主管会计，薪资6500-7000
6000-7000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算成本管理风险控制
岗位职责：
1、负责公司日常会计核算及账务处理，编制财务报表并确保数据准确；
2、组织完成月度、季度和年度结账工作，确保财务流程规范高效；
3、统筹税务申报与缴纳工作，及时跟进税收政策变化并落实执行；
4、参与财务预算编制与执行分析，提供财务数据支持与建议；
5、协调内外部审计工作，保证财务资料完整合规；
任职要求：
1、具备扎实的财务、会计专业知识，熟悉国家会计准则及相关财税法规；
2、熟练掌握财务软件及办公软件操作，具备较强的数据处理能力；
3、具有良好的职业操守和责任心，工作细致严谨，能独立完成工作任务；
4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能够适应多任务工作环境；
财务主管
4000-8000元/月
财务经理/主管1-3年大专有经验者优先财务综合管理
1、协调公司各部门之间的工作对接，优化部门协作流程，确保工作流程顺畅高效
2、加强材料损耗管控，制定并实施有效的成本控制方案，降低资源浪费
3、负责公司资产管理工作，定期协同相关部门开展对账及财产货品盘点，监督账实相符情况；跟进工厂采购订单执行，确保采购及时准确；协助品牌事业部规划采购计划，预防缺货风险，提供合理化采购建议；推动库存结构优化，定期分析库存构成与库龄，督促处理呆滞库存，减少滞销占比，提升库存周转效率
4、编制预计损益表、资产负债表、财务状况变动表及现金流量表等合并财务报表
5、审核各类费用支出，评估预算执行与财务计划落实情况，推动各部门节约成本、减少消耗，提出提升管理效率及削减非必要开支的改进意见
6、根据公司规定执行辅材下单操作，并依设计师要求核对相关物料及收款明细信息
高速公路高架项目资料员
1-1.1万元/月
行政经理/主管经验不限大专管理10人以上团队
岗位职责：
1. 负责高速公路高架桥项目全过程资料的收集、整理与归档工作，确保资料规范有序；
2. 带领10人以上团队，统筹任务分配与进度跟进，保障项目执行效率与成果质量；
3. 编制并落实项目资料管理方案，维护资料的系统性、完整性与数据准确性；
4. 对接项目各相关部门，推动资料信息的高效流转与协同共享；
5. 严格执行资料安全管理规定，落实保密措施，保障项目文件的安全可控。
任职要求：
1. 本科及以上学历，管理类相关专业优先考虑；
2. 具备5年以上高速公路高架桥项目资料管理经历，有带领10人以上团队的实际经验；
3. 精通项目资料管理流程及相关方法，熟练操作各类办公软件；
4. 具备优秀的沟通协调能力及团队组织管理能力；
5. 责任心强，积极主动，能适应一定强度的工作压力。
财务经理经验不限中专/中技
我们公司需要招一个财务经理，要求专业：本科及以上财务/会计相关专业，中级会计师及以上或CPA优先；精通《企业会计准则》与税法，熟悉金税四期与数字化工具，- 能力：具备预算、现金流、成本、税务筹划与风险管控能力；强沟通协调与业财融合思维，能将财务语言转化为业务决策支持。工资面议
陪护主管
4000-8000元/月
人事经理学历不限晋升空间
岗位职责：
1.负责护理员的招聘、入职培训及带教跟进，确保人员及时到岗并胜任岗位
2.组织日常沟通与绩效考核，定期反馈护理员服务表现，推动服务质量提升
3.核算护理员月度薪酬、补贴及考勤异常处理，确保薪资发放准确及时
4.协助运营主管优化护理员管理流程，整理归档人员档案及运营数据
5. 对接护理员需求与客户反馈，协同解决服务过程中的实际问题
任职要求：
1. 具备良好的沟通协调能力与亲和力，善于与一线员工建立信任关系
2.执行力强，责任心突出，能高效推进多线程事务落地
3.熟练使用Excel进行数据统计、报表制作及基础函数应用
4.有医疗、养老或家政类运营支持经验者优先
5. 最低学历不限，具备相关行业从业意愿与学习能力
财务经理
1-1.1万元/月
财务经理本科
岗位职责：
1、领导财务部团队，制定和执行公司财务战略与规划；
2、监督日常财务管理活动，包括但不限于资金管理、成本核算、财务报告等；
3、优化财务流程，提升财务管理效率和风险控制能力；
4、与各部门协作，提供财务支持，参与公司重要决策；
5、维护与外部审计机构、银行及税务部门的良好关系。
任职要求：
