岗位职责： 1. 主动与客户保持联系，深入理解客户需求，维护长期稳定的客户关系。 2. 通过电话沟通、面对面交流等方式推广产品，完成既定销售指标。 3. 积极参与团队培训与协作，持续提升个人及团队整体业绩表现。 任职要求： 1. 具备优秀的表达与谈判能力，有销售相关经验者优先考虑。 2. 热爱销售工作，具备积极的工作态度。 3. 具备良好的团队意识，能与同事高效协作。 4. 工作踏实负责，能按时达成各项销售任务。 工作时间： 朝10晚7不加班，周末双休，法定节假日休息，定期缴纳社保 相关福利：婚假产假探亲假，不定期团建（活动内容你们定，不占用休息时间）生日福利等。

岗位职责：1、记录案件 2、上传案件 3、整理文书材料 任职要求： 1、熟练操作电脑软件 2、法相关专业或有法院工作经验优先 3、年龄23-40岁 上班时间：上午10:00-下午1:30，下午4:00-8:00，周末双休

主要负责著录、扫描、装订、整理工作，工作地：五彩湾、吉木萨尔县

招聘岗位:统计核算-工资面议 1.具有良好的职业道德素质，有较强的事业心、责任心； 2.具有良好的沟通表达能力、情绪管理能力、学习适应能力、团队协作能力， 3.能够熟练应用办公和专 业软件，具备良好的语言理解和文字表达能力； 4.身体健康，品行端正，无不良记录； 5.具有较强的学习能力和适应能力； 6.有统计工作经验者优先 工作地点：米东区公务员小区 冯女士

做合同，起诉书等工作

办公室文员，出入库统计，录单

新疆哈密招聘铁路线路工： 一、报名条件：大专以上学历，35岁以下（有一建、注安等证书者放宽至40岁），身体健康适合户外体力劳动，有工作经验者优先。 二、工作性质：长白班，对铁路线路的检修。 三、工资待遇：月薪5500-7500（每月按时发放，），周末及节假日休息或调休，管吃住（宿舍在哈密市） 咨询电话：王先生

工作内容： 1、负责旅行社相关法律事务的处理，涵盖合同审查、法律问题咨询及风险防范等工作； 2、参与解决旅游业务中涉及的法律事项，为公司提供专业的法律支撑； 3、配合完成与旅行社运营相关的各类法律文书工作，保障法务流程有序开展。 岗位要求： 1、具有扎实的法律专业基础和良好的逻辑分析能力； 2、能独立开展法务工作，具备较强的沟通协调与应变能力； 3、熟悉旅游行业基本运作，能够迅速融入旅行社的工作氛围。 公司双休，法定节假日正常休，入职满一年享受司领工资和年休假。

数据统计，报表，熟练办公软件，会开车，月薪6000，管住。

岗位职责: 1.负责房地产相关文书处理，包括文件归档与信息记录维护； 2.协助团队成员，保障日常办公流程高效运转； 3.配合项目销售工作，负责资料的整理与归类管理； 4.按要求完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及良好的沟通意识； 2.工作主动性强，能独立开展工作，责任心突出； 3.熟练操作常用办公软件，具备扎实的文档处理能力。

阿克陶钢结构项目招安全员1名人证合一 联系电话:刘总

阿克陶钢结构项目招安全员1名认证合一联系电话:刘总

岗位职责：1. 操作钻机设备完成各类地质勘探、桩基施工等工程作业，确保施工精度与安全规范2. 负责钻机日常检查、保养及简单故障排查，保障设备高效稳定运行3. 配合现场工程师完成施工方案执行，如实记录钻进参数、岩层情况等作业数据4. 严格遵守施工现场安全管理规定，佩戴防护装备，落实危险源辨识与防范措施5. 协同团队完成设备转场、组装调试及辅助性工程任务 任职要求：1. 持有有效工程机械操作证（如钻机操作证、特种作业操作证等），具备实际操作经验2. 身体健康，能适应野外、露天及阶段性驻场作业环境3. 具备基本机械常识和安全意识，无重大安全事故记录4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通协作能力5. 学历不限，有相关工程司机或钻机操作经验者优先

