小料二维/三维排版工作,严格遵循排版规范完成日常排版任务 2. 参与项目方案编制,配合研发对接相关技术工作,高效落地排版需求 3. 核对排版数据,把控排版精度,规避用料损耗、尺寸偏差等问题 4. 跟进项目全流程排版相关工作,及时同步排版进度,配合生产、研发优化排版方案 任职要求: 1. 大专及以上学历,机电相关专业 2. 3-5年大料、小料排版实操经验,熟悉行业各类排版场景
钢结构厂激光零件小件排版
8000-10000元/月
图文排版1-3年学历不限在钢结构厂做过有实际板经验
场内办公有宿舍,有食堂,激光排版下零件小件
排版分图技术
5000-7000元/月
图文排版1-3年中专/中技
熟练使用办公软件及CAM排版软件,CAD画图
排版设计
3000-5000元/月
图文排版3-5年高中
平时有图做时就做图,没图做时就操作激光切割机和3D打印机
储备干部
4000-6000元/月
生产运营免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职长白班有餐补月结工资住宿免费
岗位职责: 1、参与公司核心业务流程,深入了解各部门运作机制; 2、协助高层管理团队,参与项目策划与执行,提升团队效能; 3、负责基层管理与团队建设,优化工作流程,提高业务效率; 任职要求: 1、大专及以上学历,会基础的办公软件,会CAD画图,对石材磨具有浓厚兴趣; 2、具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能高效推动工作进展; 3、具有创新思维,能够快速适应变化,解决实际问题; 4、责任心强,有团队合作精神,愿意接受挑战,持续自我提升。 (福利待遇】 1、工资结构:4-6K 2、包住、福利性食堂、带薪年假、节日福利、五险、团队聚餐、晋升空间大 3、试用期:1-3个月试用期,可视表现情况提前转正 办公场所:舒适轻松愉悦、企业文化open的办公氛围
储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
1、大专及以上学历,扎实掌握本专业理论知识,具备较强的逻辑分析与实际问题处理能力,沟通表达顺畅,团队协作意识强,学习适应能力突出; 2、遵守职业规范,品行端正,做事踏实稳重,具有责任心和奉献精神,执行力好,能适应一线工作节奏,身体素质良好,善于人际交流; 3、有意向在制造领域长期发展,能够适应生产现场环境,愿意从基层技术岗位或实习岗做起,逐步积累经验; 福利待遇: 五险一金、带薪年假、绩效奖金、多项补贴、节日关怀等; 对应岗位:【岗位】当前《储备干部》计划主要面向工程、品质、生产等方向培养后备力量,培养流程如下: 第1-2个月:安排至生产车间轮岗实习,全面了解产线运作及工艺流程; 第3-4个月:调配至相关部门担任助理或单一技术岗位,深入掌握岗位技能或参与基础管理事务; 第5-6个月:由专人指导开展多岗位或多设备技能培训,第六个月考核合格后结合公司编制情况提供转正机会(发展方向主要包括:助理工程师、班组长、职能专员等); 待遇:基本工资2200元+全勤奖300元+各类补贴(综合收入5000-6500元/月),最终薪资根据所分配部门及个人能力核定,上不封顶。
其他生产营运人员1-3年硕士制冷探测器
职责描述: 1、开展光电传感类芯片(MCT/Insb/T2SL)的工艺研发与器件设计工作; 2、推进光电芯片的工程化实现与技术优化; 3、实施芯片制造过程中工艺质量的监控与稳定性保障。 任职要求: 1、具有两年以上相关领域工作经验,有半导体工艺开发背景者优先考虑; 2、硕士及以上学位,通过英语六级,专业为材料学、物理学、微电子学等相关方向; 3、熟练掌握相关专业软件及常用办公工具; 4、具备扎实的技术研发能力与产品开发职业素质; 5、具备较强的逻辑思维能力及良好的沟通协作能力;
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年大专注塑质量管理注塑工艺塑料