1、财务、会计或相关专业本科及以上学历；
2、5年以上纺织行业财务管理经验，其中至少3年担任管理岗位；
3、精通国家财务、税务法律法规，具备优秀的财务分析能力；
4、具备团队领导能力，能够激励团队达成目标；
5、良好的沟通协调能力，能够在压力下保持决策质量。
财务负责人
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务信息化经验团队搭建经验高级会计师制造业中级会计师
岗位职责:
1.全面负责公司财务工作的统筹与管理，保障各项财务制度顺利执行。
2.负责财务流程的监督与实施，涵盖账务核对及财务报告编制等环节。
3.参与财务政策的制定与优化，持续提升财务管理效率。
4.带领并指导财务团队，推动部门目标的达成。
任职要求：
1.熟练操作常用办公软件，支持财务工作的高效开展。
2.掌握系统的税务知识，能独立完成税务申报及相关事务处理。
3.具备较强的组织协调能力，确保财务日常工作有序运行。
4.拥有良好的沟通技巧，可与团队及其他职能部门顺畅协作。
鞋类人事经理
6000-8000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专劳动关系人力资源规划绩效管理大中型企业从业招聘与配置人力资源/管理类专业薪酬福利
岗位职责:
1. 负责鞋类业务板块的人力资源管理事务，涵盖招聘配置、培训发展、绩效考核等相关工作
2. 参与人力资源制度与流程的制定及优化，保障人力资源运作的规范性与高效性
3. 与各业务团队密切协同，提供专业的人力资源支持，助力鞋品类战略目标实现
任职要求：
1. 具备鞋类领域人力资源管理工作背景，掌握相关劳动法规及行业通用实践
2. 拥有良好的沟通协调能力，能与各级员工及管理层顺畅协作
3. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能够及时响应并妥善处理各类人力相关议题
人事行政主管
1-1.5万元/月
人力资源经理/主管5-10年本科管理体系建设优化大中型企业从业制度制定及落地优化企业文化建设
岗位职责：
1、依据公司战略规划，制定分公司人力资源发展策略及落地执行方案，为业务运营提供有力人力保障；
2、结合业务增长需求，持续优化人员配置结构，完善人才培养机制与员工职业成长路径；
3、健全招聘、培训、员工关系、薪酬绩效及职业发展等体系制度，制定相应工作计划并推动实施；
4、主导组织与人才发展工作，促进企业文化的传播与落地，增强团队凝聚力；
5、负责行政及运营管理相关制度的编写、推行及周期性修订更新；
6、统筹中后台支持团队，为条线内部运作提供高效后勤服务与保障支持；
7、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先；
2、具备5年以上企业人事行政管理或办公室主管类岗位工作经验，熟知相关法规制度；
3、熟练掌握人力资源各职能模块，了解现代企业人力资源管理体系架构；
4、掌握企业运营、合同管理、薪酬激励、社保福利、培训发展等领域专业知识，熟悉国家及地方相关政策法规；
5、精通行政与人事管理工作流程，具备成熟的实务操作能力；
6、具备战略视野，善于分析判断问题，并提出有效解决方案；
7、拥有较强的执行力、沟通协调能力、团队管理能力及人际互动技巧；
8、能接受六天工作制。
新疆克拉玛依克拉玛依区移动通信建设，要求会熔纤，有一定故障处理能力，工作地点，薪酬待遇沟通
1-1.1万元/月
通信工程熔纤
移动通信建设，要求会熔纤，有一定故障处理能力，工作地点新疆克拉玛依，薪酬待遇沟通
监理社保3-5人
克拉玛依新地石油急聘：新疆油田项目：测井监督1名，修井监督2人，要求持有效中石油监督证，熟悉大小修井作业，年龄55岁以下；待遇：初级监督500-580元/天，中级监督620-700元/天；其他待遇：待命、休假补助100元/天，满30天；节日发放福利；；电脑费补助3000元（）工龄补助每年增加10元，5年封顶；公司设有生活基地、培训、，缴克拉玛依社保；工作地点：新疆克拉玛依周边。
克拉玛依白碱滩区招高压电工、低压电工，从事高压配电房改造工作。
5000-7000元/月
电工强电工低压电3-5人低压电工证高压电工证
克拉玛依市白碱滩区招高压电工、低压电工，从事高压配电房改造工作。
会计主管（需具备英语口语能力）
1.5-2万元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析成本管理总账