包吃包住，目前店里需要3-5人 必须国语流畅，汉字都认识！ 主要负责看外卖单，备菜！

克孜勒苏柯尔克孜自治州阿克陶县招弱电/安防，招一位会干光伏弱电施工员，会看图纸，可以带工人施的组长工资月发，工资面谈

1. 独立办理劳动争议等常见案件，承担案件咨询接待、案情研判、证据整理、法律文书起草（如起诉状、答辩状、代理词等）、立案操作、出庭代理及后续事项跟进等全流程工作。 2. 协助开展企业法律顾问事务，涵盖合同拟定与审查、法律风险识别、合规意见出具、用工制度规范化指导等非诉类工作。 3. 负责与客户对接沟通，及时反馈案件进展，回应法律咨询，维护客户关系，提升服务体验。 4. 参与案件讨论，协同团队处理复杂案件，完成法律检索、判例汇编等相关基础支持任务。 5. 严格遵守执业规范，坚持职业道德准则。 任职要求 1. 年龄25-30岁，法学专业本科及以上学历，具备扎实的法律理论基础，掌握《民法典》《民事诉讼法》《公司法》等主要法律法规。 2. 已取得律师执业证书并完成转正手续，无不良执业记录。 3. 具备独立办案思维，可自主完成法律文书撰写、庭审应对等工作，逻辑严密，语言表达流畅。 4. 工作细致认真，具备较强的沟通协调能力与抗压能力，能较快适应律师事务所的工作节奏。 5. 具有团队合作精神，服从工作安排，责任心强，严守律师执业纪律和职业操守。 必要条件： 1、持有正式律师执业资格证。 2、诉讼或非诉方向均可，不要求具备长期独立执业经验。 3、能够接受用人单位严格的考勤管理，适应高强度工作及长期出差安排。 二、工作福利： 1、节假日如无紧急事务不安排工作任务；特殊情况下加班，视情况通过季度浮动奖金形式发放补贴。 2、经直属主管批准，因公赴上海市内或外地开展法律事务，可享市内每日100元、外省市每日200元的差旅补助。 3、交通费用据实报销，按公司员工标准执行。 4、提供停车便利及工作日午餐。 5、每月发放住宿补贴500元、通讯补贴100元；每季度根据直属领导及高层评定结果发放浮动奖金，上限可达15000元。 6、考勤管理制度完善，依法享有国家规定年休假（入职后即可按比例折算使用）。 7、家庭住址位于上海以外地区的，每季度可享受500元探亲交通补贴。

全国可报，零基础可学 收益稳 ，做全职兼职均可

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

工程合同纠纷 债务处理 建筑工地 各项维权利益

公司法务岗位要求及工作职责 一、 岗位要求 1. 学历专业：本科及以上学历，法学相关专业，持有法律职业资格证书者优先。 2. 知识储备：熟练掌握公司法、合同法、劳动法、知识产权法等法律法规，了解企业合规运作流程。 3. 工作经验：具备2-3年企业法务或律师事务所从业经历，有同行业法务背景者优先考虑。 4. 能力素养：具备优秀的法律文书写作能力、沟通协调能力与逻辑思维能力，能独立应对常见法律问题；恪守职业道德，严格保守企业机密。 5. 其他要求：熟练操作常用办公软件，具备一定英语听说读写能力者优先。 二、 工作职责 1. 合同管理：负责起草、审查、修改公司各类合同，建立并维护合同台账，监督合同执行过程，控制合同法律风险。 2. 合规管理：参与拟定公司合规管理体系，组织合规培训与检查，就经营活动中潜在合规风险提出法律意见。 3. 纠纷处理：协调处理公司日常法律争议，通过协商、调解等方式解决纠纷；必要时配合外部律师推进诉讼或仲裁程序。 4. 法律咨询：为各部门提供日常法律支持，解答业务中涉及的法律疑问，确保各项操作依法合规开展。 5. 知识产权管理：协助办理商标、专利等知识产权的申报与维护，应对知识产权侵权事项。 6. 劳动人事法律事务：参与劳动合同、员工手册等文件的制定与修订，协助处理劳动纠纷，完善用工管理制度。 7. 法律档案管理：对公司法律文书、合同文本、诉讼材料等资料进行分类整理、归档与保管。 8. 其他工作：完成上级交办的其他法律相关事务。

1主持办公室日常工作2做好日常厂区接待3管理公司档案合同

办公室文员

办公室

没有销售性质，专业文员。工作轻松

学历:高中及以上；工作内容:销售，办消防验收资料。

负责信息化平台管理登记，员工考勤记录汇总等

岗位职责: 1. 为企事业单位及个人提供专业法律支持，确保各项操作符合现行法律法规要求。 2. 识别并研判客户面临的法律风险，提出切实可行的风控解决方案。 3. 负责法律文书的撰写与审查工作，确保文件内容合法、合规且严谨。 4. 协助客户应对各类法律争议，涵盖诉讼与非诉讼事务的处理。 5. 持续跟踪法律法规更新动态，及时向客户提供有效的法律资讯与应对建议。 任职要求： 1. 具备系统的法律理论基础，熟悉相关法律条文及其实际应用。 2. 持有国家认可的法律职业资格证书，能独立承担复杂法律事务的处理。 3. 具备优秀的沟通协调能力，能够准确理解客户需求并提供有效法律解答。 4. 富有团队协作意识，工作认真负责，具备较强的职业操守。 5. 能够适应高强度的工作节奏，始终坚持高标准的工作质量要求。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的跨部门沟通与协作意识 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 3. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏工作环境，具备团队服务意识

岗位职责： 1. 负责发货流程中的各项数据统计，确保信息真实准确。 2. 打发运所需的装箱单据，核对内容无误。 3. 对数值变化具备敏锐判断力，保障记录完整精确。 4. 运用计算机开展数据整理与报表编制，提升作业效率。 5. 定期回顾关键数据与流程内容，确保信息持续准确。 任职要求： 1. 具备较强的数字敏感性，能精准完成数据登记与管理。 2. 熟练操作电脑，掌握数据处理及报告输出技能。 3. 拥有良好的记忆能力与专注度，可在高强度工作中维持准确度。 4. 工作积极主动，能快速高效执行交办事项。

岗位职责: 1. 负责公司合同及各类文件的管理与维护，确保条款内容准确并符合相关规范要求。 2. 参与合同协商环节，保障合同内容切实维护公司权益。 3. 跟踪合同履行情况，监督各项条款得到有效落实。 4. 协调处理合同争议事项，提供专业法律建议与应对方案。 5. 与客户保持顺畅交流，清晰说明合同中的各项条款与约定。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及谈判协调能力。 2. 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel等工具。 3. 拥有较强的数据解读能力与实际问题处理能力。 4. 可独立开展合同相关的事务处理与风险应对。 5. 具备良好的协作意识，能与团队成员高效配合沟通。