任职要求: 1、具备塑胶模具及塑胶成型相关工作经验; 2、精通塑胶模具制造流程与注塑成型工艺; 3、具备生产异常分析与处理能力; 4、熟练使用CAD、UG等绘图软件 岗位职责: 1、负责生产过程中异常问题的处理,收集不良品并参与改善方案的评估及效果跟进 2、针对量产阶段模具异常提出修模建议,并参与工艺优化方案的评审与确认 3、管控塑化车间生产流程,协调原料、模具、注塑机等环节异常反馈及客户投诉处理,制定预防措施,具备修模应对和持续改进能力,并能撰写相关报告 4、熟悉常用绘图工具,了解注塑工艺原理及模具内部结构 注: 提供食宿 居住地在千灯、张浦、城南、市区、城西、城北者可享受班车接送
其他生产营运人员月结3-5年大专智能座舱
岗位职责 生态产品方案与系统定义 负责整车信息娱乐系统生态产品的整体方案设计,包括通信协议制定、功能需求规划、APP及车机端应用需求梳理、UE/UI交互逻辑设计以及典型使用场景的体验优化;主导与主机系统、座舱域控、车联网平台、车身电子等相关系统的接口规范定义、联合调试计划制定与兼容性设计,确保生态产品满足整车电子电气架构要求和用户体验目标。 研发技术文档与过程交付物管理 负责信息娱乐系统生态产品及相关零部件的研发技术资料、阶段性交付成果、评审材料的编写、提交、归档及流程闭环管理;涵盖需求说明书、技术规格文件、接口协议、测试验证标准、验收准则、BOM清单、APQP/PPAP等过程输出物,保障开发流程合规、可追溯且具备评审基础。 车型开发问题改进与推动闭环 在车型开发至验证、试产到量产的全生命周期中,主导生态产品(含应用、服务、模块及交互表现)相关功能异常、兼容性冲突、体验短板、性能未达标等问题的识别与跟踪;组织跨部门根因分析,制定并落实整改措施,推进问题全面验证与关闭,确保项目按期达成SOP节点目标。 开发问题管理与供应商交付管控 负责开发过程中问题清单的维护,实施风险预警、进度监控与升级上报机制;统筹生态类产品的供应商开发进度、样件交付、测试配合及量产准备管理;对供应商的质量表现、交付准时率、技术支持响应能力及潜在风险进行全过程管控,确保项目进展与主机厂开发节奏保持同步。 任职要求 本科及以上学历,车辆工程、电子信息、软件工程、人机交互、工业设计等相关专业背景。 3年以上信息娱乐系统、智能座舱、车机生态系统、车载APP或车载交互类产品开发或项目管理经验。 了解车机生态体系结构、车载通信协议、SOA服务架构、车联网技术及主流座舱操作系统(如Android/Linux/QNX)者优先。 具备良好的产品定义能力,能完成需求拆解、交互逻辑设计、接口规范制定及技术文档撰写。 熟悉整车开发流程(V模型、APQP、DV/PV测试、SOP节点控制),有整车厂项目经历者优先考虑。 具备较强的推动力、供应商协调能力、跨职能协作意识及抗压能力。
pe制程助理工程师
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责: 1 报废整理:汇总各工序产生的不良品,开展报废品的分类与原因分析 2 生产保障:巡视生产线,发现异常情况迅速响应并处理 3 成本优化:负责换粉换线、调节水量、结构变更等热管改善项目的跟进,以及新设备导入前的验证工作 4 分析工作:对模组热管及客户反馈的不良热管进行拆解与失效分析 5 测试执行:实施不良品的测试拦截,参与测试参数的优化调整 6 协同工程改进:协助推动生产效率与产品良率的持续提升 要求: 1. 本科及以上学历,欢迎应届毕业生,电子或机械相关专业优先 2. 具备一定抗压能力,能适应加班工作安排
项目技术专员
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专精益生产管理