岗位职责：
1. 负责公司驻外分支机构的日常财务核算、银行结算、成本核算及账务处理等工作。
2. 协助开展当地员工薪酬发放、差旅费用报销等财务相关支持事务。
3. 配合总会计师完成资金预算编制及财务报表整理工作。
4. 汇总每月财务票据信息，及时对接涉外会计人员完成税务申报。
任职要求：
1. 教育背景：财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历。
2. 工作经验：具备1-3年财务管理工作经历，有矿业或国际贸易行业背景者优先，具有涉外工作经历者优先。
3. 语言能力：英语作为主要工作语言，具备流畅的日常口语交流能力（必备条件）。
4. 技能要求：
（1）掌握矿业成本核算方式，熟悉所在地区税务政策及矿业相关法规者优先。
（2）熟练操作电子化记账工具。
（3）具备扎实的财务管理专业知识，可独立应对和处理各类财务事项。
（4）拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与各职能部门高效配合。
待遇：
1. 由国内用人单位签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金，享受节日福利、带薪年假等权益。
2. 薪酬结构：基础工资＋驻外补贴＋岗位补贴＋绩效奖金＋年终奖＋当地生活津贴＋JW通讯补贴。
3. 年薪22万元起。
4. 每6至9个月安排一次回国休假。
财务主管（装饰行业）
5000-8000元/月
财务经理/主管1-3年学历不限
岗位职责：
全盘账务处理： 负责合肥公司整体会计核算工作，完成税务申报及月度财务报表的编制与报送。
两地财税协同： 协同上海母公司开展业务往来对账，统筹内部设计费、管理费等往来发票的开具及抵扣事项。
成本与工程配合： 与预算人员协作推进项目成本核算，监管项目经理日常零星支出并审核报销单据。
合同管理： 完善装饰类合同台账体系，动态跟踪工程回款进度及供应商付款关键节点。
异地税务处理： 掌握建筑装饰行业异地预缴、简易计税与差额征税等相关税务政策执行要点。
任职要求：
行业背景： 具备3-5年建筑装饰、工程或房地产领域会计实操经验者优先考虑。
专业技能： 熟悉增值税发票全流程管理，了解建筑行业进项税抵扣规范及税务合规要求。
稳定性高： 优先录用居住于包河区、南站周边人员，能适应居家办公或住宅环境办公。
协同能力： 具备良好的远程协作能力，熟练操作钉钉、飞书等办公协同工具与上海总部高效对接。
综合素质： 工作细致认真，可独立完成税务外勤事务及银行账户开立等相关业务。
财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管10年以上本科财务分析税务管理
岗位职责：
1. 建立并优化企业财务体系，系统梳理财务基础事务，设计科学严谨的财务管理规范与操作流程，为公司对接资本市场夯实财务根基。
2. 主导预算的编制、实施及全过程监控，深入分析预算执行偏差，结合业务实际输出精准财务数据支持，推动资源高效配置，全面参与业务与财务协同管理。
3. 审核各项财务报告，确保信息真实准确，开展深度财务分析，全面掌握公司财务运行情况与经营成效，提出具有可操作性的优化建议。
4. 组织实施税务筹划，依托丰富的实务经验识别并管控涉税风险，确保企业税务行为合法合规。
5. 深度参与投资、融资等重大战略决策，提供专业的财务评估与风险判断，在合并报表编制、总账核算等领域体现过硬专业水平，支撑决策科学化。
6. 带领并培养财务团队，持续提升团队专业能力和工作效率，营造协作高效的团队氛围，重视梯队建设与人才发展。
任职要求：
1. 专业能力：财务、会计、金融类相关专业本科及以上学历，具备扎实的理论功底。熟悉财务各模块实际运作，如内部控制、税务规划等；有上市公司工作经验，曾担任总账会计或主导合并报表编制者优先，能胜任企业资本化过程中的财务规范化任务。
2. 行业背景：不限具体行业，若具备科技型公司从业经历，拥有项目管理模式下的财务管理经验，了解集团化财务管理和业财一体化流程者更优。
3. 性格与沟通：性格积极开朗，擅长沟通协调，能够有效推进跨部门协作，在坚持财务原则的基础上，展现业财融合所需的应变力与主动性。