(一)岗位职责: 1. 承担集装箱(含标准箱、特种箱、定制箱)零部件的结构设计工作,完成二维工程图绘制、三维建模及尺寸复核,确保设计成果满足行业规范与客户需求。 2. 编制产品BOM清单,明确材料型号、结构参数,为制造与采购环节提供可靠的技术支持。 3. 参与技术方案评审、设计变更评估、图纸审核及生产交底会议,协同解决设计与生产对接过程中的各类问题。 4. 支持生产现场作业,处理集装箱装配过程中出现的结构偏差、安装干涉等技术难题,保障生产流程顺畅执行。 5. 跟进新产品试制与试产全过程,汇总现场使用反馈,持续优化结构设计方案,提升产品的可生产性、安全性能与成本效益。 6. 负责设计图纸及相关技术文档的整理归档与版本控制,推进设计资料的标准化与规范化管理。 (二)任职条件: 1. 学历专业:大专及以上学历,机械设计、船舶工程、结构工程等相关专业背景。 2. 工作经验:具备1年以上集装箱结构设计工作经验,或2年以上钣金类产品设计经历,熟悉集装箱设计规范及生产工艺者优先考虑。 3. 专业能力:能够独立开展集装箱零部件的设计工作,具备图纸绘制与尺寸校验能力,掌握基本的结构强度分析知识。 4. 技能要求:熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具,可独立完成二维图纸输出与三维模型构建。 5. 职业素养:工作细致认真,思维条理清晰,具备较强的图纸审查能力与现场问题应对能力,责任心强。
其他生产营运人员3-5年本科整车标定台架标定排放标定ECU标定OBD标定发动机标定驾驶性标定电驱系统标定电池标定商用车乘用车
1. 承担混动汽车动力系统标定任务; 2. 编写并执行标定实施方案; 3. 标定数据的采集、分析与优化; 4. 配合团队推进标定问题的解决。 岗位要求:本科及以上学历,3年相关经验,熟练掌握标定工具软件,具备良好沟通能力及团队合作意识。有意者欢迎联系!
企划设计师
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科现场办公服装女装收集流行咨询大小周面料规划竞品调研五险潮流趋势调研设计企划
岗位职责: 1、 通过行业资讯平台搜集最新趋势动态,并系统整理,提炼出颜色、细节、廓形、面料及辅料方面的流行要素; 2、 结合品牌定位,筛选国内外对标品牌及竞争品牌开展深入调研分析; 3、 根据时尚趋势与市场环境变化,规划每季品牌的主主题与细分主题,明确主题背后的故事脉络; 4、 针对月度主题,持续推进基础性面辅料与潮流性面辅料的开发布局; 5、 依据当季流行方向,设定各波段主题的配色方案与色彩组合; 6、 基于搭配看板及单品设计稿,进行每周搭配方案的审核、校对与执行跟进; 任职资格: 1、服装设计相关专业本科及以上学历,具备3年以上女装品牌企划工作经验; 2、对时尚潮流与设计元素具有高度敏感性与判断力,熟练掌握PhotoShop、CorelDraw、AI等设计类软件; 3、具备良好的审美能力与逻辑思维,擅长整体规划与跨部门协作,富有团队合作意识;
研发主管
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品研发流程质量管控体系跨部门沟通协调
工作职责 1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定,确保技术方向与业务发展目标紧密契合。 2. 统筹管理团队项目的全周期流程,涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收,确保项目高效交付。 3. 负责团队人才结构优化,设计人才培养机制,持续提升团队技术水平与协同效能。 4. 与生产、市场等职能密切配合,推动技术方案的产品化落地,实现技术驱动业务发展的目标。 任职要求 1. 本科及以上学历,食品科学、生物工程或相关专业优先。 2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验,其中至少2年团队管理经历。 3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系,具备独立推进复杂技术项目实施的能力。 4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力,能够高效促进多团队协作推进项目。 5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识,能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。
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