4. 资质与经验：累计10年以上财务领域工作经验，其中至少5年担任财务经理或同级别管理职务；持有中级会计师职称及以上资格，注册会计师资质者优先；工作作风严谨细致，责任感强，恪守财务保密原则，具备优良的职业素养与操守。
财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析风险控制IPO项目集团公司高新技术企业CPA中国注册会计师会计中级职称
岗位职责：
1. 建立并优化企业财务体系，系统梳理财务基础事务，制定科学严谨的财务管理规范与操作流程，为公司对接资本市场夯实财务根基。
2. 主导预算的编制、实施及全过程监控，分析预算执行偏差，结合实际业务提供精准财务数据支持，推动资源高效配置，全面参与业务与财务的深度融合。
3. 审核各类财务报告，确保数据真实准确，深入展开财务数据分析，全面掌握企业财务运行状况与经营成效，提出具有可操作性的优化建议。
4. 组织开展税务筹划工作，依托丰富的实务经验有效防范税务风险，保障企业依法合规纳税。
5. 深度参与企业投资、融资等重大事项决策，提供专业的财务测算与风险判断，尤其在合并报表编制、总账统筹管理方面展现突出专业水平，支撑决策落地。
6. 带领并培养财务团队，持续提升团队专业能力与协作效率，建设高效能财务组织，重视梯队建设与人才发展。
任职要求：
1. 专业能力：财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，具备系统的财务理论知识。熟悉财务各模块实际运作，涵盖内控建设、税务规划等内容，有上市公司工作经验，曾担任总账会计或主导合并报表编制者优先，能胜任企业上市前财务规范化工作。
2. 行业背景：不限定特定行业经历，若具备科技类企业从业背景，拥有项目化管理模式经验，了解集团化财务管理及业财协同流程者更优。
3. 性格与沟通：性格积极开朗，擅长沟通协调，能够主动推进跨部门协作，在坚持财务原则的同时，体现业财融合所需的应变力与推动力。
4. 资质与经验：累计10年以上财务领域工作经验，其中至少5年担任财务经理或类似管理职务；具备中级会计师及以上资格，持有注册会计师证书者优先；工作作风细致审慎，责任感强，严格遵守财务纪律，具有良好的职业素养与操守。
财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管3-5年本科
岗位职责
1、负责财务会计制度与流程的制定及维护，确保相关流程持续有效落实。
2、掌握各类会计报表的填报及申报要求，准确完成申报任务。
3、负责发票开具、清卡、记账凭证编制与汇总，进行账簿登记及打印，按时完成记账凭证和账簿输出，确保会计报表编制的准确性与及时性。
4、统筹业务财务管理，规范会计核算与监督工作，保障账务处理及时、科目使用准确、核算信息真实完整。
5、严格执行工资、津贴、奖金发放规定，落实公司及集团各项财务管理制度。
6、独立开展项目成本核算：编制成本预算，实施成本控制与分析，结合项目执行情况提出可行性优化建议。
7、完成财务经理交办的其他财务相关工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，财务、会计、经济类相关专业。
2、具备3年以上全盘账务处理经验，持有中级会计职称。
3、熟悉会计核算相关法规政策，熟练操作财务软件及财务管理系统。
4、工作细致耐心，责任心强，具备良好的逻辑思维与沟通协调能力。
工作时间：
8:30-12:00 14:00-18:00
工作福利：
节假日礼品，双休，法定节假日正常休假
面试地址：
郑州市高新区冬青街46号盛鼎产业园9楼
克拉玛依克拉玛依区工作内容:1、财务账务处理、税务申报、报表编制；2、熟练使用财务软件，细
5000-6000元/月
会计大专结算总账成本
工作内容:1、财务账务处理、税务申报、报表编制；
2、熟练使用财务软件，细心严谨。
出纳经验不限大专
招聘：项目出纳
薪资：3.5K-4.5K
项目出纳1名，大专及以上学历，会计等相关专业，有1年以上出纳财务工作经验者优先考虑，会开车；薪资3500元起+工龄工资+证件补贴；享受员工生日福利、节假日福利，缴纳社会保险。
采耳服务接待
3000-6000元/月
前台1年以下学历不限服务业前台接受无服务业经验足浴/按摩/养生馆包吃住周末单休普通话流利
岗位职责:
1. 接待到访客户，提供专业周到的服务体验
2. 及时响应客户咨询，准确解答各类疑问
3. 保持前台环境干净有序，展现良好的职业形象
任职要求：
1. 拥有较强的沟通能力与主动服务意识
2. 能妥善应对客户需求，保障服务过程顺畅高效
3. 具备协作意识，能与团队成员共同推进工作开展
招聘出纳一名
5000-6000元/月
出纳1-3年大专会计从业资格证出纳经验
出纳一名，具备两年相关工作经验者优先考虑，月薪约4000元，享受正常法定节假日
招聘公司食堂厨师1-2名，年龄要求40岁左右，身体健康，讲究卫生，做事麻利
擅长制作新疆菜系，午间需为30余人供餐，符合条件者欢迎联系
出纳1年以下大专
招聘：项目出纳
薪资：3.5K-4.5K
项目出纳1名，大专及以上学历，会计等相关专业，有1年以上出纳财务工作经验者优先考虑，会开车；薪资3500元起+工龄工资+证件补贴；节假日福利，缴纳社会保险。
财务助理
4000-7000元/月
财务助理3-5年大专固定资产核算预算互联网国际类会计资格
岗位职责：
1.会计档案整理、装订、归档。
2.协助会计完成月度/季度/年度结账及报税辅助。
3.资产管理相关工作。
4. 配合内外部审计工作，提供所需财务数据及资料。
5. 完成上级交办的其他财务相关工作。
任职要求：
1. 大专及以上学历，财务、会计、审计、税务等相关专业优先
2.有三年及以上财务/出纳/会计助理相关工作经验优先。
3. 会计从业/初级会计职称
4.熟悉基础会计原理、财务流程，熟悉国家财税法规，掌握会计准则及财务流程。
5. 能熟练使用财务软件及Office办公软件
6.工作细心、严谨、有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神
7. 原则性强，遵守财务制度与保密规定
8. 能够承受一定工作压力，具备较强的学习能力。
会计
5000-8000元/月
会计大专
岗位职责：
1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对，确保账务准确及时
2.按期完成纳税申报（增值税、企业所得税、个税等），及时缴纳税款并做好税务台账管理
3.编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与经营数据支持
4. 配合内外部审计工作，提供真实、完整、合规的财务资料
5.管理公司发票领用、开具、认证及归档，规范票据全流程操作
任职要求：
1.学历大专及以上，财会类相关专业优先，持有中级会计职称者优先
2. 会计工作经验5年以上，有代账、制造业或中小企业全盘账经验者更佳
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数，具备基本数据分析能力
4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识
5. 遵守财经法规，无不良从业记录，能适应阶段性加班
招聘出纳一人
5000-6000元/月
出纳1-3年大专会计从业资格证出纳经验
出纳一名
有两年相关工作经验者优先考虑
薪资约4000元，享受正常法定节假日
招聘公司食堂厨师1-2名
要求年龄40岁左右，身体健康、卫生整洁、动作麻利
擅长制作新疆菜系，午间需为30余人供餐
符合条件者欢迎联系
财务数据分析
7000-12000元/月
财务分析/财务BP5-10年本科总账会计财务分析
岗位职责：
1.编制并按时提交各类财务管理工作报告；
2.监控各业务单元预算执行进度，指导开展预算执行对比分析；
3.开展成本管控及经营效益评估，包括投资回报率、成本结构占比、成本变动趋势等指标分析；
4.参与企业重大投融资、并购等决策事项，提供专业财务分析与可行性建议，保障决策科学合理；
5.跟踪分析行业市场变化及同业财务表现，为公司战略制定提供数据支撑；
6.审核市场部门销售数据分析成果，辅助管理层优化销售策略；
7.组织开展项目运营情况统计与跟踪，编制项目实际收入、成本及利润相关报表；
8.统筹监督经营分析报告的编制工作，多维度剖析运营状况，为管理决策提供参考依据；
9.完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格：
财务类相关专业背景，具备五年以上总账会计或财务分析岗位工作经验，持有中级及以上职称；
具有外资企业或上市公司从业经历者优先考虑，持有CPA证书者优先录用
栏目概述
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